职员入职合同5篇

职员入职合同5篇
篇1
甲方：[公司名称]（以下简称甲方）
地址：[公司地址]
法定代表人：[公司法定代表人姓名]
联系方式：[公司联系方式]
乙方：[入职员工姓名]（以下简称乙方）
户籍所在地：[入职员工户籍所在地地址]
身份证号码：[入职员工身份证号码]
联系方式：[入职员工联系方式]
紧急联系人联系方式：[入职员工指定紧急联系人联系方式]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就乙方入职甲方公司相关事宜达成如下协议：
一、工作内容及地点
（一）职位名称：[具体职位名称]
（二）岗位职责：[具体岗位职责内容]（详见公司岗位职责书）。

（三）工作地点：[具体工作地点]（含出差地点等）。

工作地点可能因公司业务需要调整。

若因工作需要调整工作地点，乙方应服从安排。

二、工作时间与休假制度
（一）工作时间：按照公司规定执行标准工时制度，工作日每周满勤七小时（根据具体情况适当调整）。

根据公司经营情况实行休息休假政策，以保障员工休息时间。

若需要加班应按规定执行并补偿休息。

根据国家相关政策及公司制度确定年假安排等。

如法定节日和公司年
假等休假安排按国家及公司规定执行。

（二）乙方享有国家法定节日休息的权利。

法定节假日及公司年假等休假制度按照公司相关规定执行。

具体事项按公司《考勤管理制度》执行。

乙方需严格遵守公司规定的工作时间、请假制度等。

若有违反，甲方有权根据公司制度处理。

三、薪酬福利与考核激励
（一）薪酬结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金等（详以薪资单为准）。

根据公司的薪资调整制度对员工工资进行相应的调整。

（在合同中体现员工调薪相关规定，可根据实际需要灵活调整。

）
（二）福利：根据公司制度执行福利政策。

（包括但不限于交通补助、通讯补助、餐补、社保等。

）考核激励：根据公司年度考核制度对员工进行绩效考核，并根据考核结果进行相应奖惩。

（具体考核标准与奖惩措施可另行签订协议。

）薪资待遇经双方协议如下：乙方月薪为____元人民币。

此薪酬构成为：基本工资____元；岗位工资____元；其他补贴____元。

（根据公司实际情况填写。

）薪资发放时间定为每月____日。

甲方根据乙方的工作表现及业绩考核进行年度调薪或奖金激励等措施。

乙方需了解并遵守甲方的考核制度及薪酬福利政策。

如有违反，甲方有权按照公司制度处理。

四、保密义务与知识产权归属
篇2
本合同由以下双方签订：
甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）
地址：[公司地址]
法定代表人：[法定代表人姓名]
联系电话：[公司联系电话]
乙方：[职员姓名]（以下简称“职员”）
住址：[职员住址]
联系电话：[职员联系电话]
身份证号码：[职员身份证号码]
鉴于乙方具备从事甲方指定工作的能力，并愿意成为甲方的员工，为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，达成如下协议：
一、职位及工作内容
甲方同意聘用乙方担任[具体职位名称]，乙方的工作内容应按照甲方的要求和规定执行，具体职责包括但不限于[详细工作职责和范围]。

二、工作时间和地点
乙方的标准工作时间为每周五天，每天八小时。

乙方应在甲方指
定的地点履行其职责。

特殊情况下，乙方可能需要调整工作时间和地点，双方应就此进行协商。

三、薪酬福利
1. 薪资：乙方的月薪为人民币[薪资数额]，甲方将通过银行转账
的方式支付乙方的薪资。

2. 津贴和补贴：乙方在符合甲方规定的情况下，可享受[津贴和补贴种类]等津贴和补贴。

3. 奖金和福利：乙方有权参与甲方的奖金分配，并享受甲方规定
的员工福利。

四、保险和福利
甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

此外，乙方还可以享受甲方的其他福利政策。

五、保密义务和竞业限制
1. 乙方应对甲方的商业机密和机密信息承担保密义务，未经甲方
许可，不得向第三方泄露。

2. 乙方在离职后的特定时间内（通常为离职后的一年内），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性的工作，也不得抢夺甲方的客
户。

六、知识产权归属
乙方在公司工作期间所开发或参与开发的所有知识产权均归甲方
所有。

七、合同期限及终止条件
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满前，经双方协商一致，可以续约。

合同终止的条件包括但不限于：双方协商一致解除合同、乙方违反公司规章制度或法律法规、乙方达
到法定退休年龄等。

八、违约责任及赔偿损失范围和标准
如一方违反本合同的任何条款，违约方应承担违约责任，并赔偿
守约方因此遭受的损失。

具体的损失范围和标准将根据实际损失情况
确定。

如果因乙方的违约导致合同提前终止，乙方还应承担保密义务
和竞业限制的违约责任。

九、其他约定事项
---以上内容仅为示例，请根据具体情况进行调整和补充---
篇3
本合同由以下双方签订：
甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）
地址：[公司地址]
法定代表人：[法定代表人姓名]
联系电话：[公司联系电话]
乙方：[职员姓名]（以下简称“职员”）
住址：[职员住址]
身份证号码：[职员身份证号码]
联系电话：[职员联系电话]
鉴于甲方需要雇佣职员从事相关工作，乙方愿意在甲方担任相关职位并接受甲方的管理，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的入职事宜达成以下协议：
一、职位及工作内容
1. 乙方应聘的职位是[职位名称]。

2. 乙方的工作内容详见公司的岗位说明书，并根据公司运营需要接受岗位调整。

二、工作时间和地点
1. 工作时间按照公司的规定执行，具体见岗位说明书。

2. 工作地点为公司所在地或公司分支机构所在地。

三、薪资待遇及福利
1. 乙方的薪资构成为基本工资、绩效薪资及各项补贴等，具体金额和支付方式按照公司薪酬制度执行。

2. 公司按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3. 乙方享受公司规定的各项福利待遇。

四、保密义务及竞业限制
1. 乙方在工作期间及离职后均应对公司的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露。

2. 乙方离职后的一定期限内（具体期限根据职位而定），不得在与公司业务相冲突的其他公司从事相关工作。

五、知识产权归属
1. 乙方在公司工作期间完成的工作成果、创意等知识产权归属于公司。

2. 乙方应确保公司知识产权的安全，不得侵犯公司的知识产权。

六、绩效考核与纪律要求
1. 公司将根据国家的法律、法规和政策以及公司的考核制度对乙方进行绩效考核。

2. 乙方应遵守公司的纪律要求，服从管理，完成工作任务。

七、合同期限与试用期
1. 本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中前XX个月为试用期。

2. 试用期满，经考核合格，公司有权决定是否正式录用乙方。

八、合同解除与终止
1. 合同双方协商一致，可以解除合同。

2. 乙方在试用期内不符合录用条件的，公司可以解除劳动合同。

3. 乙方有严重违纪行为的，公司可以解除劳动合同。

4. 合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自然终止。

九、违约责任及赔偿
1. 合同双方违反合同约定的，应当承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

2. 乙方违反保密义务或竞业限制的，应当承担违约责任，并赔偿公司因此造成的损失。

十、其他约定事项（其他未尽事宜双方可协商补充）
篇4
本合同由以下双方签订：
甲方：[公司全称]，以下简称“公司”
乙方：[员工全称]，以下简称“员工”
一、合同背景及目的
鉴于员工拟入职公司从事相关工作，为明确双方权益、义务，规范劳动关系，促进双方共同发展，特订立本入职合同。

二、工作内容及职责
员工在公司担任的职位为：[具体职位名称]，其主要工作内容包括但不限于：[具体工作职责及任务]。

员工应严格遵守公司的各项规章制度，认真履行工作职责。

三、工作时间与地点
员工的标准工作时间为每周五天，每天八小时。

公司根据业务需要，可调整员工的工作时间和休息时间。

员工的工作地点为公司所在地或公司指定的其他地点。

四、薪资待遇与福利
1. 薪资：员工的基本工资为人民币[具体金额]元/月，根据公司年度绩效考核结果及个人表现，可给予相应的奖金和调薪。

2. 福利：员工享有五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），以及公司规定的年终奖、带薪休假等福利。

3. 薪资发放方式：公司每月通过银行转账方式发放员工薪资。

五、合同期限及试用期
本合同的期限自[起始日期]至[终止日期]。

其中，[起始日期]至[试
用期结束日期]为试用期。

试用期结束后，公司将根据员工表现决定是
否正式录用。

六、保密义务及知识产权归属
1. 员工应遵守公司的保密制度，对在工作中接触到的商业秘密及
其他机密信息承担保密义务。

2. 任何在工作期间完成的与工作内容相关的知识产权均归公司所有。

员工不得擅自泄露或转让相关知识产权。

七、违约责任与赔偿损失
如双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

对于因违约造成的对方损失，违约方应依法承担赔偿责任。

如员工违
反保密义务或侵犯公司知识产权，公司有权追究员工的法律责任。

八、合同解除与终止条件
本合同的解除与终止应符合《劳动合同法》的相关规定。

除法律规定的情况外，双方协商一致，可以解除或终止本合同。

员工在合同期
内如需离职，应提前三十天向公司提出书面申请。

九、其他约定事项
本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

补充协议与本合同
具有同等法律效力。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同的修
改和解释，均应以书面形式进行。

双方所持的合同文本具有同等效力。

如因履行本合同发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以
向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

本合同一式
两份，甲乙双方各执一份。

双方签字盖章后生效。

甲方（公司）：（盖章）
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（员工）：（签字）
日期：XXXX年XX月XX日
（以下为签字页）
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 甲方代表签字
盖章：（盖章）___________________ 日期：XXXX年XX月XX日乙方签字：（签字）___________________ 日期：XXXX年XX月XX日（注：本页须甲乙双方签字盖章后生效）
篇5
甲方：[公司名称]（以下简称甲方）
地址：[公司地址]
法定代表人：[公司法人姓名]
联系电话：[联系电话]
乙方：[职员姓名]（以下简称乙方）身份证号：[职员身份证号码]
通讯地址：[职员通讯地址] 联系电话：[职员联系电话] 紧急联系人及电话：[紧急联系人姓名及联系方式]
根据相关法律法规和甲方的业务发展需求，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲乙双方的合法权益。

现就乙方入职甲方公司事宜达成以下协议：
一、职位及工作内容
第一条乙方同意接受甲方的聘用，担任甲方规定的岗位工作，并按照甲方的要求完成工作任务。

具体职务为：[岗位名称]。

二、合同期限
第二条本合同有效期为____ 年，自____ 年____ 月____ 日起至____ 年____ 月____ 日止。

合同期满前，双方可协商续签合同。

三、工作时间和地点
第三条乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排和调整。

具体工作时间和地点以甲方通知为准。

乙方需遵守甲方的考勤制度和工作纪律。

四、薪酬福利。