息工申请报告
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息工申请报告
篇一:交工申请书、报告
XXXX工程XX合同段
交工验收申请
XXXX集团股份有限公司XX高速公路XX合同
项目经理部
XXXX房建工程XX合同段交工申请报告
一、工程概况:
本工程为XX高速公路XX段房建工程XX合同段,本合同由XXX、XXX、XXX三个互通收费站大棚和XX服务区南北区加油站大棚组成。
建筑面积1931平方米,主体钢结构为球形网架结构,外装饰为压型铝板饰面。
合同段工程自XX年XX月XX日开工,至工程完工,整个施工过程中严格保证工程安全和质量。
在安全管理上,成立安全管理领导小组,安全领导小组负责对项目的施工安全进行指导、监督和检查,实现“三无”目标。
工程施工过程中,我合同段按投标承诺及施工实际,配备施工机械及施工人员,建立合同段的各项管理制度,建立良好的质量检验体系,施工中加强质量自检工作,对每道工序的质量进行全面检查。
合同段工程的施工过程中,我们能做到严格执行设计图纸及适用的各
项规范、标准,发现质量问题的,立即采取措施处理,做到不拖延、不回避,对监理工程师指出的质量问题,不管是口头还是书面形式,都坚决执行,书面形式的监理通知,每份都有相应的、符合实际的回复。
在领导的正确领导下,严格服从于XX高速公路XX建设管理处的管理,认真落实监理单位的全程监理,全面接受质量监督站的质量监督,经项目参建各方的共同努力,现本工程已全部完工,工程自检及监理抽检的一次性合格率达100%。
二、申请交工验收范围
本工程所含的,由我公司负责施工的XX、XXX、XXX互通收费站收费大棚和XX服务区南北区加油站大棚。
三、申请交工验收工程完成情况及未完、遗留工程
由我公司负责施工的所有工程项目均已完成,并达到了规定的质量要求。
未完成及遗留工程无。
四、施工场地清理
交工验收前的各项场地清理工作已全部完成,场地清理工作满足相关规范的要求。
五、竣工资料编制:
在本工程的施工过程中,我公司充分认识到原始资料的收集及整理工作的重要性,指派专人负责此项工作,切实做到施工的自检资料与工程施工的实际进度同步。
本着实事求是的原则,在施工资料的收集上,我公司要求每一项检测的结果必须是现场实测的结果,资料负责人必
须深入施工现场,对所有的检测项目进行现场实测,不准随意臆造检测结果。
工程施工即将结束时,我公司组织技术人员对所有的施工原始资料进行了汇总、评定,并按招标文件的要求进行了分册装订,根据施工中的实际情况绘制了竣工图,现在所有自检资料、评定资料、试验资料、竣工图表、计量支付资料等已全部编制完成。
六、缺陷责任期的施工组织计划
由我公司承建的所有工程项目,在合同期内已全部完成。
缺陷责任期内,成立由项目经理为总负责的工程保修小组,配备相应的人员及机械、设备。
在缺陷责任期内,我们本着“质量就是生命,责任重于泰山”的原则,定期对本工程进行巡查,及时发现存在的质量问题及质量隐患,对缺陷责任期内出现的,我公司责任范围内的质量问题,及时予以修复。
篇二:交工申请报告
z-27合同段交工验收申请报告深圳市维业装饰设计工程有限公司三门峡服务区改扩建工程
项目经理部
关于z-27合同段交工验收的申请
河南省高速公路发展有限公司:
我单位负责建设的三门峡服务区改扩建工程z-27合同段所有工程项目于20XX年7月30日已完成,并且按照《公路工程质量检验评定标准》及相关规定的要求对工程质量自检合格,竣工文件已编制完成,具备交工验收的条件,现提出申请进行交工验收。
1、交工验收申请范围
本次申请的验收范围为连霍高速公路三门峡服务区南、北区综合楼及其附属房的室内外装饰装修工程。
2、自检评定结果
我单位按照《建筑工程质量检验评定标准》及相关规定的要求对工程质量进行了自检评定,对每个分项、分部工程进行逐项自检后,评定结果为合格,观感质量自检评定为好。
3、尾留工程
本合同段所有工程已完成,尾留北区老综合楼未装修改造。
附件一:z-27合同段三门峡服务区改扩建工程质量自检报告附件二:z-27合同段三门峡服务区改扩建工程施工总结报告
深圳市维业装饰设计工程有限公司三门峡服务区
改扩建工程项目经理部
二○○七年七月三十日
篇三:综合工时申请报告
篇一:综合计算工时工作制申请报告及实施方案
综合计算工时工作制申请报告及实施方案
尊敬的萝岗区人力资源和社会保障局领导:
为了规范公司的工时制度,维护员工休息休假权利,保证生产经营任务的完成,促进企业健康发展,根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发[1994]504号)和省劳动保障厅关于印发《关于
企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法》的通知(粤劳社发[20XX]8号)的规定,结合公司的实际,制定本实施方案。
一、公司的信息:
公司名称:广州xxxx电子有限公司公司性质:其他有限责任公司成立日期:20XX年00月00日
公司地址:广州市高新技术产业开发区开源大道
经营范围:研究、开发、生产、销售:电子材料、电子元器件、电子设备;从事货物进出口及技术进出口业务;目前人数:77人
其中签订劳动合同人数77人、缴纳社会保险人数77人,没有劳务派遣员工;已依法实行劳动用工备案制度,依法建立健全劳动合同制度和考勤制度,劳动用工规范,劳动考勤记录完整;已依法建立工资分配与支付制度,执行国家和《广东省工资支付条例》有关规定,按时足额支付劳动报酬;已依法申报缴纳社会保险;已依法建立健全劳动安全卫生制度,劳动安全卫生设施和条件符合国家规定标准,执行国家有关女员工保护的规定。
二、企业生产经营特点及申请理由:
因公司现在在开拓市场阶段,产品的生产主要根据市场的需求来决定;需求市场主要根据行业的供给进行平衡;为保障广大员工的利益、休息及合法权益同时考虑到公司的实际情况,根据相关法律要求,因工厂工作性质特殊,需要连续作业,采用以年为周期,特向贵局申请“综合计算工时工作制”;以下是申请岗位名称和职能员工人数(综合计算工时工作制):三、具体实施办法
实行综合计算工时工作制的基本原则是以人为本,在确保员工身体健
康前提下,在依法维护员工休息休假权利的基础上,结合本企业实际,依法实行综合计算工时工作制,具体办法如下:
(一)工作时间与休息休假的安排
(1)我公司严格遵守国家法律,采用标准工时制:20.83天/月;此次申请的实行综合计算工时工作制以半年为一周期,每月每位员工平均加班不超过36小时或半年内总加班不超过216小时,全年总加班小时不超过432小时。
(2)在计算周期内,日连续工作时间超过8小时的,中间安排1小时休息时间,但每日连续工作时间最长不超过11小时。
员工在综合计算周期内总工作时间超过总法定工作时间部分,视为延长工作时间,延长工作时间的工资按照《中华人民共和国劳动法》进行计算工资。
(3)对实行综合计算工时工作制员工严格执行考勤制度,企业每月将书面考勤记录与员工核对并由员工签字确认。
综合计算周期期满后企业应及时统计每个员工的周期内工作时间,并在10日内将员工本人的工作时间汇总统计清单,与员工核对并由员工签字确认。
(4)在保障员工身体健康并充分听取员工意见的基础上,对实行综合计算工时工作制的岗位员工采用集中工作、集中休息、轮休、调休等适当的工作和休息方式,确保员工休息休假权利和生产、工作任务的完成。
(5)根据《员工年休假条例》规定,实行综合计算工时工作制的员工同样享有带薪年休假。
在保证完成生产任务的前提下,由企业与员工协商确定休假时间。
(二)工资待遇
本企业在保证员工工资福利待遇的基础上实行综合计算工时工作制,依法保护员工获得劳动报酬的权利,严格按照《广东省工资支付条例》相关规定支付劳动报酬:
(1)本企业严格执行《广东省工资支付条例》,依法按时足额发放员工工资。
在综合计算周期期满后10日内进行结算,并在次月的发薪日按规定支付加班工资。
(2)对综合计算工时工作制员工,延长工作时间的工资按照员工本人工资150%支付工资;休息日工作的,按不低于员工本人工资200%支付加班工资;法定节假日工作的,按不低于员工本人工资300%支付加班工资。
(3)企业依法与劳动者终止或解除劳动合同时,应将劳动者在实施综合工时周期内实际履行的工作时间减去标准工作时间,超过的部分按法定加班加点工资支付,不足的部分企业可折算小时工资扣减。
四、相关附件:
见附件资料。
五、其他:
申请实施的期限:20XX年01月01日至20XX年12月31日,期限一年。
申报岗位中没有未满十八周岁的未成年工,生产环境符合职业卫生标准。
针对公司准备申请特殊工时制,公司在20XX-12-17进行了公示,并于20XX-12-21征得了员工代表的意见。