4050社保劳务合同2篇

4050社保劳务合同2篇
篇1
甲方（用人单位）：__________________________
地址：_______________________________________
乙方（劳务人员）：___________________________
身份证号码：__________________________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳务及社保事项达成如下协议：
一、合同期限
本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

二、工作内容及地点
乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作，具体工作内容和岗位职责按照甲方的规定执行。

三、工作时间和休息休假
按照国家的规定，结合甲方的工作特点，乙方的工作时间和休息休假安排为_______________。

四、劳务报酬
甲方按照乙方提供的劳务和工作表现，按照公司薪酬制度支付劳务报酬。

具体报酬为_______元/月。

五、社会保险
1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、工伤、失业等）。

2. 乙方个人应缴纳的社会保险费部分，由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

3. 乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤的，甲方应负责乙方的医疗和工伤待遇。

具体待遇按照国家和地方的规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

七、合同变更、解除和终止
1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；
（2）在工作中存在重大失误，给甲方造成损失的；
（3）有欺诈行为的。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
（1）未按约定支付劳务报酬的；
（2）以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

4. 本合同的终止按照《中华人民共和国劳动法》的规定执行。

八、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照有关规定向对方支付违约金。

九、其他约定事项
篇2
甲方（用工方）：_________________[单位全称]
法定代表人：________________
地址：________________
联系方式：________________
乙方（雇员）：_________________[个人全称]
身份证号码：________________
联系电话：________________
户籍所在地地址：________________
社保编号：________________（社保编号填写完整）
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方提供劳务服务并享受相关社保待遇等事宜达成如下协议：
一、合同背景与目的
考虑到乙方作为符合条件的4050就业困难人员，甲方根据国家政策，在保障乙方合法权益的前提下，提供劳务岗位，并为其缴纳社会保险费用。

本合同旨在明确双方权利义务，保障劳务关系的和谐稳定。

二、劳务内容
乙方承担的劳务内容为：_________________[具体工作内容]（详细描述乙方的工作职责和任务）。

乙方需按照甲方的要求按时完成指派的工作任务。

三、工作时间与地点
乙方的工作时间、地点按照甲方的规定执行。

具体为每周工作
______天，每天工作______小时，工作地点在____________。

四、薪酬与福利待遇
甲方按月支付乙方劳务费用，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

此外，甲方根据国家法律法规及甲方规定为乙方提供福利待遇。

五、社会保险待遇
鉴于乙方为符合条件的4050就业困难人员，甲方将为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险）。

社保缴纳标准按照当地政策执行。

乙方有权享受相应的社保待遇。

六、劳务合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，如双方继续合作，可续签合同。

七、双方权利义务
（一）甲方权利义务：
1. 根据工作需要安排乙方工作岗位；
2. 监督乙方完成指定工作任务；
3. 按约定支付劳务费用及福利待遇；
4. 为乙方缴纳社会保险费用。

（二）乙方权利义务：
1. 遵守甲方的规章制度，完成指派的工作任务；
2. 服从甲方的管理，遵守岗位相关的操作规程；
3. 享受甲方提供的劳务费用和社保待遇；
4. 保守甲方的商业秘密。

八、违约责任及赔偿
如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

九、其他约定事项
双方根据实际情况可另行约定其他条款，作为本合同的附件。

附件与本合同具有同等法律效力。

本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交劳动仲裁或诉讼解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：________________ 乙方（签字）：________________ 日期：________________ 日期：________________。