公司改制方案
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为适应社会主义市场经济体制的要求,加快建立现代企业制度,理顺劳动关系,遵照xxx 局“关于同意xxx公司整体改制的批复”意见,经公司职代会讨论决定从xxxx年x月xx日起(即改制评估基准日)进行公司整体改制,组建xxx有限(责任)公司。
现根据xxx字[xxxx]xxx 号、xxxx发[xxxx]xxx号等文件精神,制定本方案。
一、基本情况xxxx公司成立于xxxx年,xxxx的专业公司,并曾担负xxxx行业管理职能。
公司主要经营xxxx等商品。
注册资本xxx 万元,注册地址xxx市xx路xx号,现有土地面积xxxm2(不含路幅用地),生产经营用建筑面积xxxxm2。
企业正式职工xxx人,其中离休xxx人,退休xxx人,在职xxx人。
另有退养xxx人员xx名。
鉴于历史原因,公司经批准一直执行事业工资制度。
过去由于公司体制陈旧,负债大,人员多,历史包袱较重;加上内部经营机制不活,主营业务滑坡,经营严重亏损,致使企业需靠其他业务收入和房屋租金收入来维持运行。
二、企业改制的指导思想、目的、条件及政策依据1、改制的指导思想:以党的十六大精神为指针,加快国有资本从一般竞争性领域退出,完成企业国有资产及职工全民身份的“两个置换”,实现企业投资主体多元化,逐步建立现代企业制度。
2、改制的目的:通过企业改制,建立起适应市场经济要求的现代企业制度,为组建的新公司奠定长远发展的基础。
a、实现企业投资主体多元化。
对公司全部资产进行评估,明晰产权,进行六项扣除,再以净资产扣减四项提留后的净值安置职工,如有剩余,由新公司股东以现金回购b.新公司重新建立新型的劳动关系。
对原公司职工按省、市有关文件,采取经济补偿方式,置换全民职工身份,解除职工对企业的依赖关系。
新公司按理顺的劳动关系,重新与竞争上岗人员签订劳动合同,按国家劳动法规和公司章程建立新型的劳动用工制度、人事制度和分配制度。
c.扩大经营范围,增强新公司发展后劲。
新公司继续坚持为“xxxx”的方向,利用原有的流通渠道、销售优势,开展以xxx经营生产为主的现代物流业务,同时盘活存量资产开展租赁、旅游服务。
3、企业改制具备的条件:a.有市政府及其相关部门对企业改制的积极支持,并给予充分的优惠政策,为改制创造了一个良好的外部环境。
b.企业有一个熟悉本企业情况、团结进取、勇于改革的领导班子和改制领导小组。
c.近年公司经营艰难,部分职工歇岗,多数职工都渴望尽快通过改制,走出困境。
通过宣传学习,大家认识到:企业改制已势在必行。
4、企业改制的政策依据:本企业改制按照xxx 市(县)人民政府“xx办发[xxxxx]xx号”、xxx办发[xxxx]xx号、xx字[xxxx]xxx号文件及省、市一系列政策精神进行。
三、企业改制的范围和形式本企业现有在职职工全部进行身份置换,解除与原公司的劳动合同关系后,按政策实心人员分流。
自愿出资组建成立“xxxx有限(责任)公司”。
在原公司净资产中按政策提留已离、退休人员的有关费用按照有关规定进行管理。
四、审计及资产评估情况和处置办法1、审计及资产评估情况:公司以xxxx年xx月xx日为资产评估基准日,经xxx会计师事务所审计,xxxx产评估事务所进行整体改制资产评估,[xx评报字(xxxx)xxx号]并经市国资委xx国资产字[xxxx]xx号核准:企业总资产:xxxxx万元(不含土地使用权价值xxxx万元)总负债xxxxxx万元,净资产xxx万元2、提留费用:(1)请求政府特批提留的其他有关费用xxxx万元。
用于弥补职工身份置换标准xxxxx 元/月与xxxx元/月之间差额xxx万元用于弥补内退、协保人员社会保险及生活费与补偿金差额xxx万元用于军转干部工资差额xxxxx万元用于弥补医疗铺底及大病医疗xxx万元,用于离退休人员原工伤保健费xx万用于负担x名xxxxx人员生活费xxx万元、医药费xx万元/人xx万元;负担的x名遗属困难补助费xxx万元。
用于改制工作贡献奖励xx万元。
(2)根据xx政办发[xxxx]xx号文件规定:既提留改制成本费用附表一中离退休人员医疗、丧葬抚恤费等xxxx万元;理顺职工劳动关系经济补偿金xxxx万元。
附表二中其他费用xxx万元。
三项合计xxx万元。
以上(1)、(2)项合计,企业改制总成本xxxxx万元。
3、改制成本来源:a.企业净资产xxxx万元。