绩效量化与薪酬设计操作全案(完整资料).doc

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

【最新整理,下载后即可编辑】
绩效量化与薪酬设计
操作全案
目录
第1章绩效量化与薪酬设计 (7)
1.4 绩效量化与薪酬设计文案 (7)
1.4.1 企业绩效管理制度 (7)
1.4.2 企业薪酬管理制度 (10)
第2章绩效量化考核方法 (15)
2.4 绩效量化考核法相关文案 (15)
2.4.1 目标管理(MBO)绩效考核方案 (15)
2.4.3 平衡计分卡(BSC)绩效考核方案 (17)
第3章薪酬体系设计模式 (20)
3.4 薪酬体系设计相关文案 (20)
3.4.1 岗位等级制薪酬方案 (20)
3.4.4 宽带薪酬设计方案 (23)
第4章奖金体系设计模式 (26)
4.3 奖金与奖励体系设计相关文案 (26)
4.3.1 计件奖金设计方案 (26)
4.3.2 佣金奖励实施方案 (27)
第5章高层管理人员绩效量化与薪酬设计 (29)
5.3 高层管理人员绩效量化考核表 (29)
5.3.1 总经理量化考核表 (30)
5.3.2 策划总监量化考核表 (31)
5.3.5 工程总监量化考核表 (32)
5.3.6 研发总监量化考核表 (33)
5.3.7 技术总监量化考核表 (34)
3.3.11 人力资源总监量化考核表 (35)
5.5 高层管理人员绩效量化与薪酬设计文案 (36)
5.5.1 高层管理人员绩效目标考核方案 (36)
5.5.3 高层管理人员年薪制实施方案 (38)
第6章总经办人员绩效量化与薪酬设计 (41)
6.3.1 总经办主任量化考核表 (42)
6.3.2 总经理助理量化考核表 (43)
6.3.3 总经办文秘量化考核表 (44)
6.5 总经办人员绩效量化与薪酬设计文案 (45)
6.5.1 总经办人员绩效考核方案 (45)
6.5.2 总经办人员薪酬体系方案 (47)
第7章市场企划人员绩效量化与薪酬设计 (49)
7.3 市场企划人员绩效量化考核表 (49)
7.3.2 企划部经理量化考核表 (50)
7.3.3 市场主管量化考核表 (51)
7.5 市场企划人员绩效量化与薪酬设计文案 (52)
7.5.1 市场企划人员绩效考核方案 (52)
7.5.2 市场企划人员薪酬体系方案 (54)
第8章销售人员绩效量化与薪酬设计 (56)
8.3 销售人员绩效量化考核表 (56)
8.3.2 区域经理量化考核表 (57)
8.3.3 销售主管量化考核表 (58)
8.3.5 业务员量化考核表 (59)
8.5 销售人员绩效量化与薪酬设计文案 (60)
8.5.1 销售人员绩效考核方案 (60)
8.5.2 销售人员薪酬设计方案 (62)
第9章促销人员绩效量化与薪酬设计 (65)
9.3 促销人员绩效量化考核表 (65)
9.3.1 促销部经理量化考核表 (66)
9.3.3 督导主管量化考核表 (67)
9.3.5 督导员量化考核表 (68)
9.5 促销人员绩效量化与薪酬设计文案 (69)
9.5.1 促销人员绩效考核方案 (69)
9.5.2 促销人员薪酬体系方案 (70)
第10章网络销售人员绩效量化与薪酬设计 (73)
10.3.2 网络推广部经理量化考核表 (74)
10.3.3 网络推广主管量化考核表 (75)
10.3.7 网络销售专员量化考核表 (76)
10.3.8 网络客服专员量化考核表 (77)
10.5 网络销售人员绩效量化与薪酬设计文案 (78)
10.5.1 网络销售人员绩效考核方案 (78)
10.5.2 网络销售人员薪酬体系方案 (80)
第11章电话销售人员绩效量化与薪酬设计 (82)
11.3 电话销售人员绩效量化考核表 (82)
11.3.2 电话销售业务主管量化考核表 (83)
11.3.3 电话销售培训主管量化考核表 (84)
11.3.5 电话销售代表量化考核表 (85)
11.5 电话销售人员绩效量化与薪酬设计文案 (86)
11.5.1 电话销售人员绩效考核方案 (86)
11.5.3 呼叫中心员工薪酬奖励方案 (87)
第12章产品研发人员绩效量化与薪酬设计 (90)
12.3 产品研发人员绩效量化考核表 (90)
12.3.2 产品创新部经理量化考核表 (91)
12.3.3 产品规划主管量化考核表 (92)
12.3.5 产品研发主管量化考核表 (93)
12.5 产品研发人员绩效量化与薪酬设计文案 (94)
12.5.1 产品研发人员绩效考核方案 (94)
12.5.2 产品研发人员薪酬体系方案 (96)
第13章技术开发人员绩效量化与薪酬设计 (98)
13.3 技术开发人员绩效量化考核表 (98)
13.3.2 技术支持部经理量化考核表 (99)
13.3.3 技术开发主管量化考核表 (100)
13.3.6 技术支持工程师量化考核表 (101)
13.5 技术开发人员绩效量化与薪酬设计文案 (102)
13.5.1 技术开发人员绩效考核方案 (102)
第14章工程技术人员绩效量化与薪酬设计 (107)
14.3 工程技术人员绩效量化考核表 (107)
14.3.1 工程技术部经理量化考核表 (108)
14.3.5 造价工程师量化考核表 (109)
14.5 工程技术人员绩效量化与薪酬设计文案 (110)
14.5.1 工程技术人员绩效考核方案 (110)
14.5.2 工程技术人员薪酬设计方案 (111)
第15章生产管理人员绩效量化与薪酬设计 (113)
15.3 生产管理人员绩效量化考核表 (113)
15.3.2 生产计划主管量化考核表 (114)
15.3.5 生产计划专员量化考核表 (115)
15.3.6 生产调度专员量化考核表 (116)
15.5 生产管理人员绩效量化与薪酬设计文案 (117)
15.5.1 生产管理人员绩效考核方案 (117)
15.5.2 生产管理人员薪酬体系方案 (119)
第16章生产车间人员绩效量化与薪酬设计 (121)
16.3 生产车间人员绩效量化考核表 (121)
16.3.1 车间主任量化考核表 (122)
16.3.4 车间安全员量化考核表 (123)
16.3.6 车间跟单员量化考核表 (124)
16.5 生产车间人员绩效量化与薪酬设计文案 (125)
16.5.1 生产车间工人绩效考核方案 (125)
16.5.2 生产车间工人薪酬体系方案 (127)
第17章设备管理人员绩效量化与薪酬设计 (129)
17.3 设备管理人员绩效量化考核表 (129)
17.3.1 设备管理部经理量化考核表 (130)
17.3.3 设备采购主管量化考核表 (131)
17.3.4 设备检修专员量化考核表 (132)
17.5 设备管理人员绩效量化与薪酬设计文案 (133)
17.5.1 设备管理人员绩效考核方案 (133)
第18章质量管理人员绩效量化与薪酬设计 (137)
18.3 质量管理人员绩效量化考核表 (137)
18.3.1 质量管理部经理量化考核表 (138)
18.3.4 质量体系专员量化考核表 (139)
18.3.5 质量检验专员量化考核表 (140)
18.5 质量管理人员绩效量化与薪酬设计文案 (141)
18.5.1 质量管理人员绩效考核方案 (141)
18.5.2 质量管理人员薪酬体系方案 (143)
第19章大客户服务人员绩效量化与薪酬设计 (145)
19.3 大客户服务人员绩效量化考核表 (145)
19.3.1 大客户部经理量化考核表 (146)
19.3.2 大客户拓展主管量化考核表 (147)
19.3.5 大客户销售专员量化考核表 (148)
19.5 大客户服务人员绩效量化与薪酬设计文案 (149)
19.5.1 大客户管理人员绩效考核方案 (149)
19.5.2 大客户管理人员薪酬体系方案 (151)
第20章售后服务人员绩效量化与薪酬设计 (152)
20.3 售后服务人员绩效量化考核表 (152)
20.3.2 客户服务部经理量化考核表 (153)
20.3.3 售后服务主管量化考核表 (154)
20.3.6 客户服务专员量化考核表 (155)
20.5 售后服务人员绩效量化与薪酬设计文案 (156)
20.5.1 基于服务态度的售后服务人员绩效考核方案
(156)
20.5.2 基于工作业绩的售后服务人员薪酬体系方案
(159)
第21章采购人员绩效量化与薪酬设计 (161)
21.3 采购人员绩效量化考核表 (161)
21.3.1 采购部经理量化考核表 (162)
21.3.3 采购计划主管量化考核表 (163)
21.3.6 采购员量化考核表 (164)
21.5 采购人员绩效量化与薪酬设计文案 (165)
21.5.1 采购人员绩效考核方案 (165)
21.5.2 采购人员薪酬体系方案 (168)
第22章运输仓储人员绩效量化与薪酬设计 (169)
22.3 运输仓储人员绩效量化考核表 (169)
22.3.2 仓储部经理量化考核表 (170)
22.3.3 车队主管量化考核表 (171)
22.3.5 驾驶员量化考核表 (172)
22.5 运输仓储人员绩效量化与薪酬设计文案 (173)
22.5.1 运输仓储人员绩效考核方案 (173)
22.5.2 运输仓储人员薪酬体系方案 (175)
第23章电脑网络人员绩效量化与薪酬设计 (177)
23.3 电脑网络人员绩效量化考核表 (177)
23.3.1 电脑部经理量化考核表 (178)
23.3.3 电脑软件主管量化考核表 (179)
23.3.4 电脑硬件主管量化考核表 (180)
23.3.6 项目开发主管量化考核表 (181)
23.3.7 网络安全工程师量化考核表 (182)
23.3.11 程序员量化考核表 (183)
23.5 电脑网络人员绩效量化与薪酬设计文案 (184)
23.5.1 电脑网络人员绩效考核方案 (184)
23.5.2 电脑网络人员薪酬体系方案 (186)
第24章财务人员绩效量化与薪酬设计 (188)
24.3 财务人员绩效量化考核表 (188)
24.3.2 审计部经理量化考核表 (189)
24.3.3 投资部经理量化考核表 (190)
24.5 财务人员绩效量化与薪酬设计文案 (191)
24.5.1 财务人员绩效考核方案 (191)
24.5.2 财务人员薪酬体系方案 (193)
第25章行政后勤人员绩效量化与薪酬设计 (195)
25.3 行政后勤人员绩效量化考核表 (195)
25.3.2 后勤部经理量化考核表 (196)
25.3.3 行政主管量化考核表 (197)
25.3.4 绿化主管量化考核表 (198)
25.3.6 保安主管量化考核表 (199)
25.5 行政后勤人员绩效量化与薪酬设计文案 (200)
25.5.1 行政后勤人员绩效考核方案 (200)
25.5.2 行政后勤人员薪酬体系方案 (202)
第26章人力资源人员绩效量化与薪酬设计 (204)
26.3 人力资源人员绩效量化考核表 (204)
26.3.2 人力资源规划主管量化考核表 (205)
26.3.5 绩效考核主管量化考核表 (206)
26.3.6 员工薪酬主管量化考核表 (207)
26.5 人力资源人员绩效量化与薪酬设计文案 (208)
26.5.1 人力资源人员绩效考核方案 (208)
26.5.2 人力资源人员薪酬体系方案 (209)
第1章绩效量化与薪酬设计1.4 绩效量化与薪酬设计文案1.4.1 企业绩效管理制度
1.4.2 企业薪酬管理制度
第4章奖金体系设计模式
4.3 奖金与奖励体系设计相关文案4.3.1 计件奖金设计方案
4.3.2 佣金奖励实施方案
第5章高层管理人员绩效量化与薪酬设计
5.3 高层管理人员绩效量化考核表
5.3.1 总经理量化考核表
【最新整理,下载后即可编辑】
【最新整理,下载后即可编辑】
5.3.2 策划总监量化考核表
【最新整理,下载后即可编辑】
【最新整理,下载后即可编辑】
5.3.5 工程总监量化考核表
【最新整理,下载后即可编辑】
【最新整理,下载后即可编辑】
5.3.7 技术总监量化考核表
【最新整理,下载后即可编辑】
【最新整理,下载后即可编辑】
3.3.11 人力资源总监量化考核表
【最新整理,下载后即可编辑】
【最新整理,下载后即可编辑】
【最新整理,下载后即可编辑】
5.5 高层管理人员绩效量化与薪酬设计文案5.5.1 高层管理人员绩效目标考核方案
第6章总经办人员绩效量化与薪酬设计6.3 总经办人员绩效量化考核表
6.3.1 总经办主任量化考核表
【最新整理,下载后即可编辑】
【最新整理,下载后即可编辑】
6.3.2 总经理助理量化考核表
【最新整理,下载后即可编辑】。

相关文档
最新文档