百货商场变配电室交接班制度

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变电所交接班工作制度(3篇)

变电所交接班工作制度

是指在变电所班组员之间进行交接班工作时遵循的规定和流程。下面是一个可能的变电所交接班工作制度的示例：

1. 交接班时间：每班交接班时间为30分钟，交接班时间是早班和晚班之间的过渡时间。

2. 交接班地点：交接班地点设在变电所的控制室或指定位置。

3. 交接班人员：早班负责人和晚班负责人进行交接班工作，其他班组员按需参与。

4. 交接班内容：

- 早班负责人向晚班负责人提供上一班次的工作情况报告，包括当班运行情况、设备异常情况、维护工作情况等。

- 晚班负责人向早班负责人了解上一班次的运行情况，包括当班的运行问题、设备异常情况、维护工作需要等。

- 交接班期间，负责人可以提问和讨论上一班次的工作情况，必要时可以查看相关记录和报告。

5. 交接班记录：交接班期间，负责人应记录交接班情况，包括问题、建议、重要事项等。记录应详细、准确，并作为班组工作的参考和记录。

6. 交接班确认：交接班结束后，早班负责人和晚班负责人应共同确认交接班的内容和记录，并签字确认。

7. 特殊情况处理：如果上一班次的工作存在重大问题或未完成的任务，负责人应即时向下一班次负责人通报，并在交接班记录中做出相关备注。

8. 值班手册：变电所应建立详细的值班手册，包含各种突发情况处理流程和工作要求，负责人在交接班期间应使用该手册进行参考和查阅。

上述仅是一个示例，实际的变电所交接班工作制度可能会根据具体情况和需求进行调整和完善。

变电所交接班工作制度（2）

是指变电所工作人员在班次交接时，按照一定的规定和流程完成工作交接的程序。以下是一般的变电所交接班工作制度：

配电值班人员交接班制度(3篇)

配电值班人员交接班制度

是指在配电系统运行过程中，为了保障操作的连贯性和安全性，对值班人员进行交接班管理的一套规范和流程。

以下是配电值班人员交接班制度的一般内容：

1. 交接班时间和地点：确定交接班时间和地点，一般在配电控制中心或者相关办公区域进行交接。

2. 交接人员：确定交接人员，包括交接班人员和接班人员。交接班人员应为具备相应岗位技能和经验的人员。

3. 交接事项：明确要进行交接的事项，包括但不限于以下内容：

- 当前运行状态：交接人员应向接班人员详细介绍当前的配电系统运行状态，包括负荷情况、设备运行状态、告警信息等。

- 重要事件记录：交接人员应向接班人员提供重要事件的记录，包括设备故障、停电情况、操作记录等。

- 特殊工作安排：交接人员应向接班人员介绍任何特殊工作安排，如计划停电、设备检修、维护保养等。

- 值班设备和工具：交接人员应确保交接设备和工具的完整性和可用性，必要时进行签字确认。

4. 交接记录：交接人员应记录交接事项，包括交接时间、参与人员、交接内容、交接设备等，并签字确认。

5. 问题反馈和处理：交接班过程中，如发现问题或存在疑问，应由接班人员及时提出，并由交接人员或相关负责人进行解答和处理。

6. 交接流程监督：可以由相关主管或值班主任进行监督，确保交接班过程的规范和正确性。

以上是配电值班人员交接班制度的一般内容，实际应根据公司或单位的情况进行具体规定和流程的制定。

配电值班人员交接班制度（2）

第一条遵守劳动纪律，不酒后上班。接班人必须提前____分钟到达工作地点，在现场手上交接班。

变电站交接班制度范本

一、概述：

为了确保变电站交接班工作的顺利进行，提高运行安全性和工作效率，制定本交接班制度。本制度适用于变电站班组之间的交接班工作及相关操作。各班组成员应严格遵守本制度。

二、交接班的内容和要求：

1. 交接时间：

a) 早班和夜班交接时间为7:30；

b) 夜班和中班交接时间为15:30；

c) 中班和早班交接时间为23:30。

2. 交接人员：

a) 当前班组的值班人员为交接人员；

b) 接班人员为下一班组的值班人员。

3. 交接过程：

a) 当前班组值班人员向接班人员详细汇报班组运行情况，包括设备运行状况、仪器仪表读数、生产数据等；

b) 交接人员应检查各设备运行状态和仪器仪表读数，确保准确无误；

c) 交接双方应签字确认交接无误，并将交接班记录归档。

4. 交接注意事项：

a) 交接人员应保持清醒和专注，严禁饮酒和吸烟；

b) 交接人员应保持良好的交流氛围，耐心解答接班人员提出的问题；

c) 交接人员应注意保密工作，不得将班组和运行情况透露给未授权人员。

三、交接班记录的填写：

1. 交接班记录应由交接人员填写，并包括以下内容：

a) 交接班时间；

b) 当前班组运行情况的详细汇报；

c) 各设备运行状态和仪器仪表读数的检查情况；

d) 交接人员签字确认；

e) 接班人员签字确认。

2. 交接班记录应保存至少一年，并定期进行归档。

四、交接班的责任与义务：

1. 交接人员应认真履行交接班工作，确保交接无误；

2. 交接人员应对自身在交接过程中出现的疏漏和错误负责，并积极纠正和改进；

3. 接班人员应认真倾听交接人员的汇报，并对相关问题进行追问和澄清；

变电所交接班制度(3篇)

变电所交接班制度

一、目的：变电所值班人员在接班时能及时了解变电所的情况，掌握变电所的运行方式及各项工作情况.

二、职责：两班值长对变电所交接班工作全面负责；值班员对巡视设备、检查工具等负责；变电所所长负责交接班管理、监督本所交接班工作的正常进行；变电段长、工程师、运行副主任负责抽查和监督各所交接班工作的正常情况。

三、管理要求：

1.所长在所时必须参加交接班。

2.接班人员必须按本所规定时间接班，接班人员未到所，交班相对应人员不能离岗，交班人员在未完成交接班签字手续，不得离开工作岗位。

3.交接班前、后____分钟内，一般不进行重大操作。在处理事故或倒闸操作过程中，不得进行交接班。交接班时如发生事故，应停止交接班，由交班人员处理，接班人员在交班值长指挥下协助工作。

4.交接班的主要内容：

1)运行方式及负荷分配情况；

2)前三班所进行的工作情况、设备情况(检修、试验、变更等)及未完的操作任务；

3)使用中的和已收到的工作票；

4)现场安全措施的布置；

5)使用中的接地线号数及装设地点；

6)发现的缺陷和异常运行情况；

7)继电保护自动装置动作和投退变更情况；

8)直流系统运行情况；

9)事故异常处理情况及交代有关事宜；

10)工具、钥匙、地线组数和消防器材完备情况；

11)领导指示与运行有关的其他事项；

12)环境卫生。

5.交班值长按交接班内容向接班人员交待情况。接班人员在交班人员陪同下进行重点检查，交班值长或指定人员负责监盘。

6.接班人员重点检查的内容：

1)查阅前三班的值班记录及有关记录，核对运行方式变化情况；

核对模拟图板或核对后台机一次系统图与设备实际运行方式相符,开关刀闸“合”、“分”位置指示正确；后台机各种数据及试验后台机“音响文件”音箱发音应正常；

变电站交接班制度(四篇)

变电站交接班制度

第一章：总则

第一条本制度是为了管理和规范变电站交接班工作，确保变电站运营的连续性和安全性，提高工作效率和质量而制定的。

第二条变电站交接班制度适用于所有变电站的交接班工作。

第三条变电站交接班是指前一班次工作人员与后一班次工作人员之间的工作交接过程。

第四条变电站交接班工作的目标是确保设备正常运行，确保工作信息的传递，总结前一班次工作，安排后一班次的工作。

第五条交接班应当按照固定的时间和地点进行，交接班双方必须严格履行交接班的责任和义务。

第六条交接班的内容包括设备运行情况、工作记录、安全隐患、故障处理等相关信息的交接。

第七条交接班应当及时、准确、完整，不得隐瞒重要信息和存在的问题。

第八条变电站交接班应当按照规定的程序和要求进行，不得擅自更改或改变交接班的方式。

第二章：交接班人员的职责

第九条变电站交接班由前一班次工作人员和后一班次工作人员共同参与。

第十条前一班次工作人员的职责包括：

（一）将他们负责的设备和工作情况进行详细记录和准确交接。

（二）总结前一班次的工作情况，如设备运行情况、工作记录、安全隐患、故障处理等。

（三）向后一班次工作人员传达重要的工作信息和存在的问题。

（四）确保设备正常运行，交接班过程中不得擅自停电、拆卸设备或改变设备的运行状态。

第十一条后一班次工作人员的职责包括：

（一）仔细阅读和研究前一班次的交接班记录，了解前一班次的工作情况，并与前一班次工作人员进行沟通和确认。

（二）根据交接班记录，继续完成后一班次的工作任务和巡查设备，确保设备正常运行。

（三）及时记录后一班次的工作情况，如设备运行情况、工作记录、安全隐患、故障处理等，并整理好相关资料。

配电室交接班制度范文

1. 交接班时间和地点

交接班时间：每天上午8:00和下午8:00

交接班地点：配电室办公区域

2. 交接人员

交接人员包括：接班人员和交班人员。

3. 交接事项

3.1 设备情况

3.1.1 接班人员需检查所有配电设备的运行情况，并确保设备运行正常。

3.1.2 交班人员需向接班人员详细说明设备的运行情况及存在的问题，如设备故障、异常等。

3.2 工作任务

3.2.1 接班人员需了解今天的工作任务，并核对是否完成。

3.2.2 交班人员需对今天的工作任务进行说明，包括任务内容、进展情况和待办事项。

3.3 安全事项

3.3.1 接班人员需检查所有安全设备和防火设施的完好程度，并确保无异常情况。

3.3.2 交班人员需向接班人员说明安全设备和防火设施的位置及使用方法。

3.4 班次流程

3.4.1 接班人员需了解前一班次的工作情况，包括当班人员、工作进展和发生的事件等。

3.4.2 交班人员需向接班人员详细说明前一班次的工作情况，并提供相关记录和文件。

3.5 特殊情况

3.5.1 如有突发事件发生，交班人员需立即向接班人员说明，并提供相关应急措施和联系人信息。

3.5.2 接班人员需做好记录，并及时向相关部门汇报。

4. 交接班记录

每次交接班都需做好记录，包括：

4.1 交接时间：准时记录交接班的时间。

4.2 设备情况：交班人员需详细说明设备的运行情况及存在的问题，接班人员需做好记录并进行核对。

4.3 工作任务：交班人员需对今天的工作任务进行说明，接班人员需做好记录并汇报完成情况。

4.4 安全事项：交班人员需向接班人员说明安全设备和防火设施的位置及使用方法，接班人员需记录并确认。

某百货商场变配电室交接班制度

背景介绍

某百货商场新建变配电室，为确保电力设备的运行可靠性和电力供应的持续稳

定性，同时保证操作人员的工作安全性和健康性，制定了变配电室交接班制度，有效规范了交接班流程。

变配电室交接班制度详解

1.每天交接班前，前一班次的工作人员需要将当班交接班人员详细告知

当日电力设备的运行状况、是否出现过异常情况等。同时，前一班次工作人员要对交接班人员所要操作的设备进行检查，确保没发现任何问题后，将设备的工作情况等情况详细记录在交接班记录表中。

2.当班交接班人员到岗后需要先进行一系列必要的检查，包括将配电柜、

开关、漏电保护器、接地池等设备的运行状态以及配电间的门窗、照明设备等进一步确认。确认没有问题后，需要在交接班记录表上面做好当班记录。

3.在交班之前，当班交接班人员需要对所负责的变配电室进行全面巡视

核查，报告变配电室设备的运行情况及存在隐患整改情况。遇有问题及时处理，记录在交接班记录表中。同时，确认下一班次的操作人员已经到岗。

4.交接班流程中需要注意及时记录，非紧急情况不得拖延时间，人员之

间需要进行有效沟通协调。

交接班制度的意义

1.规范了变配电室交接班流程，有利于保证设备的运行可靠性和供电的

稳定性，保护设备和人员的安全。

2.提高班次交接时的工作效率，有效避免交接过程中发现问题时浪费时

间。

3.交接班记录表的建立和做好记录，可以为日后的设备维护保养提供有

效的参考、记录和依据。

4.交班制度的实施，对于推进某百货商场安全、高效、稳定的电力供应

具有重要意义。

总结

作为某百货商场并非是一家专业的变配电室负责单位，因此确立了变配电室交

变配电室交接班制度

一、制度目的

变配电室交接班制度的目的是确保变配电室运行的连续性和安全性。通过阐明交接班的相关责任和步骤，确保交接班的信息传递准确、完整，保障后续班组能够顺利进行工作，避免因信息不清晰或遗漏而引起的安全事故和故障。

二、适用范围

本制度适用于所有变配电室的交接班工作，包括电厂、工厂、大型商业建筑等。

三、基本原则

1.交接班时间：将交接班时间约定在班次开始前15分钟至结束后15分钟之间进行，确保交接班的顺利进行。

2.信息记录和交流：交接班时需要将相关信息记录在日志中，并与交接班人员进行信息的交流和确认。

3.安全第一：在交接班过程中，安全是首要考虑因素。如发现有安全隐患或异常情况，应立即汇报，并采取相应措施。

四、交接班的步骤

1.交接班时间到，上一班组的责任人(以下简称责任人A)与接班人(以下简称责任人B)共同进行交接班。

2.进行身份认证：确保责任人B是经过授权的人员，有权接替责任人A的工作。

3.检查交接班区域：责任人A和责任人B共同检查交接班区域，确认

没有安全隐患和异常情况。

4.交接班信息记录：责任人A将当班的运行情况、设备运行状态和存

在的问题等信息记录在交接班日志中，并进行口头说明。责任人B需认真

记录这些信息，并确认是否理解和掌握。

5.交接班问题交流：责任人B有权向责任人A提出问题并进行交流，

了解运行情况中的疑问点，确保信息的准确性。

6.交接班结束确认：责任人A和责任人B共同核对信息的准确性和完

整性。如有问题或疑问，应进行进一步沟通和核实，直到达成一致。

7.确认接班：责任人A确认责任人B已经完全理解交接班的信息和任务，并认可责任人B接替自己的工作。责任人B正式接班并开始负责运行。

变电站交接班制度

一、交接班人员的基本要求：

1.具备一定的电气知识和技能，并且掌握变电设备的运行原理和操作

要点；

2.具备良好的职业道德和素质，能够遵守工作纪律和安全操作规程；

3.具备较强的责任心和团队合作意识，能够积极主动地完成交接班工作。

二、交接班的时间和地点：

1.交接班时间为每天的固定时间，由站长或值班主任指定；

2.交接班地点为变电站控制室或特定的交接班室，确保有良好的工作

环境和条件。

三、交接班内容和流程：

1.传达上班期间发生的重要情况和设备运行状态，如事故、故障、异

常情况等；

2.确认交接班期间的工作任务和完成情况，如设备巡视、测量、检修等；

3.提供详细的交接班记录，包括交班人员、接班人员、时间、交接内

容等；

4.接班人员对交班内容进行核对和确认，确保信息的准确性和完整性；

5.及时传递值班人员的需要注意事项和特殊要求，如设备检修、试验

运行等。

四、交接班的方法和技巧：

1.采用面对面的方式进行交接班，确保信息传递的及时性和有效性；

2.交接班人员要有良好的沟通能力，能够清晰明确地表达所交接的内容；

3.交接班人员可以利用交接班记录来记录和传递信息，确保交接内容

的完整性；

4.交接班人员要相互尊重和信任，积极合作，共同完成交接班工作。

五、交接班的注意事项：

1.在交接班前，交接人员要做好必要的准备工作，如查阅相关资料和

备份重要记录；

2.交接班期间，交班人员要对交接内容进行解释和说明，确保接班人

员能够理解和掌握；

3.交接班过程中，发现重要问题和异常情况要及时报告上级领导和相

关人员；

4.交接班时要仔细核对设备运行状态和是否存在故障，确保安全可靠性；

配电室交接班制度

配电室交接班制度1

(一)值班人员应按轮流值班表交接班，交班者应提前三十分钟填好交接班事项，打扫卫生、整理工器具、记录报表，准备交接，接班者应提前十分钟到岗，由交班方正值主持交班工作，交班负责人宣读交班事项，讲解设备运转情况，并再次核对接班记录，双方确认无问题后由交班人负责人填名后方可正式交接班。

(二)交班工作应严肃认真对待，未办完交接手续不得擅自离开工作岗位，接班者正式接班后方可正式执行任务。

(三)倒闸操作及事故处理时，不得进行交接班，交接班时发生事故由交班人员处理，接班人员协助工作。

(四)交接班内容及事项为

1、系统内容和本所运行方式。

2、保护和自动装置运行及变更方式。

3、设备异常，事故处理、缺陷处理。

4、倒闸操作及未完成的操作指令。

5、修测工作进度及测验状况。

6、现场安全技术组织措施及执行中的工作票情况。

7、上级指令及命令的完成情况。

8、工器具、资料记录、钥匙应齐全。

9、有关停电申请及批复情况。

10、需要提示下班注意的工作及防小动荡，闭琐等情况。

(五)交接班应尽量做到设备专责对口交接。

配电室交接班制度2

一、为确保配电设备的安全、可靠运行特制定本制度。

二、值班人员应按照现场交接班制度的规定进行交接。在未到交接班时间、未办完全部交接手续前，不得擅离职守。

三、在以下情况下，不得进行交接班：

1．当班期间发生配电线路或设备事故；

2．交接时发生配电线路和或设备事故；

3．正进行配电线路或设备的处理；

4．正在进行停送电操作；

5．交接时发生影响设备安全运行的其它异常情况，需要原当班人员协助处理；

配电房的交接班制度(4篇)

配电房的交接班制度

对于保证电力设备的正常运行和安全性具有重要的作用。下面是一个关于配电房交接班制度的____字的详细介绍。

一、概述

配电房交接班制度是指在配电房管理中，由上班和下班员工之间进行电力设备运行、安全检查和工作任务等方面的信息沟通和交接。通过有效的交接班制度，可以确保设备的连续、稳定运行，及时处理设备故障和处理异常情况。同时，交接班制度也为员工之间的信息传递提供了有效的渠道，增强了团队协作和工作效率。

二、交接班流程

1. 上班员工准备阶段

上班员工在交接班前需进行一系列准备工作，包括查看交接班记事本和工作记录，了解前一班次的工作情况和设备运行状况。如果前一班次有相关问题或突发事件，需要核实并准备处理方案。

2. 上班员工交接班工作

上班员工应向下班员工清晰、准确地传达设备运行情况、存在的隐患和需要注意的事项。同时，上班员工应向下班员工提供必要的支持和协助，确保设备交接过程顺利进行。

3. 下班员工交接班工作

下班员工应利用交接班时间将当班期间的电力设备运行情况、操作记录和安全检查结果等信息记录到交接班记事本中，确保信息的准确性和完整性。同时，下班员工应与上班员工进行充分交流，向其汇报当班期间发生的事情以及即将进行的工作。

4. 交接班记录

交接班过程中的重要信息和工作记录应当详细、清晰地记录在交接班记事本中，并经过双方确认。交接班记事本应在交班、接班时进行保存，并在必要时进行备份。

5. 交接班问题的处理

如果在交接班过程中发现问题，应及时与上级主管或相关部门沟通和协商，共同制定解决方案和措施。在问题解决之前，应将问题记录在交接班记事本中，并将处理进展及结果告知相关人员。

配电房交接班制度

配电室交接班制度

一、确保配电设备的安全、可靠运行，参照《变电所运行管理制度》，特制定本制度。

二、值班人员按现场交接班制度的规定进行交接。在未到交接班时间、未办完全部交接手续前，不得擅离职守。

三、在以下情况下，不允许交接班：

1．当班期间发生配电线路或设备事故；

2．移交期间发生配电线路和/或设备事故；

3．配电线路或设备的处理；

4．正在关闭电源和传输操作；

5．移交期间发生的其他影响设备安全运行的异常情况，需要原当班人员协助处理；

6．电气工作负责人被责令暂停交接班。

四、交接班内容

1．系统运行模式；

2．配电室设备运行方式；

3．设备异常；

4．缺陷处理；

5．事故处理；

6．切换操作和未完成的操作说明；

7．设备检修、试验情况。包括安全措施的布置、所用接地线的数量和位置、工作票的使用情况；

五、交接时，认真点，不得轻率。

六、交接内容应全面，不得遗漏。

七、移交双方应检查现场设备的状况，核对交接内容与现场实际是否相符。

八、交接完毕后，双方值班负责人在运行记录簿上签字，并注明交接的确切时间。

九、交接完毕后，交接班人员应尽快离开值班现场

配电房的交接班制度范本(3篇)

配电房的交接班制度范本

1.交接班双方应认真填写交接班记录。

2.交班人在交班前应做好交班准备工作，并对接班人员进行“四交接”：到位交接；现场交接；图纸交接；实物交接。

3.接班人接班前应认真巡查变、配电设备，查阅前一班工作记录，了解运行情况，做到“五清”：看清、问清、查清、点清、记清。

4.交接班内容：

5.“两票”执行情况；

6.上级命令和有关通知、调度员操作指令的落实情况；

7.系统及回路的负载变化情况；

8.设备运行情况以及发现的设备缺陷；

9.各种记录、图纸资料、安全用具的使用及保管情况；

10.遇下列情况不得进行交班：

11.事故处理或正进行重要操作；

12.3.5.2接班人酒后上班或精神状态不良；

13.3.5.3接班人未进入岗位，特别是值班负责人未到时。

____—10—8

配电房的交接班制度范本（二）

1、值班人员应按轮值表，按规定时间办理交接手续，轮值表应按上级批准的值班方式和时间编排。

2、值班人员应提前____分钟到达值班室，做好接班前的准备工作。若接班人员未到，交班人员应坚守岗位并向上级汇报。

3、交接班时间内，应避免倒闸操作和办理许可手续，否则应待操作结束后，办理交接手续，遇有事故及异常情况处理告一段落后，方可重新办理交接班手续。

4、生病、酒后或精神不正常的人不得接班，遇有此情况交班人员可以拒绝交班，并同时报告上级处理。

5、交班人员应对本值的工作应进行总结，在交班前应将本班设备运行情况、维修情况及各项注意事项填写在运行记录簿内。

6、接班人员在接班时，应认真检查设备，逐项查看记录。有疑问时，应及时提出，直至清楚为止。

变、配电室交接班制度模版

【变配电室交接班制度】

一、目的

为了确保变配电室交接班工作的顺利进行，保障变配电设备的安全运行，提高变配电室交接班工作的效率和准确性，特制定本制度。

二、范围

适用于公司所有变配电室的交接班工作。

三、职责和权限

1. 变配电室交接班负责人：负责变配电室交接班工作的组织和安排，对交接内容的准确性负最终责任。

2. 值班人员：负责按照规定完成交接班内容，并保证交接信息的准确性。

四、流程和内容

1. 交接班时间

(1) 交接班时间按照排班制度执行，不得迟到早退。

(2) 交接班时间应提前十分钟到达交接地点，进行接班准备。

2. 交接地点

(1) 交接地点为交接班责任人指定的指定办公室或变配电乡，应保证交接地点整洁、安全。

(2) 值班人员需按时到达交接地点。

3. 交接内容

(1) 在接班前，值班人员应仔细阅读交接班记录表格，了解前一班次的工作内容和设备运行情况。

(2) 值班人员应报告上一班次的工作不完整或存在异常情况。

(3) 值班人员应检查设备的运行情况，包括仪表的读数、阀门的开关状态等。

(4) 值班人员应将交接内容详细记录在交接班记录表格中，包括设备运行情况、工作任务完成情况等。

(5) 交接班记录表格应包括但不限于以下内容：设备名称、运行情况、异常情况、工作任务完成情况、下一步工作计划等。

(6) 交接班记录表格应由接班人员签字确认，确保信息的准确性。

4. 交接班问题处理

(1) 如果发生交接班内容不完整、设备异常或其他问题，值班人员应立即向交接班负责人汇报，由交接班负责人组织处理。

(2) 交接班负责人应及时解决交接班问题，并记录在交接班记录表格中。

变配电室交接班制度

一、值班人员应根据批准的值班时间提前15分钟到达岗位

进行交接班,如已到交接班时间,接班人员未到,交班人员应立即向主管报告,交班人员未经正式交接手续或者接

班人员未到时不得离开工作岗位，并留在班上继续工作等待接班人员到来,未经主管同意不得私自调班。

二、交接时必须严肃认真，做到“交的细致，接的明白”.

三、在交班过程中发生事故应停止交接班,由交班人员负责

处理,同时可要求接班人员协助处理,事故处理告一段落后继续交接。

四、有在下列情况之一,暂停交接或者不得进行交接班：

1、设备操作或事故处理未告一段落时；

2、发现接班人员喝酒或精神不正常时；

3、交班人员未正式办理交班手续,接班人就擅自离开工

作岗位的。

五、交班内容：

1、听取交班人介绍当班的各记录数据和记录内容，事

故处理和设备运行状态变更等情况。核对一、二次系统图是否与设备实际运行情况一致；

2、设备维修、安全措施、接地线的位置和组数编号以

及使用情况；

3、发现设备缺陷和异常情况及采取的措施；

4、当班人员未完成的操作和其他工作；

5、钥匙、工具、仪器仪表、备件材料、高压用具、通

讯工具、接地线、警示牌、消防器具的物品数量和完好性。

六、符合交接班要求后，双方在交接班记录上签字确认。

百货商场变配电室交接班制度

1、交班人员应详细介绍当班设备和系统运行情况，讲清需要注意事项和解决的问题，并在《交接班记录本》上按规定内容逐项登记;接班人员应提前10分钟到岗，仔细了解当班设备和系统的运行情况，对交接的设备设施、运行记录、事故记录、工作票、操作票、主管部门通知和工具、仪器仪表、消防设备、钥匙等进行确认，对《交接班记录本》上登记的内容逐项审核，做到交接清楚，确认无误后双方必须签字交接。

2、如发生系统故障或正在进行操作应停止交接，由交班人员负责，接班人员协助交班人员共同处理，完毕后再进行交接。

3、每班交班前，交班者应负责打扫卫生，做到交班时室内外干净、整洁。

4、下列情况可以不交班或不接班：

(1)发现接班人员精神状态不良(喝酒、疲倦、伤病)不交班。

(2)设备故障或运行异常，设备记录与实际运行状况不符，对设备运行情况或记录不清楚可不接班。

(3)接班值班员清点配电室专用工具，仪器仪表不齐，交、接班人数不齐，设备或室内外环境卫生不好不接班。

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