聘用兼职服装设计师协议

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通用范文(正式版)服装设计师聘用协议书(标准版)

服装设计师聘用协议书(标准版)一、协议背景此协议为雇主（简称“甲方”）与服装设计师（简称“乙方”）之间就聘用乙方从事服装设计工作而达成的协议。

双方本着平等互利的原则，经友好协商，就具体工作内容、薪酬、保密要求等事宜达成协议。

二、合同期限1.本协议的合同期限为自签订之日起，至乙方完成合同规定的工作并甲方通过验收合格之日止。

2.如乙方因故不能履行工作职责，需提前30天书面通知甲方终止合同，且甲方有权要求乙方提供相应的解释和证明。

三、工作职责1.乙方作为服装设计师，需根据甲方的需求进行服装设计、图案绘制、搭配设计等工作，确保设计方案的创新性和合理性。

2.乙方需按时完成甲方交代的工作任务，并提供效果图、样品等相关资料。

3.乙方需配合甲方的工作安排，积极参与相关会议和讨论，提供专业建议和意见。

四、薪酬及支付方式1.甲方向乙方支付的薪酬为每月固定工资，具体数额为人民币________（大写：_________）元，税前。

2.薪酬的支付方式为每月底以银行转账方式支付到乙方指定的银行账户。

3.如乙方未按时完成工作任务，甲方有权根据乙方的工作质量和完成情况酌情调整薪酬。

五、保密责任1.乙方应对甲方的商业秘密和保密信息负有保密责任。

2.乙方不得将甲方的机密信息透露给任何第三方，包括但不限于竞争对手、媒体等。

3.乙方应采取必要的措施，保护甲方的保密信息不被外泄或滥用。

六、知识产权1.在工作期间，乙方创作的所有作品、设计方案、图案等均归甲方所有。

2.乙方应确保其创作的作品不侵犯他人的知识产权，并承担由此可能引发的法律责任。

3.在乙方完成工作并通过验收后，甲方将支付乙方相应的设计稿酬金，不获得甲方批准，乙方不得将设计稿用于其他用途。

七、违约责任1.任何一方违反本协议的任何条款或义务，均被视为违约。

2.对于违约方，守约方有权要求违约方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、协议变更和终止1.本协议的任何变更或补充，需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。

服装设计师劳动合同范本6篇

服装设计师劳动合同范本6篇篇1服装设计师劳动合同范本甲方（雇主）：______（公司名称）地址：______（公司地址）联系电话：______（电话号码）法定代表人：______（法定代表人姓名）乙方（被雇员）：______（个人姓名）地址：______（个人地址）联系电话：______（电话号码）鉴于甲方为生产、销售服装产品的公司，乙方具有一定的服装设计能力和相关经验，双方经友好协商达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方接受甲方的雇佣，从事服装设计工作，具体工作内容包括：（1）负责设计服装款式、颜色、面料等；（2）根据市场需求和公司定位，设计出符合公司形象和产品定位的服装款式；（3）参与产品开发、修改和改进工作；（4）协助其他相关工作。

第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方根据生产情况和市场需求确定。

2. 工作地点：乙方工作地点为甲方所在的工作场所。

第三条试用期1. 乙方入职后的前三个月为试用期，试用期内甲方对乙方的工作表现进行评估。

2. 试用期内，乙方享受基本工资，其他福利待遇按照公司规定执行。

第四条工资和福利1. 乙方的基本工资为______元/月，具体工资待遇根据乙方的工作表现和市场行情做适当调整。

2. 乙方享受社会保险、住房公积金等相关福利待遇，具体执行标准按照国家和地方政策执行。

第五条保密条款1. 乙方在工作期间和离职后都应保守公司的商业机密和技术秘密，不得泄露给第三方。

2. 乙方在离职后应交还公司所有资料和资产，并签署保密协议。

第六条终止协议1. 双方一方未履行或违反协议规定，对方有权解除劳动合同。

2. 双方如需解除劳动合同，需提前30天书面通知对方，经双方协商一致后解除合同。

第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2. 本合同自双方签字生效，有效期为______年，到期后可续签协议。

甲方（盖章）：______ 乙方（签名）：______日期：______ 日期：______以上是一份关于服装设计师劳动合同的范本，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。

服装设计师劳动合同范本打印6篇

服装设计师劳动合同范本打印6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事服装设计师工作一事，达成以下协议，并共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限和工作内容本协议自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

协议期内乙方需服从甲方安排的工作内容和岗位，按时按质完成各项工作任务。

具体岗位职责和年度工作计划根据甲方的实际需要进行安排和调整。

乙方受聘职位为服装设计师岗位。

工作地点在甲方公司所在地。

二、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，合理安排工作时间和班次。

乙方必须服从甲方的安排，按照规定的工作时间和班次保质保量完成工作任务。

甲方按照国家有关规定保障乙方享有法定休息休假权利。

乙方享有法定节假日、婚假等休假权利。

具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。

三、薪酬和福利待遇乙方在协议期内的基本工资为每月________元（税前），根据甲方规定的薪酬制度和绩效考核标准发放薪酬。

甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用。

乙方享有甲方的员工福利政策，包括但不限于年终奖、节日福利等。

具体福利待遇按照甲方规定执行。

乙方试用期工资按照甲方规定的试用期薪酬标准执行。

试用期满后，根据工作表现和能力表现进行薪酬调整。

四、保密条款和知识产权归属乙方在协议期内必须遵守甲方的保密规定，不得泄露与甲方业务有关的机密信息。

未经甲方许可，不得擅自使用或向第三方披露甲方的商业秘密和知识产权。

协议期内及协议终止后，乙方均不得擅自发表、展示或利用与甲方业务相关的原创作品和设计成果。

所有涉及甲方业务的原创作品和设计成果的知识产权均归甲方所有。

如因乙方违反保密条款导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

五、协议解除和终止甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

服装设计师劳动合同3篇

服装设计师劳动合同3篇篇1服装设计师劳动合同甲方（雇主）：__________（以下简称甲方）乙方（雇员）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方为扩大生产规模，提高产品质量，现拟聘请乙方为甲方服装设计师，乙方同意应聘为甲方服装设计师。

为明确双方的权利和义务，特订立本合同。

一、工作内容1. 乙方应根据甲方的要求，从事服装设计工作，包括但不限于设计服装样板，配合样品制作与修改等。

2. 乙方应积极配合甲方其他部门的工作，保障产品的质量和产量。

3. 乙方应根据甲方的安排，参加相关的培训和学习，提升自身的设计水平和专业技能。

二、工作地点乙方的工作地点为甲方生产基地，具体地址为__________。

三、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。

2. 如有需要加班的情况，乙方应服从甲方的安排，并按照相关劳动法规获得加班工资。

四、薪酬及福利待遇1. 乙方的月薪为人民币__________元整，根据乙方的工作表现和公司的经营状况，可能会有适当的提升。

2. 乙方享受完整的社会保险和医疗保险，相关费用由甲方承担。

3. 乙方在工作期间如有因工作需要的出差、差旅等情况，相关费用由甲方承担。

五、保密条款1. 乙方对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息应承担保密责任，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方应妥善保管公司的专利、商标等知识产权，不得擅自使用或转让。

六、解除合同1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（1）严重违反公司规章制度，给公司造成严重损失的；（2）擅自外借、转让公司的专利、商标等知识产权的；（3）被司法机关认定为犯罪的；（4）其他违反劳动合同、公司规章制度且情节严重的。

2. 若乙方有下列情形之一，乙方有权提前解除合同：（1）协商一致提前解除合同的；（2）在工作期间，乙方有合法事由提出离职申请的。

七、其他事项1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年，到期可以续签。

服装设计师劳动合同书范本5篇

服装设计师劳动合同书范本5篇篇1服装设计师劳动合同书范本甲方（雇主）：___________（公司名称）乙方（雇员）：___________（姓名）鉴于甲方为开发新款服装需聘请服装设计师，乙方具备相关专业知识和技能，双方经友好协商达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应根据甲方的要求，负责设计服装款式、图案及色彩方案等工作。

2. 乙方应遵守甲方对服装设计的要求，保证所设计的服装符合市场需求和时尚潮流。

3. 乙方应在规定的时间内提交设计稿，并对甲方提出的修改意见加以接受和配合。

二、工作时间及地点1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体作息时间及休息规定按照甲方公司制度执行。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地的设计部门，可根据实际情况随时调整。

三、工资报酬1. 乙方的基本工资为_________元/月，另外可根据工作表现及完成任务情况发放绩效工资。

2. 乙方的工资发放日期为每月的______日，在劳动合同生效后的第一个月起开始计算。

3. 乙方享受国家规定的各项社会保险及福利待遇，具体执行按照甲方公司规定。

四、保密条款1. 乙方在工作过程中所接触的公司涉密信息及商业计划等均为公司的商业机密，乙方有义务保守秘密，严禁泄露给外界。

2. 乙方在离职后应主动归还公司所有资料和文件，并删除包括但不限于电脑文件、邮件等存储的公司信息。

五、终止协议1. 乙方如有违反公司规定、工作纪律或职业操守，甲方有权解除劳动合同。

2. 乙方如有自愿离职或因个人原因需解除合同，需提前______天书面通知甲方。

六、其他条款1. 本合同自双方签署之日起生效，有效期为_______年。

2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________ 乙方签字：___________日期：___________ 日期：___________附件：乙方身份证复印件、学历证书、专业技能证书等证明文件。

服装设计师劳动合同4篇

服装设计师劳动合同4篇篇1服装设计师劳动合同甲方：（雇主）乙方：（服装设计师）依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，为了明确双方权利和义务，经甲、乙双方友好协商，特订立本合同。

第一条甲方基本情况甲方为一家注册在中国的服装设计公司，拥有良好的业绩和声誉。

第二条乙方基本情况乙方为一名服装设计师，具备相关专业知识和技能，有着丰富的设计经验。

第三条合同期限本合同自______________年月日起至______________年月日止，共计______年。

第四条乙方的职责1. 乙方应根据甲方的工作安排，按时完成服装设计工作。

2. 乙方应遵守公司规章制度，维护公司利益，保守公司商业机密。

3. 乙方应保证所设计的服装作品真实原创，不得侵犯他人知识产权。

4. 乙方应自觉维护公司形象，与同事和谐相处，共同努力完成公司的工作目标。

第五条甲方的义务1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和环境，确保乙方顺利完成工作。

2. 甲方应按时支付乙方工资和福利待遇，保障乙方的合法权益。

3. 甲方应提供培训和学习机会，帮助乙方提升专业水平和职业技能。

第六条薪酬待遇1. 甲方将按照工作量和质量给予乙方相应的薪酬报酬。

2. 乙方享受国家规定的社会保险及福利待遇。

第七条违约责任1. 任何一方违反本合同约定的，应承担相应的法律责任。

2. 在合同期限内，若乙方擅自离职或违反公司规章制度，甲方有权要求乙方赔偿相应的经济损失。

第八条争议解决本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，依法诉诸劳动争议仲裁委员会。

第九条合同变更本合同任何一方如需变更，须经双方协商一致，并签署书面协议。

第十条合同解除1. 合同期满，双方如欲继续合作，可另行签订新的劳动合同。

2. 合同期间，如有不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。

本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期限届满止。

未尽事宜，双方可另行协商确定。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：______________篇2服装设计师劳动合同甲方（招聘单位）：______________乙方（被聘人）：______________为了明确双方的权利与义务，根据《劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方从事服装设计师工作事宜达成如下协议：第一条合同期限乙方与甲方签订劳动合同的期限为________年/月/日至________年/月/日，即自_______年/月/日起至_______年/月/日止，合同期间乙方为甲方的正式员工，乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度。

服装设计师劳动合同范本8篇

服装设计师劳动合同范本8篇第1篇示例：合同编号：__________甲方：（公司名称）地址：__________法定代表人：__________电话：__________鉴于甲方拟聘用乙方从事服装设计师工作，双方本着平等自愿、公开公正的原则，经协商，就有关事项达成以下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排，从事服装设计师工作。

2. 乙方负责设计服装样品，进行图纸制作，并参与新品开发、细节处理、样衣修修订等工作。

二、工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

三、工资待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，具体的薪酬以甲方实际发放为准。

2. 乙方应按时如实记录工作时间，迟到、早退等情况将影响工资发放。

四、福利待遇1. 乙方享有甲方提供的社会保险；2. 乙方享有带薪年假；3. 乙方享有其他由公司制定的福利。

五、保密义务1. 乙方在工作期间或离职后，对公司的商业秘密和客户信息等应严守保密，不得泄露或利用。

2. 乙方不得擅自使用公司资料，包括但不限于设计图纸、客户资料等。

六、违约责任1. 如果乙方违反本合同规定，导致公司经济损失的，应承担相应的法律责任。

2. 乙方提前解除合同的，应提前向公司提出，经公司同意后才可解除合同。

七、合同解除1. 合同期限届满，双方经协商一致，可以续签新合同；2. 乙方在合同期满后不再续约，应提前________天通知公司。

八、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方另行约定；2. 本合同一式两份，双方各执一份，共同具有法律效力。

本合同自双方签字生效，至______年______月______日终止。

（以下无正文）附件：__________（相关附件，如入职培训协议、离职手续等）第2篇示例：服装设计师劳动合同范本甲方：（公司名称）鉴于甲方拟聘请乙方从事服装设计师工作，经双方协商一致，签订以下合同：第一条工作内容乙方应根据甲方的需求，负责服装设计相关工作，包括但不限于设计服装款式、制作设计方案、参与产品开发等工作。

服装设计师劳动合同范本3篇

服装设计师劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位地址：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________联系电话：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任服装设计师岗位工作。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

3. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

乙方应按时上下班，遵守甲方的规章制度。

2. 甲方按照国家有关规定，保障乙方的休息休假权益。

乙方享有法定节假日、年假等休假权利。

具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

试用期工资按照相关规定执行。

2. 甲方根据经营情况和员工表现，可给予乙方奖金、津贴等福利待遇。

3. 甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方应享受的社会保险待遇按照国家和地方有关规定执行。

服装师聘用合同范本3篇

服装师聘用合同范本3篇篇1服装师聘用合同范本甲方（雇主）：（公司名称）乙方（雇员）：（姓名）鉴于甲方需要专业的服装设计师为公司提供服装设计服务，乙方申请加入甲方担任专职服装设计师，双方经友好协商，特订立本合同。

第一条工作内容1.1 乙方作为甲方的专职服装设计师，主要负责公司服装产品的设计工作，包括但不限于新品设计、样衣制作等。

1.2 乙方应按照公司的工作安排和要求，完成相关服装设计工作，并保证设计作品的创新性和质量。

1.3 乙方应积极配合公司其他部门的工作，确保服装设计与生产、销售等环节的顺畅衔接。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体的工作时间由公司安排。

2.2 工作地点为公司所在地，乙方在未经甲方同意的情况下不得擅自变动工作地点。

第三条工资和福利3.1 乙方的工资由甲方支付，支付方式为（按月/按日/按件等），具体工资标准为（具体金额）。

3.2 乙方享有法定节假日、年假、病假等福利待遇，具体的福利标准参照公司的管理规定。

第四条保密条款4.1 乙方在履行本合同期间获悉的公司商业秘密、技术资料等信息，均为公司的保密信息，乙方有义务保守公司的商业秘密，不得泄露给他人。

4.2 乙方在解除合同后仍应继续履行保密义务，不得以任何形式披露公司的商业秘密。

第五条违约责任5.1 若乙方违反本合同的任何一项条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并有权解除合同。

5.2 若因乙方违约导致公司遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。

第六条变更和解释6.1 本合同的任何变更必须经双方协商一致，并签订书面的变更协议方可生效。

6.2 本合同的任何争议由双方协商解决，如协商不成，则提交有管辖权的法院裁决。

第七条生效和终止7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体期限）。

7.2 本合同期满或者发生其他解除条件时，合同自动终止。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

服装师聘用合同范本6篇

服装师聘用合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1服装师聘用合同范本甲方（雇主）：法定代表人/负责人：__________ 职务：__________联系地址：__________ 邮编：__________乙方（雇员）：姓名：__________ 身份证号：__________联系地址：__________ 邮编：__________鉴于甲方雇主需要招聘服装师，乙方应聘，并经协商双方一致同意签订本合同。

一、合同期限1. 本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。

2. 合同期满后，如甲方需要继续聘用乙方，乙方愿意继续从事该项工作，双方可另行签订合同或延长本合同期限。

二、工作内容1. 乙方作为服装师，需按照甲方的工作安排，负责设计、搭配、修改服装，并保证设计的服装符合市场需求和时尚潮流。

2. 乙方须遵守甲方的工作制度及管理规定，服从管理人员的领导和安排，保守甲方商业秘密。

三、工资及福利待遇1. 乙方的工资为：基本工资__________元/月，提成__________%。

2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇（如社会保险、住房补贴等）。

3. 乙方在工作期间有病假需事先请假，经甲方同意后方可请假，病假期间工资按规定执行。

四、工作时间和休假1. 工作时间为每周__________工作日，每天工作__________小时，休息日为每周__________天。

2. 乙方享受国家规定的法定假期。

3. 乙方如有特殊情况需请假，应提前向甲方请假并得到甲方同意。

五、解雇条款1. 若乙方在工作中违反公司规定或工作纪律，经甲方提出警告并无改正的，甲方有权解除雇佣合同，乙方不得要求经济补偿。

2. 乙方有权随时向甲方提出解雇，需提前__________天书面通知。

六、其他约定事项1. 乙方在签订本合同之前，已经了解并同意甲方的工作环境及工作要求。

服装师聘用合同范本9篇

服装师聘用合同范本9篇第1篇示例：服装师聘用合同范本甲方：xxx时尚公司乙方：xxx服装师鉴于甲方为了提高公司服装设计水平和服务质量，拟聘用乙方为公司服装师，经过双方协商一致，达成如下合同：一、服务内容：乙方将为甲方提供服装设计、搭配、定制等相关服务，确保公司服装设计符合最新潮流并具有独特性，提升公司品牌形象和竞争力。

二、服务期限：本合同自签订之日起生效，至双方协商终止为止。

服务期限内，乙方应认真履行工作职责，提高工作效率和质量。

三、服务报酬：甲方向乙方支付的服务报酬为每月xxxx元，合同期内按月结算。

乙方应按时完成工作任务，取得甲方的满意才能获得完整报酬。

四、工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方负责调整。

如有加班情况，甲方将支付相应的加班费。

五、保密义务：乙方应对甲方的商业秘密和机密信息保密，不得将其泄露给任何第三方。

离职后仍应遵守保密义务。

六、绩效考核：甲方将定期对乙方的工作进行绩效考核，注重绩效的提升和改进。

绩效考核结果将作为乙方继续合作的重要依据。

七、违约责任：若乙方违反合同规定，甲方有权要求乙方进行整改，若乙方不能进行整改，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

八、合同解除：合同期限届满，双方如无异议，可继续续签。

在合同履行过程中，如有不可抗力因素影响合同履行，则双方可以协商解除合同。

九、其他事项：本合同未尽事宜，双方可以另行协商解决，达成补充协议。

十、合同生效：本合同一式三份，甲方、乙方各持一份，经双方签字盖章后生效，自然周后生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：以上是甲乙双方达成的服装师聘用合同范本，双方应遵守合同约定，共同努力，谋求合作共赢，提升公司的服装设计水平和服务质量。

愿双方合作愉快，共同发展！第2篇示例：服装师聘用合同范本甲方：（公司名称）乙方：（服装师姓名）鉴于甲方需要聘用乙方从事服装设计师工作，为明确双方权利义务，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下协议，共同遵守合同条款：一、聘用内容1. 乙方接受甲方委托，从事服装设计及相关工作。

服装设计师劳动合同书范本3篇

服装设计师劳动合同书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1服装设计师劳动合同书雇主：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：设计师：（以下简称“设计师”）地址：身份证号码：电话：鉴于公司欲聘请设计师从事服装设计工作，为明确双方权利义务，避免发生纠纷，特签署本合同，并共同遵守。

第一条服务内容1.1 设计师应按公司要求，根据公司要求设计服装，完成设计任务。

1.2 公司应提供必要的工作场所、设备和材料，保障设计师进行工作。

第二条服务期限2.1 本合同自（日期）起生效，至（日期）为止。

2.2 设计师试用期为（时间），试用期满合格后，签订正式合同。

第三条工作时间3.1 设计师每周工作时间为（时间），包括工作日和加班时间。

3.2 设计师有权按劳动法规定享受法定节假日、休息日。

第四条薪酬及福利4.1 设计师每月薪酬为（金额），试用期薪酬为（金额）。

4.2 设计师享有公司提供的社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险）。

4.3 公司提供良好的工作环境，保障设计师身体健康。

第五条保密义务5.1 设计师应对公司的商业秘密和机密信息进行保密，不得泄露给任何第三方。

5.2 设计师应保护公司的知识产权，不得利用公司资源从事任何损害公司利益的行为。

第六条终止合同6.1 设计师有权提前15天书面通知公司，解除合同。

6.2 公司有权出具书面通知，解除合同，但需提前30天通知设计师。

第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

7.2 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

公司（盖章）：设计师（签字）：日期：日期：经签章盖章，生效。

以上为《服装设计师劳动合同书范本》，请双方遵守合同内容，如有违约行为，依法承担相应法律责任。

篇2服装设计师劳动合同书范本雇员：雇主：合同签订日期：年月日第一条聘用关系雇主聘用雇员从事服装设计师工作，根据本合同约定，雇员服从雇主的管理和调度，亲自从事工作，为雇主提供独立、有对外联系和管理的人才。

服装设计师劳动合同范本4篇

服装设计师劳动合同范本4篇篇1服装设计师劳动合同范本甲方（企业）：________（以下简称甲方）乙方（个人）：________（以下简称乙方）为明确甲、乙双方的权利和义务，经友好协商，就乙方担任甲方服装设计师，双方达成如下协议，以资共同遵守：第一条任务内容1. 乙方应按照甲方的设计理念和要求，独立设计生产服装款式，并参与控制色彩搭配、面料选择、版型设计等相关工作。

2. 乙方要保证设计作品的原创性和独特性，不得抄袭他人作品。

3. 乙方在履行任务过程中，应当认真听取甲方的意见，及时修改设计方案，确保服装设计符合甲方市场需求。

第二条服务期限1. 本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共计______年。

2. 服务期限届满之前，乙方应当履行完毕本合同项下的所有义务，否则须继续承担其未尽责的义务。

第三条报酬待遇1. 乙方为甲方提供服装设计服务，甲方应向乙方支付设计费，具体数额为________（大写：人民币________元整）/月。

2. 乙方提供的设计作品一经采用，甲方应向乙方支付设计稿费，具体数额由双方协商确定。

3. 乙方在履行合同过程中发现供方服装设计拥有独特创新性创意，乙方的薪酬应作出相应调整。

第四条保密义务1. 乙方应在本合同有效期内和解除合同后继续履行保密义务，不得泄露或传播与甲方业务相关的商业机密和技术机密。

2. 乙方需妥善保管甲方的专有信息和资料，不得擅自复制、篡改、传播。

第五条违约责任1. 乙方不履行或未按约定履行义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

2. 甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿相关损失。

3. 如果乙方因故不能按时完成设计任务，应提前向甲方请假，经甲方同意后可延后完成。

第六条变更和解释1. 本合同的任何变更，需经双方协商达成一致意见，并书面确认。

2. 本合同的解释权归双方共同所有，如有争议，应友好协商解决。

第七条其他约定1. 本合同一式叁份，甲、乙双方各执壹份，具有同等法律效力。

服装师聘用合同范本2篇

服装师聘用合同范本服装师聘用合同范本精选2篇（一）甲方（雇主）：____乙方（服装师）：____签订日期：____合同编号：____一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在服装设计、制作及相关活动中的权利和义务，以促进双方的合作，并确保双方利益得到保障。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满后，双方可根据合作情况，协商决定是否续签。

三、工作内容乙方负责为甲方提供服装设计方案，包括但不限于款式设计、面料选择、色彩搭配等。

乙方应根据甲方要求，按时完成设计任务，并确保设计质量符合甲方标准。

乙方应参与服装的制作过程，确保设计意图得以准确实现。

四、报酬及支付方式甲方同意按照以下方式向乙方支付报酬：基本工资：____元/月。

项目奖金：根据项目完成情况和市场反馈，甲方将给予乙方一定比例的奖金。

甲方应于每月____日前支付乙方上月工资及奖金。

五、工作条件甲方应为乙方提供必要的工作环境和工具。

甲方应保证乙方在工作期间的人身安全。

六、保密协议乙方应对甲方提供的商业秘密、技术秘密等信息保密，不得泄露给第三方。

乙方在合同期内及合同终止后____年内，不得为甲方的竞争对手工作或泄露甲方信息。

七、知识产权乙方在合同期内创作的所有设计作品的知识产权归甲方所有。

乙方应协助甲方完成知识产权的注册和保护工作。

八、合同变更与解除合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。

如遇不可抗力因素，导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。

九、违约责任如甲方未按时支付报酬，应向乙方支付违约金，违约金为未支付金额的____%。

如乙方未能按时完成设计任务，应向甲方支付违约金，违约金为未支付报酬的____%。

十、争议解决双方因履行本合同所产生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。

十一、其他本合同的未尽事宜，由双方协商解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

服装师聘用合同范本4篇

服装师聘用合同范本4篇篇1服装师聘用合同范本甲方（雇主）：公司名称：______________法定代表人：______________联系地址：______________电话：______________乙方（受托人）：姓名：______________身份证号：______________联系地址：______________电话：______________鉴于甲方经营业务需要，拟聘请乙方作为服装师加入本公司，经双方友好协商，特订立如下合同：一、聘用岗位及要求1.1 甲方聘用乙方担任服装师一职，主要负责公司的服装设计、选购、搭配等工作。

1.2 乙方需具备相关服装设计、搭配等方面的专业知识和经验，有丰富的时尚品味和独到的眼光。

1.3 乙方需服从公司的管理，认真履行工作职责，为公司贡献自己的智慧和创意。

二、工作内容和责任2.1 乙方应按时按质完成公司交给的服装设计、选购、搭配等工作，确保工作质量。

2.2 乙方需对自己的工作负责，对公司的利益负责，积极为公司提供有益建议和意见。

2.3 乙方需保守公司的商业秘密，严守职业操守，不得泄露公司机密信息。

2.4 如乙方有违反工作纪律或者管理规定的情况，甲方有权随时解除与乙方的合同关系。

三、薪酬及福利待遇3.1 乙方的薪酬由甲方按月支付，具体数字为：_______元。

3.2 乙方享受甲方提供的社会保险和公积金关缴。

3.3 乙方享受公司规定的节假日福利和员工健康福利。

四、保密条款4.1 乙方在公司任职期间和离职后，要严格保守公司的商业秘密，不得向外界泄露公司机密信息。

4.2 乙方不得利用公司的商业秘密谋取个人私利，不得对公司形成竞争。

五、解除合同5.1 如乙方擅自离职、违反公司规定被辞退等情况，甲方有权解除该合同。

5.2 如乙方因故无法继续履行该合同，需提前向甲方请假并经甲方同意后方可离职。

六、违约责任6.1 一方违反合同约定，给对方造成损失的，应当赔偿对方损失。

服装设计师劳动合同范本打印6篇

服装设计师劳动合同范本打印6篇篇1服装设计师劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（设计师姓名）鉴于甲方经营需求，拟聘用乙方担任服装设计师，为明确双方权利和义务，经甲乙双方友好协商，就乙方入职甲方公司工作相关事宜，达成如下协议：第一条聘用内容甲方聘用乙方为公司服装设计师，乙方全职为甲方提供专业设计服务。

乙方的具体职责包括但不限于：与公司其他部门合作，研究市场趋势和消费者需求，制定服装设计方案并完成设计稿，参与产品开发和改进等工作。

第二条工作时间乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方制定。

如有特殊情况需要加班工作，应提前通知甲方并经甲方同意。

第三条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为（具体金额），于每月（日期）发放。

2. 根据乙方的工作表现，甲方可根据实际情况发放绩效奖金。

3. 其他福利待遇将按照公司规定执行。

第四条保密条款乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给他人或利用于个人利益。

乙方需在离职后仍要对所知晓的商业秘密保密。

第五条知识产权乙方在公司工作期间，所设计的服装样式、图案等作品均属于公司的知识产权，乙方放弃对这些作品的所有权要求。

第六条违约责任1. 如乙方未按照约定内容完成工作或违反公司规章制度，甲方有权要求乙方改正或解除劳动合同。

2. 若因乙方个人原因导致公司遭受经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

第七条解释权本合同的解释权归甲乙双方共同拥有。

第八条生效及变更本合同自双方签字生效，有效期为（具体时间）。

在合同有效期内如有变更，需经双方协商一致并签订书面协议。

甲方：（公司名称）乙方：（设计师姓名）签订日期：年月日签订日期：年月日以上是关于服装设计师劳动合同的范本，希望能对需要的人提供帮助。

篇2服装设计师劳动合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要雇佣乙方从事服装设计师工作，双方经平等协商，达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方将根据甲方的要求，进行服装设计工作，包括但不限于设计服装款式、面料选择、配件搭配等。

服装设计师劳动合同范本3篇

服装设计师劳动合同范本3篇篇1服装设计师劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等互利的基础上，达成以下协议：一、劳动合同双方的基本情况1.甲方为一家从事服装设计和销售的公司，注册地为（公司注册地），法定代表人为（法定代表人姓名）。

2.乙方系自愿加入甲方并承担服装设计工作的自然人，身份证号为（身份证号码）。

二、工作内容1.乙方接受甲方的雇佣，担任服装设计师工作，具体工作内容包括但不限于：a. 设计服装款式、图案、颜色等；b. 制作设计稿或样品；c. 参与市场调查和分析，跟踪时尚潮流；d. 协助其他部门完成相关工作。

2.乙方在工作期间应服从甲方的安排和要求，认真履行工作职责。

三、工作地点和工作时间1.乙方的工作地点为甲方的办公室，具体地址为（办公地点）。

2.工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间另行协商。

四、劳动报酬1.乙方的基本工资为（具体数额）元/月，根据乙方的工作表现和完成的设计项目可享受绩效奖金，具体标准由甲方另行规定。

2.乙方还享有法定节假日、带薪年假等福利待遇，具体按照公司规章制度执行。

五、劳动保护1.甲方应提供必要的劳动保护设施和条件，确保乙方的工作环境安全、卫生。

2.乙方在工作过程中应注意劳动保护，遵守相关的劳动保护规定和公司制度。

六、保密约定1.乙方在工作期间了解到的公司的商业秘密和机密信息，不得向外泄露或使用，否则将承担法律责任。

2.乙方离职后应归还公司所属的所有文件、资料和相关设计稿，不得擅自留存或带走。

七、违约责任1.若乙方违反本合同约定，比如擅自离职、泄露公司机密、设计抄袭等，甲方有权追究其相关法律责任，并有权终止本合同。

2.若因不可抗力因素，导致合同无法履行，双方应协商解决，并遵守相关法律规定。

八、转岗、辞职及解除劳动合同事宜1.乙方如需转岗或辞职，应提前一个月书面通知甲方，并经过双方协商同意后才可离职。

服装设计师劳动合同范本3篇

服装设计师劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任服装设计师岗位工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次、休息日及节假日的休息和值班安排。

乙方应遵守甲方的考勤制度。

2. 甲方因工作需要安排加班时，应符合法律、法规的规定，并给予相应的报酬或安排补休。

乙方有特殊情况的，可向甲方提出意见或协商处理。

四、劳动报酬1. 甲方按月足额支付乙方工资，并根据岗位变化及工作表现调整薪酬。

具体薪酬标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 乙方在试用期的工资按照甲方规定执行。

试用期满后，按照所聘岗位的工资标准执行。

具体薪资标准见劳动合同附件。

3. 甲方应按时支付乙方的工资报酬，不得随意克扣或拖欠。

工资发放日定为每月的______日。

如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

五、社会保险与福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定缴纳社会保险费用。

甲方为乙方办理社会保险手续，并承担相应费用。

乙方应缴纳的个人部分由甲方代为扣缴。

乙方应提供办理社会保险的相关证件及材料。

如因乙方未能及时提供相关资料导致社保未能及时缴纳或漏缴等情况的，责任由乙方承担。

甲乙双方共同遵守当地社会保险的相关规定。

篇2甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________乙方（劳动者）：_____________________住址：_______________________________鉴于甲方需要雇佣一名服装设计师，乙方具备相关的专业能力和资质，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方向甲方提供劳动服务事宜，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方担任甲方的服装设计师职位，负责根据甲方要求进行服装设计、创作及修改等工作。

服装师聘用合同范本5篇

服装师聘用合同范本5篇篇1甲方（雇主）：___________乙方（雇员）：___________根据中华人民共和国有关法律、法规，本着平等、自愿、公平的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方为服装师事宜达成如下协议：一、聘用内容甲方聘请乙方担任服装师职务，负责甲方相关活动的服装设计、搭配及指导等工作。

二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作职责及要求1. 乙方应根据甲方的需求，进行服装的创意设计，制定适合甲方的服饰搭配方案。

2. 乙方需指导甲方进行服装搭配，并确保甲方的服装与场合、活动相协调。

3. 乙方应关注时尚潮流，对甲方的服装设计提出建设性意见。

4. 乙方需按时完成甲方交办的其他与服装相关的任务。

四、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间应配合甲方的需求，具体工作时间双方协商确定。

2. 工作地点：乙方的工作地点根据甲方需求而定，可灵活调整。

五、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方的基本薪酬为人民币____元/月，具体金额根据乙方的资历、经验、能力等综合因素确定。

2. 绩效奖金：乙方的工作表现将作为绩效奖金的考核依据，具体标准另行约定。

3. 福利待遇：甲方按照国家规定为乙方提供相关的福利待遇，如社会保险等。

六、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所创作的服装设计、方案等成果，其知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得将甲方的相关信息泄露给第三方。

七、合同变更与解除1. 双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内表现不佳，未能满足甲方要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）因乙方原因导致甲方遭受损失的。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：（1）未按约定支付薪酬的；（2）工作环境恶劣，影响乙方身体健康的；（3）甲方违反国家法律法规，侵害乙方权益的。

八、违约责任1. 甲乙双方应本着诚信原则履行合同，如一方违反合同约定，应承担违约责任。