斗式提升机司机安全生产责任制模版（3篇）

斗式提升机司机安全生产责任制模版
第一章总则
第一条为了加强斗式提升机司机安全生产工作，确保生产安全，保护员工身体健康，避免事故发生，根据国家有关法律法规和政策规定，制定本责任制。

第二条斗式提升机司机在斗式提升机安全生产环节承担的责任包括：自己的人身安全责任、作业安全责任和部门或团队安全生产责任。

第三条斗式提升机司机应严格遵守国家有关法律、法规和公司的安全生产规章制度，提高安全生产意识，强化安全责任意识，坚决落实安全生产措施，积极推动安全生产工作的开展。

第四条公司将根据安全生产工作需要，对斗式提升机司机进行安全生产知识培训和技能培训，提高其安全素质和业务水平，确保斗式提升机司机能够熟练并独立地进行安全生产工作。

第二章自身安全责任
第五条斗式提升机司机应自觉遵守国家有关安全生产的法律法规和公司制定的安全生产规章制度，不得故意违反安全生产规定。

第六条斗式提升机司机在进行斗式提升机操作前，应仔细检查设备的工作状态和安全措施的完好情况，发现问题及时报告并采取措施排除隐患。

第七条斗式提升机司机应按规定使用个人防护装备，保证自己的安全，不得擅自将个人防护装备移除或不使用。

第八条斗式提升机司机不得擅自修改设备或操作方式，如有需要应及时向上级汇报并按要求进行处理。

第九条斗式提升机司机发现生产安全隐患或事故，应立即上报，并采取措施进行控制，确保自身安全和设备稳定运行。

第三章作业安全责任
第十条斗式提升机司机应按照作业计划和操作规程进行作业，不得违反作业规定。

第十一条斗式提升机司机应按照规定的作业区域进行作业，不得超载和超速作业，确保设备稳定运行。

第十二条斗式提升机司机在作业过程中应随时注意设备运行情况，如发现异常应及时停机检查，并及时报告上级。

第十三条斗式提升机司机应妥善保管斗式提升机作业相关的各类资料和文件，不得随意涂改、丢失或泄露。

第十四条斗式提升机司机应与相关岗位进行有效沟通和协调，确保作业的顺利进行。

第四章部门或团队安全生产责任
第十五条斗式提升机司机所在部门或团队应对其进行定期的安全培训和技能培训，提高其安全意识和工作水平。

第十六条斗式提升机司机所在部门或团队负责制定和落实安全生产工作计划，并组织实施安全检查和隐患排查。

发现问题应及时整改，并及时通报上级。

第十七条斗式提升机司机所在部门或团队应与其他部门和团队进行有效沟通和合作，共同推动安全生产工作的开展。

第十八条斗式提升机司机所在部门或团队应建立健全安全生产奖惩制度，对安全生产工作成绩进行评估和激励。

第五章责任追究
第十九条对故意违反安全规定的斗式提升机司机，将依法依规进行追责和处理。

第二十条对安全生产工作不负责的斗式提升机司机，将依法依规进行追责和处理。

第二十一条对因违反安全规定导致事故发生的斗式提升机司机，将依法依规追究刑事责任和民事赔偿责任。

第六章附则
第二十二条本责任制自发布之日起施行，有效期为两年。

第二十三条本责任制按照需要进行修订和补充，修订和补充后的内容与本责任制有冲突的，以修订和补充后的内容为准。

第二十四条本责任制由公司安全生产管理部门负责解释和执行。

（篇幅所限，以上模板仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。

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斗式提升机司机安全生产责任制模版（二）
一、责任制的目的和原则
目的:为确保斗式提升机司机安全生产工作的顺利进行，最大程度地减少事故发生，保障员工的生命安全和财产安全。

原则:
1.以人为本，安全至上。

坚持安全第一的原则，将司机的安全生产责任摆在首位。

2.全员参与，齐抓共管。

全体员工都有责任和义务参与到斗式提升机司机安全生产工作中来，形成齐抓共管的局面。

3.守法合规，依法行车。

遵守国家和地方的安全生产相关法律法规，严格遵守工艺操作规程和操作规定，确保安全行车。

4.责任明确，岗位责任到人。

明确各级管理人员和岗位人员的安全生产责任，做到责任到人，追究到底。

二、责任主体和责任范围
1.公司管理层责任
- 确定并推广斗式提升机司机安全生产责任制，并组织实施。

- 制定相关安全管理制度和规章制度，明确责任和义务。

- 提供必要的安全生产条件和设备。

- 提供必要的培训和教育，提高员工的安全意识和技能水平。

- 加强对斗式提升机司机安全生产工作的监督和检查，并及时处理和纠正问题。

- 对安全生产工作进行评估和分析，定期提出改进措施。

2.斗式提升机司机责任
- 熟悉斗式提升机操作规程和安全生产要求。

- 负责日常巡检斗式提升机设备和附件，确保其正常运行。

- 做好日常维护保养，及时消除设备故障隐患。

- 严格按照操作规程进行操作，杜绝违章操作和操作失误。

- 在斗式提升机工作期间，保持清醒状态，不饮酒和吸毒。

- 发现斗式提升机设备故障或安全隐患时，及时报告上级并采取措施进行处理。

3.其他责任主体责任
- 各级领导和部门负责人要切实履行安全生产责任，提供必要的支持和协调。

- 监管部门要加强对斗式提升机司机安全生产工作的监督和检查，发现问题及时处理。

- 目击者和相关人员要及时报告斗式提升机事故和安全隐患。

三、责任落实和考核评价
1.责任落实
- 公司管理层要制定明确的责任分工和职责，明确管理人员和岗位人员的安全生产责任。

- 斗式提升机司机要熟悉斗式提升机操作规程和安全生产要求，并按规程进行操作。

- 根据各个岗位的特点，制定具体的安全操作规程和工作制度。

- 加强培训和教育，提高员工的安全意识和技能水平。

- 加强对斗式提升机的巡检和维护保养工作，确保设备的正常运行。

2.考核评价
- 定期对斗式提升机司机的安全生产工作进行考核评价，并将评价结果作为绩效考核和岗位晋升的依据。

- 根据考核评价结果，采取相应的奖励和惩处措施。

- 进行安全生产责任落实情况的抽查和核查，及时发现和纠正问题。

四、责任追究和问责机制
1.责任追究
- 对发生的斗式提升机事故进行调查和责任追究，明确事故原因和责任主体。

- 对失职、渎职和违规操作等行为进行严肃处理，依法依规追究责任。

- 对存在重大安全隐患的设备进行整改和处理，确保安全生产。

2.问责机制
- 对安全生产事故责任人进行问责，依法依规处罚。

- 对严重违规的斗式提升机司机进行停职、降职等处理。

- 对违反操作规程和工作制度的人员进行批评教育和警告。

五、责任制的改进和完善
1.定期总结和评估责任制的实施情况，发现问题和不足之处，及时进行改进和完善。

2.加强对斗式提升机司机的培训和教育，提高员工的安全意识和技能水平。

3.加强对斗式提升机设备的检查和维护保养，及时排除故障隐患。

4.组织开展安全生产经验交流和培训活动，提高各级员工的安全生产能力。

5.积极引进先进的斗式提升机设备和技术，提高设备的安全性能。

六、责任制的宣传和推广
1.通过公司内部刊物、通报、宣传栏等形式，广泛宣传斗式提升机司机安全生产责任制。

2.组织开展安全生产知识培训和技能比武活动，提高员工的安全意识和技能水平。

3.加强与相关部门和单位的交流与合作，推动斗式提升机司机安全生产责任制在行业内的推广。

斗式提升机司机安全生产责任制模版（三）
一、背景介绍
斗式提升机作为一种重要的物料输送设备，广泛应用于矿山、冶金、化工、建材等行业。

然而，由于工作环境复杂、设备操作要求高等因素，斗式提升机司机的安全生产责任显得尤为重要。

为了确保斗
式提升机司机的安全，保障生产的顺利进行，建立起一套完善的安全生产责任制就十分必要。

二、建立斗式提升机司机安全生产责任制的必要性
1. 提高安全生产意识。

斗式提升机是一种高风险设备，只有建立起明确的安全生产责任制，让司机对安全生产有真正的责任感，才能有效提高安全意识。

2. 保障斗式提升机司机的安全。

作为斗式提升机的操作员，司机直接参与到斗式提升机的工作中，其安全工作的质量直接影响生产安全和工作效率，因此有必要建立起相应的责任制度。

3. 落实法律法规要求。

根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，企业要建立安全生产责任制度，明确部门、岗位的安全生产职责和要求，斗式提升机司机安全责任制的建立也是法律法规的要求。

三、斗式提升机司机安全生产责任制的主要内容
1. 安全责任的明确
（1）公司责任：公司设立安全生产部门，负责组织、协调和监督斗式提升机司机的安全生产工作，明确安全生产目标，提供必要的安全培训和防护设备。

（2）部门责任：安全生产部门对斗式提升机司机的安全生产工作进行指导和监督，并定期开展安全检查和评估工作，及时发现问题并提出改进措施。

（3）司机责任：司机是斗式提升机操作的直接责任人，要具备相应的操作技能和安全意识，遵守操作规程，严格执行安全操作流程。

在工作中要时刻注意自身的安全和设备的运行，发现异常情况要及时报告。

2. 安全培训的要求
（1）新员工培训：公司要对新入职的司机进行专业的培训，包括斗式提升机的结构、原理、操作规程等知识，提高其工作技能和安全意识。

（2）定期培训：定期组织针对斗式提升机司机的安全培训，强调安全操作、应急处置等方面的知识，加强对新技术、新设备的学习和培训，提高司机的专业素质。

（3）考核评估：定期对司机进行知识和技能的考核评估，发现问题及时补救，并对司机的考核结果进行记录，作为评定司机安全责任履行情况和晋升的依据。

3. 安全检查与隐患排查
（1）日常检查：公司安全生产部门要定期对斗式提升机的工作场所、设备及配件进行检查，发现问题及时整改，确保设备的完好和安全性。

（2）隐患排查：司机在日常工作中要重点关注斗式提升机的隐患，发现存在的问题要及时上报并参与隐患排查整改工作，保证设备的安全运行。

（3）事故报告：对发生的事故要及时进行事故报告和调查，分析事故原因，并提出相应的改进措施，避免类似事故再次发生。

4. 安全告知与奖惩制度
（1）安全告知：公司要定期对司机进行安全知识的传达和告知，例如斗式提升机的操作注意事项、事故案例等，加强安全意识，提高操作员的安全意识
（2）奖惩制度：对司机的安全生产工作成绩进行奖惩激励，根据司机的安全记录和安全考核结果，进行奖励或处罚，增强司机的责任感和积极性。

同时，对违反安全规定或发生事故的司机进行相应的惩处，以起到警示作用。

四、斗式提升机司机安全生产责任制的实施措施
1. 加强安全培训：加强对斗式提升机司机的培训，提高其工作技能和安全意识，增强其安全责任感。

2. 安全设备的配置：提供必要的安全设备，如安全帽、防护服、护目镜等，保障司机的人身安全。

3. 定期检查与维护：定期对斗式提升机设备进行检查和维护，确保设备的稳定运行，减少事故发生的概率。

4. 安全意识宣传：通过安全教育、宣传广告等形式，提高司机的安全意识，使其时刻关注自身安全和设备运行情况。

5. 安全风险评估：根据斗式提升机工作的特点，进行安全风险评估，制定相应的安全措施和预案，提高应急处理能力。

五、安全生产责任制的效益
1. 提高斗式提升机司机的安全意识和责任感，避免意外事故的发生，保障司机的生命财产安全。

2. 提高斗式提升机的工作效率和生产质量，减少设备故障和停机时间。

3. 减少生产事故的发生，保护生产环境和员工的身体健康。

4. 符合法律法规的要求，落实企业的社会责任，提升企业形象。

六、结语
建立斗式提升机司机安全生产责任制是落实安全生产法律法规要求，维护人员和设备安全的重要举措。

通过规范斗式提升机司机的安全操作行为，提高司机的安全意识和责任感，实现安全生产的目标。

只有全面推行安全生产责任制，才能保障斗式提升机司机的人身安全，提高生产效率，实现可持续发展。

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