护理管理的学习心得

合集下载

护理管理读书心得

护理管理读书心得

护理管理读书心得护理管理者要不断提高自身素质,最大限度地词动各级护理人员的工作积极性并满足患者的需求。

下面是学习啦带来的护理管理读书心得体会,仅供参考。

护理管理读书心得一:半年的培训学习已结束了,很荣幸自己得到了这个难能可贵的学习机会,通过此次10次课的培训学习,本人切实的感觉到了自身的提高,在此感谢上级安排的此次学习活动,感谢每一位授课老师精彩的授课。

此次的培训学习,使自己的业务、修养等方面有了比较明显的提高,进一步增强了做好新形势下本职工作的能力和信心。

参加本期培训本人主要有以下几方面体会和收获。

一、培训是一种学习的方式,是提高业务管理的最有效手段。

认识要面对不断更新的工作要求要靠学习,要靠培训,要接受新思维、新举措。

我真正认识到加强培训与学习,是我们进一步提高业务知识水平的需要。

加强培训与学习,则是提高自身工作能力最直接的手段之一,只有通过加强学习,才能取他人之长补己之短,只有这样,才能不负领导重望,完成领导交给的工作任务。

二、加强沟通与协调,熟练工作方法。

要学会沟通与协调,要善于与领导、职工、相关科室进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,积极主动地开展工作。

要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。

三、护理是一门精细艺术,管理就是决策。

学习现代管理,要有高度的责任心,还要树立自己的自信心,做好新形势下本职工作的能力和信心。

总之,通过此次的学习,我收获颇多,感触颇深,在获得知识的同时,也认识到了自己在工作水平、思想观念中存在的差距和不足。

今后,我要把握住各种学习的机会,从一张白纸开始,通过自己把它画上最美的图画,使自己成为一名合格的管理者。

护理管理读书心得二:在产房实习的最后一周进行护理管理的学习,虽然学习的时间很短,不可能掌握所有护理管理的内容,但是在产房护士长的悉心教导下,结合在校学习的护理管理学以及自己平时在临床中的所见所闻,对护理管理尤其是护士长的日常工作有了一定程度的了解,至少了解护士长平常的工作是怎么样的,比如如何排班,如何处理护士、医生、病人以及家属等错综复杂的人际关系。

2024年护理管理见习心得体会

2024年护理管理见习心得体会

2024年护理管理见习心得体会作为一名护理管理见习生,我在____年度的见习期间积累了丰富的经验和宝贵的心得体会。

在这____字的篇幅内,我将分享我在护理管理岗位上的所见所闻、所思所想,并对我未来的职业发展做出一些展望。

首先,护理管理是一项充满挑战的工作。

作为护理管理见习生,我负责协调和管理各个护理团队,确保患者得到高质量的护理服务。

在这个过程中,我需要处理许多复杂的情况和困难,包括人力资源管理、预算控制和日常运营等。

学会如何处理这些问题,需要我具备良好的沟通与协调能力,以及决策和问题解决能力。

通过与护理团队的密切合作和实践经验的积累,我逐渐成长为一名出色的护理管理人员。

其次,护理管理要注重团队建设。

一个团结和谐的护理团队是护理工作的基石。

在我的见习期间,我意识到,只有建立一个相互信任、积极合作和有效沟通的团队,才能提高工作效率和患者满意度。

因此,我将团队建设作为我的首要任务之一。

我组织不定期的团队建设活动,提升团队成员的凝聚力和团队意识。

通过培养团队精神和协作能力,我成功地改善了护理团队的工作氛围,使其更加和谐和高效。

第三,护理管理需要重视与患者的沟通。

作为一名护理管理者,我不仅要管理护理团队,还需要与患者进行有效的沟通。

我深知患者的需求和感受对于护理工作的重要性。

因此,我经常与患者交流,倾听他们的意见和建议。

通过了解患者的需求,我可以及时调整和改进护理服务,并提高患者的满意度。

同时,我还致力于提升护理团队成员的沟通技巧,使他们能够更好地与患者交流和理解,并给予患者良好的护理体验。

第四,护理管理需要关注质量与安全。

在____年,健康服务行业的竞争变得更加激烈和复杂,所以我非常重视护理质量与安全的管理。

我制定了一系列的护理质量控制措施,包括规范操作流程、制定标准护理操作规范、加强护理质量评估等。

通过精确的数据分析和持续的监测,我能够及时发现和解决潜在的质量问题,提高护理质量,确保患者的安全。

最后,我对未来的护理管理岗位有着很大的期望和愿景。

护理管理学习心得体会5篇

护理管理学习心得体会5篇

护理管理学习心得体会 5 篇心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。

一般分为学习体会,工作体会,教学体会,读后感,观后感。

以下是小编整理的护理管理学习心得体会5 篇,欢迎阅读参考护理管理学习心得体会6月5日至10日,我有幸参加了四川省护理学会举办的护理管理人员岗位培训,心里非常激动,感谢医院领导给我这次学习的机会,对一个走上管理岗位不久的我来说,在这4 天里,聆听了来自上级医院的护理专家关于护理工作、护理管理等相关课题的讲解,接受了一次比较全面、系统的学习。

尽管这次培训时间短,但是专家们讲得很好、很生动、很贴入工作实际,受益匪浅,让我开阔了视野,领略到了更高层次的护理管理方法,更新了护理理念。

下面我谈一谈此次培训学习的感悟与体会:体会一:注重细节管理确保护理质量安全成都军区总医院护理部主任杨晓媛老师在讲解《护理不良事件及安全管理对策》中就为我们讲述了许多关于护理工作中由于未能严格遵守护理核心制度的要求而出现的护理差错事故,通过护理差错的案例分析,让我们触目惊心,这些案例都是我们在日常工作中时常发生,虽然都是我们经常做的,但也是最容易出现差错的。

使我深刻认识到护理质量安全在我们工作中的重要性,我们每天面对的服务是一个个鲜活的生命,如果由于我们在工作中的疏忽大意而造成了永久不可挽回的局面那将是多么的悲哀。

因此,在护理管理中,尤其应注重细节管理,细节决定服务品质,细节融洽护患关系,细节规避护理风险,确保护理环节安全,细节规范制度落实,提高护理综合质量。

作为科室的护理管理者,我有义务和护士长一道带领好护理团队,从最基础的打针、输液、发药做起,不能忽略任何微小的细节,从每一个细节管理抓起,同时在护理工作中经常开展“如果我是病人”的换位思考,让护士了解患者的需求,更好的为患者服务,确保护理质量安全。

体会二:推行优质护理服务不断提升护理品质开展“优质护理服务”工作是近年来卫生部在全国医疗卫生系统主抓和推广的一项重要工作,同时也将是未来我们护理工作中的一项常态性工作。

护理管理学心得体会

护理管理学心得体会

护理管理学心得体会护理管理学是护理专业中的一门重要课程,对于我们护理学生来说,学习护理管理学不仅是为了将来能够成为优秀的护理管理者,更是增强我们的管理思维和能力。

在学习护理管理学的过程中,我深刻体会到了护理管理学的重要性和实用性,并且从中汲取了宝贵的经验和启示。

以下是我学习护理管理学的一些心得体会。

首先,护理管理学为我提供了不同角度的管理理论和方法,帮助我更好地理解和应用管理知识。

在护理管理学的学习中,我学习到了很多不同的管理理论和模型,如赫茨伯格双因素理论、哈特曼的平衡理论、马斯洛的需求层次理论等。

这些理论和模型为我提供了思考和解决问题的新思路,帮助我更好地理解护理管理的本质和目标。

例如,根据赫茨伯格双因素理论,我了解到员工的工作满意度不仅取决于物质奖励,更重要的是他们对工作的成就感和自我价值的认同。

因此,作为一名护士,我需要注重提升护理团队的工作满意度,通过激励和奖励等方式,激发员工的积极性和责任感。

其次,护理管理学教会我如何进行有效的团队管理和协调。

在护理工作中,团队合作是至关重要的。

作为一名护士,我们需要与其他护士、医生和其他相关人员密切合作,共同为患者提供优质的护理服务。

护理管理学教会了我如何有效地管理团队,建立团队合作的机制和流程。

通过学习护理管理学,我了解到,一个成功的团队需要明确的目标和任务分工、良好的沟通和协作、有效的冲突处理和及时的反馈和奖励等。

通过学习护理管理学的知识,我能更好地理解和应用这些团队管理的原则和方法,从而提高团队的协作效率和工作成果。

再次,护理管理学让我认识到领导和管理的重要性。

在护理工作中,一个好的领导者能够带领团队克服困难、实现目标,并且提升团队的凝聚力和工作满意度。

护理管理学教会了我如何成为一个合格的领导者,如何发展领导才能。

通过学习护理管理学,我了解到领导的核心是激发团队成员的潜能,使他们自主、创新并且高效地完成工作任务。

一个好的领导者应该具备良好的沟通能力,能够倾听团队成员的想法和意见,并及时解决团队中出现的问题。

护理管理班培训心得6篇

护理管理班培训心得6篇

护理管理班培训心得6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作计划、工作总结、事迹材料、心得体会、调查报告、讲话致辞、条据文书、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, work summaries, historical materials, insights, investigation reports, speeches, documentary evidence, teaching materials, essay summaries, other sample essays, and more. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!护理管理班培训心得6篇通过心得体会,我们可以发现自己的潜力和创新点,推动个人发展,实际经历的心得体会能够让读者更加真实地感受到我们的思考和感悟,产生共鸣和共同思考的动力,以下是本店铺精心为您推荐的护理管理班培训心得6篇,供大家参考。

护理管理能力提升班心得体会

护理管理能力提升班心得体会

护理管理能力提升班心得体会护理管理能力提升班心得体会(精选6篇)我们有一些启发后,就很有必要写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。

那么如何写心得体会才能更有感染力呢?以下是小编精心整理的护理管理能力提升班心得体会(精选6篇),希望能够帮助到大家。

护理管理能力提升班心得体会1初步走上护理管理的工作岗位,心中非常高兴,这是我一直以来努力的目标!接下来心理还是有些紧张,但更多的是工作热情!非常感谢任主任,张丹主任平时在工作中给了我很多的锻炼机会,让我学习到了一些管理的知识。

也非常感谢李建莉护士长在日常的工作中对我严格要求,亲自指导,使我对护理管理工作有所了解。

这两年的QCC圈长也让我对质量控制有了很多的认识。

有了之前这些经验的累积,让我对护理管理的工作岗位不会那么陌生和害怕!在我们刚刚走上管理岗位,任主任就安排了新护士长培训系列课程,而且王院长还亲自参与授课,让我们在学到知识的同时,也深深体会到院领导对我们新上任护士长的关心。

接下来谈谈我这1个多月开展的工作。

从任命之日起,我就来到产一区工作。

之前产房和产一区在一层楼,由一个护士长管理,是一个大家庭,所有我对产一区的工作还比较熟悉,但是对具体工作流程和细节却并不清楚,于是产一区的所有护士都是我的老师,我虚心向每一位老师请教学习。

在11月份的两周,我首先熟悉产一区的床位设置,责任护士管床分配和医生管床分配。

利用上班的时间进行跟班,了解具体工作流程。

我将了解的情况向李建莉护士长进行汇报,在护士长和高年资护士的参与下,制定了产一区床边晨交班规定,及晨间护理工作规定,并且一直按规定执行。

在11月末在李建莉护士长的指导下,主持了产一区的科会。

在这次科会中再次强调了床边交接班的重要性,梳理了产一区的急救小组成员名单及联系电话,进行检验项目TNT、BNP的相关知识学习,推注泵的操作演练培训并安排考核时间,及其他一些与科室日常工作相关问题的讨论。

在这1个多月的时间里,与科主任,各楼层护士长,信息科,总务科等沟通交流多次,深刻体会到作为一个产科护士长的责任非常重大!我还有很多需要学习的东西,每天都觉得时间不够。

护理管理学习心得体会(通用10篇)

护理管理学习心得体会(通用10篇)

护理管理学习心得体会(通用10篇)护理管理学习心得体会篇1(1309字)一、对优质护理服务有了更全面、清醒的“再认识”一直以来,许多人心里一直存在一个解不开的疙瘩,即“为什么要让护士干护工的活?这样做是否会导致护理专业的倒退”?通过郭燕红副司长对“优质护理服务示范工程”活动的深入讲解,我对优质护理服务有了更正确的认识,我明白了这样做的目的是:要让病人更安全、让病人能早日康复、让病人的利益得到保护及最大化。

护士只有与病人更贴近了才会更深入地了解病情、观察病情、解决问题,这样才能真正在临床实践中应用专科知识、发展专科水平、促进专科革新、才能真正凝炼出护士专科技能的硬功夫。

通过学习,我对“优质护理服务示范工程”活动中最让大家敏感的一个问题——“人”有了新的思索。

郭副司长说“人力资源永远是一个课题”。

管理者就是应该用最小的成本发挥最大的效益,让每一个人发挥其潜能,使一个人能顶两个人、甚至三个人。

每个医院前进一小步,整个卫生行业则前进一大步;每个护士长前进一小步,护理行业则迈出一大步。

二、升华了对护理职业的认识郭燕红副司长说护理职业是一门“雪中送炭”的职业,因为病人有两条刚性需求——一是诊断治疗性的需求,另一个是被专业照顾、安慰的需求。

人在逆境中被人帮助,是容易让人铭记的。

医学是饱含人文精神的科学,摒弃了医学的人文性就失去了医学的本质属性,医学要扭转技术至上的错误,应该是“技术”和“人性”的结合。

我们护理工作是“人道主义的闪光”,护士应该是传递人间“奉献”和“关爱”的天使,我们希望在护士的关爱与照护下康复的病人,走入社会后能将这种“仁义、仁道”传承、传递下去,在社会中“播种”。

三、增长了管理知识、经验,为今后工作开辟了新的思路本次培训班专程邀请了北京大学简伟研博士及香港、台湾地区的5位护理专家进行了管理方面的讲座,讲课老师阵容强大、经验丰富,为我们带来了大量的信息及一些全新的管理理念、方法;培训内容涉及人力资源管理、绩效考核、临床护理质量控制与改进、全人护理经验分享等,非常契合临床实践工作的需要;课程设置合理,切实为我们今后的护理管理工作提供了借鉴方法,具有较高的实效性。

护理管理学的心得体会怎么写5篇

护理管理学的心得体会怎么写5篇

护理管理学的心得体会怎么写5篇为大家整理的护理管理学的心得体会,欢迎大家分享。

护理管理学的心得体会怎么写精选篇1这次在院领导、护理部及科室领导的大力支持下,有幸得到这次参加护理管理培训班学习的机会,作为一名年轻的护士长,刚刚走上护理管理岗位才一年多的时间,以前也从未学习过关于管理方面的知识,在管理方面处于一片空白,在过去的一年里,是在摸着石头过河边干边学,对如何正确的管理,带领好自己的团队,如何做好科室护理工作计划,如何做好时间管理等等,没有系统的概念,所有一直感觉到盲目、忙碌、茫然,这次的学习就好比雪中送炭,久旱逢甘霖,受益匪浅。

各位老师的讲课,让我深刻领悟到:护士长必须以科学的理念、发展的思路、创新的管理,正确分析护理服务工作面临的新形势、新任务,不断改进和完善服务流程,运用综合管理方式,提高服务质量,提升医院核心竞争力;实施柔性管理、绩效管理、护理岗位管理,激发护士工作热情,提高护理工作满意度;持续流程改进,运用精细化管理,实施有效监控,提高服务质量。

尤其对护士长的核心竞争力和创新能力培养有了一定的认识。

现将学习心得总结如下:1、作为一名护理管理者,要努力提升自己的核心竞争力,就要善用非权力影响,自己要有自信的人格,别人不能做的自己会做,别人会做的自己做得更好;要具备良好的个人品质和情趣修养;要有孜孜不倦的学习精神,掌握过硬的专业技能,能解决本专业的疑难问题,这是核心竞争力的基础,他决定你走的'稳当、持久。

2、作为一名护士长,应具备对工作的高度热情,高度的责任心,这样才能感染围在您身边的人;还应具备甘愿牺牲的奉献精神,这样才能在队伍中树立威信与典范;更要自觉自律、以身作则、有坚定的理想信念,用自己的智慧将大家的意念集合到一起;榜样的力量是无穷的,要努力做到让护士从心理上信服、尊敬、顺从和依赖,并逐步改变她们的不良行为。

3、护士长的工作是琐碎而繁杂的,在这繁杂的工作中,护士长要有清醒的头脑、果断的决策能力,切忌优柔寡断,有失威信。

护理管理学心得体会6篇

护理管理学心得体会6篇

护理管理学心得体会6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如述职报告、演讲发言、汇报材料、对照材料、心得体会、策划方案、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as job reports, speeches, presentation materials, reference materials, insights, planning plans, rules and regulations, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!护理管理学心得体会6篇真实的心得体会能够打动读者的情感,让他们产生共鸣,撰写一篇出色的心得体会需要在实践中不断调整和优化,本店铺今天就为您带来了护理管理学心得体会6篇,相信一定会对你有所帮助。

护理管理培训心得体会

护理管理培训心得体会

护理管理培训心得体会护理管理培训心得体会1非常珍贵的机会,我参加了医院举办的护士长及护理骨干管理培训班的学习。

每一位领导、专家的讲座就象是一顿丰盛的大餐,精美地呈现在我们的面前,他们毫无保留地把自己在工作中的经验与大家分享,深入浅出,可谓是异彩纷呈。

我个人切实地感受到了自身的提高,使我在今后的工作中更有信心和能力去完成各项任务。

一、学无止境,更新学习观念这次学习,我最大的感受是自己需要学习的东西太多,自己一定要好好充电。

开班仪式上,张湘燕副院长对我们护理工作的要求和展望让我感受到作为一名省人民医院护理工作者的光荣,同时也感受到了工作的艰巨。

要想做一名优秀的省人民医院员工,不能只满足于现状,这样只会在医院的进程中被淘汰,在医院的建设中被埋没。

我院的护理前辈们取出了卓越的成绩,这是我们全院的荣誉,同时也使我们更添许多紧迫感。

在这样一支优秀的团队带领下,我们怎能甘于现状,怎能不积极进取呢?孙兆林院长带着我们大家回顾了医院的发展历程,带着我们展望医院的未来前景。

这让我内心无比激动和自豪,同时也深刻地感受到院领导一直以来对护理工作者的关心和关怀,这份关爱让人内心暖暖的,有这样的领导班子关爱着我们,我们又怎能不为医院建设尽自己的微薄之力呢?二、注重理论学习,提高自身素质为期两周的培训课程内容丰富,涵盖了多方面的知识,同时也让我深刻地感觉到,在这样的环境和氛围中,只有不断的学习和提升自己才能适应发展。

不能再以短浅的目光看待自己的职业和自己的发展。

方茜副主任有句话我记得很清楚,作为21世纪的管理者,你再不学习,再不提高自己,再不运用科学的方法去工作,是要被淘汰的。

现代的护理管理是科学的管理,不再是以往的经验管理模式,是要用数据和结果来说明问题。

如果再墨守成规,不更新思维,不与时俱进,是会被时代淘汰。

通过培训,我学习到作为一名管理者,一名护士长应该具备怎样的素质和能力。

做一名合格的护士长,首先要热爱护理专业,全身心扑在护理事业上,牢固树立全心全意为患者服务的思想和勇于克服困难的精神,一切从职业道德和病人利益出发。

护理管理学心得体会

护理管理学心得体会

护理管理学心得体会护理管理学是一门旨在教会人们如何有效管理护理资源和提高护理质量的学科。

通过学习护理管理学,我深感这门学科对于提高护理水平和质量的重要性。

以下是我在学习护理管理学的过程中获得的一些心得体会。

首先,护理管理学教会了我如何合理利用护理资源。

护理资源包括人力、物力、财力等方面,合理利用这些资源是提高护理工作效率和质量的关键。

通过学习护理管理学,我了解到如何进行人力资源管理,包括招聘、培训、激励和评估等。

在日常工作中,我可以根据自身团队的需求来招聘合适的人员,通过培训提高团队成员的专业水平,激励员工积极工作,以提高护理工作的效果。

同时,我也学会了如何合理使用物力资源,包括药品、设备等,以节约成本并提高工作效率。

其次,护理管理学教会了我如何提高护理质量。

护理质量对于患者的健康恢复至关重要,而提高护理质量需要全方位的管理和监督。

通过学习护理管理学,我了解到如何制定和实施护理质量管理方案,包括制定标准、制定流程、进行质控和持续改进等。

在日常工作中,我可以根据标准和流程要求,进行护理工作,并通过质控和持续改进来提高护理质量。

同时,我也学会了如何进行护理风险管理,预防和解决护理工作中可能出现的问题,确保护理安全和质量。

最后,护理管理学教会了我如何有效沟通和协作。

在护理工作中,团队的沟通和协作是非常重要的,而护理管理学为我提供了相关的知识和技巧。

通过学习护理管理学,我了解到如何进行有效的沟通,并学会了解决冲突和团队建设的方法。

在实际工作中,我可以运用这些知识和技巧,与团队成员进行良好的沟通,共同解决问题,提高工作效率。

总结来说,护理管理学对于提高护理水平和质量具有重要的意义。

通过学习护理管理学,我不仅了解到如何合理利用护理资源,提高护理工作效率,还学会了如何提高护理质量和进行有效沟通和协作。

这些知识和技巧对于我的护理工作具有重要的指导意义,使我能够更好地为患者提供优质的护理服务。

护理管理读书心得

护理管理读书心得

护理管理读书心得护理管理是一个不可或缺的领域,它涉及到了护理工作的各个方面,包括护理团队的组织和管理、护理质量的评估和改进、护理资源的合理利用等等。

最近,我读了一本关于护理管理的书籍,并从中学到了很多有价值的知识和经验。

下面是我对这本书的一些读后感和心得。

首先,这本书深入浅出地介绍了护理管理的基本概念和原理。

通过生动的案例和实际经验,作者帮助读者理解了护理管理的重要性和必要性。

书中还引用了大量的研究和文献,使读者对护理管理的意义和价值有了更深入的认识。

其次,这本书还详细解析了护理团队的组织和管理。

作者从团队建设、沟通与协作、领导与管理等方面进行了论述,并提供了一些建议和方法来改善团队合作和管理效果。

这对我个人来说很有帮助,因为我工作的单位正面临着团队合作和管理的一些挑战,通过阅读这本书,我学到了如何更好地应对这些挑战。

此外,这本书还介绍了护理质量的评估和改进。

书中强调了护理质量对患者安全和满意度的重要影响,并提供了一些评估和改进护理质量的工具和方法。

我觉得这部分内容尤为重要,因为护理质量是我们工作的核心,通过提高护理质量,我们可以更好地保障患者的健康和福祉。

另外,这本书还探讨了护理资源的合理利用和管理。

作者指出,护理资源的合理利用是提高护理效率和效果的关键,因此我们需要注意资源的分配和管理。

书中提到了一些方法和策略来优化资源利用,例如人力资源的合理配置、设备的有效使用等等。

这对我个人来说也非常有帮助,因为我在工作中经常面临着资源有限的情况,通过学习这些方法和策略,我可以更好地应对这些挑战。

总之,这本书对我的护理管理知识和技能提升有很大帮助。

通过阅读这本书,我对护理管理的重要性和必要性有了更深入的认识,学到了一些实用的方法和技巧来改善团队合作和管理效果,提升护理质量,优化资源利用。

希望在将来的工作中,我可以更好地应用这些知识和技能,为患者提供更好的护理服务。

护理管理总结心得体会范文(精选5篇)

护理管理总结心得体会范文(精选5篇)

护理管理总结心得体会我们有一些启发后,可以记录在心得体会中,这样我们就可以提高对思维的训练。

到底应如何写心得体会呢?以下是小编收集整理的护理管理总结心得体会范文(精选5篇),希望能够帮助到大家。

护理管理总结心得体会1能够成为一名护士是我一直以来的目标,在自己还是学生时代的时候,我就一直朝着自己的这个目标去努力奋斗,现在自己的护理工作也已经有X年了,我也因为自己的努力和付出一步一步的实现了自己的目标,现在自己只想在自己的工作岗位上面认真的工作,保证自己可以在护理的道路上面越走越远,也能够为那些需要帮助的人贡献出自己的一份力量。

在自己的工作生涯当中,我也感受到了很多,体会到了生老病死,在急诊科感受到意外的无奈,在手术室外感受到了家人的担心,在手术室里感受到了医生的尽力,以及救助结束之后重生的喜悦和新生儿科里生命的活力,我也为自己的职业而感到骄傲和自豪,我为自己可以尽自己的一份力量而感到荣幸,很多的时候,看着病人因为病痛而感到疼痛难惹的时候,家人在一旁的担心和无奈,想要帮助他们分担,可是就是没有办法也没有能力去帮助他们减轻痛苦的时候,我就会将他们的担忧和期望集中在自己的工作当中,去尽力的帮助病人减轻疼痛,所以很多的时候,我都感觉自己的工作的责任和压力都是非常的重的,因为病人和病人的家人们都对我们抱有很大的期望,所以为了不让他们失望也不让他们难过或是伤心,我们也只有尽自己最大的全力去工作,去认真的帮助病人们,我也知道我们作为一名护士,很多的时候力量都是极小甚微的,但是我还是一样的需要去发出自己全部的精力和心思去救助病人,去帮助他们。

以前刚开始得时候,我还会因为别人的情绪影响到自己的工作,但是现在,自己的内心也被磨炼的足够的强大了,现在的自己也学会了调节自己的情绪,不仅仅不会将自己的私人感情带到工作当中来,也不会因为医院的原因影响自己的心情,护士本身就是一个非常需要谨慎和细致的工作,也是一份极需耐心的工作,在自己的工作当中,我也一直都打起精神,将自己的全身心的精力和心思都放在自己的工作的当中,不容许自己有一丝的错误。

护理管理心得体会(精选15篇)

护理管理心得体会(精选15篇)

护理管理心得体会护理管理心得体会(精选15篇)我们心里有一些收获后,马上将其记录下来,这样能够培养人思考的习惯。

那么如何写心得体会才能更有感染力呢?以下是小编精心整理的护理管理心得体会,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

护理管理心得体会篇1在耳鼻喉科为期两周的护理管理实习很快结束了,虽然实习时间很短,不可能掌握所有护理管理的内容,但是在护士长的悉心教导下,再加上自己平时的多见所闻,对护理管理特别是护士长的日常工作有了一定程度的了解,至少知道护士长平常是怎么工作的,比如如何排班,如何处理护士、医生、病人以及家属等错综复杂的人际关系。

通过入科时护士长的耐心讲解,以及之后的进一步接触,对现在的护理管理结构和各种管理项目的计划、组织、监控等具体管理功能实践有了一定得认知和基本的了解。

刚到耳鼻喉科,老师就耐心地拿出周目标为我讲述了关于护理管理的一些基本知识:人员管理、组织,现在医院的护理垂直管理架构,对医院人员管理、小组管理活动有了初步认识;护理管理结构下分出各种功能小组的职能和管理内容,如质量控制护理小组,在上级的管理下落实院内各科室的质量监控工作包括服务质量、科室布置、物品规范等管理监控工作;各个阶段、职称护理人员的职能与义务,让我初步认识到护理职业的发展方向和各阶段的责任和义务,要从初级职称护理人员到中级职称护理人员,再到高级职称护理人员我们要做的工作和努力,以及我们的工作职责;护理人员排班的原则:满足需求、结构合理、效率、公平、按职上岗原则。

虽然是个浅浅的认知,但是也可以让我以后的职业生涯明确发展道路和了解其中的必经阶段。

然后,在接下来的两周中,我在老师的带领下,结合以上概括性的理论,落实到临床细节方面的管理工作又有了进一步的认识。

对科室的服务质量及物品管理规范方面的质控管理,落实的第一步是严格规定,然后是通质控小组严格做好定期的检查工作。

通过我的观察和老师的介绍,初步检查一定要发现问题及时提出,要求进步,也要及时反馈问题和亮点。

护理管理学习心得体会5篇

护理管理学习心得体会5篇

护理管理学习心得体会5篇心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。

一般分为学习体会,工作体会,教学体会,读后感,观后感。

以下是小编整理的护理管理学习心得体会5篇,欢迎阅读参考护理管理学习心得体会6月5日至10日,我有幸参加了四川省护理学会举办的护理管理人员岗位培训,心里非常激动,感谢医院领导给我这次学习的机会,对一个走上管理岗位不久的我来说,在这4天里,聆听了来自上级医院的护理专家关于护理工作、护理管理等相关课题的讲解,接受了一次比较全面、系统的学习。

尽管这次培训时间短,但是专家们讲得很好、很生动、很贴入工作实际,受益匪浅,让我开阔了视野,领略到了更高层次的护理管理方法,更新了护理理念。

下面我谈一谈此次培训学习的感悟与体会:体会一:注重细节管理确保护理质量安全成都军区总医院护理部主任杨晓媛老师在讲解《护理不良事件及安全管理对策》中就为我们讲述了许多关于护理工作中由于未能严格遵守护理核心制度的要求而出现的护理差错事故,通过护理差错的案例分析,让我们触目惊心,这些案例都是我们在日常工作中时常发生,虽然都是我们经常做的,但也是最容易出现差错的。

使我深刻认识到护理质量安全在我们工作中的重要性,我们每天面对的服务是一个个鲜活的生命,如果由于我们在工作中的疏忽大意而造成了永久不可挽回的局面那将是多么的悲哀。

因此,在护理管理中,尤其应注重细节管理,细节决定服务品质,细节融洽护患关系,细节规避护理风险,确保护理环节安全,细节规范制度落实,提高护理综合质量。

作为科室的护理管理者,我有义务和护士长一道带领好护理团队,从最基础的打针、输液、发药做起,不能忽略任何微小的细节,从每一个细节管理抓起,同时在护理工作中经常开展“如果我是病人”的换位思考,让护士了解患者的需求,更好的为患者服务,确保护理质量安全。

体会二:推行优质护理服务不断提升护理品质开展“优质护理服务”工作是近年来卫生部在全国医疗卫生系统主抓和推广的一项重要工作,同时也将是未来我们护理工作中的一项常态性工作。

护理管理学心得体会5篇范文

护理管理学心得体会5篇范文

护理管理学心得体会5篇范文护理管理学心得体会1今天下午在医院一会议室里_护理学院的__主任深入浅出给我们上了一堂生动的讲课——作为一名普通的护士,应该怎么开展优质护理服务活动,感触颇深。

是的,在这次活动中,我也有过许多的迷茫,护士的地位、护士的价值、护士的付出与得到不成正比、护士的满意等等,这些究竟在哪里能够得到体现?我们工作时勤勤恳恳的付出,希望能够得到病人的认可,社会的承认,可是为什么那么难?夯实基础护理,基础护理又是什么?是生活护理吗?曾经我也有过梦想和激情,我也深深地热爱着这个职业,但当医疗的发展不能满足人民的需求时,一切都发生了改变。

这有许多方方面面的原因,作为一名护士,我也在思考,思考我们自己的路应该怎么样走?前段时间,东院长曾经给迷茫的我们指出了一条三专的发展道路,是的,护理事业要发展,就必须要有自己的特色,护理事业要得到社会的尊重,首先我们自己得尊重护士这个职业。

在急诊科工作久了,每天面对形形色色的病人,有时真的很麻木,每天机械的重复着输液、肌肉注射这些工作,不知道自己的价值在哪里?如果再被病人无端指责、醉酒病人无理取闹的话,觉得委屈,更觉得前途暗淡无光,可是只要一句病人的“谢谢了”便让所有的阴霾一扫而光。

是的,能被病人真诚的理解和信任,能得到病人的认可,比什么都强,而这些简简单单用手去工作肯定是实现不了的,我们用匠人的标准严格要求自己,为病人做每项操作时规范操作,能为与病人建立良好的关系打下坚实的基础,用专家的眼光和标准去评估病人的需求,尽可能去满足病人疾病时的心理需要,能进一步与病人建立信任关系;如果在病人疾病过程中,能够用心去付出,去理解病人,设身处地的为病人着想,病人会真诚的谢谢你,因为他感受到了你的真心,感受到了你的爱,感受到了你专业特色的魅力服务!有一次在急诊科上夜班,一名患儿高热不退,持续40度多,家长很着急,一次一次地去找医生,吃药、打针、输液、物理降温都用上了,患儿还是高烧不退。

护理管理学习心得体会3篇

护理管理学习心得体会3篇

护理管理学习心得体会3篇随着护理改革的不断深入,护理实践领域进一步扩大,实践形式也日趋多样化。

下面是美文网为大家准备的护理管理学习心得体会,希望大家喜欢!护理管理学习心得体会范文16月16日至27日,我非常荣幸地参加了“全省第十八期护理管理人员培训班”。

经验丰富、德高望重的护理前辈们讲授的一堂堂精彩课程,像暗夜里的灯塔照亮了我,使我对护理管理有了新的认识,更新了观念、拓宽了思路,进一步明确了今后工作的方向。

通过这次培训,我懂得了,身为一名护士长,不但要有较强的业务能力和奉献精神,还要有综合能力,有竞争意识、服务意识和安全意识。

只有通过不断的学习,拓宽眼界和思路,不断完善自己,超越自己,才能更好的适应不断发展的现代护理工作需要。

护士长必须具备较强的沟通协调能力,运用自身的人格魅力来团结并影响科室成员,使我们的团队成员工作起来,心往一处用,劲往一处使。

发挥科室成员的主人翁意识,并按照各人所长进行科学分工,做到人人参与管理。

社会在发展,患者的要求也在不断提高,要提高患者对我们的满意度,就必须以病人为中心,以人为本,从细处入手,开展护理工作。

同样,精细化管理势在必行。

细节决定护理质量;细节确保护理安全;细节融洽护患关系;细节增进医护友谊;细节决定成败!“无危为安,无损为全。

”安全管理是护理管理工作的重中之重。

没有安全意识,医疗纠纷就会不断出现。

护士长作为科室的领头人,应该组织全科人员认真学习相关法律法规,加强护士责任心,提高安全意识,严防差错事故的发生。

护士长应做好护理质量控制,特别是现场质量控制。

每天对急救药品及器材、消毒隔离、手卫生、护理措施的实施、查对制度的落实等项目进行检查,发现隐患和问题,及时讨论分析,查找原因,持续改进、追踪检查,不断提高护理质量。

对科内护士进行分层次培训,并进行理论及操作考核,协助护士做好职业规划,树立其敬业奉献的精神。

接受培训的这些日子,我看到了护理前辈们对护理事业的专注、投入、执着及无私奉献。

护理管理学的心得体会(精选8篇)

护理管理学的心得体会(精选8篇)

护理管理学的心得体会(精选8篇)护理管理学的心得体会(精选8篇)在平日里,心中难免会有一些新的想法,写一篇心得体会,记录下来,如此可以一直更新迭代自己的想法。

那么写心得体会要注意的内容有什么呢?下面是小编为大家收集的护理管理学的心得体会,希望对大家有所帮助。

护理管理学的心得体会篇1新年伊始,护理部组织了一次对新护士长上岗及护士长的培训讲座,历时十二天。

全院护士长均参加了学习培训,护理部邀请了院办公室、计财科、经管办、医患纠纷协调办、护理部的多位主任、副主任为大家讲课,从医院发展史、绩效分配、规范财务运行管理、护理安全、质量管理、护士长自身建设等方面进行了系统、细致、深入的讲解。

通过这次学习使我受益匪浅,不仅开拓了视野,而且学到了许多宝贵的经验,更新了观念,使工作思路更加清晰明确,也深切体会到了作为一名护士长,要不断地学习新的专业知识和科学的管理方式,不断地积累经验,具备卓越的协调沟通能力,严格果断的执行力,这样才能真正地做好科室的护理管理工作。

在这十二天里我总结了如下心得体会:1、护士长是护理工作的“排头兵”,要成为一个优秀的护士长,需要认真学好护理管理这门艺术,充分运用人格魅力的影响,扮演好一个基层管理者的角色;要具有较高的业务能力和综合能力,具备奉献精神、创新意识、竞争意识、质量意识,不断进取创新,才能更好地适应现代护理工作。

2、增强学习氛围,营造一个积极向上、团结协作的护理团队,做到人人有责任,事事有人管。

3、安全管理是护理管理的重点,也是我们反复强调、再三重申的一个话题,是护理质量的保证,当出现问题时,护士长不是先批评犯错的护士,而是要查看我们的操作环节哪一步出现了漏洞,尽快完善修改,加强这方面的管理,并引以为戒,避免同样错误再次出现,这才是护理安全管理的最终目标。

4、有效沟通包括利用语言、声音、笑容、表情等传递给对方信息。

5、质量考核方面:一级质量考核是最直接、最真实、最根本的考核方式,护士长要加强学习,掌握各种质量标准和操作流程,严把质量关,培训指导护理人员,实现护理质量的持续改进。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

护理管理的学习心得
护理管理的学习心得
应香港护士训练与教育基金会的邀请,与来自内蒙、安徽、江西、河北、广西、吉林、四川等省市的18名护理同仁一起,赴港学习考察。

通过2周的参观学习、讨论交流,近距离了解了香港医疗卫生发展与护理管理的现状,感受到了香港护理人员的团结协作、仁慈关怀、奉献敬业的思想,学到了先进的护理管理理念与管理知识,看到了内地与香港护理管理中存在的差异,受益匪浅。

一、护理管理体制
护理管理体系由护理总经理、高级护士长、部门运作经理、病房经理、护士长、专科护士、注册护士、登记护士、健康服务助理组成。

部门运作经理相当于科护士长。

病区经理———护士长———专科护士,三者职位差不多,工作安排不一样,薪酬不一样,专科护士的薪酬高于护士长。

每个病房有1名病区经理,主要负责行政、排班等工作,不值夜班;2名护士长,负责专业业务技术管理,要参加值班;专科护士1人,主要负责专科护理,不参加值夜班。

护士的退休年龄为60岁,可以提前申请退休,工作期间每月按比例(大约15%)提取退休基金,退休时一次领取。

护士退休前全部参加倒夜班,产假10周(产前4周,产后6周),妊娠与哺乳期照样倒夜班。

医院职工工资由医管局发放,没有奖金,没有夜班费。

护士职位的晋升:护理总经理、病房经理、护士长等职位的晋升,在香港43家公立医院内公开
招聘,医院之间可以流动,一般任期3~5年,中途如有退休等空缺,均采取公开招聘的方式进行,无年龄限制,但必须是注册护士,有学历要求。

与内地明显不同的是,许多护理总经理、高级护士长、病房经理、护士长等职位均由男性担任,各病房也有很多男护士,男女护士之间关系融洽,各尽其责。

二、护理人员配置
由医院管理局对各医院的护士人力资源与床位配备,按照专科特点设立不同的标准,一般普通病房的床护比在1:0.6左右,ICU床护比为1:4左右。

另有健康服务助理(生活护理),办公室秘书(处理医嘱、文字录入,记费等工作)。

在医院职工中(以东区尤德夫人那打索医院为例)医生占11%,护士占38%,后勤占42%,行政占1%,辅助人员(含抽血)占8%(全院3300多职工中,行政只有32人,医生300多人,护士1200多人,后勤服务1400人)。

三、护士职能
1.香港医院对护士采取严格的分层使用。

专科护士负责专科护理、营养指导、健康教育、为病人提供专业指导。

注册护士负责病情的观察与记录、护理计划的制定与实施,换药、参与危重病员的抢救等工作。

登记护士负责病人的晨晚间护理、翻身、鼻饲、协助换药等。

健康服务助理负责病人的饮食供应及基本生活护理。

各级护理人员团结协作,一切以病员利益出发,为病人提供高质量的护理服务。

不同级别的护理人员的着装有所区别。

2.护士技术上的操作很少,很少输液,为病员静脉输液有专门的穿刺护士,抽血有专门的抽血员,抽血人员由护士与检验专业人员组成,由辅助科管理,护士的主要工作是发药、换药、管道护理、基础护理、生活护理等。

白天由1名注册护士、1名登记护士、1名健康服务助理负责一组约6~7名病人的'护理,ICU由1名护士、1名健康服务助理负责1个病员的护理,(早班与下午班人员一样多,只有晚班9:30~7:00护士少一些)。

3.护士要为医生做一切准备,包括查房时拿病历,观察伤口时揭开敷料等。

4.如果发生发错药,病员跌倒等事件都要及时报告医管局。

5.病历记录,医生、护士的记录写在一起,明确时间,病历保存7年(以最后一次的看病时间为准),产科病历保存24年。

四、护士的执业管理
香港护士管理局是负责护士准入的法定机构,其主要职能是按照《香港护士注册条例》的有关规定对符合注册条件的申请者授予护士执业资格。

注册护士的准入条件为在正规资质学校完成三年护士课程或取得护理专科以上学历医学,教育网整理,登记护士为在正规资质学校完成2年护士课程且通过登记护士执业考试者。

与注册护士相比,登记护士没有晋升资格,不能参与护理行政管理,不能开护嘱或管理毒麻药品,但可以通过再教育途径获得注册护士资格,必须到大学参加学习课程2.5年。

相关文档
最新文档