试用期劳务合同范本 2018

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2018年试用工合同-优秀word范文 (5页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==试用工合同篇一：试用期劳动合同范本试用期劳动合同范本篇二：试用工协议试用期员工承诺书1.试用期2个月，试用期内保底工资201X元/月+全勤奖+加班工资，包吃住。

2.试用期工作不满15日的，不予支付任何工资报酬。

试用期不满2个月的，将扣除派发日常生活用具和工作服的费用500元/人。

3.试用期满后，能够熟练掌握工作技能的员工，签订正式劳动合同，企业免费购买员工保险。

（基本工资201X元+全勤奖150元+临时加班工资+定额后提成）4.如离职须提前15天到本公司驻用工单位办事处填写离职申请书，经批准后方可办理离职工资结算。

5．必须严格遵守用工单位工艺规范，工作规范和各项操作规程。

6．工作时一律按规定穿着工作服（保证干净整洁）。

7．员工上下班经由车间主任记录其考勤，考勤不得由他人代替，一经发现双方都以旷工处理。

8．如员工本人无故旷工连续两天，经通知仍未到岗工作的，视为员工本人自动离职。

在一个月内累计旷工2天及2天以上者，一年累计旷工3天，给予开除。

9．上班不无故缺勤、迟到、早退或私自外出、会客；员工需按时上、下班。

每次迟到不超过10分钟，当月迟到每满三次算作一天旷工。

在未办理任何请假手续的前提下，早退视同旷工，扣除当月全勤奖。

10．如请假必须填写请假单，若员工因病不能正常工作，须附上区县级以上医院的证明。

员工未获批准擅自缺勤，事后无合理理由补假或是谎报、伪造证明骗取假期的行为均视做旷工。

11．上班时不得饮酒及酒后嬉戏打闹，保证自身睡眠充足，严禁上班打瞌睡。

12．严格遵守用工单位安全生产和防火规定，未经许可不得随意动火，严禁在工作区内非吸烟处吸烟。

13．工作中不得有怠慢自己之职责，玩忽职守等行为。

不得将手机及通讯器材带入生产车间内，有事可出到更衣室外接打电话。

14．爱护公司财产，不得把公司财产挪为私人之用，更不得占有单位同事的财物，若有此行为将以10倍处罚。

18年劳动合同范本7篇

18年劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人/主要负责人：___________________乙方（劳动者）：___________________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________住址：___________________________________联系电话：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方在甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方的工作需要，从事__________岗位工作。

（二）甲方可根据工作需要以及乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位。

（三）乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假（一）甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。

（二）甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

（三）乙方依法享有的节假休息、休假等权利，甲方应予以尊重和执行。

四、劳动报酬（一）甲方按月支付乙方工资，具体工资标准按照甲方有关规定执行。

（二）乙方试用期工资为____元/月。

试用期满后的工资，按照甲方薪资管理制度和考核情况调整。

（三）甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线等，结合乙方的工作表现及所在岗位的工作变化等因素适时调整乙方的工资。

试用期员工劳动合同范本3篇2018新

试用期员工劳动合同范本3篇2018新合同范本劳动合同试用期是劳动法中一项极为重要的制度，各国劳动法对该项制度均做出了不同的规定。

以下是华律网小编为大家精心准备的：3篇试用期员工劳动合同范本。

欢迎阅读与参考!试用期员工劳动合同范本一__________________________________________法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________注册地址___________________________________________________联系电话_______________________________________________ 乙方(劳动者)姓名：______________________________________________居民身份证号___________________________________________户口所在地_____省(市)____区(县)__ _____乡镇___________村邮政编码__________现住址___________________________联系电话________________根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。

其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任务)为期限：自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_________________(项目名称)工程中，从事____________________________岗位(工种)工作。

劳动合同范本(2018年版本)3篇

劳动合同范本(2018年版本)3篇篇1劳动合同范本(2018年版本)一、甲方（单位）:__________。

二、乙方（职工）:__________。

三、工作性质、工作地点、工作岗位、工作内容以及试用期岗位等级和工资等级规定：1. 乙方岗位为__________，工作地点为__________，工作性质为全职。

2. 乙方的具体工作内容为__________。

3. 乙方的试用期为__________个月，试用期岗位等级为__________，试用期薪资为__________元/月。

四、工作时间和休息时间1. 乙方的工作时间为每日__小时，每周__天，具体工作时间为__________到__________，中间休息__小时。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息，其他假期待公司通知。

五、劳动报酬和支付方式1. 乙方的工资由甲方每月支付，具体工资标准为__________元/月，工资支付日期为每月的__日。

2. 乙方的工资以银行转账形式发放，具体发放到指定的银行账户，由乙方提供银行账户信息。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方为乙方购买五险一金，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，具体缴纳比例按国家有关规定执行。

2. 甲方为乙方提供年度体检、带薪年假、过节费等其他福利待遇。

七、劳动保护和工作条件1. 甲方提供乙方工作所需的安全保护用品，确保乙方在工作过程中的人身和财产安全。

2. 甲方保证乙方在工作期间享有基本的休息和饮食条件，提供优良的工作环境和工作条件。

八、解除劳动合同的约定1. 协商解除双方协商解除劳动合同的，应提前__个月书面通知对方，经双方签字确认后解除劳动合同。

2. 终止条件劳动合同终止条件包括乙方违反公司规定，工作表现不合格，经公司多次通知仍不改正等。

九、违约责任1. 若甲方或乙方违反本合同的约定，应按照国家劳动法规定承担相应的违约责任。

2. 对于乙方的违规行为，甲方有权暂停相关权益或解除合同。

试用期劳务合同范本8篇

试用期劳务合同范本8篇第1篇示例：试用期劳务合同范本甲方：（公司名称）乙方：（劳务人员姓名）鉴于甲方需要招聘乙方从事（工作内容），经双方友好协商一致，特签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。

合同内容如下：一、合同期限本劳务合同自（日期）起至（日期）止，为试用期合同，试用期为（具体天数）天。

二、工作内容乙方在试用期内，主要从事（具体工作内容），服从甲方的工作安排，完成工作任务。

三、试用期薪酬乙方在试用期内，享受的薪酬为（具体金额）元/月。

四、工作时间乙方每周工作时间为（具体小时），工作时间根据甲方的安排进行调整。

五、工作地点乙方工作地点为甲方公司所在地（具体地址）。

六、工作纪律乙方应严格遵守甲方的工作纪律，服从公司管理，不得迟到早退，且要认真履行工作职责。

七、保密条款乙方在工作期间和离职后均需对甲方的商业秘密和客户信息进行保密，不得泄露给他人。

八、解雇条款如果乙方在试用期内表现不佳，或者不符合甲方要求，甲方有权单方解除劳务合同。

九、其他事项1. 双方协商一致的事项，请写明具体内容。

2. 本合同未尽事宜，按国家法律法规执行。

十、合同生效本合同经双方签字盖章后生效，自（日期）起执行，至（日期）终止。

甲方（公司盖章）：乙方（签字）：日期：年月日以上是一份关于试用期劳务合同的范本，希望能对有需要的人提供参考。

在签订合同前，双方应核实合同内容，并明确各自的权利和义务，为保障双方的合法权益。

第2篇示例：试用期劳务合同范本甲方（雇主）：________________（以下简称甲方）乙方（劳务人员）：________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经甲、乙双方协商一致，就甲方聘用乙方为____________岗位进行试用期工作，双方达成如下协议：第一条试用期起止时间乙方于____________年月日起开始试用，试用期为____________个月，到期后根据乙方的工作表现与甲方协商确定是否正式录用。

2018试用期劳动合同范本【三篇】

编号：2018试用期劳动合同范本【三篇】甲方：乙方：签订日期：年月日合同签订注意事项一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行合同有关的各项信息真实、有效。

二、甲乙双方签订本合同书时，凡需要双方协商约定的内容，经双方协商一致后填写在相应的空格内。

三、签订本合同书时，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章；乙方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章。

四、甲乙双方约定的其他内容，合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。

五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。

【篇一】甲方：________________________乙方：________________________身份证号：______________________________________甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_______个月，自____ _____年_____月______日起至_______年_____月_____日止。

经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。

一、乙方的岗位(工种)为：_______________________在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。

三、乙方试用期工资为_________元/月，甲方按月发放。

四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。

若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前七个工作日通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按制度论处。

试用期劳务合同范本5篇

试用期劳务合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方接受试用期间的劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 试用期起始日期：XXXX年XX月XX日2. 试用期结束日期：XXXX年XX月XX日二、工作内容及地点1. 乙方在试用期间的工作岗位为：_________________________2. 乙方的工作职责及工作内容为：_________________________3. 乙方的工作地点为：_________________________三、工作时间与休息休假1. 乙方在试用期间的工作时间安排遵循国家相关规定及甲方依法制定的规章制度。

2. 乙方享有国家规定的休息休假权利。

具体安排按甲方的有关规定执行。

四、薪资待遇与福利1. 乙方的试用期月薪为人民币______元整（含社会保险个人部分），甲方按照公司薪酬制度按月发放。

2. 乙方试用期满后，根据工作表现及考核情况，薪资将做相应调整。

3. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，乙方个人应承担部分由甲方代扣代缴。

4. 其他福利待遇按甲方规定执行。

五、劳动纪律及规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。

情节严重者，甲方有权解除劳动合同。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期间及试用期结束后，应对其在甲方任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密及其他知识产权予以保密。

未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

否则，应承担相应的法律责任。

2. 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

具体竞业限制期限为______年。

竞业限制期内，甲方按月给予乙方经济补偿。

试用期劳务合同范文5篇

试用期劳务合同范文5篇试用期劳务合同范文【篇1】甲方（用人单位）乙方（劳动者）甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规规定，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。

一、合同期限：甲、乙双方约定按有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。

并约定试用期自年月日起至年月日止。

二、工作内容：（一）乙方同意根据甲方要求，经过协商，从事营业工作。

甲方根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。

（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。

三、工作时间和休息休假：甲、乙双方经协商一致，确认工作时间执行以下条款。

（一）A、标准工时工作制。

B、综合计算工时工作制。

C、不定时工作制。

（二）甲方严格遵守法定的工作时间，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应按照法律、法规规定安排补休或支付加班加点工资。

四、劳动报酬：甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

（一）甲方承诺每月23日为发薪日。

（二）甲乙双方协商约定月基本工资（三）双方约定加班加点工资计发基数按月基本工资为标准结算。

五、社会保险：甲、乙双方严格按照国家及地方有关社保方面的规定，参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费。

其中，依法应由乙方缴纳的部分，由乙方承担。

六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护：（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。

（二）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

七、劳动合同终止、解除的条件和不得解除劳动合同的规定：（一）有下列情形之一者，甲方可以解除劳动合同：1、乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；2、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作的，也不能从事由甲方另行安排工作的；3、乙方严重违反劳动纪律、规章制度的；4、乙方失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害或给甲方造成5000元以上经济损失的；5、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作的；6、乙方泄露甲方的商业机密给甲方造成损害的；7、乙方兼任其他公司工作的；8、乙方提供不真实人事资料的；9、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商未能就变更合同达成协议的；10、其他根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律，行政法规的规定可解除的。

2018年劳务合同范本【三篇】

九、乙方权利
一、乙方有权要求甲方提供施工用的图纸，技术文件及安装材料。
二、乙方有权拒绝执行甲方要求的违抗国家有关法律、法规的指令。
3、乙方有权对甲方派驻现场的项目领导不良行为向工程领导申述。
十、结算方式
一、劳务费以支票或电汇形式支付。
二、施工进程中，甲方每一个月按工作量、进度的50%支付劳务费，额度不超过1000元/人。月，完工验收前，安装劳务费支出不得超过安装劳务合同总额的80%.
第十六条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。
第十七条甲方为乙方提供以下福利待遇：______。
七、劳动纪律
第十八条甲方应依法成立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或进行公示，并组织乙方学习;甲方的各项规章制度变更后，应及时告知乙方。
八、劳动合同的变更
九、劳动合同的解除
十、劳动合同的终止
十一、经济补偿
十四、其他
第四十条本合同未尽事宜，或有关劳动标准的内容与尔后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第四十一条本合同一式两份，甲乙两边各执一份。经两边签字盖章后生效。
甲方(盖章)：
委托代理人(签章)
__年__月__日
__年__月__日乙方(签章)：
【篇三】
甲方：
乙方：
完工日期：以甲方与建设方合同、协议完工日期为准。
四、劳务费
劳务费单价一次包干。
一、玻璃幕墙制作安装费：沫棒、切割片、钻头、劳防用品）
二、铝合金格栅制作安装费：割片、钻头、劳防用品）
3、铝板装饰线条制作安装费：
4、预埋件和后置埋件安装费：劳务费总价按实际面积结算。劳务费总额XXXXXX元
五、劳务费增减
【篇二】

劳动合同范本(含试用期)5篇

劳动合同范本（含试用期）5篇第1篇示例：劳动合同范本（含试用期）甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法人代表或负责人姓名）联系方式：（公司联系电话及传真号码）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）家庭地址：（家庭地址）联系电话：（联系电话）为了明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，就乙方加入甲方公司担任职务达成如下协议：第一条试用期1. 乙方进入甲方公司工作之日起，试用期为（3个月），试用期内甲方有权随时终止劳动合同。

2. 试用期期满，经甲方考核合格，乙方正式成为甲方公司员工。

第二条工作内容1. 乙方的工作内容包括但不限于：（具体工作内容）。

2. 乙方应按照公司的规章制度和要求履行工作职责，服从公司的管理和安排。

第三条薪酬和福利1. 乙方的薪酬由公司按照《公司薪酬福利制度》执行，具体薪酬为：（具体薪酬金额）元/月。

2. 公司将按照国家相关规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。

第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作（5天），每天工作（8小时），休息时间为周末和法定节假日。

2. 乙方应按照公司的安排和需求加班。

第五条保密义务1. 乙方应当保守公司的商业秘密和技术资料，不得擅自泄露给第三方。

2. 乙方离职后应当将公司的所有文件、资料和设备交还给公司。

第六条离职1. 乙方如有辞职或解除劳动合同的需求，应提前（30天）书面通知公司。

2. 协商一致终止劳动合同的，应按照法律规定办理离职手续。

第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。

甲方（公司）：（盖章）日期：年月日如上为劳动合同范本（含试用期）内容，甲乙双方在签署合同前请仔细阅读并确认。

愿双方合作愉快！第2篇示例：劳动合同是用人单位与劳动者签订的一种书面协议，规定了双方工作内容、工作时间、工资待遇、劳动时间、保险福利等具体事项。

在劳动合同中一般会设立试用期，用来考察劳动者的工作能力和适应能力。

试用期合同范本2018

试用期合同范本2018甲方（用人单位）：_____________________地址：________________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_________________________鉴于甲方因工作需要，拟聘用乙方为试用期员工，乙方愿意接受甲方的聘用，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经平等协商一致，订立本试用期合同，共同遵守。

第一条合同期限1.1 本合同为试用期合同，期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和岗位2.1 甲方聘用乙方担任____________________岗位，从事____________________工作。

2.2 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方工作时间按照甲方的工作时间制度执行。

3.2 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资，试用期工资为人民币________元。

4.2 甲方应于每月的第____日前支付乙方上月工资。

第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2 乙方享有甲方规定的福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。

7.2 乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重，给予相应的处罚。

第八条合同的变更、解除和终止8.1 双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

8.2 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：8.2.1 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；8.2.2 乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；8.2.3 乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；8.2.4 乙方被依法追究刑事责任的。

劳动合同范本(2018年版本)6篇

劳动合同范本(2018年版本)6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳动合同甲方：________________（以下简称“公司”）乙方：________________（以下简称“员工”）根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就员工加入公司工作，达成如下协议：第一条工作内容1.员工应当认真完成公司交办的工作任务，服从公司的工作安排，完成各项工作目标。

2.员工应当遵守公司的各项规章制度，维护公司的形象和利益。

3.员工应当认真履行工作职责，维护公司的利益，切实履行员工的义务。

4.员工在工作期间如遇到任何问题，应当及时向公司领导反映，积极配合公司解决。

第二条工作时间及休假1.员工在公司工作时间为每周工作六天，每天工作8小时。

2.员工如有加班需要，应当提前向公司领导请示，并经批准后进行。

3.员工享有法定节假日休息及带薪年假、婚丧假等各项休假制度。

第三条薪酬及福利1.员工的薪酬将根据工作表现及公司薪酬政策进行调整。

2.员工享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、医疗保险等。

3.员工如有其他需求，可以向公司提出，公司会尽力协助解决。

第四条保密义务1.员工应当保守公司的商业秘密，未经公司许可，不得泄露或非法利用公司的商业信息。

2.员工应当妥善保管公司的资料和资产，不得私自使用或转移公司的财产。

第五条终止合同1.若员工需要解除合同，应提前一个月书面通知公司。

2.若公司需解除合同，应当提前一个月通知员工，并支付相应的赔偿金。

第六条其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，到期后如双方愿意继续合作，可协商续签。

2.双方如有异议或纠纷，应友好协商解决，若协商不成，可向有关主管部门提起申诉。

甲方（公司）：_________ 乙方（员工）：_________日期：______________ 日期：______________以上为劳动合同内容，甲乙双方均已认真阅读并理解，并自愿签署。

劳动合同范本(2018年版本)3篇

劳动合同范本(2018年版本)3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本(2018年版本)甲方：（以下简称“公司”）法定代表人：注册地址：电话：统一社会信用代码：乙方：（以下简称“员工”）性别：年龄：身份证号码：联系地址：电话：鉴于公司需要聘用员工，为明确双方权利义务，特订立本劳动合同。

第一条工作岗位和职责1. 员工聘用岗位为：（具体职位名称）2. 员工工作内容：根据公司安排完成相关工作任务。

第二条工作地点员工的工作地点为公司注册地址。

第三条工作时间1. 每日工作时间为：（具体时间），休息时间为：（具体时间）。

2. 每周工作时间不超过40小时。

第四条试用期员工在公司工作的前3个月为试用期。

试用期内，员工享受公司提供的薪酬和福利待遇。

第五条薪酬及福利1. 员工的基本工资为：（具体数额），试用期结束后，根据员工工作表现及公司情况确定薪酬调整。

2. 公司为员工提供社会保险、福利待遇等。

第六条工作保密员工在公司工作期间需保守公司业务秘密，不得向外泄露。

第七条违约责任1. 如果员工违反本合同规定，公司有权解除合同，并要求员工承担相应法律责任。

2. 如果公司违反本合同规定，应承担相应法律责任。

第八条合同变更合同经双方协商一致可以进行变更。

第九条合同终止1. 合同期满，双方协商终止合同。

2. 如果员工有下列情形之一，公司有权解除合同：（1）严重违反公司规章制度；（2）长期患病，不能继续履行工作职责。

第十条争议解决合同履行中如有争议，应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他1. 本合同自双方签字生效，至合同期满终止。

2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

公司（盖章）：员工签字：日期：日期：以上为2018年版劳动合同范本，双方应严格遵守合同规定，共同维护合同权益。

篇2劳动合同甲方(单位)：______________法定代表人(负责人)：______________统一社会信用代码(身份证号)：______________地址：______________电话：______________乙方(雇员)：______________身份证号：______________地址：______________电话：______________鉴于甲方需要聘用乙方从事__________工作，乙方愿意接受甲方聘用，双方经友好协商一致，特订立本合同。

2018劳动合同试用期范本(可编辑).doc

2018劳动合同试用期范本(可编辑)精选资料劳动合同试用期范本签订合同时为了维护交易更加公平的进行无论是哪一方利益亏损只要签了合同就都有法可循有法可依从而使交易更加顺利并且完美化。

篇一：用人单位(甲方)：地址(甲方)：职工(甲方)：使用说明一、用人单位与职工签订劳动合同时双方应认真阅读劳动合同。

劳动合同一经依法签订即具有法律效力双方必须严格履行。

二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。

三、合同参考文本中的空栏由双方协商确定后填写清楚不需填写的空栏请打上“”。

四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。

变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。

五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。

如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。

六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确并不得低于本市当年最低工资标准实行计件工资的可以在本参考文本第十二条中列明或另签订补充协议。

七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商签订集体合同。

职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准不得低于集体合同的约定。

八、双方经协商一致后对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定可在参考文本第十二条中明确或经协商一致另行签订补充协议另行签订的补充协议作为劳动合同的附件与劳动合同一并履行。

九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写字迹必须清楚并不得单方涂改。

十、本文本不适用非全日制用工使用。

甲方(用人单位)：乙方(职工)：名称：姓名：法定代表人(主要负责人)：身份证号码：户籍地址：经济类型：通讯地址：通讯地址：联系人：电话:联系电话：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定遵循合法、公平、平等自愿协商一致、诚实信用原则订立本合同。

2018试用期劳务合同

2018试用期劳务合同甲方（用人单位）： [填写单位名称]地址： [填写单位地址]法定代表人： [填写法定代表人姓名]乙方（劳动者）： [填写劳动者姓名]身份证号码： [填写身份证号码]住址： [填写住址]鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意提供劳务，双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，特订立本合同。

第一条合同期限1.1 本合同为试用期劳务合同，自 [填写开始日期] 起至 [填写结束日期] 止。

第二条工作内容2.1 乙方同意根据甲方的安排，在 [填写岗位名称] 岗位上工作。

第三条工作时间3.1 乙方应遵守甲方规定的工作时间，执行标准工时制。

第四条劳务报酬4.1 甲方应按月支付乙方劳务报酬，具体数额为 [填写金额] 元。

第五条试用期5.1 试用期为 [填写试用期时长]，自本合同生效之日起计算。

5.2 试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否转正。

第六条工作纪律6.1 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度。

第七条保密条款7.1 乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密负有保密义务。

第八条合同的变更、解除与终止8.1 双方协商一致，可以变更或解除本合同。

8.2 任何一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

第九条违约责任9.1 违约方应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第十条争议解决10.1 因履行本合同发生争议，双方应协商解决；协商不成，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他11.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）： ____________乙方（签字）： ____________签订日期： [填写签订日期]请注意，这只是一个合同草案，具体条款需要根据实际情况进行调整，并且在签订前应由法律专业人士审核以确保其合法性和适用性。