工具管理制度(完整版)

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工器具管理制度（4篇）

工器具管理制度一、目的及意义工具是生产和工作中不可缺少的物品，对于保障生产和工作的顺利进行具有重要作用。

有效管理和使用工具，不仅能提高工作效率和质量，还能节约资源和成本。

因此，建立并严格执行工具管理制度，对于保障工作的顺利进行具有重要意义。

二、管理对象本工具管理制度适用于工厂所有的工具，包括但不限于电动工具、手动工具、测量工具等。

三、管理原则1. 统一采购原则：工具应由专人负责统一采购，采购前需经过申请和审批程序。

2. 统一分发原则：工具的分发应由专人负责，根据工作需要进行合理分发，并记录在册。

3. 统一管理原则：工具的使用和归还应由专人负责，将工具进行统一编号、分类以及记录管理。

4. 报废处理原则：工具应按照使用寿命和状况进行定期检查，超过寿命或无法修复的工具应及时报废并进行合理处理。

四、管理流程1. 采购管理流程：（1）申请采购：工具的采购需经申请，申请人应详细说明采购的种类、数量和理由，并提交给上级领导审批。

（2）采购审批：上级领导对工具采购申请进行审批，评估申请的合理性和必要性。

（3）采购执行：经过审批后，采购部门负责实施采购程序，包括选择供应商、签订合同等。

（4）验收入库：采购部门进行工具的验收，并将验收合格的工具按照规定存放在工具仓库。

2. 分发管理流程：（1）申请分发：使用工具的员工应向工具管理人员提交工具分发申请，注明工具的种类、数量和用途等。

（2）分发审批：工具管理人员对工具分发申请进行审批，评估申请的合理性和必要性。

（3）工具分发：经过审批后，工具管理人员负责将工具进行分发，并填写相应的记录表格。

3. 使用管理流程：（1）使用登记：使用工具的员工应向工具管理人员填写工具使用登记表格，包括工具的编号、名称、领取日期等信息。

（2）工具保管：使用工具的员工应按照规定的方式妥善保管工具，确保不丢失和损坏。

（3）定期检查：工具管理人员应定期对工具进行检查，包括工具的完好性、安全性和功能性等。

工器具使用管理制度（五篇）

工器具使用管理制度1总则1.1目的为加强工器具的管理，确保各类工器具在保管、检验、使用、维修和报废各环节得到有效控制，确保员工在使用各类工器具过程中的人身安全，提高设备的完好率和利用率，延长其使用周期，降低生产成本，结合车间的实际情况，特制订本制度。

1.2适用范围本制度仅适用于aaa____各个班组个人工器具、公用工器具的管理，以及形成固定资产的工器具的管理工作。

2定义及专用术语____个人工器具。

指按照工作需要项目单位长期借用由个人保管使用的工器具及仪器。

____公用工器具。

指由部门统一保管的工器具及仪器，包括大型的工器具及仪器。

2.3形成固定资产的工器具。

指金额较大、价值较高的大型或精密工器具。

2.4工器具的分类。

包括钳工工具、电动工具、气动工具、起重工具、液压工具、安全工具、测量器具、焊接工具、切削工具、防爆工具、化验器具、试验器具、土木工具、专用工器具、其它工具等。

3管理内容及方法3.1职责3.2计划申报3.3领用3.4使用及保管存放若丢失由领用人负责赔偿。

在使用年限内不得以旧换新，若必须更换，须经车间主任批准，并注明理由。

车间建立公用工具台帐，班组定期进行检查、维护保养。

若丢失由责任人赔偿。

在使用年限内不得以旧换新，若必须更换，须经车间主任批准，并注明理由。

不准使用无合格证、合格证超过有效期以及外观有缺陷等常规检查不合格的工器具。

4检查与考核4.1因保管不善、使用不慎，丢失损坏的工器具一律进行赔偿。

常用手工工具类、电工工具类、其它日常用工具按原价赔偿；钳工工具类、切割工具类、测量工具类按原价的____%赔偿。

4.2赔偿金额可参考工具的使用年限定出赔偿系数。

4.4野蛮使用工器具的，每次考核责任人____元，造成损坏的照价赔偿。

4.5车间领导及设备管理员负责定期或不定期对工器具的使用情况进行监督、检查及考核。

4.6以上未列出的考核按照《钛aaa____设备管理办法》执行。

工器具使用管理制度（二）是指为了确保工器具的安全、有效和合理使用而制定的规章制度。

工具管理制度完整版

工具管理制度完整版一、目的本制度的目的是为了规范和保护公司的工具设备，确保其安全可靠地使用，提高工作效率和经济效益。

二、适用范围本制度适用于公司的所有工具设备，包括但不限于机械设备、电子设备、办公用具等。

三、所有权与责任1.公司享有工具设备的所有权，员工在使用过程中应当妥善保管，并承担相应的责任。

2.员工在离职时，应将使用的工具设备归还公司，如有丢失或损坏，应按照公司相关规定赔偿。

四、工具设备的使用与保管1.员工在使用工具设备前，应对其进行检查，确保设备完好并符合安全要求。

如发现异常或故障，应立即上报维修部门。

2.员工应按照设备的操作说明书进行正确操作，不得擅自修改设备参数或进行非法使用。

3.使用结束后，员工应及时将设备进行清洁和保养，并将其归还到指定的存放位置。

4.不得将工具设备借给其他人使用，如有特殊需要，应事先征得公司相关部门的批准。

五、使用岗位的责任与义务1.各岗位负责人应对工具设备进行统一管理，制定明确的使用和保管流程，并对员工进行相关培训。

2.岗位负责人应定期检查和维护工具设备，包括但不限于定期清洁、定期维修、定期校准等。

3.岗位负责人应及时上报设备的异常情况，并配合维修部门进行处理。

4.岗位负责人应对工具设备的使用情况进行定期统计和分析，提出改进意见和措施，以提高工作效率和经济效益。

六、工具设备的维护与维修1.公司应建立完善的维护与维修制度，对工具设备进行定期检查和保养，及时修复损坏的设备，确保其正常使用。

2.员工在使用过程中发现设备存在故障或异常情况时，应立即停止使用，并上报维修部门进行维修和处理。

3.维修部门应及时对上报的设备进行检修，如无法及时维修，应提供备用设备或其他解决方案，以确保工作的正常进行。

4.维修部门应建立设备维修记录，包括维修内容、材料和费用等，并及时上报相关部门进行审核和备案。

七、违规处理1.对于未经批准私自借用、擅自改变设备参数、故意损坏或丢失工具设备的员工，将视情节轻重进行相应的处罚，包括但不限于扣发工资、停职、辞退等。

施工设备、工具管理制度(5篇)

施工设备、工具管理制度本制度适用于集团公司机电类特种设备安装、改造、维修过程中所有施工设备、工具的使用、维修、保养、检定报废等环节。

1、按照集团公司设备管理办法及实际施工需求合理配置施工设备、工具，确保满足施工生产要求。

2、设备操作人员必须熟悉其性能、操作方法且持有相应设备的操作资格证，严禁无证操作，严禁无证未经培训人员代替上岗操作设备，严禁操作时擅自离开工作岗位，严禁操作人员带病操作、酒后操作。

3、工作中，其他无关人员不得接触机械设备，以防发生事故。

4、各施工设备、工具必须按操作规程正确使用，不得盲目操作。

5、严禁使用超期带故障未作检修的施工设备及工具。

6、严禁设备超负荷运转，发现异常情况应立即停机检查及时处理故障。

7、工作结束后，应对机械进行清洁、润滑，并切断电源，锁好箱门。

8、设备的日常维修保养工作由设备管理人员、技术人员、操作人员及维修人员共同完成。

9、设备的使用与保养必须坚持“养修并重，预防为主”的原则，定期进行保养、维修，排除发现的故障，及时进行清洁、紧固、调整、防腐、减少机械磨损，按照保养期限或设备的实际技术状况适时安排设备的维修。

10、施工设备的维修，具有自修能力的可自行维修,否则需送专业单位进行维修。

11、主要施工设备进行修理后，必须进行检定验收并取得检验合格证。

12、设备如因超负荷、误操作或故障而损坏或性能无法保证施工需求的应停止使用，并标识“待修”标志。

13、须封存的设备按照程序进行申请，经批准后进行封存，并建立台帐；封存设备应指定专人定期检查、维护，保证其处于完好状态；状况不良的设备应检修后再办理封存手续。

14、凡要报废的施工设备需按报废程序进行鉴定、审核，经最终审批后进行报废处理，凡报废的设备不得再继续使用。

施工设备、工具管理制度（2）施工设备和工具是施工项目中必不可少的资源，对于保障施工进度和质量具有重要作用。

为了合理使用和管理施工设备和工具，提高施工效益，建立一套科学的施工设备和工具管理制度是非常必要的。

工具管理制度规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为了加强我单位工具管理，提高工具使用效率，确保生产、科研、教学等各项工作的顺利进行，特制定本规定。

第二条本规定适用于我单位所有工具的使用、保管、维修、报废等管理工作。

第三条工具管理应遵循以下原则：1. 保障原则：确保工具的完好、有效，满足生产、科研、教学等各项工作的需要；2. 效率原则：提高工具使用效率，降低成本，提高经济效益；3. 安全原则：确保工具使用安全，防止事故发生；4. 节约原则：合理使用工具，节约资源，减少浪费。

第二章工具分类与使用第四条工具分为以下类别：1. 通用工具：适用于多个工种、多种工艺的通用工具；2. 专业工具：适用于特定工种、特定工艺的工具；3. 专用工具：专为某一产品或某一工序设计的工具；4. 特种工具：具有特殊性能、特殊用途的工具。

第五条工具使用规定：1. 工具使用者应熟悉工具的性能、使用方法和注意事项，并严格按照操作规程使用工具；2. 工具使用前应检查工具的完好情况，如有损坏或异常，应立即停止使用，并及时报告相关部门；3. 工具使用过程中，应保持工具的清洁、整齐，不得随意放置或损坏工具；4. 工具使用后，应将工具放回原处，不得乱丢乱放；5. 工具使用者应妥善保管工具，防止丢失、损坏或被盗。

第三章工具保管与维修第六条工具保管规定：1. 工具应存放在指定的工具柜或工具房内，不得随意放置；2. 工具柜或工具房应保持清洁、通风、干燥，防止工具生锈、损坏；3. 工具柜或工具房应设置明显的标识，标明工具类别、名称、数量等信息；4. 工具柜或工具房的管理人员应定期检查工具的完好情况，及时补充缺失的工具；5. 工具柜或工具房的管理人员应做好工具的登记、统计工作，确保工具的清点准确。

第七条工具维修规定：1. 工具损坏后，使用者应及时报告相关部门，不得自行修理；2. 维修部门应根据工具损坏情况，制定维修方案，并及时进行维修；3. 维修完成后，应进行验收，确保工具恢复正常使用；4. 维修过程中，应注重节约成本，合理使用维修材料。

工程部工具管理制度(5篇)

工程部工具管理制度管理制度：1所配置工具为工作之用，每位员工都应该爱护、珍惜。

工具使用后应保持洁净，工具箱码放整齐。

2专用大件工具和机械应有专人保管，凡使用或借用时需经保管人员同意后方可使(借)用。

3凡在工作使用中出现的正常损坏，应写明原因需经理签字后方可更换新工具。

4凡工具出现非正常损坏或丢失，应由责任人照价赔偿。

5各班需交接的共用工具，由当班人员负责清点和管理，如出现损坏或丢失由当班人员负责。

6从库房借用工具或器械，归还日期一般不超过两天，如有特殊原因应经理或主管同意后方可延期归还。

7非本部门人员借用工具时，应由主管或经理同意后方可借出并登记，归还时由工具管理人员查验无误后收存。

8工具管理人员应定期清点和检查所负责的工具和器械。

9凡未经批准不得将工具和机械等带出商场使用。

10工具的领用应建立“共用工具领用台帐”和“个人工具领用台帐”。

11当工具领用人调离本部门时，应归还所有领用的工具，如有损坏或丢失应照价赔偿。

工程部工具管理制度（2）是指为规范工程部门内工具的使用、保管和维护等工作所制定的一系列规章制度。

以下是一个可能的工程部工具管理制度的内容：1. 工具购置和保管- 工具的购置应由专门的负责人或团队进行，采购前需要提出采购申请，并经过审批才能购买。

- 所有购买的工具需要标明编号，并建立工具登记册，以记录工具的型号、数量、购置日期等信息。

- 工具应当存放在指定的存放区域，并定期进行盘点和清点，确保工具的完整性和可用性。

2. 工具使用- 工具的使用需要提前申请，填写使用申请表，并经过上级审批后方可使用。

- 使用工具的人员需经过相应的培训和资质考核，确保其具备安全操作的能力。

- 工具的使用过程中应遵守相关的安全操作规程，保证安全生产。

3. 工具维护和保养- 工具使用完毕后，应立即进行清洗和维护，确保工具的正常使用和延长使用寿命。

- 如遇到工具损坏或故障，应及时上报，并由专门人员进行检修或修理，确保工具的正常使用。

工具管理制度(完整版)

工具管理制度(完整版)1.概述为了加强对工具的管理，保证工具的正常使用和保养，提高工作效率和质量，制定本工具管理制度。

2.适用范围适用于本公司各部门、工作场所及所有从事工具使用的员工。

3.工具管理的原则(1)全面性原则对全公司的所有现有工具的管理与保养。

(2)实用性原则工具管理要紧紧围绕工作实际情况深化开展，终极目的是以人的需求为出发点、为工作服务的思想指导工具管理。

(3)经济性原则综合考虑工具的使用状况、经济效益，采取保养、报废等不同措施，以实现工具的经济使用和延长寿命。

(4)科学化原则通过对工具管理和保养实施科学、规范、定期和有保证的管理与保养，以保证工具性能的正常发挥和延长工具寿命。

4.工具的保管(1)确定主管领导，对工具保管负责.(2)制定合理的工具保管制度，并在工具保管区域设置明显的标识.(3)每个工具要分配专人专项保管，并实行定期检查与盘点.(4)保管人员要严格遵守使用规定，保持工具的配件完整、干净、无损坏，并及时进行维修和更换.(5)工具的调拨必须经过领导批准，并有明确的登记记录.5.工具的使用(1)工具使用前必须经过检查与试验，确保工具在良好状态下进行工作.(2)决不能将工具使用在超过其能力范围内的任务.(3)使用工具时，操作规范，采取预防措施，保证操作安全。

如遇事故，必须立即报告上级领导或安全部门.(4)对于很长时间没有使用的工具，需要进行检查和保养工作。

6.工具的保养(1)根据工具的规格、性能要求，制定相应的保养维护制度。

(2)定期对工具进行保养，注意保持工具的清洁、干燥、润滑，有损坏要及时进行维修或更新.(3)加强工具使用和保管过程中的教育、宣传，提高员工的保养和维护意识.7.工具的更新(1)工具使用到寿命，或者因故障已不能正常使用的，应及时予以报废并新添工具.(2)为保证新工具的性能、质量及适应生产需要，应当在选购品牌、规格、设备时，经过选择、比较、议价及合同签订等程序，以及对新工具的各项性能进行试验、检验与调试工作.(3)为保证新的工具尽快投入使用，需要对新工具进行系统的使用、保管、保养指导工作，加强使用中的实时监督与控制.8.工具管理的考核(1)对工具管理人员进行考核。

工具的使用管理制度（5篇）

工具的使用管理制度l、对公用工具各作业组应设立工具管理员，设立工具领取证，持工具领取证交旧领新，并记入工具领取证内。

2、对个人工具建立个人工具领取证，持证交旧领新，并记入帐内。

3、仓库设立工具管理帐(公用、私人工具)，月底将各组领取的工具(公私)记入帐内。

4、凡在生产中使用的各类工具有以下情形之一的，都应扣罚。

(1)在服刑期间的罪犯和在生产岗位上的工人，工具有丢失，损坏或不经批准转让他人的，均按工具价值的____％扣罚。

(2)出监犯人交纳工具不全的、调换工种发现工具不全的，按工具价值的60—____％扣罚。

(3)在生产中发现破坏工具的(包括使用不当的)，破坏人写出书面检查，按原价赔偿或加倍罚款。

(4)确因特殊情况损坏或丢失工具的(如抢险、高空作业等),由本人写出报告,分管干部签字,监区审核,可酌情扣____％的工具原值或免于扣罚。

5、各班组应经常清理核对公私工具，发现问题，及时查出原因，如实向领导回报。

工具的使用管理制度（2）旨在规范和管理企业内部工具的使用，确保工具的正常运作并提高工作效率。

具体的内容包括以下几个方面：1. 工具领用管理：制定工具领用制度，明确工具的申领和归还流程，规定领用人员的权限和责任。

2. 工具保管管理：建立工具保管台账，记录工具的种类、数量、存放位置等信息。

负责人要定期检查工具的状况，并制定相应的维护措施。

3. 工具使用规范：制定工具使用规范，包括正确使用方法、安全操作要求、禁止行为等内容。

相关人员要进行培训，确保能正确使用工具。

4. 工具维修管理：建立工具维修流程，及时修复损坏的工具。

维修人员要及时维修，并记录维修情况和维修时间。

5. 工具报废处理：制定工具报废流程，对老化、损坏或无法修复的工具进行报废处理。

每年对工具进行盘点，对超过使用寿命的工具及时进行报废处理。

6. 工具安全管理：建立工具安全管理制度，加强对工具的安全防范和管理。

要求使用人员在使用工具时遵守相关安全规定，并做好工具存放和保护工作。

公司工程工具管理制度

公司工程工具管理制度第一章总则第一条为了规范公司内部工程工具的管理，提高工程工具的使用效率和安全性，保障公司财产和员工的安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司内所有员工、工程师和技术人员，涉及公司内所有工程工具的使用、保管和保养工作。

第三条公司负责人应当认真贯彻执行本制度，对违反规定的员工进行相应处理，并及时对本制度做出调整和完善。

第二章工程工具的分类和管理第四条公司的工程工具主要包括机械设备、电动工具、手工工具、仪器仪表等，根据其用途和类型进行分类管理。

第五条各部门应当根据工作需要，定期清点和盘点所属工程工具，并建立清晰的工具台账，确保工具的数量和状态符合要求。

第六条工程工具应当经过专人管理，定期检查和保养，收到损坏或失效的工具应当及时报废或维修。

第三章工程工具的使用第七条员工在使用工程工具时应当遵循相关操作规程，正确使用工具，确保工具的安全性和稳定性。

第八条禁止员工将工程工具私自带离公司内部，未经同意擅自使用工具或转借他人使用。

第九条在使用工程工具时，员工应当注意安全防护措施，穿戴必要的劳动保护用品，确保工具操作过程中不会对人身和财产造成损害。

第四章工程工具的维护和保养第十条公司应当配备专职维护人员，定期对工程工具进行检修和保养，确保其正常运转和使用寿命。

第十一条员工在使用工程工具结束后应当进行简单的清洁和保养工作，保持工具的清洁和状态，延长其寿命。

第十二条工程工具的维护保养记录应当及时填写和归档，以备日后查阅和分析，发现问题及时处理。

第五章工程工具的安全防护第十三条公司应当为工程工具配备相应的安全防护设施，确保员工在使用过程中不会受到伤害。

第十四条员工在使用工程工具时应当注意周围环境和他人的安全，严禁在危险地点和条件下使用工具。

第十五条发现工具存在安全隐患的员工应当立即停止使用，并向上级报告，确保事故的及时处理和预防。

第六章工程工具的保管和归还第十六条员工在使用完工程工具后应当及时将工具清理、保养和存放到指定位置，确保工具的完整和安全。

工器具使用管理制度（5篇）

工器具使用管理制度一、目的为加强工器具的管理，确保各类工器具在采购、保管、检验、使用、维修和报废各环节得到有效控制，确保员工在使用各类工器具过程中的人身安全，提高设备的完好率和利用率，延长其使用周期，降低生产成本，结合公司实际情况，特制订本制度。

二、适用范围本制度适用于公司项目部各班组的个人工器具、公用工器具的管理，绝缘安全工具和形成固定资产的工器具另行管理。

三、专用术语个人工器具：指按照工作需要长期借用由个人保管使用的工器具及仪器。

公用工器具：指由班组统一保管的工器具及仪器，包括大型的工器具及仪器。

形成固定资产的工器具：指单价____元及以上的大型工器具。

工器具的分类。

包括钳工工具、电动工具、气动工具、起重工具、液压工具、安全工具、测量器具、焊接工具、切削工具、试验器具、土木工具、专用工器具、其它工具等。

消耗品：是用完以后不能重复使用的；四、职责1.材料专管员负责制度的执行、监督、检查及考核。

____项目经理负责审核部门提交的各类工器具计划及监督工器具管理制度的实施；各班组班长负责领用到班组内的生产用工器具和消耗品的领取、发放、库存工具保管等管理工作。

3.工器具和消耗品材料专管员负责建立相应的个人工器具、班组工器具、公用工器具台帐，负责新增工器具的台帐补充；全面负责各类工器具的使用、保管、保养、维护。

4.材料采购员协调相关检验机构，进行表类和尺类工器具的检验工作。

5.材料专管员汇总管理个人工器具台帐(电子台帐即可，需打印员工签字保存)。

每半年向公司汇报一次工器具状况，接受公司各部门咨询。

五、工器具的申报、领用、使用及保管存放1.计划申报⑴各班班长根据人员配备情况，申报个人工具、公用工具及消耗品，项目经理签字后报材料专管员，材料专管员根据现场盘点实际库存，报公司综合部；⑵材料专管员严格控制工器具及消耗品的数量。

2.领用⑴公用工器具及消耗品必须员工本人签字确认；⑵工器具领用后应在当天(最迟第二个工作日)归还或进行台帐调整。

各类工器具安全使用管理制度(4篇)

各类工器具安全使用管理制度工器具是生产、加工、施工等行业必不可少的工具，在使用过程中要注意安全，以避免事故的发生。

下面是各类工器具安全使用管理制度，以供参考：一、机械设备类工器具安全使用制度：1. 进入工作现场前，使用人员必须穿戴好工作服，戴好安全帽、防护眼镜，佩戴好防护手套等相关个人防护装备。

2. 使用前，必须对机械设备进行检查，确认设备无故障后方可使用。

3. 使用时，应根据不同设备的使用说明书和操作规程进行操作，严禁擅自更改工器具的工作方式。

4. 在工作过程中，应保持机械设备周围环境的整洁，禁止有杂物等妨碍操作的物品存在。

5. 在维护和保养机械设备时，务必先切断电源或关闭气源，防止误操作导致事故发生。

6. 当机械设备出现异常声音、异味等情况时，必须立即停止使用，并上报维修人员进行处理。

7. 使用完毕后，应关闭电源或气源，将设备归位并妥善保管，确保设备在非工作状态下不会对他人造成伤害。

二、手动工具类工器具安全使用制度：1. 进入工作现场前，使用人员必须穿戴好工作服，戴好安全帽、防护眼镜，佩戴好防护手套等相关个人防护装备。

2. 使用前，必须对手动工具进行检查，确认工具无缺陷后方可使用。

3. 使用时，应使用正确的工具，不得将工具用于非指定的工作。

4. 在使用手动工具时，不得一手擎物，以免造成手部受伤。

当手动工具使用较长时间时，应适当休息。

5. 在使用锤子、斧头等敲击工具时，应确保作业区域内没有其他人员，并注意周围环境的安全。

6. 使用完毕后，应将手动工具归位并妥善保管，确保工具在非工作状态下不会对他人造成伤害。

三、电动工具类工器具安全使用制度：1. 进入工作现场前，使用人员必须穿戴好工作服，戴好安全帽、防护眼镜，佩戴好防护手套等相关个人防护装备。

2. 使用前，必须对电动工具进行检查，确认工具无缺陷后方可使用。

3. 在使用电动工具时，应使用绝缘手柄或佩戴绝缘手套，以防触电事故的发生。

4. 使用完毕后，应将电动工具断电并归位，确保工具在非工作状态下不会对他人造成伤害。

工器具管理制度范文(五篇)

工器具管理制度范文1、安全生产工器具的存放和保管1.1安全工器具应设专人负责保管，按名称、规格、型号、数量、配置日期、试验周期等为主要内容建立管理制度。

保管负责人应定期进行日常检查、维护、保养。

1.2安全生产工器具应存放在通风良好、避光、清洁干燥的专用库房1.3安全工器具应分类编号，一物一号不得重复，编号标签贴于不防碍安全工器具使用性能的醒目位置。

1.4安全生产工器具应存放在通风良好，清洁干燥的专用库房存放。

1.5安全生产工器具应做到分类放置，摆放整齐，并在工器具柜内标明工器具名称、数量、且应一一对应。

1.6未经试验、试验不合格、超试验周期、超有效年限、没有标示或标示不清、损坏的工器具严禁使用，并做出不准使用标志进行封存。

安全工器具严禁它用。

2、安全生产工器具检查与使用2.1必须按规定、规范正确使用安全工器具，使用中严禁私自拆卸。

安全工器具不能移作他用，不能代替普通工器具使用。

2.2安全工器具使用中发生损坏、丢失事件应立即上报工器具管理负责人。

1)对责任人视情节酌情处理。

2)损坏的工器具应予以报废，不得再使用。

3)所丢失的工器具对设备安全运行会造成威胁的，设备投入运行前，必须排除威胁。

4)对于缺损的工器具应及时补配。

2.3安全工器具在使用前必须进行下列常规检查：1)认真查看安全工器具上贴的试验合格标签，是否在有效期内，严禁使用超期未试验的安全工器具。

2)进行外观检查，保证清洁完好。

3、安全生产工器具的报废与更新3.1安全生产工器具报废，更新必须坚持"以旧换新"的原则。

3.2报废的安全工器具应及时清理，不得与合格的工器具混放。

3.3安全生产工器具在使用中丢失、损坏以及经检查和试验不合格需要报废的，经安监部门或主管负责人确认后及时进行更换和补充。

工器具管理制度范文（二）工器具管理制度第一章总则第二章工器具管理的目标和原则第三章工器具管理的责任和权限第四章工器具的登记和分配第五章工器具的使用和维护第六章工器具的报废和更新第七章工器具的检查和盘点第八章工器具的安全保管第九章工器具的培训和宣传第十章工器具管理的监督和评估第一章总则第一条为了加强对工器具的管理，保证工器具的正常使用和长久使用寿命，提高工作效率和安全性，制定本制度。

公司工具使用管理制度完整版

第一章总则第一条为规范公司内部工具的使用，提高工作效率，保障公司资产安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工及临时工作人员，包括但不限于办公用品、设备、软件等工具。

第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则，确保公司工具的合理使用和有效管理。

第二章工具分类与领取第四条公司工具分为以下类别：（一）办公用品：如纸张、笔墨、文件夹、胶带等；（二）设备：如电脑、打印机、复印机、投影仪等；（三）软件：如办公软件、专业软件、数据库等。

第五条员工需根据工作需要，向部门负责人提出工具申请，经审批后到行政部领取。

第六条领取工具时，员工需填写《工具领取登记表》，详细记录工具名称、规格、数量等信息。

第三章工具使用与管理第七条员工在使用工具时，应遵循以下原则：（一）合理使用：根据工作需要，按需领取工具，避免浪费；（二）爱护工具：妥善保管工具，避免损坏；（三）节约资源：合理使用工具，提高资源利用率。

第八条工具使用过程中，如发现工具损坏或遗失，应及时向部门负责人报告，并填写《工具损坏/遗失报告表》。

第九条部门负责人应定期检查工具使用情况，确保工具处于良好状态。

第十条工具维护与保养：（一）办公用品：定期检查，确保数量充足，质量合格；（二）设备：定期进行保养，确保设备正常运行；（三）软件：及时更新，确保软件安全、稳定。

第四章工具归还与报废第十一条工具使用完毕后，员工应将工具及时归还至行政部。

第十二条归还工具时，需填写《工具归还登记表》，详细记录工具名称、规格、数量等信息。

第十三条工具报废：（一）因设备老化、损坏等原因无法修复的，经部门负责人同意后，可申请报废；（二）报废工具需经行政部审核，确认无误后，方可报废。

第五章奖励与惩罚第十四条对遵守本制度，合理使用工具的员工，公司给予表扬和奖励。

第十五条对违反本制度，造成工具损坏、遗失或浪费的员工，公司将进行批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。

第六章附则第十六条本制度由公司行政部负责解释。

公司用工具管理制度

公司用工具管理制度第一章总则第一条为了规范公司工具的使用和管理，便于提高工作效率和保障公司财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工，包括全职员工、临时工、实习生等。

第三条公司工具包括但不限于计算机、打印机、复印机、传真机、电话、办公家具等。

第四条公司各部门应根据实际情况制定具体的工具使用和管理办法，并报公司领导审核。

第二章工具的领用和归还第五条各部门负责人应根据实际需要向公司行政部门提出工具领用申请，明确数量、用途和使用期限。

第六条公司行政部门应根据各部门的实际需要，安排工具的领用，并登记在册。

第七条领用工具的员工应妥善保管，不得私自挪用或超范围使用。

第八条工具使用完毕后，领用人员应当及时归还，并由行政部门进行核对。

第九条如需续借或延期使用，需提前向行政部门提交书面申请，并经部门负责人批准。

第十条如有遗失或损坏工具的情况发生，应当及时向行政部门报告，并承担相应赔偿责任。

第三章工具的维护和保养第十一条各部门负责人应当对所领用的工具进行定期检查和维护，确保其正常运转。

第十二条如发现工具出现故障或损坏，应当及时通知维修人员进行处理。

第十三条工具的使用人员应当按照操作手册和相关规定正确使用，不得私自拆卸或修改。

第十四条对于易损耗品和耗材的补充，应当按照规定的程序进行采购和存储。

第四章工具的盘点和清理第十五条公司行政部门应定期对公司工具进行盘点，确保数量和状态与登记一致。

第十六条如发现工具数量和状态有异议，应当立即报告公司领导并进行调查处理。

第十七条各部门负责人应当对部门的工具进行定期清理和整理，确保工作环境整洁。

第五章工具的报废和处理第十八条对于无法继续使用的工具，应当按照公司相关规定进行报废处理。

第十九条报废工具应当由行政部门统一处理，不得私自处理或转让他人。

第二十条如需临时借用其他部门的工具，应当提前征得对方部门同意并签订借用协议。

第六章法律责任和处罚第二十一条对于违反公司工具管理制度的行为，将给予相应的处罚，情节严重的或涉嫌犯罪的，将移交公安机关处理。

工具领用、使用管理制度(5篇)

工具领用、使用管理制度1、配备检修用工具首先要保证正常维修工作的开展，不得因缺少工具或工具损坏而影响设备正常检修；2、设备厂长针对本厂的设备特性和工作量，合理配备工具，缺少的要及时核实种类、型号、数量，申报采购计划；3、生产部根据厂所报计划情况结合厂工具手册，认真核实后上报分管副总审批，然后报采购部门采购；1、在领用工具时要按照所报计划领用，不允许任意领用，特殊情况要写出书面说明报生产部批准方可领用；2、工具领用经分厂审核后报生产部核实，报分管副总审批后到仓库领取；3、工具在领用或使用时发现产品质量问题，要及时到仓库退货并将问题反馈到生产部和采购部门；4、工具领用后要合理进行分配，以发挥工具的作用。

分厂要对每位维修工配备工具册，工具发放时领用人要在工具册中登记，工具册由分厂负责统一管理；操作工的工具以工段为单位进行配置，由工段长统一领用管理并登记。

5、维修工要正确使用工具，丢失或在正常使用期内损坏，要按照工具的价格进行赔偿，工具使用期由生产部制订；6、维修工岗位调整后，分厂要及时对工具进行交接并在工具册中注明，避免工具流失；7、大型主要、重要工具应由维修班长统一管理，任何工具未经厂批准不允许私自借出，由于私自外借而导致工具损坏由责任人加倍偿还。

工具领用、使用管理制度（2）第一章总则第一条为规范公司工具的领用和使用行为，提高工具的使用效率和管理水平，制定本制度。

第二条本制度适用于公司的所有员工、包括全职员工、临时员工、实习生等。

第三条工具包括但不限于办公设备、劳动用具、仪器仪表、车辆等。

第四条工具的领用和使用应遵守国家相关法律法规，符合公司的相关规定。

第五条工具的领用和使用应严格按照公司的管理程序进行，不能擅自领用和使用。

第二章工具领用管理第六条员工申请领用工具时，应向公司提交书面申请，并提供相关的资料和证明。

第七条公司在核实员工的申请材料后，可以根据员工的工作需要，审批并领用工具。

第八条工具领用的数量和期限应根据员工的工作需要进行合理确定，不得超过合理范围。

安全工具使用管理制度(5篇)

安全工具使用管理制度一、安全工具应由安全员负责，每月月底对安全工具认真检查一次，并做好记录；安全工具应编号放在固定地点，不得乱拿乱放。

二、安全工具要定期试验，每年按规定周期进行试验。

三、安全工具要妥善保管，经常保持干燥清洁，完整无损。

严禁将绝缘靴、雨靴挪做它用，对已损坏的安全工具必须报废，撤出现场，禁止使用。

四、高电压等级的绝缘工具(操作杆)可用于低电压等级设备上使用，低电压等级的绝缘工具(操作杆)严禁在高压设备上使用，试电笔只能在同电压等级设备上使用。

五、使用安全工具时要爱护，要检查，交接班时要检查安全工具是否完全，存放是否整齐。

六、对新增安全器具应做好登记记录。

八、已到报废的或不合格者安全器具应立即收回，并上缴做记录。

九、做好对各种标示牌、警告牌、语言警告牌、网状遮栏的归类整理，登记工作。

十、已经试验好的安全工具要统计、登记并填写好试验周期表，一式两份，现场即安全工具室墙壁贴一份，另一份连同试验报告存入档案。

十一、安全器具室的干燥灯要每周检查一次，阴雨天气应将灯打开保持干燥，同时每周应对安全工具进行清扫一次保持整洁。

十二、不许将安全器具借给他人，特殊情况下需要借用时，应汇报站长，并要做好记录。

安全工具使用管理制度（2）标题：安全工具使用管理制度一、目的和依据为了保障公司网络和信息系统的安全，规范安全工具的使用和管理，提高安全意识和操作技能，制定本制度。

本制度的依据是《信息安全管理办法》和公司实际情况。

二、适用范围本制度适用于公司所有人员，包括全体员工及合同工、临时工等。

三、安全工具的定义安全工具指的是用于保障计算机和网络系统安全的软件、硬件和服务，包括但不限于防火墙、入侵检测系统、安全加固软件等。

四、安全工具使用管理原则1. 安全工具的使用必须符合法律法规和公司的相关政策和规定；2. 安全工具必须经过严格的甄选和评估，确保其安全性和有效性；3. 安全工具的使用应事先获得相关授权，并且只能在授权范围内使用；4. 安全工具的使用应确保其功能正常，保持最新版本，及时修复漏洞；5. 安全工具使用期满或者不再适用时，应及时停止使用并进行处理；6. 安全工具使用必须合理规划和布局，确保全面覆盖和有效监控。

工具领用、使用管理制度模版（三篇）

工具领用、使用管理制度模版第一章总则第一条为了规范工具的领用和使用行为，合理使用工具资源，提高工作效率，保障工具的安全、有效地使用，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位内部所有人员的工具的领用、使用和管理。

第三条工具是指本单位用于工作的各类设备和器具，包括但不限于计算机、扫描仪、打印机、复印机、传真机、电话、办公家具等。

第四条工具领用、使用的宗旨是节约资源、提高效率、确保安全。

第五条工具领用、使用应遵循公平、公正、公开的原则。

第六条工具领用、使用责任主体为本单位的领导和相关人员。

第七条工具领用、使用应遵守国家法律法规的规定，不得从事非法活动。

第二章工具的领用第八条工具的领用应符合本单位的申请程序和审批流程。

第九条工具的领用应明确使用目的、使用时间、使用地点等相关信息。

第十条工具的领用应填写《工具领用登记表》，并由领导审批后方可领用。

第十一条工具的领用应根据实际需要进行数量控制，避免过多领用。

第十二条工具的领用应提供必要的培训和指导，确保正确使用。

第三章工具的使用第十三条工具的使用应按照其所属类别和管理规定进行。

第十四条工具的使用人员应按照《工具使用操作规程》的规定操作，不得随意改动或拆卸。

第十五条工具的使用人员应做好相关记录，例如使用时间、使用地点、使用情况等。

第十六条工具的使用人员应保证工具的安全、稳定和正常运行。

如发现异常及时上报并处理。

第十七条工具的使用人员不得私自调整工具的设置和参数，如需调整应事先得到相关人员的许可。

第四章工具的保管和维护第十八条工具的保管人员应按照本单位的设备保管规定进行。

第十九条工具的保管人员应对工具进行定期巡检和维护，保证其正常运行。

第二十条工具的保管人员应建立并维护工具的档案，包括工具的购买信息、领用信息、维修信息等。

第二十一条工具的保管人员应保证工具的安全，防止损坏、丢失和盗窃。

第二十二条工具的保管人员应合理使用工具，避免过度使用导致过早损坏。

第五章工具的归还和报废第二十三条工具的领用人应按照约定时间归还工具，如需延期归还应提前申请并得到批准。

工具管理制度完整版

工具管理制度完整版工具管理制度是为了规范企业内部工具的使用、保障公司工作效率和资产安全而制定的一份制度。

下面是一份完整的工具管理制度。

一、适用范围本制度适用于公司内部所有部门的工具采购、申领、使用和保管。

二、工具的分类1、量具类：如千分尺、卡钳、外径规等；2、铲、扫把等清洁类;3、电动工具类：如电钻、电锤、风枪等；4、保安器材类：如防盗器、摄像头、警报器等；5、其他工具类：如螺丝刀、钳子、刀剪等；6、固定资产类：如电脑、手机、平板等。

三、工具的采购1、公司内部的工具采购必须经过采购部门的审批，并在采购系统内进行纪录；2、采购时应根据需要谨慎选择品牌和型号,选购合适的、质量优良的、价格略高的工具；3、采购的工具必须与采购单和发票完全一致，检查合格后方可入库；4、固定资产类工具的采购，需在全公司内部征求意见，经过部门领导审批后方可进行采购。

四、工具的申领1、在使用工具前，必须进行申领，申领需注明具体用途和时间；2、申领工具时必须在领用清单、批准单、申请人员等表项上签字盖章，以备后续查询；3、申领后的工具必须做好记录，以备领还制度执行。

五、工具的使用1、使用工具时必须按照工具说明书中的使用方法使用，并保证工具处于正常状态下；2、使用工具时应注意安全，不能超出工具使用规定的范围；3、不能轻易进行"私改"，如有问题应及时进行维修保养，防止对工具造成损害。

六、工具的保管1、领用工具需妥善保管，不得将工具随意放置；2、固定资产类工具每天必须在使用人员的账簿中进行登i己；3、使用后的工具应及时归还,如未能归还,需进行调查并进行相应的处理；4、对于被盗、遗失、损坏的工具，必须及时上报，并进行相应的赔偿。

七、制度执行1、未经批准，任何人不得将公司工具带离公司；2、未经批准，任1可人不得使用公司工具进行非公务活动•,3、如有违反制度者，将按照公司制度及相关法规进行处理。

以上便是一份完整的工具管理制度，企业必须根据实际情况对制度进行调整和补充。