山西职业技术学院国家骨干高职院校建设

山西职业技术学院
国家骨干高职院校建设
工作简报
2014年第5期（总第28期）
主办单位：国家骨干高职院校项目建设办公室 2014年08月31日
【编者按】为贯彻落实教育部财政部《关于实施国家示范性高等职业院校建设计划,加快高等职业教育改革与发展的意见》精神，全面提升我院内涵建设质量，改善办学条件，增强办学实力，提高人才培养水平和服务社会能力，推动国家骨干高职院校建设工作的顺利进行，骨干院校建设办公室编印了《山西职业技术学院国家骨干高职院校建设工作简报》，及时宣传政策、部署工作、交流信息、检查指导、通报情况，以期对骨干院校建设发挥应有的助推作用。

目录
【学院要闻】
学院举行庆祝中国共产党建党93周年暨“七一”表彰大会............. - 3 -学院召开人才培养工作水平评估自评动员大会........................ - 3 -南京化工职业技术学院李世收一行在我院考察交流.................... - 4 -【建设动态】
学院召开国家骨干高职院校项目建设月度推进会...................... - 5 -山西国金电力公司订单培养班就业协议签订仪式...................... - 6 -我院召开国家骨干高职院校重点建设专业(群)人才培养方案省级论证会.. - 7 -
2014年国家高职专业骨干教师培训班开班典礼在我院举行............. - 7 -2014年山西省职业院校计算机类专业骨干教师培训班在我院开班....... - 8 -我院太原市程材科技有限公司参加山西省住房和城乡建设厅立项课题启动会................................................. - 9 -我院召开创新创业教育模式及课程体系研讨论证会................... - 10 -我院选派优秀教师参加山西高校首届SYB师资培训................... - 10 -我院成功举办KAB创业教育（中国﹒山西职院）师资培训............. - 11 -【其他信息】
院团委召开2014年暑期社会实践培训动员大会...................... - 12 -我院暑期社会实践团队赴井冈山进行“重走红军路践行价值观”社会实践活动............................................................... - 13 -会计系喜获第十届全国沙盘模拟经营大赛二等奖..................... - 14 -温州职业技术学院为我院数学教师进行数学软件培训................. - 14 -
学院举行庆祝中国共产党建党93周年暨“七一”表彰大会2014年7月1日下午，在中国共产党成立93周年之际，学院分别在各二级学院举行庆祝中国共产党建党93周年暨“七一”表彰大会。

学院党委委员及全体党员参加了大会。

大会在庄严的《国歌》声中开幕，学院对2013—2014学年先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员进行表彰。

受表彰的优秀党务工作者代表全体党员做了发言。

学院党委委员要求各级党组织和全体共产党员牢固树立服务意识、先锋意识、勤奋意识、自律意识和奉献意识，为学院的建设和发展做出积极贡献。

最后，会议在雄壮的《国际歌》声中结束。

学院召开人才培养工作水平评估自评动员大会为了认真贯彻落实省教育厅《关于全面开展高职高专院校人才培养工作水平评估的通知》精神，我院于7月20日上午召开了全院人才培养工作水平评估自评动员大会。

学院党政领导、各二级学院院长、书记及各系部处室负责人参加了会议。

李高斗副院长主持会议，首先传达了省教育厅《关于全面开展高职高专院校人才培养工作水平评估的通知》精神，强调了完成本次评估工作的重要性；介绍了我院成立人才培养工作水平评估自评工作领导组、工作机构等情况，总体部署了国庆节前分阶段要完成的自评工作任务。

教务处处长郑静（兼自评工作办公室副主任）根据上级《通知》精神和我院关于自评工作总体要求，详细讲解了我院人才培养工作水平《评估方案》和《实施细则》，围绕“5个一级指标、19个二级指标、46个观测点”，结合各系部处
室工作实际对自评工作任务进行了具体分解，对工作步骤、完成目标与时间作了具体部署和安排。

最后，马建华书记就评估工作作了重要讲话。

他提出了三点意见，第一、思想上要高度重视。

自上次评估以来，我院已经发展成为“国家骨干高职院校建设单位”，成为全省高职院校办学规模最大、参加国家技能大赛获得荣誉最多和层次最高的高职院校。

迎接此次评估，就是是迎接各位专家对我院获得应有的社会地位和影响力的检验和肯定。

大家要高度重视本次评估工作，思想到位，经得起检验。

第二、要扎实工作，落实到位。

在评估工作中，要理解指标，熟悉指标，做到细致具体，心中有数；要在准备、补充和完善指标体系资料中，突出特色和亮点。

第三、要齐心协力，统筹合作。

马书记强调，今天的大会是动员大会，标志着我院人才培养工作水平评估自评工作正式开始，希望各部门服从学院自评工作领导组的安排，围绕一个中心，齐心协力，统筹合作，努力完成本次人才培养工作水平评估自评工作并顺利通过省教育厅评估验收！
南京化工职业技术学院李世收一行在我院考察交流
7月24日，南京化工职业技术学院院长李世收、纪委书记沈国良一行在我院考察交流，院领导李高斗、王伟陪同考察，相关部门负责人参加。

南京化工职业技术学院是江苏省首批省级示范高职院校建设单位；2010年被教育部、财政部正式确定为国家骨干院校立项建设单位，是江苏省唯一一所在校名中保留“化工”的高校。

学校置身于扬子石化、南化集团、金陵石化、扬农集团等大型、特大型化工企业和国家级南京化学工业园之中，历经南化化工学院、南京化工学院南化分院、南京化工学校等历史沿革，办校56年来，始终坚持“根治化工、立德树人、服务化工”办学宗旨，坚持“政行校企合作共赢，产学研用结合共进”开放办学方针，坚持“质量为本、育人为本、化工为本”办学理念，坚持化工特色发展道路，贯彻“特色发展、人才强校、开放办学、制度创新”发展战略，抢抓机遇、开拓进取、奋力赶超，为化工行业和区域经济社会文化生态
建设做出了积极的贡献。

考察中，李世收院长介绍了南京化工职业技术学院的办学特点，着重就产教融合情况与我院校企合作办公室、资产公司负责人进行了交流探讨。

李高斗副院长介绍了我院的基本情况及办学特点，他指出，山西职业技术学院作为山西规模最大的一所高职院校，短短的几年时间，实现了规模上的快速发展。

近年来，学院狠抓内涵建设，打造骨干院校建设和新校区建设两个实力，着力转变教育教学理念，创新体制机制，校企合作成效明显，技能大赛成绩突出，。

南京化工职业技术学院作为东部发达省份的国家骨干高职院校，依托化工行业的独特优势，发展为具有一定影响力的全国知名院校，希望两校进一步加强合作联系，增进了解，共同为职业教育的发展做出积极贡献。

学院召开国家骨干高职院校项目建设月度推进会
2014年6月30日，我院在坞城校区四楼会议室召开了国家骨干高职院校项目建设月度推进会，学院领导、各建设项目负责人、相关部门负责人、各系部主任、骨干办全体参加了会议。

会议由李高斗副院长主持。

推进会上，各项目负责人逐条比对《建设任务进程安排表》，对6月份建设进展情况和经费使用情况进行了汇报。

骨干建设办公室罗贵隆主任安排各建设项目要利用暑期进行课程网络教学资源完善、数据平台信息的填报、实训设备采购及安装调试、分项目总结报告的起草、验收资料的整理归档、成果展示视频脚本的制作等工作，并对截至目前的项目进展情况和建设质量做了汇报，计财处负责人王粉波对经费使用情况做了汇报。

李高斗副院长要求相关部门要加大骨干院校项目建设的宣传广度和力度，五个重点建设专业要做好平台数据信息的补充与填报，继续围绕人才培养模式改
革、课程体系建设、师资队伍建设、实习实训条件建设、社会服务能力等几个方面加快专业及专业群建设。

昝和平院长指出我院面临验收时间提前和项目建设进度相对滞后这一主要矛盾，各建设项目要抓住假期，加快建设进度；建设材料的整理及接下来的各项目建设要紧密围绕和体现“全国职业教育工作会议”精神、习总书记重要指示和李克强总理的讲话；对于课程体系改革和建设这一骨干校建设的重点和难点，要努力将工作做到位，并保证课程建设专项资金的支出进度和质量；项目建设的关键时刻要善于抓住体制机制创新、人才培养模式改革、双师队伍建设、课程开发、实训条件改善、学生职业素养和技能水平提升、专业服务产业能力、教师服务社会能力等重点工作。

同时，抓住我院的特色与精品，利用各种手段，向政府、社会、专家、师生进行广泛宣传。

最后，马建华书记做了重要讲话，他强调各建设项目要抓住项目建设的重点工作，挖掘建设过程中的亮点；加强专项经费支出的计划性，保证资金的合理支出。

同时，各建设项目要加快建设进度，保证建设任务的顺利完成。

山西国金电力公司订单培养班就业协议签订仪式2014年7月1日上午，山西国金电力有限公司订单培养班在我院四楼会议室举行了就业签约仪式。

会上，山西国金电力有限公司陈学杰总经理代表企业介绍了公司的发展前景，也给订单班的同学们提出了殷切的希望，承诺公司会给学生提供良好的发展平台，让学生最大限度的发挥聪明才智。

随后，材料工程系党总支书记董志强对山西国金电力公司给学生提供就业机会表示感谢，并希望同学们以签订就业协议书为契机，坚定专业思想，锤炼专业技能、完善独立人格，不负嘱托，用所学知识技能为企业创效益，为学院争光荣。

最后，山西国金电力有限公司陈学杰总经理和每位学生签订了三方就业协议，并进行了合影留念
我院召开国家骨干高职院校重点建设专业(群)人才培养方案
省级论证会
8月24日，我院在坞城校区四楼会议室组织召开了“国家骨干高职院校重点建设专业（群）人才培养方案省级论证会”。

此次会议由来自行业企业及兄弟院校的8名专家组成的专家组对我院重点建设专业及专业群的人才培养方案进行了论证。

院长昝和平、副院长李高斗、各系部主任、专业主任、教务处、骨干办等相关人员出席了此次会议。

李高斗副院长就学院人才培养模式改革及专业人才培养方案的制定工作向专家组做了简要汇报。

会议由专家组组长赵丽生教授主持。

五个重点建设专业分别进行了汇报。

汇报主要围绕人才培养方案制定的思路和过程、方案主体部分及方案实施的保障条件等方面进行阐述。

与会专家在认真听取汇报后，按照机械制造类、材料建筑类、电气信息类、财贸旅游类分四组对各专业人才培养方案进行了细致的评审与论证，并从专业定位、人才培养模式、课程体系构建、课程设置、教学安排、师资和实践条件配备等方面与各专业主任进行了深入沟通和交流。

分组论证后，专家组对专业人才培养方案的论证结果进行了集体反馈，专家组成员一致认为学院高度重视、措施得力、效果明显；专业建设思路符合高职教育改革要求，专业定位准确，人才培养方案的整体设计合理。

同时专家组提出了宝贵的建议和意见，人才培养方案在内容的逻辑性、体例的一致性、格式的规范性、表述的准确性等方面还需进一步完善，更好地体现实用性、前瞻性与示范性。

最后，李高斗副院长要求各专业根据专家组提出的修改建议和意见，结合学院的实际情况对人才培养方案进行进一步完善，为我院扎实推进专业建设和课程建设奠定坚实的基础。

2014年国家高职专业骨干教师培训班开班典礼在我院举行为进一步发挥国家示范性骨干高职院校的辐射作用，构建各兄弟院校互相交
流的平台，7月21日上午由我院国家专业骨干教师师资培训基地承担的2014年国家高职专业骨干教师培训拉开了序幕。

山西省教育厅职教处调研员刘本群、我院副院长李高斗、承办系领导、教务处负责人及相关老师参加了开班典礼。

此次我院承担的高等职业学校专业骨干教师国家级培训“材料工程技术（水泥、混凝土）”（国培代码04131004）、“电气自动化技术”（国培代码04131007）、“计算机网络技术”（国培代码04131002）项目工作于2014年5月正式启动，培训从7月21日开始，至8月9日结束，为期21天。

期间，我院材料工程系、电气工程与自动化系、计算机工程系等承训系部选派的专业骨干教师，将围绕高职院校专业建设与课程开发实务操作和专业关键技术技能开展培训，届时还将邀请省内高职教育专家、行业技术专家参与培训，举办专业技术前沿动态专题研讨，同时组织学员参观考察多家行业优势企业。

李高斗副院长代表学院对来自全国各地的学员表示热烈的欢迎，他向大家介绍了学院的发展历程和学院教育教学改革取得的成果。

要求学院负责此次培训的教学和管理人员认真履行职责，做好服务工作，高标准完成承训任务；同时希望学员能转化角色，相互学习，各取优势，共同提升，积极探索现代职业教育人才培养的有效途径和方法。

2014年山西省职业院校计算机类专业骨干教师培训班在我
院开班
根据山西省教育厅《2014年山西省职业院校教师素质提高计划实施方案》（晋教职[2014]15号）和《关于做好2014年山西省职业院校教师素质提高计划专业骨干教师培训的通知》（晋教职[2014]50号）的要求, 2014年8月4日,由我院专业骨干教师省级培训基地承担的2014年山西省职业院校计算机类中职骨干教师培训班开班典礼在我院坞城校区举行。

学院副院长李高斗、教务处、学院办公室、计算机工程系等部门负责人及相关老师参加了典礼。

开班典礼上，李高斗副院长代表学院首先对来自全省各地兄弟院校的参训学
员表示热烈的欢迎。

他向大家介绍了学院的基本情况和近年来学院教育教学改革取得的成果，要求学院承训部门及相关人员要认真履行职责，做好服务工作，高标准完成此次培训任务。

同时希望学员能够转化角色，相互学习，广泛交流，共同提升，积极探索现代职业教育人才培养的有效途径和方法，努力提升自己的教育教学能力。

此次参加山西省职业院校中职骨干教师培训的教师分为计算机应用技术与计算机网络技术两个专业方向班，采取集中培训和企业实践相结合的形式进行，主要学习职业教育理论、专业教学方法及相关专业知识和技能，由计算机工程系选派专业骨干教师或聘请相关专家具体实施，培训从8月4日开始，8月25日结束，为期22天。

我院太原市程材科技有限公司参加山西省住房和城乡建设
厅立项课题启动会
2014年7月14日下午，由我院太原市程材科技有限公司承担山西省住房和城乡建设厅立项课题《山西省新型建筑材料工程应用标准体系构建研究》课题启动会在太原市新型墙体材料管理中心会议室隆重召开。

其中，我院院长昝和平、科技处处长张晋红、材料工程系专业顾问耿震岗、副主任孙素贞及教师李江华等五人参加了本次课题启动会。

在课题启动会上，课题负责人耿震岗作开题汇报，就选题背景及意义、研究目标、研究内容、研究方法及成果应用等进行全面阐述，并对今后课题研究工作进行部署。

随后领导及专家们对课题开展进行研讨，山西省标定站杨兵站长认为课题目标定位准确，但要注重标准体系构建的全面性；太原市新型墙材管理中心赵晓东主任认为研究内容针对性强，但要把握新型建材“新”的方向；学院院长昝和平认为课题组应做好研究广度和深度间平衡，并代表课题承担单位作出表态，将按时的、高标准、高质量的完成任务。

在热烈、诚恳、欢快的气氛中，课题启动会顺利结束。

而专家们的宝贵意见
和建议也将为本课题的顺利开展奠定坚实的基础，对本课题的顺利实施指引了正确的研究方向，课题组将在课题研究的过程中，秉着“求真、务实、高效”的宗旨，多学习、多反思、多改进，进一步推动地方标准化的发展。

我院召开创新创业教育模式及课程体系研讨论证会
2014年8月1日，我院大学生创新创业基地建设项目组在坞城校区四楼会议室组织召开了“创新创业教育模式及课程体系研讨论证会”。

此次会议邀请到来自山西农业大学、中北大学、晋中学院、阳泉工程技术学院的四名专家，学院纪委书记王伟、就业中心主任张素梅、思政部主任蒋晋红、团委书记李星及参加KAB培训的老师参加了此次会议。

会上王伟书记致欢迎辞。

张素梅主任向专家介绍了我院创新创业教育工作、创业教育体系构建、体制机制构建等问题；随后，蒋晋红主任对我院创新创业教育模式及课程体系做了汇报。

专家组成员与参会教师从教育模式、课程模块、学时安排、创业实践平台等方面进行了深入沟通和交流。

专家们一致认为我院创新创业工作有思路、有想法、有落实。

全新的创业教育模式和具有高职特色的课程体系具有较强的推广价值，在我省创业教育工作中走在了前列。

同时专家组认为在创业基金管理、实践平台、创业社团与教学的有机融合等方面还需进一步完善。

在此次研讨论证会的基础上，我们将认真梳理、总结提炼、进一步完善创业教育模式与课程体系，更好推动我院创新创业教育工作的开展。

我院选派优秀教师参加山西高校首届SYB师资培训
7月20日至8月1日，由山西省劳动和社会保障厅组织举办的“山西高校首届SYB创业培训师资培训班”在晋城技师学院开办，来自山西多所高校的100多名老师接受了为期10天的培训。

我院为更好地做好大学生就业创业工作，打造一支属于自己的创业培训师资队伍，提高大学生创业培训的质量，进一步推进
我院国家高职骨干院校建设“大学生创新创业基地建设项目”，在学院就业指导中心的组织下，共选派了李小红、张蔚钦、李艳莉、曹康锐、鲁效伟、邓倩6名教师参加了本次培训。

此次培训，立足高校SYB师资要求，结合《创办你的企业》（大学生版）通用教材，分为两个阶段进行了系统培训。

第一阶段充分运用案例教学、小组讨论、角色扮演等互动式、研讨式教学方法，让学员了解了从事SYB培训项目的组织、宣传与学员选择、实施培训、后续支持服务和监督评估的基本操作规程，掌握了作为SYB培训师所应具备的知识和技能。

第二阶段是为期4天的教学试讲，让每位学员有了一次在正式试讲前的演练，并对《创办你的企业》（大学生版）教材和创业的基本流程有了较深的认识。

本次培训强调培训质量，对教师提出了严格的标准和要求，我院教师积极性高，参与性强，经过10天的系统学习和强化训练， 6名教师都较好地掌握了SYB 创业培训的授课技能，并以优异的试讲和笔试成绩获通过了SYB的培训考核。

此次培训班6名老师进一步转换了思维、提升了能力，纷纷表示将努力做好学院未来SYB的培训教学和创业指导工作，为促进我院大学生的创业、就业而努力。

我院成功举办KAB创业教育（中国﹒山西职院）师资培训
为了提高我院创业导师队伍的业务水平，根据我院国家高职骨干院校建设“大学生创新创业基地建设项目”专项计划安排，经与KAB师资培训部协商，我院于2014年7月28日至8月1日，在材料与建筑工程学院举办“KAB创业教育（中国山西）项目师资培训班”。

本次培训由KAB创业教育总部的高级培训师邢朝霞老师担任主讲教师，从各系部遴选出的30名教师参加了此次培训。

本次培训，邢老师从教给谁、教什么、怎么教、为何教四个方面给大家做了讲解。

教给谁就是教学对象，创业教育的对象应该是全院学生，而不仅仅是想创业办公司的学生；教什么就是教学内容，KAB创业教育的教学内容分为8大模块，38个主题；怎么教就是教学方法，包含教学原理、教学方法、教学技巧与工具；
为何教就是教学目标，KAB创业教育的教学目标是培养企业家型的复合人才。

培训过程中，邢老师带领大家做了企业基本周期和市场供需两大商业游戏，并进行了企业风险承担的示范课教学。

在团队商业游戏模拟中，老师们不仅了解了商业游戏中涉及的具体知识，也明确了如何带领学生做商业游戏及相关注意事项。

最后，参加培训的教师进行了试讲。

在试讲过程中，大家采用讲授法、案例分析法、头脑风暴法、角色扮演法等多样化的教学方法对教学内容做了生动的阐述，邢老师对每位试讲教师从教什么、怎么教两个方面做了点评。

大家一致认为，本次培训时间虽然短暂，但全新的教学内容与教学方法让大家受益匪浅，大家会把所学的教学方法与技巧运用到自己的课堂上，并开设KAB 创业基础选修课，真正做到学以致用，为我院大学生创业教育工作贡献一份力量。

院团委召开2014年暑期社会实践培训动员大会7月9日上午10点，院团委在材料与建筑工程学院电教楼七楼会议室召开暑期社会实践活动院级重点团队培训动员大会。

院团委书记李星、副书记滑博、保卫处负责人张庆超及各团队的带队老师、指导教师和全体实践队员参加此次会议。

会议伊始，院团委副书记滑博宣布了经过申报、答辩最后脱颖而出的六支2014年暑期社会实践活动院级重点团队。

他们分别是：院团委申报的《延伸爱心舞台，携手温情世界》、电子系申报的《Snail梦想工作室》、自动化系申报的《关爱留守儿童，帮助孤寡老人》、机械工程学院申报的《奋斗的青春，我的中国梦》、会计系申报的《提高井冈山城乡居民幸福指数研究》和材料系申报的《新型干法水泥企业人才需求质量调研》。

今年的暑期社会实践活动将于7月11日启动，这些团队将奔赴全省各地，开展科技、文化、经济、教育等方面的社会实践活动和调研活动。

紧接着，保卫处负责人张庆超通过详实的例子从人身、财物、交通、饮食卫。