人力资源表单

XX公司招聘申请表
XX公司增编申请表
XX公司应聘人员（内部）登记表
制表人：制表日期：
RL/BD—04
XX公司应聘人员（外部）登记表
编号：
年月日
RL/BD—05
XX公司应聘面试登记表
年月日
注：本表一式两份，一份人力资源部存查，一份若被录用则装入应聘人档案。

RL/BD—06
XX公司应聘人员专业考核表
编号：
注：本表一式两份，一份人力资源部存查，另一份若被录用则装入应聘人档案。

XX公司录用通知单
注：本单一式三份，一份交被录用人，一份装入被录用人档案，一份人力资源部存查。

XX公司员工离职结算单
XX公司员工终止合同通知单
XX公司员工过失单
XX公司员工奖励单
XX公司员工季度绩效考核表
说明：直接上级依据日常工作记录及被考核者日常表现给予评分，隔级上级依据日常检查结果及被考核者的日常表现给
XX公司员工季度绩效考核表
说明：直接上级依据日常工作记录及被考核者日常表现给予评分，隔级上级依据日常检查结果及被考核者的日常表现给
XX公司员工季度绩效考核表
说明：直接上级依据日常工作记录及被考核者日常表现给予评分，隔级上级依据日常检查结果及被考核者的日常表现给
XX公司员工季度绩效考核汇总表
部门：年第季度年月日
制表人：核准人：
XX公司员工绩效考核结果通知单
年月日
制表人：
注：本表由人事部填写后转员工所在部门负责人，由部门负责人转员工本人。

XX公司雄心计划实施表
员工姓名：编号：
现岗位：目标岗位：员工所属部门：
注：本表一式两份，一份存入该员工档案，一份培训部存查。

第号：
因工作需要经研究决定，将你处同志调回公司另行分配。

请通知本人交清在你处的有关手续，务于年月日到人事部报到。

年月日---------------------------------------------------第号----------------------------------------------------
XX公司员工岗位变动调令
第号：
因工作需要经研究决定，将你处同志调回公司另行分配。

请通知本人交清在你处的有关手续，务于年月日到人事部报到。

人事部
负责人签字：
年月日
---------------------------------------------------第号----------------------------------------------------
XX公司员工岗位变动回执
人事部：
关于同志的岗位变动调令（第号）已收到，该同志现已交清有关手续，特此证明。

部门：
负责人：
年月日RL/BD—21
第号
：
经研究决定，将同志调往你处任工作，请接洽并安排其工作。

年月日---------------------------------------------------第号----------------------------------------------------
XX公司员工岗位变动通知
第号
：
经研究决定，将同志调往你处任工作，于年月日去你处报到，请接洽并安排具体工作。

该同志执行的工资标准如下：
人事部
负责人签字：
年月日
---------------------------------------------------第号---------------------------------------------------- 劳资部：
根据通达集团公司员工岗位变动通知第号原部门岗位员工同志，因工作需要，调往部门岗位，请给予填写相应的工资标准。

人事部
年月日
XX公司员工述职记录单
编号：述职类别：首次述职□定期述职□特别述职□
记录人：
XX公司提名建议书
因工作需要和本人考查，特提名任职务，请上级和相关部门考核后批准。

谢谢！
提名人：
年月日
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
RL/BD—18
XX公司请假单
RL/BD—24
XX公司员工惩戒通知单
年月日
通达集团公司人力资源部
注：本单一式三联，人事部留存一联，转会计室和受处分人直接上级各一联，由受处分人直接上级知达受处分人。

RL-LZ /BD—02
XX公司加班加点申请（通知）单
RL-LZ/BD—04
XX公司员工考勤月报表
部门：年月
制表人：部门负责人：
XX公司结构工资表
部门：年月日
制表人：审核人：批准人：复核人：
XX公司员工考勤登记表
注：出勤√；请假○；迟到⊙；旷工×。

RL/BD—25
XX公司员工奖励登记表部门：年度：
RL/BD—26
XX公司员工惩戒登记表部门：年度：
RL/BD—15
XX公司员工年度绩效考核表
部门：年度：年月日
制表人：核准人：。