药剂厂岗位职责

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药师岗位职责

药师岗位职责
1. 药品配送和管理，负责药品的配送和管理工作，包括接收、
存储、分装和发放药品，确保药品的质量和安全。

2. 药品咨询和指导，为患者提供药品使用方面的咨询和指导，
包括用药方法、药品相互作用、不良反应等方面的问题解答。

3. 药品监测和评估，负责对患者用药情况进行监测和评估，及
时发现并解决药品使用过程中的问题。

4. 药品信息管理，负责维护药品信息系统，及时更新药品信息，确保药品信息的准确性和完整性。

5. 药品教育和培训，参与医护人员的药品教育和培训工作，提
高医护人员对药品的认识和使用水平。

6. 药品采购和供应，参与药品的采购和供应工作，确保药品的
供应充足和质量可控。

7. 药品政策和法规遵守，严格遵守药品相关的政策和法规，确
保药品工作的合法合规。

8. 药品质量管理，参与药品质量管理工作，负责药品质量检查和评估，确保药品的质量和安全。

9. 药品科研和创新，参与药品科研和创新工作，推动药品领域的技术进步和创新发展。

10. 药品危机处理，负责药品危机事件的处理和应急处置，确保患者和医护人员的安全。

企业管理资料范本药剂人员岗位职责

药剂相关人员岗位职责（一）中药房相关相关项目人岗位职责1、本岗位工作应由取得主管中药师或主管药师以上药学专业技术相关人员担任。

熟悉国家有关药政法规和药品管理管控、调配业务，并能解决药品管理管控、调配等技术问题。

2、在科主任的领导人下，相关相关项目中药房的业务和行政管理管控工作。

组织参加各种会议；及时传达上级指示，认真贯彻执行药政法规及各项规章规章制度，向科主任汇报本室相关人员的思想及工作情况。

3、指导本室相关人企业员工作，并参加中药调配工作，确保药品及配方质量。

抢救危重病人时.应主动配合临床。

4、及时了解中药市场供应和本院中药消耗情况，协助中药库房编造中药预算采购及计划。

主动向临床科提供药物信息，及时处理积压药品。

5、相关相关项目毒、贵重药品的调配、保管、统计等工作。

6、相关相关项目月工作量的统计及报表工作。

7、组织本室相关人员业务学习，结合工作实际开展科研工作。

8、相关相关项目本室相关人员的考勤、卫生及安全工作。

（二）中药房配方相关人员岗位职责1、本岗位工作应由具有一定理论知识和实际操作能力的中药士或药剂士以上药学专业技术相关人员担任。

在本室相关相关项目人的领导人下进行工作并接受上一级技术相关人员的指导。

2、中药处方调配：一般应由两名中药师（士）同时进行，一人配方，一人相关相关项目审方核发。

如只有一人独自配方时，应严格按照配方程序（即审方一配方一核方）进行，加强自我校对，严防差错的发生。

审方：接到中药处方后，应认真审查处方前记和药物的名称、剂量、用法、医生本相关项目联系相关公司正式正式生效方法、日期等是否正确完整有无禁忌。

如有疑问及时与医师联系，应请医师更正或重新本相关项目联系相关公司正式正式生效方法后，方可调配。

配伍缺药应请医师更换药物，药剂相关人员不得自行更改处方。

配方：配方前应检查衡器的灵敏度，配方时要全神贯注，不得直接用手估量抓药调配；毒性中药、贵重药物要用天平称量。

处方中需加工炮制的药物应符合要求；包煎的药物应装入布袋；须冲服、洋化、先前后下的药物应分别包装，大块、坚硬的药物应捣碎后调配。

药剂工程师岗位职责

药剂工程师岗位职责
药剂工程师是指在制药厂或其他药品生产企业中，负责药品生产过程中的药剂研发、工艺改进、生产控制等工作的专业人员。

下面是药剂工程师的岗位职责：
1. 研发药剂配方：根据药品的性质和剂型，结合生产工艺和设备，设计符合标准的药剂配方，完成药剂的研发工作。

2. 优化工艺流程：通过对药品生产过程中各个环节的研究和实验，制定药品生产工艺流程，并不断进行优化，提高药品生产效率和产品质量。

3. 负责进行中试和工程试验：负责中试和工程试验的设计、组织、执行和数据分析，不断提高生产工艺的稳定性和可靠性。

4. 负责生产过程的监控：负责对生产过程的各个关键环节进行监控，及时发现和解决生产过程中的问题，确保生产工艺的稳定性和可靠性，保证产品质量和生产效率。

5. 参与新设备和工艺的研发：参与新设备和新工艺的研发与调试，负责新设备、新工艺的技术交底、培训和应用。

6. 参与技术方案的制定：参与工艺设计和上级领导安排的药品生产技术方案的制定和评审，提出合理化建议，保证生产的合规性和可持续性。

7. 负责资料管理：负责对相关资料、记录进行管理、维护和保管，制定药品生产相关规定和标准。

8. 组织培训：负责组织新员工的带教和技能培训，传授操作和技能技巧，提高员工的业务素养和工作质量。

9. 参与技术咨询和技术支持：负责药品生产技术咨询，协助解决生产中的技术问题，与上下游企业合作研发项目。

10. 参与质量管理：负责组织生产过程中的质量控制，参与质量体系的建设和落实，确保生产质量符合标准。

以上就是药剂工程师的主要岗位职责，需要具备扎实的专业知识和技能，同时要有较强的沟通协调能力和创新能力。

药剂科各岗位职责

药剂科各岗位职责药剂科各岗位职责如下：一、药剂科主任1.负责药物配制、药品质量控制和管理工作，保证药品安全、有效，符合国家标准和相关法律法规的规定。

2.组织制订药品质量控制管理制度和各类质量控制标准，按照制度要求进行药品质量管理和药品审评、注册等相关工作。

3.管理药剂科技术队伍，安排药品生产与管理工作，定期组织技术培训、考核和评价。

4.定期对药剂科的运行情况进行检查，发现问题及时提出整改意见和措施，加强管理。

5.参与医院指导性规章制度的制定、修订及评估工作，确保药品配制和管理符合国家标准和医院要求。

6.配合医院领导开展各项工作，积极配合相关科室和部门进行药品配合、药品储存和销毁等方面的工作。

二、药剂科副主任1.协助药剂科主任制定药品生产计划和药品质量监控计划。

2.负责药品生产过程的记录和药品质量监控结果的汇总，保证药品质量符合国家标准和相关法律法规的要求。

3.协助药剂科主任组织开展技术培训、考核和评价等工作，提高科技队伍的专业水平。

4.积极配合医院其他科室和部门，开展药物治疗方案。

5.其他药剂科主任交代的工作事项。

三、药剂师1.负责药品制剂和配制工作，保证药品安全、有效，符合国家标准和相关法律法规的规定。

2.制定药品生产计划和药品质量监控计划，协助药剂科副主任管理药品生产过程的记录和药品质量监控结果的汇总。

3.保证药品质量控制与生产过程符合国家标准要求，并参与药品审评、注册等相关工作。

4.积极配合医院各科室、部门开展药物治疗方案，保证药品使用安全。

5.提高专业技能水平，不断改进工作方法。

四、配药员1.根据处方配制药品并按规定标识、标注，确保药品质量安全、有效。

2.严格执行药品配制要求，保证药品质量符合国家标准和相关法律法规的规定。

3.认真核对和记录药品配制过程、配药信息和药品质量监控结果，定期提交汇总报告。

4.认真做好药品卫生和储存工作，日常清理药房，保证环境卫生和药品整齐有序。

5.协助药剂师提供药物治疗方案，配合医生开展配药工作，确保患者使用药品安全有效。

药剂岗位职责

第二章各级各类人员岗位职责第三节药剂科室主任(副主任)及专业技术职务职责一、药剂科主任（副主任）职责l、在院长领导下，领导药剂科各项工作。

制定药剂科工作计划,组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

2、拟定药材预算、采购计划,经院长批准后组织实施。

3、组织领导药品调配与制剂工作.指导或亲自参加复杂的药剂调配和制剂.保证配发的药品质量合格。

4、督促和检查毒、麻、限、剧、贵重药品的使用，管理以及药品检查监督工作,领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全,严防差错事故。

5、经常深入科室，了解需要，征求意见,主动供应。

得知有危重病员抢救时，组织人员积极参加，主动配合。

6、领导所属人员进行业务学习，进行技术考核，提出升、调、奖、惩的意见.7、督促检查各科室的药品使用,管理情况。

8、组织中草药的加工炮制和改革剂型,开展科学研究和技术革新.9、组织及指导实习和进修人员的技术指导工作。

10、组织实施药品盘点、统计工作.11、确定本科人员轮换和值班。

副主任协助主任负责相应的工作，主任不在时履行主任职责。

二、主任（副主任）中、西药剂师职责1、在科主任领导下,指导本科各项业务技术工作.2、指导复杂的药剂调配和制剂,保证配发的药品质量合格、安全有效。

3、督促检查毒、麻、限、剧、贵重药品使用管理以及药品检查监督工作，负责药品真伪、优劣的鉴别.4、经常深入科室，了解用药情况，征求用药意见、介绍新药,必要时参加院内疑难病例大会诊及病例讨论。

5、开展科学研究，配合临床开展新剂型、新技术。

6、担负教学工作，指导进修生、实习生学习,做好科内各级人员业务技术培养提高工作。

副主任药师，参照主任药师职责执行。

三、主管（中、西)药师职责1、在科主任领导和主任药师领导下进行工作。

2、负责指导本科室技术人员对药品调配、制剂工作。

3、负责药品检查、监督、保证药品质量符合药典规定。

4、组织参加科学研究和技术革新、配合临床研究制作新药及中草药提纯，了解使用效果、征求意见、改进剂型、提高疗效。

药物制剂工的岗位职责

药物制剂工的岗位职责
药物制剂工是一种制药企业中的技术岗位，主要负责药物制剂的研发、生产和质量控制等工作。

其岗位职责包括但不限于以下几个方面：
1. 药物制剂研发：根据药物研发的要求，设计制剂的配方和工艺，并进行实验验证和优化；参与药物制剂的工艺开发和缩短制剂研发周期；负责制剂剂型的选择和开发。

2. 药物制剂生产：根据药物制剂工艺要求，组织实施药物制剂的生产工艺，保证制剂生产的合理性和规范性；负责制剂的生产计划和生产任务的组织与协调；管理药物制剂生产过程中的质量控制，确保制剂的质量符合规定。

3. 药物制剂质量控制：负责药物制剂的质量控制，制定药物制剂的质量标准和工艺规范；组织药物制剂的质量检验，包括原料、中间体、成品的质量检验；分析、评价和记录药物制剂的质量指标。

4. 药物制剂技术支持：为制药企业的项目和产品提供技术支持和咨询服务；解决生产中的工艺问题和质量问题；参与药物制剂生产的技术培训和指导。

5. 药物制剂相关文件的撰写和维护：编写和维护药物制剂相关的技术文件，包括制剂工艺流程、工艺标准、质量控制标准等；参与制定和修订制剂相关的标准和规范。

总之，药物制剂工的岗位职责是负责药物制剂的研发、生产和质量控制等工作，确保药物制剂的质量和工艺符合要求。

药厂有什么岗位职责(共10篇)

药厂有什么岗位职责（共10篇）药士岗位职责一、在药剂师的指导下进行工作。

二、按照分工，负责药品的预算、请领、分发、保管、采购、报销、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调配等工作。

四、担负药剂员的业务学习和技术指导。

五、认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格管理毒、麻、限剧、贵重药品，严防差错事故。

药库岗位职责药品会计：负责药库账务的日常处理工作1.凭药品保管签验的送货单，经科主任审核签字后办理入库手续并打印入库单（一式四联：财务、保管、会计、客户）。

2.凭药房、病区、科室的领用计划单办理出库调拨手续并打印出库（调拨）单（一式四联：财务、保管、会计、科室）。

3.按月完成财务报表、信息统计、科室对账、发票结算工作，上报药剂科。

定时向临床科室通报药品供应情况，短缺品种即时预警。

4.及时完成精麻药品网报、“三统一”药品网采录入工作。

5.按时完成药品调变价和药品报损报废工作。

6.按期完成药企和药械的年度资质备案和随货资质存档工作。

药品保管：负责药械库房管理工作1.加强库房管理，做到标识清楚，陈列有序、整洁卫生；按货架、层次、位置码（摆）放药品；按先进先出、近效期先出的原则依次出库。

2.做好在库药械的养护工作，按要求仓储条件存放（通风、冷藏、避光）。

3.收集科室、药房申领计划，报药品会计完成出库调拨工作。

4.根据库存及使用情况即时提出采购计划，报药剂科，履行审批手续，保证供应。

定时向科室主任、分管院长通报药械库存及供应情况。

5.负责来科药械的验收登记工作。

6.做好不合格药品的收集、统计、报损工作。

车间主任职责1．目的：建立车间主任职责，明确车间主任的工作内容及应承担的责任。

2．范围：负责车间人员、生产、质量、设备、厂房设施、安全、生产材料、自检、GMP的管理工作，控制生产成本、提高生产效率。

3．职责3.1各车间主任负责执行该文件。

3.2生产负责人、生产管理部经理对车间主任工作进行监督、检查。

4．内容4.1服从生产负责人的领导，认真执行厂规厂纪，严格按照GMP标准管理车间，负责车间的生产管理、质量管理及行政管理工作，完成公司下达的各项任务，对车间发生的一切问题负领导责任。

药剂各岗位工作职责

中ft中心卫生院药事管理领导小组工作职责1、认真贯彻执行《药物管理法》。

按照《药物管理法》等有关法律、法规制定本卫生院有关药事管理工怍旳规章制度并监督实行。

2、指导和监督临床合理用药，推广应用临床治疗指南，保证用药安全有效。

3、加强廉政建设，规范药物管理制度，增强医院药物购销工作旳透明度。

4、开展新药评价，参与新药购销评审，制定医院用药基本用药目录和处方手册。

5、及时处理处理医院医疗用药中旳重大问题和药疗事故。

6、协助药剂科搞好质量管理和经济管理工作，加强药剂科与各科室之间联络旳桥梁作用。

7、定期检查药剂科有关药物、制剂质量，监督药物价格执行工作。

8、定期分析本机构药物使用状况，组织评价本机构所用药物旳临床疗效。

应遵照公平、公开、公正旳原则，对药物质量、价格、服务三项指标进行综合评审。

药剂科工作职责1、在院长领导下，负责组织管理医院临床用药和各项药学技术服务，按照《中华人民共和国药物管理法》及有关法律、法规和医院管理旳规章制度，负责医院旳药事管理工作。

2、负责贯彻执行药事管理等药政法规、制定部门规章制度、工作计划，并监督其实行执行，协调和鼓励各个部门工作，评估绩效考核，组织人员培训，规划、指导、协调院内有关行政事务。

3、负责医院药物供应、药物质量管理和药物不良反应旳监测，指导医院药物管理和合理用药。

负责药物采购、验收、养护、库存管理和药物价格维护及医院药物网络信息管理工作。

负责患者用药调配工作，提供药学征询及其他药学技术服务。

4、配合医院药事管理委员会审核临床科室新药申请及用药计划，按照药事管理委员会旳规定制定医院用药基本目录和处方手册。

5、定期组织检查全院药物，重点检查麻醉药物、精神药物旳管理和使用状况6、协助临床开展治疗药物监测、用药评价、新药试用和疗效评价工作，开展药学信息征询、药讯编辑工作。

7、配合医院财务做好药物核算，加强药物收入和支出旳管理。

8、开展科研及临床药学工作，肩负大中专生教学及进修实习工作。

【岗位职责】口服液车间配制工序岗位职责

【岗位职责】口服液车间配制工序岗位职
责
岗位职责，口服液车间配制工序岗位职责。

1. 负责按照生产计划和工艺流程，进行口服液的配制工作，确保产品质量和生产效率。

2. 负责准确计量和称量原料，按照配方要求进行混合和溶解，确保配制过程中的精准和准确。

3. 负责操作口服液生产设备，包括搅拌机、溶解罐等设备，保证设备的正常运转和维护。

4. 负责口服液的过滤、灌装和包装工作，确保产品的卫生和安全。

5. 负责口服液生产过程中的记录和报表工作，包括生产数据、原料消耗、设备运行情况等。

6. 遵守生产操作规程和安全操作规程，确保生产过程中的安全
和环保。

7. 协助上级主管进行生产现场的管理和协调工作，确保生产计划的顺利执行。

8. 参与口服液生产过程中的质量控制和质量检验工作，确保产品符合国家相关标准和要求。

9. 参与口服液生产工艺的改进和优化工作，提高生产效率和产品质量。

10. 积极参与口服液生产过程中的培训和学习，不断提升自身的专业技能和知识水平。

药剂岗岗位职责

药剂岗岗位职责一、岗位背景药剂岗是公司生产部门中负责药剂配制和管理的紧要岗位。

药剂的正确配制和管理对于保障产品质量和生产效率具有紧要意义。

为了规范药剂岗的工作流程和职责分工，订立本规章制度。

二、岗位职责1. 药剂配制1.1 负责依据生产计划，依照配方和工艺要求准确配制药剂。

1.2 依照操作规程，使用仪器设备和药剂配制料子，确保药剂配制的准确性和安全性。

1.3 做好药剂配制记录，包含药剂配料和用量记录，检查记录的完整性和准确性。

1.4 执行好药剂的储存和保管工作，确保药剂的质量和有效期。

2. 药剂管理2.1 负责药剂的进货和验收工作，及时登记和记录药剂批号、有效期等信息。

2.2 订立药剂使用计划，依照生产需求合理布置药剂的使用量和使用频次。

2.3 做好药剂的库存管理，监控药剂的库存量，及时增补和消耗过期药剂。

2.4 定期检查药剂仓库环境，确保药剂的储存条件符合要求，防止受潮、变质等现象发生。

3. 设备维护3.1 使用药剂配制设备需依照操作规程正确操作，保证设备的正常运行。

3.2 做好设备的日常维护工作，保持设备的良好状态，定期清洁和润滑设备，及时发现并修复设备故障。

3.3 提出设备维护和修理和更换的建议，及时报告上级并搭配维护和修理人员进行维护和更换工作。

4. 安全防护4.1 遵守操作规程，正确使用个人防护用品，保证工作过程中的人身安全。

4.2 熟识药品的不安全特性，掌握应急处理措施，有效防备药剂操作过程中的事故和事故后果。

4.3 做好药品和化学品的分类、储存和运输，确保药剂操作区域的安全性和卫生环境。

4.4 定期组织员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理本领。

5. 协作搭配5.1 与生产部门和其他相关部门保持良好的沟通与协作，确保生产计划的顺利进行。

5.2 及时反馈药剂配制中存在的问题和难题，并提出改进建议，参加解决工作中的紧要技术问题。

5.3 乐观参加药剂岗人员的培训和沟通活动，不绝提升自身技能和业务水平。

【岗位职责】口服液车间配制工序岗位职责

【岗位职责】口服液车间配制工序岗位职
责
岗位职责，口服液车间配制工序岗位职责。

1. 负责口服液车间的生产工序配制工作，按照生产计划和工艺要求进行操作，确保产品质量符合标准。

2. 负责配制口服液产品所需的原料、溶剂和辅料，严格按照配方比例进行称量和混合，确保配制过程准确无误。

3. 熟悉口服液生产设备的操作和维护，负责设备的清洁和消毒工作，保证生产环境的清洁卫生。

4. 配合质量部门进行样品抽检和检验，及时处理生产中的异常情况，确保产品符合质量标准。

5. 配合生产计划，控制生产进度，保证生产任务按时完成，并及时上报生产情况和问题。

6. 遵守公司的生产操作规程和安全操作规定，严格执行GMP和
相关生产管理制度，确保生产过程安全可靠。

7. 参与口服液生产工艺的改进和优化工作，提出改进建议并协助实施，提高生产效率和产品质量。

8. 积极参与培训和学习，不断提升专业知识和技能，提高工作水平和业务能力。

药剂库工作人员岗位职责

药剂库工作人员岗位职责药剂库工作人员是在医院或药店负责管理和操作药剂库的人员，他们的职责包括但不限于以下几个方面：1. 药品入库管理：负责接收、验收并登记医院或药店所购买的药品，按规定进行分类和编码，并将药品放置在合适的储存位置上。

2. 药品出库管理：根据医生或药师的开具处方，按照规定的程序和操作流程从药剂库中准确、及时地提供所需药品，确保患者得到及时有效的治疗。

3. 药品储存管理：负责药剂库的管理和维护工作，包括药品的储存和保管、库存的盘点和调整、仓库的清洁和消毒等。

在储存药品时，要注意药品的分类、分区和分级，保证药品的品质和有效性。

4. 药品质量控制：负责对药品进行质量检查和控制，包括检查药品的包装、标签和有效期等信息，确保药品的质量和合规性。

对于有问题的药品，要及时报告并处理，确保患者用药的安全性和有效性。

5. 药品配送管理：负责根据医院或药店的需求，对药品进行配送和调拨，确保各科室和药房能够及时获得所需药品。

同时，负责药品的运输和送达工作，保证药品的安全和完整。

6. 药品库存管理：负责对药剂库的库存进行监控和管理，包括进行库存盘点、记录和分析，及时报告库存情况和采购需求，确保药品的供应和供应链的畅通。

7. 药品信息管理：负责对药品的信息进行记录和管理，包括药品的名称、规格、批次、供应商、库存数量等信息，建立健全的药品管理系统，便于查询和统计。

8. 药品损耗和报废管理：负责对药品的损耗和过期药品进行管理和处理，包括对即将过期的药品进行更换和销毁，确保药品的安全和质量。

9. 协助药师或药物专业人员：根据需要，协助药师或药物专业人员进行药品的配制、药品的调剂和药品的质量控制，提供必要的协助和支持。

10. 药品相关记录和报表：负责对药剂库的相关记录和报表进行管理和编制，包括药品的进销存记录、药品的过期和损耗报表等，确保信息的准确和完整。

总结起来，药剂库工作人员的主要职责是负责药品的入库和出库管理、药品的储存和质量控制、药品的配送和库存管理等工作，同时协助药师或药物专业人员进行工作，保证药品的安全和供应的畅通。

药剂科岗位职责

药剂科主任职责1、在院长领导下,负责药剂科药品、教学、科研和行政管理工作.负责制订药学部门的工作计划,并组织实施和督促检查。

2、负责制订药品经费预算和采购计划,报院长审核审批,并组织实施。

协助财务科做好并负责检查、监督本部门的经济管理工作和药品价格执行情况.3、负责与临床科室联系,了解临床用药情况和用药需求，保障临床用药。

4、负责组织制订药学管理制度、技术操作规程和岗位责任制。

并组织实施及监督、检查、考核。

5、负责组织和指导所属各部门的工作,经常检查和督促各部门执行法律法规和工作情况,解决工作中出现的问题和重大技术问题。

6、负责药品调配工作，指导并参与复杂的药剂调配，保证配发药品质量.7、负责组织相关人员督促和检查特殊药品、贵重药品及重点效期药品的使用管理情况，并做好记录。

8、负责组织、指导和协调临床药师的工作.经常深入临床，参加危重和特殊病人的查房和病历讨论,参与临床用药的讨论，指导临床合理用药。

9、负责督促、检查毒、麻、限剧、贵重药品的使用管理及药品检验鉴定工作。

10、负责组织药事管理委员会的日常工作，组织会议的资料及议题，并贯彻实施会议决定.11、负责组织全科人员进行业务学习、技术业务考核,开展技术革新和科研工作；负责人才培养和药师毕业后的继续教育及进修、实习人员的带教工作。

12、负责组织本科政治学习，做好全科人员的思想政治工作.认真执行医院的各项规章制度和诊疗操作常规。

安排本科人员分工,检查各岗位工作，任务完成情况，负责本科考勤，考核工作.13、负责档案材料的收集、检查、协调、归档工作.药剂科各组负责人职责1、在药剂科主任的领导下,负责本组的工作.2、依据规定和要求，结合本组的任务,制定相关的工作计划，并组织实施和检查。

3、督促检查本组的人员认真执行各项规章制度及岗位责任制情况；安排人员工作岗位并处理本组内重要问题。

4、了解和掌握本室、组内药品供应、摆发、保管和质量等情况，及时地制定出药品请领计划;经常深入临床，与医护人员沟通药品应用情况,保证临床安全合理用药。

制剂岗位岗位职责(15篇)

制剂岗位岗位职责(15篇)制剂岗位岗位职责1职责描述:1.根据公司总体发展战略及研发规划,参与部门产品选题立项、研发策略制定;2.负责创新小分子药物的`制剂研究,开展相应的处方工艺研究开发、工艺放大、工艺验证;3.负责解决技术难题;保证项目按计划完成;4.负责相关技术平台建立、项目技术转移;5.负责国内或国际注册申报资料的撰写、复核任职要求:1.药剂学及相关专业,博士学历,从事过创新小分子药物制剂研发,主持开发成功多个创新小分子制剂,有欧美制剂研究经验者优先;2.掌握药品研发注册法规,对法规动向具有前瞻性;了解GMP;3.具备熟练的英语读写、口头表达能力,能够熟练阅读并写作英文药品注册资料;4.爱岗敬业,沟通协作能力强,具有良好的团队领导能力和经验制剂岗位岗位职责2岗位职责:1、负责新制剂项目的研发工作,开发制剂药物并实现产业化;2、负责新制剂项目的选题立项,对自主研发或委托研发、合作研发项目进行立项前调研、项目建议书或者可行性报告的编制;3、负责制定新制剂项目开发的实施方案(含研究内容、时间以及关键点的考核指标),负责制订项目月(季、年)度工作计划,及时向主管领导汇报项目进展情况;4、负责经批准立项的自主研发新制剂项目的`研究开发,负责指导并参与新制剂项目组具体研究工作,按照cfda新药技术要求及相关法规完成临床前研究;5、负责新制剂项目全套申报资料的撰写、审核,对全套原始记录的完整性、科学性、准确性负责。

任职要求:1、药剂学、药学相关专业,硕士或以上学历;2、药物新制剂工艺、处方研究3年以上工作经验;3、以项目负责人完成2项以上化学药品注册申请;4、熟悉国内外药物新制剂研究前沿及尖端技术信息;5、熟悉药物新制剂的研究开发,有成功案例者优先。

制剂岗位岗位职责3药物制剂主管欣凯医药化工中间体欣凯医药化工中间体（上海）有限公司，欣凯医药，欣凯医药化工中间体，欣凯任职要求：1、药物制剂或药物相关专业本科或以上学历；2、具有较强的研发背景，二年以上药物制剂岗位实际操作经验；3、具有丰富的`药物制剂理论与经验，有新剂型、药物复方技术经验者优先；4、优秀的团队管理和沟通能力，勇于承担责任；5、有创新解决问题能力。

药剂岗位职责

药剂岗位职责药剂岗位职责（精选6篇）在现实社会中，岗位职责使⽤的情况越来越多，岗位职责具有提⾼内部竞争活⼒，更好地发现和使⽤⼈才的作⽤。

相信很多朋友都对制定岗位职责感到⾮常苦恼吧，下⾯是⼩编收集整理的药剂岗位职责（精选6篇），欢迎阅读与收藏。

药剂岗位职责1 1、根据安全库存负责制定药品产品及医疗耗材的采购计划，保证科室的使⽤充⾜⽽不积压，做好⼊库验收及登记、保证公司药品采购⼯作的顺利实施； 2、按照药品管理法验收并登记⼊库，及登记各类出⼊库台账，按要求进⾏⼊库处理，做好电脑医疗管理系统信息同步，保证账实相符； 3、检查毒、⿇、精、贵重药品和产品的使⽤、管理情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告，每⽇下班前对特殊药品、贵重药品耗材进⾏交接登记。

根据库房管理办法逐⽇登记温湿度，分区分类存放养护管理； 4、做好每⽇窗⼝药品产品的发放核对⼯作、保障⽇常⼯作的顺利开展； 5、进⾏⽉度定期盘点，做到账务相符，统计上报滞销及近有效期产品药品，整理效期报表并在钉钉群进⾏公⽰，督促临床科室优先使⽤，必免浪费。

完成上级交办的其他⼯作； 6、配合各临床科室在各项制度的督促下灵活处理各项内部事宜、完成上级交办的其他⼯作。

药剂岗位职责2 1、负责药品调配⼯作，认真完成处⽅审核、调配、复核、发药等⼯作； 2、负责指定药品质量管理，效期检查、养护记录、设施设备养护登记； 3、负责药品检验鉴定和药检仪器的使⽤保养，保证药品质量符合药典规范； 4、协助医疗机构相关医疗质量管控。

药剂岗位职责3 1、负责对药品管理法和医院药品管理制度的严格执⾏； 2、负责药品的验收⼊库与出库⼯作，负责药品出⼊账⼯作及与财务对账⼯作； 3、负责药品各项信息的维护⼯作；负责药品申购计划的制定； 4、负责药品的陈列与摆放、以及储存与养护⼯作； 5、负责门诊处⽅与住院⽤药医嘱的.审核调配与核对发药⼯作以及退回药品管理⼯作，坚持“四查⼗对”，发现问题及时与医师联系，避免错误事故发⽣； 6、负责药品的盘点、效期管理与质量管理，以及特殊药品与贵重药品的⽇清⽉结⼯作； 7、负责定期开展阳光⽤药监控与处⽅点评⼯作； 8、负责及时向临床科室反馈药品短缺信息、药品不良反应警⽰、新药资讯等各项信息，积极与临床科室进⾏药学沟通； 9、完成领导交代的其他⼯作内容。

药剂岗位职责

第二章各级各类人员岗位职责第三节药剂科室主任（副主任）及专业技术职务职责一、药剂科主任(副主任）职责l、在院长领导下，领导药剂科各项工作。

制定药剂科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

2、拟定药材预算、采购计划，经院长批准后组织实施.3、组织领导药品调配与制剂工作。

指导或亲自参加复杂的药剂调配和制剂.保证配发的药品质量合格。

4、督促和检查毒、麻、限、剧、贵重药品的使用,管理以及药品检查监督工作，领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防差错事故。

5、经常深入科室,了解需要，征求意见,主动供应.得知有危重病员抢救时，组织人员积极参加，主动配合。

6、领导所属人员进行业务学习，进行技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。

7、督促检查各科室的药品使用,管理情况。

8、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学研究和技术革新.9、组织及指导实习和进修人员的技术指导工作。

10、组织实施药品盘点、统计工作。

11、确定本科人员轮换和值班。

副主任协助主任负责相应的工作，主任不在时履行主任职责。

二、主任（副主任)中、西药剂师职责1、在科主任领导下,指导本科各项业务技术工作。

2、指导复杂的药剂调配和制剂,保证配发的药品质量合格、安全有效.3、督促检查毒、麻、限、剧、贵重药品使用管理以及药品检查监督工作，负责药品真伪、优劣的鉴别。

4、经常深入科室，了解用药情况,征求用药意见、介绍新药,必要时参加院内疑难病例大会诊及病例讨论。

5、开展科学研究，配合临床开展新剂型、新技术。

6、担负教学工作，指导进修生、实习生学习，做好科内各级人员业务技术培养提高工作.副主任药师,参照主任药师职责执行。

三、主管（中、西）药师职责1、在科主任领导和主任药师领导下进行工作。

2、负责指导本科室技术人员对药品调配、制剂工作.3、负责药品检查、监督、保证药品质量符合药典规定。

4、组织参加科学研究和技术革新、配合临床研究制作新药及中草药提纯，了解使用效果、征求意见、改进剂型、提高疗效。

药剂工岗位职责

药剂工岗位职责
一、遵守公司各项规章制度及选厂劳动纪律，班前、班中不准饮酒。

严禁脱岗，睡岗。

爱岗敬业。

二、穿戴好劳保用品，防止药剂中毒。

三、负责领取药剂，回收包装物，并按技术操作卡片规定的浓度准确配制药液。

四、各药剂严禁互混和混杂，如发现药剂已经有混杂污染应立即向有关领导反映，并经试验室作出技术鉴定而决定取舍。

五、对剧毒药剂和易燃药剂应严格遵守有关保管使用规定，不得外流，对所属设备应加强维护，做到药台、地面无污水，药罐、药箱不漏药，做到安全文明生产。

六、定期清理药剂容器中的沉淀物。

七、加强与下一工段的联系，按技术卡片规定连续，准确、均衡地把药剂加到指定地点，并填好药剂消耗用量表。

八、不得离岗、睡岗、脱岗，非有关人员禁止进入加药间。

药剂科岗位职责描述

药剂科岗位职责描述岗位名称：主任岗任职部门：药剂科任职条件：学历本科以上岗位人数：1人岗位职责：1、在院长领导下，领导药剂科各项工作。

制定工作计划，组织实施，督促检查，定期总结、汇报。

2、拟订或审查药材预算、采购计划，经院长批准实施。

3、组织领导调剂、制剂、临床药学工作，指导或亲自参加复杂的调配与制剂，保质保量。

4、督促检查毒、麻、精、贵重药品的使用、管理及药品检验、鉴定工作。

领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防差错事故。

5、经常深入科室，了解需要，征求意见，保证供应，主动配合抢救。

6、领导本科人员进行业务学习，进行技术考核，提出升、调、奖、惩的具体意见。

7、督促检查各科室的药品使用、管理情况。

8、组织及指导药学院校学生生产实习和医疗单位药剂人员进修培训指导工作。

9、确定本科人员轮换和值班安排。

岗位目标：做好药剂科各项工作安排，领导本科人员进行业务学习。

岗位考核：1、日常工作是否顺利开展。

2、保证科室无医疗事故、投诉等。

3、开展临床药学工作情况。

4、病人满意度调查。

5、医德医风考查。

岗位名称：药品采购岗任职部门：药剂科任职条件：学历本科以上岗位人数：1人岗位职责：1、在药剂科主任的领导下，负责药品和医疗用消毒药品和化学试剂的采购工作。

2、应自觉遵守相关的法律法规和财务管理制度，廉洁自律，严禁收受药品回扣,收到的礼品应及时上缴。

3、加强资金的合理流动，计划采购，不准采购“三无”药品；必须从正规主渠道购进药品。

4、建立短缺药品登记薄，积极组织对抢救急需药品的采购供应，以保证急救抢救治疗的需要。

5、应及时与药品库管和各调剂室的负责人沟通，了解掌握药品供应、药品质量和供应质量等情况。

岗位目标：及时采购各种药品，保证临床用药需要。

岗位考核：1、无条件服从工作安排，主动完成工作任务，随时服从工作调动。

2、对待科内外人员礼貌、大方，耐心解释科内外人员提出的疑问，遇到问题及时向科主任汇报。