云清文化 企业口号
企业文化宣传口号
企业文化宣传口号企业文化宣传口号11、科技新时代，创新享未来。
2、发展靠创新，共赢靠大家。
3、创新扬我名，时代我先行。
4、创新谋未来，纳福共发展。
5、成功者找方法，失败者找借口，开拓者找创意。
6、科学技术是第一生产力，科技创新是第一推动力。
7、突破旧观念，实现新卓越。
8、危机不可怕，就怕没变化。
9、山不转水转，水不转人转。
10、协作共享，改善心智模式；创新突破，力争超越自我。
企业文化宣传口号21、赛出风格、赛出水平。
2、以人为本，以德为先。
3、高调做事，低调做人。
4、积极进步，奋力拼搏。
5、大智若愚，大巧若拙。
6、团结一致，再创佳绩。
7、秀你自信，展现自我。
8、赛出风格，赛出水平。
9、今天明天，由我创造。
10、利剑出鞘，倒海翻江。
企业文化宣传口号31、鉴旧日精神，创新世伟业。
2、携手创新，共建和谐社会。
3、全员创新，人人有责，人人可行。
4、科技为地，创新为天。
5、探索无止境，发展也无止境，创新更无止境。
6、昨日黄花败，今朝百花开。
7、神话是编造的，奇迹是创造的。
8、逆境不怯步，勇创新高度。
9、环境与人类共存，开发与保护同步。
10、尊重劳动，尊重知识，尊重人才，尊重创造。
企业文化宣传口号41、德勤农商，惠及城乡。
2、厚德立信、广泽农商。
3、农商利民、服务你我。
4、以客户为中心。
5、助您发展、共创辉煌。
6、根系三农、相融共生。
7、助农扶商，和谐共赢。
8、弘扬诚信精神，铸就信合灵魂。
9、诚信立足，创新致远。
10、稳健、开拓、创新。
企业文化宣传口号51、诚信是金，服务用心。
2、遵规守纪，团结互敬。
3、千里之行，始于足下。
4、山中猛虎，水中蛟龙。
5、品质为本，财富为果。
6、逆境求生存，睿智谋发展。
7、慧眼看世界，聪心思己步。
8、乘风破浪来，雨后山更青。
9、占行业熬头，创世纪经典。
10、科技无极限，创新无止境。
企业文化宣传口号61、科技演绎精彩，创新实现奇迹。
2、同心同德，承继十载根基；群策群力，共创百年辉煌。
经典企业文化口号_1
经典企业文化口号经典企业文化口号篇11、百川汇海可撼天，众志成城比金坚。
2、持诚信互利共荣，以厚德载物。
3、团结拼搏，高效创收。
4、同心才能走的更远、同德才能走的更近。
5、团结一条心，石头变成金。
6、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。
7、一等二看三落空，一想二干三成功。
8、质量是帆，企业是船，帆落船停、帆鼓船进。
9、企业以人为本，员工以厂为荣。
10、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
11、成就团队辉煌，助我人生成长。
12、立足新起点，开创新局面。
13、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
14、力求一次做好，争取最大效益。
15、创优质品牌，铸一流形象。
16、遵守厂规厂纪，争当优秀员工。
17、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
18、强化竞争意识，营造团队精神。
19、塑造人的品质，建立管理根基。
20、科技是第一生产力，人才就是第一资源。
21、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
22、没有执行力，就没有竞争力。
23、要想不被淘汰，只有跑在前面。
24、我们的理念是-没有最好，只有更好!25、诚信立足，创新致远。
26、得意时应善待他人，失意时你会需要他们。
27、合格的员工从严格遵守开始。
28、最大的破产是绝望，最大的资产是希望。
29、乱丢乱吐，文明全无;废物入箱，才合规章。
30、事不三思总有败，人能百忍自无忧。
经典企业文化口号篇21.春种一粒粟秋收万颗籽。
2.我们的理念是：没有最好，只有更好。
3.全员参与力量大，产品控制靠大家。
4.百川汇海可撼天，众志成城比金坚。
5.严谨思考，严格操作，严格检查，严肃验证。
6.质量第一，确保安全，礼貌施工，艰苦创业！7.做好品质记录，打好品管基础。
8.贤者上，能者中，立者下，作者侧，庸者退。
9.今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程。
10.互帮互助像螺母，松里松外靠不住。
11.自我检验不放松，质量标准记心中。
12.志存高远，脚踏实地，求是创新，奋发图强。
13.不断设定更高的目标，今天的最好变现是明天的最低要求。
2024年企业文化口号
企业文化口号1
1、经营理念：诚信服务，开拓创新。
2、品牌形象战略、市场定位战略、规范服务战略、降低成本战略、创新和谐战略。
3、时效、服务、创新。
4、服务宗旨：客户要求，圆通使命。
5、诚信基本准则：诚信服务，守法经营。
6、为社会输送优秀驾驶人。
7、为社会输送优秀驾驶人。
8、成为员工成长创富的幸福乐园。
42、人无我有，人有我优，人优我奇。
43、上下沟通达共识，左右协调求进步。
44、要有好的灌溉，才有好的成果。
45、客户至上，技术争先，团结协作，求真务实。
46、心态正，事业成，不成也成。
47、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求。
48、品质，企业未来的决战场和永恒的主题。
49、以科技为动力，以质量求生存。
17、答疑解惑的平台，供水服务的纽带。
18、热线是永远连接的，服务是永远的。
19、温水热线，咨询投诉就拨吧。
20、水凝聚正能量，服务提升新形象。
企业文化口号6
1.春种一粒粟秋收万颗籽。
2.我们的理念是：没有最好，只有更好。
3.全员参与力量大，产品控制靠大家。
4.百川汇海可撼天，众志成城比金坚。
5.严谨思考，严格操作，严格检查，严肃验证。
1、聚新（星）文化。
2、心·手文化。
3、吉祥文化。
4、和苑文化（和谐的大家庭）。
5、携手港吉共成长文化。
6、求实，共赢文化。
7、爱·心文化。
8、FLY文化。
9、人本文化。
10、实干文化。
11、港·湾文化。
12、弘扬港吉xin文化，共建港吉xin家园文化。
13、港湾文化。
14、攀文化。
企业文化宣传口号
企业文化宣传口号1.企业文化宣传口号篇一1、吐故纳新，创新纳福。
2、科技要发展，创新是关键。
3、融合德智勇勤，创新其乐无穷。
4、企业的未来，我们的未来。
5、追求高科技，创新赢未来。
6、改变赢市场，创新赢未来。
7、以诚信态度做人，以专业操守做事。
8、不要小看自己，人有无限可能。
9、科技创造财富，创新点亮生活。
10、数字生活改变世界，科技创新引领未来。
2.企业文化宣传口号篇二1、动作轻一点，嘴巴甜一点。
2、时代精神演绎民族灵魂，优质精神构筑时代精神。
3、优质产品，是走向世界的桥梁。
4、行政有矩，服务无距。
5、真诚服务，师生至上。
6、送给别人微笑，别人也自然报以你微笑。
7、为老百姓服务，让老百姓放心。
8、提高卫生意识，建立文明健康生活方式。
9、群众至上，服务至周。
10、做人重在以诚，说话重在以信，办事重在以实。
3.企业文化宣传口号篇三1、增强科技创新意识，投身科技创新实践。
2、转变发展观念，创新发展模式，提高发展质量。
3、科技成就经典，创新改变生活。
4、人人有改善的能力，事事有改进的余地。
5、鼓励科技创新，推动社会进步。
6、变革求发展，创新赢未来。
7、轻轻松松上班；快快乐乐干活；开开心心进步；高高兴兴创造。
8、变通为根本，成功在对岸。
9、通过各种创新的技术与产品，推动科技创新。
10、人人崇尚成功，事事成于创新。
4.企业文化宣传口号篇四1、忧患图自强，荣誉思奋进。
2、凭技术开拓市场，凭管理增创效益，凭服务树立形象。
3、讲求实效，完善管理;提升品质，增创效益。
4、客户标准至上，力争完美无缺。
5、开展“5s”活动，形成良好素养。
6、追求品质卓越，尽显企业精华。
7、团结、开拓、务实、求精。
8、追求至善。
9、累积点滴改进，迈向完善品质。
10、优质灌溉，缔造将来。
5.企业文化宣传口号篇五1、鉴旧日精神，创新世伟业。
2、携手创新，共建和谐社会。
3、全员创新，人人有责，人人可行。
4、科技为地，创新为天。
5、探索无止境，发展也无止境，创新更无止境。
企业文化宣传口号
企业文化宣传口号企业文化宣传口号11、诚信为本，创新为魂。
2、事故不难防，重在守规章。
3、与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成“超级狼”。
4、百年大计，质量第一。
5、管理无小事，“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。
”（老子所言）可谓“成也细节，败也细节”。
6、产品是企业的形象，质量是企业的信誉。
7、打价值战，而不打价格战。
8、追求卓越质量，创造世界名牌。
9、企业只有一项真正的资源——人；管理就是充分开发人力资源，以做好工作（世界管理之父德鲁克名言）。
10、管理有模式，无定式，这是管理的艺术性和科学性。
11、说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
12、机迂和努力是缺一不可的。
机迂一定要抓住，而努力之后才可能有机迂。
13、安全保证生产，生产必须安全！14、人人守规章，个个保平安！15、部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任。
16、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流！17、只要派出一位主要领导人以及一个管文化的、一个管财务的、一个管质量的人（指海尔兼并一个企业后，派出四位这样的干部，就能激活这个企业）。
18、企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。
19、如果拼了命，什么问题都没解决，就说不上卓越。
20、永远战战兢兢，永远如履薄冰。
21、否定自我，创造市场。
即赶在别人之前否定自己。
22、改善是无穷的。
23、人无我有，人有我优，人优我奇。
24、以质量求生存，以信誉促发展。
25、抓反复、反复抓，抓重点、抓提高。
26、顾客的难题，就是我们开发的课题。
27、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。
28、要么不干，要干就要争第一。
29、核心竞争力是什么？我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。
30、领导在与不在，企业照样良性运转。
31、企业说到底就是人，管理说到底就是借力。
32、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。
33、事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。
公司企业文化口号
公司企业文化口号1、我们的宗旨：兴业，富民，报国，善天下。
2、我们的愿景：成为本行业基业常青的标杆企业。
3、我们的精神：忠诚、求实、果敢、好学、进取、创新、优质、低耗、高效、宽容、团结、博爱。
4、我们的使命：以智慧打造精品，用爱心播洒。
5、我们的核心价值观：言以事成而诚，人以言立谓信。
6、我们的格言：我们讲万事随缘，但这随缘不是无所事事、得过且过，而是要尽人事、听天命的。
7、我们的企业：教学相长的学校，纪律严明的军队，和睦温馨的家庭，欣欣向荣的团队。
8、我们的寄语：佛语：求佛不如求己，求己不如求心。
酸甜苦辣来自外界，体味幸福原自内心。
学会满足，学会感恩，就能把祥和、快乐溢满人生的花篮，并把花篮里的花香传递给每一个人，只要心是晴朗的，世界就没有阴霾！9、管理模式：以资本为纽带，组建完全符合《公司法》和国家有关法律法规的股份制企业集团，建立集团母公司与子分公司的二级管理体系。
集团公司直接管控行政部、人力资源部、财务部、物资采购中心等四大部门；各子分公司管理经营与生产，子分公司之间既彼此独立，又相互协作，优势互补；对外，坚持以法人企业为单位、独立核算、自负盈亏、独立承担民事责任的原则；对内，根据《企业管理制度》的要求进行内部管理，实行“科学管理、规范操作、注重效益、健康发展”的现代化运行模式。
集团公司总裁室下设总裁办，负责对整个集团公司的各子分公司、科室、部门以及各个工程项目部进行指导、服务、协调、监督、考核，重点是监督与考核。
10、经营思路：以房产开发为龙头，带动与促进土木建筑、市政道路、装饰装潢、物业管理、酒店宾馆、文化传媒、商业贸易等各子分公司的快速发展；采取滚动发展和资本运作相结合的方式，加快企业发展步伐；着力增强品牌经营意识与社会责任意识，与知名企业加强合作，以“强强联手”的方式共图大计、共谋发展、共创辉煌。
11、发展目标：集团在公司自治经营的道路上，逐步实现综合素质大提高、集体经济大发展，以责任、诚信和创新的姿态，不断把企业做强、做大、做优、做久。
云清文化企业理念企业信条
企业信条企业信条1、没有同命的忠诚，就没有企业的繁荣；没有企业的繁荣，就没有同命的幸福。
2、全心全意干事业，办法总比困难多。
3、现在不干，等待何时？自己不干，依靠谁人？4、人人创事做，事事有人做，全身心投入就是敬业。
5、市场有路创为径，商海无崖信作舟。
6、节约就是创造，浪费就是犯罪。
7、不发牢骚，不讲怨言，积极主动，努力改善。
8、今日事，今日毕，决不让工作耽误在我这里。
9、个人服从团队，小局服从大局，付出才有回报。
10、团结就是力量，坚持就是胜利。
没有同命的忠诚就没有企业的繁荣没有企业的繁荣就没有同命的幸福这一条，主要是讲“同命忠诚”和“企业繁荣”的辨证关系。
同命忠诚创造了企业繁荣，企业繁荣了，就有条件为同命谋福利。
同命如果都不忠诚，都同床异梦，自私自利，就会离心离德，相互拆台，企业就会衰败。
日本的丰臣秀吉为了把主人的战马喂好，拿出自己的薪水为主人的战马买胡萝卜。
有一个仆人，为了把主人的靴子暖热，就抱着靴子睡觉。
关羽面对曹操的金钱美女诱惑不动摇，冒着生命危险，过五关，斩六将，护送刘备的两位妻子，寻找刘备。
董存瑞炸碉堡，黄继光堵枪眼，刘胡兰面对敌人铡刀宁死不屈，都反映了对主人或团队的忠诚。
而这些忠诚都成就了主人或团队的事业和成功，也成就了个人的美名。
我们把自己的本职工作、职责、责任、岗位、事业、团队等放在自己心中，时刻想着如何做得更好，为企业发展尽心尽力，尽职尽责，献计献策，全身心投入，就是忠诚。
全心全意干事业办法总比困难多这一条是倡导我们面对困难时应有的积极心态和主动行动的精神。
只要我们发自内心，想把一件事做成功，而这件事又不违反客观规律，那我们就一定有希望办成。
只有想不到，没有做不到。
关键是寻找和创造方法。
我们对工作下的定义是：工作就是克服困难，解决问题，达到目的。
困难、问题和目的是工作的三要素。
只要是工作就会包含着困难和问题。
困难像弹簧，你弱他就强，问题像癌症，越拖越难弄。
困难不可怕，就怕你怕它，你怕它，它就可怕，你不怕它，它一点也不可怕。
企业的文化口号
企业的文化口号1、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。
2、不要小看自己，人有无限可能。
3、不断设定更高的长远目标，今天的最好变现是明天的最少要求。
4、保持环境清洁，做位可爱的人。
5、百川汇海可撼天，众志成城比金坚。
6、成功者找方法，失败者找借口。
7、成就团队辉煌，助我人生成长。
8、诚信立足，创新致远。
9、创新引领时尚，科技成就辉煌。
10、创新突破稳固品质，落实行政管理提高效率11、创优质品牌，铸一流形象。
12、创造变化，并带来绩效突破性的不断提高。
13、持续改善是企业跨国公司文化的精髓，迎接变化，勇于创新。
14、持诚信互利共荣，以厚德载物。
15、持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为具体表现16、产品与产品产品的分野在于细节17、动是成功的开始，等待是失败的源头。
18、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
19、潇洒时应善待他人，失意之时你会需要他们。
20、得客户者得天下21、杜绝不良思想，发扬优质精神22、杜绝不良思想,发扬优质精神。
23、发展适生存，虚怀赢天下。
24、服务没有起点，满意没有终点。
25、沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。
26、改进一点点、我们就多了很多。
27、革除马虎之心，提升产品品质28、店家是我们的上帝，品质是上帝的要求29、和传统的昨天告别，向进行规范的未来迈进。
30、会而不议，议而不决，决而不行，这样的会议是属最空耗的行动。
31、合格的员工从严格遵守开始。
32、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
33、技术出精品，质量创品牌。
34、今天工作不努力，明天努力找工和。
35、激情——乐观向上，永不言弃。
36、敬业--专业执着，精益求精。
37、今晚的事不推到明天，遵循必要的工作流程38、技术是基础，管理是动力。
39、看结构性问题不能光看外表，内在的美才是真正的美。
40、技术创新是第一生产力，人才是第一资源。
41、立足新起点，开创新局面。
42、力求一次做好，争取最大效益。
文化公司口号
文化公司口号文化公司口号11、携手联晟，前行追梦。
2、携联晟，共奋进，众创赢。
3、以人为本，晟情凝聚。
4、联结同心，晟聚十年。
5、共济十载，赢创未来。
6、联结同心，晟情凝聚。
7、十年并肩前行，携手你我共赢。
8、承载联晟十年心，人本共赢未来梦。
文化公司口号2我与企业共勉，企业与我同在。
现今每一滴汗水，未来每一份感慨。
企业的未来，就是我们的明天。
创新突破稳定品质，落实管理提高效率。
我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。
因为有我，所以会更好。
需要理解的是客户，需要改进的是自己。
行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
一日努力是胜利，刻刻坚持成永恒。
以科技为动力，以质量求生存。
态度决定成败，团结创造未来。
爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。
百尺竿头，更进一步。
带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌！世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。
勤学习，谱文明直风；争创新，绘秀美蓝图。
企业以人为本，员工以厂为荣。
今天工作不努力，明天努力找工作。
居安思危，自强不息。
人人都是创新形象，个个都是创造力量。
兢兢业业每一刻，幸幸福福一辈子。
多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。
爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。
没有执着力，就没有竞争力。
创新引领发展，科技成就收获。
讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
自检互检，确保产品零缺点。
行动不一定每一次都成功，但坐而不行，绝无任何成功可言。
如今拼搏于未来，未来享受于如今。
坚持以质取胜，提高竞争实力。
只有勇于承担责任，才能承担更大的'责任。
用双手开拓进取，用能力创造未来。
人是靠梦想活下来的，也是靠梦想活下去的。
你思考，我思考，品质提升难不倒。
做人要简单，做事要简捷，作风要简朴。
心有多大，舞台就有多大。
今日辛苦一点，明天多拿一点。
抓质量、保平安、促进度、创效益！安全保证生产，生产必须安全！以最小的支出，获取的收益，是我们不懈的追求。
公司文化愿景标语口号
公司文化愿景标语口号
1.创新引领，共创美好未来
2.激情追求卓越，永不满足
3.以人为本，创造幸福生活
4.严谨务实，精益求精
5.团结奋进，追求共同目标
6.诚信守约，言行一致
7.开放包容，合作共赢
8.以客户为中心，超越期望
9.坚持学习，不断创新
10.精诚合作，共同成长
我们的愿景是成为行业的领导者，以创新为驱动力，引领行业发展的变革。
我们追求卓越，在所有领域都不满足于现状，不断提升自己的能力和效率，为客户提供更好的产品和服务。
我们以人为本，关注员工的发展和幸福感，为员工创造一个良好的工作环境和发展机会。
我们注重细节，追求完美，始终保持严谨务实的态度，精益求精。
我们团结一致，共同努力，追求共同的目标，实现团队的增长和成功。
我们坚持诚信守约原则，言行一致，保持良好的企业形象和声誉。
我们开放包容，愿意与外部合作伙伴共同成长，实现合作共赢的目标。
我们以客户为中心，超越顾客的期望，为他们提供最好的产品和服务。
我们坚持学习和创新，不断更新知识
和技能，适应快速变化的市场环境。
我们精诚合作，相互信任，共同成长，实现企业和员工的共同发展。
以上愿景标语口号传达了我们公司的核心价值观和行为准则，将指导
和激励我们的团队成员在工作中不懈努力，为实现公司的长期目标而共同
努力。
企业文化口号100条
企业文化口号企业文化口号100条企业文化本质，是通过企业制度的严格执行衍生而成，制度上的强制或激励最终促使群体产生某一行为自觉，接下来小编搜集了企业文化口号，仅供大家参考，希望帮助到大家。
1）市场是海，企业是船，质量是帆，人是舵手2）管理就是更有效的利用资源。
3）市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。
4）培育礼仪员工，创造团队精神。
5）只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
6）上班时间只做与工作有关的事情，没有因工作失职而造成的重复错误7）管理在于充分而有效的利用资源。
8）因为有我，所以会更好。
9）提高售后服务质量，提升客户满意程度10）善待客户，就是善待自已！11）以积极乐观的心态面对日常工作，不断自我激励，并获得成功12）以企业为校，以企业为家，互相学习，相互关怀。
13）不绷紧质量的弦，弹不了市场的调14）客户想到的我们要做到，客户没有想到的我们也要做到15）重视效率，确保质量，准时交付，严守承诺16）爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来17）市场是企业的方向，质量是企业的生命18）敢于竞争、善于竞争、赢得竞争19）产品与产品的差异在于细节20）己所不欲，勿施于人；己所欲，亦慎施于人。
21）信誉为本、服务是根、扶掖人才、敬业荣群22）上之所好，下必随之。
23）不断设定更高的目标，今天的最好变现是明天的最低要求24）成败之间仅一步之遥，关键是你是否踏出那一步。
25）执行力的`关键是细节。
26）面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合27）创新、创业、创辉煌28）管理=勤奋+智慧+知识+心理学。
29）因为有我，所以更好。
30）管理就是激发人的潜能，以赢取目标。
31）管理的最高境界就是利润的最大化！32）不要小看自己，人有无限可能。
33）以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨34）物美价廉、沟通无限35）严格管理精益化，规范管理科学化，创新管理全员化。
36）以市场为导向、以网络为基础、以人才为根本、以质量为前提37）勇创一流、勇创新高38）创造变化，并带来绩效突破性地提高39）全心全意传递祝福，尽职尽责开拓创新40）自信、诚信；用心、创新41）尽职——是团队合作的基础！42）以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务43）需求万变、努力不变44）贵族化的品质大众话的生活45）管理的精髓，把复杂的事简单化了。
云清文化摘要
云清文化摘要
云清文化摘要
云清本质：云清是水，水善利万物而不争。
整合资源，创新价值，创造财富。
云清梦想：做绿健化学品领航者，让化学变得可亲可爱！
云清方针：节能减排，绿色生态，清洁环保，健康持续。
云清使命：帮助更多的人和企业健康成功！
云清宗旨：造就优秀人才，创造名牌商品，创营明星企业，繁荣社会，造福人类。
云清精神：敬业报国，追求卓越，迅速反应，马上行动。
云清口号：永远认认真真，永远兢兢业业。
云清品格：真善美爱，毕生追求。
云清信条：爱人如爱己，帮人如帮己。
云清理念：动机至善，私心了无；积善成德，厚德载物。
云清准则：人才是第一资源，客户是终极资源。
人才为本，客户至上。
云清特色：组织特色：学习型、创新型、团队型。
五高企业：高需求、高质量、高效益、高福利、高贡献。
云清目标：追求全体同命的物质和精神两方面的幸福，
同时，为人类与社会的进步与发展做出贡献。
云清追求：
八共体：学习共同体、创新共同体、信仰共同体、理想共同体、事业共同体、使命共同体、命运共同体、精神共同体。
大舞台：全体云清人“和睦相处、安居乐业、健康成长、幸福美满、实现自我、和谐发展”的大舞台。
云清心愿：祝天下所有人五福同享，平衡发展：平安！健康！快乐！幸福！成功！。
云清文化 人才理念
人才理念人才理念1、五论：论人格、论知识、论能力、论责任、论奉献。
2、五不论：不论学历高低，不论年龄大小，不论男女性别，不论工龄长短，不论关系远近。
3、有高山就有低谷，有长处就有短处。
4、欣赏使用优点，帮助改正缺点；八分看优点，两分看缺点；先包容，后造就。
5、赛马不相马；多选拔，少提拔。
6、人才是企业的第一资源；爱人才，就是爱企业。
7、人才“三性一感”：主动性、创造性、独立性、责任感。
8、适配原则：扬长避短，适才适用，发掘潜能，价值最大化。
9、培训合格的员工就是资产；没有培训或培训不合格的员工，就是负债。
10、做事先做人，做人是基础。
人才理念一、五论内容：论人格论知识论能力论责任论奉献人格：人格是衡量一个人的“人性、品质、性格”等素质的综合表述。
具体就是一个人道德品质、个人修养、情商高低、责任感、信用程度、成熟度、意志力、思想境界等的衡量。
知识：主要是指与工作相关的知识，如：管理人才，要具备管理知识、心理学知识、财务知识、成功学知识等。
研发人才要具备化学知识、专利文献知识、工艺知识、危险品知识、质量控制知识等。
生产人才要具备：安全生产知识、工艺操作知识、计量知识、设备基本知识、基本化学知识等。
营销人才要具备：心理学知识、营销知识、商务礼仪知识、商品的基本知识等。
能力：管理人才要具备“制定计划、人脉沟通、组织安排”等技能。
研发人才要具备“查阅文献、设计工艺配方、动手实验、编写资料、讲课培训、沟通”等技能。
生产人才要具备“安全操作、基本设备维护、质量控制、基本检验辨别”等技能。
营销人才要具备“人脉沟通、谈判、说服、起草签定合同、技术支持、设计客户问题解决方案”等技能。
财务人才要具备“记帐、算帐、整理报表、开票、处理税务问题”等技能。
物流人员要具备“运输、谈判、驾驶”等技能。
责任：指责任感的强弱和实际担负的岗位责任的大小。
对个人、对家庭、对工作、对企业、对社会都有强烈的责任感，这样的人就容易成功。
成熟就是责任感的自觉。
云清文化 企业理念 企业宗旨：造就优秀人才 创造名牌商品 创营明星企业 繁荣社会 造福人类
企业宗旨企业宗旨：造就优秀人才创造名牌商品创营明星企业繁荣社会造福人类造就优秀人才造：创造、铸造、打造、锻造的意思。
就：成就，铸就。
创造是指要创造一套文化、一套思想软件、创造一个人才模式，铸造是按这个模式去造就，就是联想公司提出的“入模子”。
打造是指磨练，提高人才的韧性和强度，也就是抗挫折能力（逆商）。
锻造是加压铸造，通过压力和模子，造就出想要的人才。
造就和培养不同，培养只是指导和顺其自然，而造就则是按企业需要的人才模式强行打造和锻造，有强制培养的意思。
优秀人才的标准是：良好的人格、丰富的知识、较强的能力、强烈的责任感、全身心的奉献精神。
就是按照这个标准进行造就。
人才是企业最重要的资源，是第一资源，企业的竞争，归根到底，是人才的竞争。
没有培训的员工或培训不合格的员工，都是企业的负债，只有经过培训合格的员工，才是企业的资产。
企业的员工可以分为五类：人物、人才、人手、人员、人渣。
人渣只是搬弄是非、不务正业、自私自利，对企业只能起负作用；人员也是企业的累赘和冗员，对企业贡献寥寥，相当于“把工作当作上班的人”；人手是对别人能提供帮助的人，是别人的帮手，在别人的指导下做出一定贡献，有较强的职业素质，相当于“把工作看作职业的人”；而人才通常做事是积极主动的，有热情、有干劲，对企业的发展能起到推动作用，有强烈的事业心和上进心，相当于“把工作看作事业的人”，人才的三性一感：主动性、创造性、独立性和责任感；人物则是能够开创新局面，开拓新领域，能扭转乾坤，能做到“挽狂澜于既倒，扶大厦于将倾”，有强烈的使命感，相当于“把工作看作使命的人”。
云清企业需要更多的“人手、人才和人物”，造就优秀人才，就是把同命们造就成“人手、人才、人物”，成为企业发展的栋梁。
造就优秀人才，永远是我们最重要的工作。
创造名牌商品我们是创造“商品”，而不是制造“产品”，这是我们同一般加工厂的区别。
商品是客户愿意购买的产品，为了确保客户愿意购买，就必须做到符合客户的需求，所以，研究客户的需求是创造名牌商品的第一步。
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企业口号
企业口号
1、永远认认真真，永远兢兢业业。
2、求新求变，求快求健，空谈误企，实干兴业。
3、提高思想境界，加快个人成长，促进企业发展。
永远认认真真永远兢兢业业
永远认认真真，永远兢兢业业：把这两句话选做我们企业的口号，主要是造就同命们“认真负责”的精神。
毛泽东先生讲过：世界上怕就怕“认真”二字，共产党最讲认真。
成功学家陈安之先生说过：成绩不好主要是“不够认真”。
认真是干好事业的前提。
日本人认真，创造了日本经济的奇迹，德国人认真，创造了世界最精良的产品。
海尔人创造了“认真”的文化，所以，海尔用了短短20年的时间，创造了经济奇迹。
认真、学习、创新、信誉将成为云清企业文化的基因，代代相传。
兢兢业业，就是“负责任、忠诚敬业”。
对自己承担的责任、对自己的本职工作、对自己答应的事情，都是一丝不苟地做。
正像老子说的：慎终如始，则无败事。
求新求变求快求健空谈误企实干兴业
求新求变：新，就是与众不同，与传统不同，与过去不同，不循规蹈矩，不墨守陈规。
做企业，就是无中生有，无创有。
创为径，创新方法，创造商品，创建团队，创立制度，创营企业，创办项目，都是创。
世间本无路，一切都是创出来的。
变，是自然和社会发展的规律，没有一成不变的东西，一切都在变，变是事物发展规律。
穷则变，变则通。
我们做企业，不但要理解变化、认识变化、接受变化、适应变化，还要创造变化，领导变化。
这样，才能与时俱进，才能不被社会淘汰。
求快求健：快鱼吃慢鱼，是当今企业竞争的特点。
现在，是知识经济时代，信息经济时代，高速公路，高速铁路，信息高速公路，宇宙飞船，都是体现时代“快”的特点。
快，是这个时代的脉搏，快鱼吃慢鱼。
我们
不但要跟上时代发展的步伐，还要领先。
健，就是健康和稳健，不能盲目发展，不能蛮干、乱干，“小中大、先试后做、避免大错”的原则，就体现“稳健和健康”的特点。
空谈误企：成功=目标*方法*行动*坚持。
目标、方法、行动、坚持是成功的四要素，要想成功，缺一不可。
干事业，就需要行动，需要真干，需要实干，空谈，只能是空中楼阁。
企业的本质，就是整合资源，创造财富。
组织平凡的人，干出不平凡的事业。
需要行动，需要实干，需要真心实意，脚踏实地，认认真真，兢兢业业。
实干兴业：实干，就是实际行动，就是执行力，就是真心实意，就是真才实学，就是真学实练，就是真抓实干。
企业是干出来的，事业是干出来的，福利奖金工资都是干出来的，天上不会掉馅饼，一切都要靠“干”出来，多习则能，多干则成。
提高思想境界加快个人成长促进企业发展
提高思想境界：思想境界，就是认识水平、思想高度、觉悟程度。
一个人尽管有知识、有能力，如果没有高的思想境界，也不一定会有多少奉献。
思想境界高，决定了奉献精神强，有了知识，有了能力，还需要有高的思想境界，才能对团队、对企业、对民族、对社会、对国家、对人类有较大贡献。
提高思想境界，就是提高认识水平，提高觉悟水平，增强奉献精神，忘我精神，忘记小我，追求大我。
林则徐说：“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”。
范仲淹说：“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”。
文天祥说：“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”。
这些，都反映了历史伟人的思想境界。
加快个人成长：个人成长，就是知识的增加、经验的积累、能力的提高、境界的提高，也就是“四感、五大、五量”的提高。
成长是进步的积累，要坚持每天进步一点。
进步成长=认真的态度+超高的标准+严格的要求。
只有态度认真，标准高，要求严，才能进步成长。
高标准，严要求，做工作专家。
促进企业发展：企业发展，关系到每个同命的前途和福祉，关系到社会的安定、国家的富强、人类的兴旺。
所以，发展企业，不仅仅是我们个人和小家的事，还是关系到整个社会大局的事！要承担起企业应承担的社会责任，这就是企业家精神。
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一、做人标准：虚心好学理解合作忠诚敬业求实创新
二、做事法则：积极心态明确目标主动行动二次创造检讨修正
三、企业宗旨：造就优秀人才创造名牌商品创营明星企业繁荣社会造福人类
四、人格素质
三公：公心、公平、公正
四感：责任感、使命感、紧迫感、危机感。
五大：求大我，立大志，顾大局，干大事，创大业。
五量：胆量、眼量、肚量、热量、能量。
六自：自尊、自爱、自信、自强、自律、自制。
七成：成长、成才、成效、成绩、成果、成就、成功。
八多：多看则清，多听则明，多学则博，多问则通，多思则真，多省则智，多习则能，多干则成。
九心：爱心、诚心、忠心、热心、信心、耐心、恒心、上进心、事业心。
五、企业风格
1、两个一：一票到底，一站到位。
2、两个找：找原因认清问题，找方法解决问题，不找理由开脱，不找借口放弃。
3、每日三件事：积极干事业，认真抓学习，彻底做反省。
4、四不小：不贪小便宜，不耍小聪明，不搞小动作，不制造传播小道消息。
5、五不谈：不谈牢骚借口，不谈消极语言，不谈无价值琐事，不谈不健康话题，不谈腐败性享受。
6、六个意识：安全意识、健康意识、服务意识、团队意识、感恩意识、到位意识。
7、有效沟通：不主观猜测，不自以为是，不道听途说，直线沟通，坦诚求证。
8、分享成长：不会就学，不懂就问，既当老师，又做学生，感谢批评，吸收营养，相互造就，共同成长。
六、企业精神：敬业报国追求卓越迅速反应马上行动
七、成功法宝：统一战线有效创造精神建设
八、企业信条
1、没有同命的忠诚，就没有企业的繁荣；没有企业的繁荣，就没有同命的幸福。
2、全心全意干事业，办法总比困难多。
3、现在不干，等待何时？自己不干，依靠谁人？
4、人人创事做，事事有人做，全身心投入就是敬业。
5、市场有路创为径，商海无崖信作舟。
6、节约就是创造，浪费就是犯罪。
7、不发牢骚，不讲怨言，积极主动，努力改善。
8、今日事，今日毕，决不让工作耽误在我这里。
9、个人服从团队，小局服从大局，付出才有回报。
10、团结就是力量，坚持就是胜利。
九、企业口号
1、永远认认真真，永远兢兢业业。
2、求新求变，求快求健，空谈误企，实干兴业。
3、提高思想境界，加快个人成长，促进企业发展。
十、企业本质：八共体大舞台把云清企业建设成由全体云清人组成的“学习共同体、创新共同体、信仰共同体、理想共同体、事业共同体、使命共同体、命运共同体、精神共同体”（八共体），使云清企业成为全体云清人“和睦相处、安居乐业、健康成长、幸福美满、实现自我、和谐发展”的大舞台。
今生今世，我们要做一个“有理想、有信仰、有目标、有使命、快乐健康、无私奉献”的云清人，为中华民族的伟大复兴，做出我们应有的贡献！企业文化是“统一思想、统一认识、统一行为（三统一）”和“减少矛盾、减少纠纷、减少内耗（三减少）”的有效工具，是确保实现我们伟大目标的有效手段。
企业理念是企业文化的核心部分。
希望每一位同命都力争成为“实践企业理念，建设企业文化”的标兵，工作更快乐、更健康、更有成就。
热爱我们的企业吧！热爱我们的同命吧！热爱我们的客户吧！热爱我们的祖国吧！。