就业促进会总结

宝鸡就业促进会
2011年度工作总结
2011年，是“十二五”规划的开局之年。

宝鸡就业促进会认真贯彻党的十七届五中全会精神，按照中国就业促进会要求，坚持“围绕中心，服务大局”的工作主线，坚持服务行政和服务会员统筹兼顾的工作原则，坚持量力而行、尽力而为、科学安排、分工负责的工作方法，以加强理论研究为重点，以开展项目活动为抓手，稳健开拓创新，努力发挥桥梁纽带作用。

一、2011年的主要工作
一年之中，在市人力资源和社会保障局的具体指导下，在社会各界人士大力支持下，全体会员积极参与，紧紧围绕促进就业这一工作目标，积极配合政府部门，大力营造全民创业氛围，开展了一系列创业就业活动，推动了创业型城市建设工作，为促进我市创业就业工作做出了积极贡献。

（一）办好西部最大的创业孵化基地，为创业者服好务。

2010年12月30日，经过紧锣密鼓的筹备，西部最大的创业孵化基地，“宝鸡市创业孵化商城”正式投入运营。

按照市政府和市人社局要求，我会承担着创业孵化基地运营管理任务。

我们积极行动，按照《宝鸡市创建国家级创业型城市工作实施方案》要求，为办好创业孵化基地，更好的为创业者服务，提高创业成功率开展了一系列扎实、细致、具体的工作。

一是组织考察学习，吸取先进经验，建立健全各项管理制度。

筹备期间，我会就设立了孵化基地管理办公室，
又下设物业、运营、财务等部门，建立健全各项管理制度，为运营管理商城奠定了坚实基础。

运营期间，积极组织考察学习，分别赴市区小商品、西安小商品和浙江义乌小商品城进行实地调研，学习先进的运营理念、管理模式，引进物美价廉的货品渠道，宣传多种多样的营销方法，进一步为商城的发展定位明确了思路，为创业者扩大经营效益提出了建议。

二是积极引进专业人才，打造多元化管理团队。

面对商业竞争日益加剧的社会形势，想要在竞争中占有一席之地，必须依靠优秀的运营管理团队做支撑。

我们积极招纳涉及商业运营的高端管理人才，既有擅长行政管理统筹大局的“将领”，又有精通商业、财务、物业管理等专业的“精兵”，着力打造多元化的王牌“部队”，为创业孵化基地的发展献计献策。

三是加大宣传力度，多管齐下提高商城知名度。

商城知名度的大小，一定程度上影响了创业者的经营效益。

我们精打细算，有效利用资源，通过电视、电台、报刊等新闻媒体，录制宣传视频、发布宣传广告，展示商城风采，扩大商城影响。

还印制了宣传彩页，并组织发动工作人员和广大商户走街串巷派发宣传资料，提高商城知名度。

正月十五和夏季，利用商城广场举办了秦腔戏曲表演、盛夏纳凉文艺演出和电影晚会，还开办了夏季餐饮夜市，为商城吸引人气，起到了繁荣市场的积极作用。

四是开展创业培训，提升创业能力。

我会与市职业介绍服务中心密切协作，对所有入驻人员分批进行有针对性的创业培训，开展“送政策、送技能、送项目、送资金、送保障”等一站式服务，工作人员还坚持不定期走访商户，了解商户经营情况，根据不同情况提出适合
的建议，为提高商户经营效益出谋划策，为商户创业之路保驾护航。

五是合理开发新铺位，造福更多创业者。

原商城规划307间商铺，远远不能满足创业者的需要，有入驻愿望的创业者仍是络绎不绝，考虑到最大限度发挥创业孵化基地的功能，扶持创业带动就业，经过精通商业运营的专业人士研究策划，对商城业态布局进行微调，据统计商城内经营业态达26类，经营商品种类约3200种。

同时，利用通道空间大的优势，规划创业示范区，增设花车、柜台铺位，现可容纳大约762户创业者入驻。

经过政策扶持、基地孵化，商城内涌现出一批初步创业成功的典型商户，月营业额超过万元，彰显了创业孵化基地在指导创业、扶持创业方面的示范引领作用。

六是积极改善商城外部环境，努力提升商城配套设施水平。

我们积极与上级主管部门联系，完善商城配套设施的建设,先后完善了商城消防安全设备的调试启用、安全监控设备的检修维护、停车场的建设及排水设施的改造，商城日常照明、空调、供电供水等设备做到发现问题当天维修，不耽误第二天的正常使用。

日前，我会还积极和财政部门协商落实资金，开始动工安装广场自动扶梯设备，切实加强商城的“硬实力”。

七是加强商城日常管理，重视防火、防盗等安全工作。

商城实行商户上下班打卡考勤制度，并建立考勤登记处罚制度，以此保证了商铺营业率，为形成良好的商业气氛起到了积极作用。

商城还建立并实施了安全值班巡查制度，工作人员对上下班考勤进行监督，定点定时对商城全面巡查，对安全隐患做到及时排查排险，坚决杜绝火灾、盗窃等安全事故的发生，经过一年的努力，商城无一安全事故发
生。

（二）参与组织“春风行动”、“秋季高校毕业生招聘洽谈会”、“秋季大型综合类人才招聘会”等活动，为推进创业就业工作做出应有的贡献。

2月14日，我会协办的宝鸡市2011“春风行动”大型就业招聘洽谈活动在市职业介绍服务中心服务大厅正式启动，这是宝鸡市春节后举办的首场大型招聘会，6000余名求职者入场应聘，近2000人达成就业意向，无疑为就业困难人群带来了新年的第一丝春风。

9月和11月，我会又分别主办了“秋季高校毕业生招聘洽谈会”和“秋季大型综合类人才招聘会”两场万人大型招聘洽谈会，招聘岗位涉及市场营销、IT通信、广告传媒、运输物流、机电机械、电子电器、教育培训、农牧、医疗医药化工等十几个行业，提供具体岗位九千余个，为广大求职者提供了宽阔的就业平台，为推进我市充分就业工作贡献了一份力量。

（三）配合人社部门成功举办了2011“中国〃宝鸡创业博览会暨技能人才招聘洽谈会”。

5月份，在省人力资源和社会保障厅的指导下，我会配合我市人资源和社会保障局立足本省，面向全国，邀请上海、天津、江苏、浙江、福建、安徽等11个省区市20多个城市，展示创业项目500多个、发布创业信息2000多条，同时组织用工单位300多家、提供就业岗位2万多个，并与友邻城市签订劳务合作协议，以创业促进就业，推动创业型城市创建活动的深入开展，引导和促进各类劳动者合理流动、充分就业。

（四）参加全国劳务品牌建设研讨会，向全国推广“宝鸡技工”劳务品牌。

9月25日，以“强化素质，提升质量，科学管理，诚信服务”为主题，中国就业促进会主办的全国劳务品牌建设研讨会在湖北省宜昌市举行。

会议期间，中国就业促进会会长张小建出席并发表重要讲话，参会专家和代表围绕加强劳务品牌4大要素建设、发展劳务经济、强化诚信服务等议题，进行了专题演讲、经验交流和深入讨论。

会议中我们向大会展示了近年来“宝鸡技工”劳务品牌建设成果，受到了与会领导的一致认可和好评。

闭幕式上，参会单位发出了“推进劳务品牌建设，提高诚信服务水平”倡议书，号召全国从事劳务品牌工作的相关机构认真遵守国家各项法规政策，大力推进劳务品牌建设，牢固树立以用户为本、诚实守信的理念，努力建设良好的劳务品牌文化，不断提高劳务品牌的知名度和凝聚力，用好的品牌影响赢得市场和效益。

（五）组织会员单位外出考察学习，开拓视野，汲取先进发展理念。

11月份，我们组织会员单位相关部门负责人一行十余人赴湖南、江西等地考察学习，期间参观了当地社会保险经办机构和就业创业服务机构，还与当地人社局、就业局、职介中心、小贷中心等相关部门一起座谈研究，就服务体系标准化建设、搭建就业创业服务平台、小额担保贷款经办工作等问题交流了经验。

经过深入的交流座谈，我们开拓了视野，取长补短，为今后更好的服务就业创业工作，汲取了先进理念，明确了工作思路。

（六）协助政府成功举办了“全省首届创业大赛启动仪式暨2011中国〃宝鸡创业论坛”。

12月2日，由省人社厅和华商报共同主办，就促会协办的“陕西省首届创业大赛启动仪式暨创业论坛”在我市隆重举行，中国就业促进会会长张小建同志亲临指导工作，并做了《明确充分就业目标，大力推进创业带动就业》的主题报告。

创业论坛上，围绕创业就业的热点问题，邀请国内著名专家学者、省市相关领导及创业成功人士汇聚一堂，针对创业理念、创业服务技术、服务性政府等相关论点，展开了深入的研究讨论，国际劳工组织创业指导专家邓宝山先生、清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥教授、宝鸡市委常委、常务副市长乔军等做了精彩演讲，相关部门领导和创业成功人士也做了交流发言。

通过论坛启迪了我们的工作思路，拓宽了创业人员的视野，激发了创业斗志，点燃了创业激情，有力的推动了我市创业型城市建设。

（七）坚持做好宣传工作，吸纳发展新会员。

一年以来，我会通过《宝鸡就业》和“宝鸡就业”网宣传就业创业政策、弘扬创业精神，会员单位积极投稿，踊跃参与杂志和网站的编撰更新工作，为广泛传递各方信息，反映各会员单位就业创业动态，宣传创业典型，搭建交流平台起到了良好收效。

会刊增设了就业新闻、信息之窗、聚焦基层、休闲驿站等栏目，严肃之余，又多了一份轻快活泼，收到会员的一致好评。

强有力的会员队伍是做好就业促进会各项工作的有力保障，我会秉承广开门路、招贤纳士的原则，在原来的基础上新吸纳了5个单位会员，进一步壮大了会员
队伍，为推动全市创业就业工作奠定了更加坚实的基础。

二、就促会一年工作的几点体会
在过去的一年，宝鸡就业促进会汇集社会各方之力，发挥桥梁纽带作用，为促进我市就业创业工作做出了应有的贡献，这一年来取得的成绩，是中国就业促进会与市人力资源和社会保障局关心指导的结果，是社会各界人士大力支持的结果，是全体会员积极参与、团结奋斗的结果，这一年工作中，我们主要有以下体会：
（一）准确的工作定位是促进会发展的前提。

促进会作为社团组织，定好位才能开好局，干成事。

一年来，促进会时刻注意摆正位置，认真处理好与市人社局及其下属单位的关系，努力做到业务上不交叉，工作上不扯皮，自觉做那些社会需要而行政部门无暇顾及或难以涉及的事情，做好行政部门推动就业的助手，做好事业单位服务就业的伙伴。

（二）大局观念和服务意识是促进会发展的根本。

促进会组织开展的各项活动，都必须仅仅围绕经济社会发展的宏观大局和就业的中心工作。

同时，还必须明确就业促进会的服务对象是会员单位，是政府部门，是广大劳动者。

只有从服务对象的需求出发，开展有针对性的服务活动，社团工作才能干到点子上，才能得到政府部门的关心支持，才能取得真正实效。

（三）发挥社团工作优势是促进会发展的关键。

促进会会员来自社会各个方面，人脉资源丰富，具有联系广泛的优势，可以充分利用和整合各方面的资源，把政府部门的政策优势，专家学者的研发优势，企业的资金优势，以及会员单
位的工作优势等汇集在一起，产生集聚效应，实现合作共赢。

（四）搭建交流平台、组织项目活动，是促进会为就业服务、为会员服务的有效模式。

社团组织是政府联系社会各方面的桥梁，是会员单位相互沟通的纽带。

因此，社团组织应该把搭建社会化、专业化的交流服务平台作为主要工作模式。

同时，必须自力更生求生存，艰苦创业谋发展，必须根据就业工作和会员的需求，开拓有特色的品牌服务项目，在服务中创造效益，以实现事业的可持续发展。

三、继续开拓进取，为促进就业做出新的贡献
新年伊始，面对新的形势，就业促进会将继续发挥好桥梁纽带作用，搭建更好交流服务平台，在认真总结2011年工作基础上，对2012年工作安排提出以下几点意见：（一）继续全力做好创业孵化基地的管理和服务工作。

宝鸡市陈仓园创业孵化基地的建设是我会协同政府部门开展扶持创业工作的重要平台，是实施扩大就业发展战略，推进我市全民创业和创建国家级创业型城市工作的重要举措。

2012年，我们将继续把创业孵化基地的管理服务作为就促会的首要工作任务，进一步改善基地创业环境，积极打造创业平台，促进社会经济发展。

（二）以国家实施“关天经济区规划”为契机，进一步打造“宝鸡技工”品牌，建设西部技能人才市场。

我们将继续在中国就业促进会的指导下，配合做好2012年就业服务系列活动安排，协助公共就业服务机构开展“就业援助月”、“春风行动”、“高校毕业生就业服务月”等系列就业服务活动，广泛搭建就业服务平台，以国家实施“关天
经济区规划”为契机，进一步打造“宝鸡技工”品牌，建设西部技能人才市场，促进我市充分就业。

（三）进一步开展就业理论政策研究工作。

今年，我会将有步骤的组织城乡就业及相关领域的研究，开展2-3次专题调研活动，为指导我市就业创业工作提供一定的理论支持。

争取举办一次“就业创业论坛”，就一些热点论题，广邀部省市专家、学者和创业成功人士讨论交流，深入研究分析新的就业创业形势，解读就业创业政策，开展就业创业经验交流，拓展创业视野，激发就业创业热情，为我市创业就业工作引进新的理念和启示，积极推动就业创业工作发展。

（四）组织开展经验交流，结合实际汲取先进理念。

对外，积极与其他城市就业促进组织交流合作，组织会员赴外省市开展以“促进创业与稳定就业”为主要内容的考察学习和业务交流活动，重点学习其他省市在完善创业政策和推动创业促就业方面的创新做法，汲取先进经验，结合我市实际，研究促进就业创业工作新的举措和办法。

对内，利用座谈会的形式，组织会员单位分析新形式、学习新政策，加强会员间的交流互动，会员间取长补短，联动行政部门、培训学校、用人企业打造人才培养、上岗就业、开拓创新的链式结构，创造多赢局面。

（五）壮大会员队伍，搭建沟通平台。

壮大会员队伍是做好就业促进会各项工作的有力保障，我们要一如既往的广开门路、招贤纳士，对自愿为促进就业创业工作做出积极贡献的单位和个人，要积极吸纳到我们就
业促进会中来，更加健全就促会的组织机构、拓展就促会的业务范围、提升就促会的研究水平。

我们将继续做好《宝鸡就业》的编撰工作和“宝鸡就业”网的维护更新工作，精选题材，丰富内容，及时刊发国家就业创业政策，真实反映我市就业创业工作动态。

还要组织开展专题征文评比活动，表彰奖励优秀的作者和单位，激发大家的工作热情，让全体会员积极参与就促会的工作和活动，使就促会真正发挥信息交流平台和沟通桥梁作用。

2012年是我市创业就业事业希望与信心倍增、机遇与挑战并存的重要一年，宝鸡就业促进会将在科学发展观的正确指导下，紧紧围绕“十二五”时期就业中心工作，把握“关天经济区规划”的契机，增强创新意识，勇于开拓创新，发挥社会力量，扩展服务活动，增进交流协作，为实现充分就业继往开来，做出新的更大的贡献。

宝鸡就业促进会
二〇一二年二月二十四日。