医药员工住宿管理制度

一、目的
为了保障医药员工的工作和生活质量，维护宿舍环境的整洁与和谐，提高工作效率，特制定本制度。

二、适用对象
本制度适用于公司所有医药员工。

三、职责
1. 人事行政部负责本制度的制订、执行、监督、完善。

2. 人事行政部负责员工住宿的安排、分配、管理。

3. 宿舍管理员负责宿舍的日常管理工作，包括卫生、安全、纪律等。

4. 每个宿舍指定一名宿舍长，负责本宿舍的卫生、安全、纪律等工作。

四、宿舍环境要求
1. 宿舍应保持干净、整洁，禁止堆放垃圾，地面无杂物，门窗干净，被褥、衣物
放置整齐，床单、被套常换洗。

2. 宿舍内不得吵闹、大声喧哗，不准随便乱丢垃圾，随身物品应安放整齐。

3. 宿舍人员不得擅自调换房间或公司财产物品。

4. 离开宿舍时必须关好门窗，切断电源（电热毯、电灯）水源，否则对宿舍班长
处以10元的罚款。

5. 宿舍内节约用水、用电，不准私接电源。

五、宿舍卫生管理
1. 宿舍卫生由该宿舍人员自行轮流打扫，当天值日负责当天宿舍卫生，主管班长
负责检查落实，卫生不干净者每次处以5元罚款。

2. 起床时必须整理好被褥，卫生间及时冲洗，保持室内环境整洁。

3. 宿舍物品实施精细管理，做到件件有人负责看管、维护、清理。

六、住宿人员行为规范
1. 住宿人员必须按时就寝，除值班人员外一律在晚11：00前就寝，如有特殊原因不能就寝，需报主管领导批准。

2. 住宿人员应树立安全意识，做好日常防火、防盗工作，贵重物品应注意保管好，若有丢失及时向负责人报告。

3. 住宿人员不得损坏公私财物及公共设施（如：暖气片、洗脸盆、坐便器、插座、灯具等）。

4. 注意保持公共区域卫生，卫生用品用完后必须放在垃圾桶里，严禁丢入厕所的
下水道内。

七、违规处理
1. 未经批准私自入住及私自调换房间者，处50元罚款并予以清退。

2. 爱护宿舍内的门、窗、床、衣橱等公共财物，造成损坏按原价赔偿。

3. 严禁盗窃他人物品，违者按盗窃价值10倍罚款并予以除名；情节严重者依法移交公安机关处理。

4. 不得将宿舍房门钥匙转交他人使用或保管，违者处20元罚款/次；对因此而发
生的室内物品丢失、被盗，追究转交人的赔偿责任。

八、附则
1. 本制度由人事行政部负责解释。

2. 本制度自发布之日起执行。