公司活动室绿色管理制度

第一章总则
第一条为贯彻落实国家节能减排政策，提高公司员工环保意识，营造健康、舒适、环保的工作环境，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司活动室的使用和管理，包括但不限于会议室、休息室、
健身房等公共区域。

第二章管理原则
第三条绿色环保原则：活动室管理应以绿色环保为宗旨，倡导节能减排，减少资
源浪费。

第四条节约资源原则：合理利用资源，降低能源消耗，提高资源使用效率。

第五条安全健康原则：确保活动室设施安全，保障员工身心健康。

第三章管理职责
第六条活动室管理员负责活动室的日常管理，包括但不限于：
1. 负责活动室的清洁、消毒和通风工作；
2. 监督活动室设备的使用，确保设备正常运行；
3. 定期检查活动室的安全设施，确保安全无隐患；
4. 对活动室的使用情况进行记录和报告。

第七条员工在使用活动室时，应遵守以下规定：
1. 遵守活动室的使用时间规定，不得占用活动室进行私人活动；
2. 节约用水、用电，不浪费资源；
3. 保持活动室环境整洁，不乱扔垃圾；
4. 爱护活动室内的设施设备，不随意损坏。

第四章管理措施
第八条能源管理：
1. 开启空调、照明等设备时，应根据实际需要调整温度和亮度，避免过度使用；
2. 空调温度设定在合理范围内，夏季不低于26℃，冬季不高于20℃；
3. 长时间无人使用的房间，应关闭空调、照明等设备。

第九条水资源管理：
1. 鼓励员工使用节水器具，减少水资源浪费；
2. 定期检查水龙头、马桶等设施，及时维修漏水问题；
3. 倡导员工珍惜水资源，养成节约用水的好习惯。

第十条废弃物管理：
1. 设置分类垃圾桶，明确标识，引导员工正确投放垃圾；
2. 增强员工环保意识，鼓励回收利用可回收物品；
3. 定期清理活动室内的废弃物，保持环境整洁。

第十一条设备管理：
1. 定期检查活动室内的设备，确保设备安全可靠；
2. 发现设备故障，及时报修，确保设备正常运行；
3. 引导员工正确使用设备，避免设备损坏。

第五章奖惩制度
第十二条对积极践行绿色环保理念，在活动中表现突出的个人或部门，给予表彰
和奖励。

第十三条对违反本制度，造成资源浪费或环境污染的个人或部门，进行批评教育，并视情节轻重给予相应处罚。

第六章附则
第十四条本制度由公司行政部门负责解释。

第十五条本制度自发布之日起施行。