党建工作科学化规范化

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建立国企党建工作科学化的三项机制

2016.11当代电力文化论道·METHO DS ＶＩＥＷ·观察建立国企党建工作科学化的三项机制通过企业党的建设与企业管理的完全融入，完善企业党委(组)科学的决策机制，建设强有力的保证机制，建立客观公正的监督机制，让党的组织和活动覆盖企业的方方面面，把党的建设要求真正落实到各级党组织和每个党员身上，使企业党的建设成为推动企业发展的生产力。

文柳锡明在全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记强调，要全面解决国有企业党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题。

如何通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量？笔者认为，应从建立并完善企业党委（党组）科学的决策机制、强有力的保证机制、客观公正的监督机制三个方面入手。

完善企业党委（组）科学的决策机制，是实现企业党的领导、党的建设的科学化、制度化、规范化的前提一要健全企业党组织参与决策的运行机制。

依法健全议事规则和决策机制，这是实现企业党组织政治领导、思想领导以及发挥政治核心作用和保证、监督作用的前提。

即按照党章和《公司法》的规定，建立“双向进入、交叉任职”的领导体制，合理设置精干、高效的党建组织机构，配备党务工作人员，重大问题实行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主决策、集体决策等。

二要确定参与方向，规范参与内容。

包括在企业的经营方向和发展战略上参与决策；在企业生存和发展的重大问题上参与决策；在企业的用人选人上参与决策；在企业职工利益的大事上参与决策。

这些内容主要包括企业中长远规划、年度生产经营计划和财务预决算方案、机构调整、投融资方案、工资等利益分配、产权变革、干部任免与奖惩、重要政策或规章制度的制定修改和废除、党建和精神文明建设方面的重要事项等，关系到企业改革、发展、稳定的重大问题及涉及职工切身利益等事项。

三要坚持“两手抓”，保证党建工作与生产经营的深度融合。

浅谈新形势下如何提升医院党建工作的科学化水平

浅谈新形势下如何提升医院党建工作的科学化水平发布时间：2021-04-22T12:30:30.650Z 来源：《科学与技术》2021年3期作者：李士华[导读] 作为新时代的一名医务工作者，在当前新形势下探索医院党建工作李士华河北医科大学第一医院，河北省石家庄市 050051摘要：作为新时代的一名医务工作者，在当前新形势下探索医院党建工作的科学化发展是摆在眼前的新课题和重要任务，同时也是时代发展赋予每一个人的责任和义务。

本文从党建工作科学化发展在医院管理中的必要性分析出发，探索了当前改革发展的新形势、医院发展管理的新形势以及医院管理新理念对党建工作不断完善的迫切需要，并从强化思政教育、完善党风党建以及提升人员素质这三个方面给出了提升医院党建工作科学化水平的实践方向，旨在以此推动医疗工作与党建工作的深度融合。

关键词：医院党建工作科学化水平必要性实践方向一、党建工作在医院管理中的必要性分析1.1是适应当前改革发展新形势的迫切需要党的十九大对继续深入推进从严治党的战略目标做了进一步的部署，党的建设在医疗行业体系尤其是医院中的地位也越来越重要，传统的党建工作模式也需要随着医疗体制的不断优化和调整进行改革，将从严治党逐渐深入到医院工作的方方面面，促进党建工作与医院改革发展不断适应，从而在医疗环境中构建良好的政治生态，充分发挥党建工作在医院工作体系中的引导价值，逐渐深入推动党建融合。

新形势的发展要求既为医院党建工作的发展提出了更高的要求，同时也促进了医院管理工作的有效深化，因此，从当前阶段来看，推动医院党建工作科学化水平的有效提升是适应当前医疗体系改革发展新形势的迫切需要。

1.2是优化创新医院发展管理体系的迫切需要提升医院党建工作的科学化水平，就必须要充分认识医院管理体系在当前环境下存在的重要问题，从而进一步优化和创新管理体系，促进医院管理工作的有效提升。

党建工作是医院各项工作开展的重要前提，当前我国医疗卫生事业改革已经进入前所未有的攻坚阶段，在当前医疗卫生等各项民生事业备受关注的背景下，医疗资源、医患矛盾等都是阻碍医院改革发展的重要因素，需要在这样的大背景下通过提升党建工作的科学化水平来推动医院管理工作和体系构建朝正确的方向发展，坚持“为人民服务”的根本宗旨，不断完善医院发展管理体系，从而促进医院工作的顺利开展和党建工作科学化水平的不断提升。

新时代国有企业党建工作标准化规范化探究

新时代国有企业党建工作标准化规范化探究摘要：加强党建工作标准化、规范化，有利于国有企业从严治党，是新时代企业党建工作的基本标准和目标要求。

本文分析了国有企业党建工作标准化、规范化的重要性，总结了建设过程中的几点不足，并提出了几点加强党建工作标准化规范化的措施，以期为国有企业的党建工作提供参考。

关键词：新时代；国有企业；党建；标准化；规范化；措施国有企业想要在变化复杂的市场中谋求发展，需充分发挥党建的独特优势，以获得长远的发展。

通过党建工作，能够有效提升国有企业的外部形象，有助于企业公关，推动国有企业可持续发展。

随着全面从严治党的进一步推进，国有企业党建工作的持续强化，加强党建工作标准化、规范化，提高党建质量，是新时代下国有企业面临的主要问题，国有企业党员干部必须认真研究，深入思考。

一、国有企业加强党建工作标准化、规范化的重要性在新时代之下，国有企业需将可持续发展作为指导思想，创新和发展党建工作，保证党建工作的科学性，并最终促进企业的可持续发展。

党建工作的标准化、规范化建设，是党组织运行和发展的基础，也是全面贯彻从严治党战略布局的重要举措，还是全面提升党建工作质量的有效途径，有利于规范国有企业党支部的权力运作，保证党组织思想与政策的先进性，催生新的发展动力。

就党组织自身建设而言，标准化、规范化建设为国有企业党组织提高了一套完整、科学的组织管理体系，有利于企业内部机制的高效运作，实现权责分明，有利于打造一支精明能干、奋发有为的基层党员干部队伍，进一步保障企业的稳定，促进企业转型升级。

就企业发展转型而言，党建工作标准化、规范化，有利于全面贯彻落实党的指导思想和方针政策，有利于企业分析判断宏观形势，树立新发展理念，为重大决策的制定提供保障，真正发挥好国企党组织把方向、管大局、促落实的职能作用，有助于企业转型发展。

就密切联系群众而言，党组织和党员是党与企业职工的血肉联系，保障企业发展与人民办实事紧紧地结合在一起。

实施“五大工程”全面提升基层党建工作科学化水平

实施“五大工程”全面提升基层党建工作科学化水平为深入贯彻落实党的十八大精神，切实加强基层党建工作，近日，XXX召开基层党建暨党风廉政建设工作会议，安排部署当前和今后一个时期全州基层党建和党风廉政建设工作任务。

全州基层党建紧紧围绕一个目标、搞好一项活动，全力实施“五大工程”，力求阵地作用充分发挥，宗旨意识更加坚定，能力素质明显提升，制度机制健全完善，党员结构有效优化。

实施阵地规范建设工程，着力在提质扩容、综合配套、典型引领上见成效。

按照“六位一体”（办公议事、党员活动、教育培训、便民服务、文体娱乐、信息发布）的要求，对建设标准低、占地面积较小、办公条件简陋的100个村（社区）活动场所进行改扩建，州财政补助资金500万元，全面改善村（社区）办公条件。

按照“五化四统一”的标准（场所标准化、办公正常化、培训常态化、村务公开化、管理规范化；统一门牌标识、统一图板专栏、统一悬挂旗帜、统一制度簿册），加强村级规范化建设。

精心培育100个村（社区）、非公企业、社会组织、教育卫生系统党建工作示范点，全力打造XX党建特色品牌。

同时，深入实施“民情流水线”工程，筹资建立“三维数字社区”信息管理系统，逐步推行网格化管理，不断提高社区党组织的管理和服务能力。

实施党性教育实践工程，着力在探索经验、体现先进、保持纯洁上下功夫。

开展以“为民务实清廉”为主要内容的党性教育实践工程，在党员干部中开展“党章专题辅导”、“重温入党誓词”、“党章知识竞赛”、“争做合格党员”等主题实践活动，强化党性锻炼。

建立健全党员能进能出机制，严把入口关，重视党员质量，把社会各领域各阶层优秀人才和骨干力量吸收到党内来；畅通出口关，对不合格党员严格按照党章和有关规定及时进行处理，保持党员队伍的纯洁性。

深入开展三项大讨论活动，即：党员领导干部和机关党员围绕“讲政治、讲发展、讲民生、讲纪律、讲党建、讲实干”开展讨论；村（社区）党组织书记围绕“带领群众怎么干、群众意见怎么办、小康社会怎么建”开展讨论；农村（社区）党员围绕“如何履行好职责义务、如何发挥好引领作用、如何服务好居民群众”开展讨论，强化服务意识，站稳群众立场，在联系群众中锤炼党性，在基层实践中转变作风，全州上下着力培育知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好社会风尚。

提高党的建设科学化水平的基本途径

提高党的建设科学化水平的基本途径以改革创新的精神全面部署了推进党的建设新的伟大工程，提出了“不断提高党的建设科学化水平”的重大命题。

这是我们党总结实践经验、适应新的形势、着眼历史使命而作出的一项重大战略任务。

提高党的建设科学化水平，说到底，就是按照执政党建设的客观规律来建设我们党,来做好党建工作。

一、要以科学理论指导党的建设马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，为加强和改进党的建设提供了强有力的理论指导。

要坚持把推动学习型机关建设摆在首要位置，进一步健全学习机制。

加强对中国特色社会主义理论体系的学习。

要结合工作实际，通过学习理论，掌握贯穿其中的的立场、观点和方法，不断将科学理论、丰富知识内化为自己的坚强党性和高尚人格，内化为自己善知善行的智慧本领，外化为认识世界和改造世界的科学实践，外化为加强和改进党的建设的工作业绩。

要不断创新党建工作观念，从思想上、认识上找准影响党建工作发展的根本症结，有针对性地做好党建工作。

党建工作只有随着实践的发展而发展，随着形势任务的变化而变化，才能使党建工作与时代合拍，与现实同步，与人的需求挂钩，不断增强党建工作的吸引力。

这就要求我们不能僵化地、静止地、一成不变地对待党建工作，必须按照与时俱进的要求，把党建工作放到改革开放的大背景中去研究，放到全国乃至世界范围内来思考，积极探索和准确把握市场经济条件下党建工作的规律和特点，努力掌握党建工作的主动权;必须把党建工作放到促进发展的大局中去定位，放到维护团结和稳定的高度来考量，使其紧紧围绕科学发展、促进社会和谐和全面建设小康社会开展工作，不断增强党建工作的实效性;必须把党建工作放到确保部门认真履行职能职责的前提下去把握，放到全面提升干部职工素质的要求上来谋划，充分发挥其暖人心、稳人心、聚人心的优势，最大限度地调动各方面的积极性、主动性和创造性，使党建工作更好地服从和服务于地方经济社会发展，服从和服务于广大党员的需求，不断增强党建工作的针对性。

以深化“六化”党支部建设提升国企基层党建规范化建设

以深化“六化”党支部建设提升国企基层党建规范化建设摘要：本文主要探讨了六化党支部建设的重要性、关键要素和实施路径，并通过案例分析来总结成功经验和存在的问题。

六化党支部建设是国企基层党建规范化建设的重要组成部分，通过规范化的组织设置、组织生活、管理服务、工作制度、阵地建设和作用发挥，可以提升党支部的工作效能和影响力。

然而，在实施过程中仍存在一些问题和挑战，需要领导重视和支持、党员积极参与、完善机制和制度、加强培训和教育以及进行监督和评估。

关键字：六化党支部建设、国企基层党建、规范化、组织设置、组织生活、管理服务、工作制度、阵地建设。

引言：随着国有企业改革的深入推进，党支部建设面临新的挑战和机遇。

然而，一些国企党支部存在组织不规范、生活不规范、管理不规范等问题，制约了党建工作的开展。

因此，加强六化党支部建设，提升组织化、制度化、规范化水平，对于推动国企基层党建工作的创新发展至关重要。

本文旨在探讨六化党支部建设的重要性、关键要素和实施路径，并通过案例分析总结经验教训，为国企基层党建工作提供参考和支持。

1.六化党支部建设的重要性1.1六化的定义和内涵六化是指将党支部建设向组织设置标准化、组织生活严实化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化、作用发挥最大化的方向发展。

具体来说，六化党支部建设包括以下几个方面：组织设置标准化、组织生活严实化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化和作用发挥最大化。

通过这些要素的实施，可以提升党支部的工作效能和影响力，推动国企基层党建规范化建设。

1.2六化对国企基层党建规范化建设的意义六化党支部建设对于国企基层党建规范化建设具有重要意义。

首先，六化党支部建设能够提高党支部的组织化水平，确保党组织的领导作用得到有效发挥。

其次，六化党支部建设能够提高党支部的制度化水平，规范党支部的运行和管理，防止权力滥用和腐败现象的发生。

再次，六化党支部建设能够提高党支部的规范化和科学化水平，提高工作的规范性、科学性和效益性。

不断推进高校党建工作科学化

科学化水平的提高和高校教育改革的发展，必须引理论内涵及实质是关键。条例》新《从高校领导体制、当前，学习贯彻新《例》主要应解决好以下队伍建设、条，反腐倡廉建设及对群众组织的领导等“ 七
（收稿日期］０１０－６２１－９２
［作者简介］贾明建（９２）男。１６～，山西临汾人，山西省财政税务专科学校党委书记，正高级政工师、哲学硕士。
例》的学习，解决好贯彻条例的思想认识、理论掌握和探索高校党建新路的问题；加强科学引导，进一
步引深高校创先争优活动和学习型党组织建设；范文明和谐高校创建，一步提升高校文明和谐创规进建水平；强化高校思想政治工作新理念。进一步推进高校思想政治工作科学化。
拓宽了高校党员教育管理服务和发展内容，强调了根据中央开展 “ 两大活动 ” 的总体要求和高校开
加强高校流动党员管理，完善了党员党性定期分析展“ 两大活动” 的特点，现阶段关键是要抓好“ 两个层的引深：一是具体活动层面的引深，二是理念、思制度的内容，突出了党员的主体地位等。条例》《的这面”
一
是思想认识问题。要科学分析高校党建形势，
障性工作，举足轻重，事关大局。我们只有站在时代切实增强学习贯彻新《条例》的紧迫感和责任感。当
和全局的高度，充分认识高校教育改革发展的必要前，高校党建面临着“ 四新” 形势，经济社会快速即：性和紧迫性，科学正视高校教育改革发展中存在的发展和经济发展方式转变，对高校党建提出了新的不足和问题，切实增强加快高校教育改革发展的时使命；推动高校教育发展和加快建设中国特色现代代感和责任感，才能不断推进高校教育改革的科学化教育体系，对高校提出了新的任务；应对意识形态

打造“3653”党建体系提高党建科学化水平

打造“3653”党建体系提高党建科学化水平党建工作始终是国有企业独特的政治资源，是企业核心竞争力的有机组成部分。

面对“提高党建科学化水平”这个重大命题，冀中能源邯矿集团陶二煤矿党委结合实际，着力构建“3653”党组织建设体系，即夯实“三基”：抓基层、打基础、强基本功；坚持“六性”：政治的坚定性、思想的纯洁性、工作的先进性、组织的纪律性、经济的廉洁性、群众的宗旨性；开展“五创”：创先、创优、创新、创效、创标；发挥“三个作用”：党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，有效地提升了企业党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

一、夯实“三基”，为提高党建科学化水平提供坚强组织保障企业党建工作，重心在基层，活力在基层，创新在基层。

陶二矿党委把党建工作重心放在基层党支部，通过重点培养、享受待遇、挂职锻炼等措施，加强复合型党支部书记队伍的建设，不断提高基层支部班子的整体素质。

党建工程，重在基础。

基础不牢，地动山摇。

陶二矿党委结合自身实际，建立健全了以“三会一课”为内容的党支部基础管理和基层党支部规章制度，同时辅以“党员自评、群众参评、领导帮评、支部总评”考评机制，实施月度“党政一体化”绩效考评，使组织建设规范化、标准化。

过硬的党务工作基本功，是做好党建工作的必要保障。

陶二矿党委着力从基本意识、基本知识和基本技能三个方面入手，要求支部书记“站着能说、坐下能写和现场能干”，利用每天班前会、每周政治学习日和每月支部书记活动日等时间锻炼语言沟通能力，利用每月工作总结、活动策划、通讯报道等文案工作锻炼总结写作能力。

同时，开展支部书记轮流给党员上党课、普通党员本部门轮流上党课活动，并对上党课情况进行评先评优；利用“一网两线十八点”电教体系对党员进行使命意识、科技技能、党风廉政等“九项教育”，有效强化了党员基本功。

二、坚持“六性”，确保党组织对企业各项工作实现全面覆盖企业发展，离不开党的领导。

本着“政治坚定、团结务实、奋发有为、开拓创新”的原则，陶二矿党委明确提出，党组织要坚持政治上的坚定性、思想上的纯洁性、工作上的先进性、组织上的纪律性、经济上的廉洁性、群众工作上的宗旨性，保证党在国有企业的政治领导地位不动摇、党组织政治核心地位不削弱、党员先进意识不淡化、党组织正常活动不停顿。

运用ISO质量管理体系推进医院党建工作规范化、科学化

规范制度根据ＩＯ９０Ｓ００管理系１１系统分类．
台建设有了认同感、任感，到了人人参与、核信达考
公正的效果。２初步成效２１运用“ ．管理者推动 ” 念概提高党建工作落实
统方法原则，医院党委制订了５个体系版块文件，分别是职责类、规类、单类、法表操作类与监测类。通
江苏卫牛事、管理）ｔｏ年第３期ｆ２卷Ｉ）ｏ２第ｌ
总第１５期ｌ
・
医院文化
・
运用ＩＯ质量管理体系Ｓ
推进医院党建工作规范化、学化科
李种 ①
我院党委在２００６年尝试将ＩＯ体系运用在党Ｓ建工作，虑到如下几个方面：是医院党委是基层考一党组织，合ＩＯ９０符Ｓ００族标准 “ 织 ” 组的定义和 “ 范个科室、一个群众，层党建力量得以进一步加每基强。ＩＯ质量体系文件的特点是突出各个岗位职Ｓ责，岗位人员一目了然。文件按照党委分工及日使常工作特点，编订了组织、宣传、纪检、战与群团委统
力根据ＩＯ９０Ｓ００族标准的基本要求— — “ 管理者
推动 ” 建立自上而下的职责体系。通过自下而上，的目标保证体系，明确各级组织和人员的职责；各使党支部都能围绕医院总目标来开展工作，形成一级抓一级，层层抓落实的目标保证机制，营造管理者推

以改革创新精神推进基层党建工作规范化

第三，规范基层党建工作的制度体系。制度是在一定历
史条件下形成的要求成员共同遵守的、按一定程序办事的规程，是一种根本性的东西。体系是指若干有关事物或思想互相联系互相制约而构成的一个整体。规范制度体系是提高制度的科学性、系统性、权威性，充分发挥制度约束作用，现实党建工作规范化的需要。胡锦涛总书记在中纪委第六次全体
首先，规范基层党组织领导体制和工作机制。要坚持党群组织与行政组织同步设置；党政领导班子同步配备、交叉
监督的职能，既要尊重党员的主体地位，保障党员的民主权任职；党政功能同步发挥；党政工作目标同步规划；党政工作任务同步布置、检查和总结。本着精干、高效、协调和有利于完成党的中心任务的原则，学合理设置党组织工作机构和科配备党务工作人员。各级党组织负责人是党建工作第一责任人，要把党建工作推动事业发展的状况作为考核党组织工作
充分发挥基层党组织和党员的先我们党历来重视基层党的建设，在革命、建设和改革的事业又好又快发展的需要。过程中不断加强基层党的建设，注重发挥党支部的战斗堡垒彻执行，党的事业取得了极大的成功。党建工作规范化，是进一步完善保持共产党员先进性长党员，是落实党要管党、从严治党方针的关键环节，是建立健全保持共产党员先进性长效机制的根本举措。在新形势下，加强和改进基层党的建设，应当在党内生活制度化、规范化、程序化方面下功夫。要强化党组织对党员进行教育、管理和利，充分发挥党员的作用，又要强化党员的组织纪律观念，自
社会文化多元化等等，给基层党的建设提出了许多新课题。

关于企业党建工作科学化水平的几点思考

关于企业党建工作科学化水平的几点思考摘要：党建工作科学化是一个动态的发展过程，要求企业正确把握我党关于党建工作科学化的基本要求，在实践中坚持“三性”的行动方针，求真务实，开拓创新，使企业内部的党务建设工作向着科学化的方向开进，打造文明和谐的企业形象。

关键词：企业党建工作“三性”理论科学化创新思路党的十七届四中全会提出了“要坚持改革创新，全面推进思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，提高党的建设科学化水平”的新要求，今后企业开展党建工作有了明确的方向。

作为企业，应该结合实际积极探索创新发展新思路，努力提高企业党建科学化水平，助力企业发展。

1 坚持“三性”，正确理解党建工作科学化的要求只有正确把握党建工作科学化的基本要求，尤其是科学理论、科学制度和科学方法三者之间的关系，才能把中央要求落到实处，确保企业党建在科学化的轨道上不断向前推进。

企业响应我党党务工作科学化的总体号召，在实际工作中应将“三性”理论作为具体行动方针，凝心聚力，使企业党建工作科学化、规范化。

坚持“三性”理论的具体工作要求如下：1.1 坚持整体性。

要把党建工作科学化三个方面的要求作为一个有机整体，以科学理论为依据，以规范化的工作机制为理论指导，将具体、科学的工作方法作为助力党建工作顺利开展的主要途径和根本手段，公平客观的对待企业内部的党务工作，将我党客观公正的工作态度和严谨的作风习惯带到企业中去。

企业中的党务工作者要以身作则，严抓企业思想作风建设。

同时，要创新党建思路和工作机制，积极探索新的发展模式，并将其应用到实践工作中。

1.2 坚持相对性。

科学化是一个不断发展的动态过程，这种动态的发展状态如同真理一样是相对而言的，也就是说它是不断创造、不断接近的过程。

当前市场经济条件下，市场形式瞬息万变，企业必须根据不断变化的市场形势来调整发展策略。

在不同的发展形势下，企业党建工作科学化的具体要求也可能发生变化，党务工作者应该保持与时俱进工作态度，根据国家制度和市场形势调整工作思路和工作机制。

上海建桥学院加强学生党建规范化建设实施意见

附件1：上海建桥学院加强学生党建规范化建设实施意见为了进一步推进学生党建工作科学化、规范化、制度化建设，更好贯彻落实中央关于“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的组织培养发展工作方针，联系我校学生党建工作实际，提出以下实施意见：一、规范选拔培养，提高发展质量根据胡锦涛同志在十七届中纪委七次全会上讲话精神，保证组织纯洁，就要从源头抓起，把好党员入口关，加强思想上入党教育，从对党的事业负责的高度上，进一步规范选拔培养，严格党员条件，提高培养发展质量。

（一）坚持围绕中心抓党建，准确把握入党条件。

按照党章规定的党员条件，结合学生党建实际，重视抓政治培养与抓业务培养的结合，抓政治思想提高与抓学习能力提高相统一，明确发展对象必须是品学兼优，政治上积极向上，刻苦钻研学业，学习成绩优良，在校风、学风、班风建设中表率作用突出的优秀学生；（二）坚持制订计划与实施计划两手抓，积极落实培养发展计划。

根据上级部署，制订年度发展计划应通过党总支组织党支部酝酿提名，在深入了解积极分子表现基础上制订各党总支年度培养发展计划，实事求是确定发展党员名单，落实培养责任，实施发展计划。

鼓励各总支选送参加高级党校学习同时，开始深入的组织考察工作，具备入党的条件及时发展入党，不断提高计划工作质量；（三）选送高级党校学习与培养发展入党工作紧密衔接。

选送高级党校应当是接近入党条件的，本科生选送时间一般安排在第二、三、四、五学期；发展入党重点在二、三、四、五、六学期，严格控制四年级发展党员数量。

党校学员选拔程序与条件：高级党校培训时间安排：党委每年举办两期高级党校积极分子培训班，开学时间分别为三月中旬和九月下旬。

每学期放假前，组织部向各党总支下发新学期党校学员报名通知，各党总支在新学期开学第二周完成推荐上报工作，配合按时开学。

党校学员报名推荐的主要程序是：根据组织部分配培训名单，党总支把名额下达各党支部，并协调有关辅导员，按照条件要求组织提名推荐。

支部如何有效推进基层建工作的科学化

支部如何有效推进基层建工作的科学化基层党建工作是党的组织建设的重要环节，是党联系群众、服务群众的桥梁和纽带。

支部作为基层党组织的基本单元，承担着推动基层党建工作科学化的重要责任。

要实现这一目标，需要从多个方面入手，采取切实有效的措施。

一、加强支部班子建设一个坚强有力的支部班子是推进基层党建工作科学化的关键。

首先，要选优配强支部书记。

支部书记应当具备较高的政治素质、较强的组织协调能力和良好的群众基础，能够带领支部成员扎实开展工作。

其次，要优化班子结构。

注重选拔具有不同专业背景、工作经历和年龄层次的成员进入班子，形成优势互补、相互协作的工作格局。

同时，要加强班子成员的教育培训，提高其政治理论水平和业务工作能力。

通过定期组织学习、参加培训、交流研讨等活动，使班子成员不断更新知识、拓宽视野，增强工作的科学性和创新性。

二、强化党员教育管理党员是党组织的细胞，加强党员教育管理是推进基层党建工作科学化的基础。

支部要制定科学合理的党员教育计划，结合党员的实际需求和工作特点，采取集中学习、个人自学、在线学习等多种方式，组织党员学习党的理论知识、方针政策和业务技能。

要注重教育内容的针对性和实效性，引导党员将学习成果转化为工作动力和实际行动。

同时，要严格党员管理。

建立健全党员考核评价机制，对党员的思想政治表现、工作业绩、廉洁自律等方面进行全面考核，对表现优秀的党员进行表彰奖励，对不合格党员进行严肃处理。

加强对流动党员的管理，建立流动党员信息库，通过电话、网络等方式保持与流动党员的联系，确保党员教育管理全覆盖。

三、完善党建工作制度制度建设是推进基层党建工作科学化的重要保障。

支部要结合实际情况，建立健全各项党建工作制度，如“三会一课”制度、民主生活会制度、党员联系群众制度等，并严格执行，确保党建工作有章可循、规范有序。

要加强制度的宣传教育，使党员充分了解制度的内容和要求，增强遵守制度的自觉性。

同时，要根据工作需要和形势变化，及时对制度进行修订完善，确保制度的科学性和有效性。

提高党的建设科学化水平要实现四个转变

[收稿日期]2010-08-17[基金项目]2009年国家社会科学基金项目《科学发展观指导下运用和拓展执政资源的对策研究》（项目批准号：09BD019）成果。

[作者简介]祝福恩（1955-），男，黑龙江省青冈县人，哈尔滨工程大学博导，黑龙江省委党校教授、副校长，主要研究方向为党的建设；林德浩（1983-），男，海南省澹洲人，哈尔滨工程大学人文学院博士生，主要研究方向为思想政治工作与党的建设。

提高党的建设科学化水平要实现四个转变祝福恩1林德浩2（1．中共黑龙江省委党校，黑龙江哈尔滨150080；2．哈尔滨工程大学人文学院，哈尔滨南岗150001）[摘要]提高党的建设科学化水平要实现四个转变：由革命党向执政党转变；由运动建党向制度建党转变；执政方式由集权向民主与监督转变；由以社会民主带动党内民主向以党内民主带动社会民主转变。

[关键词]党的建设；科学化；转变[中图分类号]D26[文献标识码]A [文章编号]1007-5801（2010）06-0084－03第14卷第6期2010年12月中共中央党校学报Journal of the Party School of the Central Committee of the C．P．C．Vol．14，No．6Dec.，2010党的十七届四中全会《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)依据世情、国情、党情的深刻变化强调提高党的建设科学化水平。

提高党的建设科学化水平，是加强和改进新形势下党的建设的一项重大任务，也是需要在实践中不断探索、不断总结、不断推进的一个重大命题。

笔者认为，提高党的建设科学化水平要实现四个转变。

一、由革命党向执政党转变中国共产党在建党89年、执政60多年的岁月中，尽管非常重视党的建设，但没有很好做到党的建设科学化、制度化和规范化。

其原因众多，但重要的是没有实现由革命党向执政党的角色转变。

我们党执政前形成了具有革命党特点的建党思想、路线、任务及具体的党建方式方法，在取得政权成为执政党后，本应实现党的角色、身份的转变，学会以执政党的思维、方式和理念解决诸多问题，并实行体现执政党特点的党建方式方法。

构建“1+4+N”立体工作模式加强党支部标准化规范化提升基层组织力战斗力

党建Party构建“1+4+N”立体工作模式加强党支部标准化规范化提升基层组织力战斗力加强基层党组织标准化规范化建设,是落实全面从严治党要求的重要内容,是提升基层党建工作科学化水平的重要举措,本文聚焦落实全面从严治党要求和企业改革发展目标，坚持问题导向，以提升组织力为重点，结合企业工作特点，坚持标准特色相结合加强党支部标准化规范化建设。

通过构建“1+4+N”立体工作模式，引领基层党支部增强动力，激发活力，提升合力。

文=彭程习近平总书记强调，国有企业是共和国的“长子”，是中国特色社会主义经济的“顶梁柱”，是党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的生动体现，是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，这一掷地有声的指示指明了新时代新征程国有企业的战略定位。

坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”、“魂”和独特优势。

作为社会稳定的“压舱石”、先进文化的“传承者”，当前国有企业正处于深化改革的关键攻坚阶段，加强党的建设关系到国企改革发展目标的实现，越是这时候越要坚定不移地加强党对国有企业的全面领导。

国有企业党支部是党在经济领域治国理政的“神经末梢”，是国企基层治理的“领头雁”。

国企党支部坚强有力，才能引领党员职工把在经济领域为党工作的使命责任转化为推动企业改革发展的担当和业绩，党对国有企业的领导才能落到实处。

党建标准化规范化建设是新时代党建工作的实践创新，是落实全面从严治党要求、持续提升党建科学化水平的有效抓手。

习近平总书记在全国组织工作会议上强调，要加强党支部标准化、规范化建设，确保基层党组织在贯彻落实中发挥领导作用，确保基层治理的正确方向。

这就要求我们要牢牢把握新时代党的建设总要求，以标准化规范化建设为抓手推动国企党支部全面进步、全面过硬，筑造做强做优国有企业的坚强战斗堡垒。

加强国企党支部标准化规范化建设的重要意义加强和推进国有企业党支部标准化规范化建设，对于提高新时代党支部建设质量，强化党支部政治功能，推动全面从严治党要求在国企落地生根，把党建工作成效转化为企业的发展活力和竞争实力，具有十分重要的意义。

提升基层党建规范化、精细化、体系化水平研究

提升基层党建规范化、精细化、体系化水平研究摘要：党的十九大报告对基层党组织功能实施重新定位，指出要宣传党的主张、落实党的决定，并要学会发挥群众的力量，以此来推动国有企业的改革与发展。

国有企业是国民经济发展中支柱，也是党重要的执政平台和基础保障之一。

在新时期发展下，面对复杂的形势，需要国有企业能不断完善基层建党工作，学会顺应时代的发展开展党建工作，积极地承担起建设社会主义的使命，不断增强自身的责任感，集合全体企业人员的凝聚力及战斗力，为国企发展增添更多活力。

关键词：基层党建；规范化；精细化；体系化；水平研究引言加强党支部的自身建设，促进基层党建工作规范化、精细化、体系化建设，这一点在企业发展和改革不断深化的今天显得尤为突出。

以规范化推进基层党建工作科学化，推动项目规范化建设科学发展，基层党务管理水平得到有效提升。

1企业基层党建的关键作用随着我国经济改革的深入推进，国有企业在社会主义市场经济体制中扮演的角色愈发重要。

基层党建作为党的组织建设以及全面从严治党的重要内容，对于加强企业的党性教育、增强企业员工的党性觉悟，以及规范企业内部管理具有重要意义。

此外，企业基层党建不但有利于巩固党的执政基础，确保党的方针政策得到有效落实，而且还能提高企业的管理效能，推动企业积极响应国家战略，促进企业持续健康发展。

因此，企业应抓好基层党建工作，加强党对企业的领导，不断推进企业发展，为建设中国特色社会主义事业提供坚实的组织基础。

2基层党建管理工作中存在的问题2.1党建思想政治工作不够持久做好思想政治建设工作对企业的发展有很大的帮助，对企业现阶段的发展也具有一定的推动作用。

假如企业现阶段的发展情况不容乐观，这对基层党建工作的稳步进行有一定影响。

从当前企业发展的情况来看，大部分国有企业并不重视基层党建工作，而且党政体系的建构也不完整，管理力度也不足，这些因素都制约着基层党建工作作用的发挥。

2.2党建思想政治工作管理方式不到位企业的基层党建工作要在实际建设中发挥出正面作用，就需要运用高质量的管理方式。

如何实现党建工作的信息化、科学化

如何实现党建工作的信息化、科学化发表时间：2020-12-29T11:01:13.963Z 来源：《科学与技术》2020年26期作者：吉英帅[导读] 随着计算机技术和网络技术的不断发展，我国企业的党建工作也面临吉英帅国网山西建设分公司山西太原 030000摘要：随着计算机技术和网络技术的不断发展，我国企业的党建工作也面临着网络信息化建设的契机，信息化不仅可以为党建工作带来新的契机，同时也是企业党建工作中的一次重大转折。

企业是社会上重要的信息生产者、利用者和传播者，同时也是党建思想主要的宣传地，随着近年来中国特色信息化道路的实施，很多企业已经逐渐将信息化管理模式运用到党建工作当中，有效地提高了企业管理、科研以及教学水平等。

企业党建工作应当顺应信息化建设的趋势，进一步加强手段创新，提高对信息化建设的重视程度，并加大在技术、人才和资金等方面的投入力度，切实提高党建工作的信息化水平，以高素质的信息化人才作为依托，推进企业党建工作信息化建设取得实效。

?关键词：党建；信息化；科学化?；信息化管理是指以信息化带动工业化，实现企业管理现代化的过程，它是将现代信息技术与先进的管理理念相融合，转变企业生产方式、经营方式、业务流程、传统管理方式和组织方式，重新整合企业内外部资源，提高企业效率和效益、增强企业竞争力的过程。

信息化党建是党的各级组织顺应信息化的时代潮流，综合利用信息化和相关技术，改革创新党的自身建设和管党治党方式，以保证不断完善党的执政方针，更好地践行党的执政宗旨、增强群众工作技能，进而推动社会发展，促进社会繁荣。

?1 党建工作信息化的原因?在目前信息化大背景下,有着显著的虚拟性、全球性、开放性、交互性等特点,在此期间,我国国情、党情等都产生了非常显著的变化,为此,紧追与时俱进的时代步伐,增进党建信息化建设,是当下社会及时论文范文展的必然趋势,更是保持党的先进性,提高党建科学化水准的现实性需求。

在党建工作当中有效的运用信息网络技术对于党建工作的革新,加强党基层组织职能是非常有帮助的,党建信息化是不断加强党建工作的发展方向,是促使党建科学化水准的全新立足点.增进党建信息化建设的原因主要体现在以下几点：1.1信息化是党建工作模式的必然选择?信息化技术的高速发展，促使党建工作必须与信息化网络高度融合，利用先进的科学技术保障党的组织政治建设，促进传统模式下的党建工作向新型信息化模式转变。