国际商务环境分析-文化环境
国际商务环境分析
（三）政治风险及类型
• 总体政局风险 • 所有权或控制权风险（没收、征用、国有 化） • 经营风险（属于政治派生的经济风险，另 外还有外汇管制、汇率风险、贸易壁垒、 价格控制风险等）
（四）政治风险的防御
• 主动防御战略 1.建立合资企业 2.扩大投资基础有计划主动实施本土化 3.政治贿赂（避免采用，会产生法律和道德 问题）
格力入驻巴西
----国际商务环境分析 （PESTEL）
PESTEL分析法
• • • • • • 政治因素 Political 经济因素 Economical 社会文化因素 Social-cultural 技术因素 Technological 环境因素 Environmental 法律因素 Legal
（二）文化差异对国际商务的影响 (巴西商务礼节)
• • • • 产生沟通问题 影响企业的生产与营销 影响企业的管理行为 引发重要的文化冲突
（三）文பைடு நூலகம்冲突
又称文化休克指不同形态的文化或者文化要 素之间对立、相互排斥的过程 跨文化冲突的主要因素： 价值观方面不同，思维方式不同，民族个 性差异，信息理解差异和沟通方式不同， 管理风格不同
（四）跨文化管理策略
• 母国文化占领支配式策略（比较偏激） • 文化顺应的本国化策略 • 文化妥协和相容策略（文化平行相融策略， 隐去两者主题文化的和平相容策略） • 文化渗透策略 • 文化规避策略 • 借助第三方文化策略
四、技术环境
技术环境
• 互联网、海底光纤、电缆和通信卫星现在 扮演的角色如同轮船曾经扮演的角色。 • 互联网促进了全球的电子商务的发展，改 变了贸易方式，提高了跨国公司全球管理 的效率，也为中小企业参与全球商务活动 提供了机遇，但带来了消费者隐私保护、 居住地确定和税收等问题。
国际商务环境与市场分析
国际商务环境与市场分析企业的国际化已经成为一个必然趋势，这不仅与科技的不断发展有关，也与国际贸易的开放化程度以及全球化的加速有关。
在这样一个国际化的时代背景下，企业进入海外市场已经成为必然选择，但是如何分析国际商务环境以及开展市场分析，这是企业进行海外市场拓展的重要前提。
一、国际商务环境分析国际商务环境的分析可以从外部环境与内部环境两个方面来考虑。
外部环境的分析包括经济环境、政治环境、文化环境以及法律环境等方面。
其中，经济环境是最关键的因素，它既是企业海外进军的动力源泉，也是企业所面临的最大挑战。
在经济环境的分析中，主要考虑国家的宏观经济形势、市场供需关系以及行业竞争情况等方面，这些因素将直接影响到企业在当地市场的发展与竞争。
政治环境的因素包括政府政策、政治稳定与国际关系等方面，这些因素将影响企业在当地市场的发展以及企业与其他主体之间的合作和交流。
文化环境文化差异也是一个影响因素，企业应该将所入的目标市场不同文化差异考虑在内，以便更好地与当地市场的消费者、合作伙伴以及其他利益相关者进行沟通与交流。
法律环境可以说是国际商务中最复杂的环境之一，考虑到各国法律体系的不同以及不同的商业规则，企业应该进行深入的了解和研究，以便更好地应对当地法律环境的挑战与机遇。
内部环境的分析涉及到企业自身的资源和竞争力等方面。
企业需要进行核心竞争力分析以及SWOT分析，以便更好地把握自身的优劣势，为进入海外市场做好准备。
二、市场分析的要素市场分析是企业进行海外拓展的重要前提。
市场分析主要包括市场规模、市场细分、市场竞争、市场需求以及市场趋势等因素。
市场规模是指目标市场的总体规模，包括宏观环境的总体数据以及竞争对手的市场份额等方面。
市场细分则是针对目标市场进行更加具体的分析，包括目标消费者的商业分类、消费者行为特征以及市场分布情况。
市场竞争是分析当地市场的市场竞争对手，考虑竞争对手的市场份额、商业策略和产品优劣势等方面。
市场需求是分析目标市场的消费者需求和消费者心理特征等，帮助企业更好地了解当地市场的特点和对于产品的热度。
国际商务伍尔沃斯pest分析
3、外部分析：①宏观环境分析：PEST③战略群组分析（战略管理54页）PEST 有时也被称为STEP、DESTEP、STEEP、PESTE、PESTEL、PESTLE 或LEPEST （政治、经济、社会文化Socio-cultural、科技、法律 Legal、环境Environmental）。
最近更被扩展为STEEPLE 与STEEPLED，增加了教育（Education）与人口统计（Demographics）。
▪政治因素包含了租税政策、劳工法律、环境管制、贸易限制、关税与政治稳定。
▪经济因素有经济增长、利率、汇率和通货膨胀率。
▪社会因素通常着重在文化观点，另外还有健康意识、人口成长率、年龄结构、工作态度及安全需求。
▪科技因素包含生态与环境方面，决定进入障碍和最低有效生产水平，影响委外购买决策。
科技因素着重在研发活动、自动化、技术诱因和科技发展的速度。
PEST分析与外部总体环境的因素互相结合就可归纳出SWOT分析中的机会与威胁。
PEST/PESTLE、SWO T与SLEPT可以作为企业与环境分析的基础工具。
宏观环境分析：PESTP:（Political Factors）1、由政府垄断交通，。
2、发达的资本主义国家，出口总额巨大，贸易额巨大澳大利亚的租税政策：澳大利亚的企业所得税率为34%，员工的工资调节税率为：6000澳元以下0%，6000-20000澳元17%，等等。
对高收入人群的高税收政策补贴了对国民的福利支持，并且有养老金、休假准备金、医疗保险等，满足了国民的消费需求。
同时实行高税率，国民纳税意识强，支撑和完善社会机制/view/8c6ba24bf7ec4afe04a1dfb3.html劳工法律：雇员的工作条款和条件由联邦协议书、州协议书、注册和约以及雇佣合同的具体条款、有关就业条款和条件的立法组成。
详细规定了职工的薪酬待遇、解聘限制、享受年假和工龄休假权利的立法。
并且每个州的最低工资标准各不相同、一周的标准工作时间为38小时，即每周工作5天，每天工作8小时，并每月有一天时间轮休实行周薪制，每到周六日人们开始尽兴消费，导致消费欲望强烈。
国际商务环境
国际商务环境分析国际商务环境是指企业在从事国际商务的过程中影响企业经营活动的东道国的各种因素及其总和。
中国企业在过去的30年中发展迅速,加入WTO后更是广泛的参与到国际分工合作中,积极开展国际业务,形成了一大批外向型出口企业,一些国内实力较强的企业也纷纷开拓国际市场,进行海外并购和投资等。
在国际业务迅速发展的同时,中国企业也面临诸多困难。
如出口企业使“中国制造”的大旗插遍全球的时,许多欧美国家对中国产品提起反倾销投诉,使低附加值的中国加工制造业遭受重大损失。
下面简述国际商务宏观环境分析(PEST 模型)一、政治环境Political政治环境直接影响着企业的国际商务活动,决定了贸易与投资的难易程度与资金的安全性,以及企业的经营活动及其效果。
这里我们就现实问题主要考察政治体制、政治稳定性、政府对外资的态度三个方面。
1、政治体制差异对中国企业的海外投资并购产生影响近年来,虽然政治体制差异在国际商务环境中已经有所淡化,但是由于中国特殊的社会主义政治体制对欧美许多国家构成隐性威胁,特别是中国经济的快速发展使国际上存在着“中国威胁论”。
这一因素在我国企业的海外收购活动中有着显著的影响,我国企业海外收购时往往目标国政府审批比较严格,对中国资本的进入有层层限制,特别是我国国企开展的海外收购被国际认为是政府主导型的扩展和经济侵入。
2、政治稳定性对中国企业的国际业务发展方向存在影响稳定的政治环境才能降低开展国际商务的风险,企业在开展国际商务活动时也倾向于与政治环境相对稳定的目标国企业合作。
欧美繁荣的社会经济和东亚20世纪80年代以来的增长奇迹都使得这两个地区的政治环境相对稳定,目前中国企业国际商务的主要地区就是欧美和东亚国家,而中东、西亚、非洲、拉美地区由于局势动荡,给企业海外业务发展带来不稳定性,不利于中国企业在这类国家开展业务。
3、政府对外资的态度对中国企业的海外发展具有重要影响政府对外资的态度反映在政府的政策上,如关税、优惠政策等。
文化环境对国际商务谈判的影响
文化环境对国际商务谈判的影响随着全球经济一体化的加强, 国际间的经济合作与交流日益频繁。
国际商务谈判的失败损失的不仅仅是一次商机, 更会影响一个企业形象以及在国际竞争中的地位，国际商务谈判也是一种跨文化交际, 不同的文化会潜移默化地影响着人们的思维方式、情感、语言和行为。
故从文化的角度探讨国际商务谈判的影响因素, 以期有助于国际商务谈判者选择有效的解决对策, 获取谈判主动权。
在国际商务谈判的过程中，我们需要注意各个方面的技巧及方式。
由于中西方文化的差异，造成了我们在商务谈判过程中的沟通不当，语言不通,或者是意思表达不明确等问题。
这些问题的产生,大多数都是因为我们在谈判之前，没有很好的去了解对方的文化背景,及文化理念,所以才会造成一系列的矛盾，问题的出现。
那么我们究竟应该怎样在国际的商务谈判中取得主导权，占领优势呢？下面针对文化环境对国际商务谈判的影响，我从以下几方面来分析一下。
1 在国际商务谈判过程中，文化差异产生的原因首先，我们要在了解文化差异产生原因之前，先要了解到文化差异的概念，什么是文化差异呢？文化是个复杂的名词。
文化广义指人类在社会历史实践中所创造的物质财富和精神财富的总和。
狭义指社会的意识形态以及与之相适应的制度和组织机构。
作为意识形态的文化,是一定社会的政治和经济的反映，又作用于一定社会的政治和经济。
随着民族的产生和发展，文化具有民族性.每一种社会形态都有与其相适应的文化，每一种文化都随着社会物质生产的发展而发展。
人们每天都在通过与周围人的交往学习文化。
确切地说，文化是指一个国家或民族的历史、地理、风土人情、传统习俗、生活方式、文学艺术、行为规范、思维方式、价值观念等。
它包含信仰、知识、艺术、习俗、道德等社会生活的各个方面.再次，我们就来分析一下，在国际商务谈判过程之中，文化差异及其产生的原因。
文化差异广泛地说，是指世界上不同地区的文化差别，即指人们在不同的环境下形成的语言、知识、人生观、价值观、道德观、思维方式、风俗习惯等方面的不同文化上的差异（尤其是东西方文化差异），导致了人们对同一事物或同一概念的不同理解与解释。
国际商务环境与趋势分析
国际商务环境与趋势分析近年来，全球经济的发展速度越来越快，各国之间的经济联系日益紧密。
国际商务已经成为一个不可忽略的重要部分。
随着信息技术、交通技术和通讯技术的快速发展，国际商务的环境和趋势也在不断变化。
本文将从全球经济、技术革新、贸易政策等方面，分析当前国际商务的环境和趋势。
一、全球经济形势当前全球经济形势依然严峻，全球化进程的放缓，多年的经济周期逐渐结束，一些国家的经济增长率逐渐放缓，如中美贸易摩擦等一系列贸易保护主义措施的出现，都成为全球贸易带来了较大的不确定性。
这些变化都在一定程度上影响了国际商务的发展，尤其是出口型企业。
二、技术革新信息技术、交通技术和通讯技术革新的加速，使得国际商务的交流更为便捷和快速，给国际商务带来了新的发展机遇。
例如，通过互联网，企业可以深入海外市场，展示自己的产品和服务，开发新的客户群体。
同时，人工智能、区块链等新技术也为国际商务提供了更多的创新应用。
与此同时，新技术的出现也带来了新的挑战，如网络安全威胁等。
因此，企业必须积极应对新技术带来的机遇和挑战。
三、贸易政策随着国际贸易逐渐转型，各国的贸易政策也开始发生变化，一些国家加大了贸易保护措施，出现了征收关税等政策，这些政策对国际商务的发展产生了不良影响。
在这种情况下，企业应该多样化出口市场，并加强企业的整体竞争力，减少对单一市场的依赖。
四、人才和教育人才和教育是企业发展的关键因素之一。
随着国际商务的不断发展，各种新兴模式和新技术正不断涌现。
因此，企业需要不断培养人才，吸纳市场竞争和技术前沿方面的人才，使企业在市场上具有更强的竞争力。
同时，各学校和研究机构也需要面对这些新挑战，为市场提供更加高端、精准、专业的人才。
五、可持续发展可持续性的发展是人类社会的大趋势。
国际商务的发展也应该服从可持续性的要求。
企业需要从产品和生产过程的角度来考虑各种可持续性问题，加强环境保护和社会责任，不仅可以获得社会的认可和可持续发展，还能为企业带来更好的发展机遇。
第2讲 国际商务环境(2011)
4、事业成功与生活质量 这个维度指的是人们强调自信、竞争、 物质主义(事业成功导向)还是强调人际关 系和他人利益(生活质量导向)的程度。 提到的墨西哥工人不愿加班的例子表明， 墨西哥文化更注重的是生活质量，而美国 文化更注重的是事业成功。
5、长期一短期导向 这个维度是指一个文化对传统的重视程 度。 霍夫斯坦特发现这4个亚洲国家和地区(香 港，台湾，韩国，新加坡)有一个共同的特点， 那就是对传统的重视，而且有凡事都想到未 来的倾向，而非只想当前，做一锤子买卖。 这种长期导向与国家经济发展速度之间的相 关系数达0．7之高
2.民族主义 民族主义(nationalism)是一种强烈的民族 自豪感和团结心，而这种自豪感可能带有 对外国企业的偏见。
民族主义的主要表现多种多样，如： 号召人民“只买国货” 主张关税及其他贸易壁垒限制进口 限制外国投资(没收、限制外国投资的政 策，国有化征用等)
二、政治风险及其类型
第三节 法律环境和商业伦理
开篇案例：“朗讯门”事件 全球著名的电信设备制造商阿尔卡特一 朗讯公司2007年12月表示，已就其涉嫌向中 国官员贿赂而违反美国反海外腐败渤一事与 美国司法部达成调解协议，阿尔卡特一朗讯 方面将向美国司法部和美国证券交易委员会 分别支付100-150万美元罚金。
美国证监会指控，从2000-一2003年， 朗讯邀请约1 000名中国国有电信公司官员 赴美国或其他地方旅行，为此花费超过1 000万美元。许多旅行中，中国企业官员们 在美国只花很少甚至不花时间去参观朗讯工 厂。相反，他们在各个旅游点如夏威夷、拉 斯维加斯、大峡谷、尼亚加拉大瀑布、迪斯 尼世界、环球影城和纽约游玩。
二、霍夫斯坦特的文化维度理论
文化维度理论是跨文化理论中至今最具 影响力的一个理论，由荷兰管理学者霍夫斯坦 特(Hofstede，1980，1991)提出。
国际商务的宏观环境分析
国际商务的宏观环境分析国际商务的宏观环境是影响企业在全球市场上运作的宏观因素。
这些因素涵盖了政治、经济、法律、文化等多个方面，需要企业对其进行系统性的分析，以做出正确的商业决策。
在分析宏观环境时，企业需要关注以下几个方面。
政治因素政治是宏观环境中最重要的因素之一，政治环境的稳定与否，将直接影响企业的经营和发展。
政治环境中包括政府制度、政策等因素，包括贸易政策、税收政策、外汇政策和投资政策等。
企业应该关注本国政府对国际贸易的态度和政策，以及其他国家与地区对贸易的限制和保护措施。
经济因素经济环境是企业决策的重要因素之一，在全球经济中，货币汇率、物价、经济增长率、不稳定性、通货膨胀率等因素会影响企业的经济活动。
企业应该密切关注全球经济的发展动向、通货膨胀率、劳动力成本，以及国际货币政策、金融政策等。
法律因素法律环境也是企业关注的重点，它包括国际贸易法、知识产权法和相关投资法规等。
企业需要了解并遵守相关法律法规，以规避在跨国经营过程中可能遇到的法律风险，包括合同纠纷、知识产权冲突或拐卖等。
文化因素文化环境是企业在全球市场上运作的重要因素，由于世界各国的文化差异，企业应该针对不同市场对文化差异进行深入分析，包括语言、宗教、社交礼仪、文化习俗、传统价值观等，以便制定适当的营销策略。
技术因素技术环境是企业在全球市场上运作的另一个重要因素。
随着信息化时代的到来，互联网的普及和快速推广越来越受到重视。
先进的互联网技术使得跨国企业的管理和交流变得更加便捷和高效。
因此，企业应该把握技术创新的机会，及时更新和调整企业信息化管理模式，以保持企业的竞争力。
总之，对于国际商务企业，准确地把握宏观环境的趋势和动态，对于企业的发展至关重要，企业应该对关键的宏观环境因素进行深入的调研和分析，从而制定符合自身特点和目标的商业策略。
国际商务 环境与运作(原书第15版)第二章 国际商务面对的文化环境
2.7 影响商业的行为习惯
1. 社会分层
任何一种文化都会把人分等级。这种社会分层规定了一个人在 某种文化中的阶级、地位以及收入水平。在商业中,这可能意味着管 理群体比生产群体的社会层级更高。社会分层的决定因素包括:
①个人的成就和资质; ②与某种特定群体的所属关系。
• 颜色 • 距离 • 时间与守时 • 肢体语言 • 声望
2.9 应对文化差异
1. 主体文化认同 2. 文化差异程度
• 文化距离 • 隐性文化态度
2.9 应对文化差异
3. 调适能力:文化冲突 4. 企业及其管理取向
• 多中心主义 • 民族中心主义 • 全球中心主义
2.9 应对文化差异
5. 应对变化的战略
(1)价值体系。 (2)分析变化的成本与收益。 (3)抵制过度变化。 (4)参与。 (5)利益共享。 (6)意见领袖。 (7)文化沟通。 (8)时机选择。 (9)学习国外经验。
2.9 应对文化差异
民族文化的未来发展趋势
情形一:混合文化逐渐兴起,个人眼界不断开阔 情形二:民族文化外在表现趋同,内在价值保持不变 情形三:民族主义将继续强化文化身份 情形四:国家边界将因民族差异而变
2.1 引言
• 人的因素
商务离不开人。任何商务活动的雇用者、买卖对象、所有者和 运营者都是人。当然,国际商务活动会涉及来自不同文化的人,而文 化影响着商务的方方面面——业务团队管理、营销和货品运输、原 料采购、与官方交涉、保障资金安全等。
2.1 引言
1.文化多样性 2.文化碰撞
在国际商务中,最主要的文化碰撞发生在以下两种情况下: (1)当一家企业所采取的措施没有达到预期时。 (2)当一家企业的员工因为无法接受不同行为或者难以调适而遭遇挫折 时。
第三讲 国际商务的文化、政治环境.
3、不确定状态回避倾向 (Uncertainty Avoidance)
即人们感到不确定情势的威胁，从而形成信念和制度以回避可 能的风险暴露的程度。
高不确定性回避的国家有如下准则和价值观： （1） 避免冲突 （2） 不能容忍不正常的人和思想 （3） 法律非常重要，应被遵守 （4） 专家和权威通常是正确的 （5） 统一思想是重要的
伊斯兰教的经济含义
1、伊斯兰教义有保护私人财产的概念。拥有财产 的人被告诫用于正义的、对社会有益的而节俭的方 面。 2、伊斯兰教义认为以剥削他人获得私利为目的活 动是不被允许的。
印度教
印度教相信社会上有一种道德力量，要求人们接 受一定的责任。印度教相信再生，人死后再投生一 个不同的肉体。印度教也相信因果报应，每个人灵 魂的精神进步，一个人的因果报应是受他或她生活 方式影响的，个人的道德状况的因果报应将决定他 们来世所面对的挑战。许多印度教徒相信到达天堂 的方式是过一种否定物质生活的、严格的苦行僧的 生活方式，专心追求一种完美的精神境界而不是物 质生活。
个人与群体关系； 不确定状态规避倾向； 男性化倾向；
1、 “权威差距”(Power Distance)
权力距离是指一个机构或组织内下级在接受分配 不平等的权力的程度。 高差距与低差距文化的主要区别： 体现在上下级关系 不同职业上的体现 印度“种姓制度”： “权威差距”概念的多维性
一切都是相对的 相信通才、常识 权威是为公民服务的 渴求成功，愿冒风险 离经叛道也不可怕，可以容忍 民族主义色彩较浓 容忍不同意见 冲突竞争有益，只要规则公平
4、男性化倾向
男性化 (Masculinity)是指在社会中占统治地位的价值是成 功、金钱和事业。 女性化 (Femininity) 是指在社会中占统治地位的价值是关 心他人和生活质量。
国际商务环境分析
国际商务环境分析国际商务环境分析国际商务环境分析是一个重要的工具，帮助企业了解和适应不同国家和地区的商务环境。
在全球化的时代，了解国际商务环境对企业的成功至关重要。
本文将从政治、经济、社会和技术等方面探讨国际商务环境的分析。
首先，政治因素是国际商务环境中不可忽视的一个方面。
不同国家的政治制度、政策和法律对企业的经营具有重要影响。
政治稳定与可靠的政府支持可以为企业提供良好的商务环境。
而政治不稳定、政府干涉过多或不可靠的政策可能导致商务风险增加。
因此，企业在进行国际商务时，需要了解并评估目标国家的政治环境。
其次，经济因素也是国际商务环境中的重要考量因素。
不同国家的经济发展水平、市场规模和贸易政策都会对企业的发展产生影响。
经济稳定和增长潜力的国家通常会吸引更多的外商和商务合作。
而经济衰退、通货膨胀或贸易保护主义政策可能会给企业带来不利影响。
因此，企业需要对目标国家的经济环境进行深入分析和评估。
此外，社会因素也是影响国际商务环境的重要因素之一。
不同国家和地区的文化、价值观念和消费习惯都会对企业的市场定位和产品策略造成影响。
企业需要了解当地人民的需求和偏好，以适应当地市场。
此外，社会问题如人权、劳工权益和环境保护也会对企业形象和声誉产生影响。
因此，企业应该在进行国际商务前进行社会环境的调研。
最后，技术因素在现代的国际商务环境中起着不可忽视的作用。
随着技术的迅速发展，全球范围内的通信和信息交流变得更加容易。
企业可以借助先进的技术手段来扩大市场、提高生产效率和创新产品。
然而，技术也可能给企业带来挑战，比如网络安全风险和技术转移问题。
因此，企业需要在利用技术优势的同时，也要注意相关风险和法律合规问题。
综上所述，国际商务环境分析是企业在全球化时代中取得成功的关键。
政治、经济、社会和技术等因素都会对企业的商务活动产生重大影响。
对目标国家的商务环境进行深入分析和评估，有助于企业制定合适的和决策。
因此，企业在进行国际商务时应该重视环境分析，以提高成功的机会。
全球化背景下的国际商务环境
全球化背景下的国际商务环境随着全球化的不断深入，国际商务环境也在大幅度的改变。
这种变化背后所涉及到的因素包括政治、经济、文化等各方面的因素。
尤其是在近年来，由于新冠疫情的爆发，国际贸易和全球经济都经历了一个非常动荡的时期。
本文将分析全球化背景下的国际商务环境，并讨论其中的一些重要因素。
一、全球化与国际商务全球化是一个复杂的现象，它几乎涉及到了各个角落的社会、经济和文化。
尤其是在21世纪以来，全球化趋势愈加明显。
全球化对于国际商务产生了重要的影响，它使得国际贸易得以更加方便、快捷和有效地进行。
同时，全球化还带来了更为激烈的竞争，这让企业需要更加努力地掌握国际贸易的规则和趋势。
国际商务环境中所涉及到的因素许多，它们都有着不同的影响。
在下面的内容中，我们将针对其中的一些关键因素展开讨论。
二、政治环境政治环境对国际商务环境具有着深远的影响。
由于各国之间存在着不同的政治制度，甚至存在着政治上的敌对关系，这就导致了在进行贸易时，存在着各种各样的政治风险。
例如，一些国家可能针对另一些国家的某些产品采取限制措施，或者对于某些企业进行抵制。
政治环境还包括政府的政策和诸如税收、财政支持、贸易协定等等。
一个国家的政策可以对于其他国家的商业活动产生重要的影响。
在一些情况下，政府还可能通过制定一些法规来限制外国的投资或者进行行业管制。
三、经济环境经济环境是国际商务环境中最重要的因素之一。
全球化使得经济活动变得更加国际化，这就使得全球经济更加相互依存。
经济环境中涉及到的因素包括市场、货币汇率、关税、海关和质量标准等等。
市场是企业进行贸易时最为关注的因素之一，市场对于企业的成功至关重要。
在进行市场分析时，企业需要考虑到各种因素，例如人口的数量、需求水平、生产水平、技术水平等等。
同时，在国际市场中还需要考虑到语言障碍、文化差异、法律和贸易协议等等因素。
货币汇率是影响企业进出口贸易的因素之一。
不同国家之间的货币汇率波动可能会导致企业在贸易过程中产生大量的风险。
国际商务讲座国际商务的宏观环境分析PEST分析法
国际商务讲座国际商务的宏观环境分析PEST分析法PEST分析法是一种常用的宏观环境分析工具，通过对政治、经济、社会和技术四个方面的因素进行分析，帮助企业了解和适应宏观环境的变化。
以下是对PEST分析法的详细解析。
一、政治因素（Political Factors）政治因素是指政府对国内外事务的管理和影响。
政治因素可以包括国家的政策、法律法规、贸易限制、政治稳定性等。
企业在进行国际商务活动时需要考虑以下政治因素：1.政府政策：政府对外贸易、投资和税收等方面的政策会直接影响企业的经营环境。
2.法律法规：不同国家的法律法规对企业的经营活动有严格要求，包括合同法、劳动法、环境法等。
3.贸易限制：不同国家的贸易壁垒、关税和非关税壁垒对企业进行国际贸易有一定的限制。
4.政治稳定性：政治环境的不稳定性对企业的经营活动会产生较大的不确定性。
二、经济因素（Economic Factors）经济因素是指国家的经济状况和经济政策对企业经营活动的影响。
主要包括国内生产总值（GDP）、通货膨胀率、利率、汇率等。
在国际商务中，企业需要关注以下经济因素：1.经济增长：国家的经济增长速度对企业的发展和市场需求有直接的影响。
2.通货膨胀率：通货膨胀率的高低会影响消费者购买力和企业成本。
3.利率：利率的高低会影响企业的融资成本和投资活动。
4.汇率：汇率的波动对企业的贸易和投资活动会产生影响。
三、社会因素（Social Factors）社会因素是指人口结构、文化价值观念、人口增长率等对企业的影响。
在国际商务中，企业需要考虑以下社会因素：1.人口结构：人口结构的变化对市场需求、劳动力和消费行为有重要影响。
2.文化价值观念：不同国家和地区的文化差异会影响企业的产品设计、市场定位和营销策略。
3.教育水平：人才储备和技能水平是企业发展的重要因素，受教育程度的差异会影响企业的竞争力。
四、技术因素（Technological Factors）技术因素是指科技进步、创新和信息技术对企业的影响。
国际商务管理环境变化探讨
国际商务管理环境变化探讨国际商务管理环境的变化是一个持续而且复杂的过程，而且在全球化背景下，这种变化更加频繁和深刻。
国际商务管理环境的变化对企业经营、市场竞争、战略规划等方面都产生了深远影响。
本文将通过对国际商务管理环境变化的探讨，分析其原因及对企业经营的影响，并提出一些建议以适应这种变化。
1. 全球化趋势全球化加速了经济、技术、文化的交流与互动，打破了传统国界，使得市场和资源在全球范围内更自由地流动。
全球化导致了国际贸易和投资的增加，相应地也推动了国际商务管理环境的变化。
2. 技术创新科技的迅猛发展不仅改变了生产方式，也影响了商业模式和市场竞争格局。
互联网、大数据、人工智能等新技术的应用，使企业经营更加智能化和数字化，也提高了企业的效率和竞争力。
3. 政治经济环境的变化世界各国的政治经济环境也在不断变化，政策法规的调整、国际关系的变化、市场发展的不确定性等因素都会对国际商务管理环境产生影响。
二、国际商务管理环境的变化对企业经营的影响1. 市场竞争加剧国际商务管理环境的变化导致了市场竞争的加剧，企业不仅要面对来自国内的竞争对手，还要应对来自国际市场的竞争。
市场竞争加剧会使得企业的市场份额和盈利能力面临更大的压力。
2. 风险和不确定性增加国际商务管理环境的变化也带来了更多的经营风险和不确定性。
政治经济环境的变化、市场需求的波动、汇率变动等因素都会给企业经营带来不确定性，需要企业采取更多的风险管理措施。
3. 战略调整的需求国际商务管理环境的变化也要求企业不断调整战略，及时应对新的市场情况和竞争环境。
企业需要不断优化产品结构、拓展市场、调整营销策略等，以适应变化的环境。
4. 人才需求和管理挑战随着国际商务管理环境的变化，企业对人才的需求也在发生变化，需要更加具备国际化视野和能力的人才。
企业的管理也面临更多挑战，需要更好地应对多元文化、跨国合作等问题。
1. 加强创新能力企业应不断加强创新能力，借助科技创新和管理创新提升产品和服务的竞争力。
全球化背景下的国际商务研究分析
全球化背景下的国际商务研究分析随着全球化日益深入，国际商务已成为各国经济发展中重要的一环。
本文从全球化背景下的国际商务研究与分析展开，探讨国际商务发展中所涉及的问题和挑战。
一、全球化背景下的国际商务全球化背景下的国际商务，是指企业以跨国贸易、投资及其他相关活动为基础，从事全球交流、协调和合作的商业行为。
在国际商务领域，各国企业彼此之间通常通过网络、电子邮件、视频会议等方式进行沟通，并以出口、进口、外包、投资等方式在全球范围内进行商业活动。
随着全球化趋势的深入，国际商务已成为各国经济发展中的重要部分。
它不仅促进了各国经济的互补性和协调发展，还为人们提供了更广阔的市场和就业机会。
但是，由于各国经济体制和文化背景的不同，国际商务发展也面临着许多挑战。
二、国际商务中的问题与挑战1. 文化差异各国之间的文化差异可能会导致沟通、交流和合作的障碍。
例如，企业在谈判合作时，需要了解不同文化对礼仪、人际关系和商务合作的不同看法和习惯，才能顺利进行谈判并达成合作。
2. 法律和监管环境各国之间的法律和监管环境存在差异，这可能会影响企业的投资和贸易活动。
在国际商务中，企业需要遵守不同国家和地区的法律法规，否则可能会受到惩罚或遭受损失。
3. 货币汇率波动国际货币汇率的波动可能会对企业的进出口贸易和投资带来影响。
如果汇率波动过大，企业可能会面临货币兑换风险和投资风险，这对企业造成一定的影响。
4. 竞争与合作在国际商务中，企业面临的竞争比国内市场更加激烈。
同时，企业也需要与各国企业进行合作，获得更好的发展机会。
如何在竞争中保持优势，并在合作中获得更多的利益，是国际商务中一个重要的问题。
三、国际商务研究与分析针对国际商务中的问题与挑战，需要进行深入的研究与分析。
研究与分析的目的是解决问题、发现机遇并提高企业的国际竞争力。
1. 产品和服务的市场调研在国际商务中，市场是至关重要的。
企业需要了解各国市场的需求、趋势、竞争情况和人文背景，以制定合适的市场营销策略。
国际商务管理环境变化探讨
国际商务管理环境变化探讨随着全球化的加速发展，国际商务管理环境变化日益显著。
这种变化使得企业在国际商务管理中面临着许多新的挑战和机遇。
本文将探讨国际商务管理环境的变化，并分析企业应对变化的策略和建议。
技术进步是国际商务管理环境变化的一个重要方面。
随着互联网和信息技术的飞速发展，跨国公司可以更加便捷地进行全球商务活动。
企业可以通过电子商务平台销售产品，并通过在线支付系统实现跨国交易。
数字化技术也促进了企业之间的合作和信息共享。
企业在国际商务管理中需要充分利用技术工具，提高工作效率和竞争力。
政治和法律环境的变化也对国际商务管理产生了重要影响。
政治和法律环境的变化可能会导致贸易壁垒的出现，包括关税、配额和贸易限制等。
国际政治紧张局势、贸易战和制裁等因素也影响着企业的国际商务活动。
企业在国际商务管理中需要密切关注政治和法律环境的变化，并制定相应的应对策略。
经济环境的变化对国际商务管理产生了较大影响。
全球经济增长乏力、汇率波动、通货膨胀等因素都会对企业的国际商务活动产生重要影响。
国际市场竞争激烈，企业需要在价格、品质和服务方面不断提高，以适应市场需求。
企业需要建立灵活的运营模式，以应对经济环境的变化。
文化和社会环境的变化也对国际商务管理产生了深远影响。
不同国家和地区的文化差异可能会影响到企业的国际商务活动。
企业需要了解和尊重当地的文化和社会习俗，并适应当地市场的特点。
企业还需要关注社会责任和可持续发展等议题，以满足消费者和社会的需求。
针对国际商务管理环境的变化，企业可以采取一系列策略和建议。
建立全球化战略，寻求新的市场和商机。
加强技术创新和数字化转型，以提高企业的竞争力。
与政府和国际组织保持密切联系，了解最新的政治和法律环境变化，并积极参与行业协会和贸易组织。
培养跨文化管理能力，加强员工的培训和沟通，以应对不同文化和社会环境的挑战。
国际商务管理环境的变化对企业提出了新的要求和挑战。
企业应密切关注环境变化，采取相应的策略和建议，以确保其在国际商务管理中保持领先地位。
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2.5 应对制度转型的策略
• 价值体系 • 转型的成本与收益 • 改变过大的阻力 • 参与 • 股票奖励 • 意见要语系
2.2 国家文化描述
四、作为文化稳定器的宗教
主要的宗教有: -佛教 -基督教 -印度教 -伊斯兰教 -犹太教
2.3 影响商务的行为惯例
一、社会阶层体系
社会分层：先天性集团成员资格 后天性集团成员资格
工作定位 开放和封闭的社会 基于性别的集团 基于年龄的集团 基于家庭的集团
2.3 影响商务的行为惯例
基本概念（二）
文化冲突：不同民族、社区和集团的的文化，有 不同的价值目标和价值取向，并且常常各自以自 己的文化为优越，视其他文化为异类。当它们在 传播、接触的时候，便产生了竞争、对抗甚至企 图消灭对方的状况，此种冲突叫做文化冲突。 在国际商务中，文化冲突的主要问题是当：
-企业实施的政策达不到预期效果时； -企业员工因为无法接受或适应外国行为方式而 陷入困境时。
二、工作激励
物质主义和激励 成功与奖励的例外 绩效和成果：阴阳指数 需求层次
2.3 影响商务的行为惯例
三、关系选择
权力距离 个人主义和集体主义
2.3 影响商务的行为惯例
四、冒险行为
不确定性规避 信任 未来发展方向 宿命论
2.3 影响商务的行为惯例
五、信息和作业处理
感知提示
获取信息：-低情景文化 [直接] -高情景文化 [间接]
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文化冲突（Cultural Collision ）
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文化意识（Cultural Awareness ）
• 跨文化意识（Cross-Cultural Awareness）
基本概念（一）
文化：经营环境不可分割的一部分。文 化是指以某一团体人们的态度、价值和 信仰为基础的学术规范。 文化差异：即不同的群体，不同的国家 或地区的人们，由于受到不同的教育、 不同的宗教、不同的社会和工作环境等 影响而产生的不同的思维方式，或者指 不同民族、社区和集团的的文化，有不 同的价值目标和价值取向。
信息处理： -直线式文化[顺序工作] -圆周式文化 [多头工作]
理想主义VS实用主义
2.3影响商务的行为惯例
六、交流
口语和书面语 无声语言：距离
时间和守时观念 身体语言 威望
2.4 应对文化差异
接受外来事物 适应外来文化：文化冲击（Cultural Shock）
反向文化冲击（Reverse Cultural Shock ） 企业和管理方向：多中心主义
基本概念（三）
文化意识：文化意识是对群体认识的认识。 文化意识产生于对文化思想体系的独到和 整体的认识。
跨文化意识是对于与本民族文化有差异或冲 突的文化现象、风俗、习惯等有充分正确 的认识，并在此基础上以包容的态度予以 接受与适应。
2.2 国家文化描述
一、以国家为中心的参考标准：
一国边界之内，价值观、语言和种族等基本特 征相同。 “我们”—“他们”
2.2 国家文化描述
二、以国家为中心的参考标准：
选择性改变: 如，工作环境改变，习惯也随之改变
强制性改变：文化帝国主义（Cultural Imperialism） 如，殖民地引入法制，禁止某些成规并将之定 义为犯罪
2.2 国家文化描述
三、作为文化稳定器的语言
一国内的共同语言是统一融合的力量。 有些国家把语言看成是本国文化不可分割的一部分。 例如，要求所有商业交易和产地标签使用本国语言。
国际商务环境分析
2014-2015-2
第二章 商务面对的文化环境
• 学习目标 • 了解文化环境的问题与方法； • 了解文化差异与变化的主要原因； • 了解影响不同国家商业实践的行为因素； • 熟悉国际经营企业的文化指导方针。
2.1 基本概念
• 文化
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文化差异（Cultural Differences ）