技术员聘用合同6篇
专业技术人员聘用合同书范本6篇
专业技术人员聘用合同书范本6篇篇1专业技术人员聘用合同书范本甲方（公司）：__________有限公司乙方（员工）：______________为了明确公司与员工的权利和义务，维护双方合法权益，特签订本聘用合同书，共同遵守。
一、聘用内容1. 聘用岗位：__________2. 试用期：______天，试用期工资为__________元/月。
3. 转正工资：转正后工资为__________元/月。
4. 工作地点：__________二、员工权利和义务1. 员工应按公司的规定认真履行工作，完成公司交办的任务。
2. 员工在工作期间应当维护公司的商业秘密，严禁向外泄露公司信息。
3. 员工享有国家规定的各项社会保险待遇。
4. 员工工作期间如有违反公司规章制度的行为，公司有权进行相应处理。
三、公司权利和义务1. 公司应按时足额支付员工的工资和福利。
2. 公司应为员工提供必要的工作条件和环境。
3. 公司有权根据实际情况对员工进行工作调整和调岗。
4. 公司有权根据员工的工作表现和公司经营状况进行奖惩，并能够对员工进行相应的培训。
四、解除合同1. 任何一方在解除合同前应提前______天书面通知对方。
2. 若员工患病或遭受意外的，可在提供医院证明或公安机关证明的情况下解除合同。
3. 公司在解除合同时应支付员工的经济补偿。
五、其他事项1. 本合同自双方签字生效，有效期至______年______月______日。
2. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
甲方（公司）：__________有限公司（盖章）签字：乙方（员工）：______________（签字）日期：______年______月______日以上为专业技术人员聘用合同书范本，双方应严格遵守合同内容，确保合同的有效执行。
希望员工在公司工作期间能够遵守岗位职责，努力工作，与公司共同发展。
祝双方合作愉快，共创辉煌！篇2专业技术人员聘用合同书范本甲方（雇主）：_____________（以下简称“公司”）地址：_____________法定代表人：_____________电话：_____________乙方（聘用人员）：_____________身份证号：_____________联系电话：_____________鉴于甲方需要聘用专业技术人员，乙方愿意接受甲方聘用，双方经友好协商，达成以下合同：第一条工作内容1.1 乙方将按照公司的安排和要求，从事_____________（具体的工作职责）工作。
工程技术人员聘用协议书6篇
工程技术人员聘用协议书6篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人员）：__________________根据有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘用乙方从事工程技术工作事宜，经双方协商一致，达成如下协议：一、协议目的甲方聘用乙方从事工程技术工作，旨在提高工程建设的专业水平，确保工程质量和安全。
乙方应本着诚实、守信、勤奋、敬业的原则，为甲方提供优质服务。
二、聘用期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，聘用期限为___年。
三、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任工程技术岗位工作，具体职责和工作内容由甲方根据实际情况安排。
2. 工作地点为_____________________。
四、薪酬福利1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元/月，支付方式按照甲方的规定执行。
2. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、工作纪律和要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应履行工作职责，保质保量完成工作任务。
3. 乙方不得在受聘期间从事与甲方无关的工作或从事有损甲方形象、声誉的活动。
4. 乙方应保护甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方同意，不得泄露或向他人提供甲方的商业秘密和技术秘密。
六、知识产权保护1. 乙方在受聘期间因工作需要所创作的作品（包括但不限于设计方案、图纸、技术文档等）均为职务作品，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将职务作品泄露或提供给第三方，否则应承担相应的法律责任。
3. 甲方有权对乙方在职期间所创作的职务作品进行登记、保护和使用。
七、协议解除和终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本协议：（1）在受聘期间表现不佳，不能完成工作任务；（2）违反工作纪律和要求；（3）泄露或向他人提供甲方的商业秘密和技术秘密；（4）其他违反法律法规和甲方规章制度的行为。
技术人员合同范本6篇
技术人员合同范本6篇篇1甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘用乙方从事技术工作事宜达成以下协议：一、合同基本信息1. 合同签订日期：__________2. 合同生效日期：__________3. 合同结束日期：__________4. 工作地点：__________5. 职位名称：__________6. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行指定的技术工作职责。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：（列举具体的工作职责和范围）2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露或向第三方提供甲方的商业秘密及内部信息。
三、工作时间、休假及薪酬1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
2. 休假：按照国家法定休假制度执行。
3. 薪酬：基本工资+绩效工资+福利待遇（具体数额及支付方式）。
4. 甲方支付薪酬的账号信息：开户银行：__________账号：__________户名：__________四、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所研发、设计的成果，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的技术资料、开发成果等擅自转让、出售给他人，否则应承担法律责任。
五、保密条款1. 乙方应对其在甲方工作期间接触到的商业秘密严格保密，不得泄露给任何第三方。
2. 保密期限自本合同签订之日起至本合同终止后XX年。
3. 如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
2. 违约情况包括但不限于：不按时支付薪酬、擅自泄露商业秘密、工作失误造成甲方损失等。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止，应经甲乙双方协商一致，并书面确认。
专业技术岗聘用合同6篇
专业技术岗聘用合同6篇篇1专业技术岗聘用合同甲方（公司名称）：________ （以下称“公司”）乙方（员工姓名）：________ （以下称“员工”）鉴于甲方为其企业的发展需要，拟聘用乙方为公司的专业技术岗位工作人员，双方经友好协商，达成如下协议，共同遵守：一、聘用内容1. 乙方将按照公司的安排，担任专业技术岗位工作，负责公司相关业务的执行和管理工作。
2. 乙方要求在专业技术领域持续学习和提升自身的技能水平，并在公司工作期间，不得从事与公司竞争的行为。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周五天，具体上班时间和加班事宜由公司根据情况安排。
2. 乙方的工作地点为公司指定的办公地点，需配合公司的工作需要进行出差或临时任务。
三、薪酬待遇1. 公司将根据乙方的工作表现和职位要求，为乙方提供相应的薪酬待遇，具体待遇和奖励制度另行协商约定。
2. 乙方需按时按量完成公司交办的任务，并严格遵守公司的规章制度，不得违反公司相关规定。
四、保密协议1. 乙方在公司工作期间，将接触到公司的商业机密和敏感信息，乙方需严格遵守公司的保密协议，不得泄露公司的商业秘密。
2. 乙方离职后，仍需遵守公司的保密协议，对公司的商业机密和敏感信息进行保密不得泄露。
五、解除协议1. 若乙方有违反协议的行为，公司有权解除合同，并根据公司规定对乙方做出相应的处罚。
2. 乙方需提前30天书面通知公司，若需解除合同，双方经协商一致或根据公司规定规定办理离职手续。
六、其他事项1. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自签署之日起生效，至双方协商解除或届满为止。
甲方（公司）：________ 乙方（员工）：________签署日期：____年___月___日以上是关于专业技术岗聘用合同的内容，希望双方遵守约定，共同合作，共同发展。
愿我们的合作能够取得良好的成果，实现双方的共赢。
篇2专业技术岗聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方为了加强企业的技朧力量，提高企业的实力和竞争力，乙方应聘甲方的专业技术岗位，经过甲方公司的层层选拔，双方达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将被聘为专业技术岗位，主要工作内容包括但不限于：负责公司相关项目的技术研发、设计与实施，提供专业的技术支持与解决方案，协助管理人员完成公司其他相关工作等。
技术岗劳动合同范本6篇
技术岗劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________单位地址：___________________________法定代表人：___________________________联系电话：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________身份证号码：___________________________联系电话：___________________________鉴于甲方需要雇佣技术人员从事相关工作，乙方具备相关技能并愿意为甲方提供劳动服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供技术岗位服务达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同起始日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的技术岗位工作，岗位名称：___________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
3. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如为特殊岗位需调整工作时间，双方协商确定。
2. 休息休假：按照国家法定休息日及年假等相关规定执行。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月________元。
2. 根据甲方的绩效考核制度，乙方有机会获得绩效奖金。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生工作环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程。
3. 甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育。
专技岗位聘用合同6篇
专技岗位聘用合同6篇篇1专技岗位聘用合同甲方（单位）：乙方（个人）：根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关规定，甲方与乙方就乙方应聘甲方公司专技岗位一事达成如下合同。
一、合同条款1. 专技岗位：乙方于本合同生效日起担任甲方公司的（具体岗位名称），主要工作内容为（具体描述工作内容）。
2. 合同期限：本合同自（日期）至（日期），合同期满如甲方需要继续续聘用乙方，应提前（具体天数）与乙方商议续签合同事宜。
3. 工作地点：乙方工作地点应为甲方公司规定的办公场所，如需出差或兼职其他工作地点，应提前报告甲方及取得同意。
4. 试用期：乙方入职为试用期，试用期自（日期）至（日期），试用期间工资待遇及其它福利按公司规定执行，试用期结束后如发现乙方能胜任工作，则转为正式员工。
5. 工资及福利待遇：乙方的工资及福利待遇根据甲方公司的薪酬制度执行，具体工资等级及绩效考核标准另行制定。
6. 工作时间：乙方工作时间应按照公司的规定执行，如因工作需要加班的，应提前向主管汇报及取得同意。
7. 保密责任：乙方在工作期间及离职后应保守公司的商业秘密及技术资料，不得对外泄露相关信息。
8. 培训：甲方公司将为乙方提供相关培训，帮助乙方适应工作，提升专业技能。
9. 离职及解除合同：乙方如需离职或甲方需解除合同，应提前一个月书面告知对方，并按照相关规定办理离职手续。
10. 其他约定事项：本合同未尽事宜由双方协商解决。
以上条款双方均已充分理解并同意，自合同生效日起生效。
甲方(单位)：乙方(个人)：签订日期：签订日期：以上便是专技岗位聘用合同的主要内容，为保证聘用双方的权益，双方在签订合同时需仔细阅读所有条款，确保遵守并履行各项约定。
祝愿双方合作愉快，共同发展。
篇2专技岗位聘用合同甲方（单位）：______（以下简称甲方）地址：_____________法定代表人（主管单位主要负责人）：_____________电话：_____________乙方（姓名）：_____________性别：_____________身份证号：_____________户口所在地：_____________联系电话：_____________根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方聘用乙方从事专技岗位工作事宜达成如下协议：一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方从事的专技岗位为：___________。
技术聘用合同书（通用6篇）
技术聘用合同书技术聘用合同书（通用6篇）随着人们对法律的了解日益加深，合同的法律效力与日俱增，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。
知道吗，写合同可是有方法的哦，下面是小编帮大家整理的技术聘用合同书（通用6篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
技术聘用合同书1甲方(用人单位)名称：________________法定代表人：________________乙方(受聘人员)姓名：________________性别：______________出生：_____________民族：_________________文化程度：_________________居民身份证号码：_____________家庭住址：________________邮政编码：_____________电话：________________根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：_________________一、本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。
其中试用期从_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。
二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，在_____________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
考核指标每月(每季度、每年)为_______________三、劳动保护和劳动条件1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
技术员聘用合同正规6篇
技术员聘用合同正规6篇篇1甲方（聘用单位）：__________注册地：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（受聘人）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方需要雇佣技术人员从事相关工作，现聘请乙方担任技术员一职，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘用范围及职责乙方将在甲方的指导下，承担以下职责：1. 负责完成甲方安排的技术工作，确保工作质量及时完成；2. 根据甲方的需求，进行技术研发和创新；3. 负责维护和升级现有技术设备，确保正常运转；4. 为甲方提供技术支持和培训，提高甲方整体技术水平。
二、聘用期限及工作安排本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___年。
聘用期间，乙方应在甲方的安排下，按时按质完成各项工作任务。
三、薪资待遇及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪资为____元/月，支付方式___（月薪、年薪等），支付时间___（月薪）。
2. 乙方享有五险一金及法定节假日休息的权利。
3. 乙方享有带薪年假、婚假、病假等假期。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
4. 甲方根据乙方的工作表现及业绩，给予相应的奖金、晋升机会等激励措施。
四、保密条款及知识产权保护1. 乙方在甲方任职期间及离职后，均应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密责任。
2. 乙方在甲方任职期间所研发的技术成果、创新点等知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关技术成果泄露给第三方或私自使用。
五、违约责任及解决方式1. 若甲方未按时支付乙方薪资或违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方的损失。
2. 若乙方违反本合同约定，如泄露甲方商业机密、技术秘密等，应承担违约责任，并赔偿甲方的损失。
3. 双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
技术专家聘用合同6篇
技术专家聘用合同6篇篇1技术专家聘用合同一、甲方（雇主）：公司名称：XXXXX 公司法定代表人/负责人：XXX地址：XXXXX联系电话：XXXXX二、乙方（技术专家）：姓名：XXX性别：男/女出生日期：XXXX年XX月XX日专业技能：XXXXX联系电话：XXXXX三、聘用内容：1. 乙方受聘于甲方，担任技术专家一职，负责公司技术部门的相关工作。
2. 聘用期限为一年，自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。
3. 工作地点为公司办公室，工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时。
4. 乙方需遵守公司规章制度，服从公司管理，完成上级交办的任务。
5. 乙方需保守公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
6. 乙方需按时完成工作，保质保量完成任务。
7. 乙方有权享受公司提供的培训、福利及奖金待遇。
四、薪酬待遇：1. 乙方的月薪为XXXXX元人民币。
2. 每年公司将视乙方的工作表现进行一次薪酬评定，根据绩效情况适当调整薪酬水平。
3. 公司将按规定为乙方缴纳社会保险。
五、工作保险：1. 乙方在工作期间如因工作原因导致意外伤害，公司将依法承担相关赔偿责任。
2. 如乙方患有疾病或有其他特殊情况需要请假，需提前向公司请假，并提供相关证明。
六、结束合同：1. 合同期满前若需终止合同，需提前一个月书面通知对方。
2. 乙方在聘用期间如有违反公司规定的行为，公司有权解除合同。
七、其他事项：1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（雇主）：乙方（技术专家）：签字：___________ 签字：___________日期：___________以上为《技术专家聘用合同》的文档，双方签字代表着双方同意合同内容并愿意遵守合同约定。
希望本合同能够为公司与技术专家的合作提供有效的保障，促进工作的顺利进行。
篇2技术专家聘用合同甲方（雇主）：______________（以下简称“甲方”）乙方（技术专家）：______________（以下简称“乙方”）鉴于甲方欲聘用乙方为技术专家，并经双方友好协商，就乙方工作内容、工作地点及待遇等事项达成一致意见，特订立本合同。
技术岗位聘用合同（精选8篇）
技术岗位聘用合同（精选8篇）技术岗位聘用合同篇1甲方:________________乙方:_________________甲、乙双方依据——之相关规定，就甲方聘用乙方一事达成协议内容如下，并订立本合同，以兹双方共同信守。
一、聘用岗位。
甲方聘用乙方担任本公司的技术总顾问，全权负责公司的技术开发和研制、技术革新和改进、技术的保密和管理、技术指导和咨询服务等。
二、聘用时间。
时间总计为期三年，自____年____月____日开始起算至_____年_____月_____日止。
合同每年一签，每年期满双方重新签订。
三、聘用报酬。
乙方的报酬由两部分构成，一是每年的年薪_____万元，支付方式根据实际情况进行安排，或由双方另行商定。
第二部分是技术开发成果奖励，按照每提供或研制开发一项符合市场推广标准的专利或非专利技术，在根据该技术成果进行生产销售____个月后，确能够带来经济效益的，按照双方在投入生产之前商定奖励金额支付。
乙方不再要求该技术生产推广的利润中有任何分成或奖励。
四、技术成果及归属。
乙方主要为甲方提供和研制：________等技术或配方。
乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的均属于甲方所有。
甲方可以在业务范围内充分自由的利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，用于申请权利保护、生产经营或者向第三方转让。
乙方应当按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。
乙方在离职后无权在继续使用该技术或转让该技术。
五、技术成果的标准要求及开发时间、验收。
六、保密责任。
1、乙方任职期间的保密义务,乙方除了履行职务的需要之外，承诺承担下列保密义务：(1)乙方在任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责;(2)未经甲方同意不得刺探与本职工作或本身业务无关得商业秘密;(3)未经甲方同意不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度规定不得知悉该项秘密的甲方其他成员)知悉属于甲方或者属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息;(4)乙方承诺，在甲方任职期间，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，并不自营与甲方类似的产品或服务，不为他人类似经营提供任何建议;2、乙方离职之后的保密义务双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职;七、乙方在任职期间应该遵守公司的管理制度或财务制度。
专业技术人员聘用合同书范本7篇
专业技术人员聘用合同书范本7篇篇1甲方（聘用单位）：_________________[单位名称]地址：_________________[单位地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]乙方（受聘人）：_________________[受聘人员姓名]联系方式：_________________[电话号码和电子邮件地址]鉴于甲方的专业技术需求及乙方的专业技能和经验，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，以明确双方的权利义务关系。
一、聘用岗位与工作内容甲方聘请乙方从事的岗位为：_________________[岗位名称]。
具体工作内容包括但不限于_________________[具体工作内容描述]。
乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。
二、聘用期限本合同聘用期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
三、工作时间与地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，执行标准工时制度。
2. 工作地点：乙方的工作地点为_________________[具体地点]。
如有变动，应事先通知乙方。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：乙方的月薪为人民币________元整（￥________），甲方通过银行转账方式支付薪酬。
2. 奖金与补贴：乙方享有与岗位相关的奖金、补贴等福利待遇。
3. 社会保险与公积金：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、知识产权与保密义务1. 乙方在受聘期间因工作产生的智力成果（包括但不限于发明、设计、著作等）均为甲方所有。
2. 乙方应对在甲方任职期间所知悉的商业秘密和客户信息承担保密义务。
六、合同的变更、解除与终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 合同解除：甲乙双方均有权在合理期限内解除合同，但应提前通知对方并说明理由。
工程技术人员聘用合同范文6篇
工程技术人员聘用合同范文6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1工程技术人员聘用合同范文甲方：（请在此填写甲方单位全称）乙方：（请在此填写乙方姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商达成以下协议，以约定甲方聘用乙方为工程技术人员的相关事宜，共同遵守以下条款：第一条工作内容乙方将全力以赴完成由甲方安排的工程技术相关工作，包括但不限于设计、施工、质量控制、安全管理等工作。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的地点，如果需要出差或者调动工作地点，甲方应提前通知乙方并得到乙方的同意。
第三条薪酬待遇1. 乙方的薪酬标准为（请具体填写薪酬数额），薪酬将在每月（具体日期）发放。
2. 甲方将按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇。
第四条工作时间乙方的工作时间为每周工作（具体天数）小时，具体工作安排由甲方与乙方协商确定。
第五条保密义务乙方应当保守公司的商业秘密和技术机密，不得向外界透露和泄露，乙方需对泄露给公司造成的经济损失承担赔偿责任。
第六条合同期限本合同自双方签署之日起生效，至（请填写具体日期）止。
合同期满后，经双方协商一致可以续签。
第七条违约责任1. 若乙方违反本合同内容，给公司造成损失的，乙方需承担相应的经济赔偿责任。
2. 若甲方未能按照本合同的约定支付乙方应得的工资和福利待遇，乙方有权要求甲方支付相应的经济赔偿。
第八条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可以另行约定，但需经双方协商一致并签订书面补充协议。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（单位全称）：_____________ 乙方（姓名）：_____________签署日期：____________以上为工程技术人员聘用合同范文，甲乙双方均需严格遵守各项约定，保障双方的合法权益，共同努力推动工作顺利开展。
希望双方能够诚实守信，共同努力，实现共赢。
篇2工程技术人员聘用合同范文甲方（雇主）：___________（以下简称甲方）地址：____________法定代表人：___________联系电话：___________乙方（雇员）：___________（以下简称乙方）身份证号码：___________联系地址：___________鉴于甲方拟聘请乙方从事工程技术人员的工作，为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，就乙方的聘用事宜订立如下合同，以便共同遵守。
专技岗位聘用合同6篇
专技岗位聘用合同6篇篇1专技岗位聘用合同甲方（雇主）：地址：联系电话：乙方（雇员）：地址：联系电话：鉴于甲方经营需要，拟聘用乙方担任专技岗位，经双方友好协商一致，达成如下协议：第一条合同内容1.乙方应按时履行工作职责，提升专业技能，为甲方单位贡献自己的力量。
2.乙方应遵守公司相关制度和规定，不得违反公司行为准则。
3.工作时间、休息制度、薪资待遇等详见本合同附件。
第二条工作内容1.乙方应根据甲方的安排，履行专技岗位工作，并完成领导交办的其他工作任务。
2.乙方应积极参加公司组织的各项培训和活动，提高自身工作技能。
第三条保密义务1.乙方应对公司的商业秘密和其他机密信息保密，不得擅自泄露给外部单位或个人。
2.乙方不得将公司的商业机密用于个人利益，不得牟取私利。
第四条工资待遇1.甲方将按照国家规定支付乙方工资，具体薪资待遇详见附件。
2.乙方应按时领取工资，并配合公司进行有关社会保险的缴纳。
第五条试用期1.本合同自双方签署之日起生效，试用期为3个月。
2.试用期期满后，经公司考核合格后，将正式转为正式员工。
第六条解除合同1.若乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（1）违反公司规章制度，严重失职渎职；（2）擅离职守，旷工、迟到、早退严重；（3）经甲方调查核实，有盗窃、侵吞甲方财产等行为；（4）其他严重扰乱公司正常秩序的情形。
2.甲方解除合同应提前30天通知乙方。
第七条其他事项1.本合同一式两份，双方各持一份，自签订之日起生效。
2.本合同附件为有效组成部分，与本合同具有同等效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签约日期：签约日期：篇2专技岗位聘用合同合同编号：_____甲方（公司）：_____乙方（员工）：_____鉴于甲方为了加强公司的技术实力，提升竞争力，经过反复考察和筛选，拟聘用乙方为公司的专技岗位员工，依照《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，经甲、乙双方协商一致，达成以下协议，共同遵守。
第一条聘用岗位1.1 乙方拟聘用岗位为专技岗位，具体职务为_____，主要职责为____。
技术员聘用合同经典版6篇
技术员聘用合同经典版6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方为技术员一事，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
二、工作内容与职责乙方应在甲方的指导下，履行以下职责：1. 负责技术部门日常管理，组织制定技术标准和操作规范。
2. 参与新产品的开发、设计、试验及改进。
3. 负责生产过程中的技术支持和问题解决。
4. 组织技术培训和交流，提高团队技术水平。
5. 跟踪行业技术发展，提出技术改进建议。
6. 保守甲方商业机密和技术秘密。
三、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为人民币____元/月。
2. 根据乙方的年度工作表现，甲方将给予相应的奖金和晋升机会。
3. 甲方将按照国家规定为乙方购买社会保险。
4. 乙方享有国家规定的法定节假日及年假等休假制度。
四、知识产权归属1. 乙方在甲方工作期间所研发、设计的技术成果，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的技术资料和商业机密泄露给第三方。
五、保密条款1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。
2. 如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。
3. 本合同终止或解除后，乙方仍对甲方的商业机密和技术秘密承担保密义务。
六、合同的变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 乙方有下列情形之一时，甲方有权解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 甲方未按约定支付薪酬或提供工作条件时，乙方有权解除合同。
七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同约定的义务，任何一方违约均应承担相应的违约责任。
技术员聘用合同经典版6篇
技术员聘用合同经典版6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事技术工作事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任技术员岗位工作。
乙方的主要工作内容包括但不限于：参与项目设计、施工、验收等全过程的技术支持，解决现场技术问题，参与技术方案的制定与优化等。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作时间、地点及薪酬1. 工作时间：乙方应按照甲方的安排按时完成工作任务，确保项目进度。
如遇特殊情况需调整工作时间，双方应协商一致。
2. 工作地点：乙方的工作地点根据甲方项目需求而定，乙方需服从甲方的安排。
3. 薪酬：乙方的薪酬标准根据乙方的专业技能、工作经验及市场行情等因素确定，具体薪酬标准详见附件《薪酬及福利待遇》。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应尽职尽责，确保项目的技术质量与安全。
3. 乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露与项目相关的技术、商业秘密及其他机密信息。
4. 乙方应服从甲方的管理，尊重团队成员，积极参与团队协作。
五、知识产权归属双方共同约定，在合作期间及合作结束后，因本合同产生的所有知识产权归甲方所有。
乙方在履职过程中创作的与项目相关的技术成果、专利、著作权等归属于甲方。
六、违约责任及赔偿1. 若甲方未按约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
3. 若因乙方的违法行为导致甲方承担连带责任，乙方应全额承担甲方的损失。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 一方有违反合同约定的行为，另一方有权解除合同。
技术员聘用合同经典版8篇
技术员聘用合同经典版8篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事技术工作一事，达成如下协议：一、聘用期限本次聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，履行技术员职责，完成所分配的任务。
2. 工作地点：___________________。
三、薪资待遇1. 乙方的薪资构成包括基本工资、绩效工资和补贴。
基本工资为每月______元，绩效工资和补贴根据工作表现及公司业绩另行确定。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方薪资，如遇特殊情况需延期支付，应提前告知乙方并征得乙方同意。
四、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求，履行技术员的职责，包括但不限于完成产品开发、技术研究、技术支持等工作。
2. 乙方应遵守甲方的各项制度，保守公司商业秘密，不得擅自泄露或利用商业秘密谋取个人利益。
3. 乙方应爱护甲方财产，如因乙方原因造成甲方财产损失，乙方应承担相应赔偿责任。
五、知识产权保护1. 乙方在履行职责过程中，所开发或参与开发的技术成果、知识产权等归属于甲方。
2. 乙方不得将甲方的技术资料、商业秘密等泄露给第三方，否则应承担相应的法律责任。
六、合同解除与终止1. 在聘用期间，如乙方有严重违反甲方制度、不能胜任工作、失职等行为，甲方有权解除合同。
2. 在聘用期间，如因乙方原因需要解除合同的，应提前一个月向甲方提出书面申请。
3. 合同期满，双方不再续签的，应办理相关离职手续。
七、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿因违约给对方造成的损失。
2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。
专技岗位聘用合同6篇
专技岗位聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事专业技术岗位工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任______岗位工作。
具体工作职责和内容依据甲方的具体安排和乙方所具备的专业技术资质进行安排和分配。
乙方必须按照甲方的要求，按时按质完成各项工作任务。
二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、薪酬待遇与支付方式乙方的薪酬待遇根据乙方的岗位和工作表现确定，具体数额和支付方式如下：（一）薪酬待遇：____________________；（二）支付方式及时限：____________________；（三）其它福利待遇：____________________。
以上待遇均按照甲方制定的相关制度执行。
四、岗位职责与考核管理（一）乙方必须遵守甲方的各项管理制度，服从甲方的管理，履行岗位职责；（二）乙方的工作表现和工作成果需接受甲方的考核评估；如考核不合格，甲方有权解除合同；（三）乙方在工作期间，如发生违法违纪行为，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
五、知识产权及保密条款（一）乙方在任职期间所开发或参与开发的项目成果所有权归甲方所有；（二）乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方许可，不得将甲方的技术资料和商业信息泄露给第三方。
否则，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、培训和提升机会篇2甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[受聘人性别]身份证号：[受聘人身份证号码]住址：[受聘人家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事专业技术岗位的有关事宜，经双方友好协商达成一致意见，特签订本合同。
2024年技术员聘用合同（5篇）
2024年技术员聘用合同合同编号：【2024-TECH-001】技术员聘用合同甲方（雇主）：XXXX科技有限公司地址：XXXXX法定代表人/授权代表：XXXX联系电话：XXXXX统一社会信用代码：XXXXX乙方（受聘人）：姓名：XXXX身份证号码：XXXX住址：XXXXX联系电话：XXXXX鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚信的原则，就乙方担任甲方技术员一职的有关事宜达成如下协议，以兹共同遵守。
第一条聘用职位及职责1.1 甲方聘用乙方作为技术员，具体从事以下工作职责：a) 负责公司内部计算机硬件设备的维修与保养；b) 协助IT部门处理网络故障和系统问题；c) 提供技术支持和培训给公司员工；d) 参与公司相关技术项目的研发和实施。
1.2 乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量和效率，并积极履行职责。
第二条合同期限2.1 本合同自【合同签订日期】起生效，至【合同到期日期】为止。
2.2 合同期满后，如甲方对乙方的工作表现满意，双方可以续签合同。
第三条工作时间和地点3.1 乙方的工作时间为每周【工作时间】小时，具体工作时间安排由甲方决定。
3.2 乙方的工作地点为甲方所在地，但乙方需根据工作需要接受派遣到其他地点工作。
3.3 乙方应按照甲方要求做好工作日志和考勤记录，并按时完成工作任务。
第四条薪酬和福利待遇4.1 乙方的月工资为【工资金额】，每月按照甲方的工资发放制度支付。
4.2 甲方将按国家和地方相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
4.3 乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具体见甲方规定。
第五条保密义务5.1 乙方应对公司的商业机密和企业信息保密，包括但不限于商业计划、客户资料、技术资料等。
5.2 乙方在离职后，应立即归还公司的机密资料和物品，并删除所有与公司相关的信息。
第六条终止合同6.1 如乙方有下列情形之一，甲方有权随时解除合同：a) 严重违反公司规章制度；b) 严重损害甲方声誉；c) 严重失职、渎职或泄露商业机密。
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技术员聘用合同6篇技术员聘用合同1聘用单位（甲方）：受聘人（乙方）：为确定双方聘用关系明确双方责任、权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方本着自愿平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
1.本合同自年月日起至年月日止。
2.甲方聘用乙方在技术员岗位，从事技术工作，担任技术员职务，负责现场施工技术与质量安全管理。
3.乙方遵守国家法律、法规，服从甲方管理。
4.甲方根据需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方工作调整。
5.如用人单位根据施工情况，需要退场或解聘技术人员，应提前一月书面通知乙方。
如乙方中途离职，甲方有权追究乙方相关责任，乙方包赔甲方因自己离职所造成的一切损失。
如确有特殊情况必须提前离职，需提前一个月向领导提交书面申请，待批准后方可离职。
6.受聘人员工资待遇工资发放从乙方进场第一天开始算起。
工资发放以月为单位，工资为_____元。
7.合同条款双方共同遵守履行，如有未尽事宜双方协商解决。
8.本合同一式两份，甲乙双方各留存一份。
甲方（签字及盖章）：乙方（签字）：年月日年月日技术员聘用合同2聘用单位（甲方）：受聘人（乙方）：_____________身份证号码：________ ___为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务，根据有关法律、法规，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
一、合同期限本合同自_ 年_ 月 _日起， _年_ 月_ 日止，共年。
其中试用期为月。
在试用期期间，乙方不符合聘用条件的，甲方可解除聘用合同。
二、工作内容1.甲方聘用乙方从事职务。
2.乙方须按照甲方岗位工作要求，按时完成工作任务。
3.甲方根据工作需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方的工作调整。
三、工作条件和保护1.甲方为乙方提供的工作条件和工作场所必须符合国家有关规定，保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按国家规定，对乙方进行工作中安全保护的教育、培训。
四、工作纪律1.乙方必须遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理。
2.乙方必须维护甲方知识产权、技术秘密、商业秘密和经济利益等合法权益，如违反规定造成甲方损失者，甲方有权追究乙方的经济责任和法律责任。
五、工作报酬和时间1.年薪为2.上、下班时间按甲方规定执行（因为做工程的特殊性, 假日和工作时间由单位统一制定）。
六、福利待遇1.乙方患病或非因工负伤医疗期的规定按国家有关规定执行。
2.乙方享受每月元人民币的电话费用补贴。
3.甲方对乙方每年来回一次的车费凭票给予报销。
七、双方约定其他事项八、违约责任合同的变更、续订、解除和终止按国家有关法律、法规执行。
变更和续订合同，应分别填写《聘用合同变更书》和《聘用合同续订书》。
经甲、乙双方协商一致后签订的聘用合同，双方必须严格执行。
一方违反本聘用合同给对方造成经济损失的，另一方有权根据其后果和责任大小，要求赔偿。
九、人事争议处理甲乙双方因履行合同发生争议，双方可协商解决，也可申请调解、仲裁。
人事争议的促裁，当事人应在争议发生之日 60日内，按管辖范围以书面开式向人事争议仲裁委员会申请仲裁。
甲方法定代表人（签名或盖章）：乙方（签名或盖章）：（委托代理人）：年月日年月日附注1.本合同涂改、未经合法授权代签无效。
2.本合同未尽事宜，按国家和省的有关规定执行，合一式二份，经双方签字后生效.性质：法定代表人（委托代理人）：乙方（被聘用者）姓名：性别：家庭住址：出生年月：身份证号码：经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、聘用岗位及职务甲方因工作需要，聘用乙方在 __技术__ 岗位工作，并聘任 __技术负责人__职务。
二、聘用合同期限1、本合同自 ___年___ 月 _日至_ 年 __月__ 日止，期限为__ 年。
试用期自__ 年 _月_ 日至__ 年_ 月 _日止，期限为_ 个月。
2、本合同自年月日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。
三、工作职责、内容和工作条件1、乙方的工作职责：全面负责站内技术管理工作2、具体工作内容及要求：保持站内设备正常运行及设备保养工作3、乙方工作时间遵照国家有关规定执行，甲方因工作需要，经与乙方协商同意，可延长工作时间，但不得超过国家劳动法律、法规的规定。
4、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的数质量指标或工作任务。
5、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。
6、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全作业的教育和培训；乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，有权拒绝执行甲方违规指挥，有权提出批评、检举和控告。
四、工作报酬1、甲方根据国家的有关规定和乙方完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资、奖金及各种津补贴。
2、甲方确需乙方加班时，按国家规定支付给乙方加班费。
五、工作纪律1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度，乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方管理。
2、甲方应切实加强单位内部的岗位责任制，建立健全各项考核制度，做到职权清楚、责任明确、考核严格、奖惩分明。
六、社会保险和福利待遇1、甲方依照国家法律、法规和政策规定，为乙方及时足额向社会保险部门缴纳社会保险费。
社会保险费中的个人负担部分由甲方按国家规定从乙方月工资中扣除后代缴，由社会保险经办部门按规定记入缴费本人个人账户。
经双方协商，也可以由乙方按规定自行缴纳。
2、乙方患职业病或因工负伤、患病或非因工负伤、以及女工孕期、产假和哺乳期间的待遇，按国家和省有关规定执行。
乙方医疗期满或痊愈后，不能从事原工作被解除聘用合同时，由甲方按国家和省的有关规定发给乙方医疗补助费。
3、乙方因工或因病死亡丧葬补助费，供养直系亲属的抚恤费、救济费、医疗费等按国家和省有关规定执行。
4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚丧假、带薪年休假等。
七、聘用合同的终止、解除、续订和变更1、本合同期限届满，即行终止。
2、本合同双方约定的下列终止条件出现，即行终止：3、本合同经甲、乙双方协商一致，可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：⑴、在试用期被证明不符合聘用条件。
⑵、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。
⑶、连续两年考核不合格。
⑷、严重失职、渎职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害。
⑸、被依法追究刑事责任或劳动教养责任。
5、有下列情形之一的，甲方可以与乙方解除聘用合同，但应提前30日书面通知乙方：⑴、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的适当工作。
⑵、乙方不能胜任工作，经培训或调整岗位后仍不能胜任工作。
⑶、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。
⑷、乙方不能履行聘用合同。
6、甲方经营发生严重困难，确需裁员时，可依法定程序裁员。
7、乙方有下列情形之一，甲方不得依本条5、6项规定解除合同：⑴、乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力。
⑵、患病或负伤，在法定医疗期内。
⑶、女职工在孕期、产期、哺乳期内。
⑷、国家法律、行政法规规定的其它情形。
8、乙方解除本合同，应提前30日书面通知甲方。
9、有下列情形之一，乙方可随时通知甲方解除合同：⑴、试用期内。
⑵、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动。
⑶、甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件。
⑷、国家法律、行政法规规定的其他情形。
10、从事国家机密工作，或曾从事国家机密工作，在规定的保密期内，按国家有关规定，不得解除聘用合同。
承担专业技术工作或管理工作的受聘人员，如提前解除或终止聘用合同，可能给单位代理技术项目终止、引发知识产权纠纷、技术泄密造成较大经济损失的，在聘用合同解除或终止的条件未具备时，不得提前解除或终止聘用合同。
11、甲方依据本条第3、5、6项解除合同时依法给予经济补偿金。
12、经甲、乙双方协商同意，可以续延本合同期限，办理续订手续。
13、甲方因生产经营状况发生变化，经与乙方协商同意，可变更合同有关条款内容，办理合同变更手续。
14、乙方被依法开除、劳动教养、判刑的，本合同自行解除。
15、本合同依法订立后，不因承办人或法定代表人变动而解除。
八、违反合同的责任1、由于当事人一方的过错，造成合同不能完全履行，由有过错的一方承担违约责任；如属双方的责任，根据实际情况，由双方分别承担各自应付的违约责任。
2、当事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，应及时向对方通报不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。
在取得有关证明后，允许延期履行、部分履行或者不履行，并可根据情况部分或者全部免于承担违约责任。
3、当事人一方违反合同，应承担违约责任，向对方支付违约金元；给对方造成严重经济损失的，应根据责任大小及后果追究经济赔偿责任。
4、其它违约责任：九、双方约定的其它事项1、甲、乙双方违反本合同赔偿的具体标准协商确定如下：2、十、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，本合同约定事项违背国家法律法规、或涂改、或未经合法授权代签无效。
甲方盖章：甲方法定代表人（委托代理人）签章：乙方（委托代理人）签章：年月日技术员聘用合同3甲方(合作方)：乙方(合作方)：身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，合作双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、聘用岗位根据甲方实际工作需要，乙方与甲方合作于农业生态示范园，从事恒阳餐饮文化公司生态大棚建设及所有蔬菜栽培、种植、管理等技术指导工作。
二、合同期限根据合作人工作岗位的性质，采用无固定协议期限形式：期限自月日起，至本协议终止条件出现，双方终止本协议。
三、工作职责、内容和工作条件1、乙方工作职责为：对恒阳生态园农业示范园基础建设及种植的反季蔬菜或者其他农产品进行技术指导，包括栽植、修剪、田间管理、病虫害防治、设施搭建等内容。
确保全棚苗木成活率以上;不出现较大面积病虫害发生或苗木自然死亡现象;同时培训甲方合格技术人员2名以上。
2、乙方工作要求：乙方在甲方所在地工作期间，不允许私自在其他地方进行技术指导或兼职。
3、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的数质量指标或工作任务。
4、乙方工作时间遵照国家有关规定执行，甲方因工作需要，要求乙方加班时，除不可抗力因素除外，乙方应予配合，但不得超过国家劳动法律、法规的规定。
5、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。
6、乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，有权拒绝执行甲方违规指挥。
四、工作报酬聘方根据受聘人的工作岗位性质和薪酬福利制度，采用固定工资制。
受聘人固定月工资标准为人民币元。
五、工作纪律1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度，乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方管理。