品质部岗位职责范文(2篇)

品质部岗位职责范文
a.负责公司质量方针、质量目标的建议与管理，负责管理评审的准备与措施的落实和验证；
b.负责组织质量体系文件的制定和实施，负责质量认证的组织与联络；
c.参与对供应商的选择与评价，主要评价供应商的质量体系和质量体系标准的确认，负责工装样件的尺寸、材料检验，负责对供应商批量供货质量定期评价；
d.负责制定进货检验、成品出厂检验规程并实施，负责其检验与试验状态的标识和不合格品的控制；负责提出产品的质量计划，贯彻质量任务和指标，并监督实施提高质量的改进措施
e.负责检验、测量和试验设备的管理、检定/校准、维护；
f.负责理化试验；
g.负责跨部门的纠正和预防措施的跟踪、验证和报告；本部门纠正和预防措施的实施；
h.负责质量记录的归口管理；
i.负责内部过程/产品质量审核的策划、组织、实施、协调、记录、报告和纠正措施的跟踪、验证；
j.负责质量信息管理及定期综合分析、报告；
k.负责统计技术运用的指导、检查与评价；
l.参与合同评审；m.负责制定质量培训项目的计划并实施。

品质部岗位职责范文（2）
品质部作为企业内部的重要部门之一，负责监督和管理产品质量，确保产品符合国家标准和客户的要求。

品质部的工作职责包括但不限于以下几个方面：
1. 制定品质控制标准与流程：
a. 研究和分析国家标准和客户的要求，确保产品的质量控制标准与流程符合相关法规和标准；
b. 制定品质管理体系并建立文件控制，确保所有文件和记录的可靠性、准确性和完整性；
c. 制定并不断改进品质控制流程，确保从原材料采购到产品出厂的全程质量控制。

2. 确保供应链的质量管理：
a. 对供应商进行质量评估和审核，确保供应商的质量管理措施和产品质量符合要求；
b. 建立供应商的质量管理体系，并定期进行供应商质量管理的审核和评估；
c. 建立供应商不良品管理机制，对供应商提供的不良品进行管理，确保不良品的及时返工或退货。

3. 质量监控与控制：
a. 设计并实施质量检测计划，对产品进行全过程的质量监控与控制；
b. 对生产过程及产品进行抽样检验和监测，及时发现并纠正产品质量问题；
c. 监控和分析产品质量相关的数据和指标，及时提出改善措施，确保持续改进；
4. 反馈与改进：
a. 收集和整理客户的投诉和反馈信息，对出现的质量问题进行分析并提出改善措施；
b. 协调相关部门进行质量问题的解决和改善，并跟进改善的效果；
c. 建立和维护不良品管理系统，确保不良品的统一管理和处理；
5. 质量培训与沟通：
a. 组织和实施各类质量管理培训，提高员工的品质意识和质量管理能力；
b. 定期召开质量管理会议，向管理层汇报品质情况和问题，并提出改善措施；
c. 与其他部门进行有效的沟通和协调，共同解决质量问题和提高质量水平；
6. 质量管理体系：
a. 建立和维护符合国际标准的质量管理体系，确保体系的有效运行；
b. 进行内部审核和管理评审，定期进行体系的评估和改进；
c. 协助完成外部认证和审核工作，确保企业的质量管理体系符合相关标准要求。

7. 技术支持与创新：
a. 提供技术支持，参与产品的研发和设计，确保产品的技术指标和质量要求；
b. 推动品质创新和技术改进，提出新的质量控制方法和工具，提高质量管理水平；
c. 跟踪和研究最新的质量管理理论和技术，推动企业质量管理的持续改进。

以上仅为一份品质部岗位职责范本，具体的职责可能会根据不同企业、不同岗位的具体情况有所调整和补充。

企业可以根据自身情况和需求进行相应的调整，以确保品质部的工作能够更好地支持企业的质量管理目标。