2019年乡镇度上半年开展干部驻村帮扶工作情况总结

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2019年上半年驻村工作总结

2019年上半年驻村工作总结2019年上半年驻村工作总结2019年是驻村工作的第二年，是决胜小康社会的关键年，这一年里对我们驻村工作提出了新的目标和要求，上半年里，我们驻村干部在各级党委、政府的关怀下，在组织部门的指导下，在派出单位的大力支持下，认真总结驻村第一年的各项工作经验，结合村里工作实际，与村两委干部精诚合作、主动作为，现总结如下：一、上半年工作完成情况(一)加强自身学习，不断提高思想政治水平及“三农”工作为民服务的本领。

作为一名驻村干部，驻村第一书记，我深感责任重大，只有不断提升自身的理论水平，才能始终保持指导思想的先进性，才能具备全心全意为人民服务的本领。

为此，我始终坚持把加强学习作为提高素质，完善自我的首要任务。

上半年来，我积极参加市、镇、村级组织的各项学习活动，并利用业余时间自学各类党内著作及“三农”相关书籍和文件，并积极投入到xxx市“解放思想推动高质量发展大讨论大实践”活动中。

通过学习，使我进一步认识到党在新形势下推进农村改革发展的战略决策和部署，明确了今后一个时间推进农村改革发展的目标任务。

深刻认识到“三农”在党和国家全局工作中的地位和推进农村改革发展的重大意义，从而为我做好村党支部工作，带领村民建设社会主义新农村提供了理论支持。

(二)抓班子建设，筑强堡垒，增强村“两委”班子的战斗力和凝聚力。

作为一名驻村“第一书记”肩负着抓班子，带队伍的职责。

为了不断提高村两委班子的凝聚力和战斗力，上半年我主要做了3方面的工作。

通过建立制度要求村两委干部必须按时参加各级的培训和会议，通过学习掌握政策增强工作本领;村两委干部带头参加“三会一课”，每月一次支委会会议既是干部们共同研讨村里发展的民主会议，也是学习上级有关文件精神及政策法规，收看党员电教片等学习教育活动的集体学习时间。

对村两委委员实施目标管理考核，同时，实行村干部包片制度，责任到村，管理到人，要求每名村干部必须深入到农户家进行走访，深入到村民家中了解情况。

【精选总结】2019年上半年驻村扶贫工作总结精品

【精选总结】2019年上半年驻村扶贫工作总结精品我办围绕“抓党建就是抓关键，抓关键就是抓发展，抓发展就是抓民生，抓民生就是抓执政基础”的总体要求，以干部召回管理为抓手，以减少贫困人口15.06万人，实现1个县(××县)和22个以上乡镇“减贫摘帽”为总体目标，突出扶产业、强基础、提素质、创机制，扎实开展精准扶贫，现将上半年工作开展情况总结如下：一、各项工作开展情况(一)强化对上联络，积极争取项目资金。

目前共争取到位资金40824.6万元，占全年目标(与州政府签订目标责任状)4.8亿的85.05%，其中××县列为全省三个减贫包干试点县之一。

具体是：分项目看：1、因素法分配切块到县，争取中央财政资金14584万元;2、草地生态畜牧业，争取省级财政资金5680万元，继续保持我州在全省领头的优势;3、核桃产业，争取中央财政资金2553万元;4、中药材产业，争取中央财政资金720万元;5、茶叶产业，争取中央财政资金600万元;6、油茶产业，争取中央财政资金360万元;7、精品水果产业，争取中央财政资金100万元;8、脱毒马铃薯产业，争取中央财政资金280万元;9、高效农业扶贫示范园区，争取中央财政资金1300万元;10、兴仁减贫包干试点县，争取中央财政包干资金4095万元(加上因素分配到县资金、集团帮扶资金和干部培训资金等，共计6949万元);11、集团帮扶，争取中央财政资金2275万元;12、省直工作队戴帽项目，争取中央财政资金50万元;13、小康寨(乡村旅游)，争取中央财政资金100万元;14、小康水机井，争取中央财政资金1500万元;15、彩票基金(革命老区)项目，争取中央财政资金800万元;16、壮大村集体经济试点，争取中央财政资金1400万元;17、扶贫生态移民，争取中央财政资金929.8万元;18、烟草扶贫新村，争取中央财政资金1200万元;19、一人一户培训，争取中央财政资金737万元;20、春季雨露计划培训，争取中央财政资金600万元;21、干部培训，争取中央财政资金120万元;22、项目管理费、建档立卡经费等，争取中央财政资金800万元。

上半年开展干部驻村帮扶工作情况总结

上半年开展干部驻村帮扶工作情况总结上半年，各级干部充分贯彻落实党中央关于扶贫攻坚和乡村振兴战略的决策部署，积极开展干部驻村帮扶工作，取得了显著成效。

一、强化组织领导，打造工作机制上半年，各级党委和政府高度重视干部驻村帮扶工作，明确帮扶目标和任务，并成立了驻村帮扶工作领导小组以及工作专班。

同时，对驻村干部进行轮岗培训，提高他们扶贫工作能力和水平。

建立定期考核和评价机制，对帮扶工作进行评估，确保工作的科学有序推进。

二、突出精准扶贫，多措并举推动脱贫攻坚在精准扶贫的理念指导下，各地积极开展贫困人口的识别和帮扶对象的确立工作，明确了帮扶对象的具体需求和措施。

通过调研摸底、精准施策，使干部的帮扶措施更加有针对性，更加有效。

同时，加大对产业发展和教育医疗等方面的支持力度，帮助贫困地区实现脱贫目标。

三、注重基层建设，推动乡村振兴干部驻村帮扶工作不仅关注精准扶贫，更注重乡村振兴，通过推动基础设施建设、农业产业发展、社会事业改善等一系列措施，促进农村经济发展和改变农村面貌。

同时，加强基层党组织建设，提升农民自治能力，推动农村社会治理。

通过一系列举措，取得了显著的乡村振兴成效。

四、加强学习培训，提高干部帮扶能力上半年，各级党委政府加大对干部的培训力度，组织干部参加各类培训班和研讨会，提高他们的专业知识和工作能力。

同时，通过经验交流和学习讨论，加深了干部对帮扶工作的认识和理解，进一步提高了工作水平和能力。

总之，上半年干部驻村帮扶工作在党中央的坚强领导下，各级党委政府和干部始终保持着高度的责任感和紧迫感，在精准扶贫和乡村振兴的大背景下，通过强化组织领导、落实工作机制，突出精准扶贫和推动乡村振兴，加强学习培训，取得了显著的成效。

然而，还需继续努力，通过持续发力，不断完善和改进，为农村地区的脱贫攻坚和乡村发展作出更大的贡献。

驻村帮扶干部工作总结(五篇)

驻村帮扶干部工作总结为推动我局脱贫攻坚工作的深入开展，____年上半年以来，我局按照县委、县政府的安排部署，将脱贫攻坚工作和物价工作紧密结合，坚持将脱贫攻坚工作作为一项长期重点工作来抓。

全局上下高度重视，精心组织，周密部署，参扶干部主动参与，认真对待，开展帮扶贫工作。

一、上半年所做的主要工作和取得的成效（一）一是积极争取项目落地见成效，投资____万元的村桥梁建设已在____月____日投工实施；为壮大村集体经济建设，村已于____月底开工建设色郎神山游客综合服务楼；投资____万元建设脱贫攻坚暨幸福美丽家园建设项目。

已落实马铃薯良种种植____亩；中药材党参、黄芪、当归种植____亩；垃圾处理点3处。

二是扎实开展精准扶贫，今年村脱贫____户____人；其中纳入低保兜底____户____人，纳入教育计划扶持____人；纳入公益性岗位____人；财政专项到人到户扶贫资金项目____户____人，共计____元。

三是物价局与驻村工作组、村两委积极配合，主动联系贫困户，走村入户开展工作共____次。

（二）扎实抓好驻村帮扶工作。

因我局“第一书记”同志在下村帮扶时，不慎感染疾病，我局按照县委、县政府下发的关于驻村帮扶的相关文件要求，县委组织部派驻“第一书记”安志芳于____年____月入住村。

局机关全体同志按照扶贫工作结对帮扶原则，物价局主要领导干部进行结对帮扶，切实做到了积极配合“第一书记”、驻村工作队和干部结对帮扶贫困户全覆盖。

坚持“精准扶贫，精细考核，不脱贫、不脱钩”原则。

（三）扎实推进扶贫帮扶创新工作。

我局积极探索精准扶贫的好机制、好模式、好办法，努力增加农民收入，减少贫困人口，实现区域整体脱贫致富。

我局统一行动走村入户让干部职工进入自己结对帮扶户家中，了解贫困户生产生活现状，分析致贫原因，帮助制定脱贫规划。

二、当前扶贫工作存在的困难和问题（一）贫困人口相对较多，扶贫任务重。

今年村脱贫____户____人。

2019年最新驻村工作队上半年总结工作总结文档【五篇】

====工作总结范文精品文档====驻村工作队精准扶贫工作半年总结回顾201x年工作，我们工作队着力在精准扶贫户的识别、脱贫规划、扶贫项目实施、贫困户帮扶四个方面务实工作。

一、精准识别贫困户。

在精准识别贫困户的工作中，我村历经了三轮评审，即：2019年评审，201x年10月比对复查，201x年12月开展“回头看”再审查，其目的是达到贫困户确定精准。

村201x年评审结果确定贫困户152户459人，201x年10月通过比对复查结果确定贫困户147户439人，201x年12月通过开展“回头看”活动再审查结果确定贫困户111户490人。

在201x 年10月贫困户的对比复查中，我村按照“一会三评三公示”的办法，先以社为单位召开村民大会评议张榜公示，再以村为单位召开村民大会集体评议张榜公示，在此基础上，召开党员、干部、村民代表会议复议，以张榜公示，群众无异议后，上报乡政府审查。

最后确定建卡贫困户147户439人，剔出了43户172人，新增建卡贫困户38户152人，全村减少建卡贫困户5户20人。

在201x年12月开展“回头看”活动中，我村又以村为单位，集中召开村民大会，重点宣讲“六个不准”，并对已确定的147户439人建卡贫困户再次复议，张榜公示。

对在公示中反映出的15个问题，进行入户调查，走访农户64户。

在村民代表、党员、干部集中评审会上，剔出建卡贫困户36户，最后确定村建卡贫困户111户490人。

通过三轮的调查、评议，基本做到了精准识别贫困户。

二、科学制定脱贫规划。

通过反复深入农户座谈，真实了解村民意愿，通过多次召开村民议事会，联系村情、立足村情，结合建卡贫困户的现状。

一是制定了建卡贫困户分年度脱贫规划，村201x年脱贫19户85人，2019年脱贫20户97人，2019年脱贫32户139人，2019年脱贫40户175人。

二是制定了“五个一批”扶贫规划，村建卡贫困户扶持生产和就业发展48户231人，移民搬迁安居11户51人，低保政策兜底13户57人，医疗救助扶持29户65人，灾后重建10户43人。

上半年驻村帮扶工作总结

上半年驻村帮扶工作总结在过去的上半年，我作为一名驻村干部，深入到贫困山区开展了帮扶工作。

在与当地群众的交往中，我体会到了农村的贫困和落后，也见证了农村变化与发展的希望。

在这篇总结中，我将对过去的六个月进行回顾和总结，并对下半年的工作提出了一些想法和建议。

一、认真调研，了解情况进村入户，认真调研，了解当地群众的生产和生活状况是帮扶工作的第一步。

上半年，我通过走访、座谈等方式与当地群众交流，针对不同的问题和困难，制定了具体的帮扶措施。

通过了解和分析，我们认为当地的主要问题是土地流转、旱灾和资金短缺，因此我们在下一步工作中加大了农业技术推广、灾后恢复和贫困户帮扶的力度。

二、注重技术支持，提高产值为了帮助当地农民提高生产效率和产值，我们在技术支持方面做了大量工作。

首先，我们进行了农业技术推广，通过当地乡村干部的协助，向当地农民普及了种植技术、种植模式、防虫防病等知识，并且提供了相关技术资料和培训。

同时，我们与当地的合作社建立了对接渠道，为农民提供技术服务和农资供应。

三、灾后恢复，加强防灾措施今年上半年，当地经历了数次旱灾，给当地群众带来了不小的困扰。

在面对自然灾害挑战时，我们认真调查灾情，采取有效措施，从防御改善环境、防止水土流失、利用自然生态、应对气候变化多方面入手，积极支持农户恢复生产。

四、精准帮扶，助力脱贫我们针对当地的贫困户，精准施策。

首先，我们深入贫困户家庭了解情况，制定贫困户帮扶计划，根据不同的贫困户情况，采取贴息、救助、转移等措施，帮助贫困户解决生产经营、教育医疗等问题，提升其生产能力和发展潜力，助力其脱贫致富。

五、团结带动，形成合力在帮扶工作中，我们注重团结带动，发挥党员干部的模范带头作用，带动群众积极参与帮扶工作。

我们在当地注重普及协作社合作机制，通过组织协作社，搭建起农民和合作社之间的协作平台，形成多方合力，共同推进农村经济的发展。

六、总结经验，提高效能在半年的帮扶工作中，我们不断总结发现问题，加强对措施的研究和调整。

2019年驻村工作队帮扶工作开展情况总结.doc

2019年驻村工作队帮扶工作开展情况总结2019年以来，按照县委、县政府关于开展驻村联户扶贫工作的工作要求，县城管大队驻xx镇大姜村扶贫工作队创新思路，强化措施，积极动员大队帮扶队员及xx镇帮扶干部职工深入开展包村联户工作，努力为xx镇大姜村办好事、做实事、解难事。

现将今年的工作开展情况总结如下：一、高度重视，强化组织领导为切实加强对驻村联户包扶工作的组织领导，县城管大队与xx 镇帮扶干部将帮扶工作列为重要议事日程，周密筹划，扎实推进。

成立了县城管驻村帮扶工作队，支部副书记李勰为帮扶工作队第一书记（兼工作队队长），队员胡爱根、谢后明为成员的三名成员组成驻村帮扶工作队。

第一书记和工作队严格按照上级要求，坚持吃住在村每月不少于20天，履行建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提升治理水平“四项职责”。

组织协调帮扶单位帮扶干部、两代表一委员和企业帮扶等开展帮扶工作，指导帮扶单位建立完善的帮扶台账，指导村委建立完善的村级脱贫攻坚档案资料，指导帮扶干部完善贫困户“一户一档案”、规范填写卡、表、证、册等工作。

驻村帮扶工作队负责统一领导、安排部署、组织协调全队包村联户工作。

现已成立扶贫室，驻村工作队负责处理扶贫工作的日常事务。

二、开展的主要工作（一）摸清基本情况，找准工作切入点。

xx镇大姜村位于分宜电厂连接线上，距双林集镇2公里。

大姜村现共有536户人口2124人，7个村小组，11个自然村，全村总面积7.9平方公里，耕地面积1851亩，林地面积8500亩。

人均年收入13600元，大姜村已成立产业专业合作社1家，主要种植水稻为主西瓜、蔬菜和莲藉为铺。

农民生活水平有所提高，村容村貌有较大变化，人们生活幸福指数不断提高。

通过调查，走访、座谈，召开村“两委”班子会议和村民代表会议，研究确定了帮扶计划。

(二)落实驻村工作制度，加强干部管理工作。

为认真落县政府关于扎实开展精准扶贫的文件精神和相关规定，加强干部管理，推进各项工作，工作组认真研究制定了《扶贫工作室职责》《驻村工作队职责》等制度。

上半年驻村帮扶工作总结(2篇)

上半年驻村帮扶工作总结驻村帮扶是我国乡村振兴战略的重要组成部分，是推进农村全面建设和发展的重要举措。

通过深入贫困村开展驻村帮扶工作，旨在帮助贫困村实现脱贫致富，促进农民增收，改善农村经济发展和生活水平。

2019年上半年，我所驻村帮扶取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足。

现将上半年驻村帮扶工作进行总结如下：一、取得的成绩1、贫困户脱贫致富情况良好。

在上半年的驻村帮扶工作中，我们采取了多种措施，如开展技术培训、提供产业扶持、开展创业带动等，帮助贫困户增加收入，实现脱贫致富。

经过努力，共有20户贫困户实现脱贫，其中9户达到了建档立卡贫困户脱贫标准。

2、农村经济发展取得初步成效。

在上半年的工作中，我们注重发展农村产业，采取了一系列措施，如发展特色农产品、开展农村合作社建设、提供农业机具支持等。

这些举措有效推动了农村经济发展，农民收入有了明显增长，农村产业结构不断优化。

3、农村基础设施建设有所改善。

上半年，我们加大了对农村基础设施建设的投入力度，如修建了农村道路、改造了农村供水设施、建设了农村文化活动场所等。

这些举措改善了农村交通条件，提高了农民生活质量，增强了农村的整体形象。

4、村民的思想觉悟和组织能力得到提升。

我们通过开展各种宣传教育活动和文体活动，引导村民树立正确的思想观念，提高他们的文化素质和组织能力。

上半年，不少村民参加了各种技术培训和学习班，增强了他们的就业能力和创业意识，成为了自己家庭的支柱。

二、存在的问题和不足1、贫困户脱贫质量不高。

虽然上半年有20户贫困户实现了脱贫，但仍有一部分脱贫户的收入来源依赖于一两个产业，缺乏可持续性。

同时，一些贫困户脱贫后仍存在返贫的风险，需要我们进一步加大对其的帮扶力度。

2、农村产业发展不均衡。

上半年，我们注重发展特色农产品，但在一些村庄，特色农产品的销售渠道和市场需求不足，导致农民收入增长有限。

应进一步加大市场开拓力度，推动农村产业发展更加均衡和稳定。

3、农村基础设施建设进度较慢。

【精选总结】2019年上半年驻村扶贫工作总结精选

【精选总结】2019年上半年驻村扶贫工作总结精选半年来，始终以党的十X届五中全会精神为指导，深入贯彻落实中央、省、州、县关于精准扶贫工作的会议精神，采取措施，扎实工作，扶贫工作取得了一定成效。

现将开展情况总结如下：一、基本情况(一)基本村情：者宁村委会位于剥隘镇西南部，属于山区，距离镇政府驻地11公里。

国土面积 68平方公里，海拔468米，年平均气温21℃，年降水量1190毫米。

全村现有耕地总面积13186.6亩，主要种植甘蔗、茶果、油桐、杉木等经济林果。

全村辖16个村民小组915户3492人，有劳动力2396人全村现有910户通自来水，有915户通电，拥有电视机农户763户，安装固定电话或拥有移动电话的农户数742户，其中：拥有移动电话农户数742户。

进村道路为土路，距离最近的车站(码头)11公里，距离最近的集贸市场11公里。

全村有效灌溉面积为1130亩。

(二)经济社会发展状况：该村20xx年农村经济总收入900万元，其中：种植业收入210万元，林业收入190万元，牧业收入195万元，工业收入162万元，其他收入143万元。

农民人均纯收入2632元，农民收入以农业收入为主。

全村外出务工收入86.4万元，其中，常年外出务工人数432人，在省内务工96人，到省外务工336人。

全村参加农村合作医疗2721人，村民的医疗主要依靠村卫生室，距离镇卫生院11公里，该村小学生就读到者宁完小，中学生就读到剥隘中学，有部分到者桑中学就读，距离镇中学校11公里。

目前，全村义务教育在校学生中，小学生345人，中学生206人。

二、主要开展工作(一)加强领导，落实责任。

一是成立了以科协主席冉孟彦为组长，副主席农兴为副组长，各股室负责人为成员的精准式扶贫工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在科技普及股，由郭志明同志负责抓日常工作，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各股室全面抓的工作格局，做到了机构、人员、责任“三个到位”，为顺利开展精准扶贫工作提供了坚强的组织保障。

2019年上半2019年驻村工作总结

年上半年驻村工作总结驻村工作是基础建设工作的一大主要内容。

以下是由出国为大家的文章：年上半年驻村工作总结，仅供大家参考和阅读，希望能帮到您！年上半年，按照区委组织部的要求，在镇党委、政府的领导下，在各级领导的关心和支持下，团结村两委的同志，按照签订的各项目标责任书，扎扎实实开展工作，不断加强基层组织建设工作，提高为民服务能力，为群众办了一些实事、好事，取得了一些成绩，现将上半年的工作总结如下：继续按《党章》规定和上级要求，坚持做好“三会一课”制度，精心准备每月5日的党员例会，扎实搞好党员各项活动，巩固了基层组织的战斗堡垒作用。

上半年共召开全体党员会议8次，请市委党校崔X教授来村上党课两天，积极学习党的政策理论知识，不断提高党员的综合素质。

扎实做好每月4日的党员义务劳动活动，各支部负责督促、落实，总支进行检查通报。

上半年共开展义务劳动6次，检查评比效果优秀86人次，对效果较差的党员进行谈话12次，有效的增强了党员的责任意识和作用发挥。

推行星级党员评定制度，加强对党员的教育管理，树立党员的良好形象。

制定了星级党员评定办法，并经党员大会表决通过，不断创新对党员的管理办法。

加强了对党员到会率的管理，对多次不参加组织活动、会议的党员进行谈话，上半年共谈话党员6人，强化了对党员的管理，增强了党员的荣誉感，提高了党组织的凝聚力。

为了进一步增强党组织与群众的联系，充分发挥党员自身优势帮扶联系群众，结合我村实际，开展了党员包户活动，每一名党员分包一个单元楼栋，实现的所有单元楼栋都有党员分包联系，并要求党员每月要走访所包户，收集群众意见，帮助解决群众困难，增强党组织与群众的联系。

每季度要求党员对所包楼栋住户进行集中清查一次，了解村民生活情况，掌握流动人口居住情况，加强了社区的管理。

上半年，包楼栋党员共收集群众意见100多条，协调解决问题10余件，体现了党员的先锋模范作用，树立了党员的良好形象。

今年我村因社会治安混乱被定为后进村，村两委根据存在的社会治安薄弱环节，制定了相应的完善措施，提高了社会治安防控能力，增强了群众的安全感。

2019年乡镇上半年五个一帮扶力量履职情况总结

20XX年乡镇上半年五个一帮扶力量履职情况总结乡镇18年上半年五个一帮扶力量履职情况总结按照县委脱贫攻坚统一部署，乡党委按照《XX县18年“五个一”帮扶工作问题清单》进行逐项检查。

现就全乡6个贫困村“五个一”帮扶力量到位履职情况总结如下。

一、履职情况1．县级领导。

县政府李涛副县长是联系我乡的县级领导，半年来共先后多次深入我乡实地调研今年计划脱贫出列的XX村、茅观村，与乡村两级干部对农村安全住房建设、基础设施建设、立村支柱产业、村集体经济、长效脱贫机制等进行共同研究；对去年已脱贫出列的高屋村亲自督促乡村两级继续跟进贫困户帮扶措施，确保脱贫不返贫；深入自己帮扶联系的建档立卡贫困户逐户了解家庭收入情况、规划到户产业项目、并帮助解决生产生活困难。

2．帮扶单位。

县人社局联系我乡全部6个重点贫困村。

局长唐小强带领全局相关党员干部职工到帮扶村开展实地慰问和调研，与村组干部一道就如何巩固帮扶村脱贫成果，共同研究制定脱贫致富之路。

因户制定了“一户一策”的帮扶措施，并帮助其发展到户产业项目。

尽心尽力办好“农民夜校”，扎实开展三大主题教育，并为6个村立村支柱产业和农户庭院经济发展提供技术咨询服务。

3．驻村工作组。

半年来，联系帮扶我乡6个重点贫困村的县人社局，按照责任清单，主要开展了以下工作：一是牵主线挑大梁，会同第一书记、农技员、驻村干部和村“两委”干部就该村脱贫攻坚年度工作计划进行研究制定。

二是工作组成员深入帮扶的贫困户中，落实具体帮扶措施。

4．第一书记。

按照驻村第一书记五大职责，乡党委主要开展了以下工作：一是下派第一书记实行全脱产驻村帮扶。

二是整合五个一力量，避免单兵作战。

三是将第一书记驻村日常工作情况实行台账式管理，每月召开五个一联席会议，共同商讨脱贫大计。

党委书记每月听取五个一帮扶举措和工作成效，对需要党委协助的解决的工作中的难题逐项分析加以解决。

四是乡党委按照第一书记“五带五强”工作法要求，对第一书记通过现场质询、调研督导等方式进行督促跟进。

2019年上半年驻村帮扶工作总结推荐

20XX年上半年驻村帮扶工作总结18年上半年驻村帮扶工作总结市XX局驻XX镇XX村工作队（18年6月16日）今年上半年，市XX村工作队在镇党委政府的正确领导和村“两委”及全体村民的大力支持配合下，围绕“两争”、“两创”、“一打造”（“两争”，即争当先进工作队员，争当优秀村第一书记；“两创”，即争创先进工作队，争创“五个好”村党支部；“一打造”，即打造村务监督工作示范村、亮点村）的提升工作目标，紧扣工作方案，对照工作台账，突出重点，实施“五抓”，一项措施一项措施地落实，取得了一定的成效。

一是抓班子建设。

以班子建设为突破口，采取切实有效措施，狠抓班子整体素质的提高。

一是进行集中教育。

每周组织召开一次村“两委”干部会，系统地开展农村政策理论、科技知识、勤班廉政等方面的教育和培训，进一步强化班子成员的宗旨意识、创新意识和发展意识。

二是组织参观考察。

组织村“两委”干部到XX XX等地参观新型农村社区，开拓班子成员的视野，拓宽了班子成员新农村建设的思路。

二是抓活动开展。

在开展“xxxxX主题活动方面，按照市县活动办的要求，做到真问金、米、面、油等物品，慰问困难群众16户，使困难群众感受到了党和政府的温暖。

为帮助村民解决饮水难的问题，驻村工作队多次与水利部门协调，终于争取到XX饮水安全项目，该项目于今年5月底竣工，全村3500多名群众用上了方便、安全的自来水。

为帮助村民解决出行难问题，驻村工作队与市县交通部门协调，争取到整修村中心道路项目，该项目已立项，计划于7月份动工，不久村民就能走上水泥路。

五是抓示范村建设。

围绕打造村务监督工作示范村、亮点村的目标，工作队定期对村务监督员进行专题培训，提高监督员的工作能力，并指导村监委严格按照村务监督工作流程，认真履行村务监督职责，特别是在申报“一事一议”筹资筹劳过程中，村监委全程跟踪参与，村务公开及时，受到群众的一致好评。

下步工作打算今年以来，驻村帮扶工作虽然取得了一点成效，但与领导的要求和群众期望还有一定的差距。

驻村工作队上半年帮扶工作总结

驻村工作队上半年帮扶工作总结•相关推荐“三查两建一发展”的工作主题，认真履行驻村工作职责，确保了驻村工作健康有序开展。

现将十个月来的驻村工作总结如下：一、主要工作开展情况(一)深入调查摸底，摸清村情民意驻村后，为了及时掌握第一手资料，摸清xx村的基本情况，掌握矛盾产生的根源，我和工作组成员采取多种形式开展调查研究：一是“请进来”。

分别将村干部和村民小组长请到村委会，召开村两委班子扩大会议，详细听取了干部、群众对村班子评价，了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等，使工作组初步掌握了该村的基本情况。

二是“走出去”。

为进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，有选择性地重点访问了本村个体老板、种养能手、困难户等不同层次的村民代表。

了解群众真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。

通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。

(二)全力以赴，全心全意为民办好事实事驻村以来，我紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。

在驻村工作组成员的共同努力下，取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持，帮助困难群众解决一些实际困难。

(三)加强村级组织建设，提高了村级班子的战斗力驻村期间，我和工作组成员紧紧围绕工作主题，把进一步提高村子的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。

一是为进一步提高办事效率，规范工作程序，帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制。

二是为进一步提高村干部素质，先后组织村干部，努力提高他们的政治素质和理论水平，大力强化他们宗旨观念和责任，使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。

二、存在问题驻村工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题。

一是基层工作经验缺少，工作新局面还待打开。

由于参加工作以来都在局委工作，我基层工作经验缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。

2019年上半年驻村工作队扶贫工作总结.doc

2019年上半年驻村工作队扶贫工作总结2019年上半年驻村工作队扶贫工作总结一、基本情况某镇某村位于镇平县西南部，与邓州市接壤，距张林镇10公里。

某村为传统农业村庄，农田水利设施健全，村民生产生活用水用电均有保障。

但经济发展滞后，结构单一，经济薄弱。

全村下辖五个自然庄，10个村民小组，分别是四户庄、门家、赵庄、井庄。

全村共计583户、2341人；共有耕地3052亩，人均耕地1.3亩。

现有建档立卡贫困户59户170人。

其中因病致贫38户108人，占全村贫困户64%；因学致贫4户12人，占全村贫困户7%；因残致贫7户20人，占全村贫困户12%；因灾致贫1户1人，占全村贫困户1%；缺资金1户2人，占全村贫困户1%；缺劳力2户9人，占全村贫困户5%；缺技术4户16人，占全村贫困户9%；因自身发展动力不足1户2人，占全村贫困户1%。

经过2016年、2017年的帮扶，已脱贫24户94人。

截止2018年春季仍有35户76人未脱贫。

2018年计划脱贫13户43人。

到2018年底贫困发生率达到1.4%。

二、精准扶贫某村通过近二年的帮扶工作，基础设施、公共服务设施取得了明显的改善。

村集体经济收入明显提高。

2017年新建党群服务中心一座，建筑面积360平方米；标准化卫生室一座，建筑面积120平方米；文化戏台一座；文化广场一个，占地2000平方米。

修建通村部水泥道路一条800米。

广播电视实现户户通；宽带实现村村通；全村生产生活用电均有保障；建有水厂一座，全村安全饮水得到保障；县交通局在我村设有客运站点，村民外出乘坐班车得到保障。

基础设施、公共服务设施达到贫困村脱贫标准。

三、精准脱贫2017年底某村已脱贫24户，2018年计划脱贫13户。

到2018年底贫困发生率达到1.4%。

2016年脱贫户序号户主姓名人数贫困户属性致贫原因帮扶措施16低保贫困户因病到户增收、转移就业、光伏分红、健康扶贫、社会保障、教育扶贫、金融扶贫23一般贫困户缺技术到户增收、转移就业、光伏分红、健康扶贫、教育扶贫、金融扶贫、安居工程4一般贫困户因学到户增收、转移就业、光伏分红、健康扶贫、教育扶贫、金融扶贫44低保贫困户因病到户增收、转移就业、光伏分红、健康扶贫、社会保障、教育扶贫、金融扶贫55低保贫困户缺技术到户增收、转移就业、光伏分红、健康扶贫、社会保障、教育扶贫、金融扶贫63低保贫困户因病到户增收、转移就业、光伏分红、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程总计252017年脱贫户序号户主姓名人数贫困户属性致贫原因帮扶措施14低保贫困户因学转移就业、到户增收、光伏分红、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、公益岗位5低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、34低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、42低保贫困户缺资金转移就业、到户增收、光伏扶贫、社会保障、金融扶贫54低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫65低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、75低保贫困户缺技术转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、84低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、公益岗位、95低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、公益岗位102低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、113低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫124低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、公益岗位、133低保贫困户因学转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、公益岗位、142低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、157低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、公益岗位、教育扶贫、165低保贫困户因残转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、公益岗位、教育扶贫、173低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、182低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、总计692018拟脱贫户序号户主姓名人数贫困户属性致贫原因帮扶措施13低保贫困户缺劳动力转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、安居工程、21低保贫困户因学（将毕业）到户增收、光伏扶贫、、社会保障、金融扶贫、教育扶贫4低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程、43低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程53低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程67低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、安居工程、74低保贫困户因残公益岗位、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、安居工程、81低保贫困户因病到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程、91低保贫困户因病到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程、3低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、安居工程、116低保贫困户缺劳动力转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、教育扶贫、公益岗位、122低保贫困户自身发展动力不足公益岗位、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程134低保贫困户因病转移就业、到户增收、光伏扶贫、健康扶贫、社会保障、金融扶贫、安居工程合计43四、村级集体经济1、村级光伏电站2017年6月29日，某村两个光伏电站并网发电，两个光伏电站共计639KW，按每千瓦400元收入计算，每年可实现收入20余万元。

村上半年扶贫工作总结_驻村上半年工作总结

村上半年扶贫工作总结_驻村上半年工作总结2019年上半年，我驻扎在一个贫困村，担任扶贫干部，全力以赴地帮助当地人民脱贫致富。

在这半年的时间里，我深刻认识到扶贫干部的重要性，也深刻认识到扶贫工作的难度和复杂性，下面是我的总结：一、工作中遇到的问题1、经济发展困难。

这个贫困村的村民多数是种植蔬菜，而且只是自给自足，没有形成规模化生产，销售渠道也缺失。

这导致村民的经济增长缓慢。

2、教育落后。

村民的文化素质普遍较低，许多家庭还处于贫困状态，无法给孩子提供良好的教育机会，劣质的教育水平制约了村民的发展。

3、基础设施薄弱。

公路、供水、供电等基础设施不完善，甚至存在许多缺陷。

这导致了村民生活质量的下降，也影响了村民的经济发展。

二、解决问题的办法1、加速村里蔬菜种植规模化，引导村民通过多种方式销售自产蔬菜。

加强村民的技术培训，提高蔬菜品质，推广现代化种植技术。

同时鼓励村民开发新的销售市场，与其他村庄和城市进行紧密的连线。

2、加强教育投入。

鼓励家长重视孩子的教育，推动村里兴办学校，吸引更多优秀的教学管理人才，创造良好的学习环境，提高教育质量。

3、加强村里基础设施建设。

改善公路、供水、供电等基本设施，提升村里基本设施水平，打通村庄内与外部交通，促进村民生活水平的发展。

三、工作总结在过去的半年，我经常到村里走访，与村民沟通，了解情况，帮助他们解决问题。

我在处理问题时，努力解决实际困难，积极推进各项计划的落实，协调各方力量，完善策略，引导村民发展。

在我的帮助下，许多家庭稳定了收入，孩子的教育得到改善，基础设施也逐渐改善，村民的生活质量得到了提高，村书记也对我的工作给予了很高的评价。

总之，虽然扶贫工作困难重重，但只要我们保持耐心、恒心、积极性和创造性，克服困难，加以改进，一定可以取得更好的工作效果。

我会继续努力，不断开创新的工作思路，为农村脱贫攻坚贡献力量。