行政能力测试
行政职业能力题库及答案
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行政职业能力题库及答案行政职业能力测试(Administrative Professional Ability Test, APAT)是一种评估个人在行政工作中所需技能和能力的标准测试。
这些测试通常包括以下几个方面:1. 逻辑推理:测试考生通过逻辑分析解决问题的能力。
- 例题:如果所有的苹果都是水果,那么以下哪个陈述是正确的?A. 所有的水果都是苹果。
B. 一些水果不是苹果。
C. 苹果不是水果。
- 答案:B. 一些水果不是苹果。
2. 数学能力:评估考生进行基本数学运算和解决数学问题的能力。
- 例题:如果一个班级有40名学生,每个学生需要支付50元的学费,那么这个班级总共需要支付多少学费?- 答案:2000元。
3. 言语理解与表达:测试考生理解和使用语言的能力。
- 例题:以下哪个选项最适合填入空白处,以使句子意思完整? "尽管他_______,但他仍然决定参加马拉松比赛。
"A. 受伤了B. 很健康C. 很累- 答案:A. 受伤了4. 资料分析:评估考生分析和解释数据的能力。
- 例题:根据以下数据,哪个部门的销售额增长最快?| 部门 | 1月销售额 | 2月销售额 ||-|-|-|| A | 10000 | 12000 || B | 8000 | 9500 || C | 15000 | 16000 |- 答案:部门A的销售额增长最快,从10000增长到12000,增长了20%。
5. 判断与决策:测试考生在面对复杂情境时做出合理判断和决策的能力。
- 例题:在一个紧急情况下,你需要决定是否关闭一个重要的系统。
关闭系统可以防止潜在的损害,但同时也会导致服务中断。
你将如何决定?- 答案:根据潜在损害的严重程度和可能的服务中断时间,权衡利弊后做出决定。
6. 组织与管理:评估考生组织资源和管理任务的能力。
- 例题:你被分配负责一个项目,需要在有限的时间内完成。
你将如何安排时间和资源以确保项目按时完成?- 答案:首先,制定详细的项目计划,包括时间表和任务分配。
行政工作能力测试题及答案
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行政工作能力测试题及答案一、选择题(每题5分,共计25分)1. 以下哪项是行政工作的主要目标?A. 提高工作效率B. 减少行政成本C. 增加公司利润D. 提升员工福利答案:A2. 以下哪项是行政工作的基本原则?A. 细心、耐心、责任心B. 高效、低成本、优质服务C. 灵活性、适应性、规范性D. 关系网络、资源整合、形象塑造答案:C3. 以下哪项是行政工作的主要内容?A. 人事管理、财务管理、资产管理B. 市场推广、客户服务、公关活动C. 项目管理、风险管理、质量管理D. 技术支持、教育培训、研发创新答案:A4. 以下哪项是行政工作的核心能力?A. 沟通能力、协调能力、组织能力B. 分析能力、解决问题的能力、决策能力C. 创新能力、领导能力、团队建设能力D. 执行能力、学习能力、持续改进能力答案:B5. 以下哪项是行政工作的主要职责?A. 制定行政规章制度、监督规章制度的执行、完善规章制度B. 组织公司活动、丰富员工文化生活、提高员工满意度C. 采购办公用品、维护办公环境、管理办公设备D. 招聘员工、培训员工、考核员工绩效答案:A二、填空题(每题5分,共计25分)1. 行政工作的主要目标之一是提高______。
答案:工作效率2. 行政工作的基本原则包括______、______、______。
答案:灵活性、适应性、规范性3. 行政工作的主要内容包括______、______、______。
答案:人事管理、财务管理、资产管理4. 行政工作的核心能力包括______、______、______。
答案:沟通能力、协调能力、组织能力5. 行政工作的主要职责之一是制定______、______、______。
答案:行政规章制度、监督规章制度的执行、完善规章制度三、简答题(每题10分,共计30分)1. 请简述行政工作的主要任务。
答案:行政工作的主要任务包括:人事管理、财务管理、资产管理、采购管理、办公环境管理、设备维护、安全保障、行政规章制度建设等。
2024行政能力测试试题及答案
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2024行政能力测试试题及答案第一部分常识判断1.新中国成立后发现的首颗彗星——()彗星(62P)将于今天过近地点,届时如果天气晴好,公众可借助天文望远镜观测。
A.“石景山1号”B.“紫云山1号”C.“紫金山1号”D.“香山1号”【答案】:C2.2024年1月18日,津潍高铁关键节点——()启动掘进施工,隧道全长约6.7公里。
这是津潍高铁全线唯一一座隧道。
A.新关角隧道B.津沽海河隧道C.海沧海底隧道D.狮子洋隧道【答案】:B3.2024年1月18日,由中铁十四局承建的津潍高铁津沽海河隧道超大直径盾构机"()"顺利始发,标志着京津冀地区开挖直径最大、掘进距离最长的高铁盾构隧道正式开始掘进。
A.津华一号B.京华一号C.春风一号D.津城一号【答案】:D4.截至2024年2月底,“丝路海运”航线已累计开行超()艘次,通达37个共建“一带一路”国家和地区的106座港口。
A.1.6万B.1.3万C.1.4万1/ 14D.1.5万【答案】:C5.国家航天局2024年4月17日宣布,第九个中国航天日主场活动将于4月24日在湖北武汉举办。
今年的主题是"()"。
A.格物致知,叩问苍B.极目楚天,共襄星汉C.航天点亮梦想D.扬帆起航逐梦九天【答案】:B6.世界环境日活动的开展不断提高全人类的环境意识,这又促进了全球环境保护事业不断取得进展。
这体现了()。
A.物质是客观存在,意识不能代替物质B.意识活动是客观的物质性活动C.意识来源于客观物质世界D.物质决定意识,意识反作用于物质【答案】:D7.英国的大炮轰开了中国闭关自守的大门,使一些爱国知识分子从“天朝大国”的梦幻中惊醒,一股新思潮萌发了。
这一新思潮的核心是:()A.同西方展开“商战”保护本国权益B.引进西方技术兴办近代工业C.效法西方的君主立宪政治D.向西方寻求强国御侮之道【答案】:D8.老孙是某国家林业和草原局下属单位的办公室主任,在职期间,存在违纪行为,被举报调查后,给予降低岗位等级处分,该处分期限为:A.24个月B.6个月C.18个月D.12个月【答案】:A2/ 149.在公文写作中,下列表述正确的是:A.某厂现有职工和工人1200人,干部300人B.据对600多名中外著名作家的统计,发现外国作家有92%的人没上过大学的文学系,中国作家约有98%的人没上过大学的文学系C.据2018年不完全统计,某市二十多万对青年结婚,其中每对青年结婚费用达5万元以上的占四分之一D.2017年某品牌手机的产量为1万台,2018年增加了4万台,增加到3倍【答案】:C10.下列属于司法直接功能的是:A.保障人权B.调整社会关系C.解释和补充法律D.解决纠纷【答案】:D11.关于职业道德表述正确的是()。
行政能力测试2024题库
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选择题:
在行政管理中,下列哪项不属于行政决策的基本程序?
A. 发现问题,确定目标
B. 拟订方案,评估选优
C. 实施方案,反馈调整
D. 公布结果,接受表彰(正确答案)
下列哪项是行政沟通的主要功能?
A. 控制员工行为
B. 实现信息共享和协调行动(正确答案)
C. 提高个人工作效率
D. 增加组织层级
行政监督的对象主要包括哪些方面?
A. 行政行为和行政人员(正确答案)
B. 立法行为和立法人员
C. 司法行为和司法人员
D. 经济行为和经济实体
下列哪项不属于行政执行的基本原则?
A. 依法行政原则
B. 创新性原则
C. 随意性原则(正确答案)
D. 效率原则
在行政管理中,下列哪项是行政指导的主要特点?
A. 强制性
B. 非强制性(正确答案)
C. 惩罚性
D. 随意性
下列哪项不属于行政协调的主要作用?
A. 解决冲突和矛盾
B. 促进信息交流和共享
C. 阻碍政策实施(正确答案)
D. 提高行政效率
行政监督体系中,内部监督主要包括哪些方面?
A. 立法监督和司法监督
B. 政党监督和舆论监督
C. 审计监督和上级监督(正确答案)
D. 社会监督和群众监督
下列哪项是行政效率的基本要素之一?
A. 行政成本的高低(正确答案)
B. 行政人员的学历水平
C. 行政机构的规模大小
D. 行政区域的经济发展水平
在行政决策过程中,下列哪项不是风险评估的主要内容?
A. 决策可能带来的正面影响
B. 决策可能引发的负面问题(正确答案)
C. 决策执行的可行性分析
D. 决策对环境和社会的影响评估。
行政能力测试题库及答案
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行政能力测试题库及答案一、单选题1. 行政法的基本原则不包括以下哪一项?A. 合法性原则B. 公平性原则C. 效率性原则D. 随机性原则答案:D2. 行政行为的效力包括以下哪一项?A. 强制力B. 约束力C. 影响力D. 诱导力答案:B二、多选题1. 行政决策过程中,以下哪些因素需要考虑?A. 社会影响B. 经济成本C. 技术可行性D. 政治因素答案:ABCD2. 行政监督的类型包括:A. 内部监督B. 外部监督C. 同级监督D. 上级监督答案:ABCD三、判断题1. 行政责任是指行政主体因违反行政法规而应承担的法律责任。
()答案:正确2. 行政诉讼是指公民、法人或其他组织对行政机关及其工作人员的行政行为提起的诉讼。
()答案:正确四、简答题1. 简述行政程序法的基本原则。
答案:行政程序法的基本原则包括公开原则、公正原则、及时原则和便民原则。
公开原则要求行政决策过程和结果对公众透明;公正原则要求行政机关在处理事务时保持公平公正,不偏袒任何一方;及时原则要求行政行为迅速有效,避免不必要的延误;便民原则要求行政程序简便易行,方便公民参与。
2. 行政复议与行政诉讼的区别是什么?答案:行政复议是指公民、法人或其他组织对行政机关的具体行政行为提出复议申请,由原行政机关或其上级机关进行审查的法律程序。
行政诉讼则是指公民、法人或其他组织对行政机关的具体行政行为不满,向人民法院提起诉讼的法律程序。
行政复议是行政机关内部的救济途径,而行政诉讼是司法机关对行政行为的司法审查。
五、案例分析题1. 某市环保局对一家工厂的排污行为进行了处罚,工厂不服,向市政府申请行政复议。
市政府经审查后,认为环保局的处罚决定合法合理,维持了原决定。
工厂仍不服,向人民法院提起行政诉讼。
请问工厂在行政复议和行政诉讼中的权利和义务分别是什么?答案:在行政复议中,工厂有权提出复议申请,要求市政府对环保局的处罚决定进行审查。
工厂有义务提供相关证据和材料,以支持其复议请求。
行政测试能力测试题带答案
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行政测试能力测试题带答案一、选择题1. 以下哪项不是行政管理的基本原则?A. 合法性原则B. 公开性原则C. 效率性原则D. 随意性原则答案:D2. 行政决策过程中,以下哪项不属于常见的决策方法?A. 专家咨询法B. 多数表决法C. 独裁决策法D. 随机决策法答案:D3. 在行政组织结构中,以下哪种类型的组织更侧重于任务的灵活性和快速反应?A. 功能型组织B. 产品型组织C. 矩阵型组织D. 地域型组织答案:C4. 行政监督的主要目的是什么?A. 保证行政命令的执行B. 保障公民的合法权益C. 促进行政效率的提高D. 所有以上选项答案:D5. 行政沟通中,非正式沟通渠道的特点是什么?A. 结构固定B. 信息准确C. 传递快速D. 规则明确答案:C二、判断题1. 行政执行是行政管理活动中最为重要的环节。
(正确)2. 行政组织中的“扁平化管理”意味着管理层次多,管理幅度小。
(错误)3. 行政协调的目的是为了解决行政组织内部的矛盾和冲突。
(正确)4. 行政责任制是指行政人员在执行公务时,不需要对自己的行为负责。
(错误)5. 行政伦理要求行政人员在工作中必须遵守法律法规,但不包括职业道德。
(错误)三、简答题1. 简述行政决策的基本程序。
答:行政决策的基本程序通常包括以下几个步骤:(1)问题识别,明确决策的目标和范围;(2)方案设计,提出多种可行的决策方案;(3)方案评估,对各个方案进行分析比较,选择最优方案;(4)决策实施,将选定的方案付诸实践;(5)效果反馈,对实施效果进行评估,并根据反馈调整决策。
2. 行政监督的方式有哪些?答:行政监督的方式主要包括:(1)内部监督,如上级对下级的监督、同级之间的相互监督;(2)外部监督,如立法机关、司法机关和民众的监督;(3)财务监督,对行政组织的财务活动进行审查;(4)审计监督,对行政组织的经济责任进行独立审查;(5)舆论监督,通过媒体和公众的监督来促进行政透明度和责任性。
行政能力测试试题及答案
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行政能力测试试题及答案一、选择题1.权力的来源是()。
– A. 上级授予权力– B. 具有领导地位– C. 具有权威性的机关– D. 法律法规2.公文的格式是由()规定的。
– A. 公文处理制度– B. 公文审批制度– C. 公文发文制度– D. 公文传输制度3.行政机关存在的根本目的是()。
– A. 维护社会稳定– B. 保护人民权益– C. 服务经济发展– D. 维护国家利益4.现代行政管理的核心理念是()。
– A. 简政放权– B. 依法行政– C. 公开透明– D. 高效服务5.公务员应具备的基本素质包括()。
– A. 正直廉洁– B. 公正无私– C. 勤政廉政– D. 服务意识二、填空题1.行政机关在行使权限时应当遵守法律和()。
2.公文应包括()等基本要素。
3.行政能力的核心是()。
4.依法行政的核心是()。
5.公务员应当具备良好的()品质。
三、简答题1.请简要说明行政机关的职能和作用。
2.请解释行政能力的含义,并举例说明。
3.依法行政为现代行政管理的核心原则,请说明其重要性。
4.请列举公务员应具备的基本能力和素质。
四、论述题论述现代行政管理中行政机关的权力来源和合法性保障问题,并提出相应的解决方案。
五、答案选择题1.D2.A3.B4.B5.A填空题1.法律法规2.标题、正文、落款等3.组织协调能力4.依法办事5.伦理道德简答题1.行政机关的职能包括领导、管理和服务三个方面。
其作用主要体现在制定和实施行政政策和措施、管理和运行各类行政事务、提供基本公共服务和保障权益方面。
2.行政能力是指行政人员在组织、管理和执行行政事务过程中所表现出的一种能力。
包括组织协调能力、决策执行能力、沟通协调能力、问题解决能力等方面。
例如,一个行政人员能够有效组织和协调各部门的工作,使工作高效进行,达到预期目标。
3.依法行政是指行政机关在行使权力、履行职责过程中必须依据法律和法规的要求进行,保证行政行为的合法性、正当性和公正性。
行政能力测试试题及答案
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行政能力测试试题及答案一、选择题(每题5分,共25分)1. 以下哪个不属于我国国家行政机关?A. 国务院B. 省政府C. 人民代表大会D. 市政府答案:C2. 行政管理的主体是:A. 国家B. 政府C. 党D. 群众答案:B3. 下列哪项不属于行政管理的职能?A. 决策B. 组织C. 人力资源管理D. 财务管理答案:D4. 行政伦理学主要研究以下哪个方面的道德问题?A. 行政人员的道德品质B. 行政组织的道德规范C. 行政决策的道德原则D. 所有以上选项答案:D5. 下列哪种方法不属于行政决策的方法?A. 理性决策法B. 渐进决策法C. 问卷调查法D. 模型决策法答案:C二、判断题(每题5分,共25分)1. 行政管理主要是政府部门内部的管理活动。
()答案:错误2. 行政效能是衡量行政管理工作质量的重要指标。
()答案:正确3. 行政合法性原则要求行政行为必须符合国家法律法规的规定。
()答案:正确4. 行政公开原则要求行政行为在实施过程中可以保密。
()答案:错误5. 行政责任是指行政人员对上级负责的责任。
()答案:错误三、简答题(每题10分,共50分)1. 请简述行政管理的定义及其基本职能。
答案:行政管理是指政府及其部门为实现国家目标,对社会公共事务进行决策、组织、协调、监督和控制的活动。
其基本职能包括:决策、组织、人力资源管理、财务管理和信息管理。
2. 请简要分析行政伦理学在行政管理中的重要性。
答案:行政伦理学在行政管理中的重要性体现在以下几个方面:(1)引导行政人员树立正确的道德观念和行为规范,提高行政人员的道德素质;(2)促进政府与民众的信任关系,增强政府的合法性和公信力;(3)保障行政决策的公正性和公平性,防止行政腐败现象的发生;(4)推动行政管理活动的健康发展,提高行政效能。
3. 请简述行政决策的基本原则。
答案:行政决策的基本原则包括:(1)合法性原则:行政决策必须符合国家法律法规的规定;(2)民主性原则:行政决策应当充分听取民众意见,保障民众参与;(3)科学性原则:行政决策应当依据科学理论、方法和数据,确保决策的正确性;(4)可行性原则:行政决策应当考虑实际情况,确保决策能够实施;(5)效益原则:行政决策应当追求经济效益和社会效益的最大化。
行政工作能力测试题及答案
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行政工作能力测试题及答案一、选择题1. 下列哪项不是行政工作的基本职责?A. 组织协调B. 决策安排C. 法律分析D. 文件处理答案:C2. 行政工作中,以下哪项属于常见的人际沟通技巧?A. 坚持己见B. 听取他人意见C. 不表达意见D. 忽视他人情感答案:B3. 下面哪项不是行政工作中常见的时间管理技巧?A. 制定优先级B. 使用时间记录工具C. 避免任务委派D. 集中精力完成任务答案:C4. 行政工作中,以下哪项不是有效的团队合作策略?A. 分工合作B. 充分沟通C. 盲目批评D. 互相支持答案:C5. 在行政工作中,以下哪项不是解决问题的常见方法?A. 制定计划B. 分析原因C. 寻求帮助D. 忽视问题答案:D二、简答题1. 请简要介绍一下行政工作的核心职责。
答案:行政工作的核心职责包括组织协调、决策安排、文件处理等。
行政人员需要负责协调各部门之间的工作,安排会议和活动,制定工作计划和目标,并确保其顺利执行。
此外,行政人员还需要处理各种文件和文件,包括起草和编辑文件、记录会议纪要以及处理日常行政事务等。
2. 请简要说明一下行政工作中常见的时间管理技巧。
答案:行政工作中常见的时间管理技巧包括制定优先级、使用时间记录工具、集中精力完成任务等。
制定优先级可以帮助行政人员合理安排任务的重要性和紧急程度,确保高效完成工作。
使用时间记录工具可以帮助行政人员跟踪和管理时间的使用情况,从而更好地规划工作。
集中精力完成任务可以提高工作效率,避免分散注意力导致工作质量下降。
3. 请简要说明一下行政工作中有效的团队合作策略。
答案:行政工作中有效的团队合作策略包括分工合作、充分沟通和互相支持。
分工合作可以根据团队成员的特长和能力,将任务分配给最适合的人完成,提高工作效率和质量。
充分沟通可以帮助团队成员理解彼此的需求和期望,减少误解和冲突,提高团队协作能力。
互相支持可以建立良好的团队氛围,鼓励团队成员互相帮助和支持,共同完成工作目标。
行政测试能力测试题带答案
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行政测试能力测试题带答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 行政决策的基本原则不包括以下哪一项?A. 合法性原则B. 效率性原则C. 随意性原则D. 合理性原则答案:C2. 以下哪项不是行政组织结构的特点?A. 层级性B. 系统性C. 独立性D. 协调性答案:C3. 行政监督的对象不包括以下哪一项?A. 行政机关B. 行政人员C. 行政决策D. 行政执行答案:C4. 行政程序法的基本原则不包括以下哪一项?A. 公平原则C. 公开原则D. 随意原则答案:D5. 行政复议的主体是:A. 行政机关B. 司法机关C. 立法机关D. 社会团体答案:A6. 行政诉讼的原告是:A. 行政机关B. 行政相对人C. 第三方D. 司法机关答案:B7. 行政责任的承担方式不包括以下哪一项?A. 行政处分B. 行政处罚C. 行政赔偿D. 行政强制答案:D8. 行政法规的制定主体是:B. 地方人民政府C. 人民法院D. 人民检察院答案:A9. 行政行为的无效条件不包括以下哪一项?A. 主体不适格B. 内容违法C. 程序合法D. 缺乏法律依据答案:C10. 行政强制措施的种类不包括以下哪一项?A. 罚款B. 没收违法所得C. 责令停产停业D. 限制人身自由答案:D二、简答题(每题10分,共30分)1. 简述行政决策的一般程序。
答案:行政决策的一般程序包括问题识别、方案设计、方案评估、方案选择、方案实施和方案评估。
2. 行政组织结构的特点有哪些?答案:行政组织结构的特点包括层级性、系统性、协调性、统一性和灵活性。
3. 行政监督的方式有哪些?答案:行政监督的方式包括内部监督、外部监督、法律监督、行政监督和舆论监督。
三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 某市环保局针对一家企业的环境污染行为,决定对其进行罚款。
企业不服,向市政府申请行政复议。
请分析行政复议的程序和可能的结果。
答案:行政复议的程序包括申请、受理、审理和决定。
行政能力测试题库及答案
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行政能力测试题库及答案一、选择题1. 行政决策过程中,最常用的决策方法是:A. 直觉决策B. 程序化决策C. 集体决策D. 专家咨询决策答案:B2. 行政组织结构中,最基础的组织形式是:A. 层级制B. 功能制C. 矩阵制D. 项目制答案:A3. 行政监督的主要目的是:A. 提高工作效率B. 保证政策执行C. 促进组织发展D. 维护公共利益答案:D二、判断题1. 行政组织中的非正式组织对行政效率没有影响。
()答案:错误。
非正式组织对行政效率有重要影响,它可以增强组织凝聚力,但也可能影响正式组织的决策和执行。
2. 行政程序法规定了行政行为的程序和步骤,是行政法的基础。
()答案:正确。
行政程序法确实规定了行政行为的程序和步骤,确保行政行为的合法性和合理性。
三、简答题1. 简述行政领导的职责。
答案:行政领导的职责主要包括:制定和执行政策,组织和协调行政工作,监督和评价行政效果,培养和选拔行政人才,以及维护组织内外的和谐关系。
2. 行政沟通的重要性是什么?答案:行政沟通的重要性在于:确保信息的准确传递,提高决策的质量和效率,促进组织成员之间的理解和合作,以及增强组织的透明度和公信力。
四、案例分析题案例:某市政府决定实施一项新的城市绿化计划,需要协调多个部门的资源和人力。
请分析在实施过程中可能遇到的挑战,并提出解决方案。
答案:在实施城市绿化计划过程中可能遇到的挑战包括:资源分配不均、部门间协调不畅、公众参与度不高等。
解决方案可以是:建立跨部门协调机制,确保资源合理分配;加强与公众的沟通,提高公众的环保意识和参与度;制定详细的实施计划和监督机制,确保计划的顺利进行。
结束语:行政能力测试不仅考察应试者对行政理论知识的掌握,还考察其分析问题和解决问题的能力。
通过本题库的练习,希望能帮助应试者提高行政能力,更好地应对工作中的各种挑战。
行政能力测试知识点总结
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行政能力测试知识点总结一、行政能力的概念和特点行政能力是指管理者在实际工作中所需要具备的综合素质和技能,包括组织协调能力、决策能力、沟通协调能力、领导才能、敏锐的洞察力和丰富的管理经验等。
行政能力的特点包括多元维度、系统性、实践性、发展性和可塑性。
二、行政能力测试的意义和作用行政能力测试是用来测定管理者的组织协调能力、决策能力、沟通协调能力和领导才能等方面的能力,以评估其是否适合担任特定的管理职位。
行政能力测试的结果可以帮助组织找到适合的管理者,提高管理者的管理水平和工作绩效,优化组织管理和运营体系,提升整体竞争力。
三、行政能力测试的内容和方式行政能力测试的内容主要包括情境分析、案例分析、行为面试和能力测评等。
测试方式既可以是笔试形式,也可以是面试形式,还可以是实操形式。
通过行政能力测试,可以了解管理者在管理实践中所具备的实际技能和素质,进一步评价其管理能力和潜力。
四、行政能力测试的知识点1. 组织协调能力:包括团队建设、人员管理、资源协调和流程优化等方面的知识点。
2. 决策能力:包括决策思维、问题分析、方案设计和效果评估等方面的知识点。
3. 沟通协调能力:包括沟通技巧、谈判技巧、表达能力和沟通效果评估等方面的知识点。
4. 领导才能:包括领导力发展、团队激励、目标管理和变革管理等方面的知识点。
5. 敏锐的洞察力和丰富的管理经验:包括问题发现、机遇识别、风险管控和经验总结等方面的知识点。
五、行政能力测试的训练方法1. 知识点学习:根据行政能力测试的知识点,系统地学习管理学、组织行为学、心理学、沟通学等相关学科的知识。
2. 情境模拟:通过案例分析、角色扮演和游戏训练等方式,模拟管理实践中的真实情境,提高应变能力和解决问题的能力。
3. 实战演练:通过项目管理、团队合作和跨部门协作等实践活动,锻炼管理者的业务能力和领导能力。
4. 个性化辅导:根据不同管理者的特点和需求,提供个性化的辅导和指导,帮助其发掘潜能、提高综合素质。
行政能力测试试题及答案

行政能力测试试题及答案一、判断题(每题1分,共10分)1. 行政决策的科学性是指决策过程必须符合客观规律。
()2. 行政组织结构的优化可以提高行政效率。
()3. 行政监督是行政权力运行中不可或缺的环节。
()4. 行政责任是指行政主体在行使职权时必须承担的责任。
()5. 行政立法是指行政机关制定和执行法律的活动。
()6. 行政指导是行政机关对公民、法人或其他组织进行的非强制性指导。
()7. 行政复议是公民、法人或其他组织对行政行为提出异议的一种救济方式。
()8. 行政诉讼是指公民、法人或其他组织对行政机关的行政行为提起的诉讼。
()9. 行政强制执行是行政机关对拒不履行行政决定的个人或组织采取的强制措施。
()10. 行政赔偿是指行政机关因违法行使职权给公民、法人或其他组织造成损害时,依法给予的赔偿。
()答案:1. 正确2. 正确3. 正确4. 正确5. 错误(行政立法是指行政机关制定行政法规和规章的活动)6. 正确7. 正确8. 正确9. 正确10. 正确二、单选题(每题2分,共20分)11. 以下哪项不是行政决策的特点?()A. 目的性B. 权威性C. 自发性D. 程序性12. 行政组织结构优化的目的是()A. 增加行政成本B. 提高行政效率C. 减少行政责任D. 降低行政风险13. 行政监督的目的是()A. 增加行政负担B. 保障行政权力正确行使C. 限制行政权力D. 增加行政人员14. 行政责任的承担主体不包括()A. 行政机关B. 行政人员C. 行政相对人D. 行政监督机构15. 行政立法的主体是()A. 国家立法机关B. 行政机关C. 司法机关D. 社会团体16. 行政指导的特点不包括()A. 强制性B. 灵活性C. 针对性D. 预防性17. 行政复议的提起主体是()A. 行政机关B. 行政相对人C. 行政监督机构D. 司法机关18. 行政诉讼的提起主体是()A. 行政机关B. 行政相对人C. 行政监督机构D. 司法机关19. 行政强制执行的执行主体是()A. 行政机关B. 行政相对人C. 行政监督机构D. 司法机关20. 行政赔偿的支付主体是()A. 行政机关B. 行政相对人C. 行政监督机构D. 司法机关答案:11. C12. B13. B14. C15. B16. A17. B18. B19. A20. A三、多选题(每题3分,共15分)21. 行政决策的基本原则包括()A. 合法性原则B. 科学性原则C. 民主性原则D. 效率性原则22. 行政组织结构优化的措施包括()A. 精简机构B. 明确职责C. 增加人员D. 优化流程23. 行政监督的类型包括()A. 内部监督B. 外部监督C. 法律监督D. 社会监督24. 行政责任的种类包括()A. 政治责任B. 法律责任C. 行政责任D. 道德责任25. 行政立法的程序包括()A. 起草B. 审议C. 公布D. 执行答案:21. ABCD22. ABD23. ABCD24. ABCD25. ABCD四、简答题(每题5分,共10分)26. 简述。
行政职业能力测试题及答案

行政职业能力测试题及答案一、选择题1. 下列哪个不是行政管理的基本职能?A. 组织协调B. 计划决策C. 人员招聘D. 监督检查答案:C. 人员招聘2. 行政管理的目标是什么?A. 提高效率B. 降低成本C. 实现中心化管理D. 增加员工福利答案:A. 提高效率3. 以下哪个能力不是行政职业所需的?A. 沟通能力B. 组织能力C. 学术能力D. 决策能力答案:C. 学术能力4. 行政管理的核心是什么?A. 管理者的权力B. 组织的文化C. 信息的分享D. 人际关系的建立答案:D. 人际关系的建立5. 行政管理的三个基本要素是:A. 人、财、物B. 计划、组织、实施C. 上下级、协作、互动D. 管理、领导、执政答案:B. 计划、组织、实施二、填空题1. 行政管理的基本职能之一是_________决策。
答案:计划2. 行政管理的目标是提高_________。
答案:效率3. 优秀的行政人员需要具备良好的_________能力。
答案:沟通4. 行政管理的核心是_________关系的建立。
答案:人际5. 行政管理的三个基本要素是_________、组织、实施。
答案:计划三、简答题1. 简述行政管理的意义。
答:行政管理是组织中重要的管理领域之一,其通过合理的组织和衔接,提高组织的运作效率和效果。
行政管理不仅关注组织内部的各项工作,还重视外部环境的变化,以适应和引领组织的发展。
行政管理能够规划、组织和实施工作,优化资源配置,提高人员协作效率,保证组织的正常运转。
2. 请列举一些行政职业所需的能力和素质。
答:行政职业所需的能力和素质包括但不限于:- 沟通能力:与团队成员、上级、下级以及外部合作伙伴进行良好的沟通和协调。
- 组织能力:有效地安排和利用资源,合理分配任务和时间。
- 决策能力:在复杂的情况下,能够妥善处理问题并作出恰当的决策。
- 学习能力:持续学习新知识和技能,提高自身的专业素养。
- 团队合作能力:善于协作,培养良好的团队氛围,共同完成任务。
行政能力测试题库及答案
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行政能力测试题库及答案一、选择题1. 行政能力的核心是()。
A. 组织协调能力B. 人际沟通能力C. 决策能力D. 基本业务知识2. 在行政工作中,以下哪项不属于规划能力的表现?A. 制定年度工作计划B. 设定目标和指标C. 定期评估工作进展D. 组织团队讨论3. 以下哪项不属于行政能力培养的有效途径?A. 培训和学习B. 参与项目管理C. 多与同事交流D. 追求个人利益4. 公文写作中要求准确、简洁和()。
A. 规范B. 繁琐C. 夸张D. 微妙5. 在行政能力测试中,以下哪个层次的能力不常被评估?A. 战略规划能力B. 组织协调能力C. 细致执行能力D. 自我激励能力二、判断题1. 行政能力的提升只依赖个人的天赋和悟性。
A. 对B. 错2. 行政能力测试只关注个人的硬实力,对软实力不做要求。
A. 对B. 错3. 行政能力测试题库和答案可以帮助个人发现自己的能力优势和不足。
A. 对B. 错4. 行政能力测试题目的难度越高,考验的能力越全面。
A. 对B. 错5. 行政能力测试仅仅适用于政府部门和大企业的管理人员。
A. 对B. 错三、简答题请回答以下问题:1. 你认为行政能力对一个组织的重要性是什么?请列举两个理由。
2. 你觉得自己在行政能力中的优势是什么?请举例说明。
3. 你如何通过行政能力测试题库来提高自己的能力水平?参考答案:一、选择题1. A2. D3. D4. A5. D二、判断题1. B2. B3. A4. A5. B三、简答题1. 行政能力对一个组织的重要性体现在以下两个方面:- 行政能力可以有效组织和协调各个部门的工作,提高组织运转的效率和效益。
- 行政能力可以帮助组织制定合理的目标和计划,并有效地进行决策,实现组织的战略目标。
2. 我在行政能力中的优势是组织协调能力。
在我上一份工作中,我负责组织一个大型会议,从筹备到执行都能够妥善安排和协调各个环节,确保会议的顺利进行,并得到了领导和同事的一致好评。
行政能力测试题目及其答案
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行政能力测试题目及其答案一、判断题(每题2分,共20分)1. 我国宪法规定,国家的一切权力属于人民。
{正确}2. 公文分为上行文、平行文、下行文三种。
{正确}3. 行政能力测试主要测试应试者的逻辑推理能力、数量能力、判断能力、综合分析能力、言语理解与表达能力等。
{正确}4. 我国的国家机关包括立法机关、行政机关、审判机关、检察机关和军事机关。
{正确}5. 党的基本路线是领导和团结全国各族人民,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放,自力更生,艰苦创业,为把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家而奋斗。
{正确}二、单选题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是行政能力测试的内容?A. 逻辑推理B. 数量关系C. 专业知识D. 言语理解与表达{答案:C}2. 以下哪个是我国的国家机关?A. 人民团体B. 企事业单位C. 社会团体D. 跨国公司{答案:A}3. 以下哪个不是我国的行政级别?A. 国家B. 省C. 市D. 乡{答案:A}4. 以下哪个不是党的基本路线的内容?A. 领导和团结全国各族人民B. 以经济建设为中心C. 坚持四项基本原则D. 坚持改革开放{答案:D}5. 以下哪个不是我国宪法规定的人民的基本权利?A. 言论、出版、集会、结社的自由B. 宗教自由C. 受教育的权利D. 遵守宪法和法律的权利{答案:D}三、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述行政能力测试的目的和意义。
{答案:行政能力测试的目的是为了选拔和培养适应我国社会主义现代化建设需要的高素质行政人才,提高政府工作效率和质量。
行政能力测试的意义在于:一是科学选拔人才,保证公务员队伍的素质;二是推动政府职能转变,提高政府治理能力;三是引导社会风气,树立正确的人才观和价值观。
}2. 请简述我国的国家机关及其职能。
{答案:我国的国家机关包括立法机关、行政机关、审判机关、检察机关和军事机关。
立法机关是全国人民代表大会及其常务委员会,主要职能是制定和、法律、监督宪法实施;行政机关是国务院及其各部门,主要职能是执行法律、法规和国务院的决定、命令,管理国家行政事务;审判机关是人民法院,主要职能是审理刑事、民事、行政案件,维护国家安全和社会稳定;检察机关是人民检察院,主要职能是依法对刑事犯罪进行侦查、起诉,对国家机关及其工作人员的违法行为进行监督;军事机关是中央军事委员会及其所属部队,主要职能是领导和指挥全国武装力量,保卫国家安全。
行政能力测试试题及答案
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行政能力测试试题及答案一、选择题1. 行政能力测试是什么类型的测试?A. 能力测试B. 个性测试C. 兴趣测试D. 智力测试答案:A. 能力测试2. 行政能力测试的目的是什么?A. 测试个人的领导能力B. 测试个人的组织能力C. 测试个人的沟通能力D. 测试个人的决策能力答案:B. 测试个人的组织能力3. 下面哪项不是行政能力测试的常见题型?A. 项目管理B. 时间管理C. 经济学知识D. 人际关系答案:C. 经济学知识4. 行政能力测试通常包括以下哪个方面的内容?A. 社交技巧B. 领导能力C. 组织能力D. 手工技艺答案:C. 组织能力5. 行政能力测试的结果可以帮助个人做出什么决策?A. 职业规划B. 人际关系C. 学业选择D. 娱乐活动答案:A. 职业规划二、案例分析题请根据以下案例回答问题:某公司要组织一次重要会议,会议涉及多个部门的合作和协调。
作为行政主管,你需要进行全面的组织和安排。
以下是关键信息:- 会议时间:下个月第二周的周三和周四,每天上午9点至下午5点。
- 参会人员:来自各部门的20位高级经理。
- 会议地点:公司会议室太小,需要预订外部场地。
- 会议议程:需要确定讨论的议题和安排演讲嘉宾。
请回答以下问题:1. 你将如何选择合适的会议场地?答:首先,我会考察公司附近的场地,以方便员工的参与。
然后,我会根据会议的规模、设施和服务质量等因素来评估场地的适用性。
最后,我会根据预算和相关约束条件做出最终的选择。
2. 你将如何安排参会人员的行程和住宿?答:在确定会议时间后,我将与参会人员沟通他们的行程安排,了解他们的到达和离开时间。
然后,我会预订合适的酒店,并提供相关的住宿信息和交通指南,以确保他们的住宿和交通安排顺利。
3. 你将如何制定会议议程?答:我会与各部门的高级经理沟通,了解他们的意见和建议,以确定需要讨论的议题。
然后,我会根据议题的重要性和紧迫性,制定出合理的会议议程,并在会议开始前与参会人员分享。
行政能力测试题库与答案
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行政能力测试题库与答案一、选择题1. 以下哪项不属于行政管理的三项基本任务?A. 决策B. 组织C. 领导D. 控制答案:D2. 下列哪项不是行政组织的基本功能?A. 分工与协作B. 激励与约束C. 传承与创新D. 权力与利益分配答案:C3. 我国国家行政机关分为中央和地方两个层级,以下哪个不属于地方国家行政机关?A. 省政府B. 市政府C. 县政府D. 国务院各部委答案:D4. 以下哪个不是行政决策的基本类型?A. 目标决策B. 程序性决策C. 非程序性决策D. 风险型决策答案:A5. 行政沟通的主要功能不包括以下哪一项?A. 信息传递B. 情感交流C. 决策协调D. 监督控制答案:B二、判断题1. 行政管理是指政府及其行政机关为实现公共利益,运用法定权力对社会事务进行管理的一种活动。
()答案:对2. 行政组织结构的设计原则中,职权明确原则要求行政组织的各级机构都必须有明确的职责和权限。
()答案:对3. 行政领导者的基本职能是管理和领导,其中管理职能包括计划、组织、指挥、协调、控制和监督。
()答案:对4. 行政决策过程中,风险型决策是指在决策过程中,决策者无法预知决策结果的一种决策类型。
()答案:错5. 行政沟通是指行政体系内部各部门之间、层级之间、人员之间借助一定媒介和通道传递信息、交流思想、表达意见、协调行动的一种管理活动。
()答案:对三、简答题1. 简述行政决策的基本程序。
答案:行政决策的基本程序包括:(1)发现问题:通过调查研究、信息收集、数据分析等途径,发现行政管理中存在的问题。
(2)确定目标:明确决策要解决的问题和预期达到的目标。
(3)拟定方案:根据决策目标,设计可供选择的行动方案。
(4)评估与选择:对各个方案进行评估,比较其优缺点,选择最优方案。
(5)实施决策:将选定的方案付诸实施,并对其进行跟踪和监督。
(6)反馈与调整:根据实施过程中的实际情况,对决策进行反馈和调整,确保决策目标的实现。
行政能力测试试题及答案
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行政能力测试试题及答案一、选择题1.行政管理的基本原则是()– A. 公平、公正、公开– B. 忠诚、奉献、担当– C. 纪律、严明、规范– D. 灵活、创新、务实2.下面哪项不是行政管理的职能之一?– A. 规划– B. 组织– C. 控制– D. 监督3.以下哪个是行政管理中常见的沟通方式?– A. 电子邮件– B. 面对面交流– C. 社交媒体– D. 信函4.行政能力所包括的核心要素是()– A. 决策能力、组织能力、协调能力– B. 分析能力、沟通能力、领导能力– C. 创新能力、学习能力、执行能力– D. 计划能力、管理能力、监督能力5.行政管理的目标主要是()– A. 实现组织目标– B. 保障员工权益– C. 提升个人能力– D. 增加利润二、判断题1.行政能力测试是评估一个人在行政管理方面能力的标准方法。
(正确 / 错误)2.行政管理的基本任务是根据规划目标,通过组织、领导、协调等手段,使组织的各项工作有条不紊地进行,保证组织顺利实现各项目标。
(正确 / 错误)3.行政管理的核心要素是领导能力、协调能力和沟通能力。
(正确 / 错误)4.行政管理的一个重要职能是控制,即对组织的各项工作进行监督和检查,确保其按照规定的标准和要求进行。
(正确 / 错误)三、文案题请根据以下情景撰写一段行文,字数不少于100字。
你是一家大公司的行政经理,最近发现公司员工的邮件沟通效率不高,严重影响了工作效率。
请你起草一封邮件,向全体员工介绍并推广一款邮件沟通工具,以提高沟通效率。
四、答案解析一、选择题 1. A 2. D 3. B 4. A 5. A二、判断题 1. 正确 2. 正确 3. 错误 4. 正确三、文案题(示例答案)尊敬的全体员工:大家好!我是公司的行政经理。
近期,我注意到我们公司的邮件沟通效率存在一些问题,这不仅影响了工作效率,也不利于信息的及时传递和处理。
为了解决这一问题,我们特地引进了一款高效的邮件沟通工具,希望大家能积极推广和使用。
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2016.9.22行政能力测试2011年,G省交通运输生产持续平稳增长。
全年客运总量522002.45万人,比上年增长11.8%,增幅同比回落2.9个百分比。
旅客周转总量3852.66亿人公里,比上年增长15.3%,增幅同比回落1.4个百分比。
分运输方式看,铁路客运量和旅客周转量分别为17778.00万人和506.00亿人公里,比上年分别增长18.9%和10.9%;公路客运量和旅客周转量分别为493618.00万人和2082.68亿人公里,比上年分别增长11.6%和20.0%;水路客运量和旅客周转量分别为2591.00万人和9.63亿人公里;航空客运量和旅客周转量分别为8015.45万人和1254.35亿人公里,比上年分别增长5.1%和9.9%。
全年货运总量234913.02万吨,比上年增长14.7%,增幅同比提高1.7个百分点。
货物周转总量7105.95亿吨公里,比上年增长19.8%,增幅同比提高0.1个百分点,公路货运量和周转量增幅分别比上年提高4.7个和7个百分点,其他运输方式增幅较上年则呈现不同程度的回落:其中,航空和铁路回落幅度较大,主要是2010年航空新增两架货运专机和高铁投入运营后,比2009年增幅基数偏高所致。
1.2009年客运总量约为多少万人:A.407068B.428748C.455102D.479340【答案】A【解析】根据材料,2011全年客运总量522002.45万人,比上年增长11.8%,增幅同比回落2.9个百分点,则2010年的增幅为11.8%+2.9%=14.7%,可得2009年的客运总量为(522002.45/1+11.8%)/(1+14.7%),根据估算法,原式≈520000/1.28,根据直除法,前两位是40。
2.2011年水路旅客周转量比上年增长约:A.13%B.17%C.21%D.25%【答案】B【解析】本题需要较精确计算,2010年旅客周转总量为3852/(1+15.3%)≈3852/1.15≈3340亿人公里。
2011年铁路旅客周转量为506亿人公里,增长率为10.9%;2010年铁路旅客周转量约为506/(1+10.9%)≈506/1.11=455亿人公里;2010年航空旅客周转量约为1254/(1+9.9%)≈1254/1.09=1141亿人公里;2010年公路旅客周转量约为2083/(1+20%)≈2083/1.2=1735.8亿人公里。
则2010年水路旅客周转量为3340-455-1735.8=8.2亿人公里,故2011水路旅客周转量的增长率为(9.63-8.2)/8.2≈0.173.2010年铁路客运量占全年客运总量的比重约为:A.3%B.5%C.7%D.9%【答案】A【解析】2010年全年客运量总量为522002.45/(1+11.8%),铁路客运量为17778/(1+18.9%);则可得2010年铁路客运量占全年客运总量的比重为17778÷(1+18.9%)/522002.45÷(1+11.8%);根据估算法和插值法,原式≈18000÷1.21/520000÷1.1=(9/286)<(9/225)=4%。
A符合条件。
4.下列增长率由小到大排列正确的一项是:A.2010年货运总量的年增长率<2011年公路客运量的年增长率<2011年旅客周转总量的年增长率<2010年货物周转总量的年增长率B.2011年公路客运量的年增长率<2010年货运总量的年增长率<2011年旅客周转总量的年增长率<2010年货物周转总量的年增长率C.2011年旅客周转总量的年增长率<2011年公路客运量的年增长率<2010年货运总量的年增长率<2010年货物周转总量的年增长率D.2010年货运总量的年增长率<2010年货物周转总量的年增长率<2011年旅客周转总量的年增长率<2011年公路客运量的年增长率【答案】B【解析】2010年货运总量的年增长率为14.7%-1.4%=13.3%,2011年公路客运量年增长率11.6%,2011年旅客周转总量年增长率15.3%,2010年货物周转总量年增长率为19.8%-0.1%=19.7%,故2011年公路客运量年增长率<2010年货运总量年增长率<2011年旅客周转总量年增长率<2010年货物周转总量年增长率。
5.可由以上资料得出的一项是:A.货运总量较上年增长率在2010和2011两个年度均大于客运总量较上年增长率B.货运周转总量较上年增长率在2010和2011两个年度均大于客运周转总量较上年增长C.2011年陆路运输(包括铁路和公路)客运总量是其他运输方式客运总量的50多倍D.除公路运输方式外,其他运输方式的2011年货运量均较2010年有不同程度的减少【答案】B【解析】货运总量2011年与2010年增长率分别为14.7%、13%,客运总量2011年与2010年增长率分别为11.8%、14.7%,故A说法错误;货物周转总量2011年与2010年增长率分别为19.8%、19.7%,客运周转总量2011年与2010年增长率分别为15.3%、16.7%,故B说法正确;铁路和公路客运量为17778.00+493618≈510000万人,水路和航空客运量2591+8014.45=10600万人,(510000/10600)<(510000/10200)=50,故C说法错误;其他运输方式增幅回落是指增长幅度变小,但仍然为增长趋势,而不是降低,故D说法错误。
1.在地球形成之初,地球水就以蒸气的形式存在于炽热的地心中,或者以结构水、结晶水等形式存于地下岩石中。
那时,地表的温度较高,大气层中以气体形式存在的水分也较多。
地球在最初的5亿年,火山众多且活动频繁,大量的水蒸气通过火山口喷发出来,冷却之后便渐渐形成河流、湖泊和海洋,即所谓的“初生水”。
1.下列对“初生水”表述准确的一项是()。
A.存在于炽热地心中的水蒸气B.存在于地下岩石中的结构水、结晶水C.大气层中以气体形式存在的水分D.由火山喷发的水蒸气冷却后形成的水【答案】D【解析】由文段最后一句对“初生水”所作的定义,可知D选项正确。
2.A、B、C是一起抢劫案的三个嫌疑犯,罪犯是他们中的一个或一伙。
已知:罪犯是带着赃物开汽车逃走的;不伙同A,C不会作案;B不会开车。
根据以上条件可知()。
A.C有罪B.A有罪C.B有罪D.A、B、C都有罪【答案】B【解析】由“不伙同A,C不会作案”可知A可以单独作案,C作案必和A一起;又由“罪犯是带着赃物开汽车逃走的”和“B不会开车”可知B作案必会有同伙,所以可以推出A一定是罪犯。
3.从技术上讲,一种保险单如果其索赔额及管理费用超过保金收入,这种保险单就属于折价发行。
但是保金收入可以用来投资并产生回报,因而折价发行的保单并不一定总是亏本的。
上述论断建立在下列哪项假设的基础上?()A.并不是每一种亏本的保单都是折价发行的B.在索赔发生前,保单每年的索赔额都是可以精确估计的C.至少部分折价发行的保单,并不要求保险公司在得到保金后立即支付全部赔偿D.投资和保金收入的所得是保险公司利润的最重要来源【答案】C【解析】只有存在部分折价发行的保单,不要求保险公司在得到保金后立即支付全部赔偿的情况,才能有保金收入用来进行投资产生回报,以保证保单不会亏本。
4.老鼠——耗子A.野猫——狐狸B.乌贼——墨鱼C.袋鼠——松鼠D.蟑螂——蜘蛛【答案】B【解析】耗子是老鼠的别称,而乌贼又称墨鱼。
5.在一个西瓜上面横竖各切三刀,吃后,剩下多少块西瓜皮?()A.12B.13C.16D.20【答案】D【解析】横竖各切三刀得16块西瓜,但中间4块吃完后,每块会剩下2块西瓜皮,共剩下8块西瓜皮,故全部吃完后,会剩下12+8=20(块)西瓜皮。
1.变脸是运用在川剧艺术中塑造人物的一种特技,是揭示剧中人物内心思想感情的一种浪漫主义手法。
它已被其它兄弟剧种所借鉴,并且已经流传到国外去了。
相传“变脸”是古代人类面对凶猛的野兽,为了生存把自己脸部用不同的方式勾画出不同形态,以吓唬入侵的野兽而形成的。
川剧把“变脸”搬上舞台,用绝妙的技巧使它成为一门独特的艺术。
观众对此非常感兴趣,看过之后,无不惊叹。
对这段文字理解不正确的是()。
A.变脸可能源自人类生存需要B.变脸是川剧独有的艺术C.变脸是一种浪漫主义手法D.变脸艺术极受观众喜爱【答案】B解析:由文段第三句可知,A项说法正确。
由第一句可知,C说法正确。
由最后一句可知,D项说法正确。
由第二句可知,变脸“被其它兄弟剧种所借鉴,并且已经流传到国外去了”,因此,“变脸是川剧独有的艺术”这一说法错误。
2.以“如果孙强、李超不是优秀共青团员,那么周红是优秀共青团员”为一前提,若要必然推出“李超是优秀共青团员”,则需要增加下列哪项作为前提?A.周红不是优秀共青团员B.孙强是优秀共青团员C.周红是优秀共青团员,而孙强不是优秀共青团员D.孙强和周红都不是优秀共青团员【答案】D解析:题干由“孙强、李超不是优秀共青团员”推出“周红是优秀共青团员”。
要推出“李超是优秀共青团员”,则需否定后件,即“周红不是优秀共青团员”,得到否定的前件“孙强或李超是优秀共青团员”。
前件是个选畜命题,要想肯定一个选言肢,则须否定另一个选言肢,即“孙强不是优秀共青团员”。
3.长江:青海A.珠江:云南B.海南:海河C.黄河:西藏D.新疆:辽河【答案】A解析:长江的源头在青海,珠江的源头在云南。
4.简单命题:不包含其他命题的命题,只能把它分析为不同的词项,不能再把它分析为其他命题,因此又叫作“原子命题”。
下列哪项不是简单命题?A.小明和小红是朋友B.生命在于运动C.掷骰子4点朝上的概率是1/6D.小张既高且胖【答案】D解析:简单命题的定义要点是:不能再分析为其他命题。
A、B、C三项都符合定义;D项可以再分为小张高和小张胖,不符合定义。
5.要把21棵桃树栽到街心公园里5处面积不同的草坪上,如果要求每块草坪必须有树且所栽棵数要依据面积大小各不相同,面积最大的草坪上至少要栽几棵?A.7B.8C.10D.11【答案】A解析:考虑最差情况,每个草坪上种树的数量相差为1,即分别种2,3,4,5,6,正好为20颗,剩余1棵只能种在最大的草坪上,否则有两块草坪栽种的桃树棵数相同,与题意不符。
所以面积最大的草坪上至少要栽7棵。
1.从银行业来讲,第一位的隐忧还是不良贷款。
当前中国金融的隐忧不在于外,而在于内,我们现在应该谨防“_________”。
填入横线部分最恰当的一项是()。
A.内忧外患B.尺布斗粟C.内外交困D.祸起萧墙【答案】D解析:文中提到“隐忧不在于外,而在于内”,可见表示内外皆有忧的“内忧外患”和“内外交困”均不合题意。