班主任工作经验交流材料PPT
合集下载
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
班主任经验交流
2021/11/14
1
摘要
我对班主任岗位的理解/11/14
2
一、我对班主任岗位的理解
教师层面:
有人说:班主任是世界上最小的 主任;也有人说:班主任是学校里 最苦的岗位。的确,班主任工作是 一项非常辛苦和琐碎的工作,是一 件苦差事。不付出艰辛的劳动和辛 苦的汗水是不会有收获的。
我们要善于挖掘学生的闪光点,多鼓励表扬他们 ,将他们融于班集体这个温暖的大家庭中,感受到大 家20庭21/11的/14 温暖,从而使其正确地认识自己,努力学习。14
一位优秀的班主任,可能一次不经意 的谈话开启了学生蒙昧的心扉,对他产生 决定性的影响;也可能一个鼓励的眼神唤 醒了学生心灵深处真善美的基因,从而成 就他一生的美德……
13
四赏识自己的学生
经验表明:在批评中长大的学生,会养成自卑、指 责、挑剔的习性;在表扬中长大的学生,则会养成自 信、欣赏、合作的习性。作为新时代的教师,必须学 会用放大镜看学生的优点,在充满宽容和鼓励的气氛 中,让我们的学生少一点自卑,多一些自信;少一点 指责,多一些欣赏;少一点挑剔,多一些合作,从而 走向人格独立、身心健康的理想彼岸。作为教师,无 论何时何地,要想点燃每一个学生的心灵,就必须学 会用放大镜看学生的优点。
2021/11/14
12
2021/11/14
3、对中等生多博爱
中等生往往是一个班中容易忽略的 群体,他们有比较稳定的心理状态, 他们既不像优等生那样容易产生优越 感,也不像后进生那样容易自暴自弃 。他们是班级体的一面镜子,他们希 望老师重视他们,但又害怕抛头露面 。对这类学生我掌握他们的心理特点 ,调动他们的积极因素,正确对待他 们的反复,始终如一地尊重、理解、 信任他们。
。
2021/11/14
8
二、我的班级管理及自我评价
少数学生未能积极参与到班级管理中来。
违反班风班纪的事时有发生。
部分班干存在依赖心理,个别班干的能力有待加强。
2021/11/14
9
三、严爱相济,让学生在爱中成长
教书育人是教师的天职,而育人是班主任的首要
天职。如何育人,我认为:爱学生是根本,要真
心实意的爱每一个学生。只有发自肺腑地去爱学
6
班级日常管理
责任到人 各司其责 做好预案 未雨绸缪 启动问责 强化督导 加强沟通 形成合力
2021/11/14
7
二、我的班级管理及自我评价
学生的自制力得到加强,班级纪律明显改善。
初步形成人人争先的局面,良好班级氛围正在逐步形成。 班干部得到了锻炼,能力与素质得到了大幅提升。
学生集体荣誉感增强,班级凝聚力得到加强
10
1、对后进生有“偏爱”
努力将自己“与人为善”的爱心和 班集体“普遍的友爱”倾注给后进生, 给他们以更多的关注,更多的投入。在 班集体中,我总精心营造一种平等、和 谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温 暖和同学间的友谊,让他们感受到自己 在班上有一席之地。大胆吸收这些后进 生参与班级管理,让他们在管理中克服 自身不良的行为习惯。
2021/11/14
11
2、对优等生要严爱
对优等生,我从不宠坏他们,更 不迁就他们。时时提醒他们"做学问 得先做人",做一个正直的人,热情 的人,向上的人。优生不单纯是学业 要优,更重要的是人品要优,心胸要 广,心理要健康。成天被人赞誉的学 生,只能在理智深沉的爱之中,严格 要求,警钟常敲,才能克服自身的弱 点,扬起风帆前进。
下面就和大家谈谈我在班主任 这份工作中收获的一些粗浅经验。
2021/11/14
3
二、我的班级管理及自我评价
制订班级目标 制度队伍建设 班级日常管理
2021/11/14
4
班级目标
心态阳光 待人友善 学习上进
生活自立
2021/11/14
5
制度队伍建设
学习制度 生活制度 班干部职责 小组长职责
2021/11/14
班主任工作,任重而道远!
2021/11/14
15
谢谢
2021/11/14
16
生,才能真正地亲近学生,关心学生,也才能激
发学生对于知识的追求。只有把学生当成自己的
孩子,才能容忍学生的缺点,尊重他们的话语权
,才能控制自己的情绪,做到以理服人。 教育是
一门爱的艺术,教育不能没有爱,就像池塘不能
没有水一样,没有爱就没有教育,而“爱而不宠
”就要求严之有情、严慈相济。
2021/11/14
2021/11/14
1
摘要
我对班主任岗位的理解/11/14
2
一、我对班主任岗位的理解
教师层面:
有人说:班主任是世界上最小的 主任;也有人说:班主任是学校里 最苦的岗位。的确,班主任工作是 一项非常辛苦和琐碎的工作,是一 件苦差事。不付出艰辛的劳动和辛 苦的汗水是不会有收获的。
我们要善于挖掘学生的闪光点,多鼓励表扬他们 ,将他们融于班集体这个温暖的大家庭中,感受到大 家20庭21/11的/14 温暖,从而使其正确地认识自己,努力学习。14
一位优秀的班主任,可能一次不经意 的谈话开启了学生蒙昧的心扉,对他产生 决定性的影响;也可能一个鼓励的眼神唤 醒了学生心灵深处真善美的基因,从而成 就他一生的美德……
13
四赏识自己的学生
经验表明:在批评中长大的学生,会养成自卑、指 责、挑剔的习性;在表扬中长大的学生,则会养成自 信、欣赏、合作的习性。作为新时代的教师,必须学 会用放大镜看学生的优点,在充满宽容和鼓励的气氛 中,让我们的学生少一点自卑,多一些自信;少一点 指责,多一些欣赏;少一点挑剔,多一些合作,从而 走向人格独立、身心健康的理想彼岸。作为教师,无 论何时何地,要想点燃每一个学生的心灵,就必须学 会用放大镜看学生的优点。
2021/11/14
12
2021/11/14
3、对中等生多博爱
中等生往往是一个班中容易忽略的 群体,他们有比较稳定的心理状态, 他们既不像优等生那样容易产生优越 感,也不像后进生那样容易自暴自弃 。他们是班级体的一面镜子,他们希 望老师重视他们,但又害怕抛头露面 。对这类学生我掌握他们的心理特点 ,调动他们的积极因素,正确对待他 们的反复,始终如一地尊重、理解、 信任他们。
。
2021/11/14
8
二、我的班级管理及自我评价
少数学生未能积极参与到班级管理中来。
违反班风班纪的事时有发生。
部分班干存在依赖心理,个别班干的能力有待加强。
2021/11/14
9
三、严爱相济,让学生在爱中成长
教书育人是教师的天职,而育人是班主任的首要
天职。如何育人,我认为:爱学生是根本,要真
心实意的爱每一个学生。只有发自肺腑地去爱学
6
班级日常管理
责任到人 各司其责 做好预案 未雨绸缪 启动问责 强化督导 加强沟通 形成合力
2021/11/14
7
二、我的班级管理及自我评价
学生的自制力得到加强,班级纪律明显改善。
初步形成人人争先的局面,良好班级氛围正在逐步形成。 班干部得到了锻炼,能力与素质得到了大幅提升。
学生集体荣誉感增强,班级凝聚力得到加强
10
1、对后进生有“偏爱”
努力将自己“与人为善”的爱心和 班集体“普遍的友爱”倾注给后进生, 给他们以更多的关注,更多的投入。在 班集体中,我总精心营造一种平等、和 谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温 暖和同学间的友谊,让他们感受到自己 在班上有一席之地。大胆吸收这些后进 生参与班级管理,让他们在管理中克服 自身不良的行为习惯。
2021/11/14
11
2、对优等生要严爱
对优等生,我从不宠坏他们,更 不迁就他们。时时提醒他们"做学问 得先做人",做一个正直的人,热情 的人,向上的人。优生不单纯是学业 要优,更重要的是人品要优,心胸要 广,心理要健康。成天被人赞誉的学 生,只能在理智深沉的爱之中,严格 要求,警钟常敲,才能克服自身的弱 点,扬起风帆前进。
下面就和大家谈谈我在班主任 这份工作中收获的一些粗浅经验。
2021/11/14
3
二、我的班级管理及自我评价
制订班级目标 制度队伍建设 班级日常管理
2021/11/14
4
班级目标
心态阳光 待人友善 学习上进
生活自立
2021/11/14
5
制度队伍建设
学习制度 生活制度 班干部职责 小组长职责
2021/11/14
班主任工作,任重而道远!
2021/11/14
15
谢谢
2021/11/14
16
生,才能真正地亲近学生,关心学生,也才能激
发学生对于知识的追求。只有把学生当成自己的
孩子,才能容忍学生的缺点,尊重他们的话语权
,才能控制自己的情绪,做到以理服人。 教育是
一门爱的艺术,教育不能没有爱,就像池塘不能
没有水一样,没有爱就没有教育,而“爱而不宠
”就要求严之有情、严慈相济。
2021/11/14