关键绩效考核指标

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关键绩效考核指标

第一部分高层管理人员考核指标管理副总考核指标

经营副总考核指标

财务副总考核指标

生产副总考核指标

技术副总考核指标

第二部分中层管理人员考核指标

人力资源部部长考核指标

【注释】部门正职与副职的考核指标基本相同,但是正职工作直接影响财务类指标,副职工作主要集中在部门营运上,所以二者的权重不一样,正职的财务

类指标权重高于副职,副职的运营类指标高于正职。

公司办公室主任考核指标

财务部部长考核指标

经营计划部部长考核指标

采购部部长考核指标

科技部部长考核指标

质量管理部部长考核指标

科研项目经理考核指标

生产管理部部长考核指标

机动中心主任考核指标

分厂厂长考核指标

第三部分一般员工考核指标办公室员工考核指标

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