农商行支行年终工作总结doc
农商银行年度工作总结范文5篇
农商银行年度工作总结范文5篇总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性的结论。
下面是小编为大家整理的关于农商银行年度工作总结范文,希望对您有所帮助!农商银行年度工作总结范文1农村商业银行___支行,前身为___农村信用合作社,成立于___年,20__年按照县委政府撤乡并镇计划的实施,更名_____信用合作社,20__年按照全县农村信用社实行一级法人要求,又更名为_____信用社,20__年经银监会批准成立农村商业银行___支行,下辖3个二级支行,共有在岗职工37人,年龄最大的45岁,最小的22岁,平均年龄29岁,大专以上学历35人,占到职工总数的94%。
是一个综合素质高、充满青春活力,团结上进的年轻集体。
曾被省联社授予“先进基层党组织”、“文明规范服务50佳示范单位”、“文明规范服务示范单位”;省联社___办事处授予“先进集体”,“文明规范服务50佳示范单位”;___文明办授予“市级文明和谐单位”、“市级服务窗口”;___县委政府授予“文明和谐单位”;____农商行多次授予“先进集体”等殊荣。
近年来,我支行积极响应省联社____办事处开展的“文明规范服务示范单位评选”活动要求,认真贯彻落实活动方案部署,不断加强诚信自律建设,努力塑造文明规范服务形象,踊跃参与,积极申报,并结合自身实际开展了自查自纠活动,以全力达到文明规范服务标准,更好地展现对外形象,先后两次获得省联社“文明规范服务示范单位”称号。
该支行全体员工对社容社貌工作及网点达标工作高度重视,连续3年开展社容社貌检查评比活动,对网点进行彻底清理,重点整治营业场所、厨房、宿舍卫生,消除卫生死角,形成了网点日值日、周清扫、月检查制度,完善了服务标识和橱窗标识,购置了资料架和宣传牌,便民设施配备齐全,设置了一米线、填单台、排号设备,VIP客户室,营业期间2名大堂经理帮助和引导客户,保安人员行为规范、按时在岗,网点环境更是干净整洁、标识醒目、分区合理,分别设有现金窗口10个、非现金窗口6个(包括二级支行),自助设备2台,人员配备做到了合理有序,其中:综合柜员24人;理财人员1人,且持有理财规划师证书;客户经理6人,均做到持证上岗。
农商行支行年终工作总结doc
农商行支行年终工作总结篇一:农商银行个人工作总结年终个人总结 XX年是重庆农村商业银行历史上极为重要的一年。
乘着XX年在香港成功上市的春风,重庆农商行得到了巨大的发展!回首XX年,作为它平凡的一分子,我在本职岗位上做了自已应做的工作,完成了自已应尽的工作义务,现将一年来主要的工作情况作工作总结:一认真学习党和国家的金融工作方针政策,把牢自已思想关,合规敬业金融行业一向是高风险行业;说它高风险,一方面是要随时应对外部各种犯罪浪潮的冲击,另一方面还要求我们认真学习党和国家的金融工作方针政策,学习银行内控和管理的各种规章制度;无数深刻的经验教训告诉我们:什么时候我们紧持了制度,各种损失就会嘎然而止!什么时候忽视了制度,国家和人民财产就会遭受意外的损害!正是得益于规章制度的认真学习,一年来,我能正确行使领导交给我手中的权利。
什么该做,什么不该,都时刻地提醒自己,用制度来约束自己!做在财物上做到公私分明,较好地完成了领导交给我的各项工作任务;二工作认真严谨,该自已做的从不推诿,高质量的完成本职工作多年党的教育告诉我:我们的工作既要对数字负责,更要对人负责!从参加工作至今,我是这样要求自已的,也是努力这样做的;我认为:作为一个银行业从业人员,在个人利益和社会良知之间,作怎样的选择应当是不言而喻的;我们可以不富贵,我们可以不腾达,但我们要时时处处对得起自已的良心!正是这种平和的心态,使我能正视个人的荣辱和得失,能不矫不燥的搞好自已的工作!三对于服务的意识增强,重新理解了从服务要效益的含义重庆农商行上市之后,特别今年以来,整个银行进入了一个大发展的时期,总行出台了加强员工素质,提升服务水平的各项措施。
通过学习,我举得收获最大的是思想上的转变。
作为柜面人员来说,处在于客户交流的第一线,我们的一言一行就代表了整个农商行的形象。
我们对客户多一分的关怀和理解,换回的就是他们多一份的信任和支持。
我深深的体会到了做好窗口服务的重要性,也增强了自觉、规范服务的意识。
支行年终工作总结3篇_支行年终工作总结
支行年终工作总结3篇_支行年终工作总结第一篇:支行年终工作总结今年是支行业务发展的关键一年。
在总行的战略指导下,我们充分发挥地理优势,努力推进业务创新和转型升级,取得了一系列优秀的工作成绩。
一、业务发展方面,我们在贷款、存款以及其他金融产品领域都取得了显著的进展。
在贷款方面,我们加强了对个人贷款的推广和销售,同时也加大了对企业贷款的支持力度。
在存款方面,我们通过精准化的市场营销策略,吸引了更多的存款客户。
在其他金融产品方面,我们积极推出了保险、基金等多样化产品,为客户提供了更全面的金融服务。
二、业务流程优化方面,我们通过流程再造和信息化建设,提高了工作效率和客户满意度。
我们加强了内部流程的规范化和标准化,降低了操作风险,提高了工作质量。
我们也加大了信息化建设力度,推进了核心业务系统的更新和升级,为员工提供了更便捷高效的工作环境。
三、培训与团队建设方面,我们注重员工的专业素质提升和团队的凝聚力建设。
我们组织了一系列的培训课程,包括金融知识培训、销售技巧培训等,提高了员工的综合素质和专业能力。
我们还积极组织各种团队建设活动,增强了团队的凝聚力和合作意识。
今年的工作成绩是来自全体员工的共同努力和付出的结果。
在新的一年里,我们将继续坚持创新、开拓进取的精神,进一步加强业务创新和转型升级,为客户提供更优质、更全面的金融服务。
回顾过去一年的工作,我们支行在各项工作中都取得了可喜的成绩,但也面临着一些挑战。
一、客户服务方面,我们始终将客户放在第一位。
通过持续改进和提升服务质量,我们成功吸引了更多的客户,并取得了较好的业务增长。
但在一些方面还需要进一步加强,如客户关系的维护和客户投诉的及时处理等。
二、风险管理方面,我们加强了对信用风险和市场风险的管理。
我们建立了完善的风险管理制度,加强了业务审核和风险评估,有效防范了不良资产风险。
但在一些细节方面还需进一步完善,如对小微企业的贷后管理和对不良资产的处置等。
三、员工的专业素质和综合素质方面,我们通过培训和考核等方式,不断提高员工的综合素质和专业能力。
农村商业银行年终总结大全5篇
农村商业银行年终总结大全5篇农村商业银行年终总结【篇1】经历过了这一年的工作时光,我也是在自己的工作岗位上付出了极大的心血,同时也是得到了不小的收获,当然各方面的表现也是极为不错。
对于这一年的时光,我便是认真的分析总结如下:一、工作进程方面在这一年的工作上我都是有端正自己的心态,让自己以最好的姿态在迎接每天的生活,对此我也是非常用心地在完成每一份工作。
身为员工我在自己的岗位上没有一刻钟的松懈,更是努力地做好自己该做的任务,让领导看到我的成长,以及对于工作的付出。
在银行柜员的岗位上,我都是坚持着自己的本分,尽可能地为每一位顾客服好务,为他们解答疑难,做好各项工作。
对此我更是有多多的学习,就希望我能够在如今的工作岗位上做好需要做的事情,同时让我的工作能力得到提升,更是让个人的能力能够在这样的情境下得到改变。
二、服务态度方面作为柜员,每天都是要面对完全不同客户,并且为客户做到最好的服务,让他们更能够对银行的各项业务有更加深刻的理解,和明白自己下一步应该要如何去做。
不管怎么说,在面对几乎方面,我都是有非常的用心,并且十分耐心地与他们进行讲解,同时摆正每一位顾客的事项都能够被较好的'解决。
我相信只要我用真心与诚心去面对每一位顾客,那么他们也是能够对我们的工作有好的印象,也是能够让我更有动力在这份工作上去坚守。
三、个人的不足其实在面对顾客上我确实还是经验不足,有时候甚至会曲解顾客的意思,更是在与其进行沟通的过程中,没有办法达成一致的思想,这也就是我在与人沟通的方式上还是需要更多的注意。
在这就是我的工作速度还是比较慢,整体的效率不够高,这也是我个人在工作上的问题,是我之前都没有注意这方面的情况。
面对即将到来的新的一年,我更是需要摆正自己的思想,让自己在工作岗位上去坚守,同时以个人的能力来让自己收获到更多的成长。
身为银行的柜员,我真正的在自己的岗位上做好了一切的工作,同时也真正的让自己明白了下一阶段我所需要付出的努力与成长。
农商银行支行行长年终工作总结
农商银行支行行长年终工作总结篇一:20XX银行网点主任年终工作总结银行网点主任年终工作总结白驹过隙,时光飞逝,转眼间20XX年也即将过去,一年的工作也将画上一个短暂的句号,在这一年的时间里,在xxx银行网点所有员工的共同努力下,各项工作都有条不紊的开展起来。
作为银行网点主任,同时作为一个在银行从业20余年的老员工,一直以来我都以“固基、强本、创优、增效”八字工作方针作为自己工作的座右铭,并以此要求自己认真工作,争创佳绩,在银行全体员工的协手合作、同结共进下,我行取得了不少优秀的成绩,现在我将一年来所做的工作向大家汇报如下:一、主要经营业绩1、核心存款。
截止12月xx日营业部各项存款余额为xxx万元,较上年增长xxx万元:其中对公余额为xxx万元,较上年增长xxx万元,完成全年任务xxx%;储蓄余额为xxx 万元,较上年增长xxx万元,完成全年任务的xxx%。
中间业务完成xxx万元,完成计划任务的105%;售出理财产品xxx个;售出信用卡xxx张;新增手机银行用户xxx 人,网上银行用户xxx人。
二、主要工作措施及成效(一)明确目标和职责,在“勤、绩、德、能”四个方面发挥银行网点主任的带头作用。
首先,在勤的方面,本人事业心、责任心强,工作勤勉,兢兢业业,任劳任怨,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失。
其次,在业绩的方面,讲究工作方法和领导策略,并通过这一系列方法策略的实施,带领大家取得了较好的成绩。
第三,在德的方面,认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,服从分工,勇挑重担。
尊重一把手,团结领导班子成员和广大干部职工,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行岗位职责,大力支持一把手的工作,促进我行各项工作的顺利开展。
最后,在技能的方面,我通过业余时间的学习,熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规,能较好地结合实际情况加以贯彻执行;较好地协调各方面的关系,充分调动员工的工作积极性,共同完成复杂的工作任务。
农商行支行行长年末总结
农商行支行行长年末总结尊敬的领导、各位同事:年末之际,我谨代表农商行XX支行行长,向大家汇报一年的工作成果与经验教训。
过去的一年,我们面临了诸多挑战,但也取得了不小的成绩。
一、工作成果1. 业务指标完成情况在过去的一年中,我支行认真贯彻总行的各项战略部署,紧紧围绕业务发展目标,积极开展各项工作。
截至年末,我支行各项存款余额达到XX亿元,较年初增长XX%;各项贷款余额达到XX亿元,较年初增长XX%。
同时,中间业务收入也有较大幅度的增长,完成全年计划的XX%。
2. 产品与服务创新我支行紧跟市场变化和客户需求,不断推出创新产品和服务。
例如,针对小微企业的融资需求,我们推出了“XX贷”产品,有效支持了当地小微企业的发展。
同时,我们还积极推广网上银行、手机银行等电子银行业务,提高了客户服务的便捷性。
3. 风险管理与合规建设风险管理与合规建设一直是我支行工作的重中之重。
通过完善内部控制制度、加强内部审计、提高员工风险意识等措施,我支行有效防范了各类风险事件的发生。
同时,我们还积极配合监管部门的工作,确保了业务的合规开展。
二、经验教训1. 团队协作的重要性过去的一年,我深刻认识到团队协作对于银行工作的重要性。
只有全体员工齐心协力、共同奋斗,才能实现各项业务目标。
因此,我支行注重加强团队建设,提高员工的凝聚力和向心力。
2. 客户需求为导向银行业务的开展必须以客户需求为导向。
只有深入了解客户的需求和痛点,才能提供更加贴心的服务和更有针对性的产品。
我支行将继续加强市场调研和客户沟通工作,不断提升服务水平和客户满意度。
3. 风险防范意识银行业是高风险的行业,风险防范意识必须常抓不懈。
未来,我支行将继续加强员工的合规教育和风险意识培养,确保业务的健康发展。
三、未来展望在新的一年里,我支行将继续贯彻落实总行的战略部署,以业务发展为核心,以创新为动力,以服务客户为宗旨,努力实现各项业务指标的新突破。
同时,我支行将进一步加强团队建设和内部管理,提高员工的综合素质和执行力。
农商银行支行工作总结
农商银行支行工作总结引言本文是对农商银行支行在过去一年的工作进行总结和回顾。
我们将从以下几个方面对支行的工作情况进行分析和评价。
1. 业绩分析1.1 存款业务在过去一年,农商银行支行的存款业务取得了显著进展。
通过与社区居民和企业客户的紧密合作,我们成功吸引了大量的存款。
其中,个人存款增长率达到了X%,企业存款增长率也保持在X%以上。
这主要得益于我们提供的灵活而便利的存款产品和卓越的客户服务。
1.2 贷款业务支行在贷款业务方面也取得了可喜的成绩。
我们积极主动地为个人和企业客户提供优质的贷款服务。
贷款发放额度同比增长了X%,表明支行在风险把控和资金配置方面取得了显著的进步。
1.3 电子银行电子银行是当今银行业发展的一个重要方向。
支行也非常重视电子银行的发展,并不断推出创新的电子产品。
通过手机银行、网上银行和支付宝等渠道,客户可以更方便地进行交易和查询。
在过去一年里,我们的电子银行用户数量增长了X%,为支行的发展注入了新的活力。
2. 客户服务客户是银行发展的源泉,支行高度重视客户服务,不断提升服务质量。
在过去一年,我们加大了培训投入,提升员工的服务技能和专业素质。
同时,通过客户满意度调查和投诉处理机制,我们及时发现问题并改进服务。
客户满意度达到了X%以上,超过了行业平均水平。
3. 风险管理风险管理是银行工作的重中之重。
支行注重加强风险防控和内控管理。
在过去一年,我们严格执行各项风险管理政策和规定,加强对贷款和存款等业务的风险监测和控制。
风险事件发生率和风险损失率均保持在较低水平,为支行稳定经营和可持续发展提供了可靠保障。
4. 团队建设团队建设是支行发展的核心。
过去一年,支行注重培养和吸引优秀人才。
我们建立了完善的人才培养机制,提供多样化的培训和晋升通道,激励员工的参与和自我发展。
团队士气高涨,员工流动率显著下降,为支行的长远发展奠定了坚实的基础。
5. 社会责任作为一家社会企业,农商银行支行积极履行社会责任。
农商行支行工作总结范文三篇
农商行支行工作总结范文三篇我们能严格执行各项规章制度,坚持原则,一丝不苟,能够保质保量得完成各项任务,下面是为大家整理的关于农商行支行工作总结,希望对您有所帮助。
欢迎大家阅读参考学习!农商行支行工作总结1今年以来,__省__市农商行支行全面贯彻落实科学发展观,充分发挥农村金融主力军作用,积极投身改革,较好地促进了全市经济社会的发展和自身的发展。
4月末,各项存款__万元,比年初增加__万元,占全市7家金融机构存款总额的__%(存款份额偏小);各项贷款余额__万元,比年初增加__万元,增幅40%,占全市7家金融机构贷款总额的__%;存贷款比例为__%,比全市金融机构综合存贷款比例(__%)高__个百分点;累计投放各项贷款__万元,比同期增__万元,完成全年贷款投放计划的__%,占全市金融机构投放额的__%。
其中:投放农业贷款__万元,占全部贷款投放的__%,比同期多投放__万元;投放中小企业贷款__万元,比同期增__万元;投放个体工商户贷款__万元,比同期增__万元。
清收盘活不良贷款__万元,考虑置换因素后不良贷款占比为__%,比年初下降__个百分点。
实现收入__万元,比去年同期增加__万元,经营亏损__万元,比去年同期减亏__万元,减亏率__%。
他们的作法是:一、根据自身特点,确立发展思路如何把信用社逐步办成由农民、农村工商户和各类经济组织入股,为农民、农业和农村经济发展服务的社区性地方金融机构,如何充分发挥农村信用社的农村金融主力军作用和联系农民的金融纽带作用,更好地支持农村经济结构调整,促进城乡经济协调发展?市信用联社一班人认真分析自身的特点和优势,他们认为:信用社与其它商业银行的区别在于它是一家具有独立法人资格的银行类机构;是典型的地方性银行,贴近民营企业、贴近市民、贴近三农,点多面广。
相对其它金融机构,其信息更具对称性,便于沟通、便于服务。
与此同时,过去由于种种原因信用社资金包袱重,发展不够快。
农商银行个人年终总结6篇
农商银行个人年终总结6篇篇1一、引言在过去的一年里,我在农商银行的工作岗位上取得了显著的进步。
通过不断学习和努力,我逐渐成长为一名优秀的银行从业人员。
本文将对我在农商银行的工作进行总结,并阐述我在思想、工作、学习等方面取得的进步。
二、思想方面在思想方面,我始终坚持正确的价值观,积极投身于工作中。
我深知银行工作的重要性,因此时刻保持高度的警惕和责任心。
同时,我也注重团队协作,与同事们共同面对工作中的挑战。
通过不断学习和实践,我逐渐培养起良好的职业道德和职业素养,为银行的繁荣发展贡献自己的力量。
三、工作方面在工作方面,我始终坚持以客户为中心的服务理念。
无论是办理贷款、存款还是其他金融业务,我都能够热情、耐心地为客户服务。
同时,我也注重与客户的沟通,及时了解客户的需求和反馈,为银行的产品和服务提供改进意见。
通过不断努力,我逐渐获得客户的认可和信任,为银行的业务拓展做出积极贡献。
四、学习方面在学习方面,我始终坚持参加银行组织的各项培训和学习活动。
通过不断学习,我逐渐提高自己的业务水平和综合素质。
同时,我也注重自学和互学,与同事们相互分享学习成果和经验。
通过共同努力,我们银行的业务水平和服务质量得到显著提高,为客户提供更加优质的服务。
五、存在的问题和不足尽管我在过去一年里取得了显著的进步,但我也深知自己存在的问题和不足。
在思想上,我有时过于保守,缺乏创新精神和敢于担当的勇气。
在工作上,我有时过于注重细节,导致工作效率不高。
在学习上,我有时缺乏学习计划和目标,导致学习效果不佳。
针对这些问题和不足,我将制定更加明确的学习计划和目标,加强团队协作和创新意识的培养,提高自己的综合素质和业务水平。
六、未来展望展望未来,我将继续发挥自身优势,为农商银行的发展贡献更多力量。
同时,我也将不断学习和进步,提高自己的业务水平和综合素质。
我相信在领导的指导和同事们的帮助下,我将成为一名更加优秀的银行从业人员。
总之,过去一年里我在农商银行的工作中取得了显著进步但也存在问题与不足。
支行年终工作总结3篇_支行年终工作总结
支行年终工作总结3篇_支行年终工作总结支行年终工作总结今年是我所在支行的运营工作的第一年,回顾过去一年的工作,我对自己所取得的成绩感到非常满意和自豪。
在上级的领导和同事的支持下,我顺利完成了各项工作任务,并取得了不错的业绩。
我在今年的客户服务方面取得了很大的突破。
通过建立良好的客户关系,我积极推广银行的优质产品,增加了客户的黏性和满意度。
我也提供了专业的金融咨询服务,帮助客户更好地理财和投资。
在整个服务过程中,我时刻保持着高效、热情和耐心,得到了客户的一致好评。
在营销方面,我也做出了很大的努力。
通过挖掘潜在客户资源和积极拓展市场,我成功吸引了一大批新客户的入驻。
在推广银行的金融产品过程中,我充分发挥自身的专业优势,提供了量身定制的金融方案,赢得了客户的信赖和选择。
通过多种渠道的宣传和推广,我成功提升了支行的品牌形象和市场份额。
在团队管理方面,我也取得了一定的成绩。
我积极参与团队的讨论和决策,提出了许多有益的建议和意见。
并且,在日常工作中,我注重团队成员之间的沟通和合作,保持了团队的凝聚力和战斗力。
在面对困难和挑战时,我能够及时找出解决问题的办法,并鼓励团队共同努力,最终克服了重重困难,取得了良好的业绩。
回顾过去一年的工作,我深刻认识到自己还存在一些不足之处。
我在个人能力的提升上还有待加强,需要进一步提高专业知识和技能。
在团队合作方面,我需要更加注重协调和统筹,更好地发挥团队成员的作用。
在工作效率上还有进一步的提升空间,需要更加注重规划和时间管理。
展望未来,我将继续保持良好的工作状态和积极的工作态度,不断提高自己的专业能力和业务水平。
我也会注重团队的建设和协作,激发团队成员的潜力,共同实现更好的业绩。
衷心希望支行在新的一年里取得更大的成就,为客户提供更优质的金融服务。
农商银行支行工作总结
农商银行支行工作总结尊敬的领导:我在农商银行支行工作已有一段时间,现在我将我的工作总结如下:一、工作成绩1.完成了年度业务目标:根据支行制定的年度业务计划,我与团队合作,充分调动员工积极性,全面完成了年度业务目标,并且超额完成了个人的销售目标。
2.优化了工作流程:在银行工作中,我发现了一些工作中的繁琐环节,我积极思考并改进了工作流程,通过对流程的优化,提高了工作效率,节约了大量的人力和物力资源。
3.积极参与团队建设:我始终把个人的发展与团队的发展结合起来,积极参与团队建设,主动向团队成员分享工作经验和心得,提高了团队的整体执行力和凝聚力。
二、存在的问题1.销售技巧还需提高:虽然我在销售方面有一定的成绩,但是与一些销售高手相比,我的销售技巧还有待提高。
我将加强学习和培训,提高自己的销售技巧,为更好地完成销售目标做好准备。
2.沟通能力仍需加强:在工作中,我发现与客户和同事的沟通有时存在一定的问题,有时会因为沟通不畅而导致一些误会。
我会积极参加相关培训,加强沟通能力的培养,更好地与他人合作,提高工作效率。
三、改进措施1.提升专业知识水平:我将加强对银行相关业务的学习,提高自己的专业知识水平,不断增强自己的核心竞争力。
我会阅读相关专业书籍、参加培训课程和行业交流,不断完善自己的专业能力。
2.提高销售技巧:我将通过参加销售技巧培训和与销售高手的交流学习,提高自己的销售技巧。
同时,我会积极与同事分享经验,通过与他们的合作学习,提升自己的销售能力。
3.加强沟通能力:我将参加沟通能力培训,学习与客户和同事有效沟通的技巧和方法。
我会注重倾听和表达,尽力避免沟通中的误解和纠纷,提高沟通的效果和效率。
4.提升团队协作能力:我会加强团队协作,与同事密切合作,互相学习与帮助。
我会积极参与团队建设,共同营造一个和谐、高效的工作氛围,提高整个团队的绩效和凝聚力。
总结起来,我在农商银行支行的工作中取得了一些成绩,但也存在一些问题需要提升和改进。
农商行支行年度工作总结
农商行支行年度工作总结农商行支行年度工作总结一、工作目标和任务去年,本支行制定的工作目标和任务是以稳定经营为主线,加强风险管理,提高管理效率,推动业务发展,营造良好的社会形象。
本支行的工作任务主要分为以下几个方面:1.物色新的客户和项目,提高存贷款规模;2.加强风险管理,提高贷款回收率;3.推广新产品,提高银行收益;4.加强客户服务,提高客户满意度;5.加强内部管理和风险控制。
二、工作进展和完成情况在去年的工作中,本支行积极推进工作,在以上工作目标和任务中,取得了以下工作进展和完成情况:1.客户发展和存贷款规模扩大。
去年,本支行发掘新的客户和项目,成功推进一批新的客户,存储贷款规模实现了大幅度增长。
2.风险管理取得显著成效。
本支行大力实行贷款回收工作,成功解决了一些逾期贷款案件,大大提高了贷款回收率。
3.新产品推广效果不错。
本支行推出了一些新产品,通过系列的推广活动,吸引了广大客户,提高了银行收益。
4.客户服务得到了客户一致好评。
本支行在去年做了许多细致入微的客户服务工作,客户满意度迅速提高。
5.内部管理加强,风险控制得到加强,行内工作规范彰显。
本支行在内部管理方面积极加强,审查制度做到标本兼治,加强了风险控制措施,行内工作规范。
三、工作难点及问题在去年的工作中,本支行也遇到了一些难点和问题:1.贷款回收难以推进。
由于客户投资风险加大,不少贷款难以追回,贷款回收难以推进。
2.推广新产品的有效性还需要加强。
本支行推广新产品的效果还有待加强,需要不断的创新和改进。
3.客户服务的专业性需要加强。
虽然本支行在客户服务方面取得了不少成果,但在服务过程中客户的专业经验不足,客户服务的专业性还有待提高。
四、工作质量和压力在工作质量方面,本支行有着非常高的评价。
去年,本支行所推出的各项工作和活动都取得了不错的成绩,客户满意度不断提高。
而在工作压力方面,由于金融市场的变化和客户的增多,支行的工作压力也相应较大。
五、工作经验和教训从去年的工作中,本支行认识到了以下工作经验和教训:1.客户发展和稳定很重要。
农商行支行年度工作总结_农商行年度工作总结
农村商业银行支行长年度总结摘要:一、引言二、工作总结1.业务发展2.团队建设3.金融服务乡村振兴4.风险控制与合规管理三、工作亮点与成果1.业务创新2.客户满意度提升3.乡村振兴金融扶持案例四、不足与改进措施1.存在的问题2.改进方向3.下一步工作计划五、结语正文:一、引言值此农村商业银行支行长年度总结之际,回顾过去一年,我深感责任重大、使命光荣。
在总行的坚强领导下,我们紧紧围绕乡村振兴战略,聚焦主责主业,切实发挥农村金融主力军作用,为乡村振兴提供了有力金融支持。
二、工作总结1.业务发展过去一年,我们支行业务取得了长足发展。
各项存款余额同比增长15%,贷款余额同比增长20%,实现净利润同比增长10%。
新增开户数同比增长25%,累计发放贷款金额同比增长30%。
2.团队建设我们注重人才培养,加强团队建设。
组织开展了多期业务培训,提升了员工业务素质和综合能力。
同时,通过激励机制,调动了员工工作积极性,形成了团结协作、奋发向前的良好氛围。
3.金融服务乡村振兴我们紧紧围绕乡村振兴,积极落实金融政策,创新金融产品,加大信贷投放。
推出了“乡村振兴贷”、“富农贷”等特色产品,为农民合作社、家庭农场、农业产业化龙头企业等提供金融支持。
全年累计发放乡村振兴贷款同比增长50%,助力乡村振兴取得了实效。
4.风险控制与合规管理我们强化风险意识,严守合规底线。
加强信贷风险审查,完善内控制度,确保业务合规稳健运行。
全年未发生重大风险事件,合规管理水平得到了进一步提升。
三、工作亮点与成果1.业务创新我们积极推动业务创新,提升金融服务效能。
与第三方支付公司合作,实现了农村电商、农产品销售等领域的线上线下融合,拓宽了农村金融服务渠道。
2.客户满意度提升我们深入推进“以客户为中心”的服务理念,优化服务流程,提升客户体验。
客户满意度调查结果显示,满意度达到了90%以上。
3.乡村振兴金融扶持案例我们成功打造了一批乡村振兴金融扶持典型案例,如支持某农民合作社发展特色种植、某家庭农场扩大养殖规模等。
农商行支行年度工作总结_农商行年度工作总结
农商行支行年度工作总结_农商行年度工作总结一、客户服务能力的提升客户是银行的生命线,客户服务质量的提高是我们的首要任务。
过去的一年中,我们通过推进营销管理、信息化建设等方面,提高了客户服务能力。
我们建立了客户服务中心,采用智能语音,将客户咨询从传统的人工咨询转变为自助式咨询和智能机器人服务。
同时,我们加强与客户的沟通,用“满意”的口碑赢得了更多的客户。
二、风险管理的加强农商行在发展中的风险往往来自于经营、技术等方面,这就要求我们不断加强风险管理,不断推进风险技术的升级。
经过一年的努力,我们建立了完善的风险管理体系,加强了反欺诈、反洗钱、内控等方面的工作,确保了风险可控,有效地守住了“安全关”。
三、业务创新的开拓如何创新业务模式、挖掘潜在业务,是农商行支行发展过程中需要思考和解决的问题。
在过去的一年中,我们积极推进业务创新,重点开拓了小微企业贷款、农村金融服务等方面的业务。
我们通过加强产品研发和市场宣传,拓展了新的业务领域,实现了经营利润的持续增长。
四、人才资源的建设农商行的每一名员工都是最宝贵的财富,因此我们注重培养员工的专业技能和综合素质,加强人才资源的建设。
我们定期组织内部培训和外部学习,引进更多高素质的人才,提高了服务水平和力量。
与此同时,我们加强了员工的职业训练和团队建设,激发了员工饱满的工作热情和创新精神。
总之,过去一年是我们农商行支行积极开拓、稳步发展的一年。
我们取得了不错的成绩,但也感到任重道远。
未来,我们将继续坚持以客户为中心,以创新为动力,以高效运营为目标,以团队协作为基础,加强风险管控,扩大业务范围,提高业务水平和服务能力,为支持经济发展做出更大的贡献。
农村商业银行支行长年度总结
农村商业银行支行长年度总结摘要:一、引言二、工作总结1.业务发展2.团队建设3.金融服务乡村振兴4.风险控制与合规管理三、工作亮点与成果1.业务创新2.客户满意度提升3.乡村振兴金融扶持案例四、不足与改进措施1.存在的问题2.改进方向3.下一步工作计划五、结语正文:一、引言值此农村商业银行支行长年度总结之际,回顾过去一年,我深感责任重大、使命光荣。
在总行的坚强领导下,我们紧紧围绕乡村振兴战略,聚焦主责主业,切实发挥农村金融主力军作用,为乡村振兴提供了有力金融支持。
二、工作总结1.业务发展过去一年,我们支行业务取得了长足发展。
各项存款余额同比增长15%,贷款余额同比增长20%,实现净利润同比增长10%。
新增开户数同比增长25%,累计发放贷款金额同比增长30%。
2.团队建设我们注重人才培养,加强团队建设。
组织开展了多期业务培训,提升了员工业务素质和综合能力。
同时,通过激励机制,调动了员工工作积极性,形成了团结协作、奋发向前的良好氛围。
3.金融服务乡村振兴我们紧紧围绕乡村振兴,积极落实金融政策,创新金融产品,加大信贷投放。
推出了“乡村振兴贷”、“富农贷”等特色产品,为农民合作社、家庭农场、农业产业化龙头企业等提供金融支持。
全年累计发放乡村振兴贷款同比增长50%,助力乡村振兴取得了实效。
4.风险控制与合规管理我们强化风险意识,严守合规底线。
加强信贷风险审查,完善内控制度,确保业务合规稳健运行。
全年未发生重大风险事件,合规管理水平得到了进一步提升。
三、工作亮点与成果1.业务创新我们积极推动业务创新,提升金融服务效能。
与第三方支付公司合作,实现了农村电商、农产品销售等领域的线上线下融合,拓宽了农村金融服务渠道。
2.客户满意度提升我们深入推进“以客户为中心”的服务理念,优化服务流程,提升客户体验。
客户满意度调查结果显示,满意度达到了90%以上。
3.乡村振兴金融扶持案例我们成功打造了一批乡村振兴金融扶持典型案例,如支持某农民合作社发展特色种植、某家庭农场扩大养殖规模等。
农商银行支行工作总结
农商银行支行工作总结1. 引言本文旨在对农商银行支行的工作进行总结和评估。
通过梳理过去一年的工作进展和取得的成效,分析问题和挑战,并提出改进建议,以进一步提高支行的工作效率和客户满意度。
2. 工作进展2.1 业务发展情况在过去一年里,农商银行支行的业务发展呈现出积极的趋势。
总体来说,存款、贷款和理财等业务规模均实现了明显增长。
支行全员持续努力推动业务拓展,加强市场营销活动,积极争取新客户和项目。
此外,支行还与当地企业和机构建立了良好的合作关系,进一步促进了业务的发展。
2.2 客户服务质量支行致力于提供优质的客户服务,经过一年的努力,已取得显著进展。
通过提高员工的专业水平和服务意识,加强内部培训计划,客户满意度得到了显著提升。
支行引入了先进的科技设备和系统,简化办理流程,提高办理效率和便利性。
同时,支行积极倾听客户的意见和建议,并进行改进和调整。
通过以上努力,支行在客户服务方面取得了可观的成绩。
2.3 风险控制农商银行支行高度重视风险控制工作。
通过建立和完善风险管理体系,支行有效地降低了信用和市场风险。
支行加强了对借贷业务的审核和监管,严格控制不良贷款的发生。
同时,支行积极开展风险教育和培训,提高员工风险意识和风险管理能力。
在过去一年里,支行成功控制了风险,为银行的稳定发展提供了坚实基础。
3. 问题和挑战3.1 业务创新和产品开发尽管业务发展呈现出积极的态势,但仍存在业务创新和产品开发不足的问题。
与其他银行相比,支行的新产品和服务种类相对较少。
对此,我们需要进一步关注市场需求和客户反馈,加大研发力度,推出更具竞争力的产品和服务,以满足客户多样化的需求。
3.2 信息技术应用支行的信息技术应用相对滞后,存在一些瓶颈和问题。
例如,某些业务流程仍然依赖纸质文件和人工处理,缺乏高效和便捷的电子化系统。
为了提高工作效率,支行需要进一步加强信息系统建设和技术更新,实现业务流程的数字化和自动化。
3.3 人员素质培养为了适应快速变化的金融市场,支行员工的专业素质和技能培养显得尤为重要。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
农商行支行年终工作总结篇一:农商银行个人工作总结年终个人总结 XX年是重庆农村商业银行历史上极为重要的一年。
乘着XX年在香港成功上市的春风,重庆农商行得到了巨大的发展!回首XX年,作为它平凡的一分子,我在本职岗位上做了自已应做的工作,完成了自已应尽的工作义务,现将一年来主要的工作情况作工作总结:一认真学习党和国家的金融工作方针政策,把牢自已思想关,合规敬业金融行业一向是高风险行业;说它高风险,一方面是要随时应对外部各种犯罪浪潮的冲击,另一方面还要求我们认真学习党和国家的金融工作方针政策,学习银行内控和管理的各种规章制度;无数深刻的经验教训告诉我们:什么时候我们紧持了制度,各种损失就会嘎然而止!什么时候忽视了制度,国家和人民财产就会遭受意外的损害!正是得益于规章制度的认真学习,一年来,我能正确行使领导交给我手中的权利。
什么该做,什么不该,都时刻地提醒自己,用制度来约束自己!做在财物上做到公私分明,较好地完成了领导交给我的各项工作任务;二工作认真严谨,该自已做的从不推诿,高质量的完成本职工作多年党的教育告诉我:我们的工作既要对数字负责,更要对人负责!从参加工作至今,我是这样要求自已的,也是努力这样做的;我认为:作为一个银行业从业人员,在个人利益和社会良知之间,作怎样的选择应当是不言而喻的;我们可以不富贵,我们可以不腾达,但我们要时时处处对得起自已的良心!正是这种平和的心态,使我能正视个人的荣辱和得失,能不矫不燥的搞好自已的工作!三对于服务的意识增强,重新理解了从服务要效益的含义重庆农商行上市之后,特别今年以来,整个银行进入了一个大发展的时期,总行出台了加强员工素质,提升服务水平的各项措施。
通过学习,我举得收获最大的是思想上的转变。
作为柜面人员来说,处在于客户交流的第一线,我们的一言一行就代表了整个农商行的形象。
我们对客户多一分的关怀和理解,换回的就是他们多一份的信任和支持。
我深深的体会到了做好窗口服务的重要性,也增强了自觉、规范服务的意识。
四努力加强自身学习,提高各方面素质,为应对新的工作环境作好准备银行业作为高技术普遍应用的行业,需要我们不断地充实和学习更新各方面的知识;从世界金融业发展的现状和趋势,到我行和兄弟行各种业务种类的特点和异同,再到待人接物的心理学技巧,都需要我们用心地不断进行知识的积累,更新和探索。
作为一名老员工,一方面是对新员工进行“传、帮、带”,用我的经验弥补他们工作上的不足;另一方面,我要加强新知识、新技术的学习,要跟得上发展的需要,这也是在XX年需要加强的方面。
XX年就这么过去了,XX 年正大步向我们走来!对照从业责任对我们的要求,我们的工作还远远不够;正因时代在变、环境在变,银行的工作也时时变化着,天天都有新的东西出现、新的情况发生,这都需要我跟着形势而改变。
学习新的知识,把握新的技巧,适应四周环境的变化,提高自己的工作能力,把自己培养成为一个业务全面的农村商业银行员工,更好地规划自己的职业生涯。
当然,在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺,我决心在新的一年里发扬优点,克服不足,严以律已,刻苦工作,在领导和同事的指导帮助中提高自己,为农村商业银行事业的发展尽绵薄之力。
太和分理处邓丽琼篇二:农村商业银行XX年工作总结 ***农村商业银行XX年工作总结 ****年是***农村商业银行促改革,炼内功,调结构,稳发展之年。
在省联社、县委政府的正确领导下,***农商行紧紧围绕县域经济大局,以体制创新为动力,以科学发展为主线,以优质服务为支撑,以“金融服务到万家”为抓手,以扶持“三农”和中小微企业稳健发展为已任,积极应对复杂多变的经济形势,奋力推进各项业务发展进入快车道,圆满完成各项经营目标,全年工作概述如下:一、改革重大突破,顺利实现换牌。
在县委政府关心和支持下,由于组织保障有力,筹备方案周密完备,清产核资扎实有效,***农村商业银行在经历近二年的紧锣密鼓的筹备和,*月*日,正式对外挂牌营业,管理体制和经营机制焕发新的活力。
二、规模突破百亿,位居县域第一。
到年末,我行存款余额达**.*亿元,比年初净增**.*亿元,增幅达**%。
存款余额占县内各金融机构存款总量的**%。
贷款余额达**.*亿元,比年初净增*.*亿元,增长**%,完成县政府下达的信贷投放计划。
全年力推农村金融服务“三大工程”,切实加大信贷投入,全年累放贷款**亿元,较上年同期多投放**亿元。
小微贷款余额**.*亿元,较上年净增*.**亿元,增幅为**.**%,高于贷款平均增幅*.**个百分点,较去年同期多增加*.*亿元。
累计支持“两区两园”企业贷款**户,本年累放园区贷款**.*亿元。
贷款余额占县内各金融机构贷款总量的**%,位列第一。
三、效益稳步提升,财税贡献突出。
实现各项收入*.*亿元,利润总额*.*亿元;上缴地方税收****万元。
四、创新金融产品,解决融资瓶颈。
开办了粮油抵押贷款、经营循环贷款、在建工程抵押、应退税款质押、仓储质押等业务,缓解了小微企业和农户贷款难问题。
加大了金农易贷·福农卡推广力度,我行累计授信****户,授信总额*****万元,贷款余额为*****万元。
成立了*****贷款直通车受理中心,全年受理贷款 **** 笔,已审批贷款****笔,金额*****.* 万元。
实现了贷款申请和办理“一键通”。
五、坚持三公原则,选拔人才队伍。
通过笔试测试、演讲答辩、民主测评等多个环节,为全行员工搭建公平、公正、公开的晋升平台,人才库共设立总部业务岗、基层管理岗、委派会计(会计主管)岗、客户经理岗、信贷会计岗等六大类子库。
选拔后备人才 **人,起用**人,践行“人才强行”理念。
六、优化网点布局,拓展支付渠道。
全年投资近****万元,对六个网点进行改造规划和功能提升,为广大城乡客户提供良好优质的服务环境。
进一步优化农村支付结算服务体系,为建设新农村服务。
发放金农卡将达**万张,当年发卡*。
*万张,主卡平均余额****元,位列全省第二,卡内总余额将达**.**亿元,布放pos机具***台,atm投入运营**台。
开通网上银行*****个。
布放金农便民宝***台,建成助农取款点***台,便民宝交易额****万元,交易笔数和金额均列全省第二位,基本实现了金融服务全覆盖,有效提升农村地区金融服务水平。
七、标杆网点建设,打造一流服务。
以标杆网点建设为平台,将全行统一的标准化服务向农村地区延伸,全面提升服务意识,打造一流的精细化服务。
八、加大稽核力度,防范风险隐患。
全年共开展常规序时稽核**次,共投入稽核工作量***人次,下发整改意见书**份。
开展了对部分支行的突击审计,对**人次共计罚款*****元。
对全辖网点的风险隐患进行了全面排查。
有效确保了我行各项业务经营的依法合规性。
九、流程银行创建,打造精品银行。
进行组织架构调整、流程体系再造、全面风险管理建立及绩效考核优化等工,提升管理水平和核心竞争力。
十、实现押运外包,安保工作升级。
与***县武装守护押运有限公司签订《押运服务合同》,办理押运移交,实现全行**个网点押运工作平稳过渡,确保了全行网点及押运工作的高效安全运营。
十一、加快信用体系建设,优化农村金融生态环境。
为将农村信用工程、银监会农村金融服务“三大工程”及县政府“美好乡村”建设无鏠对接,采取以点带面的形式,已对卢村乡九龙村、誓节镇石鼓村、东亭乡高峰村进行了信用村授牌,并承诺给予信用村“三个不低于”的信贷优惠政策,即信用村户均贷款额度年净增不少于**%,信用村贷款总额年增长不少于**%,贷款利率优惠不少于**%的信贷优惠政策,真正履行***农商行支农服务主力军的作用。
十二、推动文化建设,营造和谐氛围。
开展了第二届企业文化节,通过合规知识竞赛、演讲比赛、乒乓球比赛、趣味运动会、穿越徽行古道等活动,为弘扬企业文化搭建良好平台。
并通过企业文化节引领全行员工秉承诚信合规意识,倡导稳健经营理念,立合规文化之精髓,显青春张扬之锐意,集海纳百川之智慧,享文化繁荣之成果,铸百年银行之大计。
关爱老同志,“九九”重阳节,邀请所有退休员工***人来行相聚,总结过去,畅谈未来,让退休员工深切感受到,虽然人已离岗,但仍与农商行心连心,同呼吸,共命运。
参加各项理论研究、文体活动,屡获佳绩。
我行员工陈涛等六名员工分别在宣城市金融学会举办的论文竞赛中,市人行征信知识文艺汇演,“宣酒杯”登山比赛、全市银行业羽毛球大赛,***县体育大会上均取得优异成绩。
实施“启明星”员工培训计划。
每周培训一次。
同时,聘请专业培训公司对员工进行了“阳光心态”和“感恩教育”方面的辅导,打造学习型团队。
十三,履行社会责任,争创道德银行。
减轻客户财务支出,我行网上银行汇款等多项业务实行零费用,每年减少收入达****万元,同时,同时对“三农”、小微企业给予规模倾斜、利率优惠。
连续两年下调贷款利率,减少贷款客户利息支出达****万元。
*月*日,***农商行低调开业,捐资**万元助力全县“爱心图书室”建设,获得社会各界的高度赞誉。
大力开办下岗再就业贷款、生源地助学贷款等信贷产品,打造民生工程。
成立义工分会开展社会帮扶等公益活动来关爱、帮助弱势群体,开展为困难职工捐款,;慰问下赵村社区,彭村社区等困难家庭,为他们送去温暖和关怀。
广农商业大力支持县域经济的成果在省级和地方主流媒体中得到广泛宣传,根植“三农”、勇于承担社会责任的美名在当地政府部门、传媒和广大农户、社区居民之间口口相传,近三年来,连续获得县委、县政府颁发的“人民满意单位”。
二、存在的不足****年,虽然我行各项工作总体情况良好,但还存在一些不足:一是随着全行业务迅猛扩张和同业竞争的日趋激烈,管理现代商业银行的理念和手段还需迅速更新和提高;二是信贷人员营销能力和责任心参差不齐,网点业务发展不均衡的问题依然突出;三是业务创收渠道还很单一,随着利率市场化改革的深入,盈利空间将被进一步压缩;四是一些企业因经营及其他原因,产生的不良贷款,如周靓(澳门豆捞)、元隆科技、高尔箱包等虽有优质的抵押物,也经过了诉讼并进入执行程序但因为种种原因迟迟得不到解决;乾坤光电法人代表及实际控制人则如人间蒸发,其机器设备(抵押物)无法及时处置,其价值渐贬,看护成本(我行请的保安公司)持续上升,给我行的业务经营造成很大压力,也严重打压了我行信贷人员营销贷款(特别是我县招商引资企业贷款)的积极性与主动性。
三、****年经营目标****年,全行工作的指导思想是:以党的十八届三中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以服务“三农”为宗旨,以市场为导向,以防范风险为重点,以强化资本管理为中心,以改革为动力,着力强化业务拓展,着力提高资产质量、赢利能力和服务水平,着力加强企业文化建设和员工队队伍建设,着力提升创新能力和综合竞争力,为建成“资本充足,内控严密,服务一流,效益良好”的精品银行而努力。