业务员营销技巧的培训PPT课件
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销售员销售技巧培训PPT(含完整内容)
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保持积极、乐观的心态,相信自己能够完成销售任务,克服困难和挑战。
情绪管理
学会控制情绪,保持冷静和理性,避免因情绪波动影响销售工作。
激励与自我肯定
通过自我激励和肯定,增强自信心和动力,保持高昂的工作热情。
THANKS
感谢观看
良好的团队协作精神
与同事、上级和客户建立良好 的合作关系,共同完成工作任 务。
灵活应变能力
能够快速适应不同情境和客户 需求,灵活应对各种挑战和变
化。
02
销售技巧
沟通技巧
建立信任
通过有效的沟通建立客户 信任,了解客户需求,提 供合适的产品或解决方案 。
倾听技巧
善于倾听客户的需求和意 见,不打断客户,理解客 户的真实想法。
销售员销售技巧培 训
汇报人:可编辑 2023-12-23
目 录
• 销售员的角色与职责 • 销售技巧 • 销售流程 • 销售心理学 • 实战案例分析 • 销售员自我提升
01
销售员的角色与职责
销售员的职责
01
02
03
04
寻找潜在客户
通过市场调研、社交媒体、口 碑等方式,积极寻找潜在客户
,并建立联系。
04
销售心理学
客户心理分析
客户类型分析
01
了解和识别不同类型的客户,包括理智型、冲动型、比较型等
,以便采取不同的销售策略。
客户购买动机分析
02
探究客户的购买动机,包括需求、欲望、价值认同等,以更好
地满足客户需求。
客户心理预期分析
03
了解客户的心理预期,包括对产品、价格、服务的期望,以提
供符合其预期的解决方案。
失败案例3
某销售员在处理客户异议时,应对方式不当,导致客户不 满。
情绪管理
学会控制情绪,保持冷静和理性,避免因情绪波动影响销售工作。
激励与自我肯定
通过自我激励和肯定,增强自信心和动力,保持高昂的工作热情。
THANKS
感谢观看
良好的团队协作精神
与同事、上级和客户建立良好 的合作关系,共同完成工作任 务。
灵活应变能力
能够快速适应不同情境和客户 需求,灵活应对各种挑战和变
化。
02
销售技巧
沟通技巧
建立信任
通过有效的沟通建立客户 信任,了解客户需求,提 供合适的产品或解决方案 。
倾听技巧
善于倾听客户的需求和意 见,不打断客户,理解客 户的真实想法。
销售员销售技巧培 训
汇报人:可编辑 2023-12-23
目 录
• 销售员的角色与职责 • 销售技巧 • 销售流程 • 销售心理学 • 实战案例分析 • 销售员自我提升
01
销售员的角色与职责
销售员的职责
01
02
03
04
寻找潜在客户
通过市场调研、社交媒体、口 碑等方式,积极寻找潜在客户
,并建立联系。
04
销售心理学
客户心理分析
客户类型分析
01
了解和识别不同类型的客户,包括理智型、冲动型、比较型等
,以便采取不同的销售策略。
客户购买动机分析
02
探究客户的购买动机,包括需求、欲望、价值认同等,以更好
地满足客户需求。
客户心理预期分析
03
了解客户的心理预期,包括对产品、价格、服务的期望,以提
供符合其预期的解决方案。
失败案例3
某销售员在处理客户异议时,应对方式不当,导致客户不 满。
销售培训之销售技巧课件PPT(45张)
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注意团队配合
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
(5)对奖金制度不满
原因:自我意识膨胀、制度不合理、管理有误 解决:强调团队合作、制订合理奖金制度、加强
现场管理、坚决清除
(6)客户喜欢却迟迟不作决定
原因:对产品不了解,想再作比较、同时选中几个单元, 犹豫不决、想付定金,钱很少或没带
解决:针对问题,再作详细解释、力促其早下决心、缩 小范围,肯定选择、能付则定、暗示调价或其它客户 同样看中。
1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 9、 10、 11、 12、
钓鱼促销法 感情联络法 动之以利法 以攻为守法 从众关连法 引而不发法 动之以诚法 助客权衡法 失利心理法 期限抑制法 欲擒故纵法 激将促销法
3、客户分析及应变技巧
(1)客户的过滤 (2)到访客户类型 (3)客户类型分析及其特点
(2)原则上在客户上门后3天内要第一次追踪,可用电话或 其它方式并将谈话内容及结论加以记录,以免混淆;
(3)追踪客户时,应促使对方回头,须事前了解客户前次 交谈内容及答复,并准备好几个适当的诱惑。
5、客户管理
(1)售前跟踪管理 (2)售后跟踪管理 (3)项目业绩统计
(1)售前跟踪管理
目的是通过加强销售人员对客户管理的规范, 使公司更有把握地对客户进行分析和管理,更 好地为销售人员促进成交及提高销售业绩。
原因:亲朋好友、阶段不同 那么,应该如何跟进旧客户呢?在平时多些跟他们联系,定期向他们透露所购买楼盘的发展情况;
原因:亲朋好友、阶段不同
4、客户跟踪
(1)销售人员要主动出击,不可守株待兔,对于来过公司 而未成交的客户(从客户登记表中查寻),必须主动 跟踪联系,继续了解说服;所有销售人员必须每天做 客户登记,并交予上级主管,必需时提出个人分析汇 报;
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
(5)对奖金制度不满
原因:自我意识膨胀、制度不合理、管理有误 解决:强调团队合作、制订合理奖金制度、加强
现场管理、坚决清除
(6)客户喜欢却迟迟不作决定
原因:对产品不了解,想再作比较、同时选中几个单元, 犹豫不决、想付定金,钱很少或没带
解决:针对问题,再作详细解释、力促其早下决心、缩 小范围,肯定选择、能付则定、暗示调价或其它客户 同样看中。
1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 9、 10、 11、 12、
钓鱼促销法 感情联络法 动之以利法 以攻为守法 从众关连法 引而不发法 动之以诚法 助客权衡法 失利心理法 期限抑制法 欲擒故纵法 激将促销法
3、客户分析及应变技巧
(1)客户的过滤 (2)到访客户类型 (3)客户类型分析及其特点
(2)原则上在客户上门后3天内要第一次追踪,可用电话或 其它方式并将谈话内容及结论加以记录,以免混淆;
(3)追踪客户时,应促使对方回头,须事前了解客户前次 交谈内容及答复,并准备好几个适当的诱惑。
5、客户管理
(1)售前跟踪管理 (2)售后跟踪管理 (3)项目业绩统计
(1)售前跟踪管理
目的是通过加强销售人员对客户管理的规范, 使公司更有把握地对客户进行分析和管理,更 好地为销售人员促进成交及提高销售业绩。
原因:亲朋好友、阶段不同 那么,应该如何跟进旧客户呢?在平时多些跟他们联系,定期向他们透露所购买楼盘的发展情况;
原因:亲朋好友、阶段不同
4、客户跟踪
(1)销售人员要主动出击,不可守株待兔,对于来过公司 而未成交的客户(从客户登记表中查寻),必须主动 跟踪联系,继续了解说服;所有销售人员必须每天做 客户登记,并交予上级主管,必需时提出个人分析汇 报;
销售员业务培训PPT课件
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• 引导型问题—目的是让客户说”是”,并引他进入一个积极的心态,通常引导型问题集中在一个共同的兴趣
或客户想要的关键利益上.但注意:引导型问题应该总是得到一个”是”的答案,任何其它的答案都会为这一销 售拜访的剩余时间留下负面影响.
• 加强共同的兴趣—共同的兴趣是你和客户想从合作关系中得到的.它可以得意,比如一个高效的会议或是一
访问前的准备工作
• 约定面谈—事先约好访问的时间 • 面谈对象 • 谈判计划—参考上一次的面谈记录;决定这一次面谈的程序 • 服装—检查一下服装仪容衣着、打扮
个人形象:风度、气质 语言、语调 性格 • 销售工具—准备好所需的销售工具及资料 • 话题—从客户的兴趣或商业界中事先选好话题 • 称赞用语—事先准备好适合客户的 • 下次拜访机会—事先想好如何制造下一回访问的机会 • 问题内容—整理出想要知道的事情并准备好问题 • 决定事项—解决上次未定的事项 • 车辆整理—准备好营业车辆,并事先清洗干净 • 检查携带物品—检查一下销售员必备的随身物品
握手的礼节
交换名片的礼节(年轻的先递 与上司一起时需等上司介绍后再递 重要性比自己高时,应
站起来接 不可从裤子后面掏出或放置名片 不可玩弄对方名片)
交谈的礼节
访问客户的礼节(访问前与对方确定拜访目的,约好时间和地点 遵守时间,不可迟到或
提前太多 有变动时必须及时告知对方并请求谅解 到达目的地后如对方有变,需耐心等待或友好地约定下
第7页/共48页
决策过程的管理—棋子的确立
• 将帅--通常居此位仅一人 具有最后拍板权 当其他人都赞成时他能否决
在组织中力居高位 握有财务权 具有很大影响力和权威
通常
问题: 这在多大程度上影响生意的进程?
• 相--不止一人
或客户想要的关键利益上.但注意:引导型问题应该总是得到一个”是”的答案,任何其它的答案都会为这一销 售拜访的剩余时间留下负面影响.
• 加强共同的兴趣—共同的兴趣是你和客户想从合作关系中得到的.它可以得意,比如一个高效的会议或是一
访问前的准备工作
• 约定面谈—事先约好访问的时间 • 面谈对象 • 谈判计划—参考上一次的面谈记录;决定这一次面谈的程序 • 服装—检查一下服装仪容衣着、打扮
个人形象:风度、气质 语言、语调 性格 • 销售工具—准备好所需的销售工具及资料 • 话题—从客户的兴趣或商业界中事先选好话题 • 称赞用语—事先准备好适合客户的 • 下次拜访机会—事先想好如何制造下一回访问的机会 • 问题内容—整理出想要知道的事情并准备好问题 • 决定事项—解决上次未定的事项 • 车辆整理—准备好营业车辆,并事先清洗干净 • 检查携带物品—检查一下销售员必备的随身物品
握手的礼节
交换名片的礼节(年轻的先递 与上司一起时需等上司介绍后再递 重要性比自己高时,应
站起来接 不可从裤子后面掏出或放置名片 不可玩弄对方名片)
交谈的礼节
访问客户的礼节(访问前与对方确定拜访目的,约好时间和地点 遵守时间,不可迟到或
提前太多 有变动时必须及时告知对方并请求谅解 到达目的地后如对方有变,需耐心等待或友好地约定下
第7页/共48页
决策过程的管理—棋子的确立
• 将帅--通常居此位仅一人 具有最后拍板权 当其他人都赞成时他能否决
在组织中力居高位 握有财务权 具有很大影响力和权威
通常
问题: 这在多大程度上影响生意的进程?
• 相--不止一人
营销业务员市场销售技巧培训PPT
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(2)客户的特殊需求
可以询问客户个人有哪些特殊的需求。这种特殊的需求有些是问出来的,也 有一些是细心观察得来的。
通过细节观察找出客户特别的需求,将使你与客户之间建立一种非常独特、 深厚、别人无法取代的信任关系。
23
2、了解客户需求
提问技巧
(3)客户希望的结果
客户在购买产品的时候总有一些希望和要求,或者希望出现某种结果,销售员 可以就此加以探问。
出发,维持与其长期的、相互信任的关系;
3 对公司负责,维护公司利益,维护公司信誉;
4 发挥自己的潜力,光明磊落、洁身自好、不损公
肥私。
4
成功销售人员条件
掌握行业知识和企业状况,了解客户业务; 了解行业发展现状和趋势; 企业的历史沿革、企业在同行业中的地位、企业
的经营方针、规章制度、生产能力、销售政策、 售后服务等; 熟悉公司产品知识,做产品专家、应用专家; 掌握公司营销工具:工作APP、C端来源、收费 标准等。
业务方面的要求
5
成功销售人员的条件
市场知识要求
懂得市场调研与市场预测;了解商家需求; 引导商家做特殊的服务。
客户知识:客户基本情况资料;客户经营状 况;客户心理、性格、习惯、爱好;招聘渠 道等
树立双赢观念,兼顾自己和客户的利益 作好幕僚工作,充分调动客户积极性;与同
事密切配合,团结协作
6
2 PART
21
2、了解客户需求
常见的
提问方式
销售中常见的提问方式有两种:一种是封闭式的问题,一种是开放式 的问题。
(1)封闭式的问题
什么是封闭式的问题?即只能用是或不是、对或错、买或不买等来回答的问题。 什么时候会用到封闭式的问题呢?当客户和你沟通的时候,如果跑题了,就要 用封闭式的问题使客户的话题回到正题上。
可以询问客户个人有哪些特殊的需求。这种特殊的需求有些是问出来的,也 有一些是细心观察得来的。
通过细节观察找出客户特别的需求,将使你与客户之间建立一种非常独特、 深厚、别人无法取代的信任关系。
23
2、了解客户需求
提问技巧
(3)客户希望的结果
客户在购买产品的时候总有一些希望和要求,或者希望出现某种结果,销售员 可以就此加以探问。
出发,维持与其长期的、相互信任的关系;
3 对公司负责,维护公司利益,维护公司信誉;
4 发挥自己的潜力,光明磊落、洁身自好、不损公
肥私。
4
成功销售人员条件
掌握行业知识和企业状况,了解客户业务; 了解行业发展现状和趋势; 企业的历史沿革、企业在同行业中的地位、企业
的经营方针、规章制度、生产能力、销售政策、 售后服务等; 熟悉公司产品知识,做产品专家、应用专家; 掌握公司营销工具:工作APP、C端来源、收费 标准等。
业务方面的要求
5
成功销售人员的条件
市场知识要求
懂得市场调研与市场预测;了解商家需求; 引导商家做特殊的服务。
客户知识:客户基本情况资料;客户经营状 况;客户心理、性格、习惯、爱好;招聘渠 道等
树立双赢观念,兼顾自己和客户的利益 作好幕僚工作,充分调动客户积极性;与同
事密切配合,团结协作
6
2 PART
21
2、了解客户需求
常见的
提问方式
销售中常见的提问方式有两种:一种是封闭式的问题,一种是开放式 的问题。
(1)封闭式的问题
什么是封闭式的问题?即只能用是或不是、对或错、买或不买等来回答的问题。 什么时候会用到封闭式的问题呢?当客户和你沟通的时候,如果跑题了,就要 用封闭式的问题使客户的话题回到正题上。
营销技巧培训PPT
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PART FOUR
销售技巧及案例分析
销售技巧概念及重要性
添加标题
定义:销售技巧是指通过一定的方法和技巧,使潜在客户产生购买欲望并实现购买行为的一系列技巧。
添加标题
重要性:在营销中,销售技巧对于促进销售业绩至关重要。通过掌握销售技巧,销售人员可以提高客户 转化率,增加销售额,提高客户满意度,从而为企业创造更大的价值。
增强销售人员的沟通能力
帮助销售人员更好地了解客户需 求
提高销售业绩,提升企业竞争力
培训内容和目标
培训背景及介绍:了解营销技巧的重要性 培训目标:掌握营销技巧,提高销售业绩 培训内容:营销技巧的概念、分类和应用 培训效果:通过案例分析和实践操作,提高学员的营销能力
培训对象和要求
对象:销售人员、 营销人员、客户经 理等
企业如何应对市场变化及发展策略规划建议
了解市场趋势:关注行业动态,掌握市场需求变化,以制定 相应的营销策略
创新产品和服务:根据市场变化,不断优化产品和服务,以 满足客户需求
建立品牌形象:通过提升品牌知名度、美誉度和忠诚度,增 强企业在市场中的竞争力
运用数字化营销:借助互联网、社交媒体等渠道,实现精准 营销和个性化推广
加强人才培养:通过培训和学习,提高员工的专业素质和服 务意识,为企业的持续发展提供人才保障
建立战略合作:与相关企业建立战略合作关系,实现资源共 享和优势互补,提升企业的综合竞争力
展望未来市场营销趋势及创新方向
01
数字化营销:随着互联网的发展, 数字化营销将成为未来市场营销的 主流趋势。
个性化营销:根据消费者的偏好和 需求,提供个性化的产品和服务,
体营销。
绿色环保营销: 随着人们对环保 意识的提高,未 来市场营销将更 加注重绿色环保 营销,推广环保 理念和绿色消费。
《业务员销售技巧》PPT课件

在您决定之前,还需要其他信息或别的 问题要回答吗?—暗示没有问题就可以 决定了,而且这将是一个正确的决定。
实用的帮助
造成这种不愉快的原因是什么?
—产品还是服务
我们最近在这方面有很大改进:
—从专业的角度消除客户的疑虑。
实用的帮助
我们都曾有过失望,但并不妨碍我 们接受新事物。
说服销售的要点
根据你的销售方式,明确告诉客户, 凡你该做到的,你一定能做到—建 立信任。
根据客户需求,明确告知可帮助的 与无能为力的事件。
告诉客户,采取何种方式是获得最 大收益而风险最小的方式。
说服销售的要点
牢记四种情况会阻碍成功
不信任 无需求 无帮助 不急需
处理异议的技巧
说服销售的一般技巧
利用刚好在场的人 利用其他客户 利用资料 用明朗的语调说话 提出特别设计的问题 心理暗示的方法
说服销售的要点
明确自己的目的,尽力向客户提供 帮助和支援,使客户满意。
牢记你的策略,引导客户理解你的 构思,并根据客户的需求变化调整 构思。
留心倾听和归纳总结,让客户知道 你已明白他的想法。
生子、升职或生病、失眠等。
最后的准备
拜访目的是什么?
每次都要有,由此来决定说话重点。 每次最好有重点记录,把每次会谈串
联起来。
最后的准备
推销的辅助工具是否带好
说明书(或同类产品比较) 名片 计算器 笔记用具 价格表、相关资料 宣传品、样品
最后的准备
想象力、服务客户的心理准备
值的顾虑和关切是完全合理的,而这 正是支持我们价格的理由。
一 价格太高
让对手自比
在基本了解竞争对手的时候可以说 “我们的竞争对手知道他们的产品 值多少”。
实用的帮助
造成这种不愉快的原因是什么?
—产品还是服务
我们最近在这方面有很大改进:
—从专业的角度消除客户的疑虑。
实用的帮助
我们都曾有过失望,但并不妨碍我 们接受新事物。
说服销售的要点
根据你的销售方式,明确告诉客户, 凡你该做到的,你一定能做到—建 立信任。
根据客户需求,明确告知可帮助的 与无能为力的事件。
告诉客户,采取何种方式是获得最 大收益而风险最小的方式。
说服销售的要点
牢记四种情况会阻碍成功
不信任 无需求 无帮助 不急需
处理异议的技巧
说服销售的一般技巧
利用刚好在场的人 利用其他客户 利用资料 用明朗的语调说话 提出特别设计的问题 心理暗示的方法
说服销售的要点
明确自己的目的,尽力向客户提供 帮助和支援,使客户满意。
牢记你的策略,引导客户理解你的 构思,并根据客户的需求变化调整 构思。
留心倾听和归纳总结,让客户知道 你已明白他的想法。
生子、升职或生病、失眠等。
最后的准备
拜访目的是什么?
每次都要有,由此来决定说话重点。 每次最好有重点记录,把每次会谈串
联起来。
最后的准备
推销的辅助工具是否带好
说明书(或同类产品比较) 名片 计算器 笔记用具 价格表、相关资料 宣传品、样品
最后的准备
想象力、服务客户的心理准备
值的顾虑和关切是完全合理的,而这 正是支持我们价格的理由。
一 价格太高
让对手自比
在基本了解竞争对手的时候可以说 “我们的竞争对手知道他们的产品 值多少”。
销售技巧培训课件PPT(共-41张)精选全文
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“我很了解(理解)…同时…”
“我很感谢(尊重)…同时…”
“我很赞同(赞美)…同时…”
这样的话就能降低客户对你的戒心和抵抗。
※ 好的销售员要短时间内判断出他所接触的客户属于哪一类型并马上调整自己,做到跟客户同步频调正是“物以类聚”拉近彼此的距离。
休息一下
教你两招销售小技巧
※可以使用: 避免使用: 费用 钱 顾问 销售员 请教 请问 不清楚的地方 问题 选择 决定
怎样建立关系、拉近与客户之间的距离?
40% ––建立关系(信赖) 30% ––客户需求 10% ––销售技巧
一、PRE-TOUR 准备工作
1、男士一律穿西装,打领带;女士统一穿套装,不穿无后跟的鞋和夹脚鞋。
二、 MEETING AND GREATING 接见问候
在一边说话的同时一边引客户进门,安排座位也有讲究:
坐座位的技巧:
销售员一般坐在客户的右手边,不能坐在客户的对面。
在心理学角度上说,对面而坐适用于谈判桌上,谈判意味相当浓,会不自觉地造成客户的防备心态。
且坐在客户的右手边,右可以握笔写资料,左手又可作些肢体语言。
而45度角坐是最恰当的,既不会造成客户戒心,又不显得过份亲密。
3、方法:
A.多一点笑声。
B.分享秘密。
C.适时称赞。
D.同情、点头,多说一些“我了解…”、“我明 白…”等。
E.引客户说一些他(她)值得自豪或骄傲的事情。
F.作一个好的听众。
四、建立亲和力的技巧
懂得设身处地去了解客户并适时让客户感受到“你在”设身处地为他/她服务 。
四、把问题丢回给客户
有时候客户会故意找借口提一些问题,
这时也可使用另一方法解决就是把问题丢回给客户,让他自己解答。
“我很感谢(尊重)…同时…”
“我很赞同(赞美)…同时…”
这样的话就能降低客户对你的戒心和抵抗。
※ 好的销售员要短时间内判断出他所接触的客户属于哪一类型并马上调整自己,做到跟客户同步频调正是“物以类聚”拉近彼此的距离。
休息一下
教你两招销售小技巧
※可以使用: 避免使用: 费用 钱 顾问 销售员 请教 请问 不清楚的地方 问题 选择 决定
怎样建立关系、拉近与客户之间的距离?
40% ––建立关系(信赖) 30% ––客户需求 10% ––销售技巧
一、PRE-TOUR 准备工作
1、男士一律穿西装,打领带;女士统一穿套装,不穿无后跟的鞋和夹脚鞋。
二、 MEETING AND GREATING 接见问候
在一边说话的同时一边引客户进门,安排座位也有讲究:
坐座位的技巧:
销售员一般坐在客户的右手边,不能坐在客户的对面。
在心理学角度上说,对面而坐适用于谈判桌上,谈判意味相当浓,会不自觉地造成客户的防备心态。
且坐在客户的右手边,右可以握笔写资料,左手又可作些肢体语言。
而45度角坐是最恰当的,既不会造成客户戒心,又不显得过份亲密。
3、方法:
A.多一点笑声。
B.分享秘密。
C.适时称赞。
D.同情、点头,多说一些“我了解…”、“我明 白…”等。
E.引客户说一些他(她)值得自豪或骄傲的事情。
F.作一个好的听众。
四、建立亲和力的技巧
懂得设身处地去了解客户并适时让客户感受到“你在”设身处地为他/她服务 。
四、把问题丢回给客户
有时候客户会故意找借口提一些问题,
这时也可使用另一方法解决就是把问题丢回给客户,让他自己解答。
业务员营销技巧的培训课件(PPT54页)
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销售具有三个层次
业务精英
(3)
所有客户独自开发,业 绩惊人,业务水平已上 升到专业营销人才水准
(2)
营销员
由公司预先分给若干客 户,并积累经验,学会 独立开发客户市场
(1)
送货员
由公司分派固定客户, 按时送货收款
3. 进行个性磨练
▼ 亲 和 力:无须容颜靓丽,只要有一颗同理心 ▼ 诚 实:诚信立业、诚招天下客 ▼ 自 信:自己先热爱产品,认为我们产品就是最好的 ▼ 乐 观: 主动热情,积极迎接挑战 ▼ 责 任 感:推销失败100%属于自己 ▼ 勤 勉:手勤、口勤、脚勤 ▼ 忠 诚:忠诚于客户,感恩于客户 ▼ 谦 虚:学而不止的心态,每个人都是我们老师
▼ 自我激励:坚持 坚持 再坚持 成功者只做一件事:把简单的事情重复做。
案例1 诚招天下客
企业:日本理光电器(复印机) 主角:田中道信 称号:销售鬼才 创始人:市村清 时间:1963.5-7月 销售区域:韩国 途径:演讲会(免费参加) 方式:马不停蹄,不容喘息 结果:① 800名客户
② 50台销量 (月产量仅为500台)
3
2
有需要但现在还没定的客户
1
现在的客户
3. 创造潜在客户来源
12种潜在客户
过往工作经历中的朋友 有社会交往活动的朋友 有一定社会背景的人 与学校有关系的人 小孩的朋友 主管领导的亲属朋友
认同我们理念的朋友
小、中、大学在校老师
在当地有一定经济基础 的 做教育产品的人 校领导的亲属朋友
退休干部等等
4. 战 斗 十 则
去沟通客户
第二讲 客户服务技巧
1. 制作客户资料卡 2. 分级管理潜在客户 3. 创造潜在客户来源 4. 开拓潜在客户作战十原则 5. 自我表现介绍方法 6. 客户拒绝的应对方法 7. 运用非伯(FABE)法(通过介绍和比较产品
销售人员销售技巧培训PPT课件

销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。 相信自己,相信你的产品,你会让每一 位客户都感到满意。
销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。相信 自己,相信你的产品,你会让每一位客户都 感到满意。
B 销售成交技巧
销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。相信自己,相信你的产 品,你会让每一位客户都感到满意。销售不仅是一门技艺,也 是一种艺术。相信自己,相信你的产品,你会让每一位客户都 感到满意。销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。相信自己, 相信你的产品,你会让每一位客户都感到满意。
观察客户的技巧 ——投其所好
销售不仅是一门技艺,也 是一种艺术。相信自己, 相信你的产品,你会让每 一位客户都感到满意。
假如你卖的产品是可以帮她省钱
销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。相信自己,相信你 的产品,你会让每一位客户都感到满意。
假如你卖的产品是可以帮她赚钱
销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。相信自己,相信你 的产品,你会让每一位客户都感到满意。
忌质问
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第三
忌命令
销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。相信自己,相信你的产品,你会让每一位客户都感到满意。
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C 有效沟通的技巧
第五
销售不仅是一门技艺,也是一 种艺术。相信自己,相信你的 产品,你会让每一位客户都感 到满意。
销售不仅是一门技艺,也是一种 艺术。相信自己,相信你的产品, 你会让每一位客户都感到满意。
B 如何让老客户主动大量为你转介绍
规则1:小心接触,做好准备
销售不仅是一门技艺,也是一种艺术。相信自己,相信你的产品,你会让每一位 客户都感到满意。
经典销售技巧培训ppt
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Байду номын сангаас
6.保持相同旳谈话方式
❖ 第六点需要注意旳是时时刻刻保持相同旳谈话方式。 这么会让客户感到非常旳舒适,乐意多说话,销售 员本人也会感觉到舒适。例如说语速,有旳客户说 话快,有旳则慢某些,那么销售员就要从语速上保 持和客户相同,这么客户听起来会感到舒适。我们 可能都有过这么旳经历:与一位说话速度非常慢旳 人对话时,感觉很苦恼而且不舒适,从而失去耐心, 想尽快结束这场谈话。所以,要保持和客户相同旳 谈话速度,同步也要注意客户音量旳大小,同客户 旳音量要尽量相当,这么会愈加有利于沟通。
❖ 在首次销售拜访中,要注意下列八个问题: ❖ 1.营造良好气氛 ❖ 营造一种良好旳气氛,这点非常主要。任何客户只
有在心情好、气氛好旳情况下,才有可能产生购置 旳欲望。诸多销售员见到客户后来,经常会不由自 主地说某些使气氛变得沉闷旳话题,例如:“哎呀 你看天气太热了,浑身大汗”——这么旳话题尽量 地少说,尽量说某些轻松快乐旳话题。 ❖ 点评:
5.主动控制谈话旳方向
❖ 作为一种销售员,在和客户交谈旳时候,一 定要主动控制谈话旳方向。因为拜访客户是 销售员旳工作,必须精心控制谈话旳方向, 使谈话朝着对销售有利旳方向发展。千万不 要让客户左右谈话旳方向,无意间把话题带 入一种对销售很不利旳方向。假如谈话时客 户引导你转入“企业控制费用”、“企业正 在裁人”等话题,就对你旳销售非常不利, 所以要时刻控制谈话旳方向。
(2)强烈旳自信
❖ 销售员旳第二个态度是强烈旳自信。这种自信不但 仅是对自己旳自信,更主要旳是对销售工作旳自信。
❖ 作为一名销售员,你将拥有全企业最光荣最神圣旳 一份职业。
❖ ——锐源销售员手册 ❖ 任何一名成功旳销售员都对自己旳职业充斥由衷旳
6.保持相同旳谈话方式
❖ 第六点需要注意旳是时时刻刻保持相同旳谈话方式。 这么会让客户感到非常旳舒适,乐意多说话,销售 员本人也会感觉到舒适。例如说语速,有旳客户说 话快,有旳则慢某些,那么销售员就要从语速上保 持和客户相同,这么客户听起来会感到舒适。我们 可能都有过这么旳经历:与一位说话速度非常慢旳 人对话时,感觉很苦恼而且不舒适,从而失去耐心, 想尽快结束这场谈话。所以,要保持和客户相同旳 谈话速度,同步也要注意客户音量旳大小,同客户 旳音量要尽量相当,这么会愈加有利于沟通。
❖ 在首次销售拜访中,要注意下列八个问题: ❖ 1.营造良好气氛 ❖ 营造一种良好旳气氛,这点非常主要。任何客户只
有在心情好、气氛好旳情况下,才有可能产生购置 旳欲望。诸多销售员见到客户后来,经常会不由自 主地说某些使气氛变得沉闷旳话题,例如:“哎呀 你看天气太热了,浑身大汗”——这么旳话题尽量 地少说,尽量说某些轻松快乐旳话题。 ❖ 点评:
5.主动控制谈话旳方向
❖ 作为一种销售员,在和客户交谈旳时候,一 定要主动控制谈话旳方向。因为拜访客户是 销售员旳工作,必须精心控制谈话旳方向, 使谈话朝着对销售有利旳方向发展。千万不 要让客户左右谈话旳方向,无意间把话题带 入一种对销售很不利旳方向。假如谈话时客 户引导你转入“企业控制费用”、“企业正 在裁人”等话题,就对你旳销售非常不利, 所以要时刻控制谈话旳方向。
(2)强烈旳自信
❖ 销售员旳第二个态度是强烈旳自信。这种自信不但 仅是对自己旳自信,更主要旳是对销售工作旳自信。
❖ 作为一名销售员,你将拥有全企业最光荣最神圣旳 一份职业。
❖ ——锐源销售员手册 ❖ 任何一名成功旳销售员都对自己旳职业充斥由衷旳
业务员推销技巧培训课件(ppt64张)
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③ 赠平安药;
④ 资助进京学子。
案例4. 爱心雀巢要执食品饮料业之牛耳
简介:瑞士食品企业 世界三大食品公司之一 品牌价值世界第26位 1982年唤醒沉睡的巨人 原则 A. 质量第一
B. 爱心关怀
C. 同理心消费
D. 主角:赫尔默· 莫彻尔
社交礼仪知识
(1)社交礼仪原则
互惠平等
信用相容
发展双赢
(2)基本社交礼仪
责 任 感:推销失败100%属于自己
勤 忠 谦 勉:手勤、口勤、脚勤 诚:忠诚于客户,感恩于客户 虚:世人皆吾师的学习心态 坚持 再坚持
自我激励:坚持
成功者只做一件事:把简单的事情重复做。
案例1
诚招天下客
企业:日本理光电器(复印机) 主角:田中道信 称号:销售鬼才 创始人:市村清
时间:1963.5-7月
销售区域:韩国 途径:演讲会(免费参加)
方式:马不停蹄,不容喘息
结果:① 800名客户 ② 50台销量 (月产量仅为500台)
案例2:非踏破铁鞋无销售可言
企业:理光 主角:田中道信 时间:1965年 事件:开发重氮复印纸
开发大阪市场
三田垄断2/3市场 途径:勤勉——10次见真佛
4. 精于知识要素
向上级介绍 向长辈介绍 向女士介绍 向同事、亲友介绍
(2)称呼:
A. 不明身份 B. 职业身份 C. 职务身份 同志、师傅、先生、女士 医生、老师、教授 经理、主任、所长 平视,注目顾客 伸右手,拇指向上
(3)握手:
手心朝上,力度适中
轻放,微笑
通信、电话、赴宴 (1)通信:
A. 书写规范 B. 语气真诚、热情 C. 文字简练、得体 D. 内容切题 A. 三声铃响接电话
外贸营销技巧教材(PPT 34张)
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1)避免客套,甚至可以省略掉称呼。 2)Hello,Hi的使用场合多于Dear XXX。 3)如果可能,尽量使用收件人的全称来写邮件。例如: Mr. Mike Shooshanni 4)不知具体联系人的情况下,写老板的名字。
三、外贸邮件技巧 之
给谁写,怎么写
4,首封邮件撰写
1)说明如何取得对方的资料 2)说明邮件目的 3)介绍自己的公司 4)结语,签名(Best Regards,Sincerely) 5)检查邮件的语气 6)检查邮件的句式,语法,拼写,标点。
给谁写,怎么写
4,尝试找出这些邮箱拥有者的名字
jciaramitaro@ malves@ bjarne.agergaard@norfoods-frozen.dk fionalei@
三、外贸邮件技巧 之
给谁写,怎么写
贸易伙伴的最低标准:
A
应对措施:切入
B C
应对措施:降价
应对措施:关键时刻给予支持
国际买家的期望有哪些?
出口企业应如何配合买家期望?
□ 通用原则:混个脸熟非常重要
1)对于新客户,行情变化时要及时通知。
2)对于老客户,报价更改时要及时更新。
3)显示自己的专业程度——定期整理出行业报告提供给客户。 4)新产品推介,节日问候,生日贺卡,行程通知,会晤约定。
□首封邮件范例
We have been processing and exporting our products into the USA for years, we worked with Seaport, and processed cargo for FPI, Red Chamber, Stavis, and Ruggiero, but we never worked direct.
三、外贸邮件技巧 之
给谁写,怎么写
4,首封邮件撰写
1)说明如何取得对方的资料 2)说明邮件目的 3)介绍自己的公司 4)结语,签名(Best Regards,Sincerely) 5)检查邮件的语气 6)检查邮件的句式,语法,拼写,标点。
给谁写,怎么写
4,尝试找出这些邮箱拥有者的名字
jciaramitaro@ malves@ bjarne.agergaard@norfoods-frozen.dk fionalei@
三、外贸邮件技巧 之
给谁写,怎么写
贸易伙伴的最低标准:
A
应对措施:切入
B C
应对措施:降价
应对措施:关键时刻给予支持
国际买家的期望有哪些?
出口企业应如何配合买家期望?
□ 通用原则:混个脸熟非常重要
1)对于新客户,行情变化时要及时通知。
2)对于老客户,报价更改时要及时更新。
3)显示自己的专业程度——定期整理出行业报告提供给客户。 4)新产品推介,节日问候,生日贺卡,行程通知,会晤约定。
□首封邮件范例
We have been processing and exporting our products into the USA for years, we worked with Seaport, and processed cargo for FPI, Red Chamber, Stavis, and Ruggiero, but we never worked direct.