朴智—神华朔黄铁路公司—03岗位说明书-安全监察干事

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朴智—神华朔黄铁路公司—04岗位说明书党委副书记

岗位说明书
岗位名称
副书记
兼工会主席、纪检书记
所属部门
原平分公司
直接上级
党委书记
直接下属
站区书记
编写日期
2003年12月
审核人
工作目的
在上级党委的领导下，主持分公司党务、纪检、工会、共青团工作，发挥党的战斗堡垒作用，培养一支积极向上、开拓创新、求真务实、团结和谐、乐于奉献的员工队伍，保证运输生产任务的完成。
3.1具有10年以上铁路工作经验
3.2具有5年以上党的工作经验
4.负责领导工会全面工作
5.负责领导分公司共青团开展工作，发挥共青团的先锋模范作用
6.协助经理分管劳人核算室工作
7.对分公司发展过程中遇到的重大问题提出决策建议
8.完成上级交办的其他任务。
重要工作联系
1.内部联系
1.1公司领导、办公室、党群工作部及其他部门
1.2分公司各科室
2.外部联系
2.1地方党、工会、团委、纪检部门
3.1对分公司党、纪检、工会、共青团等方面规章制度具有审核权
3.2对执行党的方针、政策具有监督检查权
任职要求
1、教育背景：
1.1大学本科及以上学历
1.2经济管理、政工等相关专业
2、知识技能、专业证书：
2.1较强的党性、原则性、法律、法规知识、道德修养
2.2相关专业中级以上专业技术职称
2.3中共党员
3.工作经验：
工作职责
1.在上级党委的领导下，主持党务的全面工作，协助书记完成上级党委交给的任务，负责处理党委日常工作
1.1定期召开有关会议，传达上级党委有关决议、指示；
1.2负责对党员进行党性﹑党风、党纪教育，提高党员政治素质。
2.贯彻执行党和国家路线、方针、政策，抓好党建工作，宣传维护党纪党规

朴智—神华朔黄铁路公司—01岗位说明书-安全监察室主任

4.2对事故、故障、违章违纪问题定性、定责；
4.3按有关规定进行奖励、处罚。
5.部门管理
5.1负责本部门年度、月度工作计划的制定以及结合工作实际对计划调整的提出，保证计划的落实；
5.2果以及岗位人员的考核、监督和管理；
5.4负责指导本部门岗位人员开展工作，并通过培训，努力提高员工的素质；
3.4对安全的奖励、处罚有建议的权利
任职要求
1.教育背景：
1.1大学本科及以上学历
1.2铁道运输、机车运用、安全管理专业
2.知识技能、专业证书：
2.1熟练掌握铁路运输安全相关专业技能
2.2具有较强的分析、处理问题的能力
2.3相关专业中级以上技术职称
3.工作经验：
3.15年以上本行业工作经验
3.22年以上相关专业工作经验
5.5负责协调各种与工作相关联的其他人员的关系，保证本部门工作的顺利、按期完成。
6.负责监督分公司员工教育培训组织工作
7.完成领导交办的其他工作。
重要工作联系
1.内部联系
1.1分公司各科室、下属单位
2.外部联系
2.1地方有关安全监察部门
2.2路外伤亡事故责任单位、有关人员
工作权限
1.人事权：
1.1对本部门员工聘用、解聘的建议权
1.2组织学习和落实上级各项安全工作指示、通知、通报；
1.3组织学习和落实《技规》、《细则》及各种《规范》、《规程》、《标准》。
2.深入现场进行安全监督检查，纠正和制止违章违纪
2.1坚持经常深入基层检查安全生产制度落实情况；
2.2深入作业现场检查施工、作业、人身安全情况；
2.3对违反规定的施工和作业予以制止和纠正。
岗位说明书
岗位名称

朴智—神华朔黄铁路公司—03岗位说明书—计划管理主管

2.2负责组织物资的统一招标工作，负责与招标代理机构联系，负责物资招标采购工作的对内、对外协调与联络工作；
2.3负责统一对外签订采购合同，制定物资供应计划，并将经领导核准的采购供应计划分解到物资中心或各专业主管，组织实施落实；
2.4负责物资扣（付）款的汇总、审核工作；
3.负责物资计划管理体系的建设工作
6.2定期或不定期对物资中心进行监督、检查、指导；
6.3确定物资中心采购工作范围；
6.4组织专业主管审核、批复分公司月度运营、维修用料计划的采购方式；
6.5根据公司相关规定，提供物资中心人员的任免或奖பைடு நூலகம்建议；
8．完成领导交办的其他工作。
重要工作联系
1.内部联系
1.1公司内各部门、物资中心、各分公司
2.外部联系
2.知识技能、专业证书：
2.1熟练掌握相关行业物资采购供应管理的知识和方法
2.2熟悉相关的法律法规
2.3良好的沟通协调和谈判能力
2.4良好的组织能力
3.工作经验：
3.13年以上相关工作经验
3.1负责拟定公司物资计划管理的各项制度及流程；
3.2负责监督检查物资计划管理各项制度落实情况，并不断完善；
3.3负责公司基建和运营物资申请计划、采购计划、招标计划、供应计划的汇总、审核、编制工作；报相关领导核准后组织实施；
4．负责部门工作计划管理工作
4.1负责协助部门经理拟订本部门的年度、月度工作计划，并经相关领导核准后，负责组织实施；
岗位说明书
职位名称
物资计划管理主管
所属部门
物资设备部
直接上级
物资设备部经理
直接下属
无
编写日期
2004年4月
审核人

朴智—神华朔黄铁路公司—岗位说明书-站区书记

3.在纪委书记的直接领导下，负责站区纪检工作
3.1维护党的形象，遵守有关党纪、党规，率先垂范；
3.2发挥监督员作用，做好日常监督、检查作用。
4.领导支持站区共青团开展工作
4.1做好日常监督、指导工作；
4.2支持团支部独立开展工作。
5.负责站区后勤生活等各种服务工作，抓好站区生活线，文化线建设
5.1负责食堂管理，为一线职工提供可口的饭菜；
7.完成领导交办的其他工作。
重要工作联系
1.内部联系
1.1分公司办公室、综合室及其他部门
1.2站区所属各工队，车站、食堂等
2.外部联系
2.1站区所在地防疫、环保及地方政府其他单位
2.2站区所在地农民工作权限1.人事权：1.1站区各工队员工的管理权
1.2站区雇佣合同工的建议权
2．财务权：
2.1站区后勤维修费用报销审批权
5.2负责站区绿化，维护工作；
5.3负责浴池的日常管理；
5.4抓好综合治理，处理好各类突发事件；
5.5逐步提高站区员工素质和文明化程度。
6.负责站区党政工团和各工队工作的协调，支持各工队长完成本专业任务
6.1协调站区各工队（站）之间的关系，为完成安全生产任务提供强有力的保障；
6.2协调对外关系，创造良好的社会环境。
1.4负责党员发展工作。
2.在工会主席的直接领导下，负责站区工会工作
2.1建立和完善工会组织机构，保证工会工作的正常开展；
2.2建立“职工之家”，开展好各种文体娱乐活动；
2.3落实好“全依”方针，坚持“厂务公开”制度，加强民主建设；
2.4做好“维权”、帮扶、送温暖工作；
2.5支持各专业完成岗位练兵工作，提高职工整体素质。
2.2站区党、工、团活动经费的使用权、审核权

朴智—神华朔黄铁路公司—访谈记录0918安监室罗本俊副主任

访谈纪录访谈时间：2003年9月16日8：00—9：00访谈地点：朔黄38号楼办公室访谈对象：安全监察室罗本俊副主任联系方式：办公电话内部分机手机访谈人员：张学森田彤李宝华张瑞霖访谈纪要：访谈内容：Z：安全监察方面的内容，公司对安全检查工作是如何开展检查的，对公司管理的想法？A：公司安全监察是公司的职能部门，与其他部门的性质不一样，一切规章制度、监督、检查、指导，对铁路建设、安全的监控，所有朔黄公司的规章制度，我们部门监督、检查，同时维领导提供安全数据，维领导提供依据，同时还有国家安全方面的方针政策，安全职能整体就几个方面。

我们7人，现在6人，一个老同志回家了。

公司考求各部门制定工作职责，我们部门负责整个公司的安全，同时负责车务人身安全，逼近是车上的、供电的、接触网、后勤等等所有朔黄公司的安全都负责，回家的老同志负责机务检查、车辆检查、工务检查、电务、通信信号检查、锅炉压力容器的安全检查，所以我们铁路部门每个岗位都岗位责任制，还有部门责任制，这样减轻个人压力，发挥他们的积极性。

第三，安全兼管神华集团公司安全创水平活动，集团所有部门的标准化工作，推动我们各个行业质量标准化，2000年明显的效果，个工中的专业程序组，所以抓质量标准工作以后，我是2001年掉过来的，兼任质量管理主任，下面分公司也有安监室，这个工作还是大的、比较系统的工作，我们朔黄铁路与其他铁路公司、路局不一样，我们没有段这曾，而且我们，有97年国家经贸委搞了安康规划，没有其他专业那么号，今年又让我来负责这项工作，我是从包神线掉过来的。

工6个内容，其中4个内容何在一起，这些工作的质量标准，两项何在一起，设备激进，应该是工会负责，对职工的宣传教育，学习工会法、安全法、合理化建议等等，每个职工高安全监督员，每个工作的操作划归工会，为了工作搞好，工会主席马上退休，我搞了这个工作时间长了，我就把质量与安康杯绕合在一起，为了进一步搞好工作，我们专门搞了安康杯指导意见，按我的知道一件办就可以了，便于我们实施。

#朴智—神华朔黄铁路公司—03岗位说明书-无线通信工程师

岗位说明书
岗位名称
无线通信工程师
所属部门
通信科
直接上级
通信科科长
直接下属
无
编写日期
2003年12月
审核人
工作目的
为完成上级下达的各项经济指标和技术指标，负责无线通信设备的畅通。
工作职责
1.负责对无线通信设备的技术管理
1.1全面掌握管内光、电缆线路及附属设备的运用和质量；
1.2根据季节特点，预防性地完成检查和加固工作；
3.2对无线通信设备整治整修计划项目有建议权
3.3对科技计划有建议权
任职要求
1.教育背景：
1.1大学专科及以上学历
1.2通信技术及相关专业
2.知识技能、专业证书：
2.1熟练掌握通信专业知识
2.2具有较强的组织和协调能力和沟通能力
2.3相关专业初级以上技术职称
3．工作经验：
3.13年以上同行业相关工作经验
2.3对管内发生的重大故障，进行实地调查处理，提出分析报告及预防措施。
3.完成领导交办的其他工作。
重要工作联系
1.内部联系
1.1公司工程技术部、财务部、安全监察室、运输部等部门
1.信运营商
工作权限
1.人事权：无
2.财务权：无
3.业务权：
3.1对无线通信年度维修计划的编制权
1.3对本专业工队维修计划进行审核；
1.4掌握分管系统的生产进度，及时发现问题，及时采取措施；
1.5定期进行设备检查，组织有关人员分析存在的问题及隐患，制定整改方法并监督执行。
2.负责审批通信系统的施工计划及安全措施，并组织较大的通信施工
2.1负责组织无线通信设备的日常管理工作；
2.2根据设备运用情况，及时编制设备维修、大修、更新计划，并组织实施；

朴智—神华朔黄铁路公司—12部门职能说明书公安处

部门职能说明书
一、基本信息
部门名称
公安处
部门编号
部门直接主管
部门负责人
公安处处长
编写人
编写日期
2003年12月
批准人
二、部门内部岗位设置
岗位名称
岗位编制
二、部门定位
依据国家有关法律法规及治安管理条例，加强治安教育、防范工作，加强犯罪案件的侦破力度，保证良好的治安秩序，保障运输安全畅通。
三、部门职能
治安
制度建设
1.根据国家有关法律法规，结合行业特点，拟订并适时修订消防、治安等Байду номын сангаас理制度
2.监督、检查各项消防、治安制度的执行情况
安全保卫管理
1.负责侦破沿线破坏铁路设施设备、盗窃运输物资等犯罪案件，保障运输安全畅通
2.负责执行特殊安全警卫任务
3.负责武器装备、警械警服、侦察器材、交通工具的管理
4.负责建立和管理安全保卫系统网，保证公司财产、人员不受侵犯
消防管理
1.制订防火消防措施，落实消防责任制，组织消防安全检查，确保制度落实
2.负责火灾发生时的人员疏散、财产保护及与消防部门的协调配合，保证将损失降到最低程度
派出所管理
1.全面管理各派出所的工作，加强治安防范，维护车站治安秩序
其他职能
1.根据公安系统要求执行有关任务
2.完成领导交办的其他相关任务

#朴智—神华朔黄铁路公司—03岗位说明书-公安处法制主管

岗位说明书
岗位名称
法制主管
所属部门
公安处
直接上级
公安处处长
直接下属
无
编写日期
2004年4月
审核人
工作目的
为了保障公安处的正常运作，负责提供治安管理法制依据，检查执法的正确性、合法性，检查各相关科室的执法情况。
工作职责
1.负责公安处法制工作
1.1负责全处的法制建设工作以及公安人员的法律法规培训学习组织、实施；
工作权限
1.人事权：无
2.财务权：无
3.业务权:
3.1对各公安人员有执法检查权
3.2对治安案件有审批权
任职要求
1.教育背景：
1.1大学专科及以上学历
1.2法律管理及相关专业
2.知识技能、专业证书：
2.1熟练掌握法律专业知识
2.2具有较强的组织协调能力和沟通能力
2.3相关专业中级以上技术职称
3.工作经验：
2.1负责治安案件的处理；
2.2负责一科的具体工作；
2.3负责公安处的基础工作，各种台帐的登记、汇总；
2.4负责各所线路示意图的编制；
作。
重要工作联系
1.内部联系
1.1公安处各科室及公司相关部门
2.外部联系
2.1北京铁路公安局、省公安厅、检察院等执法机关
1.2审查刑事侦察过程中强制措施的使用是否合法、证据的提取是否合法，提取的证据是否具有法律效力，侦察终结后起诉或免于起诉意见是否合法；
1.3负责检查、指导全处的执法情况；
1.4负责监视居住、取保候审等工作的处理、执行；
1.5依法履行行政复议职责，代表公安处出庭应诉；
1.6检查派出所的执法情况。
2.负责全线治安工作
3.1五年以上法律相关工作经验

朴智—神华朔黄铁路公司—岗位说明书桥梁工队队长

朔黄铁路公司岗位说明书岗位说明书岗位名称桥梁工队队长所属部门桥梁工队直接上级主管副经理直接手下作业班组编写日期2003 年 12 月审核人工作目的在分公司的直接领导下，全面完成生产计划，不断提高桥隧设备质量，不断加强设备强度，最大限度的延长设备使用寿命，保证铁路运输安全。

工作职责1.在分公司领导下，负责本工队组织领导工作1.1 全面完成上级下达的生产任务和经济技术指标，保证桥隧设备处于均衡状态；1.2 依照桥隧设备变化及使用中出现的病害，及时的除掉设备隐患；1.3 严格推行规章制度，保证安全生产；1.4 做好设备检查，正确贯彻公司及分公司拟定的维修目标，做到预防为主，治病除根。

2.工队人员管理2.1 认真做好政治思想工作，搞好工队团结凝聚公众力量，搞好物质文明和精神文明建设；2.2 搞好职工教育工作，不断提高职工业务技术水平，提高搞好工作的技术；2.3 推行队务公开，民主管理。

3.负责落实“质量标准化、安全创水平”活动3.1 搞好“质量标准化、安全创水平”活动，正确贯彻执行按劳分配的原则，搞好核查；3.2 合理调整劳力，充分调动职工的主观积极性，做好工效挂钩，做好公正、公正、公开。

4.负责工队平常管理4.1 负责搞好本单位资料、备品、机具等工作，做到帐卡物切合，推行专料专用，杜绝和减少扔掉及浪费，最大限节约开支，搞好利旧利废工作；4.2 合时的做好季节性较强的防洪、御寒等工作，保证设备安全；4.3 大力推行推行新技术、新工艺、新方法，大力睁开合理化建议活动。

5.完成领导交办的其他工作。

朔黄铁路公司岗位说明书重要工作联系1.内部联系1.1分公司生产调动室、技术室2.外面联系2.1各施工单位、原平工务段工作权限1.人事权：1.1对本工队职工任用建议权、资格审察权1.2对本工队培训计划或方案的拟定、核查权1.3对本工队、作业班职工 3 天以内请假的审批权1.4对本工队职工、作业班核查权、薪水分配建议权2.财务权：2.1办公费、食堂用燃料、室内照明、打扫耗花销品等六项花销的支配权2.2工队资料经费、办公经费建议权3.业务权：3.1依照设备变化情况，如危及行车安全有权提出规定行车条件的建议权3.2有权在分公司计划内调整作业序次3.3有权更正、完满自定的管理制度任职要求1.教育背景：1.1 中专及以上学历1.2 铁道运输、桥梁相关专业2.知识技术、专业证书：2.1对桥隧维修及作业方法较全面的知识和操作技术2.2拥有较强的业务能力、管理能力2.3本专业中级以上技术等级3.工作经验：3.1 3 年以上专业生产管理经验。

朴智—神华朔黄铁路公司—03岗位说明书机务、车辆工程师

2.2负责核定机车区间运行时间和作业方法。
3.深入现场，添乘列车，了解和掌握机车、车辆的运用情况。
3.1了解作业标准及作业方法、乘务员的劳动时间、劳动条件及操纵情况；
3.2处理机车、车辆运ห้องสมุดไป่ตู้中发生的各种问题；
3.3协助各有关单位解决生产过程中出现的各种问题。
4.负责抓好机车、车辆技检、修程，按规定期限进行检修
3.1对分公司有业务指导权
3.1对分公司上报计划的审核权
任职要求
1.教育背景：
1.1大学本科及以上学历
1.2电力机车相关专业
2.知识技能、专业证书：
2.1熟练掌握机车、车辆运用专业技能，熟悉铁路运输相关知识
2.2具备较强的开发、协调组织和沟通能力
2.3本专业中级以上技术职称
3.工作经验：
3.15年以上铁路运输企业工作经验，2年以上机车车辆管理经验
1.2指导分公司制定执行机车检查、操纵、给油等作业程序和安全、保养、节能措施，不定期进行检查并督促落实；
1.3指导分公司做好机辆、电力人员的教育培训和技术考核工作，开展岗位练兵活动，不断提高职工队伍整体技术业务素质。
2.负责提供编制运行图的技术资料，并编制机车周转图
2.1根据运输设备和线路变化，协助制定列车操纵方案，修改操纵方法，并组织实施；
4.1按照规定修程进行检修；
4.2按时、按标准完成检修任务，减少故障，满足运输生产要求。
5.完成领导交办的其他工作。
重要工作联系
1.内部联系
1.1公司物资部、工程技术部等相关部室、分公司相关人员
2.外部联系
2.1各联合运输单位
工作权限
1.人事权：无
2.财务权：
2.1有对分公司购置机务设备的审核权

#朴智—神华朔黄铁路公司—03岗位说明书-行政秘书

任职要求
1.教育背景：
1.1大学专科及以上学历
1.2中文、秘书、行政管理等相关专业
2.知识技能、专业证书：
2.1熟悉文秘相关知识
2.2认真严谨、条理清晰，口齿清晰，有较好的语言及文字表达能力
3.工作经验：
3.11年以上相关工作经验
1.4做好信息的整理、加工、利用工作，发挥信息的指导作用。
2.负责行政管理工作
2.1协助室主任做好分公司党政工团有关会议的筹备工作，并按要求做好记录；
2.2负责分公司印章管理以及印章使用登记工作。
3.其他职责
3.1负责路风建设的日常管理工作；
3.2负责分公司综合治理日常管理工作；
3.3完成领导交办的其他工作。
岗位说明书
岗位名称
行政秘书
所属部门
办公室
直接上级
办公室主任
直接下属
无
编写日期
2003Байду номын сангаас12月
审核人
工作目的
为了保证公司行政管理的高效、有序运行，承担行政事务以及文字工作等职责。
工作职责
1.负责文字、信息工作
1.1负责分公司文件、材料、总结报告的起草工作；
1.2负责审核其它部门起草的文件；
1.3负责上报分公司重点工作信息，并保证真实、准确、及时；
重要工作联系
1.内部联系
1.1公司机关及分公司各科室、工队
2.外部联系
无
工作权限
1.人事权：无
2.财务权：无
3.业务权：
3.1对不规范的党政工团公文有退回起草部门要求修改权
3.2对信息工作有奖惩建议权
3.3有向各部门要求提供所需数据和文字材料权
3.4对路风工作中发生的问题有提出处罚建议权