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XX单位领导班子“三项活动”整改台账

XX单位领导班子“三项活动”整改台账
“一问责八清理”专项行动和基层“微腐败”专项整治两个专项工作中存在的问题,以及深化机关作风整顿,推进“两学一做”学习教育常态化制度化等方面情况
干部群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询的问题
其他方面
问题
XX单位党委(党组)“三项活动”整改台账
存在的突出问题、薄弱环节、风险点
整改目标和具体措施
整改期限
牵头领导和责任部门、责任人
“树牢‘四个意识’、坚定政治立场”领域涉及的坚定理想信念,彰显共产党人信仰自信;对党忠诚,同党中央保持高度一致;讲政治规矩,维护党中央权威;强化大局意识,在大局下行动;牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗习,深化学思践悟;遵守纪律规矩,强化制度约束;严肃党内政治生活,营造风清气正政治生态;坚持原则,善于同违纪行为斗争等方面情况
“强化使命担当、压实治党责任”领域涉及的增强使命意识,坚守责任担当;建立完善责任体系,全面落实“两个责任”;发挥核心作用,坚持从严治党;压实责任传导,强化责任追究等方面情况

10领导班子成员问题整改问题台账

10领导班子成员问题整改问题台账

风 标准,淡忘了艰苦奋斗的光荣传统, 立行立 上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪
勤俭节约意识减弱了。
改 费,不追求享受。
享乐主
觉得工作稳定,学生少,安于现
义 状,缺乏积极上进的开拓精神。
艰苦奋斗精神有所弱化。现在条
即知即 改
立行立 改
地的投入到工作中去,努力提高工 履行党员义务,强化服务意
识,努力创新工作方式为学生服务 。
即知即
要保持思想道德的纯洁性,正
奢靡之 件好了,不自觉就提高了生活和消费 改 确对待权力、金钱、名利,在生活
创新意识不够。受传统思维定势的影 响,想问题、做工作沿袭老方法、老 套路,墨守成规不敢突破,拘谨于职 位角色。
改 4、要在工作中敢于提出新思路
、新方案,拿出新举措,开创工作
新局面。 5、要努力做到克服消极思维、
模糊认识所造成的各种束缚,破除
急躁情绪,迎难而上,积极工作;
善于从政治、全局的高度认识事
物,不断完善和提高自己,脚踏实



班主任管理不够民主

1、加强班级民主管理,多向学 生了解班级情况,科学实施班级目 标。

2.在工作中要耐心与同事沟通
教研活动中与同事业务沟通少,交流
交流,努力解决各种问题,改掉厌
少,探讨少
烦或敷衍的态度,诚心诚意、了解
即知即 实际,提高自己。
官僚主

3.提高工作积极性,增强效率
义 工作效率不高,工作态度又敷衍现象 立行立 意识,养成严谨认真的工作态度。
东赵落中心小学班子成员存在问题整改台账
2019 年 12月 9 日
班子 职务 问题类 成员 职责 型
具体问题

临湘市领导班子、党员领导个人整改问题台账模板

临湘市领导班子、党员领导个人整改问题台账模板

临湘市领导班子整改问题台账
注:1、领导班子整改问题台帐报市委活动办前,要加盖单位公章,并且经市委督导组组长签字把关。

2、市委督导组在元月20前,将领导班子、党员领导干部整改
问题台账及教育实践活动整改落实情况“回头看”工作方案一并报市委活动办联络组。

临湘市党员领导干部整改问题台账
注:1、领导个人整改问题台帐报市委活动办前,要加盖单位公章,并且经市委督导组组长签字把关。

2、市委督导组在元月20前,将领导班子、党员领导干部整改
问题台账及教育实践活动整改落实情况“回头看”工作方案一并报市委活动办联络组。

“不严不实”领导班子整改问题台账

“不严不实”领导班子整改问题台账
牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一
xxx
2015年底
真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上联系群众,真心实意为群众办实事、解难事、做好事
律己不严
3
工作措施针对性不够强、成效不明显。
规范公司工作流程,增强检查监督环节,安排布置要明确责任人和监督检查的责任人,规定工作任务完成和报告制度。
2015年12月底
谋事不实
缺少实干为先的思想
在今后的工作中要俯下身子主动到工作一线实地去看、去做,不能听了汇报就安排工作,坚持实实在在的干工作,确立实干为先的思想。
2015年12月底
存在得过且过,宁愿少做事、只求不出事的消极思想
积极增强大局意识,提高工作执行力,树立起强烈的责任意识,坚决克服不思进取、得过且过的心态,强化时间观念和效率意识,发扬严谨务实、勤奋刻苦的精神
2015年12月底
做人不实
帮助群众解决实际困难还有欠缺。
加强与职工群众的联系,设定每月第二周的周四上午为接待日。通过各种渠道与职工面对面的沟通交流。
2015年12月底
xxx
2015年底
始终保持想干事、能办事、自我加压、拼命做事的状态,确保自己在工作中能够冲得上、顶得住、拿得下。
做人不实
11
帮助群众解决实际困难还有欠缺。
加强与职工群众的联系,设定每月第二周的周四上午为接待日。通过各种渠道与职工面对面的沟通交流。
xxx
2015年底
为群众办事满腔热忱,深入基层、深入群众之中解决实际问题.
用权不严
5
权力“家底”晒得不充分。
加强道德修养,要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、自警、自省、自励,生活和工作中坚决不搞特殊化。

xx领导三严三实整改台帐

xx领导三严三实整改台帐
2015/9/30前
召开碰头协调会,要求相关职能部门立即采取措施,严肃处理国土资源与工程建设领域突出问题。开展未批先建、违规审批的建设工程项目的清理整治。加强工程建设实施和工程质量的监督管理。对在建项目进行拉网式安全排查,现场发放整改通知,现已复查到位。项目招投标进行全程监控。招标过程多部门联合参与,同时纪检部门始终参与,安排专门工作人员全程监管,并实行项目资金专户管理,专款专用。严肃矿山执法。今年来共开展巡查?多次,组织专项整治行动??余次,制止非法开采??起,关闭非法矿点??处,扣押挖机??台,装载机??台。
2
问责不严,对不作为、慢作为、乱作为问责力度不够。
对思想懈怠、工作推诿、不按规定办事导致工作滞后,造成不良影响的党员干部,将从严问责。同时,追究党委(党组)主体责任和纪委(纪检组)监督责任。
2015/9/30前
对思想懈怠、工作推诿、不按规定办事导致工作滞后,造成不良影响的党员干部,从严问责。同时,追究党委(党组)主体责任和纪委(纪检组)监督责任。
4
创新意识不够,全面深化改革的创造性不足,在攻坚克难面前有畏难情绪。
强化落实全面深化改革领导小组职能,加强与省、市部门衔接力度,在各深化改革领取完成标准动作,突出创新动作,在投融资体制改革,政府机构改革,农村综合改革,商事制度改革、工业园区改革等重点领域打造XX亮点。
2015/9/30前、
全年召开2次领导小组会议,共审议4个改革方案和文件。推进行政审批制度和县政府机构改革,加快“三清单一目录”的制定出台。整合、撤并的机构26个;减少正科级机构18个,其中正科级降为副科级机构6个。改革后,县政府设置工作部门22个。县政府权力事项共计2981项、部门共性行政权力事项39项扩大园区自主权。下发《XX县产业园区三年倍增行动计划(2015-2017)》“1+3”系列文件,明确园区绩效考核办法;下放12个部门的47项管理权限,以县直部门2号公章形式直接行使经济社会管理权力。XX县农商行股东大会召开。同时,农村土地承包经营权确权登记颁证、推进精准扶贫、县级公立院改革、教育改革、司法公开等有序推进。

最新整理学校领导班子成员查摆问题及整改台账学校领导班子成员查摆问题及整改措施.docx

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最新整理学校领导班子成员查摆问题及整改台账_学校领导班子成员查摆问题及整改措施学校领导班子成员查摆问题及整改措施根据xxx《关于做好第一批教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知》精神,本人全面活动中特别是minzhu生活会中征求到的宝贵意见,再次查摆自己"四风存在的突出问题",同时针对这些问题提出认真、虚心整改的具体措施和办法。

一、个人存在的突出问题(一)遵守党的政治纪律情况方面存在的问题。

本人在教育教学和管理工作中贯彻国家的政策法规,特别是招生就业政策、物价收费政策、扶贫助学政策等方面存在个别地方没有完全到位,以致学生和家长有些不理解。

在校内如何按照党委领导下的校长负责制,完善班子工作制度、议事规则和决策程序,忠诚履行校长职责,尤其是注意充分调动班子成员的工作积极性,发挥每位副校长的作用方面,还有潜力可挖。

本人在大局观念,如何正确处理个人、小集体和国家利益,正确处理眼前和长远,局部与整体利益方面有时把握不是太好。

作为党和人民举办的普通高校一校之长,要确保学校坚持正确的办学方向,今后相当长的一段时期内,还要进一步加强学习,以增强共产主义信念,坚持并弘扬社会主义核心价值观,还要进一步提高政治敏锐性。

(二)贯彻中央"八项规定"和xxx"九条规定"存在的问题。

去年以来,我校按照中央的八项规定、xxx的九项规定和卫生厅的17条规定,进一步认真贯彻落实党的群众路线,班子作风有了进一步和转变。

本人也在思想上有了更加深刻的触动,言行上有了更大辐度的转变。

但是不存在不少急需解决的问题:一是更加深入系部处室、深入学生宿舍、课堂、食堂和实习基地不够。

实习学生下到实习单位以后,存在放任自由,无人细致管理的情况,二是调查研究不足。

工作决策有时缺乏事实法律依据,凭经验,靠估计。

加之决策之后宣传不及时,导致群众不了解、不理解、不支持。

三是转变文风、会风。

为解决学校xxx会海问题,让同志们腾出更多时间精力抓教学,抓建设,我做到尽量不开会、少开会,开短会。

档案馆领导班子整改问题台账【模板】

档案馆领导班子整改问题台账【模板】
档案馆领导班子整改问题台账
审核人签字:赵黎霞报送时间:2014.9.9
整改
类别
序号
整改事项
责任人
责任单位
整改措施
进展情况
完成
时限
立行立
改事项
1
加强档案工作领导
赵黎霞
档案馆
成立档案工作委员会
已完成
2
健全档案工作机构
赵黎霞
档案馆
调整档案管理网络人员
已完成
3
加强档案工作宣传
赵黎霞
档案馆
召开档案工作会议等
已完成
4
加强档案安全规范管理
提高服务质量
赵黎霞
档案馆
制定档案安全管理措施
规范服务程序,优化服务方式
逐步完善
5
加强专利档案数字化建设
提高利用服务效率
赵黎霞
档案馆
已完成归档专利档案数字化工作
努力提高利用服务效率
逐步完善
近中期
整改事

1
建立馆藏档案清查台账,催缴部分长期借阅未归还档案
赵黎霞
档案馆
在馆藏档案清查的基础上,
安排专人建账催缴
10月底
2
集中规范收集学籍类档案
赵黎霞
档案馆
加强业务指导,进行规范化建设
10月底
3
为职称评审、学历认证等集中提供优质档案借阅服务
赵黎霞
档案馆
安排专人,高效服务
正在进行
9-10月
远期整
改事项
1
加强档案工作制度建设
赵黎霞
档案馆
正在修订完善相关规章
正在进达标建设
赵黎霞
档案馆
加强档案业务学习和指导,发布归档业务指导文件通知,逐步规范档案工作程序等,逐步提高归档案卷质量

黄淮学院领导班子成员整改问题台账

黄淮学院领导班子成员整改问题台账
对此事正在调查有关情况
积极整改中
2014年9月30日前
4
从南区搬到北区的博士楼住户的房产证原来搬迁时,学校答应办理,现在没回复。
对此事正在调查有关情况
积极整改中
2014年9月30日前
5
完善规章制度,填补漏洞。
正在积极建章立制,在很短的时间内完成此项工作。
积极整改中
2014年9月30日前
6
图书馆门前道路坑洼,影响校园形象。卫生打扫不干净不细致,常在上班时拖地,易滑倒,建议上班前打扫完毕,建议教楼合适位置、图书馆增加自助饮水机,
2
学校领导和各职能部门工作人员应把“五进”和“三级干部”听课制度落到实处。“五进”和“三级干部”听课制度落到实处,有督察、有情况通报。
认真制定自己完成此项工作计划并按计划加紧落实。开学后一个月内,要走完所有未到过的院系和部门,广泛听取群众意见,了解基层真实情况。每次调研前都要做预案,不搞形式,不走过场。通过调研培养作风,争取通过明年上半年解决工作中更多的实际问题,把“五进”和“三级干部”听课制度尽早落到实处,争做群众路线的践行者。
正在整改中,同时需要完善工作机制,督促工作落实,并作为长期任务坚持下去。
积极整改中
2014年9月10日前
8
领导干部对群众路线教育实践活动认识不够,存在脱离群众问题。领导工作不深入,到院系少,群众意见上达渠道不畅通,学校领导接待日没有很好落实。现在的领导,我们都不熟悉,一年一次会,坐在主席台上离得远也看不清,更没有交流。群众路线教育实践活动要走进群众。常常到群众中谈谈工作想法,吹吹风,再研究,有些事情不要到定下来了再说,建议形成学校领导下基层制度,对院系、部门工作给与指导、支持。加强民主建设,倾听师生声音,了解实践情况。

XXX单位领导班子及班子成员作风问题整改台账进度表

XXX单位领导班子及班子成员作风问题整改台账进度表
附件2
作风问题整改进度表(领导班子成员)
姓名及职务: 问题类别 政治上不过硬、履行主体责 任不到位、压力传导层层递 减等问题 能力不足、视野不宽、办法 不多等问题 履职担当不够、敷衍塞责、 推诿扯皮、官僚主义、衙门 作风等问题 热衷于搞形式、走过场、不 求实效等问题 行政效能低下、营商环境不 优等问题 阳奉阴违、欺上瞒下、弄虚 作假、慵懒散慢、落实不力 等问题 序号 1 主要问题 解决措施 填报时间: 完成时限 整改情况
2
3
4
5
6
说明:1.“主要问题”“解决措施”“完成时限”三栏与第一次上报的整改台账相对应。 2.“整改情况”一栏填

学院领导班子整改台账

学院领导班子整改台账
10
深化改革创新
探索并制定学院章程
党委书记
院 长
各部门
2015年12月底
在人才培养模式、专业建设、课程设置、校内外实训基地建设和改革上积极探索办学机制创新。
党委书记
院 长
教务处
实训中心
各 系
纳入日常工作
不断改进
长期坚持
梳理和完善现有规章制度,构建规章制度废改立长效机制。
党委书记
党 办
2014年12月底
清理校内审批项目
党委书记
院 长
2014年12月底
20
积极解决师生关心的热点问题
加大家属区综合治理
分管后勤工作
副院长
后勤服务中心
2014年12月底
不断改进
长期坚持
加大校园周边综合整治
分管后勤工作
副院长
保卫处
2014年12月底
不断改进
长期坚持
做好教职工住房货币化发放工作
分管后勤工作
党委书记
2014年10月底
不断改进
长期坚持
坚持“三会一课”、民主评议党员制度,班子成员自觉参加所在党支部活动,党委班子成员每年至少为师生党员讲党课1 次。
党委书记
2014年10月底
不断改进
长期坚持
7
强化理论武装
强化中心组学习及务虚研讨。党委中心组每年开展集中学习10次,召开务虚研讨会议2次。
党委书记
分管教学工作
副院长
教务处
2017年12月底
修订并实施《教职工退休和返聘管理办法》。
党委书记
组织人事处
2014年12月底
12
牢固树立群众观点
组织开展教情、学情调研

班子整改工台帐

班子整改工台帐
刘志国
综合股
12月
3
宗旨意识不够强,联系群众工作做得不是很到位
加强与基层统计员、企业等单位的沟通,及时了解需求,做好技术支撑和服务。
刘志国
综合股
长期
4
学风不够扎实,政治理论和业务学习不够全面、深入、不系统,融会贯通不够,不求甚解
制定《学习制度》,加强领导班子成员个人自学,领导班子成员每周抽半天时间自学,每月参加一次党组学习。
曾 平
法规股
12月
2
统计分析质量不高,统计分析有数量没质量
加强调研分析能力,拓宽工作思路,创造性地开展工作,对全体业务人员规定任务量,必须每年完成4篇统计信息和4篇专业分析,未完成任务者,按照一篇信息10元,一篇分析50元的标准扣钱,同理,多完成任务人员,按照同样标准给予奖励,如分析被评为市级以上优秀分析,还另有嘉奖,奖惩并施。
曾 平
秘书股
12月
5
工作效率不够高,一些事议而不决、推诿扯皮
制定《决策规则和制度》和《党组议事规则和决策程度制度》,加强领导班子成员的沟通,搞好班子自身建设,班子成员之间经常性开展谈心谈话,主要领导干部带头开展批评与自我批评。
曾 平
秘书股
6月
个人整改清单
姓名: 职务: 时间:2017年 月 日
序 号
主要问题方面
具体问题表现
具体整改措施
整改时限
备 注
1
1.
2.3.2来自1.2.3.3
1.
2.
3.
4
1.
2.
3.
5
1.
2.
3.
班子整改工作台帐
单位:铜鼓县统计局 时间:2017年1月22日
序号
主要问题

领导班子成员整改问题台账

领导班子成员整改问题台账
已完成
2014年4月
3
艰苦奋斗、勤俭节约意识有所淡化,厉行节约反对浪费做的还不到位问题。
发扬艰苦奋斗、勤俭办事业的传统,严格要求自己,以共产党员的清风正气为群众做表率;严格执行中央“八项规定”、集团公司“十条规定”,抓纪律、转作风、强执行,从细微之处做起,自觉节约水电纸张,工作期间坚持不抽烟,在穿着仪表方面注重干净整洁;严格执行公司公务接待标准,尽量减少接待;使厉行节约、艰苦奋斗精神真正成为凝聚职工群众共克时艰的无价之宝,为全面贯彻落实“三保一促”工作任务提供坚强思想保证、作风保证和纪律保证。已Biblioteka 成2014年6月2
整治调查研究不经常不深入、与干部群众交流谈心不够问题。
强化理想信念,践行为人民服务的宗旨,树立科学的世界观、人生观和价值观,从思想深处树立起立党为公、执政为民的标杆。带头执行调查研究、联系群众等有关规定,经常深入基层,紧密联系群众,通过与干部群众交流谈心详细了解他们的思想状况、生活和工作上的困难,关心职工群众的疾苦,针对群众提出的意见和建议,从自身改起、从现在改起、从具体事项改起,立说立行、即知即改,积极主动帮助职工群众解决问题,切实做到突出重点,注重实效。
已完成
2014年9月底之前
远期整改事项
1
工作创新和与时俱进的要求还有差距。
学习借鉴其他单位、其他个人好经验好做法,进一步解放思想,按照资本运营工作“顶层设计、总体谋划”、“拓宽融资渠道,实施低成本融资,满足公司资金需要”的要求,面对资本市场低迷,融资困难,间接融资成本高等困境,积极探索上市公司直接融资新途径,3月27日,郑州煤电2014年度第一期非公开定向债务融资工具(1年期)成功发行,募集资金10亿元,有力缓解了公司资金紧张的局面;发行公司债券(5年期,16亿元)事项,已于8月12日收到中国证监会核准批复;发行非公开定向债务融资工具(3年期,20亿元)事项,已于8月25日收到中国银行间市场交易商协会接受注册通知书。

后勤党总支领导班子整改问题台账

后勤党总支领导班子整改问题台账
贺宝明
治安科
下半年在南北整个校区公共区域及学生公寓等场所预计再增加213个摄像头,整个北校区围墙安装电子围栏。
正在进行
2014年
10月底
2
解决校园内宠物尤其是家属区养狗,影响环境卫生,存在安全隐患的问题。
高阳
李霞
校卫队
居委会
我们在各个门口、院系楼、办公楼、家属区等重点场所张贴了40余份《关于进一步加强校园宠物管理的温馨提示》,并对教职员工进行宣传教育,认真落实家属区养狗的规定,做好登记备案,维护环境卫生,防止伤人事件发生。
已完成
2
2
开展校园安全综合治理工作。
开展校园安全综合治理工作。
高阳
校卫队
(1)大力整治校园交通秩序,确保交通安全。在南北校区四个大门进出口安装摄像头和升降杆,实现了进出车辆一车一挡,加强进出车辆的视频监控;规划了校内机动车辆行车路线,增设了通行标志,免费为职工办理更换了近千张新版的“机动车通行证”,进一步规范车辆管理;重新划定400余个停车位,解决了停车位严重不足的现状,加大对违规违停车辆的检查督查力度,校园交通秩序显著改善。
整治收“红包”及购物卡。



14
整治“党员干部参赌涉赌”。
万同玉
各科室
(1)以各种形式加强教育,引导广大党员干部培养良好的生活习性,杜绝不良嗜好。(2)及时发现并严厉查处“党员干部参赌涉赌”不良行为。
已完成并需长期检查督促
15
整治“领导干部参加天价培训”。



16
清理“党政领导干部企业兼职”。



17
集中治理节庆活动。



18

黄淮学院领导班子成员整改问题台账

黄淮学院领导班子成员整改问题台账
已完成
2
图书馆卫生打扫不干净不细致,常在上班时拖地,易滑倒,建议上班前打扫完毕。
已责令物业公司对图书馆卫生保洁加强力量,及时排查维修损坏设施;严格按照物业管理规定执行。
已完成
3
道路建设和校园清洁卫生要以人为本,不要焚烧树叶,污染环境。
已责令物业保洁公司坚决杜绝焚烧垃圾、树叶,发现一起罚款500元。
已完成
2015.1.30
3
从南区搬到北区的博士楼住户的房产证原来搬迁时,学校答应办理,现在没回复。
需待基建处办理完土地出让金交付手续后,才能进行后续手续办理。
已和基建处沟通
2014.12.30
4
南校区学生晒被子问题没有场地问题。
后勤处、后勤总公司正在修建晒被子的场地
在建
2014.10.30
5
运动场周边没有卫生间问题。
已完成
18
家属区门岗时有缺岗现象。
家属区门卫值班室缺岗问题,目前总公司加大查处力度,缺岗现象基本得到解决。
已完成
19
学府花园家属区没有维修电话
对于在学府花园设置维修举报电话问题已解决,物业公司在每栋楼单元门口已张贴公示了各项服务电话。
已完成
20
图书馆南楼教室们质量差,门锁容易坏,需更换维修。
已经增加维修工并进行了维修。
已完成
10
家属区安全问题
1、成立后勤服务总公司学府花园家属区物业督查组。2、物业安保人员实行24小时不间断巡逻,门卫值班人员实行实时监控。3、尽快添置巡逻车、通讯、照明设备,完善基本保障条件。4、 学府花园家属区南北大门实行定时落锁,冬季时间为23:00,夏季时间为23:30。
已完成
11
学生寝室内维修不及时问题,不少宿舍点线路、室内门窗、柜子屡次报修后无回音,
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领导班子整改台账
附件 2
省管高校二级单位领导班子不严不实问题整改工作台帐
单位名称:体育学院填表时间: 2015 年 11 月 19 日
问题
存在的问题列入台帐
类别时间
理论学习重形式
轻内容,学用脱
节的问题,共产2015 年 8月
主义信念有待进
理想信念
一步加强的问题
方面
重布置轻落2015
实问题年 8 月
加强内部管
2015年
理及建立健全管
11 月
理规章制度问题
整改措施
整改整改进展责任责任部
时限情况人门
(1)进一步完善落实《体育学院中心组学习制度》,

提高学习效果;( 2)制定《体育学院教工党支部学2015已整改并
冰体育学
习规定》,加强政治学习形式的多样化,避免走过年 9 月长期坚持院
场。


以“抓铁有痕、踏石留印”的精神,切切实实的抓

2015体育学
好落实,不定时督促检查,注重实效、注重实绩,已整改

年 9 月院
保证各项工作落到实处。


1、进一步完善《体育学院党政联席会议议事规

2015体
体育学
则》, 进一步明确体育学院领导班子成员工作职责,
年 12整改中
中院
加强班子成员沟通机制建设,提高内部管理效率。


2、进一步查漏补缺,做好建章立制和问题整改,层
整改完成
销号


问题 列入台帐
整改 整改进展
责任 责任部
整改完成
类别
存在的问题
整改措施
情况


销号
时间
时限
完善体育学院各项规章制度, 提升体育学院依法治 干
理工作水平。


党性原则
方面
宗旨意识
方面
整改文风、会风
2015 年 8月 不实的问题
整改联系师生不
够广泛深入,服 2015 年 10
务师生意识不够

强的问题
加强师资问
2015

年 8 月
提高体育场馆
设施管理水平的 2015 年 问题
10 月
(1)每次理论学习会议记录要详实,对会议中提到的问题要限期整改, 对中央新提出的理论要仔细钻
研,撰写学习笔记;(2)支部开展理论学习会议时,
需邀请本支部的联系领导, 会议记录要及时上报体育学院存档,以便对相关问题进行对照检查。

(1)
领导班子成员以谈心谈话、座谈等方式加强与教师
的交流;( 2)建立领导班子成员联系基层、调查研究、和信息沟通制度。

建立领导班子联系学
生寝室制度和联系教研室制度。

进一步加强体育学院人才力度, 协同人事处, 积极
完成年度高水平人才引进计划; 帮助青年教师提高教学水平;继续鼓励青年教师攻读博士学位和再培
训教育。

( 1)加强体育场馆、器材管理,完善规章制
度建设。

(2)进一步合理安排课堂教学、师生课外活动、
2015
已整改
年 9 月
2015
年 12
整改中

2015
已整改
年 9 月
2015
年 11
已整改


体育学




体育学



体育学



体育学





问题
类别
政治纪律和规矩意识方面
列入台帐
存在的问题
时间
加强青年的培养2015
工作年 10月
深入教学一线听
课制度坚持的不2015 年 8


党组织建设工
作不够,没能逐
步健全党组织各 2015 项制度
建设,使年 10 月党组织各
项工作
规范化,科学化。

整改整改进展
整改措施
时限情况
运动竞赛等活动的场地使用问题,最大化提高场地
设施使用效率。

(1)措施一:制定完善的青年教师培养政策。

(2)2015
措施二:强化青年教师导师制度,加强教研活动,年 12整改中
充分发挥教研室作用。


(1)完善并严格执行班子成员到教学一线听课制
度,班子成员不仅要完成学校规定的听课任务,做
好听课记录,而且要与被听课的教师进行教学交
流;(2)体育学院领导带头关心年轻教师在事业上
2015已整改并
的发展,实行“认领责任制” ,每位业务领导对新
年9月长期坚持
进教师按照专业进行认领,负责对其教学方法、科
研项目和职业发展进行有效的指导和规划;(3)拟
定执行标准:每位业务领导每学期要至少听3 位教师
的课,听每位教师的课程数量应不少于 2 学时。

2015
加强体育学院党组织建设,逐步完善党组织各项制
年 12整改中
度建设。


责任责任部整改完成
人门销号

方体育学
慧院

体育学

慧院

体育学



问题 列入台帐
类别
存在的问题
时间
解决师生反馈意
见处理不及时,
2015 年 8月
拖沓怠慢的问题
责任意识 关于体育学院学
生职业技能、能 2015 年 10
和担当精
力培养、社会实

神方面
践等问题
系中心组学习形 式单一,创新性 不够。

总支活动 2015 少,教职工政治 年 11月 学习内容和形式 创新不够。

老师丰富自己 的教学方式的问 2015 年 8月 题
办公室日常管 务实作风
理方面
2015 年 10
方面

2015
进一步深化
年 10

整改措施
整改 整改进展
时限
情况
设立体育学院公共意见箱并公开投诉邮箱, 随时收
集师生反映的教学、 管理和生活上的各类问题, 根 2015 已整改并
据问题的种类、 性质或内部解决, 或向上级部门反
年 9 月 长期坚持
映,给予有针对性地处理并及时反馈。

体育学院针对体育学生制定有具体详细的培养计
2015
划和社会时间计划。

今后要不断丰富内容, 加大宣
年 12 整改中
传力度,更好服务学生。


中心组学习和教职工学习要进一步深化改革,
采用
2015
年 12 整改中
多种方式,不同内容,使学习落到实效。


进一步加强教师教学方法培训, 丰富教学方法。

2015
已整改并
年 9 月 长期坚持
制定《体育学院厉行节约反对浪费办法》 ,办
2015
公室根据日常工作需要,对现有制度进行梳理汇
年 12 整改中
总、补充完善,对存在缺口的方面立即建立相应的 管理制度。


(1)措施一:结合两校区办学和两校区场地条件 2015
整改中
现状,进一步深化大学体育教学改革力度。


2) 年 12
责任 责任部



体育学




体育学



体育学




体育学
慧 院石
体育学




体育学


整改完成
销号


问题
存在的问题列入台帐
整改措施
整改整改进展
类别时间时限情况大学体育教学改
措施二:加快修订教学大纲工作。

月革
解决信息公开2015 年 8月完善教职工大会民主管理制度,保障教职工的参与
2015已整改并问题权、知情权和监督权
清正廉洁
年 9 月长期坚持完善体育学( 1)完善体育学院党务政务公开制度。

2015
方面
院党务政务公开2015 年 10(2)完善教职工大会民主管理制度,保障教职工
年 12整改中制度的问题月的参与权、知情权和监督权。


学生工作方面2015 年 8月
2015已整改并完善《体育学院辅导员管理与考核办法》。

年 9 月长期坚持
其他
(1)不断完善和修订校体育委员会工作章程,明
方面
修订校体委章确校体委工作职责和使命。

2015程,成立相关机(2)争取尽快成立相关工作机构,完善组织建设
构,理顺工作关2015 年 11
年 12整改中和人员配备。

系的问题。

月月
(3)理顺校体委与体育学院、校工会等部门的工
作关系,保障各项体育活动正常开展。

责任责任部整改完成
人门销号
体育学



体育学




慧体育学

(院
代)

体育学



注: 1. 整改到位后在“整改完成销号”栏内打“√”,整改是否到位由单位主要负责同志审核,主管或联
系校领导审定。

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