人才市场委托招聘协议范本正式版
委托招聘协议书标准模板(7篇)
委托招聘协议书标准模板
甲方(委托方):_____
乙方(受托方):_____
甲方委托乙方开展“委托招聘服务”代为搜寻企业所需人才。经双方友好协商,遵循合同法有关条例达成以下条款:
第一条声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条双方的权利和义务
1.甲方同意委托乙方就_____职位(详见《委托招聘服务登记表》)开展委托招聘服务,总服务费为人民币大写_____元。
2.甲方需向乙方提供有关企业资料。主要包括:企业法人营业执照复印件加盖红章、授权委托书并填写《委托招聘服务登记表》。
3.乙方根据甲方提供的《委托招聘服务登记表》在三个工作日内与企业联系,进一步明确要招聘的职位。
4.乙方通过人才资源网络等各种途径寻找接近达到标准的候选人。
5.乙方对这些候选人进行初次筛选。
6.乙方对圈定入围的候选人进行情况核实,但不对人选进行面试。乙方对人选的求职事实负责。
7.乙方在合同签定后_____个工作日内将不带任何联系方式的候选人简历发给甲方,甲方在两个工作日内完成确认并将确认结果返回给乙方。
8.乙方每次将最佳候选人简历以1:3的数量提交给甲方。
9.乙方推荐的候选人简历经甲方确定适合人员及适合数量后,甲方一次性付清资费,乙方在款到当日(工作日)提供被确定人员的联系方式。
10.甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果反馈给乙方。
11.本合同的服务资费不予退回。如遇面试后双方不满意,网站不重新推荐人选。
第三条双方承诺(以下“总服务费”系指原该《委托招聘服务合同》约定的总服务费)
1.乙方提供的人才资料,甲方需妥善保管,甲方不得将其以任何方式转让给任何第三方。如有上述情况,一经核实,甲方应无条件给予乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
委托招聘人才协议模板(五篇)
委托招聘人才协议模板
甲方(委托方):_____
乙方(受托方):_____
甲方委托乙方开展“委托招聘服务”代为搜寻企业所需人才。经双方友好协商,遵循合同法有关条例达成以下条款:
第一条声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条双方的权利和义务
1.甲方同意委托乙方就_____职位(详见《委托招聘服务登记表》)开展委托招聘服务,总服务费为人民币大写_____元。
2.甲方需向乙方提供有关企业资料。主要包括:企业法人营业执照复印件加盖红章、授权委托书并填写《委托招聘服务登记表》。
3.乙方根据甲方提供的《委托招聘服务登记表》在三个工作日内与企业联系,进一步明确要招聘的职位。
4.乙方通过人才资源网络等各种途径寻找接近达到标准的候选人。
5.乙方对这些候选人进行初次筛选。
6.乙方对圈定入围的候选人进行情况核实,但不对人选进行面试。乙方对人选的求职事实负责。
7.乙方在合同签定后_____个工作日内将不带任何联系方式的候选人简历发给甲方,甲方在两个工作日内完成确认并将确认结果返回给乙方。
8.乙方每次将最佳候选人简历以1:3的数量提交给甲方。
9.乙方推荐的候选人简历经甲方确定适合人员及适合数量后,甲方一次性付清资费,乙方在款到当日(工作日)提供被确定人员的联系方式。
10.甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果反馈给乙方。
11.本合同的服务资费不予退回。如遇面试后双方不满意,网站不重新推荐人选。
第三条双方承诺(以下“总服务费”系指原该《委托招聘服务合同》约定的总服务费)
1.乙方提供的人才资料,甲方需妥善保管,甲方不得将其以任何方式转让给任何第三方。如有上述情况,一经核实,甲方应无条件给予乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
委托招聘人才合同范本5篇
委托招聘人才合同范本5篇
全文共5篇示例,供读者参考
篇1
委托招聘人才合同范本
甲方(委托方):__________ 公司
乙方(受托方):__________ 人才招聘机构
鉴于甲方为满足公司发展需要,需要招聘人才的需求,为此委托乙方进行招聘工作。为明确双方权利义务,特订立本合同,共同遵守。
一、委托内容
1.1 甲方委托乙方对公司所需岗位进行人才招聘,并对招聘过程中的面试、测试等环节进行合理安排和组织。
1.2 乙方应确保招聘过程的透明、公正,按照甲方的招聘要求进行招聘流程,保证所选拔的人才符合公司的用人需求。
1.3 甲方提供给乙方招聘所需的任职要求、岗位职责和薪酬待遇等必要信息。
二、费用支付
2.1 甲方委托乙方进行招聘工作,按照招聘岗位的不同收取不同金额的委托费用(具体金额另行商议)。
2.2 委托费用支付方式为:一次性支付,支付时间为本合同签署之日起的一个月内。
2.3 若因乙方原因导致招聘工作未能完成,甲方有权要求返还已支付的委托费用。
三、合作期限
3.1 本合同自双方签署之日起生效,有效期为__________ 年。
3.2 合作期限届满后,如有续签意愿,双方可另行商议。
四、违约责任
4.1 若乙方因故未能按照规定招聘并选聘到合适人员,应自行承担所有费用并承担相应的赔偿责任。
4.2 若甲方未能按时支付委托费用,应承担违约责任,乙方有权中止招聘工作。
五、保密协议
5.1 乙方承诺对甲方提供的所有信息和资料进行保密,不得泄露给任何第三方。
5.2 本合同终止后,乙方应将所有与甲方招聘工作有关的资料和信息交还给甲方。
人才招聘委托协议完整版3篇
人才招聘委托协议完整版3篇
篇1
人才招聘委托协议
甲方(委托方):(单位名称)
地址:(单位地址)
法定代表人:(法定代表人姓名)
电话:(联系电话)
乙方(受托方):(单位名称)
地址:(单位地址)
法定代表人:(法定代表人姓名)
电话:(联系电话)
为了加强人才队伍建设,提高企业的整体竞争力,甲乙双方经友
好协商,达成以下协议:
第一条委托内容
甲方委托乙方进行人才的招聘工作,包括但不限于发布招聘信息、筛选应聘者、组织面试、制定招聘方案等工作。
第二条委托期限
本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,至委托内容完成之日结束,如需延长委托期限,应当经甲乙双方协商一致并签订书面变更协议。
第三条委托费用
1. 甲方委托乙方进行人才招聘工作,应支付委托费用,具体费用标准双方另行协商确定。
2. 委托费用支付方式:甲方应在委托人才招聘工作开始前向乙方支付委托费用,逾期支付的,应按日向乙方支付逾期付款违约金。
第四条委托方责任
1. 甲方应按照乙方的要求提供所需的招聘信息,并对提供的信息的真实性和准确性负责。
2. 甲方应配合乙方开展人才招聘工作,包括但不限于确认招聘方案、参与面试等工作。
3. 甲方应对乙方提供的招聘信息和招聘方案进行确认,如有异议应当及时提出。
第五条受托方责任
1. 乙方应按照甲方的要求进行人才招聘工作,保证招聘工作的顺利进行。
2. 乙方应对甲方提供的招聘信息进行认真筛选,确保招聘的人才符合甲方的要求。
3. 乙方应对甲方提供的招聘方案进行详细制定,并及时向甲方汇报招聘进展情况。
第六条保密义务
甲乙双方应对因履行本协议而获悉的对方商业秘密、商业计划等保密信息承担保密义务,未经对方书面许可,不得泄露给第三方。
人才招聘委托协议书(6篇)
人才招聘委托协议书(6篇)
人才招聘委托协议书1
甲方(委托方)
乙方(受托方)
甲方委托乙方开展招聘业务,双方以“公平,公正,守信,诚意”为原则,达成以下协议:
1.在双方协议期限内,由乙方为甲方提供人员代理招聘服务。
2.代理招聘服务费为300元/人,支付方式为工作时间每满一个月支付100元/人,直至满三个月后支付完毕。以30日为月周期,不足25日无须支付服务费。
3.甲方应按实际岗位需求完整,并承诺工作内容、时间符合国家法律,法规和政策规定以及社会公德。因乙方系为甲方提供招聘代理服务,乙方根据甲方的需要如实提供应聘者资料,乙方对应聘者资料负有审查责任。因乙方为应聘者提供职介服务,甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用。
4.甲方可与乙方商议每次代理的服务范围。甲方未与乙方商议的,即视作默认为委托乙方负责对应聘资料进行初步筛选。(农村山林合作协议书)
5.甲乙双方在代理招聘期间应保持密切联系,甲方在委托代理招聘期间可向乙方了解应聘进展,乙方在代理甲方招聘过程中,有义务向甲方反馈招聘进展的情况,并提出调整应聘条件,岗位待遇等建议。
6.乙方可根据甲方商定的时间,地点,安排甲方与经乙方初步筛选的应聘人员进行面试,甲方根据面试情况确定意向录用人员。
7.甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,应在2个工作日内作出是否录用的决定,并反馈给乙方,否则视作推荐成功。
8.甲方在录用人员后,应依法与所录用的人员签订劳动合同,并办理用工登记手续,缴纳工伤保险、支付劳动报酬。对甲方拒绝或拖延与所录用人员签订劳动合同,办理用工登记手续,支付工资等的,一经查实,乙方有权拒绝继续代理发布招聘岗位。对情节严重的,乙方有权随时中止本协议。
委托招聘人才合同样本6篇
委托招聘人才合同样本6篇
篇1
委托招聘人才合同样本
甲方(委托方):________(以下简称甲方)
住所:________
法定代表人:________
电话:________
传真:________
邮编:________
乙方(受托方):________(以下简称乙方)
住所:________
法定代表人:________
电话:________
传真:________
邮编:________
鉴于甲方需招聘人才,为确保用人质量和效率,经双方协商一致,订立本合同。
一、委托事项
1.1 甲方委托乙方为其招聘参照上市公司股东大会实行独立遴选
的方式,要求乙方通过独立产品、独立技术和独立运作生产部分产品,并提供乙方后处理的项目研发、改造、技术支持、结构设计等服务。
1.2 乙方受托人表示,将根据甲方需求,制定相应的招聘计划,
负责招聘相关工作,确保招聘程序的公平、公正和透明,并力争为甲
方筛选到合适的人才。
二、费用的支付
2.1 乙方在成功招聘一名人才后,甲方需支付相应的招聘费用给
乙方。双方约定招聘费用为_______元/人,具体费用以实际招聘到的人数为准。
2.2 甲方应在聘用人才并与其正式签订劳动合同后的十五个工作
日内,支付招聘费用给乙方。逾期支付的,甲方需承担逾期支付的罚金。
2.3 招聘费用不包括人才入职后的培训费用等其他额外费用,如
有需要,甲方需与乙方另行协商并支付相应费用。
三、双方权利和义务
3.1 甲方有权要求乙方按照招聘要求进行招聘工作,合理提供必要信息和资料。
3.2 乙方有权根据甲方需求,对招聘计划进行调整,并及时向甲方报告招聘进展情况。
人才招聘委托协议完整版4篇
人才招聘委托协议完整版4篇
篇1
人才招聘委托协议
甲方(委托方):_________________(以下简称甲方)
乙方(受托方):_________________(以下简称乙方)
甲方自愿委托乙方进行人才招聘,双方本着公平、公正的原则,达成如下协议:
第一条协议的目的
为了提高人才招聘效率,满足甲方对人才需求的要求,乙方接受甲方委托,负责执行人才招聘工作。
第二条招聘职位及要求
1. 甲方提供的招聘职位包括但不限于_________________,招聘要求包括但不限于_________________。
2. 甲方有权根据招聘的需要随时调整职位及要求,但需提前通知乙方。
第三条乙方的义务
1. 乙方有义务全面了解甲方的岗位需求,制定并执行招聘方案,定期向甲方汇报招聘进展情况。
2. 乙方有义务对应聘者进行筛选、面试、背景调查等工作,确保推荐合适的候选人给甲方。
3. 乙方应保护甲方的招聘信息,不得泄露给第三方。
第四条甲方的义务
1. 甲方有义务向乙方提供真实的招聘需求信息,配合乙方开展招聘工作。
2. 甲方有义务在乙方提供的候选人中选拔合适的人选,并按照协议支付费用。
第五条费用及支付方式
1. 甲方同意按照乙方提供的招聘服务标准支付相应的服务费用,具体金额为_________________。
2. 支付方式:甲方应在人才成功入职后及时支付乙方服务费用。
第六条保密条款
双方同意在协议有效期内及终止后,对涉及到的商业秘密和相关信息严加保密,不得向第三方透露。
第七条协议的变更和解释
本协议经双方签字盖章生效,如需变更,需经双方协商一致并签订书面变更协议。对协议的解释以最终签署的协议为准。
委托招聘人才协议书范本8篇
委托招聘人才协议书范本8篇
第1篇示例:
委托招聘人才协议书范本
甲方:(单位全称)
法定代表人/负责人:(代表人/负责人姓名)
注册地址:(单位注册地址)
联系电话:(联系电话)
鉴于甲方需要招聘一批具有特定技能和经验的人才,现委托乙方协助进行人才招聘及推荐工作。双方经友好协商,达成如下协议:
一、委托内容
1. 乙方接受甲方委托,负责根据甲方的具体需求,制定人才招聘方案,包括但不限于招聘对象、招聘条件、薪酬待遇等。
2. 乙方负责开展人才招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等环节。
3. 乙方根据甲方的招聘要求,向甲方推荐符合条件的人才,提供招聘服务。
二、委托期限
本协议自双方签署之日起生效,委托期限为(具体期限)。在委托期限届满前,如乙方未能完成招聘任务,须与甲方商议延长委托期限或重新协商解决方案。
三、费用及支付方式
1. 乙方完成招聘任务后,甲方需按照双方约定的费用标准支付招聘服务费用。
2. 乙方提供的招聘服务费用详见《招聘服务费用清单》(附件一),甲方应在收到发票后的30个工作日内完成支付。
3. 如因乙方过失导致招聘失败,甲方无需支付任何费用;如因甲方原因导致招聘失败,甲方应支付乙方招聘服务的相应费用。
四、保密条款
1. 双方在履行本协议过程中可能获悉对方的商业机密及其他敏感信息,双方需对相关信息保密。
2. 未经对方明确书面同意,任何一方不得向外披露对方的商业机密及其他敏感信息。
五、违约责任
1. 任何一方未按照本协议约定履行义务的,应承担相应的违约责任,并承担由此引起的损失。
2. 若一方违约且给对方造成损失,应承担相应的赔偿责任。
委托招聘人才合同样本3篇
委托招聘人才合同样本3篇
篇1
甲方(委托方):____________________
乙方(受托方):____________________
鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才,特此委托乙方进行招聘服务,双方在平等、自愿的基础上,达成以下协议:
一、委托事项
1. 甲方委托乙方招聘以下岗位的人才:____________________。
2. 乙方应按照甲方的要求,提供人才推荐、筛选、面试安排等招
聘服务。
二、双方义务与责任
1. 甲方义务与责任:
(1)提供详细的岗位描述和要求,明确招聘条件和薪资待遇;
(2)协助乙方进行面试和筛选工作,及时给予反馈意见;
(3)按照约定支付乙方的服务费用。
2. 乙方义务与责任:
(1)根据甲方要求,积极寻找合适的人才资源;
(2)进行初步筛选和面试,确保推荐的人选符合甲方要求;
(3)及时向甲方反馈招聘进展,定期汇报招聘结果;
(4)对推荐人才的真实性和合法性负责。
三、服务费用及支付方式
1. 甲方应按照实际招聘成功人数支付乙方服务费用。具体费用标准如下:____________________。
2. 支付方式:____________________(如:现金、银行转账等)。
3. 支付时间:甲方应在招聘成功后与乙方结算服务费用。
四、保密条款
1. 双方应对涉及本合同的任何信息予以保密,未经对方同意,不得泄露给第三方。
2. 乙方在招聘过程中获得的甲方相关信息,除用于履行本合同约定的义务外,不得用于其他用途。
五、违约责任及解决方式
1. 若甲方未按约定支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期违
委托招聘人才合同样书通用版5篇
委托招聘人才合同样书通用版5篇
篇1
委托招聘人才合同样书
甲方(委托方):
法定代表人:
地址:
联系电话:
传真:
乙方(受托方):
法定代表人:
地址:
联系电话:
传真:
鉴于甲方因业务需要,急需招聘一定数量、一定岗位的人才,为了提高效率,甲方委托乙方进行人才的招聘工作。双方本着自愿、平等的原则,特订立如下协议:
一、委托内容
1.1 甲方委托乙方进行指定岗位的人才招聘工作,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、提供招聘方案等。
1.2 甲方应及时提供招聘岗位的具体要求和相关信息,并对招聘过程中涉及的事项及时进行反馈。
1.3 乙方应按照甲方的要求和标准,合理、高效地开展人才招聘工作,确保招聘工作的顺利进行。
二、委托费用
2.1 甲方委托乙方进行人才招聘,按照实际招聘人数支付招聘费用,具体费用标准另行商定。
2.2 乙方应按照约定的费用标准收取费用,甲方应按时支付费用。
2.3 如因甲方原因导致的招聘流程中断或取消,甲方应支付乙方已发生的费用。
三、保密协议
3.1 双方在履行本协议过程中涉及到的商业秘密、客户信息、公司机密等应当予以保密。
3.2 未得到对方书面同意,任何一方不得向第三方泄露或披露另一方的商业秘密。
四、违约责任
4.1 若一方未履行本协议的约定,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此产生的损失。
4.2 如一方违约严重,致使无法继续履行本协议,对方有权解除协议,并要求违约方承担相应的违约责任。
五、其他事项
5.1 本协议自双方签字生效,并持续有效直至双方完成招聘目标或协商解除协议。
5.2 本协议的任何修改、补充均须经双方书面同意。
人才招聘委托协议4篇
人才招聘委托协议4篇
篇1
人才招聘委托协议
甲方(委托方):
单位名称:
法定代表人姓名:
地址:
联系电话:
身份证号码:
乙方(受托方):
单位名称:
法定代表人姓名:
地址:
联系电话:
身份证号码:
鉴于甲方为了解决单位内部人才短缺的问题,现有意向委托乙方进行人才招聘工作,双方接洽协商,达成以下协议:
一、工作内容
1.1 乙方应依据甲方提供的人才需求,制定招聘计划和方案,并在双方确认后执行。
1.2 乙方应发布招聘信息,筛选简历,安排面试等招聘工作,并向甲方提供及时的招聘进展信息。
1.3 乙方应根据甲方的要求,对待选人员进行背景调查,确保招聘的人员符合甲方的要求。
1.4 乙方应与甲方就招聘费用进行协商并签订招聘费用的支付协议。
二、服务费用
2.1 甲方同意向乙方支付人才招聘服务费用,具体金额及支付方式双方协商一致并在协议中进行明确约定。
2.2 服务费用包含乙方为甲方提供的所有人才招聘服务,不包括在招聘过程中发生的其他费用。
2.3 服务费用应在招聘完成后的规定期限内支付,逾期支付的,每日按服务费用的百分之五计算滞纳金。
三、保密条款
3.1 乙方在执行招聘任务过程中获知的甲方的商业秘密和其他机密信息,应承担保密责任,不得向任何第三方透露。
3.2 保密期限为协议终止之日起三年。
四、违约责任
4.1 若一方违反本协议的任何一项条款,应承担相应的违约责任。
4.2 若一方因不可抗力因素无法履行本协议,应及时通知对方,并提供相关证明,延期履行。
五、协议变更和终止
5.1 本协议任何一方需变更协议内容时,应经双方协商一致,并签订书面变更协议。
委托招聘协议模板(7篇)
委托招聘协议模板
委托方(甲方):_____
受托方(乙方):_____
甲乙双方经友好协商,就委托招聘职位事宜达成以下合约:
一、甲方委托乙方招聘的职位如下:
职位及人数:_____
甲方应提供公司详细的历史背景、组织架构、企业文化、行业特点、现有产品、经营状况及发展前景等相关资料及委托招聘职位的具体要求和提供给该职位的薪资待遇,并详细填写“深圳人才热线”提供的《人才需求表》,以促进委托工作的顺利完成。
二、甲方的权利和义务
1.甲方同意委托乙方招聘以上职位的人才;
2.甲方须提供营业执照复印件、公司简介并填写《人才需求表》;
3.甲方如在面试时不满意乙方所推荐的人才,可要求乙方重新推荐人选面试;
4.如乙方在双方约定的时间内未能提供合适的候选人面试,甲方有权要求延长委托时间;
5.甲方选定人才到岗后,在试用期内如对人选不满意可要求乙方重新推荐人才;
6.接受乙方的跟踪服务,向乙方如实反映乙方推荐人才的工作情况。
三、乙方的权利和义务
1.乙方收到甲方支付的委托招聘服务费之日,即全面正式开展寻访和物色人才工作,负责候选人的信息进行分析、过滤,包括候选人的岗位现状、专业知识、技能、沟通能力、薪酬水准等,筛选出符合甲方所列条件的候选人;
2.乙方在10个工作日内向甲方提交通过乙方筛选并符合甲方要求的候选人简历,拟定举荐的候选人;
3.乙方将候选人的个人保密资料提交甲方,甲方根据需要安排与候选人面谈具体事宜,乙方协助服务;
4.乙方应在合同规定的日期内完成委托任务。如甲方对候选人面试后不满意,甲方有权要求乙方再次举荐人选;
委托招聘人才协议范本(七篇)
委托招聘人才协议范本
甲方:_____
乙方:_____
甲方因工作需要,现委托乙方招聘相关的____人才,经双方充分协商,议定以下条款,以便双方共同遵守。
一、甲方的权利和义务:
1.甲方须向乙方提供有效的营业执照副本复印件及单位介绍信,外地企业还需提供所在地市级以上人才中心介绍信。
2.甲方须向乙方提供企业背景及管理现状介绍,所招聘职位的详细岗位说明、人数、薪酬福利待遇等并保证其内容的真实性,并与委托职位相当,以便使该职位有较强的吸引力,(招聘岗位要求详见附件)。
3.甲方委托乙方招聘职位为:__________________________。
4.甲方须在协议签订时间向乙方缴纳委托定金,用于招聘项目的保证及客户委托职位的真实招聘,防止以招聘为名窃取被推荐人的知识产权与乙方前期支付有关组织、寻访、联系、安排面试等费用(此费不退)。并在签约之日起,未经双方协商,任意一方不得在招聘周期内任意改变协议,否则视为违约,乙方可终止协议。
5.甲方应在乙方推荐候选人资料5_____10个工作日内安排面试,面试后三日内通知乙方面试评审结果并详细填写《面试回执单》后传
真至乙方。甲方如有特殊情况影响招聘进程应提前说明情况,协议将自动延期。
6.甲方须在候选人入职后一周内向乙方缴纳委托招聘佣金。
7.如需到甲方工作所在地面试,甲方需承担前往面试者的食宿及需乘坐必要交通工具的路费,标准为火车(硬卧)、汽车等(特殊情况除外)。
二、乙方的权利和义务:
1.乙方须按甲方提出的招聘要求和条件进行操作,有特殊岗位或专业要求的在征得甲方同意后可根据____人才资源情况做适当调整,并按1:2:3的比例推荐人才并保证所推荐候选人的个人资料真实性,乙方在接受甲方委托后一周内提供至少1人的候选人资料。
委托招聘协议书范本6篇
委托招聘协议书范本6篇
篇1
委托招聘协议书范本
甲方(委托人):______ 公司
乙方(受托人):______ 公司
根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方委托乙方进行招聘工作,达成如下协议:
一、委托内容
1.1 甲方授权乙方为其进行招聘工作,包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、面试候选人、安排试岗工作等。
1.2 甲乙双方约定的招聘人数为______ 人,具体招聘职位为
______。
1.3 招聘时间:从______ 年月日至______ 年月日。
二、招聘流程
2.1 乙方根据甲方要求发布招聘广告,并筛选合格的简历,组织面试并确定最终招聘人选。
2.2 乙方将招聘过程中的所有资料及流程记录保存完整,并报告
招聘进展情况及成果。
2.3 乙方将根据甲方要求完成其他相关的招聘工作。
三、费用支付
3.1 甲方将支付给乙方招聘服务费,具体金额为______元/人,共
计______元,费用包含相关的招聘广告费、面试费等,但不包含劳务费及其他附加费用。
3.2 甲方将在签订本协议时支付给乙方10%的服务费作为预付款,剩余费用在工作完成后结算。
四、保密条款
4.1 甲乙双方保证在履行本协议过程中不得泄露对方的商业秘密
及其他机密信息。
4.2 甲乙双方保证在解除本协议后继续保守对方的商业秘密及其
他机密信息。
五、违约责任
5.1 任何一方未能履行本协议的,应当承担相应的违约责任。
5.2 未经对方同意,任何一方不得擅自解除本协议。
六、争议解决
6.1 甲乙双方如发生合同履行过程中的争议,应当友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
人才招聘委托协议书(8篇)
人才招聘委托协议书(8篇)
人才招聘委托协议书1
甲方(委托方)
乙方(受托方)
甲方委托乙方开展招聘业务,双方以“公平,公正,守信,诚意”为原则,达成以下协议:
1.在双方协议期限内,由乙方为甲方提供人员代理招聘服务。
2.代理招聘服务费为300元/人,支付方式为工作时间每满一个月支付100元/人,直至满三个月后支付完毕。以30日为月周期,不足25日无须支付服务费。
3.甲方应按实际岗位需求完整,并承诺工作内容、时间符合国家法律,法规和政策规定以及社会公德。因乙方系为甲方提供招聘代理服务,乙方根据甲方的需要如实提供应聘者资料,乙方对应聘者资料负有审查责任。因乙方为应聘者提供职介服务,甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用。
4.甲方可与乙方商议每次代理的服务范围。甲方未与乙方商议的,即视作默认为委托乙方负责对应聘资料进行初步筛选。(农村山林合作协议书)
5.甲乙双方在代理招聘期间应保持密切联系,甲方在委托代理招聘期间可向乙方了解应聘进展,乙方在代理甲方招聘过程中,有义务向甲方反馈招聘进展的情况,并提出调整应聘条件,岗位待遇等建议。
6.乙方可根据甲方商定的时间,地点,安排甲方与经乙方初步筛选的应聘人员进行面试,甲方根据面试情况确定意向录用人员。
7.甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,应在2个工作日内作出是否录用的决定,并反馈给乙方,否则视作推荐成功。
8.甲方在录用人员后,应依法与所录用的人员签订劳动合同,并办理用工登记手续,缴纳工伤保险、支付劳动报酬。对甲方拒绝或拖延与所录用人员签订劳动合同,办理用工登记手续,支付工资等的,一经查实,乙方有权拒绝继续代理发布招聘岗位。对情节严重的,乙方有权随时中止本协议。
2024年委托招聘人才协议标准模板(五篇)
委托招聘人才协议标准模板
_____(以下简称甲方)
_____(以下简称乙方)
为了培育和提升人力资源开发水平,根据国家有关法律,本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则,经友好协商,双方达成如下协议:
第一条甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。
第二条乙方应为甲方提供公司的详细书面资料,包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等,并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。
第三条乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整(三个岗位)。
乙方如拖欠手续费,甲方有权终止本协议。
第四条甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请,自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。
因乙方的原因而造成委托招聘延期,造成乙方损失的,由乙方自行负责。
因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务,造成乙方损失的,由甲方承担责任。
甲方赔偿的损失,在委托费中扣除。
第五条本协议委托期自____年____月____日至____年____月____日止。
第六条乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才,应在录用成功____日内按职位收费分类标准(见附件)向甲方支付委托费用。
第七条乙方如在委托周期(_____天)内未成功录用甲方推荐的初选人才,需再次申请招聘,可适当减手续费。
第八条本协议签定后甲乙双方应共同遵守,在协议履行过程中如发生争议,双方应协商解决,协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。
第九条本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签定补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。
第十条本协议经双方签字盖章后生效,正式文本甲乙双方各执一份。
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人才市场委托招聘协议范本正式
版
After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find
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人才市场委托招聘协议范本正式版
使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。
甲方:
乙方:
经友好协商,就甲方委托乙方招聘人才事宜达成以下协议。
一、委托招聘内容:
甲方委托乙方招聘等个岗位,
共名职员。甲方招聘岗位的职责描述、具体要求、福利待遇承诺等见《委托企业招聘需求表》(附件一)
二、甲方的责任和义务:
1、甲方向乙方提供营业执照复印件(加盖公章),并提供详实企业资料(性质、经营范围、规模等),同时向乙方提交详实《委托企业招聘需求表》,并按承诺对乙方推荐的人才进行面试招录工作。
2、甲方应积极配合乙方的荐才工作,及时反馈所推荐人才的招录情况。
3、未经乙方同意与参与,甲方不得直接与候选人进行接触,否则乙方有权放弃已承诺的义务。
4、甲方在试用期内辞退乙方提供的人才,或人才自主离职的,应及时通知乙方,同时由甲方根据乙方要求重新提供新的
候选人才,并完成招录工作。
三、乙方的责任和义务:
1、乙方按甲方《委托企业招聘需求表》中的要求和承诺为甲方搜寻、筛选、推荐人才。
2、乙方在协议生效日内完成首批人才推荐,按每岗位名候选人才向甲方推荐人才。
3、乙方协助甲方审定《委托企业招聘需求表》,并协助甲方组织人才复试(乙方可提供面试场地)。
4、凡乙方推荐并被甲方录用的候选人,乙方不得将该候选人推荐至其他单位(甲方同意的除外),乙方应严守保密条款,保证甲方和候选人提供的信息不外泄。
四、费用及付款方式
1、收费标准根据招聘职位的不同划分为三级:
(1)普通职位(月薪在1200元以下),乙方按每岗位每人200元收费标准向甲方收取委托费,共计人民
币元整。
(2)中级职位(月薪在1200元——3000元之间),乙方按每岗位每人月薪30%收费标准向甲方收取委托费,共计人民币元整。
(3)高级职位(月薪在3000元以上)乙方按每岗位每人月薪45%收费标准向甲方收取委托费,共计人民
币元整。
2、甲方应在本协议签订后按委托费50%支付预付款项
计元,乙方收款后协议方能生效,余款在人才试用合格后一月内付清。
乙方因客观原因不能为甲方提供符合《委托企业招聘需求表》规定要求的人选,则应向甲方退还全部费用。
五、注意事项
1、若首批推荐人才录用不成功,乙方可再次推荐合适人选,在允许的范围内可以根据甲方要求进行推荐;除非乙方及时提出此岗位人选无法寻猎,提出中止为止,费用结算参照本协议第四条办理。
2、甲方在试用期内发现被录用者不能胜任工作而辞退,或被录用者在试用期内自行辞职的,乙方可自甲方提出请求之日起日内免费为其重新推荐合适人选至
少名。
3、甲方在面试乙方推荐的人选后,认为符合非本协议规定的甲方所设置的其他岗位时,同样属于乙方为甲方提供的委托招聘服务,并参照本协议所规定的服务收费标准收取相应的服务费用。
六、违约罚则
1、一方当事人因第三方的原因违约,应先向对方承担违约责任,与第三方之纠纷另行解决。
2、合约期内甲方不得自行或再委托其他机构招聘已委托招
聘的岗位,否则以违约论。
3、在协议履行过程中,甲方变更职位的要求、薪水等条件没有得到乙方书面确认的前提下,单方面提出解除协议属于违约行为,乙方不予退还已收预付款项。
4、协议签订后因甲方的原因致使协议不能按期履行,自乙方第一次提醒之日起30日后协议自动解除,乙方所收预付款项不予退还。
七、后契约义务
在合同履行中双方可能掌握的另一方的技术及商业秘密如未经书面许可,不得向任何第三方披露,否则承担相应的法律后果。
八、本合同的任何修改和变更均以双方协商一致的书面文件为准;本协议未尽事宜,双方协商解决。
九、本协议由双方加盖公章及授权代表签字之日起成立,协议一式二份,双方各执一份。
甲方代
表:
乙方代表:
甲方(盖
章):
乙方(盖章):
时
间:年月日
时
间:年月日
可在本位置填写公司名或地址
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