办公治疗班护士岗位说明书
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服务
1.规范使用礼貌用语
5
一项不规范扣1分
2.保持病区安静，做到“四轻”
一项不规范扣1分
3.团结、沟通、协作好，无病人投诉、批评
投诉一次扣5分
工
作
质
量
1.阅读夜班交班报告，评估病人排班变化，准备好上午治疗用的肝素液及预冲管道用的肝素盐水和生理盐水
3
一项不规范扣1分
2.保持治疗室、护士站整洁规范，各项用物准备齐全
岗位任职条件
1.N2-N4级注册护士。
2.熟练掌握血液净化护理知识和操作技能。
3.熟练掌握血透过程中各种并发症的紧急处理。
4.本科室至少有3年以上的工作经验。
5.有较强的人际沟通能力和协调能力。
6.能充分遵循医院及护理部的护理理念及宗旨。
7.经过实践能力考核,评估能胜任。
工作任务
1.负责清点固定物品、药品及抢救物品、药品并记录，保证药品、物品齐全处于完好备用状态。
第二节
第三节
岗位基本信息
1．工作地点：血液净化中心
2．工作性质：血液净化中心办公治疗班护士
3．工作范围：协助护士长做好科室的管理；负责与其他科室之间协调病人的相关检查及治疗时间；指导在班年轻护士工作；负责中心工勤人员管理；负责陪客管理；透析患者的预约；负责中心病例资料归档及保管。
4．工作时间：07：30-12：00 14：00-17：00
5
一项不符合扣1分
3.每天检查各种物品消毒有效期、负责更换供应室消毒物品
10
一项不规范扣2分
4.每天清点治疗室及抢救车上的物品,并保持备用状态
8
一次不规范扣2分
5.保持治疗室内整洁并每天紫外线消毒1次,每天治疗完毕用清水擦拭治疗台及无菌柜，有污染时1:1000含氯消毒溶液擦拭
8
一项不到位扣2分
6.规范接待新病人，及时协调病人排班，安排急诊病人，每日检查新病人传染病原学检查结果及登记
7.负责新病人和急诊病人的身份确认，输血、采血、传染病原学系列的检查登记，并做好预约、排班。
8.负责整理办公室，及时补充办公用品及医疗文件；记录每日透析耗材使用数量及时告知护士长做计划
9.保持各室规范如治疗室、库房等。
10.检查水处理机器运行情况，水质，记录相关参数。
11配制中班浓肝素注射液.负责冰箱的温度管理、药品管理并交班。
5．直属上级：病区护士长
工作概述
在护士长的领导下，协助护士长做好科室的管理；每天清点、补充治疗室物品，检查抢救车保持备用状态；正确处理执行医嘱、记费、核对当日所取药品及透析中、透析后用药，负责与其他科室之间协调病人相关检查及治疗时间等；指导在班年轻护士工作，协助早晚班上下机；合理调配工勤人员；负责患者的的预约；负责中心病历建立、资料归档及保管；负责进修生的临床带教等。检查水处理机器运行情况，做好相关记录。督查透析液配制等周期工作。
2.对本班的血透工作量进行评估,做好人力、物力安排；及时动态调整透析病人透析时间及床位。
3.负责检查、督促、指导工勤人员工作的完成；督查透析液配制等周期工作。
4.指导并协助年轻护士做好危重病人的治疗护理工作。
5.正确处理执行医嘱，记帐、核对当日所取药品及透析中、透析后用药。
6.参与科室内危重病人的抢救。
周四环境整理（办公室、治疗室、库房2、污洗间）、检查补充办公用品、整理临时病历
周五病历整理归档、检查更换各消毒液（如便器消毒等）、容器灭菌
周六清洁监护仪、微量泵、心电图机
办公治疗班工作质量标准
项
目
质量标准
标
准
分
床号姓名
扣分标准
仪表
1.上班不迟到、不早退、不私自换班
5
一项不合格扣2分
2.衣、帽、鞋整洁，佩戴胸牌
11.负责血液净化中心临时病例资料归档及保管。
12.负责与其他科室之间协调病人的相关检查及治疗时间等。
周工作重点
周一更换血压计袖带消毒、擦拭紫外线灯管（95%酒精）、听诊器、手电筒（75%酒精棉球擦拭）
周二抢救物品、检查更换各消毒液（如便器消毒等）、容器灭菌
周三消毒湿化瓶及吸引器管道、消毒机器快速接头、金宝机器双消毒、督查搅拌机透析桶消毒及残余氯检测、更换透析液滤芯
5
一次不规范扣1分
11.负责清点领取冲洗盐水及肝素
5
一处不到位扣2分
12.通知次日住院透析病人名单,统计工作量
4
一处不规范扣２分
13.下班前关闭电脑，空调，办公桌上物品规范摆放
2
一处不规范扣1分
得分
责护士
办公治疗班工作流程
8
一处不规范扣１分
7.必要时协助巡回、观察病情变化，发现问题及时汇报处置，积极配合抢救并记录
10
一次不规范扣2分
8.做好月、周重点工作:每月器械空气培养1次
5
一次不规范扣1分
9.正确处理执行医嘱、记帐、核对当日所取药品,督查检验报告,协助医生做好血液透析导管静脉置管
5
一处不符合扣1分
10.监督检查护理员透析液及机器消毒液配制情况
1.规范使用礼貌用语
5
一项不规范扣1分
2.保持病区安静，做到“四轻”
一项不规范扣1分
3.团结、沟通、协作好，无病人投诉、批评
投诉一次扣5分
工
作
质
量
1.阅读夜班交班报告，评估病人排班变化，准备好上午治疗用的肝素液及预冲管道用的肝素盐水和生理盐水
3
一项不规范扣1分
2.保持治疗室、护士站整洁规范，各项用物准备齐全
岗位任职条件
1.N2-N4级注册护士。
2.熟练掌握血液净化护理知识和操作技能。
3.熟练掌握血透过程中各种并发症的紧急处理。
4.本科室至少有3年以上的工作经验。
5.有较强的人际沟通能力和协调能力。
6.能充分遵循医院及护理部的护理理念及宗旨。
7.经过实践能力考核,评估能胜任。
工作任务
1.负责清点固定物品、药品及抢救物品、药品并记录，保证药品、物品齐全处于完好备用状态。
第二节
第三节
岗位基本信息
1．工作地点：血液净化中心
2．工作性质：血液净化中心办公治疗班护士
3．工作范围：协助护士长做好科室的管理；负责与其他科室之间协调病人的相关检查及治疗时间；指导在班年轻护士工作；负责中心工勤人员管理；负责陪客管理；透析患者的预约；负责中心病例资料归档及保管。
4．工作时间：07：30-12：00 14：00-17：00
5
一项不符合扣1分
3.每天检查各种物品消毒有效期、负责更换供应室消毒物品
10
一项不规范扣2分
4.每天清点治疗室及抢救车上的物品,并保持备用状态
8
一次不规范扣2分
5.保持治疗室内整洁并每天紫外线消毒1次,每天治疗完毕用清水擦拭治疗台及无菌柜，有污染时1:1000含氯消毒溶液擦拭
8
一项不到位扣2分
6.规范接待新病人，及时协调病人排班，安排急诊病人，每日检查新病人传染病原学检查结果及登记
7.负责新病人和急诊病人的身份确认，输血、采血、传染病原学系列的检查登记，并做好预约、排班。
8.负责整理办公室，及时补充办公用品及医疗文件；记录每日透析耗材使用数量及时告知护士长做计划
9.保持各室规范如治疗室、库房等。
10.检查水处理机器运行情况，水质，记录相关参数。
11配制中班浓肝素注射液.负责冰箱的温度管理、药品管理并交班。
5．直属上级：病区护士长
工作概述
在护士长的领导下，协助护士长做好科室的管理；每天清点、补充治疗室物品，检查抢救车保持备用状态；正确处理执行医嘱、记费、核对当日所取药品及透析中、透析后用药，负责与其他科室之间协调病人相关检查及治疗时间等；指导在班年轻护士工作，协助早晚班上下机；合理调配工勤人员；负责患者的的预约；负责中心病历建立、资料归档及保管；负责进修生的临床带教等。检查水处理机器运行情况，做好相关记录。督查透析液配制等周期工作。
2.对本班的血透工作量进行评估,做好人力、物力安排；及时动态调整透析病人透析时间及床位。
3.负责检查、督促、指导工勤人员工作的完成；督查透析液配制等周期工作。
4.指导并协助年轻护士做好危重病人的治疗护理工作。
5.正确处理执行医嘱，记帐、核对当日所取药品及透析中、透析后用药。
6.参与科室内危重病人的抢救。
周四环境整理（办公室、治疗室、库房2、污洗间）、检查补充办公用品、整理临时病历
周五病历整理归档、检查更换各消毒液（如便器消毒等）、容器灭菌
周六清洁监护仪、微量泵、心电图机
办公治疗班工作质量标准
项
目
质量标准
标
准
分
床号姓名
扣分标准
仪表
1.上班不迟到、不早退、不私自换班
5
一项不合格扣2分
2.衣、帽、鞋整洁，佩戴胸牌
11.负责血液净化中心临时病例资料归档及保管。
12.负责与其他科室之间协调病人的相关检查及治疗时间等。
周工作重点
周一更换血压计袖带消毒、擦拭紫外线灯管（95%酒精）、听诊器、手电筒（75%酒精棉球擦拭）
周二抢救物品、检查更换各消毒液（如便器消毒等）、容器灭菌
周三消毒湿化瓶及吸引器管道、消毒机器快速接头、金宝机器双消毒、督查搅拌机透析桶消毒及残余氯检测、更换透析液滤芯
5
一次不规范扣1分
11.负责清点领取冲洗盐水及肝素
5
一处不到位扣2分
12.通知次日住院透析病人名单,统计工作量
4
一处不规范扣２分
13.下班前关闭电脑，空调，办公桌上物品规范摆放
2
一处不规范扣1分
得分
责护士
办公治疗班工作流程
8
一处不规范扣１分
7.必要时协助巡回、观察病情变化，发现问题及时汇报处置，积极配合抢救并记录
10
一次不规范扣2分
8.做好月、周重点工作:每月器械空气培养1次
5
一次不规范扣1分
9.正确处理执行医嘱、记帐、核对当日所取药品,督查检验报告,协助医生做好血液透析导管静脉置管
5
一处不符合扣1分
10.监督检查护理员透析液及机器消毒液配制情况