团队室简介

团队室简介

团队室简介

团队室是我校少队和团委的工作场所,主要负责对全校少先队员和团员进行宣传、引导工作。

北墙,这里是少先队知识的内容,墙上有我们的呼号、队徽、入队誓词、队歌,两边是半展开的队旗。

西墙,这里是校共青团的内容,墙上有共青团团徽,下面是誓词,左边是章程,右边是团歌。两边是半展开的共青团团旗。右边的展板是建国以来四大领袖、第一任共青团团委书记胡耀邦等领导人对共青团团员的关怀照片,下面是我市、我区党政机关领导干部对青少年学生的关怀照片。一方面是宣传共青团成立光辉历史和重要意义,另一方面也是对学生进行爱国主义教育。最右边的是我校少队、团员校园活动剪影,老师将这些照片围成心形,寓意活泼友爱、团结向上。

展台上的是鼓乐队队服、指挥棒、彩旗等。

东墙,这里是共青团“三会两制一课”、共青团团员权利与义务等制度牌,团员可以通过这些内容对团组织有一定的了解。左边是我们的光荣榜,会将少先队及团员所获得的荣誉进行宣传,引导少队、团员向榜样学习。最左边的是我校团委组织结构图。

西墙角,这里是我们团队室的读书角,同学们可以在这里安安静静地看会儿书,写写心得体会。

平时除了“三五(志愿服务日)”、“五四(宣誓日)”、“七一(党情教育日)”、“十一(公益活动日)”以外,还会按照团队学期计划开展各类课程、会议、活动。

腾讯主要管理团队介绍

腾讯主要管理团队介绍 马化腾: 主要创办人,首席执行官 马化腾,腾讯公司主要创办人之一,董事会主席、执行董事兼首席执行官,全面负责本集团的策略规划、定位和管理。1998 年创立本集团前,马先生曾在中国电信服务和产品供应商深圳润迅通讯发展有限公司主管互联网传呼系统的研究开发 工作。马先生于1993 年取得深圳大学理学士学位,主修计算机及应用。刘炽平: 总裁 刘炽平,腾讯公司总裁。2005 年加盟腾讯,出任本公司首席战略投资官,负责公司战略、投资、并购和投资者关系;于2006年升任总裁,协助董事会主席兼首 席执行官监督公司日常管理和运营。2007 年,被任命为执行董事。加入腾讯之前,刘先生为高盛亚洲投资银行部的执行董事及电信、媒体与科技行业组的首席运营官,并曾在麦肯锡公司从事管理咨询工作。刘炽平先生拥有美国密歇根大学电子工程学士学位,斯坦福大学电子工程硕士学位以及西北大学凯洛格管理学院工商管理硕士学位。 张志东: 主要创办人,首席技术官 张志东,腾讯公司主要创办人之一,身兼执行董事和首席技术官,全面负责本集团专有技术的开发工作,包括基本即时通信平台和大型网上应用系统的开发。 1998年创立本集团前,张先生在深圳黎明网络有限公司任职,主要负责软件和网 络应用系统的研究开发工作。张先生于1993 年取得深圳大学理学士学位,主修计算机及应用,并于1996 年取得华南理工大学计算机应用及系统架构硕士学位。 许晨晔: 主要创办人,首席信息官 许晨晔,腾讯公司主要创办人之一,首席信息官,全面负责网站财产和社区、客户关系及公共关系的策略规划和发展工作。1998 年创立本集团之前,许先生在 深圳数据通信局任职,累积丰富软件系统设计、网络管理和市场推广及销售管理经验。许先生于1993年取得深圳大学理学士学位,主修计算机及应用,并于1996 年取得南京大学计算机应用硕士学位。 陈一丹: 主要创办人,首席行政官 陈一丹,腾讯公司主要创办人之一,首席行政官,全面负责集团行政、法律、人力资源和公益慈善基金事宜。陈先生亦负责集团的管理机制、知识产权、政府关系。

公司团队成员介绍模板

公司团队介绍模板 团队名称:广州一七二旅行社 团队LOGO:解释LOGO含义 团队成员:A、B、C、D····· 团队简介:我们来自五湖四海,怀着共同的一个梦想,组成了一支钢铁团队。其中有思维严密的策划者,也有经验丰富的营销者,更有实力雄厚的领导者,大家各尽所长,优势互补。在一年多的相处中,我们共同挑战相互协作,建立了深厚的友谊和良好的默契。 团队编年史:X年X月X日公司成立;X年X月X日简游熊上线;等等 团队风采: 黄梓滨 广州一七二旅行社有限公司总经理 资深品牌管理专家,对中小企业经营管理有独到见解 曾服务于多家世界500强跨国企业,具有丰富的国际品牌推广运作及管理经验 观点:态度决定命运、气度决定格局、底蕴的厚度决定事业的高度 ●名字与个人照片 ●头衔与职称与岗位职责 ●学习背景与工作经验 专业擅长,能力与技术,优势资源 运营或管理方面的经验 成功经历 ●观点或座右铭 梁辉 首席管理顾问 10年企业管理工作经验 曾任多家企业的生产总监、营销总监、财务总监、总经理等高级管理职务 擅长企业战略规划、商业模式设计。 观点:用经济学家的眼光来看待企业的经济效益和利润最大化,用管理学家的眼光看待企业的制度建设和团队管理,用战略学家的眼光高瞻远瞩,用心理学家的眼光走进员工的心理世界。 丰高阳 创作总监 广告策划专家及资深广告培训专家 曾任职于著名国内4A公司 品牌推广、品牌策略及广告策略上颇有建树。 观点:品牌强国,创意立世。

王思 首席资深文案策划师 河南大学市场营销专业博士学位,省内外报刊杂志刊登多篇学术篇章现负责参与智库营销及四家外围公司创意营销方案撰写制定及实施观点:策略在情理之中,创意在意料之外 卢艳超 项目总监 多年项目管理经验,擅长市场推广、整合资源 在中小企业、快消品行业等领域成功案例众多 具有广泛社会人脉,与主流媒体保持多年良好合作关系 观点:客户的利益等于自己的利益 陈萌 设计总监 多年知名广告设计公司工作经验 擅长VIS设计、标识设计、平面设计等 对品牌形象创建、品牌包装设计有独特的见解 作品受客户广泛赞誉,被誉为最有销售力的平面艺术。 观点:我们相信平凡庸俗,是设计上的大敌 朱金鹤 执行总监 资深策划人,对品牌的本土化适应及产品运作有丰富实战经验 多次应邀为省内诸多高校、企业讲授前沿实战营销课程。 国内诸多专业媒体特约撰稿人。 观点:想干事、敢干事、会干事、干成事 张亮 首席摄影师 中国摄影家协会会员,获得诸多全国摄影奖项 曾任职于多家著名广告摄影公司,对产品商业摄影有颇深功力。 观点:摄影在思考,摄影在原创。

团体心理辅导详细方案

团体心理辅导 领导者自我介绍:大家好,我是XXX,在这次团体心理辅导活动中,是咱们这个小组的负责人。大家很快就要参加高考了,心中大概都有点小紧张了吧!不过俗话说“磨刀不误砍柴工”,在考试前调整好自己的心态,才能在剩下的这段复习时间内,查漏补缺,为考试做最后的准备。通过这次活动,和大家共度一个轻松愉快的周末,大家说好不好?下面请咱们小组的助理来介绍一下自己,大家欢迎…… 助理自我介绍:大家好,我是……,是咱们小组的助理,希望在接下来的活动中和大家相处的愉快。 活动简介:下面我给各位同学介绍一下今天下午我们要做的几个活动:第一个“轻松按摩”;第二个“坐地起身”;第三个“解开千千结”。在进行每个活动的时候,我都会给大家讲活动规则,并做一定的示范。大家在做的过程中用心去做,去感受。每个活动结束之后,如果你愿意,你都有机会和同学们分享你的感受。所有活动总时间大概一个半小时左右。 我们的约定:为了本次活动能够顺利进行,在活动开始之前,我希望能够和大家有个约定。 首先,本次活动参与自愿。如果你有其他要紧事要做,或者身体不舒服等不能全身心参与本次活动的,请告诉我,可以不参与,没关系的呵呵……有没有……? 其次,为了活动不被干扰,请大家把手机关机或者调成静音,并把手机、钥匙、钱包等物品交给我们的工作人员保管,所有活动结束之后再去领取。现在大家把自己身上的物品整理下,交过去…… 时间过得很快,不久之后,高考试卷就来检验我们的学习效果了。在过去很长的一段时间,大家坐在教室里专注于自己的学习,有时候天气会冷、有时候天气会热,有时候我们的身体会不舒服,有时候我们的心情会不好,但是不管怎么说,我们挺过来了,我们坚持下来了。为我们的坚持,大家给自己一点掌声,好不好?看看自己身边的同学,想想彼此共同奋斗的一幕幕,在这样一个时期,我们该放松一下身心,整理好自己,以充沛的精力接受高考对我们的检验。好了,现在我们进行放松活动——轻松按摩 首先,大家围成一个圈……向左转 大家看示范,一起学习一下怎么按摩。(助理到位) 先把自己的双手放在同学的头部太阳穴位置,轻柔太阳穴,顺时针揉一揉……逆时针揉一揉…… 可以把眼睛闭上…… 再把自己的双手放在同学的颈肩位置,用一定的力度进行揉捏,并询问对方力度是否过大,是否过小,找到一个合适的力度。从颈部到双肩依次揉捏过去……从中间到两边……从两边到中间…… 双手握拳,捶打前方同学的背部,并询问力度的大小是否合适,找到一个合适的力度。从上到下……从下到上……从左到右……从右到左…… 好,现在大家向后转,给刚才关心你,给你按摩的同学回报你的关心,你的按摩。 把手放在太阳穴位置,轻柔太阳穴,顺时针揉一揉……逆时针揉一揉…… 再把自己的双手放在同学的颈肩位置,用一定的力度进行揉捏,并询问对方力度是否过大,是否过小,找到一个合适的力度。从颈部到双肩依次揉捏过去……从中间到两边……从两边到中间……

团体心理辅导详细方案

团体心理辅导详细方案 团体心理辅导详细方案 团体心理辅导 领导者自我介绍:大家好,我是XXX,在这次团体心理辅导活动中,是咱们这个小组的负责人。大家很快 就要参加高考了,心中大概都有点小紧张了吧!不过俗话说“磨刀不误砍柴工”,在考试前调整好自己的心态,才能在剩下的这段复习时间内,查漏补缺,为考试做最后的准备。通过这次活动,和大家共度一个轻松愉快的周末,大家说好不好?下面请咱们小组的助理来介绍一下自己,大家欢迎 助理自我介绍:大家好,我是,是咱们小组的助理,希望在接下来的活动中和大家相处的愉快。活动简介:下面我给各位同学介绍一下今天下午我们要做的几个活动:第一个“轻松按摩”;第二个“坐 地起身”;第三个“解开千千结”。在进行每个活动的时候,我都会给大家讲活动规则,并做一定的示范。大家在做的过程中用心去做,去感受。每个活动结束之后,如果你愿意,你都有机会和同学们分享你的感受。所有活动总时间大概一个半小时左右。 我们的约定:为了本次活动能够顺利进行,在活动开始之前,我希望能够和大家有个约定。 首先,本次活动参与自愿。如果你有其他要紧事要做,或者身体不舒服等不能全身心参与本次活动的,请 告诉我,可以不参与,没关系的呵呵有没有?

其次,为了活动不被干扰,请大家把手机关机或者调成静音,并把手机、钥匙、钱包等物品交给我们的工 作人员保管,所有活动结束之后再去领取。现在大家把自己身上的物品整理下,交过去 时间过得很快,不久之后,高考试卷就来检验我们的学习效果了。在过去很长的一段时间,大家坐在教室 里专注于自己的学习,有时候天气会冷、有时候天气会热,有时候我们的身体会不舒服,有时候我们的心情会不好,但是不管怎么说,我们挺过来了,我们坚持下来了。为我们的坚持,大家给自己一点掌声,好不好?看看自己身边的同学,想想彼此共同奋斗的一幕幕,在这样一个时期,我们该放松一下身心,整理好自己,以充沛的精力接受高考对我们的检验。好了,现在我们进行放松活动轻松按摩 首先,大家围成一个圈向左转 大家看示范,一起学习一下怎么按摩。(助理到位) 先把自己的双手放在同学的头部太阳穴位置,轻柔太阳穴,顺时针揉一揉逆时针揉一揉可以把眼睛闭上 再把自己的双手放在同学的颈肩位置,用一定的力度进行揉捏,并询问对方力度是否过大,是否过小,找 到一个合适的力度。从颈部到双肩依次揉捏过去从中间到两边从两边到中间双手握拳,捶打前方同学的背部,并询问力度的大小是否合适,找到一个合适的力度。从上到下从下 到上从左到右从右到左

企业管理团队成员的个人简历WORD

企业管理团队成员的个人简历 (必须包含企业的实际控制人和技术拥有人) 企业管理团队是一支朝气蓬勃,团结向上的高素质专业人才组成: 总经理: *** 女大专文化高级经营师长期从事企业管理工作。2006年任职*****有限责任公司总经理,全面负责企业的管理工作。熟悉公司的高新技术产品,重视技术创新。 技术负责人: **** 男大学文化教授获专利三项、发明专利一项。2006年5月将专利入股成立*****有限责任公司,任副董事长、总工程师。主要从事润滑材料的研发,和市场开发,全面负责公司的科技工作,把脉高新技术的发展方向,是研发中心的倡导者和领衔人。 **** 男大学文化高级工程师武汉技术经济咨询专家。武汉市人民政府专项津贴专家,获专利一项、发明金奖二项,科技进步奖三项。2006年任公司副总工程师,负责科技研发,项目编制实施,是研发中心的主要人之一。 ****男大专文化工程师全面负责公司机械产品设计、制造。是研发中心的骨干。

财务责任人: **** 女大专文化会计师负责公司的财务工作。具有丰富的财务管理经验。按现代企业模式对公司财务核算和数据处理系统化,制定了核算规章制度、投资计划、成本计划。 **** 女大专文化会计师负责公司的财务工作,任出纳,完善了内部核算量本利分析,为公司迅速扩张,稳健经营作出了贡献。 生产科长: *****男大专文化生产科长助理经济师负责公司产供活动。是公司生产计划编制组织实施的主要实践者。 经营科长: ****女大专文化会计师全面负责公司销售活动,承接产品业务,市场公关,产品宣传等。 库工: **** 女初中文化库工负责材料、产品、半成品等物质登记及收发工作。

“增强团体凝聚力”团体心理辅导方案(精)

“增强团体凝聚力”团体心理辅导方案 一、团体名称 增强团体凝聚力 二、活动时间 2014年5月30日(周五)晚7:00——9:00 三、活动地点 华凤校区一期大学生活动中心 四、团体方案 五、团体辅导具体安排 (一)简要介绍,建立团体契约(5分钟) 道具:团体契约(90份) 内容: 1. 介绍团体辅导、辅导目的以及辅导过程中的要求,同时欢迎成员参加团 体活动。 2. 宣布团辅应遵循的活动规范: 我愿意真诚的遵守下列团体契约,若有违背愿无条件接受自我检讨,我绝对:遵守团体规则。 我绝不:无故退出活动。

我可以:在活动中尽情地放开自己,坦率真诚地与其他团体成员进行交流,不掩饰自己的真实情感; 我能够:真诚互动、积极投入并保守秘密,尊重每位成员的隐私。 我一定:尊重他人,仔细倾听,不随意打断别人的发言,广泛交流,避免只与自己喜欢的团体成员沟通等。我愿意:团体活动开始之前关闭通讯工具,不在团体活动时吃零食、开小差,不做任何与活动无关的事。 我期待:建立互助友爱的团队。 3.介绍这期的主题——“增强团体凝聚力”,引领进入正式辅导。 (二)热身环节:分组和“滚雪球”(15分钟) 分组:循环报数1—6,分成六组,由六位协助者各自带领一组。 “滚雪球”: 1.给每位成员一分钟的时间,思考如何用最好记的方式介绍自己的名字和特点。分组的领导者可以先进行自我介绍,作为示范。 2.按顺时针方向,从某个成员开始介绍自己,要求: (1)先用一句话介绍自己,这句话中必须包含两个信息:姓名以及自己与众不同的特点,比如“我是活泼好动的周慧”。 (2)从第二个成员开始,每个成员在用一句话介绍自己时都必须从上一个人开始讲起(如“我是坐在好动的周慧旁边的内向害羞的王琳”),直到最后一个人都必须从上一个人开始讲起。 (3)在介绍的过程中,每位成员都要集中注意力听。努力记住该成员的名字,而且每个人都有协助他人完整表达的义务。 3.所有的成员都介绍完自己后,领导者引导成员进行思考和讨论: (1)在刚才的环节中,你一共记住了几个人的名字? (2)你采用了哪些方法来记住别人的名字? (3)你为什么没能记住别人的名字? (3)当别人准确地说出你的名字时,你内心的感受如何?当别人叫不出你名字时,你的感受又如何? (4)引导各组成员帮自己的小组起一个名字和定一个口号,并选出组长。(三)人椅大比拼(15分钟) 活动过程: 1.每组围成一圈,每位成员将他的手放在前面的成员的肩上; 2.听从协助者的指挥,每位成员都慢慢坐在他后面成员的大腿上; 3.坐下之后,可以喊出自己队伍的口号,看看那个小组可以坚持更长的时间; 4.给坚持最久的组颁发积分卡。 (四)无敌风火轮(30分钟)

主要团队简介

CEO——杜心玥, 于传媒相关领域工作,有近二十年之经验,熟悉影视制作、 广告营销、节目发行等业务。成立及组建过北京、上海、 南京、广州等分公司及运营经验,对传媒市场熟悉, 其创作作品获得许多业界奖项及好评。也是达力传媒、果果文化等企业的创造者。 COO&制作总监——汤日新 节目&戏剧之制作、企划、统筹管理 1.频道筹备、成立、包装、运作 2.海内外节目发行买卖 3.政府关系之联系、促进 4.公机关、国营事业之项目包装 6. 独立制片人 行销&发行总监---韩洁 于电视发行领域8年以上工作经验,参与国内知名品牌节目全国发行 曾发行的大型节目:《财富中国》《超级模特》《勇者总动员》《每日文化播报》等

熟悉国内电视发行渠道,拥有稳定的客户关系网 儿童电视剧制作、策划 儿童舞台剧、戏剧活动业务拓展执行 制片人-董士杰 1965年出生,从事广告片制作长达18年, 1997年即到上海发展,非常了解市场情况,董导演作品细腻,注重质感,以风格多变、较为商业化见长,也是业内少数拥有美术底子、知名度非常高的的广告导演,拥有许多精良作品,至今创意、制作广告片多达400余部,其中《儿童烫伤基金会篇》曾获广告总金像奖,2005年并获选为中国内地百大影响力导演第19名。 侯裕峰性别:男出生年月:1971.9.9 1996年受聘于台北国宝卫视执行制作 1997年受聘于TVBS执行制作 同时1998年任职台北东森卫视外聘导演 2000年1月受聘加盟北京欢乐传媒任《欢乐总动员》节目导演 2001年起担任《激情方向盘》、《财富大考场》、《超级模特》《欢乐总动员》 等制作总监 同时策划并制作上海体育频道《勇者胜》节目 2005年9月担任《创智赢家》主导演 2006年1月担任《民星大行动》总导演 戴妍 *1999年8月创作中央电视台少儿部大型动画片《玩具之家》,此剧入围“金鹰奖”。

团队成员简介

附件3 团队成员简介 胡存英家住四川省德阳市,入党积极分子,现就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级1班,现担任班级生活委员,化学 与生命科学学院学生会生活部副部长,校宿管部干事,义务 支教团队的优秀成员,09年代表学校参加游泳比赛获市一等 奖。 唐雪梅家住四川省遂宁市,共青团员,现就读内江师范学院教育科学学院08级2班,担任内江师范学院心理协会组织部副部长, 曾获得校奖学金三等奖一次。 蒋敦燕家住四川省内江市,共青团员,现就读于内江师范学院教育科学学院08级2班现担任班上心理委员,心理协会秘书处 副部长,曾获09年暑期三下乡社会实践先进个人,曾获09-10 年心理协会会刊征文二等奖,获第十届5.25大学生心理健康 征文二等奖,在08-10年于内江师范学院义务支教服务队支 教数学。 朱开平家住四川省广元市三堆镇,共青团员,就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级1班,现担任班级秘书长,学校象 棋协会副会长。 何林家住四川省绵阳市,共青团员,现就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级1班,宿管部督察。 陶林溪家住青海省德令哈市,共青团员,现就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级1班。现担任化学与生命科学学院学

生会学习部副部长。 赵度宗家住四川省泸州市,共青团员,现就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级3班,现担任班上体育委员,化学与生 命科学学院学生会实践部副部长。 杨佳玲家住四川省攀枝花市,共青团员,高中时就已党校毕业,现就读于内江师范学院08级2班,曾担任校宿管部的干事,多 次获得系上的实践报告奖,也在系运动会及校运动会获得多 次的奖 陈星家住四川省都江堰,共青团员,现就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级1班,现任班级组织委员,系组织部干 事,曾获系最佳辩手称号 任莉芝家住四川省达州,共青团员,现就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级1班,现是义务支教队的优秀成员。 王娟家住四川省内江市,共青团员,现就读于内江师范学院化学与生命科学学院09级2班,担任班级副班长,学院学习部干事。

优秀团队 介绍

优秀团队介绍(第二天、后期制作) 第二天: 第二天上午我们登门拜访了中国著名紫砂大师项俊先生的工作室。项俊先生的工作室坐落于宜兴的城郊,先生爱清静,我们这些俗人也花了不少时间去寻觅他的住处。好在先生也有宣传紫砂之心,所以也颇为合作。一块不起眼的紫砂土,在项先生的一双的巧手翻转和搓揉下,变成优美光滑的形状,最后变成了精美的紫砂壶。惊叹于先生巧夺天工的手艺的同时,我们也记录下了美的诞生。在项俊工作室的拍摄过程中,轻松而又愉悦。我们在宜兴红茶的飘香中结束了第二天上午的拍摄和录音工作。 第二天下午,我们前往了宜兴竹海景区附近的云贵山庄。在匆匆用完午饭之后,我们继续进行了拍摄和录音工作。下午一点,我们分成三组。一组,整理当天上午及前一天的视频及音频材料;二组,进行风景的拍摄,作为纪录片的空镜头;三组,进行环境音的录制。夏日炎炎,一点恰好又是处于一天最热的一个时间段。除了一组的同学,二三组的同学都在烈日之下抓紧时间工作。摄像的同学几乎可以用“飞檐走壁”来形容,爬到了山庄的房顶上进行俯拍和远景拍摄,用最写实的照片和最柔和的光去记录下了这一刻最美的竹海。录音的同学穿梭于竹林之间,去采集最“自然”的声音。夏天躁动的知了,竹叶在风中的摇曳,山中淙淙的流水,那些有关于夏天的声音,和着炎热的空气和流淌下的汗水,全部收录在了一支小小的录音笔之中。在这一刻,我们明白了传媒人的辛苦,也明白了作为一个传媒人的乐趣。 后期制作: 拍摄的日程中,我们行走于自然和艺术之间。相比于这样的日子,也许后期制作的时候会稍许枯燥一些。在后期制作的过程中,我们也碰到了不少难题。例如,相隔数十里的两个人要怎样像面对面一样的去研究视频的剪辑和重制。我们请教了很多专业人士,在学习和讨论中对片子进行进一步的制作和修改,终于呈现出了一个精美的片子。俗话说,好马配好鞍。片子精美,配音也应该达到与之相配的水准。虽然最后还是差了一点,但组员们看着辛苦制作的片子终于以一种艺术品的方式呈现在我们大家面前,心中还是油然而生了自豪的心情。

团队心理辅导——团队精神

一、活动名称:one dream one team--团队合作与沟通能力 二、活动目标:(1)培养团队意识,加强学生对于团队合作精神的理解。 (2)帮助学生体会在班级团队中沟通的重要性; 让学生学会沟通、学会合作,最终形成一个内部团结和睦、有共同目标、有安全感、相互信任,有一定凝聚力的班集体,使成员关系进一步和谐。团结协作是现代大学生的必备技能之一,我们想通过此次活动培养成员团结一致,密切合作,克服困难的团队精神;培养计划、组织、协调能力;培养服从指挥、一丝不苟的工作态度;增强队员间的相互信任和理解。从而使大学生更好的适应社会。 二、活动对象:班级全体同学 三、团体对象及人数:人力一班全体同学46人 四、团体领导者:心理委员 五、活动地点:北教广场 六、活动时间:周五早上一二节 七、理论依据: 1、团体凝聚力是以团体共同活动为中介,在团体活动中,成员经过互动,彼此诉说自己心中的感受和想法,从而增进成员之间的感情和思想交流,这时,彼此发生认同,互相满足心理需要,产生亲密感和相互依赖感,加大成员之间的相互吸引和团体多成员之间的吸引,在这样的团体中,成员心情愉快,精神振奋,行为,认知,情感一致,凝聚力就高。 2、马斯洛的需要层次理论出发,归属的需要,一个人成为一个团体的一员时就希望自己能找到归属感,希望自己在团体中能发挥自己的作用,实现自我效能感,充分实现自己的价值。并从团队中获得自己的价值实现,有自我满足感。 八、具体流程: 1)热身活动:无敌风火轮 a、项目类型:团队协作竞技型 c、场地要求:一片空旷的大场地 d、游戏时间:10分钟左右 e、详细游戏玩法:12-15人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队 成员的封闭式大圆环,将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆

聚成管理团队简介

聚成管理团队 刘松琳聚成股份董事长 中共党员,国际注册管理咨询师、国际注册企业规划师、创新型国家研究 中心研究员。现任中共聚成股份公司党支部书记、董事长。作为一名国内 培训行业知名的青年企业家,刘松琳与他的伙伴领导创立了享誉业界的 “聚成模式”,并一举奠定了聚成股份在业界的地位。他的成功事迹,相 继被CCTV-2、CETV-1、SZTV-1、《商界》、《经理人》、《民营经济报》、 《世界华人企业家》、《创业家》等广大权威媒体报道,引起强烈的社会 反响。刘松琳从领导创立聚成,成功推出“学习卡模式”,立即引发了培 训行业的重新洗牌。他先后荣获“影响深圳咨询培训界二十位风云人之 一”、“中国管理咨询行业品牌建设十大杰出人物”、中国“2006年度培 训领袖”、“2009中国十大新锐创业领袖”等荣誉称号。 陈永亮聚成股份副董事长、总裁、华商书院院长 中共党员,现任聚成股份副董事长、总裁;深圳市华商世纪企业管理顾 问有限公司董事长、院长;深圳管理咨询行业协会副会长及重庆商会深 圳分会副会长等职务。主讲课程:《领袖之道》。 罗峻云聚成股份副董事长 中共党员,现任聚成股份副董事长,主讲课程《打造你的巅峰团队》。 他一直致力于打造巅峰团队训练的研究,课程中整合了众多国内外顶 尖企业的有效成功的团队理念、方法及系统等,同时还不断学习世界 级顶尖成功人士的成功理念与实践精华。2004年获首届中国智慧产业 大会组委会授予的“中国十大培训师”称号。 魏桂东聚成股份董事、常务副总裁 中共党员,国家企业培训师,WCU工商管理硕士。现任聚成股份董事、 常务副总裁。多年的管理和运营经验,使其对个人品性塑造和企业成 本分析有深刻的感悟。厉行节约,聚沙成塔是其成功的一大保障。曾被 评为“2007年度中国杰出职业经理人”,并着有《节约的都是利润》、 《许三多精神》等书。 陈浩聚成股份董事、联想投资总经理 1992年加入联想,2001年与朱立南先生等一同创建了联想投资。作为投 资总监对整体投资业务进行监控和协调,投资决策委员会成员。他是联 想集成系统(上海)公司的创始人,短短几年将联想在上海的系统集成 业务发展到上亿元的规模。2010年4月加盟聚成,成为聚成董事会成员。 余紫秋聚成股份董事、和君咨询集团合伙人 历任君安证券有限公司副总裁、上海联创投资管理公司副总裁、香港第 一上海金融集团公司副总裁、深圳晓扬投资管理公司总裁、和光股权投 资管理合伙企业合伙人。余紫秋先生是我国最早投身资本市场创建的人 士之一。1993年在君安证券工作期间,主持设计并募集了“君安国库券 再投资受益券”基金,创造性地将当时低迷的国库券与投资产品连接,

组织架构团队介绍

专家团队介绍 刘庆华 湖南中医药大学糖尿病产学研基地主任、湖南省中西医结合学会慢病专业委员会常委、湖南康尔佳糖尿病中医药研究院院长、福报中医馆慢病管理首席顾问。刘庆华院长是著名中医,从事慢性病中医馆临床工作30余年。是全国最早运用传统中医古典理论同时结合现代医疗技术进行慢性病治疗的专家。刘庆华院长通过30余年的不断研究,大量运用现代医学的高端技术,融合中医古典理论精髓,首创慢性病“综合干预疗法”。带领专业医疗团队,三年时间治愈康复糖尿病高血压患者1600多例。该疗法问世以来已经使数以千例的慢性病患者摆脱终生服药的痛苦,回归到健康的生活中。

肖平田 中南大学湘雅医院内科学和高压氧医学教授、主任医师、研究生导师,中华医学会高压氧分会副主任委员、湖南省高压氧疗质控中心主任、湖南省医学会高压氧专业委员会主任委员、全国高压氧医学培训中心秘书、美国科学协会会员、科普作家、远古大气学创始人。肖平田教授从事高压氧治疗研究多年,对高压氧治疗的操作进行了全程革新,并提出了相应理论依据,发表论文50多篇,高压氧治疗操舱及其理论的系列研究获省厅科技进步二等奖。 先后任职:医师、主治医师、主任医师、教授等职务。 王芳气

北京世华中医院资深专家、门诊部主任、副主任医师。擅长中老年久治不愈慢性病、心脑血管病、三高症、老年痴呆症、老慢支、长期咳嗽气喘、哮喘病、糖尿病。各种顽固性头痛、脑鸣、耳鸣、耳聋、眩晕症、失眠多梦症,久治不愈风湿关节痛、肩周炎、腰椎病。结石、肾炎、儿科病、鼻炎等疑难杂症。 妇科病:月经不调、闭经、痛经、乳腺增生、婚后多年不孕症、更年期综合症、干燥症。 男科病:慢性前列腺炎、肥大、尿频、尿急、阳遗精痿、婚后多年不孕症。 王小龙 出生中医世家,自幼随父习文学医深得家父真传,后又在湖南中医学院进修深造,治学勤奋、勤求古训、业医三十余载,精业内科。

企业管理团队成员的个人简历

企业管理团队成员的个人简历(必须包含企业的实际控制人和技术拥有人)企业管理团队是一支朝气蓬勃,团结向上的高素质专业人才组成:总经理: *** 女大专文化高级经营师长期从事企业管理工作。2006 年任职***** 有限责任公司总经理,全面负责企业的管理工作。熟悉公司的高新技术产品,重视技术创新。 技术负责人: **** 男大学文化教授获专利三项、发明专利一项。2006年5 月将专利入股成立***** 有限责任公司,任副董事长、总工程师。主要从事润滑材料的研发,和市场开发,全面负责公司的科技工作,把脉高新技术的发展方向,是研发中心的倡导者和领衔人。 **** 男大学文化高级工程师武汉技术经济咨询专家。武汉市人民政府专项津贴专家,获专利一项、发明金奖二项,科技进步奖三项。2006 年任公司副总工程师,负责科技研发,项目编制实施,是研发中心的主要人之一。 **** 男大专文化工程师全面负责公司机械产品设计、制造。是研发中心的骨干。 财务责任人: **** 女大专文化会计师负责公司的财务工作。具有丰富的财务管理经验。按现代企业模式对公司财务核算和数据处理系统化,制定了核算规章制度、投资计划、成本计划。 **** 女大专文化会计师负责公司的财务工作,任出纳,完善了内

部核算量本利分析,为公司迅速扩张,稳健经营作出了贡献。生产科长:***** 男大专文化生产科长助理经济师负责公司产供活动。是公司生产计划编制组织实施的主要实践者。 经营科长: **** 女大专文化会计师全面负责公司销售活动,承接产品业务,市场公关,产品宣传等。 库工: **** 女初中文化库工负责材料、产品、半成品等物质登记及收发工作。 企业历年投资(R&D )及产业化情况的说明本公司2006 年5 月18 日正式注册开业。当年投入10 万元作为投入试验研究费用。购进铜材QSn 6.5-0.1锡青铜板和固体润滑材料。当年销售收入20.89万元,科技投入占销售收入的47%。高新技术产品产值19 万元,占公司总销售额的91%。 其高新技术产品有: 钉板型铜塑复合轴承14.6 万元 固、液复合自润滑轴承 4.4 万元 三层复合轴承 1.89 万元 公司2007 年科技研究费用10 万元。当年销售收入70 万元。其 中高新技术产品产值65 万元,科技投入占销售收入的14.3%。高新 技术产品产值占总销售收入的92.8%。 其高新技术产品有:

团队介绍

团队介绍 (一)团队概况 师大水站现有正式职工6人,兼职送水工数名,公司员工平均年龄20岁。公司拥有一流的致力于水务行业的管理团队,把人力资源放在优先的位置,核心是建立一个适应校园市场竞争的优秀服务管理团队。 水站经营管理团队成员有:陈曦、万清晨、王洪光、张宇东、朱静、方晴等。公司的管理层熟悉水务行业,具有共同的事业远景和创业精神,拥有一定·的商业资源、人脉资源和社会资源,具有较强的社会实践能力,拥有部分项目经营、资本运作的理念和经验。团队成员拥有了良好的分工合作及团队协作精神,公司内部凝聚力强,职员责任心强,确保了公司各项业务实现了高效运转和高速发展。(二)成员简介 陈曦:公司董事长兼总经理,男,本科学历,软件工程专业。在校学生会自律治保委员会工作两年,与保卫处联系紧密,社会实践经验丰富,曾多次在上市公司实习,在掌握了一定软件操作技术的同时有一定管理能力,辅修创业管理及产业经济学等经管类课程,专业知识充足。领导魅力强,人脉资源广,为公司打下了坚实的基础。 万清晨:营销总监,男,本科学历,市场营销专业。曾在学生会工作,获“三好学生”等多项荣誉,多次参加社会实践及创业实践活

动,擅长制作营销策划,对市场定位及市场分析独有见解。 王洪光:财务总监,女,本科学历,工商管理专业。共产党员,做事踏实积极,号召力强,信用度高。有一定财务分析及会计学、统计学知识,曾在校党站工作,有一定组织能力及自我管理能力。 张宇东:人事总监兼宣传部长,男,本科学历,创业管理专业。曾多次参加企业实习,有一定社会实践经验。任学生会宣传部部长及腾讯职场精英发展协会副理事长,拥有一定的人脉资源及团队管理能力,善于与他人沟通协作,组织能力较强。具有丰富的活动策划经验、深厚的宣传功底、较广的宣传渠道以及熟练地计算机操作能力。主修创业管理专业,具备一定的创业管理知识技能。 朱静:质检反馈部长、联络员,女,本科学历,经济学专业。有相当丰富的经济学知识,多次参加社会实践活动,善于分析经济动向,通过对顾客信息的整合能高效的确定公司发展方向,责任心强,亲和度高。 方晴:公关部长,女,本科学历,教育管理学专业。英语功底深厚,并又多次翻译经验,善于与人沟通交流,写作能力强,曾参加报社与政府机构实习,有一定公关礼仪知识,敢于尝试,喜欢挑战,拥有丰富的演讲经验和活动组织经验,口才一流,辅修BEC专业。(三)公司理念 (1)管理者对员工进行监督管理,员工服从管理者的工作指导,高效有序地完成上级指定的任务。

公司管理团队及职能简介

公司管理团队及职能简介-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN

XX公司管理团队构成 1.总经办:公司执行董事和公司总经理 公司执行董事:XX,公司主要创办人,董事会主席、执行董事兼首席执行官,全面负责本集团的策略规划、定位和管理。XX先生XX 学位,主修;拥有XX职称。 总经理:XX,公司主要创办人之一,由董事会任命为公司总经理,XX女士负责公司的日常经营事务;决定聘任和解雇各副总经理和各部门主管及其报酬事项;对内协调各部门之间的关系,对外向公众展示良好的公司形象,收集客户建议,与客户形成长期稳定的合作关系。 2.市场中心:国内销售部和国际贸易部 国内销售部和国际贸易部。XX公司国内销售部目前拥有销售经理2名,销售经理负责各个小组的日常销售管理工作。国内销售部负责调研和分析国内废旧橡塑炼油设备市场情况并制订营销策略,向客户介绍本公司设备的特色,争取客户的订单,扩大新能源机械设备的国内市场份额。 XX公司国际贸易部目前拥有外贸销售经理3名,负责国际贸易的日常管理工作及国际客户的维护工作。国际贸易部根据国外市场行情制订不同于国内的营销政策,了解竞争对手的优势并制订XX公司的特色销售方案、占领并扩大国际废旧橡塑炼油设备的市场份额。 3.工程研发中心:工程部和生产部

工程部负责公司的机械设备设计、设备安装制造问题解决、客户端设备安装及后续维修保养;公司目前拥有工程师12名,由总工负责部门日常管理。 XX公司生产部由生产厂长进行日常生产管理,公司目前有2名生产厂长,负责与相关技术部门联系,联系客户、监督设备生产、设备发货、生产车间安全生产管理。 4.行政与人事中心:行政办公室和人力资源管理部 XX公司现有办公司主任1名负责行政日常管理。行政办公室负责公司文件管理工作、后勤工作、企业文化建设工作,接受客户的投诉并整理定期向总经理汇报。 XX公司现有人力资源主管1名管理日常人资事宜,人资管理部负责公司人力资源规划、员工招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利管理。 5.财务中心:财务部和采购部 财务部由财务总监管辖。XX公司现有财务总监1名,财务专员6名,其中财务部负责公司资金的筹集、使用和分配,在执行董事制订的公司年度财务预算方案和结算方案的指导下,做好财务计划、资金结构的确定、股利分配、日常的会计工作、出纳管理和税收管理。 采购部负责公司设备加工过程中的原材料的采购、联系供应商进行对比较价、材料使用状况反馈、供应链的长期维护。

管理团队介绍

?管理团队介绍 ?An Introduction of Management Team. ?XXX国际资深管理团队包括: ?The members of XXX international senior management team including ?米娜·马德瓦尼(Meena Madhvani)——首席顾问 ?Meena Madhvani--Principal Consultant ?米娜于2007年作为总经理加入XXX,就职于新创办的XXX人才服务公司。 ?Mina join in xxx as an general manager in 2007 worksing for the new-founded personal service company . ?她拥有英国诉讼律师资质,曾分别在英国伦敦一家市立律师事务所和一家中等规模的商业企业从事过律师工作,同时还曾担任当地政府的诉讼部主任。 ?She has the qualification of British litigators , and ever worked as an lawyer in a City law firm and a medium-sized commerical enterprise respectively , at the same time serving as the director of the local government's lawsuit department. ?2001年米娜移居北京,自此曾先后历任全球最大人力资源和招聘公司公共关系经理、法律和财经界猎头,中国国家外服公司(FESCO)企业客户开发部主管,及一家人力资源和招聘公司的创始合伙人。 ?Mina moved to Beijing in 2001, since then ,she begain to served the world's largest human resources and recruitment company as a public relations manager, legal and financial sector recruiters, China National Foreign Service Company officer (FESCO), head of developing corporate customers , and a founding partner of a human resources and recruitment company ?在中国,米娜加入MRI开始她在人力资源搜索行业的职业生涯,并为其创办企业和财经行业服务。 ?In China, Mina joined MRI,which began her career in human resources search field and also served for its entrepreneurship and financial business. ?随后她因跨领域的综合工作能力为自己建立了良好声誉,这些行业包括制造业、公共关系、IT和电信、运输与物流。 ?Then she established a good reputation for herselves as a result of her comprehensive ability to work cross-cutting among these industries including manufacturing, public relations, IT and telecommunications, transportation and logistics. ?在外服公司担任企业客户开发部主管时,她的工作是理解主要客户的招聘及相关需求。 ?When working in the outer clothing company as a corporate client development director, her work is to understand the customer's main recruitment and related needs. ?该职能涉及市场营销和为外服公司收集市场情报,以为客户提供最大的价值。 ?This work involves in marketing management , collecting information for FESCO and providing the maximum value to customers ?2004年,作为FoHRum公司的创始合伙人之一,米娜首先担任了业务开发和客户关系部主管,并处理高级人才的搜索工作。 ?In 2004, as a founding partner of FoHRum company, Mina first served as the director of the business development and customer relations department and in charge of senior talent search work. ?随后她专门从事招聘过程外包(RPO),并于2006年2月升任FoHRum公司首席执行官。 ?Then she specialized in recruitment process outsourcing (RPO), and in February 2006 was promoted to be the CEO of FoHRum companies. ?2007年6月,米娜加入XXX人才服务,在中国北京担任总经理。

大学生团队成员介绍范本

大学生团队成员介绍范本 大学生营销策划中心是由大学生团队组成的集兼职人员供给,代理各项综合业务于一身的好帮手。为商家,为在校大学生提供一个良好的沟通桥梁的团队。实现创造一个双向选择,双赢的机会。 用心做事,用心沟通。以“和合各方利益,实现多赢共好的合作”为核心价值理念。团队精神的挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。团队精神是组织文化的一部分,良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位,充分发挥集体的潜能。 我们团队经过一年的努力发展,团队已初具规模,不仅能以山东为中心承接各项兼职工作,而且已经面向山东省的各市地区发展(现已初步涉及到个别的省市:安徽,天津,北京,西安,四川,江苏)。为了更好的是得业务的发展我们在山东89%(省外有67%勺份额)的高校都有团队的业务主管。建立了自己专门的业务QQ群,我们充分的利用网络平台,积极的宣传。一年的努力我们团队得到了广大客户和在校兼职大学生的认可,得到了广泛的赞誉。 团队主要是为各公司提供各类在校或即将毕业的优秀大学生,为各公司在人才争夺中提供新鲜优质的人才血液,为各公司在省内区域及高校开展各种业务代理我们曾多次与各大商场卖场有兼职,促销人员输送等合作,也与

许多商家合作假日舞台秀活动,同时做过各类调研活动以及化妆品、联通、电信、 大学英语四六级报纸的校园代理。有着丰富的经验。这个四月份我们正做 的成功的项目有:全国水资源的调查,东风日产的售后调查(双人快保项目),全国东风日产的销售库导存盘点和销售售后服务督,诺基亚手机调研,以及各大超市的兼职,网络兼职…… 面对客户群的不同,和客户所需的不同,我们将不同的专业的兼职大学生进行专业分类,为应聘兼职的大学生建立档案,在做兼职的时候尽量的合理的安排,例如:平时商场的促销我们会安排市场营销专业的同学。 我们的兼职团队96%是在校的大学生,在校的大学生有这很强的可塑性,充裕的时间,有很强的学习能力,激情与活力, 有很强的团队合作意识。 附件:大学生兼职工作的优劣势分析:对大学生兼职类问卷的数据对比分析(如图 1 所示),认为大学生刚毕业参加工作的优势主要表现在: 大学生的“学习愿望强”和“成长空间较大”是毕业生、企业及高校教师共同认可的大学生刚毕业参加工作的最大优势之所在。大学生群体求知欲强,富有探索精神,同时由于受过良好的高等教育,经过用人单位的培养,具有很强的可塑性。其次是“能服从组织安排”、“劳动力成本较低”、“更适合工作需要”、“专心本职工作”,不充分构成大学生就业优势的有如“职

团体心理辅导总结

团体心理辅导总结 团体心理辅导总结 篇一: 团体心理辅导总结团体心理辅导总结 -------放飞心灵通过这 次的团体心理辅导课,我产生了许多感悟,也对辅导中老师说的话和一些游戏进行了思考,这些小游戏虽然短小但是都富含了深刻的寓意,比如我们做的“解绳子”游戏和“松鼠”搬家等都让我明白了许多道理,下面我就谈谈我个人的一些心得体会。 1、不怕遇事,克服情绪波动对了解我的人都知道,我是一个情绪波动较大地人,遇到挫折和困难,我总是很紧张,表现的很不安,对遇到的问题不能静心去想解决的办法,经过这次辅导中的“过独木桥”的游戏,我发现其实生活就是问题的集合体。再走路时,走独木桥是常见的情况,我们总是能和迎面而来的人相安无事的擦肩而过,而叫我们组织一个大型的活动,我们就变得焦躁不安,其实我们遇到的这两种问题只是在解决上有难易之分,遇到小的事我们表现的很平静,总是能想出解决的办法。那么我们为什么不能解决一些所谓的大事,就我个人来看,不敢去解决大事是一开始就对着件事心存恐惧,一开始就到我不行,缺乏自信心,总是想着做的不对怎么办,不敢去尝试,没有承担失败的勇气,于是遇到大事就心乱不知怎么做。其实再大的事,只要我们保持清醒的头脑,发挥我们的智慧,总能找到解决的办法的。 2、不怕失败,敢于挑战有一句名言这样说“人无完人”,这说明人不是完美的,犯点错误是正常的,我们现在获得的生活经验很少,所以要不断的尝试新的道(转载于:.SmHaIDA.cM 海达范文网:团 体心理辅导总结)路,不断去验证自己的想法,必须在探索中成长, 温室里的花朵是禁不起风吹的。我对辅导老师说的一句话感触很深,老师说;“敢于面对失败的人才有勇气去接受成功”,的确,只要你一动手去做,难免会失败,你不动手当然又不会有收获,所以要敢于面对失败,敢于挑战,这样才能实现自身价值。 3、养成团队合作精神,不孤军奋战这次我们的辅导课的所有游

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