产科副护士长工作总结(3)

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妇产科护士长工作总结范本(5篇)

妇产科护士长工作总结范本(5篇)

妇产科护士长工作总结范本本学期我在xx医院的妇产科担任护士长一职,总结如下:一、工作总体情况本学期,我充分发挥妇产科护士长的职能作用,通过协调、管理和监督护理团队的工作,促进了妇产科护理服务的质量和效率的提升。

同时,我积极参与科室的科研活动和学术交流,提高了自身的专业素养和学术能力。

二、团队管理作为护士长,我认真履行了人事管理工作,制定了岗位职责和工作计划,并按照科室的需要,进行了护士的岗前培训和定期培训。

我注重团队建设,通过定期团队会议,促进护士之间的合作与交流,增强了团队的凝聚力和向心力。

此外,我还注重员工的心理辅导和关怀,关心护士的工作和生活情况,及时解决护士在工作和生活中遇到的问题。

通过这些努力,我成功地构建了一个和谐、高效的团队。

三、护理质量与安全管理为了提高妇产科护理服务的质量和安全性,我组织了多次病例讨论和病例评审会,定期对科室的护理工作进行质量检查和评估,及时发现问题并采取相应的改进措施。

我注重护士的技术培训和能力提升,定期组织培训班和演练活动,提高护士的技术水平和应急能力。

同时,我还加强了与医生、药师和其他科室的沟通与合作,减少了因沟通不畅而引发的医疗事故。

四、科研与学术交流在本学期,我积极参与科室的科研工作,提出了一些科研课题,并开展了调查研究。

我参加了多个学术会议和研讨会,向同行学习和交流,提高了自己的专业素养和学术能力。

此外,我还积极撰写学术论文,并发表了两篇SCI论文。

通过这些努力,我扩大了自己的学术影响力,为科室的学术建设做出了贡献。

五、自我总结和展望通过本学期的工作,我提高了自己的管理和领导能力,增强了团队合作和沟通能力。

在科研方面,我学到了很多新知识,提高了自己的学术能力。

在未来的工作中,我将继续努力,提高自己的专业素养和学术能力,为妇产科护理服务的质量和效率的提升做出更大的贡献。

总之,本学期我在妇产科护士长一职上发挥了积极的作用,通过团队管理和护理质量的提升,使科室的护理服务水平得到了明显的提高。

副护士长工作总结范文

副护士长工作总结范文

副护士长工作总结范文副护士长是医疗机构中重要的管理职位,负责协助护士长进行护理部门的日常管理和组织工作。

在过去的一年里,我担任了副护士长的职位,并且通过努力工作和与团队的紧密合作取得了一些成绩。

现在我打算总结一下这段时间的工作经验和收获。

首先,在人员管理方面,我积极参与护理人员的招聘、培训和绩效考核工作。

我组织了一系列的面试,确保了护理团队的合理补充和优秀人才的引进。

针对新员工,我制定了培训计划,并亲自带队进行培训,使他们能够快速适应工作环境并掌握工作技能。

此外,我还建立了一个绩效考核体系,定期与护理人员进行面谈,提供指导和激励,并及时处理不良现象,保持团队的稳定和积极性。

其次,在工作组织和协调方面,我努力提升护理部门的工作效率和协同性。

我建立了每日例会制度,及时了解各科室的工作进展和问题,提出解决方案,并在会上进行讨论和协商。

为了更好地管理护理流程,我推行了科室护理工作手册,详细阐述了各项工作的操作流程和注意事项,并定期更新和修订。

此外,我还与其他科室的管理人员保持密切联系,进行合作和协调,提高患者的全程照护效果。

再次,在质量管理方面,我致力于提升护理服务的质量和安全性。

我参与了医院的质量评审工作,并根据评审结果进行改进和优化。

我建立了护理巡查制度,定期对护理质量进行督促和检查,并提出改进建议。

同时,我还积极推动使用先进的医疗器械和护理技术,提高患者的治疗效果和满意度,确保了护理工作的科学性和标准性。

最后,在团队建设方面,我注重团队的凝聚力和发展。

我组织了团队建设活动,增进了团队成员之间的交流和了解。

我鼓励护理人员参加专业培训和学术交流会议,提升他们的专业素养和技能水平。

在日常工作中,我注重倾听和理解团队成员的意见和需求,提供关怀和支持,使他们感到工作的重要性和幸福感。

总的来说,担任副护士长一职是充满挑战但也充满成就感的。

在过去的一年里,我通过不断地努力和学习,提升了自己的管理和协调能力,同时也为护理部门的发展做出了贡献。

妇产科护士长个人工作总结11篇

妇产科护士长个人工作总结11篇

妇产科护士长个人工作总结11篇妇产科护士长个人工作总结 (1) 转眼之间20X年即将逝去,我被任命为病房护士长至今也将近一年了,现在我将这期间的工作作个汇报,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。

说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力:第一因为我从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验一无所有。

第二面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简陋,护患比例的失调等因素使我感到无所适从。

有句话说的好“路是人走出来的”,我在夏院长及护理部领导的帮助下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。

首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理。

第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人。

第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。

精神障碍病人因受病情支配,常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。

因此,做好安全护理不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。

为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。

第六,了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练。

2024护士长工作总结(5篇)

2024护士长工作总结(5篇)

2024护士长工作总结作为一名医院护士长,用发展观指导工作,坚持高标准,严格要求,努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理,加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿提供优质、安全有序的护理服务。

以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满意度,避免护理纠纷。

定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进搜集整理一年来工作得到病人的肯定与好评,现将____年护士长工作总结如下:一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿提供优质、安全有序的护理服务。

1、不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素时要及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。

3.加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士认真学习新颁布的>及>的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。

4、加强重点病儿的管理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。

6、对重点员工的管理,如实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。

同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。

7、完善护理文件记录,减少安全隐患。

重视现阶段护理文书存在问题,规范护理文件记录,认真执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、准确、及时、完整”,避免不规范的书写,如漏字、涂改不清、前后矛盾,与医生记录不统一等,既要体现综合护理问题记录,又要体现专科症状的特殊性,使护理文件标准化和规范化。

9、完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。

2024年医院护士长年终工作总结范文(三篇)

2024年医院护士长年终工作总结范文(三篇)

2024年医院护士长年终工作总结范文尊敬的领导、亲爱的同事们:在这辞旧迎新的日子里, 我怀着激动的心情, 为大家汇报我在____年度的工作情况及总结。

今年是医院发展的关键一年, 也是我个人职业生涯的重要节点。

在各级领导的正确引导下, 在同事们的支持和共同努力下, 我成功完成了一系列的工作任务。

在这里, 我总结了以下几点, 希望能够得到大家的肯定和批评指正。

一、工作内容作为医院护士长, 在过去的一年里, 我一直致力于提高护理服务质量和提升团队士气, 从而更好地服务于患者和医院。

具体工作内容包括:1.加强医院管理: 通过与各科室、科主任和其他部门的紧密合作, 制定了全院护理管理规范文件, 明确了各项工作责任和流程。

并且组织了多次全员培训, 提升了全院护理人员的业务水平。

2.提高护理服务质量: 制定了护理质量评估标准, 并定期对各科室进行督导和评估, 及时纠正存在的问题, 优化工作流程。

并且配合科室开展护理学术工作, 提高了科室护理水平。

3.患者安全与满意度:建立了科学、严格的护理质量评估机制, 完善了预防和管理意外事件的制度和流程。

通过开展患者满意度调查和质量反馈会议, 及时改进和优化了患者服务。

4.护理队伍建设:组织开展了定期的护理培训和技能竞赛, 提升了护理人员的专业水平和团队凝聚力。

并且制定了护理人员的激励政策, 增强了团队的向心力和凝聚力。

二、工作亮点在这一年的工作中, 我有几个亮点值得一提。

首先是科学文化的推广。

通过组织开展护理学术交流、举办护理科研项目、组织参加学术会议等方式, 我积极引导全院护士关注最新的护理理论和技术, 提升护理水平。

其次是团队建设。

通过定期的团队培训、护理技能竞赛等活动, 我不仅增强了护理人员的专业素养, 也提高了团队的凝聚力和向心力。

再者是患者满意度的提升。

通过开展患者满意度调查和质量反馈会议, 我及时了解到患者对护理服务的评价和建议, 并积极改进和优化服务, 提高了患者满意度。

妇产科护士长2024年个人工作总结(2篇)

妇产科护士长2024年个人工作总结(2篇)

妇产科护士长2024年个人工作总结2024年妇产科护士长个人工作总结时间过得真快,转眼间又到了2024年年底。

在这一年里,作为妇产科护士长,我有幸带领着团队取得了一系列的成绩。

通过团队的不懈努力和我的正确领导,我们在妇产科护理质量和服务水平方面取得了显著的提升,也为每一位病人提供了更加安全高效的护理服务。

在此,我将对这一年的工作进行总结,并对接下来的工作提出一些建议。

一、工作成绩总结妇产科是一个人流量较大、复杂繁琐的科室,为了提供更好的护理服务,我从以下几个方面进行了努力:1. 提升团队专业素质:通过定期的培训和学术交流,我不断提升团队成员的专业知识和技能。

我们参加了一系列的专业培训和学术研讨会,了解最新的医疗进展和护理理念,不断更新护理知识和技术。

2. 强化团队协作能力:我注重团队内部的沟通和协作,建立了一个积极向上、和谐有序的工作氛围。

每周我们都会组织团队会议,讨论工作中的问题和难题,并共同寻找解决办法。

通过团队合作,我们能够更好地应对各种突发情况,提升工作效率。

3. 完善护理质量管理机制:我建立了一套完善的护理质量管理机制,严格按照标准操作规程开展护理工作。

同时,我还引入了病人满意度调查,收集和分析病人的意见和建议,及时改进工作。

通过这些措施,我们获得了更高的病人满意度和更好的护理质量。

4. 注重团队员工的职业发展:作为领导者,我非常关注团队成员的职业发展。

我鼓励他们参加各种继续教育和培训,提升自身的专业能力。

同时,我也注重员工的个人发展规划,为他们提供更多的成长机会和挑战。

总的来说,我们团队在2024年的工作中取得了令人满意的成绩。

不仅完成了各项工作任务,也不断提升了自身的专业素质和服务水平。

二、工作中存在的问题及解决办法在工作中,我也发现了一些问题,主要包括以下几个方面:1. 人员不稳定:由于妇产科护理工作的特殊性,护士的工作压力较大,很多人面临辞职或调岗的问题。

这导致团队的人员不稳定,很多新人需要接受培训才能上岗。

产科副护士长个人总结范本

产科副护士长个人总结范本

产科副护士长个人总结范本前言在担任产科副护士长的岗位上,我不断努力提升自己的专业技能,提供高质量的护理服务,取得了一些成绩和经验。

本文档是我个人总结的范本,旨在分享我的工作经历和成果,以及对未来的展望和改进方向。

职责和目标作为产科副护士长,我的职责主要包括:1.协助产科护士长管理和组织产科护理团队;2.监督和指导产科护理工作,确保按照标准进行护理服务;3.协调和沟通产科护理部门与其他科室的合作和配合;4.参与制定和改进产科护理管理制度和流程;5.培训和培养新入职的产科护士;6.处理和解决产科护理工作中的问题和纠纷;7.完成上级交办的其他工作任务。

我的目标是提供高质量的产科护理服务,提升团队的整体水平,并积极推动产科护理工作的改进和创新。

工作经验和成果在过去的工作中,我积累了丰富的产科护理经验,并取得了以下成果:1.提升团队合作能力:通过定期组织团队会议和培训,促进团队成员之间的相互了解和沟通,增强团队的凝聚力和工作效率。

2.优化护理流程:审查和改进了产科护理的常规流程,减少了不必要的环节和繁琐的操作,提高了工作效率,并减少了错误发生的可能性。

3.建立健全的质量管理体系:参与制定和落实了质量管理制度和标准操作规范,定期组织内部质量检查和评估,确保产科护理工作的质量和安全。

4.培训和指导新入职护士:制定了详细的培训计划和指导手册,帮助新入职护士快速适应工作环境,并掌握必要的护理技能。

5.积极参与学术交流和研究:参加了多个国内外的学术会议和研讨会,学习了最新的产科护理理论和技术,并将其运用到实际工作中。

改进和展望虽然取得了一些成果,但我认识到还有很多需要改进和提升的地方:1.进一步提升专业知识:产科护理领域的知识更新很快,我需要不断学习和研究最新的理论和技术,保持自己的专业水平。

2.加强团队协作:团队的协作能力对于提供优质的护理服务至关重要,我将继续加强团队合作,培养团队成员之间的信任和默契。

3.加强与其他科室的合作:为了提供全面的护理服务,我将积极与其他科室进行沟通和合作,协调各个环节的工作,确保患者得到全面的护理。

妇产科副护士长个人述职报告

妇产科副护士长个人述职报告

妇产科副护士长个人述职报告
尊敬的领导、同事:
我是XX妇产科副护士长,在过去的一年中,我尽职尽责地履行工作职责,现在我向各位领导和同事总结我的个人述职报告如下:
一、工作业绩方面:
1. 协助管理妇产科护士团队,指导和监督护士开展相关工作,保证医护协作顺畅;
2. 持续加强教育培训,提高护士的专业技能和应急处置能力;
3. 督促护士遵守相关规章制度,保障工作秩序和质量;
4. 主动沟通协调,处理护士之间的矛盾,维护团队和谐氛围。

二、个人发展方面:
1. 参加了多次相关专业培训和学习,提升了自身的专业知识和技能;
2. 主动思考和探索问题解决方案,不断提升自己的管理能力;
3. 积极参与部门会议和讨论,不断吸取他人的经验,提升自己的领导能力。

三、存在的问题和改进方案:
1. 工作中仍存在一些沟通不畅和协调不足的问题,需要加强团队协作意识;
2. 在工作中有时会因为工作节奏较快而疏忽细节,需要加强细心和耐心。

在今后的工作中,我将继续努力,不断提升自己的管理和领导能力,加强团队协作,真正做到以身作则,为医院的妇产科工作贡献自己的力量。

谢谢各位领导和同事对我的支持和信任!
妇产科副护士长 XX 敬上。

产房护士长工作总结(精选10篇)

产房护士长工作总结(精选10篇)

产房护士长工作总结(精选10篇)产房护士长工作总结篇1作为一名医护人员,一年来的工作已经结束了,我清楚的感受到自己工作方面的进步,我认为这对我而言是一个非常大的提高,这对我还是有着非常大的提高,一年来我还是不断的提高了自身成绩,在工作当中我是不断的提高自己的业务能力,我清楚的意识到了这一点,未来在这方面我还是应该要维持下去的,我在工作当中遵守医院的规章制度,认真和周围的同事相处,提高自己业务能力,在工作当中也是不断的在进步,也就过去一年来的工作我需要总结一番。

这一年来我也是认真的做好了很多事情,我清楚的意识到了自身还需要有进一步得的提高,作为一名医护工作者,这是我应该要有的心态,一年来本着病人至上的原则,认真的做好日常的工作,现在我是觉得自己在这方面有着非常大的提高,在过去的工作当中,我也是深有体会,这段时间以以来不管是做什么事情都是应该要维持好的态度的,我从来都不会放过每一次锻炼自己的机会,领导交待的事情我总是会很积极,很主动,因为这是对我能力的锻炼,虽然在过去的一年里比较忙碌,每天的工作都是比较多的,但是我还是能够深刻的体会到自己能力的提高,我清楚的感受到了在这方面我需要调整好的地方,对于我而言我以后还是应该要维持一个好的状态。

医护工作一直都是我的动力,我渴望能够在下一阶段的工作当中让自己接触到更多的东西,一年来我是一直在人的做好自己分内的事情,在这一点上面我还是做的比较认真的,在这段时间以来的工作当中,我也是对自己各方面有着很明确的体会,确实在今后的工作当中,我是需要维持好的心态,我知道自己身上的责任,每一次领导交待的事情我都会认真的做好,虽然来到工作岗位不是很久,可是我对自己的要求一直很高,这方面我还是不断的在做好分内的职责,在实践当中认真的提高自己,继续这样下去我也会有更多成长,现在我是清楚的感受到了自己的进步和成长,一年来我也在工作方面取得了一点成绩,但是我绝对不会因此而骄傲,我会继续让自己维持一个好的状态,以后也会坚持做的更好的,我感激这一年来的经历,作为一名医护工作者,新的一年当中我一定会继续努力的。

妇产科护士长工作总结6篇

妇产科护士长工作总结6篇

妇产科护士长工作总结6篇妇产科护士长工作总结 1春花秋实,寒暑往来,我们将迎来又一个春天。

通过一年的努力妇产科全体护士圆满完成了今年的任务,共收治妇产科住院病人约1346人次,其中手术约614台次(包括产科和妇科手术),迎接新生儿约627人(包括手术和自然分娩),为医院创造了180多万的收益。

虽然工作很繁重,但是没有一人喊苦喊累,依然坚守岗位。

现将20xx 年的护理工作总结如下,其经验及教训会指导我们今后的思路,带领全体护理人员为提高护理工作水平而拼搏奋斗。

一、坚持以法律为准绳,依法执业,提升信任工作。

在当今医疗纠纷增多的今天,护理人员心理、社会压力也在逐渐加大,但做为管理者有责任把好依法执业这道关,对刚刚取得执业资格的护士进行严格考核考评,跟班工作,不允许自行倒班,不仅使护理质量得到保证,也使病人的权益得到了保障,保证了护理队伍中人员素质和质量,今年新招聘的两名入岗护士都是已取得执业证的人员,确保了在为患者治疗的过程中得到高技术护理人员的呵护和治疗。

二、坚持以医院标准,提升管理工作。

各种会议都如期按时进行了召开,确实通过规范的管理,使自己明白了该干什么,如何干,例会每月一次;中层院周会每月一次;每月进行检查护理工作汇报总结一次;质控会议每月进行一次;满意度调查科室每月一次,每月护理组织查房一次,业务学习每月最少一次,护理论考试护理部每月组织一次,本科室每季度一次,操作考试每季度进行一次,都达到了规范所要求的标准。

也真正地通过这些活动使护理问题得到了及时发现,及时整改,使各项护理工作逐步规范化,标准化,护理质量有了较大的提升,三、坚持以人为本,以病人为中心的人性化护理,提升服务工作。

全体护理人员逐步努力的去用心为患者提供更优质的服务,让患者从心底感到满意。

一年中科室护理人员以病人为中心,坚持产科送产妇出院,产后免费送甜酒鸡蛋一碗,外来农民工评身份证补助100元,使病人满意度始终保持在90以上,护理纠纷为零。

副护士长个人工作总结

副护士长个人工作总结

副护士长个人工作总结作为一名副护士长,我感到非常荣幸能够在这个岗位上为患者提供最优质的护理服务。

在过去的一段时间里,我学到了很多东西,也取得了一些进步。

首先,我在团队管理方面取得了一定的成绩。

在工作中,我努力让团队成员保持高效的工作状态,鼓励他们相互协作,提高工作效率。

同时,我也注意到团队成员们对我的领导能力有了更多的认可和信任。

其次,我在护理技能方面有了更多的提升和进步。

在繁忙的工作环境中,我更加熟练地处理各种急救场景,也更加注意提高护理质量。

我努力以更加专业、细致的态度,为每一位患者提供最好的护理服务。

最后,我在沟通能力和解决问题的能力上也有了一定的提高。

在与患者交流的过程中,我更加理解患者的需求,也更善于找到解决问题的方法,提高了患者对我们的信任和满意度。

总的来说,我很满意这段时间里自己的工作表现。

在未来的工作中,我会继续学习提高自己的专业知识和技能,为患者提供更优质的护理服务。

同时,我也会努力激励团队成员,共同为患者创造更好的护理环境。

希望未来的日子里,我能够更好地发挥我的能力,为护理事业做出更大的贡献。

作为一名副护士长,我认识到在医疗护理领域工作的重要性。

在过去的工作中,我深刻地认识到,患者的生命安全和健康是我们最大的责任。

因此,我不断努力提高自己的专业知识和工作能力,以便能够更好地服务患者。

在团队管理方面,我意识到团队的凝聚力和合作精神对于工作的顺利进行至关重要。

因此,我着重培养和提升团队成员之间的相互信任和合作。

在工作中,我时常鼓励团队成员之间进行交流和合作,共同解决问题,保障患者的需求得到最好的满足。

我的努力取得了成效,团队成员之间的协作意识和工作效率得到了显著的提升。

在护理技能方面,我始终把提升自己的专业水平放在首要位置。

我经常参加各种培训和学习机会,不断更新自己的医学知识和护理技能。

通过这些学习,我更加熟练地掌握了各种护理技术,也更加敏锐地发现和解决患者的健康问题。

我始终坚持以患者为中心的理念,为患者提供最专业、最全面的护理服务。

妇产科副护士长个人述职报告

妇产科副护士长个人述职报告

妇产科副护士长个人述职报告一、个人背景与职责作为妇产科副护士长,我拥有多年的临床护理经验和管理经验。

我的主要职责是协助护士长全面管理妇产科的护理工作,确保护理质量与安全,同时促进护理团队的专业成长和患者满意度的提升。

二、年度工作总览在过去的一年中,我紧密围绕医院和科室的中心工作,积极推进各项护理工作的落实。

通过持续优化护理流程,强化护理团队建设,提高护理质量,为患者提供了安全、高效、温馨的护理服务。

三、护理质量管理在护理质量管理方面,我严格执行护理核心制度,加强护理文书的书写规范,确保护理记录的准确性和完整性。

同时,我注重护理操作的规范性,定期组织护理人员进行技能培训,提高护理人员的专业素质和技术水平。

通过这些措施,妇产科的护理质量得到了显著提升。

四、患者满意度提升为了提高患者满意度,我倡导以患者为中心的护理理念,强化护理人员的服务意识和沟通技巧。

通过优化护理服务流程,改善护理环境,提供个性化的护理服务,患者满意度得到了显著提升。

同时,我们还积极收集患者的反馈意见,及时改进服务中的不足,不断提升患者的就医体验。

五、团队建设与培训在团队建设方面,我注重培养护理人员的团队协作精神和创新意识。

通过定期组织团队建设活动,加强护理人员之间的沟通与协作,营造积极向上的团队氛围。

在培训方面,我根据护理人员的实际情况和需求,制定个性化的培训计划,定期组织护理人员进行业务学习和技能培训,提高护理人员的综合素质和业务能力。

六、应急管理与安全在应急管理与安全方面,我高度重视护理工作中的安全问题,加强护理人员的安全意识和风险防范意识。

我们定期组织护理人员进行应急预案演练和培训,提高护理人员应对突发事件的能力和水平。

同时,我还注重加强与其他科室的沟通与协作,建立健全的安全管理体系,确保妇产科的护理安全。

七、科研与学术交流在科研与学术交流方面,我鼓励护理人员积极参与科研活动和学术交流,提高护理工作的科学性和创新性。

我们定期组织护理人员参加学术会议和研讨会,了解最新的护理理念和技术进展,推动妇产科护理工作的持续发展。

妇产科护士工作总结怎么写6篇

妇产科护士工作总结怎么写6篇

妇产科护士工作总结怎么写6篇妇产科护士工作总结怎么写 (1) 一年来在院领导的正确领导和全科医护人员的配合下,以医院评审、优质服务为契机,按照“二甲”中医医院的标准,坚持以人为本,以病人的生命高于一切的理念。

充分发挥中医中药特色和优势,促进和提高妇产科整体医疗、护理工作水平,现将我科一年来工作情况总结如下:一、医德医风全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作认真负责,积极主动,互学互尊,团结协作,严格执行首问负责、首诊负责;热情服务,文明待患以成为规范行为。

发扬救死扶伤,治病救人的优良传统,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,不与病人争吵,做到耐心解释,尽量满足患者合理的需求。

二、科室管理科室成立了以科主任为负责人的质量管理小组,严格执行医疗管理规章制度,操作规程,质控标准。

每月对医疗质量进行全面检查,并持续改进,不断提高医疗质量,促进了医护质量的规范化。

规范医疗文件的书写,完善三级查房制度,三级医师查房100%,甲级病历率100%,坚持急、危、重病例会诊讨论制度,规范医疗质量管理。

科室不断完善标准化的操作规程,科室人员严格按照标准化操作,科室各种资料管理有条有序.资料完整。

各项设备仪器均有专人负责保养并定期检查。

三.努力钻研业务重视人才培养1、重视继续医学教育,专业技术人员积极参加中医药继续教育并获得规定学分的比例均达到100%,一年来开展专业技术人员“三基”培训,超过4次,积极参加院内、外的业务学习、吸收新知识、新理论、掌握新技术、新方法,收到了显著效果。

2、重视人才梯队建设,今年,我们在人员紧缺的情况下仍坚持派出1人到省级以上医院深造学习。

四、科室医疗工作1、充分发挥中医药优势,继承创新和发展中医特色诊疗技术,不断提高中医临床诊疗水平,制定并实施常见病及中医优势病种的中医治疗方案。

自201x年15月10日至201x年15月10日,住院246例,其中中医优势病种妇人腹痛115例,崩漏住院病人9988例例。

2024护士个人年终工作总结例文(3篇)

2024护士个人年终工作总结例文(3篇)

2024护士个人年终工作总结例文时光荏苒,自我踏入本院投身护理工作,担任救死扶伤的光荣使命,至今已历时____年。

今年____月,组织上赋予我妇产科副护士长的职责。

在过去半年的任职期间,在院领导的关怀、科主任的引领以及护士长的具体指导下,我秉持“以病人为中心”的服务宗旨,以严谨的工作态度和满腔热情,全身心地投入到学习和护理工作中。

在学习与实践的过程中,我获得了患者的广泛赞誉,同时赢得了上级和同事的肯定,圆满完成了____年的工作任务。

以下为简要总结:一、思想品德与政治素养我始终尊重领导,团结同仁,恪守法律法规,忠诚于岗位,具有高度的责任感和职业使命感。

我主动学习妇产科护理知识,工作态度端正,责任感强。

在护理实践中,我服从命令,听从指挥,规范操作流程。

我严格遵循医院规章制度和医德规范,积极参与医院和科室组织的各项活动。

二、专业知识与工作能力自担任副护士长以来,我深知肩负的责任和挑战。

经过近半年的工作实践,我对副护士长的职责有了更深刻的理解。

以提升工作质量为目标,我积极履行以下职责:协助护士长管理病房和整理医疗文书,认真接待每一位患者,将他们视为朋友和亲人,努力做到设身处地为他人着想。

在医疗文书的书写上,我做到认真负责,思维清晰,学习科室文件书写规范,确保护理记录的准确性和规范性。

我遵守规章制度,坚持三基三严原则。

在病房中,我充分利用时间鼓励产妇,耐心帮助她们了解情况,建立信心。

为提升护士团队的理论和实践水平,我经常组织和参与理论及操作考试。

三、学习与生活态度四、未来规划担任副护士长的半年时间,我不断适应和完成各项任务,但同时也认识到自身的不足,如护理工作计划不够全面,处理护患关系时的沟通能力有待提升。

我深知与优秀护士长的标准还有距离。

护理是一项既平凡又崇高的职业。

未来,我将以更加饱满的热情投身工作,以身作则,发挥表率作用。

1、深入学习理论知识,保持政治上的坚定性。

2、在院领导、科主任、护士长的指导下,圆满完成医疗护理任务,尽职尽责。

2024年妇产科护士的工作总结样本(二篇)

2024年妇产科护士的工作总结样本(二篇)

2024年妇产科护士的工作总结样本在时光荏苒中,我们迎来了新的岁月。

过去的一年里,我得到了丰富的知识和宝贵的经验,得益于科室领导的悉心指导和同事们的无私帮助,我在个人成长和职业素养方面取得了显著的进步。

我的工作态度更加成熟,专业理论与技能水平也得到了显著提升。

今年上半年,护理部组织了全院护士的技术操作考核,这对我来说是一次极大的挑战。

护士长带领我们加班加点练习,并安排经验丰富的小教员进行指导和考核。

我们日复一日地重复相同的操作,虽然过程中感到疲惫,甚至有过放弃的念头,但在看到同事们不懈的努力和决心后,我也坚定了必须精通的决心。

等级评审成为全院的一项重要任务,全体员工齐心协力,为评审工作贡献力量。

我所在的科室同样积极参与,大家加班加点整理资料,补充记录,以确保迎评工作的顺利进行。

在此过程中,许多同事在完成夜班工作后,放弃休息,继续在科室整理资料,体现出高度的责任感和集体荣誉感。

当我们得知等级评审专家将来科室检查时,大家虽然感到紧张,但科室领导的安抚和鼓励使我们能够保持冷静,按照日常规程操作。

专家莅临的那一天,我们科室全体成员以饱满的热情接待了他们。

科室主任的汇报得到了专家的高度评价,当我们得知科室没有出现重大问题时,所有人都感到如释重负。

过去一年的经历让我铭记了许多珍贵的瞬间:大家共同努力的场景,集思广益的讨论,以及共同的欢笑与悲伤,这些都是我人生中最宝贵的财富。

我也深知自己仍有许多不足之处需要改进。

在学习上,我有时会感到浮躁,面对繁重的学习任务时心浮气躁,遇到挫折时不能冷静应对。

在工作上,我有时标准不够严格,虽然在履行职责方面基本达标,但在主动性方面仍有提升空间。

这些都是我未来需要努力改进的地方。

在此,我再次向领导、护士长表示衷心的感谢,感谢他们的教育、指导、批评与帮助。

感谢所有同事的关心与支持。

我将以过去的进步为基础,继续发扬自己的优点,努力克服不足,为医院的繁荣发展贡献自己的力量。

2024年妇产科护士的工作总结样本(二)本年度某月,本人荣任产科副护士长一职。

产科副护士长个人年终总结

产科副护士长个人年终总结

产科副护士长个人年终总结尊敬的领导、亲爱的同事们:时光荏苒,转眼间又到了年末。

在这一年的匆匆过程中,我作为产科副护士长,有幸参与并见证了无数个新生命的诞生。

现将我的一年工作进行总结,与大家分享。

回顾过去的一年,我深感自身在职业道路上的成长和进步。

在医院的支持下,我积极参与了各项产科工作,通力合作,提高了医疗质量和护理服务水平。

首先,我与产科团队密切配合,全力以赴完成各项职责。

同时,我也从中学习到了许多宝贵的经验和技能。

在新生儿护理方面,我通过不断学习和专业培训,提高了对新生儿的认知与护理水平。

我清楚地知道每个宝宝的出生都是一次重要的历程,对他们负有特殊的责任。

因此,我时刻注重做好产后新生儿的保暖、观察以及出生缺陷的筛查等工作,并与团队密切合作,确保他们的安全和健康。

此外,我还积极参与孕产期妇女的护理工作。

在任何时候,孕妇都需要我们额外的关爱和细心的呵护。

因此,我努力提高对高危产妇的监护能力,准确判断孕妇在产前、产中和产后每个阶段的不同需求,并积极协调各科室开展紧密合作,为孕妇提供全方位的护理服务。

此外,作为副护士长,我还致力于团队管理和协调。

通过与团队成员的沟通,我鼓励他们发挥自己的专业技能,并争取更多的进修机会,提升整个团队的整体素质。

我积极与其他科室的护理人员进行交流,分享经验,在职业发展上互相成长。

在未来的工作中,我会继续努力,进一步提高个人业务水平,并不断提升团队的整体实力。

同时,我也期待能与更多的专业人士进行交流与合作,共同推动产科护理事业的发展。

最后,我要感谢领导和同事们的支持和帮助。

是你们的信任与鼓励,让我能够克服各种困难和挑战,向前努力。

也感谢每一位患者和家属的理解与支持,在我工作中给予了我巨大的动力和满足感。

愿我们的团队在未来的日子里更加团结,共同创造辉煌。

让我们心手相牵,携手前行,为每一个来到我们产科的母婴提供更好的护理服务!再次感谢大家的合作与支持,祝愿大家新年快乐,工作顺利!此致敬礼(名字签名)日期。

副护士长年终总结开始(3篇)

副护士长年终总结开始(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:随着岁月的流转,又到了一年的尾声。

在这一年的时间里,我担任副护士长这一职务,深感责任重大。

现将本年度的工作进行总结,以便在今后的工作中更好地提升自我,为医院的发展贡献自己的力量。

一、工作回顾1. 加强护理团队建设(1)组织开展了护理技能培训,提高了护士们的业务水平。

通过定期举办技能比赛、邀请专家授课等方式,激发了护士们学习的热情,提升了整体护理质量。

(2)加强团队凝聚力,开展团队建设活动,增进同事间的沟通与协作。

通过组织户外拓展、团队聚餐等活动,增强了团队凝聚力,为护理工作提供了有力保障。

2. 提高护理服务质量(1)严格执行护理操作规程,确保患者安全。

加强对护士的培训和监督,确保护理操作规范、准确。

(2)关注患者需求,提供优质护理服务。

开展患者满意度调查,针对患者提出的问题进行整改,不断提高护理服务质量。

3. 加强护理安全管理(1)定期开展护理安全隐患排查,消除安全隐患。

对护理工作中存在的风险进行评估,制定相应的防范措施,确保患者安全。

(2)加强护士职业防护,降低职业暴露风险。

开展职业防护知识培训,提高护士的自我防护意识。

4. 积极参与医院工作(1)协助护士长完成医院各项护理工作,确保护理工作的顺利进行。

(2)参与医院护理质量管理,为医院护理工作提出合理化建议。

5. 落实疫情防控措施(1)严格执行疫情防控相关规定,确保患者及医护人员安全。

(2)加强对护士的疫情防控知识培训,提高护士的防控能力。

二、工作亮点1. 护理团队凝聚力显著提升。

通过开展团队建设活动,护士们之间的沟通与协作更加紧密,为护理工作提供了有力保障。

2. 护理服务质量得到提高。

通过持续改进护理服务,患者满意度不断提高,护理质量得到医院和患者的一致好评。

3. 护理安全管理得到加强。

通过定期开展安全隐患排查和职业防护培训,有效降低了护理工作中的风险。

4. 疫情防控工作取得显著成效。

在疫情防控工作中,严格执行各项措施,确保了患者及医护人员的安全。

副护士长配合护士长工作总结(2篇)

副护士长配合护士长工作总结(2篇)

副护士长配合护士长工作总结1、以____为指南,以社会需求、群众满意和医院自身发展的需要为标准,扎实抓好医院建设。

2、主动适应市场和社会、群众的需求,改变营销观念和服务模式,寻找新的业务增长点。

重塑自身形象,提高医院竞争力。

3、行风整顿建设要继续深化,选准切入点,主动融入医疗质量监控的全过程,从重塑自身形象,提高医院竞争力的高度去认识问题、解决问题。

结合综治和爱卫、创卫工作,努力营造温馨、舒适的医疗诊疗环境。

4、配合学科建设,相应的辅助医技科室的人才引进及科室业务建设要进一步加强,特别是几个新增辅助的医技项目,要加大宣传力度,在提高疾病确诊率的同时,提高设备的利用率。

5、继续开展诚信医院创建活动,要求医生看病讲诚信,合理检查、合理用药和合理治疗,控制医药费用,减轻病人负担。

6、重视信息管理,加强病历、财务、文书档案管理,做好HIS网络系统日常维护,发挥网上实时、动态查询和信息统计等多种功能。

7、要彻底解决制约医院发展的瓶颈。

应积极筹集并运用资金,建设住院大楼、综合传染病区。

8、继续发扬勇于改革、创新的建院作风,争取扩大外延服务,盘活卫生资源、改变经营理念、加强成本核算和拉开奖金档次等方面有所突破、有所创新。

力争全院年收入增长____%,业务收入____万元。

总之,回首过去,通过____年一年的努力,成绩来之不易,这是全体医护员工共同努力的结晶。

今后,更应与时俱进,在医院建设中大胆改革、开拓,不断创新,以取得____年医院建设的更大成绩。

副护士长配合护士长工作总结(二)副护士长是医疗机构中非常重要的职位之一,他的工作是协助护士长进行各项工作的组织、协调和监督。

副护士长在工作中起到了重要的作用,对于提高医疗服务质量、保障患者安全起到了积极的推动作用。

下面是我对于副护士长配合护士长工作的总结。

一、参与制定医院护理工作计划作为副护士长,经常需要和护士长一起参与制定医院的护理工作计划。

在制定工作计划的过程中,我能够倾听护士长的意见和建议,结合自己的工作经验和专业知识,提出合理的建议和意见。

妇产科护士长年终个人工作总结(3篇)

妇产科护士长年终个人工作总结(3篇)

妇产科护士长年终个人工作总结今年____月,我被任命为产科副护士长。

作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。

以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。

通过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。

“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。

”可以说,这是我半年来最深的体会。

以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。

而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。

比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。

可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。

可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。

因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。

当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导和批评。

”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。

当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。

很多时候,病人对环境不满意,对卫生不满意,对治疗不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。

非常喜欢马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。

”工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。

以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。

当护士长的一年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。

2024年护士长年终工作总结参考(3篇)

2024年护士长年终工作总结参考(3篇)

2024年护士长年终工作总结参考在____年中,我院及护理部的指导下,坚守“以病人为中心,以服务为根本”的原则,充分利用“二甲”复审的机会,圆满完成了各项护理任务,取得了显著的成果。

现将工作总结如下:一、严格执行规章制度1. 重新强调并明确了各层级护理人员的职责,制定了详细的考核细则,确保各类岗位责任制的落实,完成了全院护理人员的考核与认定。

2. 严格实施查对制度,包括医嘱的每日查对、护理操作的“三查七对”等,同时修订并完善了输血、饮食、给药等查对流程和制度。

3. 按照医院和护理部的规定,制定了危急值处理流程和制度,确保数据的准确性和安全性。

4. 规范化各类数据登记本,科学填写信息数据,以满足“二甲”复审的规范要求。

二、提升护士长管理效能1. 规范护士长工作手册,要求每月____日前提交护理部,根据护士长的年度计划、季度安排和月度重点进行监督实施,以优质护理标准进行月度工作统计汇报。

2. 坚持护士长例会制度,按等级医院要求每月召开会议,讨论工作重点,总结优缺点,提出改进措施,并反馈护理部质控检查情况,学习管理资料。

3. 每天对护理质量进行现场检查,及时反馈,提升护士长的管理水平。

三、加强医德医风建设1. 落实护士行为规范,强调日常工作中使用文明用语。

2. 深入开展健康教育,通过住院病人满意度调查收集反馈,确保结果真实可靠,对问题进行改进。

3. 定期参加____科工休座谈会,征求病人意见,对提出的建议和要求进行改进和满足。

4. 对新护士进行岗前职业道德、规章制度和护理知识的全面培训和考核。

四、提升护理人员业务能力1. 组织在职护士进行三基培训,并进行理论考试。

2. 对带教老师进行身份认证和考核,确保教学质量。

3. 不定期参加科室晨会,考核年轻护士的综合能力。

4. 对全院____岁以下护士进行护理技术操作考核,包括六步洗手法、戴无菌手套等。

5. 加强危重病人的护理,细化交接班和晨间护理流程。

6. 定期进行护理业务查房,提升业务素质。

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产科副护士长工作总结(3)
今年七月,我被任命为产科副护士长。

作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的
那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。

对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。

以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。

通过将近半
年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。

“当好一名护
士容易,要当好一名护士长却不容易。

”可以说,这是我半年来最深的体会。

以前,作为
一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就
好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。

开展“优质护理服务”活动,落实护理部制定的争创优质示范病区的方法和措施,实
行了人性化弹性排班,简化护理工作流程,做到把护士还给病人。

而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也
难得多。

比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。

可是现在,
我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去
面对科室里所有难应付的病人。

xx医院七病区以糖尿病专科为特色,开设“糖尿病运动室”、“糖尿病饮食宣教室”,采取个性化护理措施,成立糖尿病护理小组,使更多病员掌握糖尿病专科护理和健康教育
的知识及技能。

依据糖尿病专科特点,责任护士将糖尿病治疗的“五架马车”溶于日常护
理治疗工作中,建立“特殊治疗患者档案”及“VIP患者资料”,对出院、转科的病人进
行电话回访,开展便民箱、“糖尿病俱乐部”、“护理服务进家庭”的服务,努力改善工
作质量,耐心,关心,爱心,细心为患者提供最精致的服务。

现在我三十病房旋转,这是一个综合部门,有超声刀,介入性研究,西医和化疗。


觉得在这里学习,如很多事情:谐波手术刀病人应注意皮肤的保护,感觉活动的体温,和
肢端足背脉搏等;后,应逐患者肢体制动干预对象,沙袋加拿大的压力,观察病人排尿。

进入手术室的第一天,老师便对手术室的环境与器械向我们做了详细的介绍,让我认
识到了解环境和认识器械的重要意义——这并不是简单的参观了解,更重要的是让我们能
够在最短的时间内熟悉并掌握它,在环境中能够迅速的找到所需的物品!同时也使我们认
识到时间就是生命,我们必须争分夺秒!
可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。

因为
在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。

当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法:
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和批评。

”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需
要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,怎么就遭到了
点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我
的要求更高了。

当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。

很多时候,病人对环境不满意,对卫
生不满意,对治疗不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。

非常喜欢马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。

”工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现
在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。

以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。

当护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。

这半年,我只是在努力的
适应,认真的完成各项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些不足之处。

比如说,
对科室里的护理工作计划不够全面,处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。

我也知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。

但是,我会去努力,让自己一步一步成长起来的。

努力在科室牟护理队伍中,以身作则,起表率作用。

(二)、各科护士长为总带教老师,重视带教工作,经常检查带教老师的带教态度、责
任心及业务水平,安排小讲课,了解实习计划的完成情况,做好出科理论及操作考试。

今天,我能够站在这里,做一次述职报告,心中怀着一颗感恩的心,感谢院领导给予
我的指导和关心,感谢所有同事给予我的支持和帮助,因为有你们,我不孤单!
以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。

通过将近半
年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。

“当好一名护
士容易,要当好一名护士长却不容易。

”可以说,这是我半年来最深的体会。

以前,作为
一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就
好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。

以“三个代表”重要思想为指南,以社会需求、群众满意和医院自身发展的需要为标准,扎实抓好医院建设。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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