教育机构英语老师的岗位职责汇合(2篇)

教育机构英语老师的岗位职责汇合
1、全英语教授____岁儿童各阶段课程，培养他们的英语思维能力，传递自信乐观、热情勇敢、友爱担当的价值取向，使其成为未来的社会精英;
2、根据教学计划，保质保量地完成各学期教学任务;
3、根据课程安排，认真备课，并做好每次课的课前准备工作;
4、课后与家长沟通，及时反馈学员的学习情况，并给予家长和孩子行之有效的教学指导;
5、认真完成学员期末各项考评工作，有效指导学员下学期的学习并予以及时追踪，确保孩子走好学习英语的每一步;
6、积极参与教学部内或者总部组织的各项培训、讲座等;
教育机构英语老师的岗位职责汇合（2）教育机构英语老师的岗位职责主要包括教学管理、课程设计和教育培训等方面，以下将详细介绍。

一、教学管理：
1. 制定教学计划：根据学生的学习需求和教学目标，制定课程设置和教学计划，确保教学内容的连贯性和完整性。

2. 组织教学活动：根据课程计划，组织并安排教学活动，包括课堂教学、课外辅导、小组活动等。

3. 设计教学方法和教材：根据学生的年龄、英语水平和学习方式等特点，设计适合的教学方法和教材，提高教学效果。

4. 完成教学任务：按时完成教学任务，确保教学质量和进度。

5. 跟踪学生进展：及时了解学生的学习情况，对学生的学习成绩和表现进行评估和反馈，做出相应的调整和指导。

二、课程设计：
1. 设计课程内容：根据学生的学习需求和教学目标，设计适合不同年龄和英语水平的课程内容，包括单元教学、语言技能培养等。

2. 选择教材和资源：筛选和选择适合的教材和资源，辅助教学活动，提高学生的学习兴趣和效果。

3. 制定教学大纲和标准：制定教学大纲和标准，规定教学进度、教学方法和评估标准，确保教学质量和效果。

4. 研发教学资料：对于一些特定的教学内容，根据学科发展的需要，积极研发相关的教学资料，提供给学生参考和学习。

三、教育培训：
1. 课程培训：为新进教师提供课程培训，包括教学理论、教学方法等，提升他们的教学能力。

2. 师资培训：定期组织教师参加教学能力培训，提高他们的专业知识和教学水平。

3. 教学团队合作：与其他教师合作，共同开发和完善教学项目，提高教学质量和效果。

4. 学生培训：通过组织各种学术活动和比赛等，激发学生的学习兴趣和能动性，提高他们的学术水平和综合素质。

四、评估和反馈：
1. 学生评估：对学生的学习成绩和表现进行评估，及时反馈给学生和家长，指导他们的学习和成长。

2. 教学评估：根据教学目标和课程要求，对教学过程和效果进行评估，及时调整和改进教学方法和教学内容。

3. 教学反思：对教学过程和个人教学效果进行反思，总结经验和教训，提高教学能力。

五、教务管理：
1. 学生档案管理：管理学生的档案和学籍信息，及时更新和归档。

2. 教学资源管理：管理和维护教室、实验室等教学资源，确保教学设施的正常运行。

3. 学生考勤管理：监督学生的学习情况和考勤情况，及时与家长沟通学生的学习表现和问题。

4. 家长沟通：与家长保持良好的沟通，及时反馈学生的学习情况和表现，提供相关的教育建议。

总体来说，教育机构英语老师的岗位职责涵盖了教学管理、课程设计、教育培训、评估和反馈、教务管理等方面，旨在为学生提供高质量的英语教育服务，促进学生的全面发展和个人成长。