电梯九项管理制度汇编

电梯九项管理制度目录
1.作业服务人员守则；
2.安全操作规程；
3.设施管理制度 ;
4.平时安全检查制度 ;
5.维修养护制度 ;
6.按期报检制度 ;
7.作业人员的安全培训查核制度 ;
8.紧抢营救操练制度 ;
9.不测事件和事故办理制度
8、紧抢营救操练方案
电梯困人是指电梯在发生故障、停电或受其余外界要素影响停止运转轿厢内人员须赶快分散的紧迫状况。

为实时分散被困于轿厢内的人员拟订本应急方案。

所有电梯的管理人员应按期进行电梯营救操作，并摄影留档。

物业经理任应急小组组长负责实行应急工作，应急小构成员包含：维保企业维保部经理，维修工，电工
一、关于有电梯司机的电梯，司机第一应保持情绪稳固，同时宽慰乘客不要慌张，并实时与电梯值班室联系，由值班人员通知维修人员。

二、通知维修后实时报告值班主管。

三、联系内容包含：电梯所在楼号、电梯号、轿厢所在
楼层。

四、告诉被困人员切勿经过扒门、撬门等方式自行走开轿厢。

五、关于自动运转电梯可经过对讲装置，由乘客通知工程部实
现上述要求。

3、设施管理制度
电梯技术档案的管理波及到电梯的技术资料及有关资料的保留与完整。

它应直接反应出电梯的状况及电梯的有关数据，所以它是特别重要的。

1．电梯技术档案应有特意的部门或人员进行转项管理；
2．电梯的原始技术档案及查验报告、建档登记、维修养护过程中形成的各样质量记录均包含在技术档案内；
3．有关质量记录应填写清楚、实时、完好并有署名认同；
4．有关部门及人员对证量记录进行采集整理，按期移交特意部门或人员存档；
5．有关责任部门应按国家、质量技术督查局的要求妥当保留质量记录，不得有损坏现象；
6．各有关质量记录、查验报告保留限期依据国家有关规定进行存档（如技术督查局按期年检报告及整顿建议书起码应保留三年）；
7．当需用技术资料及有关质量记录时，经过必需的审批可临时借用。

1、作业服务人员守则
单位安全管理是指导和督查各部门安全工作的负责人。

安全管理员
的工作范围在单位所有工作活动中：
1.坚持“安全第一”的原则，敦促各部门及有关人员正确使用防备用品；
2.电梯主管部门为工程部，主要负责督查维保单位对电梯进行平时
养护；电梯紧迫状况的分配办理；
3.对在工作中不按操作规程的人员或不可以正确使用防备用品的人
员有指正、责备、处分的权益；
4.安全员应言传身教，工作时期禁止饮酒；
5.按期检查电梯运转状况，预防困人、伤人事故的发生，根绝火灾
和安全事故的发生；
6.不按期检查电梯维修人员、司机操作人员履行安全操作规程的状
况，并有相应违章或处分记录。

7.电梯钥匙由主管部门领导和维保单位的维修人员保留；借用钥匙
一定经过主管赞同，办理借用手续后方可借用，借用后一定送还；
8.维修人员一定拥有维修资质（特种设施操作证）；
9.主管部门负责电梯资料的保留；借阅资料一定经过主管赞同，办
理借阅手续后方可借阅，借阅后一定送还；
10.主管部门领导负责平时与维保单位的联系；
11.主管部门领导为应急小组组长，负责应急状况的办理工作；
6、按期报检制度
1．在用电梯应推行按期查验制度，查验有效期为一年，未经查验或
超出查验周期或经查验不合格的电梯不得持续使用。

2．电梯使用单位一定拜托有市质量技术督查局签发的有资质允许的
电梯专业维修养护单位对电梯设施进行维修、养护，以保证电梯的安全
运转。

3.电梯管理部门应提早一个月负责到电梯设施所在地质量技术督查局进行报检，以便于对电梯年检日期进行安排。

4．《电梯安全查验合格证》应粘贴在电梯轿厢内显然地点。

每台电梯都应有显然的《安全乘客须知》或《电梯使用须知》。

2、安全操作规程
为保证电梯安全运转，保障人身和财富的安全，依照《特种设施质
量督查与安全督查规定》，特规定以下：
1．电梯使用单位一定对电梯使用运转的安全负责，应起码设电梯安全管理人员一名。

并成立健全电梯设施技术档案及有关管理制度。

2．电梯使用单位一定拜托有市质量技术督查局签发的有资质允许的电梯专业维修养护单位对电梯设施进行维修、养护，以保证电梯的安全
运转。

4．《电梯安全查验合格证》应粘贴在电梯轿厢内显然地点。

每台电梯都应有显然的《安全乘客须知》或《电梯使用须知》。

5．严格履行电梯设施的惯例检查制度，当发现电梯有异样状况时，一定立刻整顿，禁止带故障运转，各样检查应均有记录，并存档备查。

6．电梯使用单位负责人每年起码组织一次电梯《应抢营救方案》演习，并记录在案备查。

7．新装、大修、改造电梯前，应到市或辖区质量技术督查机构办理告之手续，方可交托使用。

8．电梯维修、养护人员及司机一定经专业培训和查核，获得特种设备作业人员资格证书后，方可从事相应工作。

9．电梯司机应做到1。

严格恪守有关规章制度， 2 仔细履行安全操作规程和工作守则， 3 实时遏止违章乘梯，宣传安全乘梯（使用）须知。

10．电梯发生严重事故或致令人员伤亡事故，使用单位要保护好现场，并应采纳紧抢营救举措立刻报告特种设施安全督查部门。

5、维修养护制度
因为电梯为关系到人身安全的特种设施，为了保证电梯安全运转，
特拟订本制度。

1．电梯主管部门为工程部，主要负责督查维保单位对电梯进行日
常养护；对电梯紧迫状况的分配办理；
2．电梯维修人员要制电梯养护记录周期表，按表按期对电梯转动部件、电器部分和安全零件进行维修养护。

3．电梯钥匙由主管部门领导和维保单位的维修人员保留；借用钥匙一定经过主管赞同，办理借用手续后方可借用，借用后一定送还；
4．维修人员一定拥有维修资质（特种设施操作证）；
5．主管部门负责电梯资料的保留；借阅资料一定经过主管赞同，办
理借阅手续后方可借阅，借阅后一定送还；
6．主管部门领导负责平时与维保单位的联系；
7．主管部门领导为应急小组组长，负责应急状况的办理工作；
9、不测事件和事故办理制度
1.当班的值班人员要仔细填写运转记录 , 若电梯在班内出现故障要真切、简短，正确填写故障时间和故障现象；
2．出现电梯困人后应立刻通知物业和电梯维修人员；
3．对电梯的事故进行故障剖析，找出原由并落实到责任人。

4．工作需要时，应辅助维修人员进行维修养护工作。

5．在交接班时，两方要对电梯的使用和运转状况进行交接，并见告应注意的事项。

6．停梯后，值班室应有人值班，因年迈、疾病或其余特别原由状况需用电梯时，值班人员有责任和义务给需乘梯者予服务。

7、培训查核制度
为提升从事电梯从业人员的技术水平，提升有关人员的业务水平，提高职工的安全意识和服务意识，特拟订本制度。

一、依据实质状况给职工定岗定位，落实岗位责任制。

二、落实检查制度和职工出勤制度，要求职工对每日的工作要写出
工作记录。

三、依据岗位工作标准，拟订岗位查核制度。

四、按期对职工进行了业务查核，对不达标的职工持续进行培训，
直至达到企业要求为止。

五、对工作态度不仔细、不仔细研究业务的职工经过二次培训查核
后，不合格的将予以裁减。

六、按期组织职工参加政府主管部门的培训，考中特种设施作业上
岗证，保证持证上岗。

4、平时安全检查制度
为保证电梯可以正常运转，提升电梯的使用率和完好率，特制度本制度。

一、按期对电梯机房、轿厢及电梯的有关设施进行安全
检查，除去不安全隐患。

二、按期对电梯值班人员的值班状况进行检查巡视。

三、按期或不按期对电梯维修人员和管理人员的维修
状况和值班状况进行检查。

四、按期对电梯管理人员和维修工作进行安全培训，增
强所有有关人员的安全意识，保证电梯安全运转。