新生儿重症监护室工作制度文档

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医院新生儿重症监护病房(NICU)工作制度

医院新生儿重症监护病房（NICU)工作制度

1、NICU是集中收治早产儿和各种急危重新生儿的病室，实行无陪护封闭管理，要求医护人员必须经过新生儿专业的严格训练。

2、对于早产儿、特别是极低出生体重早产儿，生命更加脆弱、病情变化快，要求医护人员必须具有高度责任心、工作上要更加细心。

3、对各种急危重新生儿、特别是早产儿，入院后必须详细向患儿家属做好病情告知，并及时履行各种签字手续。

4、对入院新生儿必须进行详细的病史询问（特别是孕产期情况）和仔细的体格检查，以免漏诊和误诊（包括骨折、产伤、畴形等）；接收转诊患儿还应详细了解患者的院外诊治情况。及时开具医嘱并执行医嘱，并做好各项生命体征的监护。完善各项辅助检查，包括X线、血糖、血气及各种生化检查等，并根据病情变化动态监测。

5、及时完成各种医疗文件的书写，并随时加签。

6、对疑似外科等疾病的患儿，应及时进行会诊；对疑难危重患儿或病情突发变化的患儿应及时请示上级医生查看，并及时告知患儿家属。

7、交接班除书面报告外，并进行逐一床边交接。

8、严格遵守消毒隔离制度。

新生儿重症监护室工作制度

新⽣⼉重症监护室⼯作制度

新⽣⼉重症监护室是收治危重新⽣⼉的病室，要求医护⼈员具有⾼度

的责任⼼，有现代化的抢救设备和监护仪器，为保证患⼉及时合理的

诊治必须做到：

1、进⼊监护室必须换脱鞋，穿专⽤⼯作服，带好帽⼦。检查、护理

患⼉前后要洗⼿。⾮病房⼈员不得⼊内。室内不得会客、聊天和接打⼿机。

2、病房医护⼈员值班时必须坚守⼯作岗位，不得擅离职守，保证连

续监测，及时发现病情变化并做好相应的记录。

3、医护⼈员要严密观察病情变化，根据病情随时修订监护和抢救计

划。熟练掌握抢救复苏技术，掌握⽓管插管的指征及技术，熟练应⽤

呼吸机。

4、室内抢救药品、器械和物品等应准备齐全，定位放置，专⼈管理

定期补充和检查。所有精密仪器均有使⽤说明，⼀旦发⽣故障及时处理。

5、严格执⾏交接班制度，交接班时认真交清各患者的病情、治疗、

护理等，仔细检查急救物品、药物和器械．

6、⼊院时详细记录患⼉的家庭地址、家长姓名及电话号码，以便及

时和家长联系。

7、监护室采⽤定时探视，每周⼀、三、五10：00～11：00，遇有垂

危患⼉经医师允许⽅可床旁探视。

8、严格执⾏各种规章制度，认真贯彻消毒隔离、⽆菌技术操作规程，

防⽌交叉感染，病室定期消毒。9、加强各级医护⼈员的业务培训。

新生儿科重症监护室NICU工作制度

新生儿科重症监护室NICU工作制度新生儿科重症监护室（NICU）工作制度

1. 概述

新生儿科重症监护室（NICU）是专门为出生不久的婴儿提供高度监护和特殊护理的部门。为了确保NICU的高效运转和婴儿的安全，制定了以下工作制度。

2. 人员组成

NICU的团队成员包括：

- 医生：负责诊断和治疗婴儿的医疗专业人员；

- 护士：负责实施医嘱、监测婴儿情况和提供日常护理；

- 药剂师：负责提供合适的药物以及给予关于用药的专业建议；

- 社工：协助家庭处理与婴儿健康相关的社会、情绪和经济问题。

3. 工作流程

3.1 入院流程

- 婴儿进入NICU时，家长需提供婴儿的出生证明和相关医疗文件；

- 接诊护士根据婴儿的状况进行初步评估，记录关键的生命体征和病史；

- 医生与家长沟通，解释婴儿的状况、治疗计划和预后。

3.2 医疗护理流程

- 医生根据婴儿的状况制定个性化的诊疗方案；

- 护士根据医嘱对婴儿进行观察、监测和护理；

- 护士定期与医生沟通婴儿的状况，并及时调整护理计划；

- 护士负责婴儿的喂养、清洁、药物给予和其他日常护理工作。

3.3 家长参与

- 家长可以在合适的时间陪同婴儿，并接受相关护理指导；

- 家长需遵守规定的探视时间和探视规则，并配合医护人员的工作。

4. 工作制度与要求

4.1 值班制度

- NICU全年24小时开放，分为白班、夜班和加班；

- 医生和护士按班制轮流轮班，确保持续的医疗服务和护理。

4.2 信息记录与交流

- 所有医护人员需合理记录婴儿的相关信息，包括医疗记录、观察记录和护理措施；

- 医生和护士之间、班次之间的交接班时，要进行详尽的信息交流。

新生儿重症监护管理制度

第一章总则

第一条目的和依据

新生儿重症监护管理制度的目的是为了提高新生儿重症护理的质量和安全性，保障新生儿的生命健康。本制度依据国家有关法律法规、政策文件和医院相关制度规定。

第二条适用范围

本制度适用于医院内的新生儿重症监护室，包含医务人员、护士、护理学员以及其他相关人员。

第三条定义和术语

1.新生儿：降生后未满28日的婴儿。

2.新生儿重症监护室：特地用于重症新生儿抢救和监护的特

定区域。

3.医务人员：医生、医疗技术人员等。

4.护士：负责照料和护理新生儿的专职护理人员。

5.护理学员：在护理学校接受新生儿护理培训的学生。

第二章人员管理

第四条岗前培训

1.全部新进人员在进入新生儿重症监护室之前，必需接受包

含理论知识和实践技能培训。培训内容包含但不限于新生儿疾病的护理知识、急救技能、手卫生等。

2.培训结束后，需进行考核，合格后方可上岗。

第五条岗位职责

1.医务人员负责订立新生儿重症监护的治疗方案，并引导实

施。

2.护士负责日常护理工作，包含病情察看、饮食护理、清洁

护理、纪录等。

第六条职业素养要求

1.医务人员应具备坚固结实的专业知识和丰富的临床经验，能够独立处理各类紧急情况。

2.护士应具备专业技能，擅长沟通，责任心强，具备肯定的心理经受本领。

第七条值班制度

1.新生儿重症监护室实行24小时值班制度，每位医务人员和护士都需参加值班轮岗，保证医疗服务的连续性。

2.值班人员应定时到岗，严禁请假、迟到或早退，如有特殊情况需请假，应提前向主管部门请教。

第三章设备管理

第八条设备要求

1.新生儿重症监护室应配备先进的医疗设备，包含床位、监护仪、呼吸机等，设备应定期检测和维护，确保其正常运转。

新生儿重症监护室NICU感染管理制度

一、前言

新生儿重症监护室（NICU）是医院中一个特殊区域，主要负责救治危重新生儿。由于新生儿免疫系统发育不完善，抵抗力较低，容易发生感染。为了确保NICU的医疗质量和患者安全，降低感染风险，特制定本管理制度。

二、感染管理组织与职责

1. 成立NICU感染管理小组，由护士长担任组长，成员包括医生、护士、检验科等相关专业人员。

2. 感染管理小组负责制定、实施和监督NICU感染管理制度，定期进行感染监测、分析和反馈。

3. 护士长负责NICU感染管理的日常工作和质量控制，组织感染知识培训，提高医护人员感染防控意识。

4. 医生、护士等医护人员应严格遵守感染管理制度，积极参与感染防控工作。

三、感染预防与控制措施

1. 严格执行手卫生制度：医护人员在接触新生儿前后，必须进行手卫生，使用肥皂和流动水洗手，或使用免洗手消毒液。

2. 设施与环境清洁消毒：保持NICU环境清洁，定期进

行空气、物体表面和设备的消毒。新生儿床单位每日清洁消毒，床单元之间设立隔离带，防止交叉感染。

3. 严格执行无菌操作规程：在新生儿救治过程中，严格执行无菌操作规程，减少感染风险。

4. 新生儿用品管理：新生儿用品应专人负责，分类放置，定期检查、清洁、消毒和更换。一次性用品使用后，按照规定进行无害化处理。

5. 感染监测与发现新生儿感染病例，及时报告感染管理小组，进行监测、分析和反馈。对感染病例进行追踪调查，查找感染源，采取有效措施进行防控。

6. 抗感染药物使用管理：合理使用抗感染药物，遵循抗生素使用原则，减少耐药菌株的产生。

新生儿科重症监护室NICU工作制度医疗安全制度病历书写制度三甲评审

新生儿科重症监护室NICU工作制度

N1CU工作制度

NICU医疗安全制度

NICU病历书写制度

新生儿科

一制定目的

为规范科室制度和工作管理及流程，特制定本办法。

二适用范围

适用于NICU重症监护室医护人员。

三主要内容：

1监护室工作人员入室前更衣、换鞋、戴口罩、洗手，每次检查与护理前均常规洗手。工作人员每年体检一次，有异常者调离新生儿科或暂时停止接触新生儿。

2监护室工作人员必须具备有高度的责任心及细致耐心的工作态度，并具有新生儿

科专业理论知识和熟练的抢救技术，熟悉有关规章制度和护理常规。

3监护室急救设备及急救药品定点放置，专人负责，定期检查，随时补充，保持性能完好，呈备用状态。

4值班人员应坚守岗位，加强巡视，密切观察病情，发生异常情况及时处理并做好记录。切实做好新生儿的安全管理工作，防止坠伤烫伤及其他意外发生。

5严格交接班制度，每班婴儿床头交接病情，详细、及时书写交班报告和填写各项护

理记录。

6新入监护室病人，先在处置接待室更衣、称重、戴手圈、打印后方可入室。急症、危重病人先抢救再做入室处置。

7每日早晚房间要开窗通风，洗澡间、配奶间、配药间、病房内用空气净化机24小时动态消毒。每月细菌（空气）培养一次。

8新生儿洗澡用具均应一人一用，用后消毒，不可共用，使用流水洗澡。新生儿被套、衣物、浴巾等不与其他物品混杂。

9对有传染或潜在传染的新生儿除采取标本送检外，同时应转新生儿隔离室进行隔离，有感染流行趋势应分组护理，严格执消毒隔离管理。

10严格参观制度，非本科室工作人员不得入内，需参观或探视者，在护理人员引导下隔玻璃窗探视。

NICU工作制度

新生儿（重症监护）室管理制度

1、熟悉仪器设备性能、掌握操作常规，对患儿各项生命体征随时做出正确的分析判断。

2、严格无菌操作，进入监护室人员必须更换拖鞋、衣帽整洁。接触新生儿前后必须洗手，患感冒或其他传染病者不能参与诊疗护理工作及探视患儿。非工作人员不得随意进入，情况特殊者请与工作人员联系。

3、保持室内安静、舒适，以保证患儿的休息、康复，防止交叉感染。

4、保持监护仪器设备性能良好，抢救药品器材准备充分，专人管理，定位存放，严格交接。

5、爱护设备设施，各班对所用仪器的性能作好详细记录，发现故障及时报告及时排除，定期组织检修，使各项设备处于应急状态。

6、每日检查各类治疗包、器皿及用物的有效期，做到定时消毒。

7、严格执行消毒制度，做好室内每日消毒工作，定期空气培养。

新生儿重症监护室消毒隔离制度

1、新生儿重症监护室应当设置在相对独立的区域，建筑布局符合医院感染预防与控制的有关规定，做到洁污区域分开，功能流程合理。分设新生儿监护区、新生儿隔离区、沐浴区、配奶间等，严格分区管理。

2、环境要清洁，空气新鲜，根据季节温度不同，定时开窗通风，净化空气。室内温度在24℃～26℃，湿度55%～65%，空气、物体表面应达医院环境Ⅱ类环境标准。空气净化消毒器定时开机，做好记录。

3、落实手卫生，接触新生儿前后均按手卫生要求洗手或用速干消毒液消毒双手。

4、工作人员进入新生儿重症监护室必须洗手、戴口罩、戴帽子、更衣、更鞋。非本室工作人员不得随意入内。

5、严格探视制度，凡探视人员必须穿隔离衣、戴口罩、戴帽子、着鞋套、洗手或消毒双手后，方可接触婴儿。在感染性疾病流行期间，禁止探视。每次探视结束后，应及时开窗通风换气，并进行相应的清洁消毒。

NICU新生儿重症监护室病区管理制度

1、NICU工作制度

1、NICU必须保持室温在22～24℃左右，湿度在55～65％，阳光充足，清洁整齐，有良好的通风换气条件。

2、工作人员必须无传染病，全体工作人员每三个月做一次咽拭子细菌培养，带菌者未治愈不得入内，非本室工作人员严禁入内，NICU 谢绝参观，家属在规定的时间，且患儿病情相对稳定，穿戴一次性参观衣、帽、鞋套方可入世探视。

3、工作人员入室前应穿好室内工作衣，更换专用鞋，每次护理婴儿前后要洗手。

4、NICU的面巾、奶头、奶瓶、奶罩、婴儿用过的尿布、被服、新生儿衣服及其它用物均应各自分开，用后立即洗净并煮沸、消毒方可再用。新生儿出院后床位要进行消毒处理。

5、室内每日清洁一次，紫外线空气消毒一次，每周大清洁整顿一次，勤更换床单、被服。

6、早产儿及病儿分开居住，新生儿患传染病或有感染可疑时，必须隔离治疗。

7、值班人员应随时观察和护理婴儿，不得擅离NICU，发现新生儿有脐带出血、面色苍白、发绀及其他异常情况时，应立即予以处理并报告上级医师。

8、NICU室内的器械、物品等均应固定专用。

9、婴儿手腕上应系上注明母亲姓名，婴儿性别，体重的标志，婴儿

出院时要认真查对母亲姓名和婴儿性别。

10、每次交接班除书面报告外，还要巡视新生儿，逐一口头交班。病危新生儿交班本上要书写清楚，并讲特殊病情记入护理记录栏。一切用品在下班前整理齐备交给下一班。

2、NICU管理制度

1、监护室所有的物品、仪器设备需建账数目明确，价值在500元以上的仪器设备建立档案，并设专人管理。

危重症新生儿安全管理制度

一、总则

为保障危重症新生儿的生命安全，提高医疗质量，规范医疗服务行为，根据《医疗机构管理条例》、《执业医师法》、《护士条例》等相关法律法规，结合我国实际情况，特制定本制度。

二、组织机构与职责

1. 医院成立危重症新生儿安全管理委员会，负责制定、修订、实施和监督危重症

新生儿安全管理制度。

2. 产科、新生儿科、护理部等部门按照职责分工，共同参与危重症新生儿安全管理。

三、危重症新生儿安全管理要求

1. 分娩现场配备至少1名掌握新生儿复苏技术的医护人员，确保新生儿在分娩过

程中出现紧急情况时能够及时得到救治。

2. 分娩室配备新生儿复苏抢救的设备和药品，确保抢救工作的顺利进行。

3. 产科医护人员定期接受新生儿疾病早期症状的识别能力培训，提高对危重症新

生儿的救治水平。

4. 新生儿病房（室）严格按照护理级别落实巡视要求，无陪护病房实行全天巡视。

5. 实行母婴同室，加强母婴同室陪护和探视管理。住院期间，产妇或家属未经许

可不得擅自抱婴儿离开母婴同室区。

6. 严格执行母乳喂养有关规定，鼓励产妇母乳喂养，提高新生儿生存质量。

7. 新生儿住院期间需佩戴身份识别腕带，如有损坏、丢失，应及时补办，并认真

核对，确认无误。

8. 新生儿出入病房（室）时，工作人员应当对接送人员和出入时间进行登记，并

对接收人身份进行有效识别。

9. 规范新生儿出入院交接流程。新生儿出入院应当由医护人员对其陪护家属身份

进行验证后，由医护人员和家属签字确认，并记录新生儿出入院时间。

10. 加强医院感染管理，降低医院感染发生风险。

11. 制定消防应急预案，定期开展安全隐患排查和应急演练。

NICU工作管理制度

第一章总则

第一条为规范和提高我院新生儿重症监护室(NICU)的工作质量，保证新生儿重症监护服务水平，特制定本制度。

第二条本制度适用于我院新生儿重症监护室(NICU)的管理和服务工作。

第三条新生儿重症监护室(NICU)是医院的重点专科，是医疗机构重要的医疗技术部门之一。

第四条新生儿重症监护室(NICU)的管理是床边医生和护士的联合管理，必须按照医院上级的领导和指挥进行协调工作。

第五条新生儿重症监护室(NICU)的具体管理程序、制度、操作规程和工作职责等，均以本制度规定为准。

第六条新生儿重症监护室(NICU)主要任务是对危重病、重症患儿的及时救治、科学管理和精心护理。

第七条新生儿重症监护室(NICU)坚持“质量第一、患者至上”的服务宗旨，坚持科学化的管

理方式。

第八条医院领导班子注重为新生儿重症监护室(NICU)提供适宜的环境和条件，为其提供必要的保障，确保医院的治疗安全和患者的利益。

第二章组织管理

第九条新生儿重症监护室(NICU)的组织结构为医院领导及主管医生、主治医师、副主任护士、护理员、工程人员等构成。

第十条新生儿重症监护室(NICU)实行部门主任负责制，部门主任对医、护人员负责。

第十一条新生儿重症监护室(NICU)每个部门都设有相应的工作职责。

第十二条医院领导应多次派人员对新生儿重症监护室(NICU)进行检查，以确保其各项工作制度正常运转。

第十三条新生儿重症监护室(NICU)应每天有病房查房，每周有学习交流会议。

第十四条新生儿重症监护室(NICU)应按时开展例行的检查和档案管理工作。

新生儿重症监护室工作制度

一、按监护室指征入室，各项生命体征要求逐项测量并记录。

二、入室后立刻建立静脉通道，提供生命脏器功能状态的监护数据。

三、对患者进行昼夜 24 小时床边监护，根据病情进行体温、心率、呼吸及血压监护。

四、每天晨间护理进行每位患儿的沐浴（擦浴）更衣、换尿布及各种管道的护理，按时喂奶并记录情况。（每次喂奶后将奶瓶清洗干净晾干，以备消毒）

五、严格“三查”、“七对”，按规定及时，准确地记录病情变化及用药处理情况，突发情况随时记录。

六、吸氧患儿使用一次性湿化水，每天更换鼻氧管一次；使用暖箱者每天用 500mg/L 含氯溶液擦洗暖箱一次。

七、保持监护室整齐、清洁、舒适、安静、保持适宜的温度，定时开窗通风，每天二次，每次 20 分钟（10am、4pm），使室内空气新鲜流通。

八、监护室内的一切物品、仪器、药物均应定位放置、专人保管、定时检查、消毒、维修、保养，各班要严格检查、清点、记录，保证紧急使用。吸痰管一人一用一更换。

九、每班交、接护士进行逐个患儿的床头交接，包括监护仪参数、输液速度、患儿的情况等。

十、患儿离开监护室时，必须由当班护士陪送交班，查对手腕带后解去手腕带，并与责任护士交班；床单位进行终末消毒。

十一、做好探视家属的管理工作，热情接待，文明用语，耐心回答家属提出的问题，必要时请医生解答。

十二、严格探视制度，对出入监护室的人员责任护士要认真把关。

新生儿重症监护室工作制度

新生儿重症监护室工作制度新生儿重症监护室是收治危重新生儿的病室，要求医护人员具有高度的责任心，有现代化的抢救设备和监护仪器，为保证患儿及时合理的诊治必须做到：1、进入监护室必须换脱鞋，穿专用工作服，带好帽子。检查、护理患儿前后要洗手。非病房人员不得入内。室内不得会客、聊天和接打手机。

2、病房医护人员值班时必须坚守工作岗位，不得擅离职守，保证连续监测，及时发现病情变化并做好相应的记录。

3、医护人员要严密观察病情变化，根据病情随时修订监护和抢救计划。熟练掌握抢救复苏技术，掌握气管插管的指征及技术，熟练应用呼吸机。

4、室内抢救药品、器械和物品等应准备齐全，定位放置，专人管理定期补充和检查。所有精密仪器均有使用说明，一旦发生故障及时处理。

5、严格执行交接班制度，交接班时认真交清各患者的病情、治疗、护理等，仔细检查急救物品、药物和器械．

6、入院时详细记录患儿的家庭地址、家长姓名及电话号码，以便及时和家长联系。

7、监护室采用定时探视，每周一、三、五10: 00〜11: 00,遇有垂危患儿经医师允许方可床旁探视。

8、严格执行各种规章制度，认真贯彻消毒隔离、无菌技术操作规程，防止交叉感染，病室定期消毒。

9、加强各级医护人员的业务培训

新生儿病室规章制度

第一章总则

第一条为了规范新生儿病房的管理，保护和促进新生儿的健康成长，制定本规章制度。

第二条新生儿病房是医院内专门为接受医疗护理的新生儿提供的特定空间，是医务人员进行医疗工作的重要场所。

第三条新生儿病房要严格按照国家卫生部门的规定，采取必要的卫生防护措施，保证病房内的清洁、卫生和安全。

第四条新生儿病房的管理主要由医院领导和相关职责人员负责，全体医务人员及护理人员必须遵守本规章制度。

第五条医务人员和护理人员要以病人为中心，尊重新生儿及其家属的合法权益，保障病房内的医疗秩序和治疗质量。

第六条医务人员和护理人员要不断提高自身的专业水平和服务意识，为新生儿提供专业、全面的医疗服务。

第二章病房管理

第七条新生儿病房要保持良好的卫生环境，保持空气流通，保证患儿的健康。

第八条病房内应设置完善的设施和设备，确保医疗救护工作的顺利开展。

第九条病房内的设备和药品必须定期检查，确保设备运行正常、药品无过期，应设专人负责管理。

第十条病房内严禁吸烟、噪音扰民、乱倒垃圾等现象，保护新生儿的健康。

第十一条新生儿病房内禁止私自擅离岗位，必须服从领导的工作安排。

第十二条医务人员和护理人员在处理病情时，应保护患儿的隐私，严禁泄露病人的个人信息。

第十三条医务人员和护理人员在病房内应当严格遵守纪律，不得违法乱纪、违反职业道德。

第三章医疗护理

第十四条新生儿病房的医护人员要按照规定的医疗标准，正确诊断和治疗病情。

第十五条医务人员和护理人员要关注新生儿的情况，对病情有变化及时进行观察和处理，保证医疗效果。

第十六条医务人员和护理人员应当遵守医疗操作规范，做好病人的护理工作，切实保障病人的安全。

新生儿科重症监护室NICU工作制度

新生儿科重症监护室NICU工作制度新生儿科重症监护室(NICU)工作制度

为了确保新生儿科重症监护室（NICU）能够高效运行，提供优质的医疗服务，本文将介绍NICU工作制度。该工作制度旨在规范医护人员的行为准则、工作流程和管理体系，以确保新生儿得到最佳护理和治疗。

一、工作目标与责任

1. 工作目标：

- 提供高质量的医疗护理，确保新生儿的安全和健康；

- 降低新生儿死亡率和发病率；

- 提升家庭满意度和信任度；

- 积极参与NICU相关研究与学术交流。

2. 工作责任：

- 医师责任：

- 及时诊断和治疗新生儿相关疾病；

- 指导护士进行合理的护理措施；

- 协调多学科交流和治疗计划。

- 护士责任：

- 监测新生儿生命体征和病情变化；

- 提供基础护理，如喂养、更换尿布等；

- 配合医师治疗计划，执行相关操作；

- 提供家庭心理支持和教育。

二、工作流程

1. 入院流程：

- 新生儿接收：医护人员接收新生儿，并详细了解病史和家庭情况；

- 体格检查：进行全面的体格检查和必要的辅助检查；

- 入院评估：医师评估病情和制定治疗计划；

- 家庭沟通：告知家属新生儿的情况和治疗方案。

2. 日常工作流程：

- 监测与记录：定期监测与记录新生儿的心率、呼吸、血压等生命体征；

- 治疗与护理：按照医嘱给予药物治疗，并提供基础护理；

- 家属交流：与家属保持沟通，及时传达病情和治疗进展；

- 技术操作：按规范操作要求给予新生儿插管、静脉采血等技术操作。

3. 出院流程：

- 治疗计划总结：医师对新生儿的疾病诊断、治疗过程进行总结；

- 出院指导：为家属提供新生儿出院后的护理指导和注意事项；

新生儿重症监护病房工作制度

I目的

为了保证新生儿医疗安全。

II范围

适用于新生儿重症监护病房全体医务人员。

III制度

一、NICU应保持整洁和适宜的温度、湿度。室内每日通风换气，用空气消毒机进行空气消毒。

二、新工作人员经体格检查，合格者才能进入。非本科室工作人员不得入内。NICU谢绝参观。

三、工作人员进入本室应戴好帽子、口罩，穿专用工作服,更换专用鞋。每次护理新生儿前后，应洗净双手，接触同一患儿的不同部位应进行手消毒。

四、新生儿的贴身衣物、被服经过灭菌后方可使用。新生儿用品专人专用，不可混淆。

五、新生儿暖箱应每日擦拭消毒，每周进行彻底消毒，新生儿离开暖箱后，对暖箱应进行终末消毒。新生儿出院后，其床及用品应分别进行消毒。

六、新生儿的手圈、床或暖箱外面，均需标明床号、母亲姓名、

新生儿姓名、新生儿性别。

七、新生儿入室前必须进行全身详细检查，进行评估，做好护理记录，并告知新生儿父母或其代理人。

八、新生儿应逐日测量体重。

九、NICU固定必要的抢救药品，N1CU内的器械、物品等应固定专用。

十、严格执行交接班制度，每次交接班要巡视新生儿且逐一床头交班。按要求书写护理记录，交班前一切用品整理齐全交给下一班。

十一、新生儿每日用消毒专用面巾擦洗皮肤，保持皮肤清洁。IV 参考依据

1.《新生儿病室建设与管理指南（试行）》（卫医政发〔2009）123号）

NICU(新生儿重症监护病房)管理制度

NICU（新生儿重症监护病房）管理制度在现代医疗体系中，新生儿重症监护病房（NICU）是专门为需要特殊医疗护理和监测的新生儿提供服务的场所。为了确保对这些婴儿的高质量关怀，严格的NICU管理制度是必不可少的。本文将着重探讨NICU管理制度的重要性、内容和执行方法，以确保婴儿得到最佳的医疗护理和保障。

一、NICU管理制度的重要性

NICU管理制度对于婴儿的健康和生存至关重要。以下是几个主要原因：

1. 协调与沟通：NICU管理制度促进了各个医疗团队成员之间的有效协作和沟通。团队间的紧密合作可以确保医生、护士和其他医护人员之间的信息共享和理解。这对于婴儿的综合性护理是至关重要的。

2. 保证质量：通过建立严格的管理制度，可以确保婴儿接受高质量的医疗护理。制度包括规范的操作程序、医疗设备的维护和定期的培训，可以保证医疗团队在护理过程中以标准化的方式进行工作。

3. 婴儿安全：NICU管理制度提供了一套完善的安全措施，以保护婴儿免受潜在危险因素的伤害。这些措施包括洁净环境的维护、感染控制措施的实施和医护人员对婴儿进行有效的监测。

二、NICU管理制度的内容

NICU管理制度的内容可包括以下方面：

1. 人员组织：确定NICU的组织结构和人员配置，包括各个职责和

科室之间的协作关系。

2. 设备和护理用品：确保NICU配备必要且高品质的医疗设备和护

理用品。这些设备应定期进行维护保养，并进行合适的记录。

3. 操作规程：制定清晰的操作规程，包括婴儿入住和出院的程序、

护理要点和急救措施等。这些规程应该经过全体医护人员的培训和评估，并定期进行更新和修订。