个人人事委托代理协议范本3篇
有关个人委托人事代理协议书5篇
有关个人委托人事代理协议书5篇篇1委托人（甲方）：__________________身份证号码：_________________________受托人（乙方）：__________________人事代理公司资质证明编号：____________鉴于甲方需要委托乙方代理处理个人人事事务，为明确双方权利和义务，达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方代理处理个人人事相关事务，包括但不限于求职推荐、职业规划、社保缴纳等事项。
乙方承诺根据本协议为甲方提供优质服务，确保双方权益。
二、委托事项1. 求职推荐：乙方根据甲方需求，协助甲方寻找合适的工作机会，并提供职业咨询和面试指导。
2. 职业规划：乙方协助甲方制定职业规划，帮助甲方明确职业目标和发展方向。
3. 社保缴纳：乙方代理甲方缴纳社会保险费用，确保社保待遇的享受。
4. 其他人事相关事务：包括但不限于人事档案管理、劳动合同签订等事项。
三、双方权利义务（一）甲方权利义务：1. 提供真实有效的个人信息及相关证件。
2. 按照约定支付代理费用。
3. 遵守国家法律法规，不得要求乙方从事违法违规活动。
（二）乙方权利义务：1. 遵守国家法律法规，保障甲方权益。
2. 为甲方提供优质服务，尽力达成甲方的合理要求。
3. 对甲方提供的个人信息予以保密。
4. 按照约定收取代理费用。
四、代理费用及支付方式代理费用：人民币______元（大写：______）。
支付方式：_____。
（如：银行转账、现金等）支付期限：______。
五、协议期限及终止方式本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期______年。
协议到期前，经双方协商一致，可续签本协议。
协议终止时，乙方应协助甲方处理完相关人事事务。
六、违约责任及纠纷解决方式（一）若甲方违反本协议约定，导致乙方无法履行代理职责，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担违约责任。
（二）若乙方违反本协议约定，未履行或未按照约定履行代理职责，甲方有权要求乙方承担违约责任。
人事代理个人委托协议书6篇
人事代理个人委托协议书人事代理个人委托协议书6篇在生活中，协议的使用成为日常生活的常态，签订协议是解决纠纷的保障。
相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，以下是小编整理的人事代理个人委托协议书，欢迎大家分享。
人事代理个人委托协议书1甲方：_________乙方：_________（身份证号：_________）经甲、乙双方协商，就乙方委托甲方代理乙方的人事关系及人事档案，达成以下协议：一、乙方自愿选择人事代理单项服务；二、甲方根据《档案法》和中组部、人事部有关规定和乙方的选择，为乙方提供人事代理单项服务，内容包括：保留原有身份（人事关系），出具证明、接收，转出人事档案及人事关系；三、乙方请求甲方提供办理专业技术职称晋升，转正定级，出具以档案为依据的其它证明等单项服务时，应当按照物价部门核定的收费标准另行支付服务费；四、乙方的.人事档案转入时若未经整理或未达到档案管理标准的，应当另行支付整理档案服务费，由甲方负责整理档案；五、乙方的就业及与其他机构的关系，工资、福利、社会保险等均由乙方负责；六、乙方应遵守法律法规，遵守计划生育管理的有关规定和甲方有关档案及人事管理规定。
如有严重违法违纪或违反计划生育政策行为的，甲方有权终止其人事代理协议；七、协议有效期（至少一年）从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
本协议期届满前，乙方应及时与甲方续签协议，或办理人事关系及档案调出手续；否则，甲方视为乙方继续委托代理档案和人事关系，甲方可依规定的收费标准向乙方计收档案管理及人事代理费，并保留留追收乙方欠费的权利；八、乙方应当按政府物价部门核准的收费标准向甲方支付档案管理及人事代理费；九、乙方在协议期内办理调动的，由转出人事关系下月起计算，甲方退回代理费；十、本协议由甲方代表人签字，加盖公章及乙方签名后生效。
甲、乙双方各执一份，具同等效力；十一、本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
人事代理个人委托协议书
人事代理个人委托协议书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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个人委托人事代理协议书范本8篇
个人委托人事代理协议书范本8篇篇1委托人（甲方）：_____________________（姓名、身份证号码等个人基本信息）受托人（乙方）：_____________________（代理机构名称、资质等）鉴于甲方需要就人事相关事务委托乙方进行代理处理，为明确双方的权利义务，保障双方的合法权益，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方的人事代理关系，确保乙方按照甲方的要求，合法、合规地提供人事代理服务。
二、委托事项甲方委托乙方代为处理以下事项：_______________（包括但不限于招聘、入职手续、工资发放、社保缴纳等）。
三、双方权利义务1. 甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照本协议约定提供人事代理服务；（2）甲方应按时支付乙方提供的服务费用；（3）甲方应提供真实、准确的信息和资料，供乙方办理相关人事事务；（4）甲方应遵守国家法律法规和相关政策，确保委托事项合法合规。
2. 乙方的权利和义务：（1）乙方应按照本协议约定为甲方提供人事代理服务；（2）乙方应保护甲方的隐私和信息安全；（3）乙方应及时向甲方报告委托事项的办理情况；（4）乙方应遵守国家法律法规和相关政策，确保代理服务合法合规。
四、服务费用及支付方式1. 服务费用：根据双方约定，甲方应支付乙方服务费用为_____元。
2. 支付方式：甲方应按照乙方的要求，以______方式支付服务费用。
3. 付款期限：甲方应在收到乙方付款通知后______日内完成支付。
五、协议期限及终止本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年/月。
协议期满后，如双方继续合作，可续签本协议。
本协议可在任何一方提前______日书面通知对方的情况下终止。
六、违约责任1. 如甲方未按时支付服务费用，乙方有权终止本协议，并追究甲方的违约责任。
2. 如乙方未按照本协议约定提供人事代理服务，甲方有权要求乙方承担违约责任。
3. 双方因不可抗力因素导致本协议无法履行的，双方均不承担违约责任。
个人委托人事代理协议一3篇
个人委托人事代理协议一3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1个人委托人事代理协议一甲方：（委托方）姓名：_________身份证号码：_________联系地址：_________联系电话：_________乙方：（代理方）公司名称：_________法定代表人：_________地址：_________电话：_________鉴于甲方因个人原因暂时无法处理自身的人事代理事务，希望委托乙方进行处理，双方经友好协商，就此事项签订本协议。
第一条委托内容甲方委托乙方代理处理以下人事事务：1. 协助甲方发布招聘信息，筛选应聘者，安排面试等；2. 协助甲方制定薪酬福利方案，进行考核评定等；3. 协助甲方办理员工入职手续，签订劳动合同等；4. 协助甲方进行员工绩效评估，升职调薪等；5. 协助甲方进行员工离职手续，解除劳动合同等。
第二条委托期限本协议自双方签署之日起生效，委托期限为____年/月/日。
第三条委托费用1. 甲方应按约定向乙方支付委托费用，具体金额为____元/月/次，支付方式为____。
2. 如因双方协商修改委托内容而产生额外费用，甲方应另行支付。
第四条保密条款1. 乙方应妥善保管甲方的人事资料，严禁泄露给第三方。
2. 乙方需严格遵守相关法律法规，不得用于违法乱纪之事。
第五条法律责任1. 因乙方原因致使委托事务无法顺利完成的，乙方应承担相应的法律责任。
2. 甲方若自行处理人事事务而发生纠纷的，由甲方承担相应责任。
第六条变更和解约1. 双方如需变更本协议内容，应经双方协商一致，并签署书面变更协议。
2. 任何一方依法解散的，应提前通知对方并协商解决相关事宜。
第七条协议生效本协议自双方签名盖章之日起生效，具有法律效力。
甲方（委托方）：______ 乙方（代理方）：______签订日期：______ 签订日期：______本协议一式贰份，双方各执壹份，具有同等法律效力。
篇2个人委托人事代理协议甲方：委托人地址：电话：乙方：人事代理机构地址：电话：鉴于甲方需要为其个人事务寻找合适的人才，为此特向乙方委托代理相关事宜，并达成如下协议：第一条服务内容1. 乙方将根据甲方的需求和要求，代理寻找适合的人才，包括但不限于招聘、面试、筛选等工作。
个人委托人事代理合同样书(3篇)
个人委托人事代理合同样书甲方：（委托人的姓名、地址、电话）乙方：（代理人的姓名、地址、电话）鉴于甲方希望委托乙方办理相关的人事事务，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，双方达成如下委托代理合同（以下简称“本合同”）：第一条委托内容甲方委托乙方办理以下人事相关事务：1. 协助甲方进行招聘工作，寻找合适的劳动力资源；2. 负责制定、完善并执行甲方的人事制度和各项政策，包括但不限于招聘、培训、绩效管理、福利等；3. 协助甲方进行员工的入职、转正、晋升、调动、离职等事务的管理与处理；4. 协助甲方进行员工的劳动合同签订、解除与变更，以及其他与劳动关系相关的事务；5. 协助甲方进行员工的薪酬福利管理、绩效考核和奖惩处理；6. 提供相关人事咨询与培训服务。
第二条委托期限本委托的期限为（具体日期），自本合同签署之日起至委托事务完成之日止。
第三条委托费用甲方应向乙方支付相应的委托费用，具体金额双方另行商定。
第四条保密义务双方同意在履行本合同过程中保守对方以及对方与其客户之间的商业秘密和商户信息，未经对方书面同意不得泄露或披露给无关的第三方。
第五条违约责任1. 如甲方未按合同约定向乙方支付委托费用，乙方有权要求甲方支付逾期费用，并有权解除本合同；2. 如乙方未按合同约定履行委托事务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
第六条法律适用和争议解决1. 本合同的解释和执行，适用中华人民共和国的法律；2. 若在履行本合同过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。
第七条其他约定1. 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力；2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方：（盖章）日期：（签署日期）乙方：（盖章）日期：（签署日期）个人委托人事代理合同样书（二）受托人：（姓名）身份证号码：委托人：（姓名）身份证号码：根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，委托人与受托人于_____________（日期）达成以下委托人事代理合同（以下简称“本合同”）：第一条委托事项委托人委托受托人办理以下人事事务：1. 招聘与招聘相关的事宜。
委托人事代理协议书范文（五篇）
委托人事代理协议书范文甲方和乙方就自筹编制人员实行人事代理事宜签订协议如下：一、甲方受乙方委托为自筹编制人员办理委托人事代理的有关事宜。
二、双方的责任、权利、义务（一）甲方的责任、权利、义务1.负责办理自筹编制人员的接收，联系及办理委托人事代理、社会险的有关手续和事宜。
接到乙方与自筹编制人员终止或解除合同的书面通知后，按规定办理自筹编制人员转回代理机构的手续。
2.根据代理机构授权管理自筹编制人员人事档案关系，出具以档案为依据的证明材料。
未有乙方的书面通知或介绍信，甲方不得应自筹编制人员个人要求出具有关证明或介绍信。
3.按规定时间向乙方收取管理服务和人事代理费，并向代理机构缴纳。
4.不负责自筹编制人员工资、劳保、福利、医疗、社会保险、养老等费用及住房等事宜。
（二）乙方的责任、权利、义务1.负责自筹编制人员的日常管理。
2.乙方应统一对甲方办理委托有关事宜。
自筹编制人员个人到甲方办理手续时，乙方应为其出具证明或介绍信。
3.聘用合同终止或解除后，乙方应于____日内书面通知甲方，并出具考核鉴定及人事归档材料，结清自筹编制人员管理服务和人事代理费及社会保险费等。
自筹编制人员应于____日内持书面通知到甲方办理转代理机构手续，无故不办或逾期的，甲方将其转代理机构，乙方与甲方保留对自筹编制人员违约责任追究的权利。
4.每年____月____日前向甲方缴纳自筹编制人员管理服务和人事代理费每人_____元/月（随标准提高增加）。
逾期不缴视为滞纳，按日加收3‰_____5‰的滞纳费。
5.乙方与自筹编制人员续签合同应提前____日办理有关手续，并于合同期满____日前将续签合同报甲方一份。
逾期不报视为合同自行终止。
甲方将自筹编制人员关系转代理机构。
6.负责自筹编制人员工资、劳保、福利、医疗（按乙方规定）、社会保险（单位承担部分）费用及其他有关费用，负责未实行人事代理和未实行养老保险人员的退休费及其他费用。
三、本协议未尽事宜由双方协商解决。
个人委托人事代理协议(4篇)
个人委托人事代理协议甲方：（委托人）身份证号码：联系电话：住址：乙方：（代理人）身份证号码：联系电话：住址：鉴于，甲方为解决个人人事事务的繁琐和复杂性，委托乙方代理办理人事相关事宜。
乙方具有相关经验和能力，愿意接受甲方的委托代理事务。
经甲、乙双方友好协商，达成以下协议：一、甲方委托乙方代理办理的事务范围包括但不限于：1. 帮助甲方拟定个人招聘计划，并发布招聘信息；2. 对符合甲方招聘条件的应聘者进行筛选、面试和推荐；3. 安排面试流程和场地，并协助甲方进行面试；4. 协助甲方与应聘者进行薪酬谈判、签订劳动合同；5. 帮助甲方进行员工档案的建立和管理，更新和维护员工信息；6. 协助甲方进行员工绩效评估和薪酬调整；7. 协助甲方管理员工的福利待遇和人事变动；8. 协助甲方解决员工纠纷和职业道德问题；9. 提供相关人事政策咨询和法律法规指导；10. 其他双方协商一致的相关事务。
二、乙方的权利和义务：1. 乙方应按照甲方的委托，积极、认真、负责地办理代理人事事务；2. 乙方应遵守相关法律法规，保护甲方的合法权益；3. 乙方应保守甲方的商业秘密，禁止将甲方的商业信息泄露给第三方；4. 乙方应及时向甲方报告工作进展情况，及时处理甲方的委托事务；5. 乙方应尽可能提供满意的人员选用和管理服务，确保甲方的员工队伍能够高效运作；6. 乙方应根据甲方的要求提供必要的人事政策咨询和法律法规指导；7. 乙方应保密甲方的个人信息和人事档案，不得将其用于其他目的；8. 乙方应妥善处理甲方委托的人员纠纷和相关问题。
三、甲方的权利和义务：1. 甲方有权要求乙方按时、高质量地办理代理人事事务；2. 甲方有权随时了解乙方办理的人事事务进展情况；3. 甲方有权要求乙方保护甲方的商业秘密和个人信息的机密性；4. 甲方有权随时终止该协议，以书面形式通知乙方；5. 甲方应向乙方提供委托办理人事事务所需的信息和材料；6. 甲方应按照乙方提供的人事政策和指导，积极配合乙方办理相关事务；7. 甲方应及时支付乙方的劳务报酬，报酬金额双方另行商议。
个人委托人事代理协议书新整理版3篇
个人委托人事代理协议书新整理版3篇篇1个人委托人事代理协议书甲方（委托人）：姓名：身份证号码：联系电话：乙方（代理人）：姓名：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规，甲、乙双方本着平等、自愿、互利的原则，就甲方委托乙方进行人事代理服务事宜达成如下协议：一、委托内容1.1 甲方委托乙方代理进行人事代理服务，包括但不限于招聘、面试、录用、培训、考勤、绩效评估、薪酬福利管理等相关工作。
1.2 乙方应当严格遵守国家有关法律法规，保证在接受委托期间不泄露甲方的商业秘密及其他保密信息。
1.3 乙方应当全力协助甲方提升组织内部管理水平，提高员工工作效率和工作质量。
二、费用及结算方式2.1 乙方根据双方签订的服务协议，按照约定的服务标准和费用计算方式收取服务费用。
2.2 乙方应当提供符合要求的发票，甲方支付相应的服务费用。
2.3 双方在结算费用时，如出现争议，应当友好协商解决。
如协商不成，可向相关主管部门进行申诉。
三、协议变更与终止3.1 协议变更：若双方需变更本协议内容，应当经过书面协商一致，并由双方签署补充协议。
3.2 协议终止：本协议自双方签署之日起生效，如需终止协议，应提前30天书面通知对方，并经双方协商一致。
3.3 协议终止后，乙方应将甲方委托的工作交接完毕，并归还相关资料和文件。
四、违约责任4.1 乙方违反本协议规定，导致甲方权益受损的，应当承担相应的责任，并赔偿甲方损失。
4.2 甲方违反本协议规定，导致乙方权益受损的，应当承担相应的责任，并赔偿乙方损失。
五、其他5.1 本协议未尽事宜，双方可另行签署补充协议。
5.2 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签署日期：签署日期：以上为本协议正文，供双方遵守。
愿双方能够本着诚实守信的原则，携手合作，共同发展。
篇2个人委托人事代理协议书甲方：（委托人）姓名：________ 身份证号：________ 联系电话：________乙方：（代理人）姓名：________ 身份证号：________ 联系电话：________鉴于甲方委托乙方进行人事代理事务，双方经友好协商，达成如下协议：一、委托内容甲方委托乙方代理进行以下人事事务：办理招聘、面试、录用、培训、离职手续等相关工作。
个人委托人事代理协议6篇
个人委托人事代理协议6篇篇1个人委托人事代理协议甲方：委托人（个人）乙方：人事代理机构根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方权利义务，保障双方合法权益，甲、乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则，就人事代理事宜达成如下协议：一、甲方委托乙方为其提供人事代理服务，包括但不限于人事招聘、培训、薪酬管理、绩效考核等。
乙方应按照甲方要求，认真履行代理义务，保障甲方合法权益。
二、乙方应当根据甲方的要求，为其提供专业化的人力资源管理方案，并确保人事代理服务符合法律法规及相关规定。
三、甲方应按照约定支付相关人事代理费用，并按照双方协商确定的支付方式和时间进行支付。
四、乙方应当严格保密甲方的商业机密和个人隐私，不得向任何第三方泄霩甲方的信息。
五、在人事代理期间，如乙方不时地发现甲方存在暂停或延迟支付人事代理费用、提供虚假信息、违反法律法规或严重违约等情况，乙方有权终止协议，同时甲方应承担由此产生的全部法律责任。
六、甲方应配合乙方开展工作，如主动提供所需信息材料，并按时完成所需工作。
七、甲、乙双方在协议履行过程中如发生争议，应友好协商解决；协商解决不成的，可向国家有关劳动争议解决机构申请调解或提请诉讼解决。
八、本协议自双方盖章之日起生效，协议期为【具体协议期限】。
协议到期前甲、乙双方如有变更或解除协议的意向，应提前【具体天数】书面通知对方。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方盖章之日生效。
委托方（甲方）：___________ 代理机构（乙方）：___________签订日期：___________签订日期：___________篇2个人委托人事代理协议甲方（委托人）：身份证号码：联系地址：电话：乙方（人事代理机构）：联系地址：电话：鉴于甲方需要委托乙方代理进行人事招聘事务，甲乙双方本着平等自愿、公平、诚实信用原则，达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方承诺接受甲方委托，代理进行人事招聘事务，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、进行背景核查、协商工资待遇等。
个人委托人事代理协议书5篇
个人委托人事代理协议书5篇篇1委托人（以下简称甲方）：__________身份证号码：__________联系方式：__________住址：__________邮编：__________电子邮箱地址：__________传真号码：__________其他必要信息（如有）：__________。
受托人（以下简称乙方）：_________人力资源服务有限公司，法定代表人：__________注册地址：__________联系方式：电话：__________传真号码：__________电子邮箱地址：__________。
鉴于甲方需要委托乙方代理处理个人人事事务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就个人委托人事代理事宜达成如下协议：一、委托事项及范围甲方委托乙方代理以下事项（具体事项以□表示选择）：□ 代理求职服务；□ 代理社会保险事务；□ 代理住房公积金事务；□ 其他人事代理服务（具体事项）。
委托期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
乙方应根据甲方的授权范围和要求进行合法合规的代理行为。
二、甲方的权利和义务1. 甲方应提供真实有效的个人信息和证件，如因信息不实导致乙方无法完成代理事项，责任由甲方自行承担。
2. 甲方有权要求乙方提供代理服务情况，对乙方不当的代理行为有权提出改正或终止协议。
3. 甲方应按照约定的支付标准支付代理费用。
三、乙方的权利和义务1. 乙方应遵守国家法律法规，按照协议内容合法合规地为甲方提供人事代理服务。
2. 乙方应及时向甲方报告代理服务进展，对甲方的询问和要求应及时回复和处理。
3. 乙方应妥善保管甲方的个人信息和资料，不得泄露或非法使用。
4. 乙方有权按照约定的支付标准收取代理费用。
四、代理费用的支付标准及支付方式甲方应按照以下标准支付代理费用：每次代理服务完成后支付______元人民币。
个人人事委托代理协议简单版(八篇)
个人人事委托代理协议简单版××市××所（20_____）民/经/行/非字第____号（甲方）因××一案，现委托××市第××律师事务所（乙方）律师出庭代理/代理，经双方充分协商，订立合同如下：一、乙方接受甲方的委托，指派律师_____为甲方第_____审代理人。
甲方委托乙方代理权限是：二、律师必须根据事实和法律参加诉讼活动，认真负责地履行律师的职责，维护委托人的合法权益。
三、根据国家《关于业务收费标准》的规定，甲方向乙方支付代理费_____元，标的费_____元。
四、乙方为本案调查、出庭所需差旅费，按国家规定标准全部由甲方负担。
甲方向乙方支付差旅费_____元。
五、甲方必须真实地向律师叙述案情，提供证据。
在接受委托后，如发现甲方捏造事实，弄虚作假，乙方有权终止代理，依本合同所收费用不予退还。
六、如乙方无故终止合同，代理费和标的费应全部退还甲方;如甲方无故终止合同，代理费和标的费不予退还。
七、如一方要求变更本合同条款需另行协议。
八、本合同经甲乙双方或其代表人签字（或盖章）生效。
九、本合同有效期限：自签订之日起至本案终结止（判决、调解、案外和解、撤诉及调查结案）。
十、本合同一式两份，双方各持一份。
甲方：_____ 乙方：_____ 住所：_____住所：_____电话：_____ 电话：_________年____月____日个人人事委托代理协议简单版（二）一、双方当事人甲方：乙方：二、1、根据《江苏省人事代理暂行办法》及国家的有关规定，甲、乙双方本着自愿的原则，就委托人事代理订立合同如下：2、甲方所负责具体义务，以国家及我省人事代理的有关规定为依据;3、甲方应努力做好人事代理的有关服务工作，并尽可能为乙方提供方便。
三、甲方不负责乙方除人事代理委托合同规定项目以外的其它管理责任。
四、乙方的责任如下：1、按甲方要求，及时提供与委托代理内容相关的有关材料;2、根据委托代理内容，交付甲方相关管理费用，并在有关人事代理前付清;3、如工作单位变动，应及时通知甲方，并提供有关变动材料。
个人人事委托代理协议模板(三篇)
个人人事委托代理协议模板甲方：（委托方姓名/单位名称）地址：（委托方地址）乙方：（代理方姓名/单位名称）地址：（代理方地址）鉴于甲方因故不能亲自处理个人人事事务，特委托乙方代理处理相关事宜，双方经友好协商达成以下协议：第一条代理事项甲方委托乙方代理处理以下个人人事事项：1. 签署和处理有关劳动合同、劳动纠纷、工资支付、社会保险、住房公积金、人事档案等方面的事务；2. 代理参与面试、招聘、离职手续等人事事务；3. 执行相关协议和文件，代表甲方与其他单位或个人处理相关业务。
第二条代理期限本委托协议自双方签字之日起生效，有效期为一年，如需终止或续签，需提前30天书面通知对方。
第三条服务费用1. 甲方应根据代理服务的内容和工作量，向乙方支付相应的服务费用。
2. 甲方应按照约定时间向乙方支付服务费用，支付方式为（支付方式），具体金额为（金额）。
第四条义务和责任1. 乙方应严格履行代理职责，按时处理委托事项，并保证办理过程中的合法性和严密性。
2. 在履行委托事项的过程中，乙方应及时向甲方报告相关进展情况，并征得甲方的同意后，执行相关操作。
3. 乙方应对甲方的个人隐私和权益保密，并不得将甲方的个人信息用于其他商业目的。
4. 如因乙方的故意失职或过失导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
第五条终止及争议解决1. 若乙方违反本协议约定，严重影响甲方的利益，甲方有权解除本协议。
2. 若甲乙方因本协议履行发生纠纷，应友好协商解决；协商不实质性进展的，提交有管辖权的人民法院解决。
第六条其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议未尽事宜，可由甲乙双方进行协商，签订补充协议。
3. 本协议的有效性、履行和解释均适用中华人民共和国法律。
甲方：（签字）乙方：（签字）日期：（签署日期）个人人事委托代理协议模板（二）甲方（委托人）：（姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（地址）联系电话：（电话号码）乙方（代理人）：（姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（地址）联系电话：（电话号码）鉴于甲方需要委托乙方代理处理个人人事事务，经双方协商一致，特订立本协议，以明确各方权利和义务。
个人委托人事代理协议一5篇
个人委托人事代理协议一5篇篇1个人委托人事代理协议一甲方（委托人）：_____________（以下简称甲方）身份证号：_____________乙方（代理人）：_____________（以下简称乙方）身份证号：_____________鉴于甲方因_______（具体情况），需要委托乙方办理相关事务，双方经友好协商，就此事项达成如下协议：一、委托事项甲方委托乙方代理办理___________相关事宜，包括但不限于：________（具体事项）。
二、委托期限本协议自甲、乙双方签字生效，至____年____月____日止。
三、权利和义务1. 乙方应按照甲方的要求和授权，代表甲方向有关部门办理相关事宜，保证办理过程合法合规。
2. 乙方应按照甲方的要求，及时向甲方汇报办理进展，并为甲方提供必要的协助和支持。
3. 甲方应按时向乙方支付委托代理费用，具体金额为______元（大写：_________）。
4. 甲方承诺提供的资料真实有效，如因提供虚假资料导致的后果由甲方承担。
5. 在乙方代理期间，甲方不得私自撤销委托或变更授权。
四、保密条款双方在履行本合同过程中所知悉或获取的对方商业秘密、技术资料等涉及保密的信息，应承担保密义务，未经对方书面许可不得向第三方透露。
五、违约责任1. 若一方未能履行本协议规定的义务，应向对方支付违约金，违约金为合同金额的____%。
2. 若因一方的原因导致委托事项无法完成，对方有权解除本协议，并要求赔偿因此造成的损失。
六、争议解决本协议的履行适用中华人民共和国法律。
因履行本协议所发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本协议一式____份，甲、乙双方各执____份，具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（委托人）：_____________（签字）日期：____年____月____日乙方（代理人）：_____________（签字）日期：____年____月____日（文末注：本协议未尽事宜，由双方另行协商约定。
个人委托人事代理合同样书通用版5篇
个人委托人事代理合同样书通用版5篇篇1甲方（委托人）：__________________身份证号码：______________________联系方式：______________________乙方（受托人）：__________________人力资源有限公司鉴于甲方需要乙方为其处理人事相关事务，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：一、合同目的及代理事项甲方委托乙方代理下列人事相关事务：_____________（可根据实际情况填写代理事项的具体内容）。
为保证甲方合法权益，乙方将严格按照合同约定和相关法律法规，认真履行代理职责。
二、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年/月。
合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
三、代理费用及支付方式1. 代理费用：甲方应按照约定支付乙方代理费用，费用明细如下：_______________ （可根据实际情况填写代理费用的明细）。
2. 支付方式：甲方应于每月/季度/年度结束后的______个工作日内支付乙方代理费用。
乙方收到款项后，应向甲方提供正规发票。
四、双方权利义务（一）甲方权利义务：1. 甲方应提供真实、准确、完整的个人信息及所需办理的相关材料。
2. 甲方有权要求乙方提供优质服务，并对乙方的代理行为进行监督。
3. 甲方应按时支付代理费用。
（二）乙方权利义务：1. 乙方应按照合同约定为甲方提供人事代理服务，并保障甲方的合法权益。
2. 乙方应对甲方的个人信息及材料保密，不得泄露或用于非本合同约定的用途。
3. 乙方应根据法律法规和本合同约定，认真履行代理职责，确保代理事项顺利完成。
4. 乙方有权按照本合同约定收取代理费用。
五、违约责任及赔偿1. 若甲方未按时支付代理费用，乙方有权终止代理服务，并要求甲方支付逾期付款违约金。
2. 若乙方未按本合同约定履行代理职责，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
个人委托人事代理协议书范文8篇
个人委托人事代理协议书范文8篇篇1协议编号：[协议编号]甲方（委托人）：[甲方姓名]身份证号码：[甲方身份证号]联系方式：[甲方联系电话/邮箱等联系方式]地址：[甲方地址]乙方（受托人）：[乙方姓名或单位名称]统一社会信用代码（个人可忽略）：[乙方统一社会信用代码（个人可忽略）]联系方式：[乙方联系电话/邮箱等联系方式]地址：[乙方地址]鉴于甲方需要乙方为其提供人事代理服务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就个人委托人事代理事宜达成如下协议：一、协议目的甲乙双方同意，由乙方为甲方提供人事代理服务，包括但不限于代理招聘、员工档案管理、社保缴纳等服务。
二、服务内容乙方将为甲方提供以下人事代理服务：1. 代理招聘：根据甲方需求，协助甲方发布招聘信息，组织招聘活动，筛选简历，安排面试等。
2. 员工档案管理：为甲方建立员工档案，管理员工信息，确保员工信息准确无误。
3. 社保缴纳：为甲方办理员工社保缴纳手续，确保社保缴纳及时、准确。
4. 其他人事相关事务。
三、协议期限本协议自签订之日起生效，有效期为______年/月，自____年__月__日至____年__月__日。
协议期满前，双方可协商续签。
四、费用及支付方式1. 甲方应按照约定的标准支付乙方人事代理费用。
具体费用标准、支付时间和方式如下：__________（根据具体情况填写）。
2. 如发生额外服务，双方应另行商定费用及支付方式。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照本协议提供服务，并确保提供的资料真实、准确。
2. 乙方应按照本协议履行服务，确保服务质量，遵守法律法规和职业道德。
3. 乙方应对甲方的资料保密，未经甲方同意，不得泄露或非法使用。
4. 双方应共同维护协议的履行，如发生争议，应友好协商解决。
六、违约责任1. 如一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
个人委托人事代理协议(一)3篇
个人委托人事代理协议（一）3篇篇1个人委托人事代理协议（一）甲方：委托人乙方：人事代理方鉴于甲方因工作繁忙或其他原因无法亲自处理个人事务，现有意委托乙方代理处理相关事务，双方本着互信互利、平等自愿的原则，达成如下协议：第一条代理范围1. 甲方委托乙方代理办理的事务范围为但不限于以下内容：（1）签订、续签或解除个人合同；（2）办理个人保险、社保、公积金等事务；（3）申请、办理个人证件、证明文件等；（4）协商、处理个人纠纷、权益维护等；（5）其他甲方授权的事务。
第二条代理义务1. 乙方应依法依规代理甲方完成委托事项，维护甲方的合法权益；2. 乙方应在代理范围内处理甲方的事务，不得私自变更、泄露、利用委托事项；3. 乙方应按照甲方的要求和指示，及时、有效地处理委托事务；4. 乙方有义务向甲方如实反映委托事务的进展情况，征得甲方的同意后再行处理事务。
第三条代理费用1. 甲方委托乙方代理事务需支付代理费用，双方应按照约定的支付方式和金额进行结算；2. 代理费用包括但不限于乙方办理事务所需的费用、工时费以及相关手续费等；3. 若因事务复杂或其他特殊原因导致费用增加，乙方应提前告知甲方并征得甲方同意后继续办理事务。
第四条代理期限1. 本协议自双方签署之日起生效，委托事务完成后自动终止；2. 若委托事务未完成需要延长代理期限，双方应协商确定具体期限，并在书面上明确约定。
第五条信用保证1. 乙方作为代理人，应保证按照合同规定完成委托事务；2. 若乙方因故未能履行代理义务，应对甲方造成的损失承担相应的赔偿责任；3. 甲方应保障乙方代理事务的合法性和完整性，否则，应对乙方因此而遭受的损失承担相应的赔偿责任。
第六条争议解决1. 本协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决；2. 协商不成时，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他约定1. 本协议未尽事宜，双方可协商签订补充协议；2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
个人委托人事代理协议书5篇
个人委托人事代理协议书5篇篇1个人委托人事代理协议书委托人（甲方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：代理人（乙方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方因自身原因无法亲自处理个人事务，现委托乙方代为处理相关事宜。
甲方和乙方在充分了解并自愿同意的情况下，经双方友好协商，达成以下协议：第一条代理事项：乙方接受甲方的委托，按照甲方的意愿，代为办理与甲方相关的个人事务，包括但不限于：1. 签署合同、协议等文件2. 代为办理银行业务3. 代为处理涉及法律事务的文件4. 代为处理与个人生活、工作相关的其他事项第二条代理期限：本协议自双方签字盖章之日起生效，至甲方要求终止委托或乙方完成委托事项为止。
第三条代理范围：1. 乙方应按照甲方的意愿，代为处理甲方的个人事务，并在事先征得甲方同意的前提下，代为签署相关文件。
2. 乙方应保证代理事项的合法性和安全性，不得违反法律法规及甲方的利益。
3. 乙方有义务向甲方及时汇报代理事务的进展和结果，接受甲方的监督和指导。
第四条保密责任：乙方应当对甲方的个人信息和委托事项保密，不得泄露给任何第三方，以免给甲方造成损失。
第五条费用标准：1. 甲方应按照双方协商的费用标准支付代理费用，费用支付方式为（具体支付方式）。
2. 甲方应及时支付代理费用，逾期未支付的，应按照约定支付滞纳金。
第六条违约责任：1. 若乙方未按照本协议的约定履行代理义务或擅自处理甲方的事务，导致甲方利益受损的，应当承担相应的赔偿责任。
2. 若甲方未按照本协议的约定支付代理费用，造成乙方损失的，应当承担相应的赔偿责任。
第七条协议终止：1. 本协议期满后，双方如无异议可续签协议。
2. 乙方完成委托事宜或甲方要求终止委托的，本协议自动终止。
第八条争议解决：双方在履行本协议过程中如发生争议，应协商解决。
协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他事项：1. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
个人委托人事代理协议书范文(5篇)
个人委托人事代理协议书范文甲方（委托人）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（代理人事公司）：公司名称：法定代表人：联系地址：联系电话：鉴于甲方希望委托乙方代理其人事事务，并且乙方愿意接受甲方的委托，双方本着平等、自愿、公平、诚实的原则，达成如下协议：第一条委托内容1. 甲方委托乙方代理其人事事务，包括但不限于员工招聘、员工培训、员工考核、员工薪酬管理等方面的工作。
2. 乙方接受甲方委托，承诺按照甲方的需求和要求，认真、负责地开展相关工作。
3. 双方就具体的人事代理事宜，另行签订书面协议。
第二条权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）向乙方提供与人事代理事宜相关的信息和资料。
（2）按照乙方的要求提供相关的协助和配合。
（3）支付乙方双方协商一致的人事代理费用。
2. 乙方的权利和义务：（1）按照甲方的要求进行人事代理工作。
（2）对甲方提供的信息和资料保密，不得向第三方透露。
（3）按照约定时间和要求向甲方提交相关的工作报告和资料。
（4）按照双方协商一致的约定收取人事代理费用。
第三条保密条款1. 乙方承诺对甲方提供的所有人事信息和资料保密，并且不得向任何第三方透露，除非经过甲方书面同意或者法律法规另有规定。
第四条责任和违约责任1. 甲方在委托乙方代理人事事务时，应根据乙方提供的建议和意见做出相应决策，并承担因此产生的后果。
2. 乙方在代理甲方人事事务时，应按照甲方的要求和要求完成工作，如因乙方过失导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
第五条合同期限和终止1. 本协议的期限为___年，自双方签署之日起生效。
2. 在协议期限届满前，任何一方都应提前___天书面通知对方，可以终止本协议。
第六条争议解决1. 在履行本协议过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 如果协商不成，双方同意将争议提交有管辖权的人民法院解决。
第七条法律适用和其他1. 本协议的解释、效力和履行均适用中华人民共和国的法律。
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个人人事委托代理协议范本3篇委托代理是指代理人依据被代理人的委托，以被代理人的名义实施的民事法律行为。
其效力直接归属于被代理人。
根据《民法通则》的规定，委托代理的形式主要有两种，即书面和口头形式，当事人在实际运用中，可以用口头形式，也可以用书面形式，但法律规定用书面形式的，应按法律规定，采用书面形式，如诉讼代理，代签经济合同等，均应采用书面形式。
以下是小编今天要跟大家分享的：3篇个人人事委托代理协议范本。
具体内容如下，欢迎阅读!个人人事委托代理协议范本一甲方(受托方)：___________乙方(委托方)：___________身份证号：_________________经甲、乙双方协商，就乙方委托甲方提供保管人事档案服务，达成以下协议：一、甲方责任1.甲方根据《档案法》和中组部、人事部有关规定，为乙方接收，保管当事人的人事档案。
2.经乙方申请，甲方按国家有关规定，可为乙方提供下列有偿服务：出具以档案为依据的各种证明，出国政审、整理档案、代投社会保险、代办职称、技术等级评定、报考。
因乙方未将人事关系转入甲方，如申请档案转出，甲方只开具《转递干部档案材料通知单》，而不开具《干部调动行政介绍信》。
二、乙方责任1.乙方应遵守国家及省、市的法律法规，遵守甲方有关档案及人事管理规定和计划生育有关管理规定。
2.乙方申请上述服务时，需根据服务的需要和甲方的规定提供相关的证明材料，并确认其真实性，不得弄虚作假。
3.乙方的工作，工资福利等均自理三、其他1.协议期限______年，即自______年_____月_____日至______年_____月_____日。
协议期满，若甲乙双方无异议，本协议期限将自动逐年延续。
若乙方需解除本协议，则应持书面意见到甲方处办理解除协议手续并将人事档案转出。
2.根据省物价部门的规定，乙方同意按下列_________项方式向甲方支付费用：(1)以整体服务方式支付服务费_______元/年，于每年____月____日前支付。
申办上述第一款第2条各项服务时，不需另行付费(2)以单项服务方式支付保存人事档案_________元/年，于每年_____月_____日前支付。
申办上述第一款第2条各项服务时，按物价部门规定的标准另行支付代办费用。
3.乙方未能按约定向甲方支付相关费用，且未办理人事档案调出手续的，甲方可拒绝为乙方提供人事代理服务;针对甲方仍在管理乙方人事档案的事实，甲方将依规定按上述第三款第2条所约定的标准向乙方计收费用;同时自欠费的第_____个月起，计收每月_______元的滞纳金。
4.本协议由甲方代表人签字，加盖公章及乙方签字后生效，由甲、乙双方各执一份。
5.本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
个人人事委托代理协议范本二××市××所(20*)民/经/行/非字第*号(甲方)因××一案，现委托××市第××律师事务所(乙方)律师出庭代理/代理，经双方充分协商，订立合同如下：一、乙方接受甲方的委托，指派律师***为甲方第*审代理人。
甲方委托乙方代理权限是：二、律师必须根据事实和法律参加诉讼活动，认真负责地履行律师的职责，维护委托人的合法权益。
三、根据国家《关于业务收费标准》的规定，甲方向乙方支付代理费**元，标的费**元。
四、乙方为本案调查、出庭所需差旅费，按国家规定标准全部由甲方负担。
甲方向乙方支付差旅费*元。
五、甲方必须真实地向律师叙述案情，提供证据。
在接受委托后，如发现甲方捏造事实，弄虚作假，乙方有权终止代理，依本合同所收费用不予退还。
六、如乙方无故终止合同，代理费和标的费应全部退还甲方;如甲方无故终止合同，代理费和标的费不予退还。
七、如一方要求变更本合同条款需另行协议。
八、本合同经甲乙双方或其代表人签字(或盖章)生效。
九、本合同有效期限：自签订之日起至本案终结止(判决、调解、案外和解、撤诉及调查结案)。
十、本合同一式两份，双方各持一份。
甲方：乙方：××市××律师事务所住所：住所：电话：电话：年月日个人人事委托代理协议范本三甲方(受托方)：_________________乙方(委托方)：_________________根据国家有关流动人员人事行政关系、档案管理的政策规定，甲乙双方本着自愿的原则，就委托人事代理事宜达成如下协议：一、甲方的责任甲方为乙方提供下列_________项服务：1.代管人事行政关系、人事档案;2.负责人事档案材料收集、鉴别、整理、归档、保管等工作3.保留其原有身份、核算工龄、核定档案工资;4.办理转正定级、专业技术资格的认定和考评申报事宜;5.办理出国(境)政审，申办出国(境)证照的有关手续;6.出具婚姻、生育状况、公证等各种以档案为依据的有关证明材料;7.代办缴纳社会保险费用事宜及退休的相关手续;8.代管党组织关系;9.办理人事调动并负责人事档案的查阅、转递工作;10.接受各种培训申请，进行就业指导、提供人才素质测评;11.单纯保管人事档案。
二、乙方的责任1.遵守现行人事政策有关规定，配合甲方做好管理工作。
2.按_________政府_________号文规定，向甲方交付人事代理费。
标准按_________元/月。
需一次性缴纳本协议有限期内人事代理服务费。
逾期不缴费的，甲方有权停止一切人事代理服务。
3.本协议期满应及时办理续期或转出手续。
逾期半年(从合同期满第_________个月算起)，甲方将乙方档案封存，不再办理任何手续，此协议失效。
4.缴纳社会保险费并签订《代办社会保险缴费协议书》。
5.自觉遵守《_________省计划生育条例》，并与甲方签订《计划生育合同书》。
非_________户口的乙方个人(指借调人员，不含应届高校毕业生)其户籍不变，协议期满，将人事档案转回原单位(或户口所在地的人才交流服务机构)。
三、其他本协议签定期限最短一年。
协议期内提前解约的，所缴人事代理服务费不予退还。
本协议有效期_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，期满可续签。
本协议一式两份，双方各持一份，具同等效力，双方签字盖章后生效。
附件附件一续签记录(略)附件二办事记录(略)附件三计划生育合同书甲方：_________________乙方：_________________根据国家《流动人口计划生育管理办法》，《_________省计划生育条例》和《_________省流动人口计划生育管理办法》的有关规定，甲乙双方同意在签订《个人委托人事代理协议书》的同时，自愿订立合同如下：甲方有权督促乙方自觉执行计划生育政策，一旦乙方违反计划生育政策时，有权根据计划生育部门，所在街道办事处及有关部门作出的处理意见，相应作出人事行政方面包括除名，退档等处理。
根据国家《流动人员计划生育管理办法》、《_________省计划生育条例》和《_________省流动人员计划生育管理办法》的规定，乙方在签定本合同时，根据自己的情况，保证做到：1.未婚人员(含已离异)自觉执行《婚姻法》的有关规定，如申请结婚，自觉按法定程序办理结婚手续。
2.已育人员，保证在_________年_________月至_________年_________月之内不生育。
3.已婚人员，如需生育，自觉到户口所在街道办事处申领计划生育指标。
4.已婚已育人员，坚决做到不计划处怀孕，不计划超生。
5.计划外怀孕人员，自觉接受计生部门，户口所在街道办事处采取的措施终止计划外妊娠。
6.计划处生育人员，按《_________省计划生育条例》第三十二条的规定，交由计生部门或户口所在街道办事处处理。
若乙方情况有变，须及时通知甲方，并签定新的合同，否则，后果由乙方负责。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具同等效力，自双方签字盖章后生效。
本合同未尽事宜，按《_________省计划生育条例》规定执行。
代理记帐业务约定书甲方: (以下简称甲方)乙方：(以下简称乙方)经甲乙双方友好协商，自愿达成以下乙方为甲方提供会计代理服务相关事项的业务约定：一、乙方为甲方提供以下会计代理服务：建账、记账(总分类账、二级明细账)、填制财务报表、税务报表、国税申报、地税申报(含网上申报)。
甲方如有其他服务要求，需在约定书中注明，口头商定无效。
二、甲方在每月25日至次月15日前，按时将本单位所发生合法的经济业务票据传给乙方(乙方可上门取送票据，每月壹次)并提供纳税申报所需要的各种印章(公章、财务章、人名章等)。
因甲方票据传递、提供各种印章及税务机关要求的其他资料不及时，造成乙方延误各种纳税申报的，责任由甲方自负。
三、在甲方按时传递经济业务票据及按时提供各种印章的情况下，乙方应按时为甲方代理纳税申报，造成延误各税种申报的, 责任由乙方负责。
四、乙方丢失票据，书写、计算错误而引起的税务罚款及滞纳金，责任由乙方负责；甲方账外逃税、提供的虚假票据、提供原始凭证不符合规定引起的税务责任，由甲方负责。
五、甲方的出纳每月应主动与乙方会计核对银行账及现金账余额。
六、甲方在签订业务约定书的同时付款，否则无效，到期后乙方接受甲方付款的视为约定延续，若到期后未续约付款的，约定终止，双方不再相互承担责任。
七、甲方在业务约定期间内如有地址、电话、开户银行及账号、税务登记、工商登记等发生变化应在非报税期内三天、报税期内(每月25日至次月15日)当天通知乙方，不能及时通知乙方由此而产生的后果，由甲方自负。
八、业务约定到期或终止时，如果甲方聘用乙方工作人员，乙方对业务约定期间的凭证、账目、税务出现的问题概不负责。
九、甲方为：1.纯地税户2.国地税户3.一般纳税人，每月凭证不超过一本，无特殊核算要求(超出要求范围的，服务费另行协商)。
十、约定期限：年月至年月，付款方式：每，另每会计年度账本及报表资料费贰佰元，工商年检代理费贰佰元，残保金代理费贰佰元；年月日合计收取元。
十一、本业务约定书一式两份，双方各持一份，经双方签字盖章付款后生效。
本约定书未尽事宜，甲乙双方应本着友好协商的态度进行协商解决。
十二、会计每月25日至次月1日联系取票据，以下列举部分单据：1、企业本月开具的发票及与之相对应的收款凭证(进账单、现金送款单、现金收入凭单、出库单、发票领用存情况等)；2、企业取得的购货发票及与之相对应的支出凭证(支票根、电汇单、现金支出凭单、入库单等)；3、企业取得的费用发票(交通费、差旅费、通讯费、广告费、业务宣传费、房租、水电费、办公费、运费、汽油费、保险单据等)及与之相对应的支出凭证(支票根、电汇单、现金支出凭单等)；4、银行缴税税票，利息单，进账单，支票存根，电汇单及其它各种银行票据；5、企业自制原始凭单：工资单，折旧单等；6、一般纳税人发票汇总表(一套)，作废发票(联次齐全)，抵扣票认证清单，金税卡；7、其它需要的资料_____________________________________8、凭证报表由乙方暂存，待工作完成后，年度终了时返还客户。