安全管理制度落实工作手册

第一章总则
第一条为了加强公司安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高公
司安全管理水平，特制定本手册。

第二条本手册适用于公司所有员工，包括全职、兼职、临时工等。

第三条安全管理制度落实工作应以预防为主，严格执行国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合公司实际情况，建立健全安全管理制度。

第二章安全管理组织机构及职责
第一节组织机构
公司设立安全管理部门，负责公司安全管理的全面工作。

各部门应设立安全员，负责本部门的安全管理工作。

第二节职责
1. 安全管理部门职责：
- 制定、修订和完善公司安全管理制度；
- 组织开展安全教育培训；
- 负责安全检查和事故调查处理；
- 负责安全设施的维护和管理；
- 完成公司领导交办的其他安全管理工作。

2. 部门安全员职责：
- 负责本部门的安全宣传教育；
- 组织开展本部门的安全检查；
- 及时上报安全隐患；
- 组织开展本部门的安全事故调查处理；
- 完成部门负责人交办的其他安全管理工作。

第三章安全教育培训
1. 国家有关安全生产的法律、法规和标准；
2. 公司安全管理制度；
3. 安全操作规程；
4. 应急救援知识；
5. 事故案例分析。

第二节培训方式
1. 定期组织安全教育培训；
2. 开展安全知识竞赛；
3. 利用宣传栏、网络等渠道进行安全宣传；
4. 邀请专家进行专题讲座。

第四章安全检查
第一节检查内容
1. 安全设施设备；
2. 安全操作规程执行情况；
3. 安全生产责任制落实情况；
4. 隐患排查治理情况；
5. 事故应急预案。

第二节检查方式
1. 定期检查；
2. 不定期抽查；
3. 针对性检查。

第五章事故调查处理
1. 事故发生后，立即启动应急预案；
2. 保护事故现场；
3. 组织调查组进行调查；
4. 分析事故原因；
5. 制定整改措施。

第二节处理措施
1. 对事故责任者进行严肃处理；
2. 对事故单位进行通报批评；
3. 完善安全管理制度；
4. 加强安全教育培训。

第六章附则
第一条本手册由公司安全管理部门负责解释。

第二条本手册自发布之日起实施。

第七章安全管理奖惩
第一节奖励
1. 对在安全生产工作中表现突出的个人或集体给予表彰和奖励；
2. 对提出合理化建议，对安全生产有突出贡献的员工给予奖励。

第二节惩罚
1. 对违反安全操作规程，造成安全隐患的员工给予警告、罚款等处罚；
2. 对因失职、渎职导致安全事故的员工，依法依规追究责任。

第八章安全生产目标
1. 年度事故发生率控制在0.5%以内；
2. 重大安全事故为零；
3. 安全生产投入逐年增长。

本手册旨在指导公司全体员工落实安全管理制度，共同营造安全稳定的生产环境。

请全体员工认真学习，严格遵守，共同为公司的发展贡献力量。