兼职劳动合同范本(最新版)6篇

兼职劳动合同范本(最新版)6篇
篇1
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本兼职劳动合同，以明确双方的权利
和义务。

一、合同期限
1. 合同签订时间：_________年_________月_________日。

2. 合同生效时间：_________年_________月_________日。

3. 合同结束时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和地点
1. 乙方在甲方从事的工作内容为：_________。

2. 乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和报酬
1. 乙方的工作时间为：_________。

2. 乙方的报酬为：_________元/小时，或根据甲方公司的薪酬制度进行结算。

四、社会保险和福利
1. 甲方应按国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方在甲方工作期间，甲方应按规定向乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度
1. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2. 乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方有权依据规章制度进行处理，直至解除劳动合同。

六、劳动合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更劳动合同的相关内容。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：
（1）未按合同约定支付劳动报酬的；
（2）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（3）甲方规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4. 劳动合同期满或者双方约定终止条件出现时，劳动合同即行终止。

七、违约责任
1. 甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2. 乙方在甲方工作期间，因乙方的过错给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

八、争议处理
1. 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。

2. 本合同项下发生的争议，甲乙双方应先尝试友好协商解决；协商不成的，按照前款约定处理。

九、其他约定事项
1. 甲乙双方在本合同之外另有约定的，以约定为准。

2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。

法律法规未作规定的，由甲乙双方另行协商约定。

3. 本合同一式两份，甲乙双各执一份。

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：_________
日期：_________年_________月_________日
乙方（签字/盖章）：_________
日期：_________年_________月_________日
篇2
甲方（雇主）：XXXX公司
地址：XXXX
联系人：XXXX
电话：XXXX
乙方（雇员）：XXXX
性别：XXXX
年龄：XXXX
住址：XXXX
电话：XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满后，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方指定的工作地点从事兼职工作，工作内容包括但不限于：市场调研、活动策划、文案撰写等。

2. 甲方因工作需要，有权调整乙方的工作岗位和工作地点，但应提前告知乙方，并协商一致。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方安排乙方的工作时间为每周至少工作XX小时，具体时间根据工作需要确定。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日及甲方规定的休息日，甲方应保证乙方的休息时间。

四、劳动报酬
1. 乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成，具体数额根据乙方的岗位职责和完成情况确定。

2. 甲方每月XX日以银行转账方式支付乙方上月工资，如遇节假日或公休日，则提前支付。

3. 乙方在合同期内因工受伤或患病，甲方将按照国家有关规定给予乙方相应的医疗期和医疗待遇。

五、社会保险和福利
1. 甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方自行承担部分社会保险费用。

2. 甲方可根据乙方的表现和贡献，提供相应的福利待遇，具体内容双方另行协商。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。

2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业病防护知识培训，并督促乙方遵守相关操作规程。

3. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，因违反规定造成自身伤害或他人伤害的，由乙方自行承担责任。

七、劳动纪律
1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。

2. 甲方有权对乙方的违规行为进行处罚，具体处罚措施双方另行协商。

3. 乙方在合同期内不得从事与甲方业务相同或相似的工作，不得将甲方商业机密泄露给其他个人或企业。

八、合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容。

变更后的合同文本双方应妥善保管。

2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（3）乙方因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；
（4）因客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的。

3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；
（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；
（3）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；
（4）因甲方原因导致乙方无法继续履行合同的。

4. 合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

甲方应按照国家有关规定为乙方办理离职手续。

九、其他事项
1. 甲乙双方可就本合同的履行进行协商，并签订补充协议。

补充
协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方规章制度执行。

甲
乙双方也可达成补充协议解决。

如双方无法就补充协议达成一致意见的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

篇3
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本兼职劳动合同，以明确双方的权利
和义务。

一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年
_________月_________日止。

二、工作内容和地点
1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2. 乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和报酬
1. 乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。

具体工作时间安排如下：_________。

2. 乙方的报酬为每小时_________元，具体报酬根据工作表现、工作成果等因素确定。

3. 甲方每月向乙方支付报酬，支付时间为每月的_________号。

四、社会保险和福利
1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应的保障。

2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，如年终奖、过节费等。

3. 甲方为乙方提供必要的工作条件和生活设施，确保乙方能够安心工作。

五、劳动纪律和奖惩规定
1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权依据规章制度对乙方进行处罚。

2. 乙方在工作中表现突出或做出重大贡献时，甲方将给予乙方相应的奖励。

3. 乙方在工作中存在严重失职或违规行为时，甲方有权解除劳动合同，并依法追究乙方的法律责任。

六、合同解除和终止
1. 双方协商一致时，可以解除劳动合同。

2. 乙方在试用期内不符合录用条件或违反规章制度时，甲方有权解除劳动合同。

3. 乙方提出解除劳动合同申请时，应提前_________天通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。

4. 合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

七、争议解决和法律适用
1. 双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可
以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。

2. 本合同的订立、履行、变更和解除等，均适用中华人民共和国法律、法规的规定。

八、其他约定事项
1. 双方可依据实际情况，对本合同的内容进行补充和修改。

经过双方协商一致后，形成的书面补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 乙方在甲方工作期间所获得的知识产权归甲方所有，乙方不得将相关信息泄露给第三方。

3. 乙方在甲方工作期间所承担的商业秘密保密义务在合同终止后依然有效，直至该商业秘密不再成为商业秘密为止。

4. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）
乙方（劳动者）：_________（签字或盖章）
日期：_________年_________月_________日
篇4
甲方（用人单位）：XXXX公司
地址：XXXX
法定代表人：XXXX
乙方（劳动者）：XXXX
性别：XXXX
年龄：XXXX
身份证号码：XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方指定的地点从事XX工作，甲方根据工作需要可以变更乙方的工作岗位。

2. 乙方的工作内容为：XXXX
三、工作时间和休息休假
1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

具体工作时间安排为：每周一至周五，上午8:00-11:30，下午1:00-5:00。

2. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间，但必须保证乙方每周至少休息一天。

3. 乙方享受国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬及支付方式与时间
1. 乙方的月劳动报酬不低于当地政府规定的最低工资标准，具体数额为：XXXX元/月。

2. 甲方每月XX日以货币形式向乙方支付劳动报酬。

如遇节假日或休息日，则提前或顺延到最近的工作日支付。

3. 甲方安排乙方加班的，应按规定支付加班费。

五、社会保险和福利待遇
1. 甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。

具体项目为：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保
险。

2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。

3. 乙方因工负伤或死亡的工伤待遇按有关规定执行。

4. 甲方为乙方提供以下福利待遇：XXXX
六、劳动保护、劳动条件和职业培训
1. 甲方根据国家有关劳动保护的规定，为乙方提供安全卫生的工
作环境，保障乙方的安全与健康。

2. 甲方为乙方提供职业培训，提高乙方的职业技能和素质。

七、劳动纪律和奖惩制度
1. 乙方应遵守国家的法律法规及甲方的规章制度，遵守职业道德，按时完成工作任务。

2. 甲方对表现优秀的员工给予表彰和奖励；对违反劳动纪律和规
章制度的员工给予批评教育，情节严重的按有关规定处理。

八、合同的变更、解除和终止
1. 双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2. 因不可抗力或双方不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，导致合同无法履行的，可解除本合同。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可解除本合同：严重违反劳动纪
律或规章制度的；无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁甲方领导影响工作
秩序的；贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的；以及被依法追究
刑事责任的。

4. 有下列情形之一的，乙方可解除本合同：甲方以暴力、威胁或
者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照本合同约定支付
劳动报酬或者提供劳动条件的。

5. 乙方在合同期内自动离职的，应提前30日以书面形式向甲方提出申请，办理相关离职手续后可解除本合同。

6. 本合同期满，双方不再续签的，可解除本合同。

但甲方应提前30日以书面形式通知乙方，以便乙方做好工作交接。

九、争议解决方式
因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可向人
民法院提起诉讼。

十、其他事项
1. 本合同未尽事宜，可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

经
双方签字或盖章后生效。

3. 本合同的修改和补充，必须遵守法律法规的规定，并经双方协
商一致。

修改和补充的内容与本合同具有同等法律效力。

篇5
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本兼职劳动合同，以明确双方的权利
和义务。

一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年
_________月_________日止。

二、工作内容和地点
1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按规定完成工作任务。

2. 乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和报酬
1. 乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。

具体工作时间安排为：_________。

2. 甲方的工资报酬为：_________。

工资发放形式为：_________。

具体发放时间为：_________。

四、社会保险和福利
1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

具体险种包括：_________。

2. 乙方在甲方工作期间，可享受甲方提供的以下福利待遇：
_________。

五、劳动保护和劳动纪律
1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自离岗、旷工
等违反劳动纪律的行为。

六、合同变更和解除
1. 双方协商一致，可以变更本合同。

变更后双方应签订书面协议，明确变更内容。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：
（1）在试用期内的；
（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4. 双方协商一致，可以解除劳动合同。

双方应签订书面协议，明确解除合同的日期和双方的权利义务。

5. 乙方在解除合同时，应按照甲方的规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。

6. 甲方在解除合同时，应向乙方支付应得的劳动报酬，并办理相关离职手续。

七、违约责任
1. 甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应按照国家规定支付经济补偿金。

具体数额为：_________。

2. 乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应支付违约金，具体数额为：_________。

同时，乙方应在违约解除合同时返还甲方已支付的劳动报酬和福利待遇等费用。

如乙方拒绝返还，甲方有权依法向有关部门申请强制执行。

篇6
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本兼职劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限
1. 本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2. 甲方安排乙方从事兼职工作，乙方同意在甲方指定的工作场所和时间完成工作任务。

二、工作内容和工作地点
1. 甲方安排乙方从事的工作内容为：_________。

乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务。

2. 乙方的工作地点为：_________。

乙方应在指定的地点完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方安排乙方的工作时间为：每周工作_________天，每天工作_________小时。

具体工作时间根据甲方需要而定。

2. 乙方享有法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

具体安排由甲方根据实际情况而定。

四、劳动报酬及支付方式
1. 甲方支付乙方的劳动报酬为：_________元/小时。

具体报酬根据甲方需要而定。

2. 甲方应按月向乙方支付劳动报酬，具体支付时间为每月的
_________日。

甲方应确保支付劳动报酬的准确性和及时性。

五、社会保险及福利待遇
1. 甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

具体险种和缴费比例根据相关规定而定。

2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括但不限于：年终奖、过节费、生日礼物等。

具体福利待遇根据甲方实际情况而定。

六、保密及竞业限制
1. 乙方应对工作中涉及的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保
密义务，不得泄露给第三方。

保密期限为本合同终止后_________年。

2. 乙方在合同期内及合同终止后_________年内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

竞业限制期限为_________年。

3. 乙方违反保密及竞业限制规定的，应承担相应的法律责任，包
括但不限于：赔偿甲方因此遭受的损失、支付违约金等。

具体赔偿责
任根据甲方实际情况而定。

七、违约责任及赔偿损失
1. 甲乙双方在履行本合同过程中，如一方违约，应承担相应的违
约责任。

具体违约责任根据违约方的情况和违约行为而定。

2. 如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任，包括但不限于：赔偿甲方因此遭受的直接损失、间接损失等。

具体赔
偿责任根据甲方实际情况而定。

3. 如因甲方的违约行为给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任，包括但不限于：赔偿乙方因此遭受的直接损失、间接损失等。

具体赔
偿责任根据甲方实际情况而定。

八、其他约定事项
1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商补充，签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 如有其他约定事项，请在本合同中明确约定。

无其他约定事项的，以本合同约定为准。

甲方（签字或盖章）：_________
日期：_________年_________月_________日
乙方（签字或盖章）：_________
日期：_________年_________月_________日。