保密法培训教材PPT课件
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保密法培训教材课件(PPT31页)
这六个方面的历史贡献在新保密法中得到了全面继 承。
中华人民共和国保守国家秘密法
第一章 总 则
• 第一条 为了保守国家秘密（立法宗旨、目 的），维护国家安全利益，保障改革开放和 社会主义建设事业的顺利进行，制定本法 （立法目标）。
• 第二条 国家秘密是关系国家安全和利益， 依照法定程序确定，在一定时间内只限一定 范围的人员知悉的事项。（国家秘密的概念）
1、完成了周总理要弄清什么是国家秘密的生前遗言， 明确了国家秘密的法律定义。新法对于该定义一 字未改。（新保密法第二条）
2、统一了国家秘密的定密标准，使保密范围的规定 成为中国独一无二的定密依据。（新保密法第九 条）
3、规定了国家秘密的保密期限，废弃了国家秘密一 定终身的制度。（新保密法第十五条）
定密依据
• 第十一条 国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政管理部
门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关规定。
保密法培训教材(PPT31页)工作培训教 材工作 汇报课 件管理 培训课 件安全 培训讲 义PPT 服务技 术
• 第三条 国家秘密受法律保护。一切国家机关、 武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和 公民 （保密的六大主体）都有保守国家秘密 的义务。任何危害国家秘密安全 的行为，都 必须受到法律追究。
二、新保密法的出台与实施
结合现在实际情况，配合社会发展。新法与 原法相比增加了1章18条，即由原法的35条 增加到新法的53条；同时还增加了监督管 理的一章（即第四章)。授予保密行政管理 部门总共18项行政管理职能。
三、新法与旧法的关系
1988年《保密法》是在我们结束以阶级斗争为纲转 向经济建设的历史时期出台的。这部法律经过8年 的草拟，在以下6个方面为我国保密法制建设方面 做出了巨大贡献：
中华人民共和国保守国家秘密法
第一章 总 则
• 第一条 为了保守国家秘密（立法宗旨、目 的），维护国家安全利益，保障改革开放和 社会主义建设事业的顺利进行，制定本法 （立法目标）。
• 第二条 国家秘密是关系国家安全和利益， 依照法定程序确定，在一定时间内只限一定 范围的人员知悉的事项。（国家秘密的概念）
1、完成了周总理要弄清什么是国家秘密的生前遗言， 明确了国家秘密的法律定义。新法对于该定义一 字未改。（新保密法第二条）
2、统一了国家秘密的定密标准，使保密范围的规定 成为中国独一无二的定密依据。（新保密法第九 条）
3、规定了国家秘密的保密期限，废弃了国家秘密一 定终身的制度。（新保密法第十五条）
定密依据
• 第十一条 国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政管理部
门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关规定。
保密法培训教材(PPT31页)工作培训教 材工作 汇报课 件管理 培训课 件安全 培训讲 义PPT 服务技 术
• 第三条 国家秘密受法律保护。一切国家机关、 武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和 公民 （保密的六大主体）都有保守国家秘密 的义务。任何危害国家秘密安全 的行为，都 必须受到法律追究。
二、新保密法的出台与实施
结合现在实际情况，配合社会发展。新法与 原法相比增加了1章18条，即由原法的35条 增加到新法的53条；同时还增加了监督管 理的一章（即第四章)。授予保密行政管理 部门总共18项行政管理职能。
三、新法与旧法的关系
1988年《保密法》是在我们结束以阶级斗争为纲转 向经济建设的历史时期出台的。这部法律经过8年 的草拟，在以下6个方面为我国保密法制建设方面 做出了巨大贡献：
《保密法》培训课件
制定目的：为了加强国家秘密载体的销毁管理，确保国家秘密的安全。
感谢您的观看
THANKS
国家秘密的等级
制定目的
为了贯彻实施《中华人民共和国保守国家秘密法》，制定本条例。
国家秘密的保密期限
根据事项的性质和特点，按照维护国家安全和利益的需要，限定在必要的期限内；不能确定期限的，应当确定解密的条件。
适用范围
适用于一切国家机关和涉及国家秘密的单位。
国家秘密的解密条件
国家秘密的保密期限届满，自行解密；提前解密的条件。
总结词：保密制度执行情况分析是对保密制度落实情况的评估和反馈，通过对保密制度执行情况的分析，可以发现保密制度存在的问题和不足，进一步完善和优化保密制度。详细描述：保密制度执行情况分析主要包括以下几个步骤：一是制定评估标准，根据保密制度的要求，制定相应的评估标准，以便对保密制度的执行情况进行客观、公正的评估；二是收集信息，通过各种途径收集保密制度执行情况的相关信息，包括日常监督检查、专项审计等；三是进行分析评估，根据收集到的信息，对保密制度的执行情况进行全面的分析和评估；四是反馈改进，将分析和评估的结果反馈给相关部门和人员，针对存在的问题和不足，采取有效措施进行改进和优化。
保密技能与方法
通过分析典型案例，让员工了解泄密事件的危害和后果，提高员工对保密工作的警觉性。
案例分析
根据企业实际情况制定培训计划，确定培训时间、地点和参加人员。
制定培训计划
组织培训活动
考核与评估
持续改进
组织专业人员开展培训活动，采用多种形式进行培训，如讲座、研讨、模拟演练等。
对参加培训人员进行考核与评估，了解员工对保密知识和技能的掌握情况，及时发现和解决问题。
保密措施
机关、单位应当采取限制接触、控制使用、加密存储等措施，确保国家秘密的安全。
《保密法》培训课件
维护企业利益
商业机密、客户信息等敏 感信息是企业的重要资产 ，提高保密意识有助于保 护企业利益不受侵害。
保障个人隐私
个人隐私信息同样需要得 到保护，提高保密意识有1
02
03
04
制定保密规章制度
建立健全的保密规章制度，明 确保密责任和义务，规范保密
以上内容仅供参考，具体内容可以根据您的需求进行调整优化。
02
《保密法》的核心内容
保密责任与义务
保密义务
所有涉及国家秘密的人员都必须履行 保密义务，不得泄露、传播、出借、 复制、摘抄、转让或出售国家秘密。
保密责任
涉密人员应当对所知悉的国家秘密承 担保密责任，严格遵守保密规定，防 止失密、泄密事件的发生。
保密工作实践方法与技巧
制定保密制度
根据单位实际情况，制定符合 国家法律法规的保密制度，明
确保密责任和义务。
加强保密宣传教育
定期开展保密宣传教育活动， 提高员工的保密意识和能力。
严格控制涉密人员
对涉密人员进行严格审查和管 理，确保涉密人员具备相应的 资格和品行。
强化技术防范措施
采用先进的技术手段，如加密 技术、入侵检测系统等，提高
处罚措施
违反本条例规定的，由公安机关依法给予行政处 罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
《中华人民共和国网络安全法》
制定目的
为了保障网络安全，维护网络空间主权和国家安全、社会 公共利益，保护公民、法人和其他组织的合法权益，促进 经济社会信息化健康发展。
适用范围
适用于中华人民共和国境内的网络安全管理活动。
安全保障要求
网络运营者应当按照网络安全等级保护制度的要求，采取 相应的管理措施和技术措施，保障网络的安全、稳定、可 靠运行。
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害。
保密义务与责任主体
保密义务
一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和公民都有保守国家秘密的义务。任何危害国家秘密 安全的行为，都必须受到法律追究。
责任主体
各级保密行政管理部门依法组织开展保密宣传教育、保密检查、保密技术防护和泄密案件查处等工作，对机关、 单位的保密工作进行指导和监督。机关、单位应当实行保密工作责任制，健全保密管理制度，完善保密防护措施， 开展保密宣传教育，加强保密检查。
违反保密规定后果及处罚措施
违反保密规定后果
违反保密义务或者违反保密法律法规规定，造成国家秘密泄露或者危害国家秘密安全的行为，将依法给予 处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
处罚措施
对违反保密法律法规规定，造成国家秘密泄露或者危害国家秘密安全的行为，依法给予处分；构成犯罪的， 依法追究刑事责任。同时，对在保守、保护国家秘密以及改进保密技术、措施等方面成绩显著的单位或者 个人，将依法给予奖励。
密钥管理
建立完善的密钥管理体系，包括 密钥生成、存储、使用和销毁等
环节，确保密钥的安全性。
REPORT
CATALOG
DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
05
监督检查与考核评价体 系建设
建立健全监督检查机制，确保各项措施落到实处
设立专门监督检查机构，明确职 责权限，确保监督检查工作有章
可循。
制定详细监督检查计划，定期开 展全面检查和专项检查，确保各
规范涉密信息的生成、传递、存储、 使用、销毁等全过程管理，确保涉密 信息安全。
加强涉密人员管理，签订责任书
严格涉密人员选拔和审查
01
按照“先审后用、严格把关”的原则，对涉密人员进行全面、
保密义务与责任主体
保密义务
一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和公民都有保守国家秘密的义务。任何危害国家秘密 安全的行为，都必须受到法律追究。
责任主体
各级保密行政管理部门依法组织开展保密宣传教育、保密检查、保密技术防护和泄密案件查处等工作，对机关、 单位的保密工作进行指导和监督。机关、单位应当实行保密工作责任制，健全保密管理制度，完善保密防护措施， 开展保密宣传教育，加强保密检查。
违反保密规定后果及处罚措施
违反保密规定后果
违反保密义务或者违反保密法律法规规定，造成国家秘密泄露或者危害国家秘密安全的行为，将依法给予 处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
处罚措施
对违反保密法律法规规定，造成国家秘密泄露或者危害国家秘密安全的行为，依法给予处分；构成犯罪的， 依法追究刑事责任。同时，对在保守、保护国家秘密以及改进保密技术、措施等方面成绩显著的单位或者 个人，将依法给予奖励。
密钥管理
建立完善的密钥管理体系，包括 密钥生成、存储、使用和销毁等
环节，确保密钥的安全性。
REPORT
CATALOG
DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
05
监督检查与考核评价体 系建设
建立健全监督检查机制，确保各项措施落到实处
设立专门监督检查机构，明确职 责权限，确保监督检查工作有章
可循。
制定详细监督检查计划，定期开 展全面检查和专项检查，确保各
规范涉密信息的生成、传递、存储、 使用、销毁等全过程管理，确保涉密 信息安全。
加强涉密人员管理，签订责任书
严格涉密人员选拔和审查
01
按照“先审后用、严格把关”的原则，对涉密人员进行全面、
《保密法》培训ppt课件
5
二、国家秘密的范围和密级
（三）国家秘密的密级
第十条 国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。
绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利 益遭受特别严重的损害；机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露 会使国家安全和利益遭受严重的损害；秘密级国家秘密是一般的国 家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受损害。
机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确 定需要保密的事项，根据工作需要决定公开的，正式公 布时即视为解密。
7
三、保密制度
第二十一条 国家秘密载体的制作、收发、传递、使用、复制、 保存、维修和销毁，应当符合国家保密规定。
绝密级国家秘密载体应当在符合国家保密标准的设施、设备中 保存，并指定专人管理；未经原定密机关、单位或者其上级机关批 准，不得复制和摘抄；收发、传递和外出携带，应当指定人员负责， 并采取必要的安全措施。
16
第六章 附则
第五十二条 中央军事委员会根据本法制定中国人民 解放军保密条例。
第五十三条 本法自2010年10月1日起施行。
17
千里之堤 溃于蚁穴
谢谢大家！
18
4
二、国家秘密的范围和密级
（二）国家秘密的具体范围
第十一条 国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政 管理部门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关 规定。
军事方面的国家秘密及其密级的具体范围，由中央军事委 员会规定。
国家秘密及其密级的具体范围的规定，应当在有关范围内 公布，并根据情况变化及时调整。
A.关系国家的安全和利益 B.依照法定程序确定 C.在一定时间内只限一定范围的人员知悉
3
二、国家秘密的范围和密级
（一）国家秘密的基本范围
第九条 下列涉及国家安全和利益的事项，泄露后可能 损害国家在政治、经济、国防、外交等领域的安全和利益的， 应当确定为国家秘密：
二、国家秘密的范围和密级
（三）国家秘密的密级
第十条 国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。
绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利 益遭受特别严重的损害；机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露 会使国家安全和利益遭受严重的损害；秘密级国家秘密是一般的国 家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受损害。
机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确 定需要保密的事项，根据工作需要决定公开的，正式公 布时即视为解密。
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三、保密制度
第二十一条 国家秘密载体的制作、收发、传递、使用、复制、 保存、维修和销毁，应当符合国家保密规定。
绝密级国家秘密载体应当在符合国家保密标准的设施、设备中 保存，并指定专人管理；未经原定密机关、单位或者其上级机关批 准，不得复制和摘抄；收发、传递和外出携带，应当指定人员负责， 并采取必要的安全措施。
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第六章 附则
第五十二条 中央军事委员会根据本法制定中国人民 解放军保密条例。
第五十三条 本法自2010年10月1日起施行。
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千里之堤 溃于蚁穴
谢谢大家！
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二、国家秘密的范围和密级
（二）国家秘密的具体范围
第十一条 国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政 管理部门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关 规定。
军事方面的国家秘密及其密级的具体范围，由中央军事委 员会规定。
国家秘密及其密级的具体范围的规定，应当在有关范围内 公布，并根据情况变化及时调整。
A.关系国家的安全和利益 B.依照法定程序确定 C.在一定时间内只限一定范围的人员知悉
3
二、国家秘密的范围和密级
（一）国家秘密的基本范围
第九条 下列涉及国家安全和利益的事项，泄露后可能 损害国家在政治、经济、国防、外交等领域的安全和利益的， 应当确定为国家秘密：
保密法ppt课件
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9
9
⑥手机。
⑦U盘。
10
2.保密工作的对象、领域和环境发生了深刻变化。 3.信息公开与信息安全之间出现了一些矛盾冲突。 4.定密标准不明确，定密过多过乱。
5.境内外敌对势力窃密活动猖獗。
★网络攻击窃密愈演愈烈。 ★无线通信侦察窃密无处不在。 ★有线通信侦察窃密无孔不入。
11
6.泄密隐患突出。
26
26
★不得通过普通邮政、快递等无保密措施的渠 道传递国家秘密载体。 ★不得邮寄、托运国家秘密载体出境。
★不得未经有关主管部门批准，携带、传递国 家秘密载体出境。
27 27
（五） 涉密会议、活动保密管理制度
（保密法第三十一条）
“谁主办，谁负责”的原则
28
28
涉密会议、活动泄密隐患
（1） 拾音窃听
★信息安全基础薄弱。 ★保密管理措施不落实。 ★保密检查中发现的违规现象触目惊心。 ★泄密案件呈多发态势。
7.罚款难以制止泄密。
12
12
第二，贯彻落实党和国家保密工作方针政策 的必然要求。
第三，进一步完善我国社会主义法律体系的 重要举措。
13
二、保密法修订的主要目标和要求
（一）目标：要依法加强对国家秘密的保护。
18
18
4.完善了解密制度（第十九条）
★自行解密——保密期限已满 ★审查解密 ——经审查不需要继续保密
19
（三） 涉密信息系统保密管理制度
1.实行分级保护（第二十三条第一款） 2.加强防护措施（第二十三条第二、三款） 3.增加禁止性规定（第二十四条）
20
20
（1）不得将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网 及其他公共信息网络。
9
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⑥手机。
⑦U盘。
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2.保密工作的对象、领域和环境发生了深刻变化。 3.信息公开与信息安全之间出现了一些矛盾冲突。 4.定密标准不明确，定密过多过乱。
5.境内外敌对势力窃密活动猖獗。
★网络攻击窃密愈演愈烈。 ★无线通信侦察窃密无处不在。 ★有线通信侦察窃密无孔不入。
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6.泄密隐患突出。
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★不得通过普通邮政、快递等无保密措施的渠 道传递国家秘密载体。 ★不得邮寄、托运国家秘密载体出境。
★不得未经有关主管部门批准，携带、传递国 家秘密载体出境。
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（五） 涉密会议、活动保密管理制度
（保密法第三十一条）
“谁主办，谁负责”的原则
28
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涉密会议、活动泄密隐患
（1） 拾音窃听
★信息安全基础薄弱。 ★保密管理措施不落实。 ★保密检查中发现的违规现象触目惊心。 ★泄密案件呈多发态势。
7.罚款难以制止泄密。
12
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第二，贯彻落实党和国家保密工作方针政策 的必然要求。
第三，进一步完善我国社会主义法律体系的 重要举措。
13
二、保密法修订的主要目标和要求
（一）目标：要依法加强对国家秘密的保护。
18
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4.完善了解密制度（第十九条）
★自行解密——保密期限已满 ★审查解密 ——经审查不需要继续保密
19
（三） 涉密信息系统保密管理制度
1.实行分级保护（第二十三条第一款） 2.加强防护措施（第二十三条第二、三款） 3.增加禁止性规定（第二十四条）
20
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（1）不得将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网 及其他公共信息网络。
保密教育培训课件(PPT 67页)
2020/3/22
隐患分析 涉密计算机及网络直接或问接接入互联网及其他公共信息网络， 可能被境外情报机构植入"木马"窃密程序进行窃密。
防范对策 涉密计算机及网络与互联网及其他公共信息网络必须实行物理隔 离， 即与互联网及其他公共信息网络之间没有任何信息传输通道
不得在涉密计算机与非涉密 计算机之间交叉使用U盘等 移动存储介质
防范对策 确需将互联网及其他公共信息网络上的数据复制到涉密计算机及网络 中，应采取必要的防护措施，使用一次性光盘刻录下载，设置中间机， 或者使用经国家保密行政管理部门批准的信息单向导入设备。
不得违规设置涉密计算机的口令
隐患分析 涉密计算机的口令如果设置不符合保密规定，很容易被破解。口令一旦被破 解，破解者就可以冒充合法用户进入涉密计算机窃取信息。
防范对策 涉密计算机应严格按照保密规定设置口令:处理秘密级信息的口令长度不少 于8 位，更换周期不超过1 个月;处理机密级信息的应采用IC 卡或USB Key 与口令相结合的方式，且口令长度不少于4 位;如仅使用口令方式，则长度不 少于10位，更换周期不超过1 个星期;设置口令时，要采用多种字符和数字 混合编制。处理绝密级信息的应采用生理特征(如指纹、虫工膜)等强身份鉴 别
什么是国家秘密？
国家秘密是关系国家的安全和利益，依照法定程序确定， 在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。关系国家的 安全和利益，是指秘密事项如被不应知悉者所知，对国家的 安全和利益将造成各种损害后果。依照法定程序确定，是指 国家赋予一定管理职权的单位，根据国家秘密及其密级具体 范围的规定，对该事项履行确定密级的手续后，该事项才能 作为国家秘密受国家有关法规的认可和保护，特殊情况下， 需经有关保密工作部门审定后，确定为密或非密以及属于何 种密级。任何不经法定程序产生的秘密事项，都不是国家秘 密。在一定时间内只限一定范围的人员知悉，是相对于公开 而言的，即尚未公开且被人们加以保密的事项，就是对国家 秘密在保密时间和接触范围上的控制，擅自公开或擅自扩大 接触范围就是泄密。
隐患分析 涉密计算机及网络直接或问接接入互联网及其他公共信息网络， 可能被境外情报机构植入"木马"窃密程序进行窃密。
防范对策 涉密计算机及网络与互联网及其他公共信息网络必须实行物理隔 离， 即与互联网及其他公共信息网络之间没有任何信息传输通道
不得在涉密计算机与非涉密 计算机之间交叉使用U盘等 移动存储介质
防范对策 确需将互联网及其他公共信息网络上的数据复制到涉密计算机及网络 中，应采取必要的防护措施，使用一次性光盘刻录下载，设置中间机， 或者使用经国家保密行政管理部门批准的信息单向导入设备。
不得违规设置涉密计算机的口令
隐患分析 涉密计算机的口令如果设置不符合保密规定，很容易被破解。口令一旦被破 解，破解者就可以冒充合法用户进入涉密计算机窃取信息。
防范对策 涉密计算机应严格按照保密规定设置口令:处理秘密级信息的口令长度不少 于8 位，更换周期不超过1 个月;处理机密级信息的应采用IC 卡或USB Key 与口令相结合的方式，且口令长度不少于4 位;如仅使用口令方式，则长度不 少于10位，更换周期不超过1 个星期;设置口令时，要采用多种字符和数字 混合编制。处理绝密级信息的应采用生理特征(如指纹、虫工膜)等强身份鉴 别
什么是国家秘密？
国家秘密是关系国家的安全和利益，依照法定程序确定， 在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。关系国家的 安全和利益，是指秘密事项如被不应知悉者所知，对国家的 安全和利益将造成各种损害后果。依照法定程序确定，是指 国家赋予一定管理职权的单位，根据国家秘密及其密级具体 范围的规定，对该事项履行确定密级的手续后，该事项才能 作为国家秘密受国家有关法规的认可和保护，特殊情况下， 需经有关保密工作部门审定后，确定为密或非密以及属于何 种密级。任何不经法定程序产生的秘密事项，都不是国家秘 密。在一定时间内只限一定范围的人员知悉，是相对于公开 而言的，即尚未公开且被人们加以保密的事项，就是对国家 秘密在保密时间和接触范围上的控制，擅自公开或擅自扩大 接触范围就是泄密。
《保密法》培训课件
《保密法》培训课件
汇报人：可编辑
2023-12-27
• 保密法概述 • 保密法的主要内容 • 保密意识的培养和实践 • 保密管理体制和机制 • 保密技术手段和工具 • 保密法案例分析
01
保密法概述
保密法的定义和重要性
定义
保密法是规定国家秘密及其密级 、保密措施和责任主体，以及对 国家秘密的保密管理、监督和处 罚的法律规范。
为了适应新形势下的保密工作需要，需要不断地推动保密管理体制和机制的创新和发展，包括加强保密宣传教育 、推广先进的保密技术和管理经验等。
05
保密技术手段和工具
保密技术手段的种类和应用
加密技术
访问控制技术
利用数学或物理手段将信息转换为无法理 解的格式，只有通过特定的解密算法才能 还原，保障信息的机密性。
人工智能和机器学习技术的应用
人工智能和机器学习技术在保密领域的应用逐渐 增多，如利用机器学习算法进行威胁检测和异常 行为分析等。
零信任网络架构的发展
零信任网络架构强调永不信任、始终验证，对网 络中的每个实体进行身份验证和权限管理，提高 了网络的安全性和可靠性。
06
保密法案例分析
案例一：某公司员工泄露商业秘密案
重要性
保密法是维护国家安全和利益的 重要法律手段，对于保障国家安 全、经济发展和社会稳定具有重 要意义。
保密法的基本原则
最小化原则
确保国家秘密仅限于工作需要知 道的人员，并尽可能减少知悉范
围。
全程管控原则
对国家秘密的生成、传递、使用、 存储和销毁等全过程进行管控。
自主保护原则
各单位应建立健全保密管理制度， 自主开展保密宣传教育和技术防范 工作。
保密法的历史和发展
汇报人：可编辑
2023-12-27
• 保密法概述 • 保密法的主要内容 • 保密意识的培养和实践 • 保密管理体制和机制 • 保密技术手段和工具 • 保密法案例分析
01
保密法概述
保密法的定义和重要性
定义
保密法是规定国家秘密及其密级 、保密措施和责任主体，以及对 国家秘密的保密管理、监督和处 罚的法律规范。
为了适应新形势下的保密工作需要，需要不断地推动保密管理体制和机制的创新和发展，包括加强保密宣传教育 、推广先进的保密技术和管理经验等。
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保密技术手段和工具
保密技术手段的种类和应用
加密技术
访问控制技术
利用数学或物理手段将信息转换为无法理 解的格式，只有通过特定的解密算法才能 还原，保障信息的机密性。
人工智能和机器学习技术的应用
人工智能和机器学习技术在保密领域的应用逐渐 增多，如利用机器学习算法进行威胁检测和异常 行为分析等。
零信任网络架构的发展
零信任网络架构强调永不信任、始终验证，对网 络中的每个实体进行身份验证和权限管理，提高 了网络的安全性和可靠性。
06
保密法案例分析
案例一：某公司员工泄露商业秘密案
重要性
保密法是维护国家安全和利益的 重要法律手段，对于保障国家安 全、经济发展和社会稳定具有重 要意义。
保密法的基本原则
最小化原则
确保国家秘密仅限于工作需要知 道的人员，并尽可能减少知悉范
围。
全程管控原则
对国家秘密的生成、传递、使用、 存储和销毁等全过程进行管控。
自主保护原则
各单位应建立健全保密管理制度， 自主开展保密宣传教育和技术防范 工作。
保密法的历史和发展
2024年保密法培训ppt课件
管理要求
实行分类管理，进行上岗前保密教育 培训，签订保密承诺书，定期开展保 密自查和接受保密监督检查等。
涉密载体管理要求
涉密载体种类
包括纸质文件、电子文件、光盘、硬盘等存储介质以及涉密会议、活动等。
管理要求
建立涉密载体台账，实行统一登记、编号、标识和专人管理等制度，严格控制 知悉范围，采取相应保密措施确保安全。
加强对涉密人员的保密教育， 提高其保密意识和技能水平。
保密检查与评估机制
定期开展保密检查，对涉密信息 系统、涉密载体、涉密场所等进 行全面检查，及时发现和消除泄
密隐患。
建立保密风险评估机制，对涉密 业务、涉密人员、涉密信息系统 等进行风险评估，提出风险防范
措施。
加强保密技术防护，采用先进的 保密技术手段，提高涉密信息系
发现泄密情况
一旦发现泄密事件或疑似泄密情 况，应立即向上级领导或保密部
门报告。
配合调查处理
积极协助有关部门进行调查处理 ，提供必要的支持和配合。
及时采取补救措施
根据泄密事件的性质和严重程度 ，及时采取补救措施，防止事态
扩大。
个人在社交媒体等网络平台上注意事项
不发布涉密信息
不在社交媒体、博客、论坛等网络平台上发布任何涉密信息。
加强涉密人员培训
定期开展保密知识、技能和意识培训，提高涉密人员的综合素质和 保密能力。
实行涉密人员分类管理
根据涉密程度和岗位特点，对涉密人员进行分类管理，明确各类人 员的保密职责和要求。
涉密载体、信息系统安全防护措施介绍
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加强涉密载体管理
对涉密文件、资料等载体实行严格的登记、保管 和销毁制度，防止泄密事件的发生。
项保密工作有章可循。
实行分类管理，进行上岗前保密教育 培训，签订保密承诺书，定期开展保 密自查和接受保密监督检查等。
涉密载体管理要求
涉密载体种类
包括纸质文件、电子文件、光盘、硬盘等存储介质以及涉密会议、活动等。
管理要求
建立涉密载体台账，实行统一登记、编号、标识和专人管理等制度，严格控制 知悉范围，采取相应保密措施确保安全。
加强对涉密人员的保密教育， 提高其保密意识和技能水平。
保密检查与评估机制
定期开展保密检查，对涉密信息 系统、涉密载体、涉密场所等进 行全面检查，及时发现和消除泄
密隐患。
建立保密风险评估机制，对涉密 业务、涉密人员、涉密信息系统 等进行风险评估，提出风险防范
措施。
加强保密技术防护，采用先进的 保密技术手段，提高涉密信息系
发现泄密情况
一旦发现泄密事件或疑似泄密情 况，应立即向上级领导或保密部
门报告。
配合调查处理
积极协助有关部门进行调查处理 ，提供必要的支持和配合。
及时采取补救措施
根据泄密事件的性质和严重程度 ，及时采取补救措施，防止事态
扩大。
个人在社交媒体等网络平台上注意事项
不发布涉密信息
不在社交媒体、博客、论坛等网络平台上发布任何涉密信息。
加强涉密人员培训
定期开展保密知识、技能和意识培训，提高涉密人员的综合素质和 保密能力。
实行涉密人员分类管理
根据涉密程度和岗位特点，对涉密人员进行分类管理，明确各类人 员的保密职责和要求。
涉密载体、信息系统安全防护措施介绍
1 2
加强涉密载体管理
对涉密文件、资料等载体实行严格的登记、保管 和销毁制度，防止泄密事件的发生。
项保密工作有章可循。
2024版《保密法》培训ppt课件
ppt课件•引言•《保密法》的基本原则和制度•保密管理的基本要求•保密监督检查与法律责任目录•保密技术在保密工作中的应用•案例分析与实践操作引言01CATALOGUE提高员工保密意识和能力确保企业信息安全和保密工作的顺利开展遵守国家法律法规，加强企业合规管理培训目的和意义《保密法》概述《保密法》的立法背景和目的《保密法》的适用范围和对象《保密法》的基本原则和制度010204培训内容和方式保密工作的重要性和意义保密工作的基本原则和制度保密工作的实践应用和案例分析保密工作的法律责任和追究03《保密法》的基本原则和制度02CATALOGUE最小化原则全程化原则精准化原则自主化原则01020304确保涉密信息知悉范围最小化，控制涉密载体数量，加强涉密信息保管。
对涉密信息流通过程实施全程化管理，包括信息产生、传输、存储和销毁等环节。
根据涉密信息的不同等级和类别，采取相应的保密措施，确保精准施策。
加强自主创新，推进保密技术、产品和服务的自主可控，提高保密防范能力。
依法确定、变更和解除国家秘密，明确各项保密工作的具体要求和责任。
定密制度对涉密人员进行分类管理，加强涉密人员的教育、培训和监督。
涉密人员管理制度规范涉密载体的制作、收发、传递、使用、复制、保存和销毁等环节的管理。
涉密载体管理制度加强对保密要害部门部位的防护和监管，确保国家秘密安全。
保密要害部门部位管理制度各级领导干部要切实履行保密工作领导责任，加强对保密工作的组织、协调和督促检查。
领导责任制度依法指定定密责任人，明确其职责权限和工作要求，确保定密工作的准确性和规范性。
定密责任人制度涉密人员要严格遵守保密法律法规和规章制度，自觉履行保密义务和责任。
涉密人员责任制度对违反保密规定的行为依法依规进行责任追究，严肃处理泄密事件和违规行为。
违反保密规定的责任追究制度保密责任制度保密管理的基本要求03CATALOGUE保密指对涉密信息采取必要的保护措施，防止未经授权的泄露、披露、使用或破坏。
保密法知识培训讲座课件
加强保密宣传教育
企业应通过多种形式加强保密宣传教育，提高员工的保密意识和风 险意识，增强员工的保密责任感和自觉性。
强化保密技术防范措施
企业应加强对涉密信息系统、涉密载体和涉密场所的管理，采取必 要的保密技术防范措施，确保涉密信息的安全。
19
企业内部保密宣传教育开展情况
制定宣传教育计划
企业应制定详细的保密宣传教育 计划，明确宣传教育的目标、内
企业应建立定期的保密检查机制，对涉密信息系统、涉密载体和涉 密场所等进行全面检查，及时发现和消除泄密隐患。
完善评估指标体系
企业应建立完善的保密评估指标体系，对保密工作的各个方面进行 客观、全面的评估。
强化责任追究机制
企业应建立严格的责任追究机制，对违反保密规定的行为进行严肃处 理，切实维护企业的保密安全。
2024/1/26
保密宣传教育不到位
企业内部保密宣传教育缺乏针对性和 实效性，员工对保密知识和技能的掌 握程度不够。
保密检查与评估机制不健全
企业内部保密检查与评估机制不完善 ，难以及时发现和解决保密工作中存 在的问题。
18
企业内部保密管理制度建设
2024/1/26
制定完善的保密管理制度
企业应结合自身实际情况，制定完善的保密管理制度，明确各级 组织和人员的保密职责和要求。
15
违反保密法规定行为处理情况
2024/1/26
及时发现并制止违反保密法规定行为
加强对涉密人员的监督和管理，及时发现并制止违反保密法规定的行为，防止泄密事件的 发生。
依法依规进行处理
对违反保密法规定的行为，依法依规进行处理，包括警告、记过、降级、撤职、开除等处 分，并追究其法律责任。
加强案例警示教育
企业应通过多种形式加强保密宣传教育，提高员工的保密意识和风 险意识，增强员工的保密责任感和自觉性。
强化保密技术防范措施
企业应加强对涉密信息系统、涉密载体和涉密场所的管理，采取必 要的保密技术防范措施，确保涉密信息的安全。
19
企业内部保密宣传教育开展情况
制定宣传教育计划
企业应制定详细的保密宣传教育 计划，明确宣传教育的目标、内
企业应建立定期的保密检查机制，对涉密信息系统、涉密载体和涉 密场所等进行全面检查，及时发现和消除泄密隐患。
完善评估指标体系
企业应建立完善的保密评估指标体系，对保密工作的各个方面进行 客观、全面的评估。
强化责任追究机制
企业应建立严格的责任追究机制，对违反保密规定的行为进行严肃处 理，切实维护企业的保密安全。
2024/1/26
保密宣传教育不到位
企业内部保密宣传教育缺乏针对性和 实效性，员工对保密知识和技能的掌 握程度不够。
保密检查与评估机制不健全
企业内部保密检查与评估机制不完善 ，难以及时发现和解决保密工作中存 在的问题。
18
企业内部保密管理制度建设
2024/1/26
制定完善的保密管理制度
企业应结合自身实际情况，制定完善的保密管理制度，明确各级 组织和人员的保密职责和要求。
15
违反保密法规定行为处理情况
2024/1/26
及时发现并制止违反保密法规定行为
加强对涉密人员的监督和管理，及时发现并制止违反保密法规定的行为，防止泄密事件的 发生。
依法依规进行处理
对违反保密法规定的行为，依法依规进行处理，包括警告、记过、降级、撤职、开除等处 分，并追究其法律责任。
加强案例警示教育
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1、完成了周总理要弄清什么是国家秘密的生前遗言， 明确了国家秘密的法律定义。新法对于该定义一 字未改。（新保密法第二条）
2、统一了国家秘密的定密标准，使保密范围的规定 成为中国独一无二的定密依据。（新保密法第九 条）
3、规定了国家秘密的保密期限，废弃了国家秘密一 定终身的制度。（新保密法第十五条）
国家秘密及其密级的具体范围的规定，应当在有关范围内公布，并
根据情况变化及时调整。
• 第十二条 机关、单位负责人及其指定的人员为定密责任人，负责
本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作。
机
关、单位确定、变更和解除本机关、本单位的国家秘密，应当由承
办人提出具体意见，经定密责任人审核批准。
中华人民共和国保守国家秘密法
4、创建了主管保密工作的职能部门，大大提高了我 国保密工作的专业化水平。（新保密法第五条、 第六条）
5、首开了对外合法提供国家秘密的先河，为我国对 外合作交流铺平了法律道路。（新保密法第三十 条）
6、补充了为境外窃取、刺探、收买、非法提供国家 秘密罪的内容，为依法打击危害国家安全的犯罪 行为提供法律依据。（新保密法第四十八条）
• 第三条 国家秘密受法律保护。一切国家机关、 武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和 公民 （保密的六大主体）都有保守国家秘密 的义务。任何危害国家秘密安全 的行为，都 必须受到法律追究。
• 保密义务主体 一切国家机关 武装力量 政党 社会团体 企事业单位 公民
权力机关 行政机关 审判机关 检察机关
管理培训课件安全培训讲义工作培训 教材工 作汇报 课件PPT 服务技 术保密 法培训 教材(P PT31页 )
中华人民共和国保守国家秘密法
保密法培训
中国银行福州市仓山支行
大纲
新保密法的出台与实施 新法与旧法的关系 新保密法的亮点
中华人民共和国保守国家秘密法
一、新保密法的出台与实施
2010年4月29日经全国人大常务委员会 审议通过，并由胡锦涛主席签署主席令 颁布了新修订的国家《保密法》。这是 我国自1988年所颁布《保密法》在22 年后的新生。该法已经于2010年10月1 日起生效。
特别严重的损害;机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露会使国家
安全和利益遭受严重的损害;秘密级国家秘密是一般的国家秘密，泄
露会使国家安全和利益遭受损害。
定密依据
• 第十一条 国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政管理部
门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关规定。
军事方面的国家秘密及其密级的具体范围，由中央军事委员会规定。
中华人民共和国保守国家秘密法
第二章 国家秘密的范围和密级
• 第九条 下列涉及国家安全和利益的事项，泄露后可能损害国家在政 治、经济、国防、外交等领域的安全和利益的，应当确定为国家秘 密： (一)国家事务重大决策中的秘密事项; (二)国防建设和武装力量活动中的秘密事项; (三)外交和外事活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的秘密事项; (四)国民经济和社会发展中的秘密事项; (五)科学技术中的秘密事项;
的国家秘密事项的密级确定。下级机关、单位认为本机关、本单位
产生的有关定密事项属于上级机关、单位的定密权限，应当先行采
取保密措施，并立即报请上级机关、单位确定;没有上级机关、单位
的，应当立即提请有相应定密权限的业务主管部门或者保密行政管
理部门确定。
公安、
国家安全机关在其工作范围内按照规定的权限确定国家秘密的密级。
这六个方面的历史贡献在新保密法中得到了全面继 承。
中华人民共和国保守国家秘密法
第一章 总 则
• 第一条 为了保守国家秘密（立法宗旨、目 的），维护国家安全利益，保障改革开放和 社会主义建设事业的顺利进行，制定本法 （立法目标）。
• 第二条 国家秘密是关系国家安全和利益， 依照法定程序确定，在一定时间内只限一定 范围的人员知悉的事项。（国家秘密的概念）
(六)维护国家安全活动和追查刑事犯罪中的秘密事项; (七)经国家保密行政管理部门确定的其他秘密事项。政党的秘密事项 中符合前款规定的，属于国家秘密。
中华人民共和国保守国家秘密法
第二章 国家秘密的范围和密级
• 第十条 国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。
绝
密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受
工会 共青团 妇女联合会 各种学会、协会、研究会 等
现役部队 预备役部队 武装警察部队
民兵
具有中国国籍的人
• 第四条 保守国家秘密的工作(以下简称保密工 作)，实行积极防范、突出重点、依法管理的 方针，既确保国家秘密安全，又便利信息资源 合理利用。 法律、行政法规规定公开的事项，应当依法公 开。
• 第五条 国家保密行政管理部门主管全国的保 密工作。县级以上地方各级保密行政管理部门 主管本行政区域的保密工作。
二、新保密法的出台与实施
结合现在实际情况，配合社会发展。新法与 原法相比增加了1章18条，即由原法的35条 增加到新法的53条；同时还增加了监督管 理的一章（即第四章)。授予保密行政管理 部门总共18项行政管理职能。
三、新法与旧法的关系
1988年《保密法》是在我们结束以阶级斗争为纲转 向经济建设的历史时期出台的。这部法律经过8年 的草拟，在以下6个方面为我国保密法制建设方面 做出了巨大贡献：
中华人民共和国保守国家秘密法
第一章 总 则
• 第六条 国家机关和涉及国家秘密的单位(以下简称机关、单位)管理 本机关和本单位的保密工作。中央国家机关在其职权范围内，管理 或者指导本系统的保密工作。
• 第七条 机关理制度，完善保密防护措施，开展保密宣传教育，加强 保密检查。
• 第八条 国家对在保守、保护国家秘密以及改进保密技术、措施等方 面成绩显著的单位或者个人给予奖励。
第二章 国家秘密的范围和密级
• 第十三条 确定国家秘密的密级，应当遵守定密权限。
中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位可以确定绝密级、
机密级和秘密级国家秘密;设区的市、自治州一级的机关及其授权的
机关、单位可以确定机密级和秘密级国家秘密。具体的定密权限、
授权范围由国家保密行政管理部门规定。
机
关、单位执行上级确定的国家秘密事项，需要定密的，根据所执行
2、统一了国家秘密的定密标准，使保密范围的规定 成为中国独一无二的定密依据。（新保密法第九 条）
3、规定了国家秘密的保密期限，废弃了国家秘密一 定终身的制度。（新保密法第十五条）
国家秘密及其密级的具体范围的规定，应当在有关范围内公布，并
根据情况变化及时调整。
• 第十二条 机关、单位负责人及其指定的人员为定密责任人，负责
本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作。
机
关、单位确定、变更和解除本机关、本单位的国家秘密，应当由承
办人提出具体意见，经定密责任人审核批准。
中华人民共和国保守国家秘密法
4、创建了主管保密工作的职能部门，大大提高了我 国保密工作的专业化水平。（新保密法第五条、 第六条）
5、首开了对外合法提供国家秘密的先河，为我国对 外合作交流铺平了法律道路。（新保密法第三十 条）
6、补充了为境外窃取、刺探、收买、非法提供国家 秘密罪的内容，为依法打击危害国家安全的犯罪 行为提供法律依据。（新保密法第四十八条）
• 第三条 国家秘密受法律保护。一切国家机关、 武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和 公民 （保密的六大主体）都有保守国家秘密 的义务。任何危害国家秘密安全 的行为，都 必须受到法律追究。
• 保密义务主体 一切国家机关 武装力量 政党 社会团体 企事业单位 公民
权力机关 行政机关 审判机关 检察机关
管理培训课件安全培训讲义工作培训 教材工 作汇报 课件PPT 服务技 术保密 法培训 教材(P PT31页 )
中华人民共和国保守国家秘密法
保密法培训
中国银行福州市仓山支行
大纲
新保密法的出台与实施 新法与旧法的关系 新保密法的亮点
中华人民共和国保守国家秘密法
一、新保密法的出台与实施
2010年4月29日经全国人大常务委员会 审议通过，并由胡锦涛主席签署主席令 颁布了新修订的国家《保密法》。这是 我国自1988年所颁布《保密法》在22 年后的新生。该法已经于2010年10月1 日起生效。
特别严重的损害;机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露会使国家
安全和利益遭受严重的损害;秘密级国家秘密是一般的国家秘密，泄
露会使国家安全和利益遭受损害。
定密依据
• 第十一条 国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政管理部
门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关规定。
军事方面的国家秘密及其密级的具体范围，由中央军事委员会规定。
中华人民共和国保守国家秘密法
第二章 国家秘密的范围和密级
• 第九条 下列涉及国家安全和利益的事项，泄露后可能损害国家在政 治、经济、国防、外交等领域的安全和利益的，应当确定为国家秘 密： (一)国家事务重大决策中的秘密事项; (二)国防建设和武装力量活动中的秘密事项; (三)外交和外事活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的秘密事项; (四)国民经济和社会发展中的秘密事项; (五)科学技术中的秘密事项;
的国家秘密事项的密级确定。下级机关、单位认为本机关、本单位
产生的有关定密事项属于上级机关、单位的定密权限，应当先行采
取保密措施，并立即报请上级机关、单位确定;没有上级机关、单位
的，应当立即提请有相应定密权限的业务主管部门或者保密行政管
理部门确定。
公安、
国家安全机关在其工作范围内按照规定的权限确定国家秘密的密级。
这六个方面的历史贡献在新保密法中得到了全面继 承。
中华人民共和国保守国家秘密法
第一章 总 则
• 第一条 为了保守国家秘密（立法宗旨、目 的），维护国家安全利益，保障改革开放和 社会主义建设事业的顺利进行，制定本法 （立法目标）。
• 第二条 国家秘密是关系国家安全和利益， 依照法定程序确定，在一定时间内只限一定 范围的人员知悉的事项。（国家秘密的概念）
(六)维护国家安全活动和追查刑事犯罪中的秘密事项; (七)经国家保密行政管理部门确定的其他秘密事项。政党的秘密事项 中符合前款规定的，属于国家秘密。
中华人民共和国保守国家秘密法
第二章 国家秘密的范围和密级
• 第十条 国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。
绝
密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受
工会 共青团 妇女联合会 各种学会、协会、研究会 等
现役部队 预备役部队 武装警察部队
民兵
具有中国国籍的人
• 第四条 保守国家秘密的工作(以下简称保密工 作)，实行积极防范、突出重点、依法管理的 方针，既确保国家秘密安全，又便利信息资源 合理利用。 法律、行政法规规定公开的事项，应当依法公 开。
• 第五条 国家保密行政管理部门主管全国的保 密工作。县级以上地方各级保密行政管理部门 主管本行政区域的保密工作。
二、新保密法的出台与实施
结合现在实际情况，配合社会发展。新法与 原法相比增加了1章18条，即由原法的35条 增加到新法的53条；同时还增加了监督管 理的一章（即第四章)。授予保密行政管理 部门总共18项行政管理职能。
三、新法与旧法的关系
1988年《保密法》是在我们结束以阶级斗争为纲转 向经济建设的历史时期出台的。这部法律经过8年 的草拟，在以下6个方面为我国保密法制建设方面 做出了巨大贡献：
中华人民共和国保守国家秘密法
第一章 总 则
• 第六条 国家机关和涉及国家秘密的单位(以下简称机关、单位)管理 本机关和本单位的保密工作。中央国家机关在其职权范围内，管理 或者指导本系统的保密工作。
• 第七条 机关理制度，完善保密防护措施，开展保密宣传教育，加强 保密检查。
• 第八条 国家对在保守、保护国家秘密以及改进保密技术、措施等方 面成绩显著的单位或者个人给予奖励。
第二章 国家秘密的范围和密级
• 第十三条 确定国家秘密的密级，应当遵守定密权限。
中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位可以确定绝密级、
机密级和秘密级国家秘密;设区的市、自治州一级的机关及其授权的
机关、单位可以确定机密级和秘密级国家秘密。具体的定密权限、
授权范围由国家保密行政管理部门规定。
机
关、单位执行上级确定的国家秘密事项，需要定密的，根据所执行