分工会工作总结最新总结
2024年学院分工会工作总结
2024年学院分工会工作总结引言：2024年作为学院分工会的一年，我作为学院分工会主席，全程参与和组织了学院分工会的各项工作。
通过团队的努力和协作，我们顺利完成了年度目标，并取得了一系列重要成果。
以下是我对2024年学院分工会工作的总结。
一、组织建设方面1.积极开展培训活动为了提高分工会成员的综合素质和工作技能，我们分工会组织了一系列培训活动。
包括学习如何组织活动、如何有效沟通与协作等课程。
通过培训，成员们的专业知识和团队协作能力得到了充分提升。
2.加强成员交流与合作我们注重团队成员之间的交流与合作，定期组织团队例会，及时分享工作情况和心得体会，加强了团队成员之间的互动与合作。
同时，我们还通过组织团队拓展活动，增进成员之间的感情和团队凝聚力。
二、活动组织方面1.策划丰富多样的活动我们组织了一系列具有丰富内涵和多样性的活动，如主题讲座、庆祝节日活动等。
这些活动既互动性强，又具有大众参与的特点，广受同学们的欢迎与好评。
2.注重公益活动我们注重社会责任，组织了多次公益活动，定期到养老院、社区等地开展志愿者服务，为社会贡献自己的力量，同时也通过公益活动传递了学院良好的社会形象。
三、服务学生方面1.建立学生服务平台我们建立了学生服务平台，通过线上和线下的方式，为同学们提供咨询和服务。
平台上提供了学生常见问题解答、各类资源分享、活动通知等功能，方便同学们获取信息和解决问题。
2.开展关于就业的指导活动我们组织了一系列关于就业的指导活动，邀请专业人士和成功的校友来校与同学们分享就业经验和求职技巧，帮助同学们更好地面对就业挑战。
四、宣传工作方面1.利用多种媒体传播信息我们充分利用学院官方网站、微信公众号等媒体，发布学院分工会的工作动态和活动信息，扩大了信息的传播范围和影响力。
2.加大对外宣传工作力度我们通过在学校网站、校报等媒体发表文章，向校内外宣传学院分工会的工作情况和成果，提升了学院分工会在校内外的知名度和形象。
2024年工会上半年工作总结经典版(5篇)
2024年工会上半年工作总结经典版____上半年，某某分部工会紧紧围绕生产经营中心，立足于服务分部建设发展，服务群众工作生活”，树立“快乐工作，健康生活”的观念，通过公司工会组织的各项活动，发动职工挖掘潜力，引导职工立足本职岗位，实现个人人生价值，逐步体验“我工作我快乐，我工作我健康，我工作我幸福”，以实际行动和良好成绩“为公司增光彩，为人生添精彩”。
一、开展建功立业，促进分部生产1.积极开展全员优化“比学赶帮超”工作竞赛____上半年，某某分部工会在公司工会的组织领导下，继续发动职工开展“比学赶帮超”竞赛，努力在职工中弘扬“见红旗就扛，有第一就争”的进取精神。
通过“比学赶帮超”工作竞赛，分部职工在今年上半年克服了煤炭集中到达、春节后暴雪以及大风等给接卸带来的不利影响，圆满完成了今年上半年为公司两煤保供任务。
据统计，截止到____月____日，某某分部共完成接卸原料煤____吨，接卸动力煤____吨，接卸精盐____吨，为公司生产的稳定运行奠定了原燃料供应基础。
在“比学赶帮超”工作竞赛中，一线班组和职工发挥了很高的工作积极性，也取得了突出的工作业绩：分部卸船一班在今年上半年两次刷新自己班组保持的单班船舶接卸煤炭的新记录。
____月____日该班创造了单班船舶接卸煤炭____吨的记录，在“比学赶帮超”工作中，该班组在____月____日，再创单班接卸煤炭____吨的新记录，比他们自己创造的记录提高了提高了____吨。
在今年上半年的“比学赶帮超”工作竞赛中，某某分部获得____1季度现场管理流动红旗、2.开展改善经营管理建议，保证设备稳定运行。
开展改善经营管理建议活动，是促进分部降耗增收的一个有效手段。
在今年上半年，分部干部职工依据分部工作实际，及公司未来构想的发展战略，立足于促进安全环保生产、促进于开源节流增收节支，开展改善经营管理建议活动。
某某分部职工某某的建议：“把大货场建成能源物流、仓储基地”。
工会分会工作总结7篇
工会分会工作总结7篇第1篇示例：工会分会工作总结过去一年，我们工会分会在全体成员的共同努力下取得了许多积极的成果。
在工会总支部的正确领导下，分会组织了一系列有益的活动，深入开展了会员服务工作，有效推动了企业和员工的共同发展。
1. 组织建设：工会分会全体成员团结一心，密切配合，积极参与各项工作。
分会领导班子更加团结，工会工作得以顺利进行。
每月定期召开工会会议，及时传达上级工会的工作要求，研究解决分会工作中的问题。
工会委员履职尽责，广泛联系群众，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用。
2. 会员服务：工会分会在过去一年为会员提供了多项实惠，如组织开展文体活动、健康检查、节日慰问等。
工会还积极协调企业开展员工培训，提高员工技能水平，促进了企业和员工的共同发展。
3. 经费管理：工会分会认真履行经费管理职责，严格按照财务制度执行，确保经费使用合法合规。
经费使用透明公开，为广大会员提供了良好的监督条件。
未来，我们工会分会将继续秉承“全心全意为广大职工谋幸福”的宗旨，围绕服务大局，服务职工，推动分会工作不断提升。
1. 强化组织建设：加强党组织建设，健全工会组织机构，选优配强分会领导班子，更好地发挥工会组织作用。
加强党风廉政建设，推动工会分会良性发展。
2. 拓展会员服务：不断丰富会员服务项目，提高服务质量。
开展更多形式多样的文体活动、健康讲座等，满足会员多样化的需求。
积极协调企业，为员工提供更多的培训机会，提升员工能力。
四、结语工会分会在过去的一年里取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。
我们要总结经验，吸取教训，进一步改进工作，提高服务质量，发挥工会作用，为企业和员工的共同发展贡献力量。
让我们携手并肩，共同奋斗，共创美好明天！第2篇示例：近期，在工会分会的领导下，我们开展了一系列工作，取得了一些成果。
在此，我将对工会分会的工作进行总结，并提出一些改进的建议。
我们在加强工会组织建设方面取得了一定进展。
通过定期召开工会会议，加强工会干部的培训和交流，增强了工会分会的凝聚力和组织力。
分工会工作总结范文（三篇）
分工会工作总结范文一、引言分工会是工人阶级为了维护自己的合法权益、推动工会事业发展而自愿组成并由工人选举产生的群众团体，是联系广大职工群众与企业的桥梁和纽带。
近年来，在各级工会组织的正确领导下，我们工会积极响应党和政府的号召，以促进和保护职工权益为核心工作，全力推动工会事业的健康发展。
本文旨在总结我们分工会在过去一年的工作中所取得的成绩和存在的问题，并对未来的工作做出展望。
二、工作概述在过去一年中，我们分工会坚持以服务职工群众为中心，以建设和谐劳动关系为目标，开展了丰富多样的工作，取得了一系列的成果。
我们着重在以下几个方面进行了工作：1. 宣传教育：通过组织专题讲座、发放宣传资料、发布通知等多种方式，提高职工的法律意识和权益保护意识，增强职工团结、互助和合作的意识。
2. 维权服务：建立健全维权服务平台，及时受理职工投诉，积极帮助职工解决劳动纠纷和权益受损问题，有效维护职工的合法权益。
3. 社会活动：组织职工开展丰富多彩的文娱活动，提升职工的精神文化生活，增强工人阶级的凝聚力和向心力。
4. 职业培训：组织职工参加职业培训和技能提升班，提高职工的专业水平和就业能力，为职工的个人发展和职业晋升创造良好条件。
5. 党建工作：加强与党组织的联系和合作，积极参与企业党建工作，推动工会党建工作与企业发展紧密结合，为实现企业发展目标提供有力支持。
三、取得的成绩在过去一年的工作中，我们分工会取得了一系列的成绩，主要体现在以下几个方面：1. 组织建设方面，我们加强了工会组织的建设和学习，增强了工会干部的服务意识和能力，有效提高了工会的组织力和凝聚力。
2. 宣传教育方面，我们通过多种形式和途径，广泛宣传了国家和企业的有关政策和法律法规，增强了职工的法律意识和权益保护意识。
3. 维权服务方面，我们设立了维权服务中心，建立了健全的投诉处理机制，及时解决了大量职工的投诉和纠纷问题，赢得了职工群众的广泛赞誉。
4. 社会活动方面，我们组织了丰富多彩的文娱活动，包括文艺演出、运动会、社区志愿服务等，极大地提升了职工的精神文化生活。
2024年工会工作总结模版(5篇)
2024年工会工作总结模版过去的半年里，职工之家在党总支和公司工委会的正确领导下，在行政的支持下，以____为指引，认真学习____为首要任务，紧紧围绕企业的中心工作，大力加强职工之家的建设，开展了形式多样的，丰富多彩的活动，并不断改进和创新思路，取得了一定的成绩。
现将____年上半年的主要工作总结如下：一、加强职工之家的自身建设，进一步健全各项组织，充分发挥职工之家的。
年初，车队工会小组根据公司工委会对职工之家的求，作了认真的部署和仔细的考核，准确地掌握了职工之家的现况。
同时对残旧的设备进行了更换，对职工之家现有的资产进行了整理登记，重新理顺了各项资产。
现有书籍243册（包括公司自备120册，倡议捐赠123册），球台一张，书卡____张，书贴____张，借书登记手册2本，书柜锁____把。
在此基础上，车队重点做好丰富员工的业余生活，给员工创造开拓视野，学习新知识的条件，并对有特长员工的挖掘。
要求每月开展____次的有益活动，内容包括：政治学习，有奖知识抢答，并开展主题晚会，座谈会等项目。
206车队在年初开展的晚会，加强了员工的沟通，增进了友谊。
同时车队定期出版的黑板报，对公司企业文化，最新公司动向的宣传。
今年____月举办的主题为“一路同行，满意相伴”的黑板报获得了第四名，受到了公司的表彰。
二、大力开展有意于员工身心的健康活动，陶冶员工的思想情操，增进员工的感情交流。
车队为方便组织各种球类活动，年初重新组建了篮球队和足球队。
车队在参加“创新杯”的比赛中，参赛者都尽自己的能力，取得了较好的名次，为公司车队挣得了荣誉。
通过比赛，加强了队友间的交流和学习，培养了队友的合作精神，锻炼了身体和意志。
三、充分利用现有的资源，努力学习，提高自我修养。
职工之家现有的资源都是对员工开放的，现有书籍243册，员工的阅读兴趣与去年相比有所下降，借书有____人次，借书率达____%，羽毛球借用有____人次，象棋借用____人次，围棋借用____人次，足球、篮球的使用次数比去年有了提高，借用有____人次，这些设施的开放，丰富了员工的业余生活，开拓了员工的视野，鼓励了员工的自我提高，自我表现学习的兴趣，真正发挥了职工之家的效果。
工会分会工作总结6篇
工会分会工作总结6篇第1篇示例：工会分会工作总结一、工会分会组织建设国有企业工会分会作为推动企业改革发展的重要力量，起着联系职工、维护职工合法权益、促进企业和谐稳定的作用。
在过去一年中，我公司工会分会始终围绕服务职工、促进企业发展的宗旨，加强了组织建设，不断提高了服务水平和工作效率。
1.积极开展职工宣传教育活动。
我们通过举办各类讲座、培训班等形式，向职工宣传法律法规、企业政策，增强职工的法律意识和责任意识，提高职工的思想政治素质。
2.加强职工关系维护工作。
我们注重倾听职工诉求，及时处理各类涉及职工切身利益的问题，维护职工合法权益，增强职工的归属感和凝聚力。
3.组织开展丰富多彩的职工文体活动。
我们定期举办职工文艺晚会、运动比赛等活动，丰富职工业余生活，促进同事之间的交流和沟通。
4.注重工作队伍建设。
我们加强了工会干部的培训和考核，提高了工作队伍的整体素质和专业水平，确保工会工作的顺利开展。
在过去一年中，我公司工会分会在开展各项工作中取得了一些亮点和成绩，主要体现在以下几个方面：1. 组织开展了“关爱职工、服务职工”主题活动。
我们利用各种形式，如座谈会、宣传栏、微信群等，向职工传递企业政策、法规法律，提高职工的自我保护意识和维权能力。
2. 成立了职工服务中心。
我们在企业内部设立了职工服务中心，提供法律咨询、精神慰藉、经济援助等服务，为职工解决实际困难，取得了良好的社会效益。
3. 勤奋工作、开拓进取。
我们工会分会全体成员忠诚履行职责，认真履行工作职责，积极主动为企业做贡献，为职工服务，为企业发展做出了积极的贡献。
三、未来发展规划在未来的日子里，我公司工会分会将继续发扬“全心全意为职工服务”的宗旨，继续加强组织建设，切实履行好自己的职能，为企业发展、为职工谋福利，贡献自己的力量。
我们将进一步提高工会组织的凝聚力和影响力，为企业的改革发展提供坚强有力的支持。
过去一年里，我公司工会分会在服务职工、促进企业发展等方面取得了一定的成绩，但同时也存在着不足之处。
工会分会工作总结【3篇】
工会分会工作总结【3篇】百度百科是一部内容开放、自由的网络百科全书，旨在创造一个涵盖所有领域知识，服务所有互联网用户的中文知识性百科全书。
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下面是小编为大家整理的工会分会工作总结【3篇】，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
工会分会工作总结1 一、20__年工作总结20__年，医务工会女工委在市总工会女职委和本级工会的领导下，按照全总工会提出的抓机制、办实事、转作风、求实效、促发展的工作思路和省、市总工会女职委的要求，紧紧围绕医务工会的中心任务开展各项工作。
（一）抓好首要工作不断提高女工干部和女职工的综合素质 20__年医务工会女工委把提高女工干部和女职工综合素质作为首要工作任务，各级女工委也把提高女职工队伍整体素质为已任，主要做了以下几方面工作：一是以邓小平理论和党的十五大精神为指导，带领广大女职工，贯彻落实江泽民同志七一讲话、三个代表重要思想，组织女职工学习十六大精神，了解和掌握党和国家的路线、方针、政策，撰写学习论文，提高政治思想理论水平，把广大女职工的思想统一到创建两个文明、完成卫生医疗改革各项任务作贡献上来。
二是组织女职工深入学习贯彻中央颁布《公民道德建设纲要》，提高女职工的思想道德水平，引导广大女职工牢固树立建设有中国特色社会主义的理想和正确的世界观、人生观、价值观，结合精神文明创建活动，在广大女职工中积极倡导以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德，积极开展家庭美德和公民道德教育。
继续深入开展女职工双文明建功立业活动和巾帼文明岗活动，以巾帼文明岗、争当岗位女能手竞赛活动为载体，以工会小组为基础，组织女职工立足本职本岗，为卫生改革事业多作贡献。
三是通过多种形式不断更新和提高女职工的业务技术水平和科学文化素质,组织了女工干部参加市总工会的职工大学举办的女工干部轮训班，组织系统女职工参加市总工会配合全总工会女工部等单位在广州开展的女性素质工程流动课堂活动。
2024年工会分会工作总结样本（3篇）
2024年工会分会工作总结样本二○二四年工会分会工作总结一、工会分会概况本工会分会成立于二○○○年，至今已有二十四年的历史。
分会现有会员人数约800人，覆盖了本地区大部分工业企业。
本届工会分会由一名主席、一名副主席及数名理事组成，工会分会设有办公室，专门负责协调会员关系、组织活动和发布通知等工作。
分会设有五个工作小组，分别是工资待遇小组、劳动保护小组、员工培训小组、职业发展小组和文体活动小组。
二、工会分会工作亮点1.加强会员代表权益保护本届工会分会注重维护会员权益，举办了一系列的会员代表座谈会和培训班，培养和提升了会员代表的维权意识和能力。
分会还与企业建立了紧密的沟通与协调渠道，及时倾听并处理会员代表的问题与诉求。
通过有效的沟通与协调，改善了会员的工作条件和待遇，为会员维权做出了积极的贡献。
2.积极推进员工福利本届工会分会关注员工的生活福利问题，积极争取各种福利待遇。
与企业进行了多次协商，成功增加了员工的工资待遇、节日福利和夜宵费等福利。
同时，工会分会积极引导企业开展各类文体活动，提高员工的身心健康。
3.加强职工培训和技能提升为了提高会员的职业素质和技能水平，工会分会组织了一系列的培训活动。
利用本地区的教育资源，与相关机构合作，开展了多个技能培训班和职业发展培训班。
通过培训，会员的技能水平得到了提高，就业竞争力得到了增强。
4.加强劳动保护工作本届工会分会高度重视劳动保护工作，及时了解和解决劳动保护方面的问题。
分会成立了劳动保护小组，定期检查企业的劳动保护设施和工作环境。
在发现问题后，与企业进行了有效的沟通，督促企业改善劳动条件，保障会员的身体健康和安全。
5.加强工会与企业的合作工会分会积极与企业沟通与合作，共同推进会员权益的保障和企业发展。
工会分会与企业管理层定期召开联席会议，商讨相关工作事项。
通过合作，工会分会与企业实现了双赢的局面，保障了会员的合法权益，也促进了企业的稳定与发展。
三、存在的问题与不足1.组织活动宣传力度不够工会分会组织的一些活动宣传力度不够，导致部分会员对活动关注度不高。
分工会工作总结范文5篇精选
分工会工作总结范文5篇精选总结的写作过程，既是对自身社会实践活动的回顾过程，又是人们思想认识提高的过程。
那么分工会工作总结该怎样写呢?下面就是XXXX给大家带来的分工会工作总结范文5篇精选，希望大家喜欢!分工会工作总结一街道工会现有工会会员80人，一年来在上级工会的关心指导下，在街道党工委、办事处的正确领导下，按照“履行职能、服务职工”的总体思路，认真学习贯彻党的__大精神，按照落实科学发展观和构建和谐社会的要求，主要做了以下几个方面的工作：一、坚持党的领导，充分发挥桥梁纽带作用。
我们经常了解职工群众的思想动态，及时将职工群众的意见和建议向党组织和有关部门反映，使问题得到妥善解决，赢得了职工群众的信任。
二、以加强培训为重点，提升工会干部素质。
今年以来，街道十分重视工会干部的政治理论培训和业务培训工作，积极组织工会干部参加市、区两级工会举办的各类培训班，3月份邀请了全国总工会陕西医科大学教授为女职工进行预防与控制艾滋病，女性生理、心理健康与合理膳食的红丝带讲座，提高了广大干部的素养。
三、以活动为载体，不断加强工会组织活力和凝聚力。
在党工委、办事处的关心下，与党政办、共青团、妇联共同配合举办了“新春联欢会”、迎春拔河、跳绳比赛、机关干部子女庆“六一”，观看《5、12汶川不相信眼泪》《建国大业》影片等各类活动，提高了职工队伍的凝聚力，进一步增进了干部与职工之间的感情，为各项工作顺利开展起到了积极的推动作用。
3月份我们积极选送辖区精华学校等单位参加区总工会组织的“激情五月风展靓秀风采”职工岗位技能表演，并获得了优秀组织奖的荣誉。
四、履行工会职责，关心职工生活。
工会关注职工身心健康，今年为非参公会员安排了体检;对患病住院职工进行慰问，送去关怀;为社区困难职工子女争取到壹仟元的助学金，帮助其渡过难关。
同时将街道有意愿加入工会组织的临聘人员吸纳为工会会员。
五、关爱弱势群体，提供就业援助。
根据市总工会《关于加强就业援助服务实施“221”行动》的通知，积极帮助下岗人员转变就业观念提高就业本领，做好社区下岗失业人员、零就业人员免费转岗技能培训摸底报名工作，并成功为30多人免费提供电脑、物业、电工、保育员等证书培训。
分工会工作总结5篇
分工会工作总结5篇第1篇示例：分工会是指在企事业单位内部为了维护职工合法权益，促进企业和谐稳定发展而组织成立的一种工会组织形式。
分工会由会员代表大会、理事会和主席团组成，负责处理企业内部的劳动纠纷、维护职工利益、促进企业和谐稳定发展。
分工会工作总结即是对一段时间内分工会组织的工作进行总结和评估，发现问题并制定下一步的工作计划。
一、工作回顾在过去的一段时间里，分工会的工作主要围绕以下几个方面展开：1. 组织活动：分工会围绕职工的利益诉求，组织丰富多彩的职工活动，如职工运动会、职工文艺晚会、职工培训等，增进职工之间的友谊和凝聚力。
2. 维权服务：分工会致力于保护职工的合法权益，及时处理职工的劳动纠纷，倡导职工依法维权，促进职工与企业之间的和谐关系。
3. 宣传教育：分工会开展关于劳动法律法规、职业技能培训等方面的宣传教育工作，提高职工的法律意识和职业技能，推动企业人才培养和发展。
4. 民主管理：分工会积极参与企业民主管理，提出职工代表的建议和意见，参与企业的决策和管理，为企业发展贡献力量。
二、工作成绩1. 职工福利：分工会充分发挥自身作用，为职工谋取更多的福利待遇，提高了职工的生活质量。
2. 劳动关系：分工会为企业职工和企业之间搭建了沟通桥梁，增进了互信与合作，维护了企业稳定。
三、存在问题尽管分工会取得了一定的工作成绩，但也存在一些问题：1. 组织建设：一些分工会组织存在组织不健全、工作不规范等问题，需要加强组织建设和工作规范化。
2. 机制创新：部分分工会需要创新工作机制，提高工作效率和服务质量，更好地发挥分工会在企业中的作用。
3. 信息沟通：一些分工会与职工之间的信息沟通不畅，需要改进信息发布途径，增强职工对分工会工作的了解和支持。
4. 资金管理：部分分工会对资金管理不规范，需要建立健全的财务管理制度，确保资金使用的透明和规范。
四、下一步工作计划为了更好地发挥分工会在企业中的作用，提高职工的福利待遇，促进企业的和谐稳定发展，接下来分工会将重点围绕以下几个方面展开工作：1. 组织建设：加强分工会组织建设，提高组织凝聚力和战斗力，推动分工会的健康发展。
2024年分工会工作总结范本(3篇)
2024年分工会工作总结范本一、工作概述2024年，我分工会团结带领全体会员，紧紧围绕中心工作，全力推动工会工作开展。
在党和企业领导的正确指导下，我们按照“关注员工关切、维护员工权益、促进和谐稳定”的工作理念，开展了一系列有力有效的工作，取得了显著成绩。
二、主要工作内容1. 组织建设（1）加强组织管理，完善会员档案，健全组织制度，确保组织活动的规范化运行。
（2）加强宣传引导，利用企业内部宣传平台，积极宣传工会工作的重要意义和作用，提高会员参与度。
（3）举办成员活动，不断增强团结凝聚力，组织开展庆祝活动和职工文体比赛，增进会员之间的沟通交流。
2. 维权服务（1）加强员工权益保障，及时解决职工合法权益问题，组织调解、协调或提起诉讼，确保员工利益得到最大程度的保障。
（2）开展职业技能培训，通过举办培训班、讲座等形式，提高职工的技能水平，从而增加他们的就业竞争力。
（3）加强职工安全保障，组织开展安全知识培训，督促企业强化安全管理制度，确保员工的人身安全。
3. 文体活动（1）举办职工运动会，增强团队凝聚力和项目技能水平，同时提高员工健康水平，促进工作生活平衡。
（2）组织开展文艺汇演，展示员工的才艺，丰富员工的文化生活，增进员工之间的交流和友谊。
（3）举办文化节庆祝活动，加强企业文化建设，创建积极向上、和谐向善的企业文化氛围。
三、取得的成绩1. 加强组织建设，会员数增加显著。
通过精细化管理和宣传引导工作，全年新增会员数量达到500人，有效提升了工会的凝聚力和影响力。
2. 维权服务取得显著成效。
全年共解决各类员工权益问题150起，为职工争取到经济补偿和法律保护，有效维护了员工的合法权益。
3. 文体活动丰富多彩。
举办了一届职工运动会，开展了文化节庆祝活动和文艺演出，充分展示了分工会会员的才艺和风采，增进了员工之间的交流和友谊。
四、存在的问题和不足1. 组织管理不够严密，会员参与度有待提高。
由于工作压力和其他原因，部分会员的参与度不高，需要进一步加强宣传引导，提升会员的主动参与意识。
分工会工作总结范文（精选5篇）
分工会工作总结范文（精选5篇）分工会工作总结范文（精选5篇）一段时间的工作在不经意间已经告一段落了，回首这段不平凡的时间，有欢笑，有泪水，有成长，有不足，让我们好好总结下，并记录在工作总结里。
为了让您在写工作总结时更加简单方便，下面是小编帮大家整理的分工会工作总结范文（精选5篇），欢迎阅读与收藏。
分工会工作总结120xx年，我院工会以改革的精神，不断加强自身建设，开创了工会工作新局面。
在学院党委和校工会的正确领导下，在各部门的关心和支持下，经过全体工会干部和会员的共同努力，较好地完成了全年工作计划和上级工会交给的各项工作任务，取得了一定的成绩。
现将一年来的主要工作总结如下：一、加强组织建设，提高工会工作水平工会工作是党的思想政治工作的重要组成部分。
为使工会工作适应新形势、新要求，进一步发挥好桥梁和纽带作用，更好地支持和配合学院完成各项改革和建设任务，学院分工会十分重视自身建设。
1、党政领导班子重视并加强工会工作的领导，分工会主席参加党政联席会议。
3月30日，学院分工会召开换届选举大会，会上审议通过了刘印明代表上届工会所作的《抓住机遇，锐意创新，为实现学院既定的发展目标而努力奋斗》工作报告和三年学院工会会费收支情况报告，会上等额选举产生新一届工会委员为刘印明、陈莉莉、马云吉、张秀梅、张媛媛共5人。
学院分工会委员分工明确，各司其职，分工会主席刘印明负责工会全面工作、陈莉莉负责女工工作、张秀梅负责文体工作、张媛媛副组织宣传工作、马云吉负责福利工作；学院划分6个工会小组，其组长分别为机关陈莉莉、软件工程系张秀梅、网络工程系包晗、工程应用系杨凯、计算中心王杰、实验中心鹿玲。
学院建有“教职工之家”，分工会努力做好新职工的入会和会费收缴工作，xx年接收新会员2人。
今年增添了跑步机一个，仰卧起坐架一个。
2、加强工会干部队伍的建设，提高工会干部素质。
工会利用重大活动机会多次开会，认真征求和听取大家意见，不断完善规章制度，在实际工作中提高工作水平。
分工会年度工作总结（通用8篇）
分工会年度工作总结分工会年度工作总结（通用8篇）时间过得真快，一段时间的工作已经告一段落了，回顾这段时间，我们的工作能力、经验都有所成长，制定一份工作总结吧。
那么如何把工作总结写出新花样呢？下面是小编整理的分工会年度工作总结（通用8篇），希望能够帮助到大家。
分工会年度工作总结1一年来我校工会在党政的领导下，围绕学校办学目标，以全面提升教育教学质量，办人民满意学校为中心开展工作，调动和发挥教职工的工作积极性和创造性，带领教职工积极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责，推进学校民主管理和民主监督，关心教职工的工作与生活，团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。
现将本年度工会工作小结汇报如下：一、加强教师队伍建设，配合党政做好教育教学工作。
紧密配合学校党政领导，发挥工会的特色和优势，认真学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》，不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平，在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、“注重礼仪，建树形象”等活动，弘扬高尚师德，促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，敬业爱岗，乐于奉献，为教育事业多做贡献。
不断提高教职员工的业务素质，让全体教职员工坚定正确的政治方向，热爱教育事业，热爱溱小，热爱学生，勤勉务实地工作。
与时俱进，开展读书活动，努力学习新理论、新知识，学习、运用现代教育科学技术，不断提高教育教学效益。
密切配合学校党政工作，努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。
二、加强工会自身建设，增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。
加强思想作风建设，提高理论水平，把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使广大教职员工进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。
三、积极推进学校民主管理，充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。
认真贯彻教代会条例，认真依照工会章程，按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权，使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理，增强主人翁责任感。
2023年工会分会工作总结9篇
2023年工会分会工作总结9篇第1篇示例：2023年是我工会分会的发展之年，我们在过去一年里取得了多项重要的工作成果。
在全体会员的共同努力下，我们不断推动工会工作向前发展，为维护职工合法权益、促进企业和谐稳定做出了积极贡献。
我们在2023年工会分会工作总结中要突出工会组织建设工作。
我们积极组织开展了各项工会活动，包括职工座谈会、员工培训、文体活动等，有效促进了职工之间的沟通交流，增强了集体凝聚力。
我们还注重加强工会组织的青年化建设，重点培养和激励年轻干部，为工会事业的长久发展奠定了基础。
我们在2023年工会分会工作总结中要强调维权服务工作。
在过去一年里，我们积极为职工提供维权服务，及时解决了一系列劳动争议和工资纠纷问题。
我们还建立了健全的职工维权机制，通过开展法律法规培训和知识普及活动，提高了职工的法律意识和维权意识，确保了职工权益得到有效保障。
我们在2023年工会分会工作总结中还要强调工会宣传工作。
我们利用各种宣传渠道，包括企业内部通讯、宣传栏、宣传展板等，广泛开展宣传工作，宣传党的政策法规和工会工作政策，增强员工的政治觉悟和思想品德。
我们还积极开展各类主题教育活动，使全体职工深入了解工会的职能作用，激发了职工参与工会工作的热情。
我们在2023年工会分会工作总结中需总结工会经费管理工作。
我们严格执行财务管理制度，规范财务收支程序，确保工会经费使用合理、透明，杜绝浪费和滥用的现象。
我们还建立了健全的经费监督机制，加强对工会经费的监督和审计，确保了工会经费的安全性和有效性。
2023年是我工会分会不断发展的一年，我们在组织建设、维权服务、宣传工作和经费管理等方面取得了令人瞩目的成绩。
在未来的工作中，我们将继续秉承“全心全意为职工服务”的宗旨，不断加强工会建设，为促进企业和谐稳定和维护职工合法权益继续努力奋斗！【这里可以插入褒奖工会会员的话】。
第2篇示例：2023年是工会分会工作的丰收年，各项工作取得了显著成绩，给所有会员带来了实实在在的福利和保障。
2024年工会分会工作总结模版(2篇)
2024年工会分会工作总结模版2023年工会分会工作总结一、总体工作回顾2023年是我们分会成立以来的第五个年头，也是我们工会分会工作的一个新起点。
在过去的一年中，我们认真贯彻党的路线方针政策，按照工会章程和公司要求，围绕服务职工、促进团结和谐的目标，积极开展各项工作，在提升职工福利、增强职工凝聚力等方面取得了一些成绩。
但同时也面临一些挑战，还有很大的提升空间。
二、职工福利改善2023年，我们分会在提升职工福利方面做了大量的工作。
首先，我们与公司积极协商，争取到了每年一次的团建活动经费，组织了一次精彩纷呈的团建活动，加强了职工之间的沟通与交流，增强了团队凝聚力。
其次，我们通过调查研究，了解到公司职工普遍存在的问题和需求，向公司提出了一系列关于职工福利的建议。
在今年年底，公司决定将新增一项职工福利——意外伤害保险，为全体职工提供一定的保障。
此外，我们还积极组织职工参与培训和学习活动，提供个人成长和发展的机会，进一步提升职工的福利水平。
三、加强职工培训培训是提升职工素质和技能的重要手段，也是推动企业发展的关键因素。
2023年，我们积极策划和组织了一系列培训活动。
首先，我们根据职工的岗位需求和个人发展需求，精心选取了一批优秀的培训师资，开展了针对性强的专业技能培训。
其次，我们还组织了一次职业规划讲座，帮助职工了解自己的优势和不足，为自己的职业发展做出科学合理的规划。
此外，我们还利用分会网站、微信公众号等平台，将优质的培训资源推送给职工，提高职工的学习积极性。
四、加强职工关怀与服务职工关怀与服务是工会工作的核心部分。
2023年，我们在这方面做了一些有益的尝试。
首先，我们联合公司其他相关部门，开展了一次健康体检活动，为全体职工提供了一次全面的体检机会，进一步关心和关注职工的身体健康。
其次，我们积极开展“送温暖”活动，为公司困难职工送去关怀和帮助，在他们遇到困难和困境时，及时予以援助。
此外，我们还组织了一次家庭教育讲座，帮助职工解决家庭教育中的各种问题，提高家庭幸福指数。
2024年工会分会工作总结(2篇)
2024年工会分会工作总结2024年是我们分工会分会发展的关键一年。
在各级工会组织的正确领导下，我们积极履行职责，充分发挥工会的作用，团结全体会员，为促进员工权益保护和改善工作条件，推动企业发展做出了积极贡献。
以下是对我们分会2024年工作进行总结的报告。
一、加强组织建设，提升工会凝聚力在2024年，我们深入贯彻落实工会方针政策，切实加强工会组织建设。
我们定期召开会员大会、工会委员会会议和各种培训学习活动，提高会员的政治意识、组织纪律和团队意识。
通过加强会员沟通交流，及时宣传工会政策，增加工会在企业中的影响力和凝聚力。
同时，我们注重培养工会干部，提高工会工作的专业水平，使工会组织更加务实高效。
二、关注职工权益，努力改善工作条件2024年，我们充分发挥工会的职能作用，关注职工的权益保护和工作条件改善。
我们不断深化工会与企业的合作，积极参与企业决策，争取职工合法权益。
我们积极组织职工参与工作环境改善和安全生产活动，加强职工安全意识和技能培训，确保职工的人身安全和健康。
三、开展文体活动，丰富职工业余生活为了丰富职工的业余文化生活，我们开展了丰富多彩的文体活动。
我们组织了羽毛球、足球、篮球等运动比赛，增强了职工团结协作的意识，培养了团队精神。
我们还开展了书法、绘画、舞蹈、音乐等文艺活动，为职工提供展示才艺的平台，激发职工的创作热情和艺术欣赏能力。
四、积极参与社会公益事业作为一支职工组织，我们积极参与社会公益事业，回报社会。
我们开展了助学活动，资助贫困学生完成学业；我们组织了献血活动，为社会供应安全血液；我们参加了环保宣传，积极倡导绿色环保生活。
通过这些公益活动，我们不仅提高了社会责任感，还提升了工会的社会形象和声誉。
五、加强与其他工会的合作交流为了更好地服务职工，我们积极与其他工会进行合作交流。
我们参加了全市工会组织的会议和培训，学习其他地区工会的先进经验和做法。
我们还与其他行业的工会进行了经验分享和项目合作，不断拓宽工会工作的思路和方式。
集团分工会工作总结（2篇）
集团分工会工作总结后勤集团分工会三年来根据学校工会的意见和要求，在集团党政的大力支持下，紧紧围绕学校的后勤保障供应工作，认真履行分工会的基本职责和其他相关职能。
积极维护职工合法权益，使得职工权益受到保障；积极推进分工会民主建设，加大民主管理的力度；积极参政议政、献言献策，当好领导参谋。
三年来情系灾区人民集团分工会除了积极关心本集团的困难职工，同时对灾区人民也非常关心，积极支持社会公益事业。
____年____月份集团分工会____全体职工为我省九-____地震灾区人民捐款____元。
今年____月____日上午，又____全体员工为____灾区人民捐款____元，____月____日，集团又____全体党员为____灾区交纳特殊党费____元。
尽管捐款数额不多，但后勤员工的一片爱心得到了体现。
一、积极参与，佳绩不断集团分工会积极____职工参加校工会____开展的各项活动，如各项篮球赛、排球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等，并且取得了可喜的成绩。
____年、____年、____年连续三年集团荣获了第三____届、三____届、三____届田径运动会教工团体总分第二名。
集团分工会于____年获得了教职工排球赛第四名，____年教工排球赛第三名，教职工“和谐、繁荣、发展”大合唱第三名。
____年又获得了-____西农业大学第三____届田径运动会广播体操比赛二等奖。
这些成绩的取得，显现出了后勤人团结一致、勇争先进的精神。
二、经费到位，活动丰富经费到位三年来，集团分工会每年的活动经费都会列入年初预算。
06、____年财务预算为三万五仟元，____年工会经费预算增加到五万元，由集团分工会开展各项活动，活跃职工的业余文化生活，保证了各项活动的经费。
活动丰富集团分工会除了积极____工参与校工会____的活动外，还经常自发____工一些业余活动，如拔河比赛、乒乓球赛、登山比赛等。
____年集团分工会一是____了三·八妇女节“星星杯”女职工拔河比赛；二是为庆祝后勤集团成立五周年举办了卡拉ok大奖赛；三是____了女职工长期进行健美操运动；四是____了退休职工扑克、象棋比赛；五是____了公寓杯男子乒乓球友谊赛。
2024工会分会工作总结
____工会分会工作总结一、引言公司于____年成立了工会分会，旨在为员工提供更良好的工作环境和待遇，增进员工之间的联系和团结。
在过去的一年里，工会分会积极参与了公司的各项工作，并在不断进步和发展中取得了一定的成绩。
以下是对____年工会分会工作的综合总结。
二、组织机构和人员建设工会分会在____年进行了组织机构的建设，包括成立了委员会、部门，并设立了各个分工会。
同时，我们还加强了人员的培训和引进工作，提高了员工的素质和能力。
三、加强员工权益保障1.积极开展员工权益保障工作，关注员工的薪资待遇、工作条件、休假制度等方面的问题，并积极与公司进行沟通和协商，为员工争取更好的权益和待遇。
2.组织开展了一系列活动，包括工作坊、培训讲座等，旨在帮助员工提高自身技能和知识，提升职业素养。
四、推动企业文化建设1.组织了各种形式的文化活动，如员工艺术展、演讲比赛等，丰富了员工的业余生活，增进了员工之间的沟通和交流。
2.开展了文化服务活动，如图书馆借阅、电影放映等，为员工提供了更多的文化资源和娱乐方式。
五、加强团结协作1.开展了团队建设活动，如户外拓展训练、团队游戏等，增强了员工的团队意识和协作能力。
2.举办了员工联谊活动，如春节聚餐、员工生日会等，增加了员工之间的情感交流，培养了良好的团队氛围。
六、关注员工安全健康1.组织了安全知识培训和应急演练，提高了员工的安全意识和应急处理能力。
2.积极推动健康促进活动，如员工健身活动、健康讲座等，关注员工的身心健康。
七、加强对员工的沟通和反馈1.建立了员工意见反馈机制，定期进行投诉处理和满意度调查，及时解决员工的问题和困扰。
2.举办了定期的员工代表会议，与员工代表进行沟通和交流，了解员工的需求和建议。
八、积极参与社会公益1.组织了员工志愿者活动，如社区义务清理、赠书活动等，积极回馈社会，帮助有需要的人群。
2.开展了捐款活动，支持慈善事业，履行企业的社会责任。
九、创新工会工作模式1.引入信息化手段，搭建了工会网站和员工交流平台，方便员工了解工会活动和发布信息。
分工会年度工作总结优质5篇
分工会年度工作总结优质5篇大家要知道写好一篇工作总结，可以帮助自己反思工作中的问题，为了写出优秀的工作总结，我们一定要认真分析工作情况，作者今天就为您带来了分工会年度工作总结优质5篇，相信一定会对你有所帮助。
分工会年度工作总结篇1#年，宣城车间工会，在上级工会和车间党总支的正确领导下,根据各个阶段的目标任务要求，以各项活动为载体，坚持融入中心,维护大局,服务职工，充分发挥工会的桥梁和纽带的作用，为确保运输安全、增收创效、队伍稳定、企业文化建设、职工素质提高等做出了积极的贡献。
现将主要工作汇报如下：1、以深入推进“服务职工在基层”活动为主线，当好职工的“娘家人”根据段工会年初的工作部署，为确保“服务职工在基层”活动的扎实有效开展，我们宣城站工会在活动中，坚持把“立足服务和深入基层”作为重点，把深入调查研究、宣传形势任务、促进企业发展、推动解决困难、推进重点工作为主要内容，及时开展了问卷式工作调研，问卷调查采取谈心、交流、召开座谈会、发放调查问卷表等形式进行，广泛征求职工意见建议，通过调研了解了职工的困难、诉求和期盼。
根据调研反馈的意见建议，进行了梳理，针对职工反映的意见建议有针对性的开展思想政治工作和帮助释疑解惑。
同时，对征集的意见建议形成书面材料向段工会反映，真实反映职工愿望。
在推进“服务职工在基层”活动，我们始终把解决职工困难作为出发点，认真落实“三不让”扶贫帮困措施，在职工生病住院，及时进行探望，在职工遭遇困难时，及时伸出援助之手，宣城站职工唐元斌家属患小肠间质瘤，医疗费用达万，术后需药物长期维持，每月药物费用达万，无法报销，针对这种情况，我们及时上门进行看望慰问，帮助提取住房公积金用于治疗，同时，把他的情况向段工会反映，帮助申请重困职工。
一年来，共看望慰问职工37人次，慰问金额达14400元；“金秋助学” 资助18个家庭19名学生，共计人民币14#元。
实现了职工队伍状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进、工会工作任务在一线落实，不断增进对职工群众的深厚感情，增强工会组织的凝聚力，形成促进职工队伍稳定、劳动关系和谐的长效机制。
2024年分工会工作总结样本(2篇)
2024年分工会工作总结样本____年是分工会工作的关键一年，我们团结一心，全力以赴，取得了丰硕的成果。
在这一年里，我们积极组织各项工作，紧紧围绕工会会员的利益，推动了工会工作的高质量发展。
下面是对____年分工会工作的总结。
一、组织建设工作不断强化在____年，我们进一步加强了分工会组织建设工作。
首先，我们坚持以党的政策为指导，落实党的组织建设要求，认真开展了党风廉政建设和反腐败工作。
通过加强组织纪律教育，积极开展党风廉政建设教育活动，提高了党员干部的政治觉悟和纪律意识。
其次，我们加强了工会干部队伍建设，严格按照干部选拔任用制度，选派了一批具有较高综合素质和能力的工会干部，为工会工作的顺利开展提供了有力保障。
同时，我们还注重加强工会会员队伍建设，积极组织员工参加各类培训和学习，提高了员工的职业素质和综合能力。
二、工会服务工作取得显著成效____年，我们注重加强工会服务工作，全力为会员提供优质的服务。
首先，我们进一步完善了工会服务平台，建设了网上服务平台，方便会员在家中就能享受到各类服务。
平台上提供了各类健康、旅游、教育等服务信息，满足了会员多样化的需求。
其次，我们积极组织各类活动和培训，为会员提供丰富多样的文化娱乐活动和技能培训。
我们还积极开展健康促进活动，组织员工进行体检和健康讲座，提高了员工的健康意识和生活质量。
同时，我们还加强了对会员的心理健康关怀，组织了一系列心理辅导和心理健康培训，帮助会员解决工作和生活中的心理困扰。
三、维权工作取得实质性进展____年，我们注重加强维权工作，积极为会员维权。
首先，我们加强了对劳动法律法规的宣传和教育，提高了会员对自己的权益的认知和维权意识。
其次，我们加大了对会员权益维护的力度，建立了会员维权支持基金，为有困难的会员提供经济援助和法律咨询。
在工资、劳动合同、工伤等方面，我们积极与企业对话，促使企业依法履行义务，保障会员的合法权益。
在涉及重大利益的案件中，我们积极介入并提供法律援助，为会员争取了更多权益保障。
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分工会工作总结分工会工作总结2xx年度锅炉项目部分工会认真学习贯彻落，积极开展“忠诚企业、爱岗尽责”教育实践活动，以机组大修、设备技改工作为重点，强化精细化管理，以严谨务实的作风和敢闯敢干的创新精神，充分发挥基层工会的职能作用，在“创造价值、创造效益”上狠下功夫，为公司持续经营、扭亏增盈做出了积极的贡献。
分工会在本年度是把以下几点当作重点工作来抓：（一）、完善创新监管机制，推进科学管理成绩的提高首先在于自我的不断反省、不断超越。
锅炉项目部分工会加强内部管理，分工会组织机构健全，各班组工会管理工作层层到位，会费收缴及时准确。
锅炉班子团结一心，积极开展批评与自我批评，及时发现管理上的缺陷和漏洞，互相取长补短。
同时，分工会与支部、行政互相配合，积极加强班组建设，对各班组每月的管理情况、工会小组活动情况及班组民主管理情况等等及时检查，对职工关心的有关切身利益的大事及时给予解决，对于管理成绩突出的班组树立榜样，在各班组中形成互相学习、互相促进、共同提高的良好氛围。
积极组织参与公司工会职工代表大会，认真收集整理、讨论职工提案、意见、建议，认真组织学习职代会精神和落实公司对提案、意见、建议的答复。
锅炉项目部分工会积极组织职工参加合理化建议活动，充分发挥职工的主人翁责任感和爱岗敬业的优良作风。
分工会把合理化建议中有关设备现状和管理漏洞等有关问题及时汇总上报，在职工和行政管理层之间起到了桥梁作用，为职工和管理层间的信息流动起到了不可替代的作用。
以“节能降耗、扭亏增盈”为中心，积极开展修旧利废和合理化建议活动。
（二）、认真履行安全生产、劳动防护监督职能锅炉项目部一直把安全生产作为工作的重中之重，分工会作为锅炉工人阶层最根本利益的代表，也一直把安全放在首位来抓。
分工会与管理层互相配合，层层落实安全生产责任制，加大班组安全活动的监督力度。
在各班组开展了作业前安全生产“三查”活动，要求每个职工都做到不允许发生人身轻伤及以上事故，不允许发生人为责任的设备事故。
对于每周一的班组安全活动，项目部领导都要亲临班组检查指导。
在安全活动上及时通报安全事故快报及上级下发的安全文件，学习经验，吸取教训。
对现场进行的主要检修工作，分工会主席、工会小组长监督到位，作好安全生产监督和文明生产检查工作，帮助作业人员作好事故的预想和危险点分析，积极教育职工坚持“两票”制度，杜绝人身及设备重大事故的发生，对违反安全规程的违章作业及时发现，及时制止。
由于安全活动不走过场，安全教育及时到位，职工的安全意识增强了，形成人人自觉遵章守纪的良好风气。
（三）、不断提高职工技能素质，提高了职工综合素质水平锅炉项目部分工会积极配合行政部门组织好各种学习、教育工作，通过班（队）长会议宣讲，会上讨论，会后总结等多种形式加强大家的政治学习，提高全员政治敏锐性，遇到国内外发生的重要事情及时组织座谈讨论，以顺应国家的方针政策和我厂的战略总体规划。
深入学习和领悟中国工会章程和公司一届九次职代会精神，在职工中进行一届九次职代会精神的宣贯、教育活动。
抓好工会队伍建设，充分发挥思想政治工作优势，对公司分流、收入减少、岗位调整等职工的思想波动情况及时掌握，帮助剖析，稳定了职工队伍。
（四）、认清形势，转变观念，实行政务公开制一个企业的兴衰成败，不仅仅在于有一个团结并有能力的领导班子，还有赖于企业职工能充分发挥主人翁作用，积极并自觉地参与民主决策、民主监督、民主管理，在企业内部实行政务公开制。
锅炉项目部就充分发挥了职工的主人翁作用，凡涉及到职工利益的重大事宜，都经项目部领导班子会议，进行集体决策，并广泛征求职工意见，最后才形成决议。
对每月效益工资、各种奖励、评选先进和违反文明生产、违反安全生产、违反劳动纪律等违纪问题的处理情况等都要求职工代表参与，通过职工的监督，透明度增加了，有效地显现了职工的民主监督职能，较好地调动全体职工工作责任感和进取精神。
全年多次组织职工开展形势教育，把公司面临的各种困难和机遇向职工交底，让职工明了困境只是暂时的，前景肯定是美好的。
（五）、积极开展文体活动，关心职工生活，让工会真正成为职工之家锅炉项目部分工会以全民健身为宗旨，本着丰富职工文化生活重在参与的原则，积极组织参加今年公司举办的各项文体活动，并能做到有始有终通过这些活动的开展，使职工在机组抢修、技改后，有个精神状态调整的机会，同时也利于职工精神饱满做好设备维护工作，使锅炉项目部分工会完全达到“模范职工小家”的标准。
分工会工作总结2xx年上半年，在xx工会的正确领导下，在公司行政的大力支持下，以党的十七届五中全会和全总十五大精神为指引，以科学发展观为统领，认真落实我司工会年初工作计划，紧紧围绕企业经营生产为中心，以“两个维护”为基本工作目标，结合实际，积极开展各项有利于构建企业和谐劳动关系、促进企业健康发展工作，现将上半年工作总结如下：（一）、加强民主管理，落实各项制度，认真履行组织职能。
为实现工会厂务公开，会务公开工作的新突破和新进展，我司工会进一步明确了厂务公开工作的指导思想，规范和细化了《xx工会委员岗位责任制》、《xx工会会员代表大会制度》、《xx职工代表大会制度》及《xx厂务公开制度》。
上半年期间，工会委员会以会员代表大会、职工代表大会为载体，以工会宣传专栏、多媒体宣传栏、工会扩大会议、工会小组会议等多种平台对企业年度生产经营目标、降低成本目标、工资福利调整、工会工作计划、工会年度预算、工会重大会议内容及决议等进行了全面的公开宣传，自觉接受全体会员的监督，进一步增强了全体会员民主参与、民主管理意识，促进了我司工会会务、公务透明化、公开化、公平化管理。
（二）、完善工会组织架构，加强干部学习，提升工会工作水平。
提高工会工作水平，完善工会组织架构，一直是我司工会不断推进的工作目标。
2xx年3月，我司工会认真依照《工会法》、《工会章程》及《基层组织选举条例》等有关政策规定及流程，有序的组织召开了xx第三届会员代表大会，会议通过了第二届工会工作报告、工作财务报告以及工会经审工作报告等四项报告。
并通过xx名会员代表以无记名投票产生了第三届工会委员会，完善了我司工会组织架构。
第三届工会成立后，按照xx市总工会、xx工会、xx工会工作要求，积极组织工会干部加强学习，第三届工会主席及工会专职人员于5月通过市总工会专业培训和考试并取得了工会主席职业资格证书。
为了提升工会干部队伍的工作能力，我司工会上半年期间共组织了两次学习培训，并邀请到市总工会基层组织部xx部长前来我司授课，通过学习培训使我司工会干部增长了新知识，开阔了视野，明确了在新形势下工会应做的工作和应发挥的作用。
（三）、认真贯彻“两个维护”基本原则，落实职工劳动保护、作业环境改善工作。
2xx年，是十二五规划的起始之年，在社会经济快速发展的背景下，和谐成为了企业发展的工作重心，在xx工会的指导下，2xx年4月，我司工会认真贯彻市总工会、集团工会关于《进一步推进企业工资集体协商工作指导意见》文件精神，落实我司2xx年企业工资集体协商各项筹备工作。
在工资协商推进过程中，我司工会严格按照《广州市企业工资集体协商实施办法》、《合同法》、《劳动法》等有关规定程序执行，通过四轮协商会议，双方根据职工提出意见展开讨论，并根据企业经营状况、地区工资水平、物价消费指数等因素达成一致共识。
6月24日，工会召开了第三届职工代表大会以投票表决形式通过了《xx2xx年工资集体协商协议草案》，6月29日，职工首席代表工会xx主席和资方首席代表xx总经理在双方协商代表的见证下签署正式协议并提交至xx区社会劳动保障部门完成备案工作。
“安全高于一切”是我司始终坚持的基本原则，深入开展安全生产活动，加强职工劳动保护措施，大力改善职工工作条件一直是公司和工会齐抓共管的重点。
上半年期间，我司工会积极与行政沟通，拓宽员工与公司的交流渠道，上半年收到潜在危险改善提案1005件；改善提案737件；新老员工座谈会2次；领导接待日13人次；构建企业劳资和谐关系促进企业健康发展座谈会1次，通过多种形式听取职工对企业经营生产、技术革新、环境改善及劳动保护设施改善等意见和建议，并按月定期组织工会劳动保护监督委员会成员进行现场环境改善、职工劳动保护检查工作，发现问题及时反馈至行政，并督促尽快落实解决。
通过工会与行政积极沟通，上半年期间，公司出资84156元用于劳动保护用具的购买，并为一线现场购置了大功率空调4台，加装工业风扇7台，增设特殊岗位移动式空调4台，通过这些改善有效的降低了高温岗位温度。
另外，根据职工提出的问题，先后对制造一课、制造三课员工休息室进行了环境改善并增加了饮水机，还对制造二课修补区冷风口进行了技术改造降低了修补作业区的温度，通过一系列的措施，职工的劳动保护及作业环境都得到了较明显的改善。
为了促进我司职工安全生产意识的提高，2xx年6月公司、工会联合开展了“2xx年安全知识竞赛”活动，并结合公司属于xx行业特点，开展了防泄漏演练、灭火演练、员工受伤急救演练、火灾紧急撤离演练等10余项安全演习活动，参与活动人数318人，参与率100%。
在安全知识竞赛答题环节中，9个工会小组全员参加，参与覆盖率达100%。
通过竞赛抢答形式营造“人人讲安全、事事讲安全、时时进行安全”的氛围，使安全竞赛活动深入人心。
（四）、注重职工思想教育手段的多样性，用高尚的企业文化占领职工思想文化阵地。
开展健康有益、生动活泼，为群众所喜闻乐见的活动，也是我司工会的一项重要工作。
2xx年，我司工会投入资金，积极组织，先后成立工会舞蹈队、篮球队、羽毛球队等文体组织，并加强与上级工会、地方党工机构沟通联系，努力为企业职工搭建展示平台，创造综合素质提升机会，1月，公司工会应邀参加了xx迎新春晚会，由工会会员自编自演的大型舞蹈《和谐中国》被评为xx春晚最佳节目称号，并组织企业员工参加了xx街道工团委举办的包饺子过大年企业联谊活动，还送上了我司工会精彩的文艺节目。
2月，工会委员会肩负重任，负责策划2xx年公司春节晚会整体推进工作，并组织会员编排节目。
晚会当天由公司总务部门和工会、团支部全程负责会场安保，现场安排、主持阵容、活动统筹以及人、音、影、光、效同步等重要工作，在各部门的联合协作下，2xx年xx春节晚会取得了圆满的成功。
3月，工会红箭篮球队参加了xx区企业杯男子篮球赛，并取得了优秀球队的好成绩。
5月，工会还组织才艺青年参加了xx区纪念建党90周年红歌大赛，通过出色的发挥，赢得了xx区委党政领导的好评并荣获优秀节目奖。
我司工会为了更好的服务于职工，上半年工会积极协助公司开展员工生日旅游、“三八“节日旅游，公司年度旅游等集体活动，通过这一系列活动的开展，不仅活跃了职工文化生活，同时把思想教育的内容渗透、融化在活动之中，使职工受到感染、熏陶和教育，起到了“润物细无声”的效果。