经营记录簿—附件七
合伙经营项目管理细则协议
合伙经营项目管理细则协议本合同目录一览第一条合伙宗旨1.1 目标与愿景1.2 业务范围第二条合伙人的权益与义务2.1 合伙人权益2.2 合伙人义务第三条项目管理3.1 项目规划3.2 项目执行3.3 项目监控与评估第四条投资与资金管理4.1 投资额度4.2 资金筹集与管理第五条分工与合作5.1 分工明确5.2 合作机制第六条决策机制6.1 决策原则6.2 决策流程第七条风险管理7.1 风险识别7.2 风险评估与控制第八条沟通与信息共享8.1 沟通机制8.2 信息共享平台第九条利润分配与亏损承担9.1 利润分配原则9.2 亏损承担规则第十条合同的变更与终止10.1 变更条件10.2 终止条件第十一条争议解决11.1 协商解决11.2 调解与仲裁第十二条法律适用与解释12.1 法律适用12.2 合同解释第十三条保密条款13.1 保密内容13.2 泄露后果第十四条其他条款14.1 附加协议14.2 修订历史第一部分：合同如下：第一条合伙宗旨1.1 目标与愿景合伙的经营宗旨是为合伙人创造价值，通过共同投资、分工合作、共享收益的方式，实现项目的成功运营和可持续发展。
合伙企业致力于在预定的业务领域内，通过创新和卓越的管理，达到行业领先地位。
1.2 业务范围合伙企业的业务范围包括但不限于：投资咨询、项目管理、技术服务等。
具体业务将根据合伙人的共同决策进行调整和拓展。
第二条合伙人的权益与义务2.1 合伙人权益（1）按照实缴的出资比例分配利润和承担亏损。
（2）参与合伙事务的决策，享有表决权。
（3）查阅合伙企业的经营账簿和财务报告。
（4）按照合伙协议的约定转让合伙权益。
（5）在合伙企业清算时，参与剩余财产的分配。
2.2 合伙人义务（1）按照合伙协议约定的出资额和时限完成出资。
（2）遵守合伙企业的规章制度，不得从事与合伙企业相竞争的业务。
（3）不得未经全体合伙人同意，将合伙权益转让给第三方。
（4）协助合伙企业进行经营管理，提供必要的帮助和支持。
公司行政管理制度大全
开发有限公司行政管理制度受控文件不得外传持有部门：持有人：文件编号：JLHT－XZZD-001发布日期：2012年5月30日实施日期：2012年5 月30日编制人：郭宇审核人：批准人：目录1 说明 ...............................................................................................................2 行政事务管理 ..............................................................................................2.1 工作环境管理规定 ................................................................................公司人员出入公司时间记录表 ................................................................来宾登记表 ................................................................................................2.2 考勤管理制度 .......................................................................................员工考勤统计表 ........................................................................................员工请假单 ................................................................................................2.3 低值易耗品与办公用品管理办法........................................................低值易耗品与办公用品需求计划表 ........................................................低值易耗品与办公用品采购申请单 ........................................................低值易耗品与办公用品领用登记卡 ........................................................2.4 车辆管理规定 .......................................................................................车辆行驶记录 ............................................................................................车辆使用记录 ............................................................................................车辆报修单 ................................................................................................行驶事故处理报告书 ................................................................................2.5 档案管理办法........................................................................................附件一：文书档案管理细则 ....................................................................附件二：人事档案管理细则 ....................................................................附件三：经营档案管理细则 ....................................................................附件四：会计档案管理细则 ....................................................................附件五：工程技术档案管理细则 ............................................................附件六：影像档案管理细则 ....................................................................附件七：实物档案管理细则 ....................................................................文件移交归档登记表 ................................................................................借用档案登记表 ........................................................................................2.6 文件管理办法........................................................................................外来文件登记表 ........................................................................................文件评审、会签表 ....................................................................................2.7 出差管理规定........................................................................................出差申请单 ................................................................................................2.8 计算机及附属设备管理办法 ...............................................................2.9 印章管理办法........................................................................................公司及项目部印章保管清单 ....................................................................用印申请表 ................................................................................................印章使用登记簿 ........................................................................................3 信息管理.......................................................................................................3.1 会议管理制度 ........................................................................................会议签到表 ................................................................................................会议通知 ....................................................................................................会议提案书 ................................................................................................会议记录 ....................................................................................................3.2 信息管理办法........................................................................................工作联络单 ................................................................................................工作联络回复单 ........................................................................................1 说明1、內容——公司行政事务管理体系的范围；——公司关于行政事务管理体系要求的关键制度、规程文件。
店铺经营权让渡协议
店铺经营权让渡协议本合同目录一览第一条店铺概况1.1 店铺名称1.2 店铺地址1.3 店铺经营范围第二条店铺经营权让渡2.1 让渡范围2.2 让渡期限2.3 让渡费用第三条店铺管理3.1 受让方的管理职责3.2 让渡方的监督权3.3 管理决策权第四条经营收益分配4.1 收益分配方式4.2 收益分配时间4.3 收益分配比例第五条合同的变更和终止5.1 变更条件5.2 终止条件5.3 合同终止后的处理第六条违约责任6.1 违约行为6.2 违约责任承担第七条争议解决7.1 解决方式7.2 争议解决机构第八条合同的生效、修改和解除8.1 合同生效条件8.2 合同修改条件8.3 合同解除条件第九条保密条款9.1 保密内容9.2 保密期限9.3 违反保密条款的责任第十条法律适用10.1 适用法律10.2 法律解释第十一条合同的份数11.1 合同副本份数11.2 合同正本份数第十二条其他约定12.1 店铺转让手续12.2 店铺债务处理12.3 员工安置第十三条合同的签署日期13.1 签署日期第十四条合同的签署地点14.1 签署地点第一部分：合同如下：第一条店铺概况1.1 店铺名称：X店铺1.2 店铺地址：市区街道号1.3 店铺经营范围：餐饮、零售第二条店铺经营权让渡2.1 让渡范围：店铺的经营权、管理权、决策权等2.2 让渡期限：自合同签订之日起至____年__月__日止2.3 让渡费用：人民币____元整（大写：_______________________________元整）第三条店铺管理3.1 受让方的管理职责：3.1.1 遵守国家的法律法规，合法经营；3.1.2 维护店铺的品牌形象，提高服务质量；3.1.3 负责店铺的日常运营和员工管理。
3.2 让渡方的监督权：3.2.1 对受让方的经营活动进行监督，确保符合合同约定；3.2.2 有权要求受让方提供店铺的经营状况报告。
3.3 管理决策权：3.3.1 受让方有权根据店铺的实际情况进行经营管理决策；3.3.2 让渡方不得干预受让方的正常经营管理。
危险废物经营情况记录簿指南
附件3危险废物经营情况记录簿指南（征求意见稿，2008年2月）1．目的和依据《危险废物经营许可证管理办法》（国务院令第408号）第十八条规定：县级以上人民政府环境保护主管部门有权要求危险废物经营单位定期报告危险废物经营活动情况。
危险废物经营单位应当建立危险废物经营情况记录簿，如实记载收集、贮存、处置危险废物的类别、来源、去向和有无事故等事项。
为贯彻落实上述规定，指导和规范危险废物经营单位建立危险废物经营情况记录簿，特制定《危险废物经营情况记录簿指南》（以下简称《指南》）。
2．适用范围《指南》适用于危险废物经营单位建立危险废物经营情况记录簿（以下简称“记录簿”）。
3．记录簿建立的原则（1）跟踪记录危险废物在危险废物经营单位内部运转的整个流程；（2）跟踪记录危险废物在危险废物经营单位内部整个运转流程中，相关保障经营安全的规章制度、污染防治措施和事故应急救援措施的实施情况。
4．记录簿的保障与实施记录簿制度的实施涉及危险废物经营单位内部的运输、贮存（或物流）、处理（利用/处置）、实验分析和安全环保等相关部门。
危险废物经营单位应当根据《指南》，充分结合自身的实际情况，与生产记录相衔接，建立记录簿，明确各部门职责，真实记录危险废物经营情况。
记录簿应当分类装订成册，由专人管理，防止遗失。
有条件的单位应当采用信息软件辅助管理记录簿。
5．记录簿主要内容记录簿应当包括以下危险废物入库交接单、处理交接单、成品(或非危险废物)交接单、样品分析单、环境监测分析单、设施运行记录表、基本管理制度执行情况记录表等7类41项内容，并进行定期统计形成报表。
5.1危险废物入库交接单5.1.1外来危险废物入库交接单（附表1）在外来危险废物进入贮存库时，由废物运输部门和废物贮存（或物流）部门记录进入贮存库的时间、名称、数量以及转移联单编号等相关情况。
5.1.2内部危险废物入库交接单（附表2）内部危险废物指危险废物经营单位在从事危险废物经营活动过程中新产生的危险废物。
建筑企业生产经营月报表格式模板
项目部劳务管理保障体系附件一：劳务管理工作领导小组附件二：劳务管理体系图附件三：劳务管理工作领导小组例会制度附件四：项目经理劳务管理工作职责附件五：施工队长劳务管理工作职责附件六：劳动力管理员工作职责（总包）附件七：劳动力管理员工作职责（劳务及专业分包）附件八：劳务作业人员培训制度附件九：江苏建工（总、分包）项目劳务管理人员花名册附件十：江苏建工工程项目劳务作业人员花名册附件十一：江苏建工工程项目劳务人员工资表附件十二：江苏建工工程项目劳务人员考勤表附件十三：江苏建工工程项目劳务费结算、支付情况报表2山东天元第二建筑工程有限公司212项目章丘山水泉城住宅小区三期工劳务管理体系图212项目劳务管理工作领导小组天元建设集团有限公司公司劳务管理机构212项目劳务管理工作例会制度一、本例会每月定期召开一次，遇有特殊情况可随时召开。
二、参加人员为：劳务管理工作领导小组全体成员、其它相关人员。
三、会议由总承包单位项目经理主持。
四、会议内容：1、审议各参建单位劳动力管理员提交的本月劳务管理、矛盾隐患排查相关工作开展情况；2、总结、分析本项目合同履约、结算支付、工资发放、劳务作业人员变动、资料归档等各项工作开展情况；3、讨论本月发生的变更、洽商、合同外增减量并进行及时确认；4、核对工程款、劳务费支付情况是否符合合同约定；5、针对劳务管理工作存在的问题制定整改方案；对纠纷、隐患制定化解方案；6、落实上月例会提出的各项工作目标，并制定下月的工作计划。
五、监理单位对当月进度款的拨付及洽商变更的确认负责。
六、建设单位对直接发包的施工单位的工程款、劳务费结算及支付工作负责。
七、总承包单位负责会议签到、记录会议内容并将会议记录在项目部留存备查。
4交施工队长《授权委托书》。
六、劳务作业人员进场3日内，检查劳务分包企业是否依法与全部劳务作业人员签订《劳动合同》；要求劳务分包企业劳动力管理员提交《劳动合同》原件一份，留存项目部备查。
公司档案管理流程（通用9篇）
公司档案管理流程公司档案管理流程（通用9篇）档案管理亦称档案工作。
是档案馆（室）直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称，也是国家档案事业最基本的组成部分。
以下是小编整理的公司档案管理流程，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司档案管理流程篇1一、目的：为加强和规范公司档案管理，建立起良好的档案运行管理制度，提高档案利用效率及品质。
二、档案整理：编码：由综合部统一编码。
（见附件一）备注：如遇有新增文件或遗漏文件，各个部门需及时进行预先的统计与整理，最后汇总到综合部门进行统一的编码。
整理方法：由综合部整理出‘范本’，各部门则按‘范本’对各自部门的文件进行整理。
（见附件一）备注：如在整理的方法上有更好的建议，请及时联络综合部门进行修正。
档案归档：（1）、原则上每一项工作一结束，就需将所有的相关资料送至档案室进行归档。
（2）、对于正在进行的各项工作所涉及的文件，各部门应作好‘预先归档’工作，整理方法与‘范本’雷同。
外来文件的收发：由档案室进行统一接收，并作好登记、存档，再分发到各个职能部门，各部门在接收到资料时也应作好相应的登记与归档。
备注：原则上档案室均保留原稿，如有特殊情况需保留复印件需在‘文件收发记录表’（见附件三）上的备注栏上注明。
档案资料的发行：如因工作上的需要，有些部门需备有相关档案资料，此时应填写‘档案资料发行申请表’（如附件四）并经核准后再由档案室统一发行。
备注：（1）、当有新的档案资料时，档案室应及时进行更新、回收、发行等工作。
（2）、各种发行档案资料需盖有‘档案发行章’才能生效，严禁私自对各种发行的档案进行复印。
印章管理：闽泰、泰尔隆、博泰三个档案专用章，并各分设‘受付’、‘发行’、‘作废’三枚印章盖在文件背面，执照等证件除外），（1）所有的档案资料需盖有‘受付’章——红色（2）发行的档案资料需盖有‘发行’章——兰色（3）对于过期或失效的档案应改有‘作废’章——兰色（4）档案的‘受付’、‘发行’、‘作废’应做相关的履历（如附件五）。
沙盘采购总监经营记录表填写范本
沙盘采购总监经营记录表填写范本一、引言沙盘采购总监经营记录表是一项十分重要的管理工具，它可以帮助企业领导们更好地监控公司的经营情况，发现问题，并及时进行调整和改进。
在这篇文章中，我们将深入探讨沙盘采购总监经营记录表的填写范本，以及它在企业管理中的重要性。
二、沙盘采购总监经营记录表填写范本1. 公司基本情况在填写沙盘采购总监经营记录表时，首先需要记录公司的基本情况。
包括公司名称、注册资本、经营范围、主要产品或服务、员工人数、销售额等。
这些基本情况是为了让领导们对公司的整体情况有一个全面的了解。
2. 经营目标和计划接下来，需要在记录表中明确公司的经营目标和计划。
包括长期目标、短期目标、市场份额目标、销售额目标等。
还需要列出公司的经营计划，包括市场拓展计划、产品推广计划、营销策略等。
这些内容可以帮助领导们了解公司的发展方向和规划。
3. 财务情况财务情况是企业经营管理中非常重要的一部分，因此在记录表中需要详细记录公司的财务情况。
包括资产负债表、利润表、现金流量表等。
这些数据可以帮助领导们了解公司的盈利能力、偿债能力，以及现金流量状况。
4. 经营风险和控制措施在记录表中，还需要对公司的经营风险和控制措施进行详细记录。
包括市场风险、经营风险、政策风险等。
需要列出针对这些风险制定的控制措施，以及具体的实施计划和责任人。
5. 经营绩效评估在记录表中需要对公司的经营绩效进行评估。
包括市场份额、销售额、利润率、成本控制等指标。
并将这些指标与公司的经营目标进行对比，以便发现问题并及时调整经营策略。
三、沙盘采购总监经营记录表的重要性沙盘采购总监经营记录表作为一项重要的管理工具，对企业的经营管理具有非常重要的作用。
它可以帮助领导们全面了解公司的经营情况，及时发现问题并进行调整和改进。
通过对比经营目标和实际经营情况，可以帮助企业找出问题所在，并及时进行调整。
沙盘采购总监经营记录表还可以帮助企业领导们对公司的经营情况进行评估，为未来的决策提供重要依据。
公司档案管理制度
公司档案管理制度第一章目的第一条规范档案管理，确保档案收集、整理、保存、利用、销毁的全程受控。
第二章适用范围第二条适用于公司各类档案工作的管理。
第三章职责第三条公司各部门：负责本部门需归档资料的收集、整理、归档和移交等工作。
第四条公司档案管理部门：负责公司档案的收集、整理、立卷、归档、保管和利用等工作；负责监督、检查和指导各部门档案管理工作。
第四章基本要求第五条公司在经营和管理活动中形成的档案从形式上分为文书档案和声像实物档案，从档案内容上可分为文书档案、人事档案、会计档案等。
第六条文书档案、声像实物档案的管理执行《档案管理办法》。
各专业档案如人事档案、会计档案等的具体管理，执行《人事档案管理办法》、《会计档案管理办法》。
第七条人员要求（一）公司应明确一位主管领导分管档案工作。
（二）公司档案管理部门应明确一位部门总监主管档案工作。
（三）公司各部门应明确1名总监级（含）以上人员负责本部门的档案工作。
（四）公司专职档案管理员编制2人，各部门（兼）职档案管理员至少为1人。
档案管理员应由熟悉业务、责任心强、出勤率高并且严守秘密的人员担任。
如出现档案管理员工作调动情况（包括非临时性离岗），在档案管理员离岗之前，档案管理部门要对其负责管理的档案逐档进行检查和核对，检查情况记录存档，由部门负责人签字确认无误，与接岗人员办理工作交接手续后才能离岗。
档案管理员临时离岗的，档案管理部门应另行指定其他人员顶岗，记录顶岗时间和有关情况。
顶岗人员应相对固定。
第五章档案管理原则第八条坚持档案全宗集中统一管理原则，推行档案管理标准化。
第九条档案的整理应坚持便于保管、利用的原则，简化整理程序，强化检索利用功能。
要结合工作实践不断改进和完善整理程序，达到便于保管、利用的目的。
第十条公司在经营管理过程中形成的各种工作成果的电子版本，具体经办人员应及时备份。
第六章档案的收集第十一条各部门应及时收集本部门本档案年度的文件材料。
第十二条凡是反映公司各项工作，具有查考利用价值的文件材料均属于归档范围，包括：（一）公司的文件材料1）党委会、司务会、办公会等会议材料，包括会议记录、讨论材料、会议纪要；2）各类重要会议的文件材料；3）印发（包括转发及与其他单位联合印发）的各种正式文件及其签发稿、重要修改稿；4）本单位的工作规划、计划、总结、年报等文件材料；5）与有关单位（个人）签订的各类合同、协议；6）领导的重要讲话、致辞、新闻发言稿以及工作中形成的重要信件；7）公司的各类统计报表、统计分析材料；8）各部门在工作中形成的文件材料；9）各部门在工作中形成的签报、报告等材料；10）大事记、组织机构沿革、出版刊物样本等材料；11）工程项目的设计图纸、技术资料、可行性研究报告、竣工验收资料等材料；12）对员工的任命、奖惩、处罚、审计的文件材料；13）对内和对外发布的重要信息材料；14）档案、财产移交清册；15）其他重要的文件材料。
公司档案管理制度
公司档案管理制度•相关推荐公司档案管理制度（精选11篇）在不断进步的时代，制度起到的作用越来越大，制度是指一定的规格或法令礼俗。
什么样的制度才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的公司档案管理制度（精选11篇），希望能够帮助到大家。
公司档案管理制度篇1一、总则1、为加强本公司档案工作，充分发挥档案作用，全面提高档案管理水平，有效地保护及利用档案，为公司发展服务，特制定本制度。
2、公司档案，是指公司从事经营、管理以及其他各项活动直接形成的对公司有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。
公司档案分为受控档案和非受控档案。
3、公文承办部门或承办人员应保证经办文件的系统完整（公文上的各种附件一律不准抽存）。
结案后及时归档。
工作变动或因故离职时应将经办的文件材料向接办人员交接清楚，不得擅自带走或销毁。
二、文件材料的收集管理1、公司指定专人负责文件材料的管理。
2、文件材料的收集由各部门或经办人员负责整理，交总经理审阅后归档。
3、一项工作由几个部门参与办理的，在工作中形成的文件材料，由主办部门或人员收集，交行政部备案。
会议文件由行政部收集。
三、归档范围1、重要的会议材料，包括会议的通知、报告、决议、总结、典型发言、会议记录等。
2、本公司对外的正式发文与有关单位来往的文书。
3、本公司的各种工作计划、总结、报告、请示、批复、会议记录、统计报表及简报。
4、本公司与有关单位签订的合同、协议书等文件材料。
5、本公司职工劳动、工资、福利方面的文件材料。
6、本公司的大事记及反映本公司重要活动的剪报、照片、录音、录像等。
四、归档要求1、档案质量总的要求是：遵循文件的形成规律和特点，保持文件之间的有机联系，区别不同的价值，便于保管和利用。
2、归档的文件材料种数、份数以及每份文件的页数均应齐全完整。
3、在归档的文件材料中，应将每份文件的正件与附件、印件与定稿、请示与批复、转发文件与原件，分别立在一起，不得分开，文电应合一归档。
食品经营单位食品安全信用档案
食品经营单位食品安全信用档案目录一、食品经营单位基本情况登记表。
（详见附件1）二、工商营业执照副本复印件。
三、食品流通许可证副本复印件。
四、食品经营单位食品安全承诺书。
五、日常监督检查情况。
（一）现场检查笔录。
（二）监督意见书。
（三）监督抽检情况（包括抽检的品种、数量、时间及检验（四）投诉举报处理情况。
（五）食品安全责任人约谈情况。
（六）对食品经营企业食品安全管理人员抽查考核情况。
（七）违法行为查处情况。
六、食品经营者食品安全不良信息记录。
（详见附件2）七、食品经营者食品安全良好信息记录。
（详见附件3）八、其他信用信息。
食品经营单位食品安全管理档案目录一、食品安全承诺书（模板详见附件4）二、管理制度（一）食品安全管理制度。
（模板详见附件5）（二）从业人员健康管理制度。
（模板详见附件6）（三）食品安全自查制度。
（模板详见附件7）（四）食品进货查验和销售记录制度。
（模板详见附件8）（五）其他制度。
三、人员管理（一）从业人员花名册。
（二）健康证复印件。
（三）食品安全知识培训计划、内容、记录等。
四、管理记录（一）食品安全自查记录。
（二）台账记录。
（模板详见附件9）（三）其他记录。
五、其他管理资料附件1 :食品经营单位基本情况登记表...word格式整理版经营类型：□商场；□大型超市（5000怦以上）；□连锁/标超；□食品批发市场；□其他：经营方式：□批发；□零售；□批发兼零售；经营项目：□预包装食品；□散装食品；□预包装食品兼散装食品；□乳制品（含婴幼儿配方乳粉）；□乳制品（不含婴幼儿配方乳粉）□机场、车站、地铁等交通枢纽；□农村:经营品种：□粮食加工品；□食用油、油脂及其制品；□调味品；□肉制品；□乳制品；□饮料；□方便食品；□饼干；□罐头；□冷冻饮品；□速冻食品；□薯类和膨化食品；□糖果制品；□茶叶及相关制品；□酒类；□蔬菜制品；□蜜饯及水果制品；□炒货食品及坚果制品；□蛋制品; □可可及焙炒咖啡制品；□食糖；□水产制品；□淀粉及淀粉制品；□糕点；□豆制品；□蜂产品;□特殊膳食食品；□其他：备注（是否经营以下品种）：□进口食品；□生鲜肉类；□鲜活畜禽；□水产；□水果蔬菜；□初级农产品；□食品添加剂；附件2:食品安全不良信息记录登记表关规定□，从事食品批发业务的经营企业未建立食品销售记录制度□，食品进口商未建立食品进口和销售记录制度□；6集中交易市场的开办者、柜台出租者和展销会举办者，未依法审查入场食品经营者的许可证□，未明确其食品安全管理责任□，未定期对其经营环境和条件进行检查□;7、监督抽检不合格□；8、违背诚信经营义务，出现重大食品安全事故，造成严重社会影响□;9、因为违法以上规定受到行政处罚或在执法检查中被书面责令整改□，经营食品被追究刑事责任或依法承担民事赔偿责任□10、其他违反法律□、法规□、部颁规章□、规范性文件□的行为;记录时间：记录人: 此表另附具体资料附件3:食品安全良好信息记录登记表...word格式整理版..…此表另附具体资料...word格式整理版..…附件4：食品安全承诺书为认真履行食品经营者第一责任人的责任，切实保证食品安全，依照相关法律法规，做出如下承诺：一、严格遵守《中华人民共和国食品安全法》等法律法规的规定和要求，落实食品安全各项管理制度。
中华人民共和国电力工业部电业生产人员培训制度1981年 资料
中华人民共和国电力工业部电业生产人员培训制度(修定本)中华人民共和国电国工业部关于颁发《电业生产人员培训制度》(修订本)的通知〈81〉电生字第113号各电管局，各省、市、自治区电力(水电)局(厅)，列车电业局：为了适应电力工业的发展，进一步推动电业生产人员的培训工作，我部对一九七七年原水利电力部颁发的《电业生产人员培训制度》进行了修订，现颁发执行。
本制度适用于各发电厂、供电(电业)局、电力试验研究所和中心调度所(调度局)等电业生产单位。
各级领导一定要重视培训工作，把培训工作纳入议事日程，制定好规划和措施，经常督促检查，切实抓好。
各电管局，各省、市、自治区电力(水电)局(厅)要配备专责培训的工程师，管理培训工作。
本制度颁发后，原水利电力部一九七七年颁发的《电业生产人员培训制度》作废。
一九八一年十二月十七日目录第一章总则第二章组织领导和职责第一节通则第二节网局、省局培训工程师的职责与权限第三节发电厂、供电局培训技术员的职责与权限第四节分场、供电局培训技术员的职责与权限第三章培训步骤和允许独立工作的规定第一节新值班人员的培训步骤和允许独立工作的规定第二节新检修(试验)人员的培训步骤和允许独立工作的规定第三节大学、中专毕业生的培训步骤和允许独立工作的规定第四节发电厂值长和电力系统值班调度员的培训第五节在职生产人员的培训第六节主要生产人员应具备的条件第七节考试与考试组织第四章培训方法第一节举办专业技术训练班第二节组织技术学习第三节技术问答栏第四节技术报告会、技术讲座学习先进工作方法、传授先进经验第五节反事故演习和事故预想第六节线路抢修演习第七节考问讲解第八节检修过程中的培训第九节技术表演和技术表演赛第十节培训中心第五章新(扩)建厂投产前生产准备和人员的培训第一节生产准备及人员配备第二节培训时间第三节培训方法第四节培训管理附件一年(季)培训计划表附件二电业生产人员培训工作总结汇报表附件三师徒合同附件四实习学习计划附件五实习报告附件六考试记录簿附件七考试合格证附件八技术报告附件九反事故演习记录簿附件十事故预想记录簿附件十一值班人员生产知识考问讲解登记簿第一章总则第1条为了有计划地培养一支有社会主义觉悟、有科学文化知识、有专业技术和经营管理经验的电业职工队伍，以保证电业生产的安全、经济，并适应四个现代化的需要，特制订本制度。
经营活动情况表
附6：经营活动情况报告内容表6.1危险废物经营单位基本情况表—25—表6.2 危险废物经营单位所接收危险废物利用处置报表表6.2.1 利用处置废物类别报表—33—表6.2.2 利用处置方式报表表6.3危险废物经营单位新产生危险废物利用处置报表—33—总说明：1.经营活动情况报告内容包括表6.1基本情况表，表6.2危险废物经营单位所接收危险废物利用处置报表和表6.3危险废物经营单位新产生危险废物利用处置报表。
可根据环保部门的要求一式三份或多份。
2.表6.3按危险废物编号填写。
原则上每个编号的危险废物填写一张，特性及贮存/利用/处置情况完全一致的同类废物可仅填1张，同时在废物编号栏注明相应的多个编号。
3.所有表格格式为示意，可以适当调整栏目大小以便填写；可以在此基础上附加列或新的表格。
表6.1填表说明：1-3.按照危险废物经营许可证填写单位名称/法人名称,单位负责人/法定代表人,住所及邮政编码。
4.按照危险废物经营许可证填写经营设施地址、行政区划代码、经纬度。
行政区划代码按照全国《中华人民共和国行政区划代码》所在地的行政区划代码填写，可参见国家统计局网站。
可利用GPS 等仪器设备测量危险废物经营设施所在厂区中心位置的经纬度，如“E116º28’N39º54’”。
5－10.按照危险废物经营许可证填写许可证编号，发证日期，经营方式，核准年经营规模（包括总规模及利用、处置）。
经营方式中，收集许可证填写1；综合许可证填写2。
核准年经营规模以“吨”计。
清洗包装容器的，数量单位以“桶”计。
以其他方式处置（如焚烧）包装容器的，数量单位以“吨”计。
—35—11.经营单位类别：只从事收集活动的，填写0。
只利用处置危险废物，不含医疗废物的，填写1。
只处置医疗废物的，填写2。
同时焚烧处置危险废物及医疗废物的填写3。
12.填写危险废物经营单位实际经营规模（包括利用和处置规模）。
13.制定意外事故的防范措施和应急预案情况：未制定填写0。
记账代理协议模板(企业用)
记账代理协议模板（企业用）本合同目录一览第一条协议概述1.1 协议目的1.2 协议范围1.3 协议期限第二条双方职责2.1 甲方职责2.2 乙方职责第三条记账服务内容3.1 财务核算3.2 税务申报3.3 财务报表编制第四条服务质量与标准4.1 准确性4.2 及时性4.3 保密性第五条费用及支付方式5.1 费用金额5.2 支付周期5.3 支付方式第六条资料提供与交接6.1 甲方提供资料6.2 乙方资料交接第七条保密协议7.1 保密内容7.2 保密期限7.3 违约责任第八条违约责任8.1 甲方违约8.2 乙方违约第九条争议解决9.1 协商解决9.2 调解解决9.3 法律途径第十条合同的变更与终止10.1 变更条件10.2 终止条件第十一条解除合同的条件11.1 甲方解除11.2 乙方解除第十二条合同的生效12.1 签订日期12.2 生效条件第十三条其他条款13.1 不可抗力13.2 法律适用13.3 送达地址第十四条双方签字14.1 甲方签字14.2 乙方签字第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1 协议目的本协议是甲方将其财务记账业务委托给乙方进行代理的书面协议，乙方同意按照甲方的要求和国家相关法律法规的规定，为甲方提供专业的记账代理服务。
1.2 协议范围本协议范围包括但不限于：财务核算、税务申报、财务报表编制、财务分析及相关财务咨询服务。
具体服务内容详见本协议第三条。
1.3 协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。
除非一方提前终止本协议，否则本协议将自动续约一年。
第二条双方职责2.1 甲方职责（1）按照本协议约定，向乙方提供真实、完整、准确的财务会计凭证和相关资料。
（2）按照乙方的要求，及时提供经营活动中产生的各类原始凭证。
（3）对乙方提供的财务报表进行审核，并按照约定时间确认。
（4）按照本协议约定支付乙方服务费用。
2.2 乙方职责（1）按照本协议约定，为甲方提供专业的记账代理服务，包括财务核算、税务申报、财务报表编制等。
危险废物企业检查要点（三篇）
危险废物企业检查要点危险废物企业检查是为了监督危险废物企业的生产经营活动，确保其符合相关法律法规和标准要求，防止危险废物对环境和人体健康造成的危害。
以下是危险废物企业检查的要点：1. 危险废物管理制度的建立和实施情况- 企业是否具备危险废物管理制度，并是否按照制度进行运营；- 制度是否完善，包括危险废物的分类、储存、运输、处置等环节的具体措施；- 制度是否得到员工的有效宣传和培训。
2. 危险废物的储存情况- 危险废物的储存区域是否设有标识和警示牌，是否与周围环境进行有效隔离；- 储存容器是否符合相关标准，是否密闭、耐腐蚀、防火防爆；- 是否按照危险废物的特性分类储存，避免不同类别之间的混合和污染。
3. 危险废物的包装和运输情况- 危险废物的包装是否符合标准，是否能够防止泄漏和溢出；- 运输车辆是否具备危险品运输资质，是否配置了必要的安全设备；- 运输过程中是否按照相关规定进行包装和固定，以防止造成事故和环境污染。
4. 危险废物的处置情况- 企业是否有合法的危险废物处置许可证，是否按照许可证进行危险废物的处置活动；- 处置设施是否符合相关标准，是否具备必要的环保设施和治理措施；- 处置过程中是否保证危险废物不对环境和人体健康造成危害。
5. 废物处理记录和报表的填报情况- 企业是否做好相关记录和报表的填报工作，是否按照规定保存和归档；- 记录和报表内容是否真实准确，是否反映了危险废物的实际情况和管理措施的执行情况；- 企业是否与相关部门进行配合，接受监督检查。
6. 安全生产措施的落实情况- 企业是否建立了安全生产责任制和相应的安全管理体系；- 安全设施是否完备、运行正常，是否存在安全隐患；- 员工是否接受过安全教育和培训，是否具备必要的安全意识和应急处理能力。
7. 环境污染防治设施的运行情况- 企业是否按照环评要求建立了环境污染防治设施，并进行了有效运维；- 设施是否达到排放标准，是否符合环保要求；- 排放废气、废水和固体废物的处理是否正常，是否存在超标排放等问题。
2024年公司固定资产管理制度7篇
2024年公司固定资产管理制度7篇公司固定资产管理制度1一、管理分工1、资产管理部作为固定资产的主管部门，应建立健全固定资产的明细帐卡。
2、各机房网管负责本机房桌椅主机显示器键盘鼠标耳机机柜路由器交换机等设备的维护与使用管理。
微机中心有统一管理与购置权。
3、办公室负责办公室电脑桌椅相关设备的维护和使用管理。
二、主管部门的职责1随时掌握固定资产的使用状况。
2、负责监督配合使用单位做好设备的使用和维护，确保设备完好提高利用率，并定期组织设备的清点，保证帐、卡、物三相符。
3、负责固定资产的管理，搞好固定资产的分类，统一编号，建立固定资产档案，登记账卡，负责审批并办理验收、调拨、报废、封存、启用等事项。
4、根据使用部门的使用情况，组织编制设备大中修维修计划，按期编报设备更新计划。
5、严肃财经纪律，对违反固定资产管理制度，擅自赠送、变卖、拆除固定资产的行为和破坏固定资产的现象，要严格追查责任，视情节给予处罚。
三、使用部门的职责1、各固定资产使用部门负责本单位的设备管理工作，应设置专职或兼职的设备管理员，各生产班组要设置工人设备管理员，每台设备要明确使用、保管、维护的责任者。
2、严格执行技术操作规程和维护保养制度，确保设备的完好、清洁、润滑和安全使用。
3、建立固定资产明细帐，固定资产的领用、调出、报废必须经主管部门及总经理批准，未经批准，不得擅自调动、报废，更不能自行外借和变卖。
4、根据主管部门的要求定期组织固定资产的盘点，做到帐、卡、物三相符。
四、管理事项1、由于生产、研制需要，各单位购置固定资产必须提前向主管部门提出申请，报经总经理批准后，由相关部门负责购置。
2、购设备进厂后，由相关单位开箱检查、验收，设备安装完毕后填“设备使用单”报主管部门。
主管部门根据“设备使用单”建立固定资产卡片，并通知使用单位。
3、基本建设项目完工时，由基建部门办理“基建项目完工单”，报主管部门。
五、调拨转移1、凡列入公司的'固定资产未经公司主管领导和总经理批准，任何单位不得擅自调拔、转移、借出和出售。
商场内店铺转让及经营权协议范例版
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX商场内店铺转让及经营权协议范例版本合同目录一览第一条店铺转让1.1 店铺基本情况1.2 转让价格及支付方式1.3 转让手续及时间第二条经营权授予2.1 经营权范围2.2 经营期限2.3 经营权终止及收回条件第三条店铺经营3.1 经营项目及标准3.2 店铺装修及维护3.3 店铺营业时间第四条权利与义务4.1 转让方的权利与义务4.2 受让方的权利与义务第五条合同的变更与终止5.1 合同变更条件5.2 合同终止条件5.3 合同终止后的处理第六条争议解决6.1 争议解决方式6.2 争议解决时效第七条违约责任7.1 转让方的违约责任7.2 受让方的违约责任第八条合同的解除8.1 合同解除条件8.2 合同解除后的处理第九条合同的生效与终止日期9.1 合同生效日期9.2 合同终止日期第十条合同的份数与保管10.1 合同份数10.2 合同保管第十一条附加条款11.1 店铺转让过程中的税费承担11.2 店铺经营过程中的费用承担第十二条保密条款12.1 保密内容12.2 保密期限第十三条法律适用与争议解决13.1 法律适用13.2 争议解决第十四条其他约定14.1 店铺转让前的现状说明14.2 店铺转让后的经营管理第一部分：合同如下：第一条店铺转让1.1 店铺基本情况本合同涉及的店铺位于[商场名称]内，店铺编号为[店铺编号]，店铺面积为[面积]平方米。
1.2 转让价格及支付方式1.2.1 转让价格为人民币[价格]元整（大写：[价格]元整）。
1.2.2 受让方应于合同签署之日起[时间]内，将转让价格分[期数]次支付给转让方，每期支付金额为[金额]元整，具体支付时间及金额如下：第一期：[支付时间]支付[金额]元整；第二期：[支付时间]支付[金额]元整；第三期：[支付时间]支付[金额]元整；etc.1.2.3 每期支付完成后，受让方应向转让方提供相应金额的付款凭证。
儿童乐园运营手册
少儿乐园营运手册少儿乐园营运手册目录第一章：总则第二章：少儿乐园组织架构及工作概括2.1：组织架构2.2：少儿乐园工作人员岗位职责店长工作职责店职工作职责第三章：少儿乐园营运规范3.1：服务规范3.2：着装规范3.3：仪容仪表规范3.4：礼仪规范第四章：少儿乐园平时营运管理4.1：每天工作流程4.2：工作标准4.3：物料管理4.3.1 物料观点4.3.2 物料管理流程4.3.3 订货4.3.4 收货程序4.3.5 保存与领用4.3.6 盘存4.4：人员管理4.4.1 人员管理观点4.4.2 人员管理依照4.5：财务管理4.5.1 营业收入管理4.5.2 营业额管理4.5.3 备用金管理4.6：服务管理4.6.1 服务目的4.6.2 少儿乐园工作人员应知应会4.6.3 消防知识、灭火器的使用4.6.4 服务质量检查4.6.5 团购客户招待要求4.7：环境管理4.7.1 环境管理的目的4.7.2 洁净内容4.7.3 洁净时间安排4.7.4 环境控制4.8：安全管理4.8.1 安全管理定义4.8.2 人员安全4.8.3 药箱使用4.9：设备管理4.9.1 设备手册4.9.2 计划养护手册第五章：突发事件办理5.1：火情报警5.2：顾客不测受伤应急办理5.2.1 应付办理5.2.2 实时申报保险理赔5.2.3 与客磋商解决5.2.4 其余特别状况应付第六章：客诉办理6.1：顾客投诉流程第七章：少儿乐园VI 引导附件一：订货单附件二：入库单附件三：领料单附件四：顾客满意度检查表附件五：设备保护养护记录附件六：日销售报表附件七：顾客投诉表附件八：排班表第一章：总则1、本手册主若是为了规范管理少儿乐园时作为参照；手册合用人员：少儿乐园职工；2、本手册管理方法由企业商业企业组织手册订正工作第二章：少儿乐园组织架构及工作概括1、组织架构2、少儿乐园工作人员岗位职责2.1 店长工作职责：1）严格执行企业管理制度、工作程序2）保质保量的准时达成下达的工作指标和其余任务3）统计、剖析少儿乐园经营状况，实时上报、掌控销售商品销售状况，为商品补货及调整商品销售策略供应建议4）负责少儿乐园平时管理工作，指导、监察、审察工作人员严格依照料理规定、工作程序执行岗位职责，恪守行为规范5）对负责商铺存在的问题、不足等需提高现象进行纠正、改良、和上报6）妥当办理顾客投诉及其余突发事件7）负责上报各种报表、工作总结、剖析2.2 店职工作职责：1）在店长的领导下进行少儿乐园服务工作2）严格执行企业管理制度、工作程序、商品销售及盘点等各项工作3）保持优秀的精神相貌、规范的仪容举止，负责好当班的对客服务工作，保证为客人供应主动、热忱、耐心、仔细、正确、高效的服务4）熟知商铺周边及内部信息，娴熟使用设备5）正确、快速地做好入园登记手续,管理好当班账务6）踊跃参加部门会讲和培训，有团队合作精神；7）达成上司领导指派的任务第三章：少儿乐园工作人员营运规范1、服务规范对客服务原则：顾客感觉永久第一；以客为先：人身安全为先；顾客和企业利益为先；三根绝：根绝不洁净；根绝不健康；根绝不可以使用；（顾客其实不永久是对的，但一定把对的留给顾客）（任何时候都一定先帮助，再诘问）（任何危害企业财富和顾客安全的行为都一定严禁）（顾客需求难以所有知足，但一定用真挚的态度让客人理解）（心情没法向来是快乐的，但一定只把快乐的部分分享给顾客 )（事情永久也做不完，但一定把让顾客等候答复的时间尽可能缩短）（凡是顾客看到的地方都一定洁净整齐）（凡是供应给顾客的服务都一定安全）（凡是顾客使用的东西都一定完满无缺）2、着装规范1）地区内需着工作服饰，不行出现不完好制服状态；2）夏装执行时段 5 月 1 日至 10 月 31 日，冬装执行时段11 月 1 日至 4 月30日。
档案归档范围及整理规范实施细则
档案归档范围及整理规范实施细则第一条为强化公司档案建设和管理工作，进一步明确档案归档范围及整理规范，特制定本实施细则。
第二条档案归档范围详见《公司管理类档案规档范围及保管期限表》。
第三条档案整理原则（一）归档文件整理应遵循文件的形成规律，保持文件之间的有机联系，分不同价值，便于保管和利用。
（二）归档文件应齐全完整，无缺页和破损；已破损的文件予以修整，字迹模糊或易褪变的文件应予以复制，过大的文件应折叠。
（三）归档文件所用的书写材料、纸张、装订材料应具有耐用性和耐腐蚀性。
（四）归档文件应为原件，因故无原件应保存具有凭证作用的复印件，并写明原件的存处。
（五）归档文件一般一式一份，重要的、利用频繁的和有专门需要的可以适当增加份数。
（六）归档文件应按保管期限要求去除易锈蚀、易氧化的金属或塑料装订用品。
（七）归档文件整理应保证纸质文件和电子文件整理协调统一。
第四条档案整理细则（一）组件1.件的构成归档文件一般以每份文件为一件。
- 1 -（1）正文、附件为一件。
（2）来文与复文（请示与批复、报告与批示、函与复函等）一般独立成件，也可为一件。
（3）有文件处理单或发文稿纸的，文件处理单或发文稿纸与相关文件为一件。
（4）会议纪要、会议记录一般一次会议为一件，会议记录一年一本的，一本为一件。
（5）正文正本与定稿（包括章程、制度等重要文件的历次修改稿）为一件。
（6）报表、名册、图册等一册（本）为一件（作为文件附件时除外）。
（7）转发文与被转发文一件。
（8）简报、周报等材料一期为一件。
（9）原件与复印件为一件。
（10）正本与翻译本为一件。
（11）中文本与外文本为一件。
2.件内文件排序（1）正文在前、附件在后。
（2）正本在前，定稿在后。
（3）有文件处理单或发文稿纸的，文件处理单在前，收文在后。
（4）来文与复文作一件时，复文在前，来文在后。
（5）正文在前，发文稿纸和定稿在后。
（6）转发文在前，被转发文在后。
（7）原件在前，复印件在后。
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附七：
进口固体废物加工利用经营情况记录簿表1 固体废物进口许可证的基本情况表
注：本表中的“废物名称”指固体废物进口许可证打印的废物名称。
—42—
表2 固体废物进口许可证的使用情况登记表（每份许可证的分证填写一张表，按日填写）
注：本表中的“废物名称”应当填写进口废物的具体品种名称，以实际到厂的废物为准，与报关单填报的名称不一致的，应当查找并记录原因和处理结果。
表3 进口固体废物的加工利用情况（每类废物填写一张表，按日填写）
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注：本表中的“产品名称”应当填写以进口废物为原料直接生产的原材料或者产品的名称。
例如，加工利用废纸所得的产品可以是“废纸浆”，加工利用废电线所得的产品可以是“铜米”、“塑料”等。
表4 以进口固体废物为原料的产品销售情况（每类废物填写一张表，按日填写）
注：本表中的“产品名称”应当填写以进口废物为原料直接生产的原材料或者产品的名称。
去向为企业内部下一工序自用的，在“自用或者销售去向”栏中填写自用的去向，并在“自用或者销售数量”栏中填写相应的自用数量。
例如，加工利用氧化皮所产生的产品烧结矿的去向可以是“自用，转炉炼钢”。
表5 进口固体废物中的夹杂物利用及处置情况（按日填写）
注：1.处置包括填埋、焚烧等方式；2.去向指自行或委托外单位利用或处置；3.自行利用或处置的，应当填写利用或处置设施；4.委托外单位利
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用或处置的，应当填写外单位的名称及其联系人和联系方式。
表6 生产过程产生的固体废物利用及处置情况（按日填写）
注：1.处置包括填埋、焚烧等方式；2.去向指自行或委托外单位利用或处置；3.自行利用或处置的，应当填写利用或处置设施；4.委托外单位利用或处置的，应当填写外单位的名称及其联系人和联系方式。
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表7 有关原始凭证的汇总清单（按月汇总）
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注：标注“*”的，由从事进口废塑料、废PET饮料瓶（砖）、废光盘破碎料、废汽车压件、废五金的加工利用单位以及进口废钢铁加工配送中心填写。
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