办事处经理(区域)职位描述与岗位职责
合集下载
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
办事处经理(区域)职位描述与岗位职责
岗位职责:
1、制定销售计划,将公司的战略目标转化为具体的数据和任务,并落实在销售人员的工作计划中。
2、负责区域内产品的市场推广,发掘市场需求,开展研发和改
进产品,并制定产品推广策略。
3、管理销售团队,定期评估团队成员的工作表现,制定合理的
销售奖励和考核体系,激励团队员工的创造力和积极性。
4、监督销售终端的销售情况和进货情况,定期与经销商进行业
务沟通,保证产品的正常销售和服务质量。
5、与公司其他部门协调合作,确保销售团队和公司其他部门的
协作顺畅,实现公司战略目标。
6、与区域客户建立良好的关系,了解客户的需求和反馈,及时
处理客户投诉,并回馈客户反馈,以提高客户满意度和忠诚度。
7、完成公司交办的其他工作。
职位要求:
1、大学本科及以上学历,市场营销或相关专业优先考虑者。
2、有五年以上销售或营销工作经验,其中三年以上的管理经验。
3、熟悉本行业产品和市场规律,具有主动发掘市场机会和挖掘
客户需求能力。
4、良好的沟通协调和管理能力,具有较强的组织领导能力和团
队合作精神。
5、有创新精神和积极的工作态度,能够承受一定的工作压力。
6、熟悉大数据分析和市场调研方法,有较强的数据分析和信息处理能力。
7、熟悉计算机基础操作,熟练掌握 Excel、Word、PPT 等办公软件。