关于员工离职的确认、承诺书

关于员工离职的确认、承诺书
据公司XXX（以下简称“公司”）与员工XXX（以下简称“员工”）之间的劳动合同约定，员工决定离职，为确保双方权益，特制定本确认、承诺书。

一、员工离职确认
1. 员工在公司工作的具体日期为YY年MM月DD日至YY年MM月DD日。

2. 员工确认已按照公司制度和程序，提前向公司提交书面离职申请，并取得公司批准。

3. 公司确认接受员工的离职申请，并同意员工于YY年MM月DD日正式离职。

4. 员工确认已将工作交接事宜妥善处理，并配合公司完成离职手续。

二、员工离职后的承诺
1. 员工确认自离职之日起，不得从事任何损害公司利益的竞争
活动，包括但不限于与公司业务相同或相似的工作。

2. 员工承诺对于离职前接触到的公司机密信息及商业秘密，将
予以严格保密，并不得向任何第三方泄露或利用该信息。

3. 员工承诺在离职后不侵犯公司的知识产权，包括但不限于不
从事侵权行为、不使用未经授权的商标、专利或版权等。

4. 员工确认不与公司员工、客户或供应商进行任何有损公司声
誉或利益的行为，并保持良好的口碑和行为规范。

三、违约责任
1. 若员工违反本确认、承诺书的约定，公司有权采取相应措施，包括但不限于要求员工停止违约行为、要求员工赔偿因违约行为造
成的损失等。

2. 若员工的违约行为给公司造成重大损失，公司有权追究员工
的法律责任，并要求员工承担相应的法律后果。

四、其他约定
1. 本确认、承诺书自双方签字之日起生效，并成为员工离职的一项约束性文件。

2. 本确认、承诺书的有效期为员工离职之日起的两年内，期满后自动失效。

3. 对于本确认、承诺书未尽事宜，双方可以另行协商解决，并达成书面补充协议。

员工确认本确认、承诺书的内容，并自愿履行约定。

双方签字确认后，将共同遵守并履行以上约定。

<div style="text-align: right">公司（盖章）：
_________________</div>
<div style="text-align: right">员工：_________________</div>。