短期劳务合同范本(完整版)

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短期用工劳务合同范本6篇

短期用工劳务合同范本6篇

短期用工劳务合同范本6篇篇1甲方(用工单位):________________乙方(劳务人员):________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则,就短期用工劳务事宜达成以下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满如双方协商一致,可以签订延长短期劳务合同。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:________________。

工作地点:________________。

2. 乙方应当遵守甲方安排的工作内容及岗位职责要求,按时按质完成工作任务。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

乙方应当遵守甲方的考勤制度。

因工作需要加班的,甲方按照国家有关规定支付加班费或以调休等方式补偿。

2. 乙方享受国家法定的节假日休息及带薪年休假等休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳务报酬及支付方式篇2甲方(用工单位):____________________乙方(劳动者):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、政策之规定,为明确双方责任,维护甲乙双方的合法权益,经双方充分协商,自愿达成如下协议:本合同期限为______个月。

自____年___月___日起至____年___月___日止。

期满如继续雇用,双方应重新签订合同。

否则,合同期满时自动终止。

合同期内雇佣双方的任何一方均不得擅自终止或解除本合同。

如遇不可抗力或特殊原因需要解除的,须提前一个月通知对方并协商达成一致意见方可终止合同。

若因不可抗力造成劳务中断时,双方均不承担违约责任。

合同期间双方应按约定的劳务内容履行义务,不得擅自变更劳务内容或终止劳务活动。

否则应承担违约责任。

二、工作任务及内容篇3甲方(用工单位):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事短期劳务工作事宜达成以下协议:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

短期用工劳务合同范本5篇

短期用工劳务合同范本5篇

短期用工劳务合同范本5篇第1篇示例:短期用工劳务合同范本甲方:__________________(以下简称“甲方”)乙方:__________________(以下简称“乙方”)鉴于甲方为了满足生产经营需要,需要短期用工,乙方有意愿提供劳务,双方经友好协商,达成如下协议:一、工作内容:1. 乙方同意按照甲方的安排,从事______________________的工作;2. 乙方应当认真履行工作职责,不得擅离职守,必须服从甲方的管理和指挥。

二、薪酬:1. 甲方按照双方协商一致的薪酬标准支付乙方工资,具体数额为___________________;2. 工资支付方式为__________________________。

四、工作保密:1. 乙方在工作期间和工作结束后,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息;2. 如因乙方违反此约定,造成甲方经济损失的,乙方应承担赔偿责任。

五、工作安全:1. 甲方应提供必要的工作保护措施和安全培训给乙方,保障乙方的工作安全;2. 如因工作中发生意外,甲方应承担相应的责任并给予必要的赔偿。

六、违约责任:1. 若乙方违反合同约定,擅自离职或出现其他违约行为,甲方有权终止合同并要求乙方承担违约责任;2. 若因甲方原因造成合同无法继续履行,甲方需支付违约金给乙方。

七、其他约定:1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至__________结束;2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

本合同经甲、乙双方签字盖章后生效,如有任何争议,双方应协商解决,协商不成的,提交有管辖权的人民法院处理。

特此申明。

(以上为短期用工劳务合同范本,具体内容可根据实际情况进行调整和修改。

)第2篇示例:短期用工劳务合同范本甲方:(以下称为“甲方”)乙方:(以下称为“乙方”)鉴于甲方需要临时用工,乙方愿意提供劳务,双方经友好协商,达成以下协议并自愿遵守:第一条任务内容及工作地点1. 乙方同意接受甲方的安排,按照甲方的要求从事以下工作:(具体工作内容)2. 工作地点:(具体工作地点)第二条工作时间及工资待遇1. 工作时间:乙方应按照甲方的安排,每天工作___小时,工作时间为___至___。

短期用工劳动合同书范本6篇

短期用工劳动合同书范本6篇

短期用工劳动合同书范本6篇篇1短期用工劳动合同书范本甲方(单位):______________乙方(员工):______________根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商一致,就乙方在甲方单位工作事宜达成如下协议,以此书面形式订立本劳动合同。

一、工作内容本合同系短期用工合同,为期______________(年/月/周/天),乙方应根据甲方的安排,承担以下工作职责:______________二、工作时间和休息1. 乙方每日工作时间为______________,中午休息时间为______________。

2. 乙方每周工作时间为______________,法定节假日休息。

三、薪资和福利1. 乙方的基本工资为人民币______________元。

2. 根据工作表现和甲方的规定,乙方可享受相关福利待遇,具体待遇另行协商。

四、劳动保护1. 乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度,严格遵守劳动纪律,认真履行工作职责。

2. 乙方在工作中必须严格遵守安全生产规定,保证自身和他人的人身安全,并做好相关工作防护措施。

五、违约责任1. 如果乙方未履行本合同规定的义务,构成违约行为的,甲方有权终止合同,并有权要求乙方承担相应的违约责任。

2. 乙方因不可抗力或其他正当理由无法履行合同义务的,应及时向甲方提供书面证明,并得通过协商解决具体事宜。

六、合同变更和解除1. 本合同经双方一致同意可变更内容,变更的事项应以书面形式确认。

2. 如乙方需要提前解除合同,应提前______________天书面通知甲方,经双方协商一致后可以解除合同。

七、其他事项1. 本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本合同有效期内如有争议,乙方应在接到甲方的书面通知后终止执行合同。

3. 本合同未尽事宜,双方可另行就有关事宜进行协商补充。

甲方(单位):______________ 乙方(员工):______________签订日期:______________ 签订日期:______________地址:______________联系电话:______________本合同自签订日起生效。

短期劳务合同范本7篇

短期劳务合同范本7篇

短期劳务合同范本7篇篇1甲方(聘用方):________________公司名称:________________公司地址:________________法定代表人:________________联系方式:________________乙方(受聘方):________________个人姓名:________________性别:________________身份证号码:________________家庭住址:________________联系方式:________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满如双方需要继续合作,经协商一致可续签合同。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。

2. 乙方的工作内容、职责和要求应按照甲方的相关规定执行。

3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如遇到加班或特殊工作需求,应服从甲方安排。

2. 乙方享有法定的休息日和节假日,具体安排由甲方根据工作实际确定。

四、劳务报酬与支付1. 乙方的基本劳务报酬为____元/月。

2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及公司整体效益,可调整乙方的劳务报酬。

3. 甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。

4. 乙方提供的银行账号信息如下:____________________。

五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买相关商业保险,确保乙方在工作过程中的安全。

2. 乙方享有甲方规定的员工福利,具体以甲方公司政策为准。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

短期用工劳动合同模板7篇

短期用工劳动合同模板7篇

短期用工劳动合同模板7篇第1篇示例:短期用工劳动合同模板一、甲方:_________(甲方单位名称) 地址:_________(甲方单位地址) 法定代表人:_________(甲方法定代表人)二、甲乙双方经友好协商,为了明确双方的权利和义务,特订立本合同。

甲方拟聘请乙方从事_______(具体工作内容),在_______(工作地点)工作,乙方愿意接受甲方的这项工作,双方达成一致,特订立本协议。

三、劳动时间:本劳动合同期限为_______(具体时间),从_______(起始日期)至_______(终止日期)。

四、工作岗位和任务:乙方接受甲方聘用,从事_______(具体工作内容),具体工作任务由甲方根据生产经营需要合理安排,乙方应服从甲方的安排,认真完成工作任务。

五、工资及发放:甲方规定乙方的月工资为_______(具体数字),工资发放时间为每月_______(发放日期),工资支付方式为_______(工资支付方式)。

六、工作时间:乙方每天工作_______(具体工作小时数),休息时间为_______(休息时间),工作时间内须服从甲方的管理和安排。

七、劳动保护和安全:甲方负责为乙方提供必要的劳动安全保护措施,乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度,维护甲方的劳动安全和生产秩序。

八、劳动纪律:乙方应按照甲方的生产经营要求,严格遵守工作纪律和规定,服从领导的工作安排和指挥。

九、终止劳动关系:本合同期满、双方经友好协商可以终止合同;乙方在合同期限内违反合同规定、严重违反劳动纪律的,甲方可以解除合同。

十、其他约定:_______(其他需要约定的内容)。

十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,合同自双方签字盖章之日起生效。

签订日期:_______年_______月_______日上述为短期用工劳动合同的模板,甲方和乙方可以根据实际情况进行相应的修改和补充。

希望甲乙双方能够遵守合同规定,共同维护双方的权益,共同促进工作的顺利进行。

短期用工劳务合同范本8篇

短期用工劳务合同范本8篇

短期用工劳务合同范本8篇篇1甲方(用工单位):________________乙方(劳务人员):________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方短期用工劳务事宜达成一致,特签订本合同。

为明确双方的权利与义务,共同确保合同的履行,经甲、乙双方协商一致签订本合同,合同条款如下:一、合同期限和工作内容篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________单位地址:_________________________联系电话:_________________________乙方(劳动者):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________联系电话:_________________________户籍所在地地址:_________________________现居住地址:_________________________鉴于甲、乙双方有意愿建立短期用工关系,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,经双方友好协商,达成如下劳务合同范本:一、合同期限及用工形式1. 本合同期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 用工形式为短期用工,具体工作内容为_________________________。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,在指定的岗位上履行职责,完成工作任务。

岗位名称及具体工作职责详见岗位说明书。

2. 工作地点为甲方指定的地点。

如有变动,甲方应及时通知乙方。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,具体时间为每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十四小时。

短期劳务合同的范本(汇总9篇)

短期劳务合同的范本(汇总9篇)

短期劳务合同的范本(汇总9篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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临时劳务雇佣合同范本(5篇)

临时劳务雇佣合同范本(5篇)

临时劳务雇佣合同范本甲方:_____学校乙方:_____甲方聘请乙方同志做临时工,时间____年____月____日。

工种:_____ 具体工作:_____ 每天工作8小时,每日工资元,月工资元(按23.5天计),包括基本工资及有关福利补贴,不包括加班及部门创收分配。

劳动保护用品按工种参照院工人劳保待遇发给。

工伤者有医生证明经本校医生建议、报学校领导审批,一个月内工资照发,(不含完全丧失劳动能力),一个月以上一至六个月内发给l/2二资。

未尽事宜,按有关劳动法规办理。

事假或旷工一天扣发一天工资,连续15天不出勤,视自动离岗,解除合约。

其他具体规定按“临工管理规定”执行。

双方签订协议后,乙方应付押金100元(可分三个月从工资中扣)。

乙方应遵纪守法,服从领导,积极工作,合同期内一般不能解除合约,如有特殊情况,须提前7天通知甲方,经双方协商同意,可以提前解除合约,乙方应退回劳动保护用品及其他学校的物品,办理离校手续,领回押金。

乙方在合同期内,如有违法违约行为,甲方可提前解除合约,押金不退。

甲方如因实际情况需解除合约应提前7天通知乙方,退回押金给乙方。

甲方如有违约行为,则双倍返还押金给乙方。

其他未尽事宜,双方协商解决。

甲方(盖章)_____法定代表人(签章)_____乙方(签章)_________年____月____日临时劳务雇佣合同范本(二)甲方:乙方:_____ 性别:_____女居民身份证号码:_____出生日期:____年____月____日在甲方工作起始时间____年____月____日至____年____月____日止。

家庭住址:编码:签于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为济宁_____公司提供劳动服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:一、合同期限第一条本合同于____年____月____日生效,期限____年,其中试用期一个月(至____年____月____日止),并交纳合同违约金50.00元整,合同期满时退回。

短期用工的劳动合同范本6篇

短期用工的劳动合同范本6篇

短期用工的劳动合同范本6篇篇1短期用工的劳动合同范本甲方:(雇主单位名称)乙方:(被雇员姓名)鉴于:甲方为了满足某段时间内的工作需求,需要聘用短期用工,乙方同意按照以下约定接受甲方聘用,双方达成如下协议:一、工作内容及工作地点1. 乙方将在甲方指定的工作地点从事特定的工作内容,包括但不限于(具体工作内容)。

2. 乙方将遵守甲方的管理制度和工作安排,服从甲方的管理和指导。

二、合同期限1. 合同期限为从(年)年(月)日起,至(年)年(月)日止。

2. 合同期限届满后,双方如需继续合作,可另行签订新的劳动合同。

三、工作时间与工资待遇1. 工作时间:乙方每周工作时间为(具体工作时间),具体工作安排由甲方负责安排。

2. 工资待遇:乙方的工资为(具体工资标准,如时薪、日薪),工资支付时间为每月(具体支付时间)。

四、工作保密1. 乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密和相关机密信息,不得私自外泄。

2. 乙方离职后应当返还甲方所有的资料和文件,并保证不泄露甲方的商业信息。

五、保险和福利1. 乙方在工作期间应当参加甲方购买的意外伤害保险。

在工作期间发生任何意外事故,应当及时向甲方报告并进行赔偿。

2. 乙方不享有甲方提供的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

六、解除劳动合同1. 若乙方有以下情况之一,甲方有权解除本合同:(1)因严重失职、玩忽职守、职务冲突等情形;(2)未经甲方同意,私自进行违法违规活动;(3)其他违反合同约定的情形。

2. 双方协商一致解除合同的,应当签署书面解除协议,解除协议自双方签字生效。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可协商补充。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:签订日期:篇2短期用工的劳动合同范本甲方:(雇主)__________ 公司乙方:(雇员)__________ 先生/女士根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,就乙方在甲方公司工作的有关事宜达成如下协议:一、工作内容1. 乙方应按照甲方公司的安排,认真履行工作职责,完成工作任务。

关于短期劳务合同范本5篇

关于短期劳务合同范本5篇

关于短期劳务合同范本5篇劳务合同:“是当事人双方就一方提供活劳动给另一方服务过程中形成的债权债务关系的协议”。

以下是小编整理的关于短期劳务合同范本5篇,欢迎阅读参考!关于短期劳务合同范本(1)甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。

二、乙方这职务或工种为。

三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:(一)甲方公司总部;(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;(三)甲方在内地省份机构及境外机构;(四)应出差服务之场所。

四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。

六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。

七、甲方按国安规定实行社会保险制度,并为乙方投保。

八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月元人民币。

九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。

十、乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日。

甲方得提前或推后一日或数日发放。

十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。

甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。

以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。

奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。

十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。

十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。

十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。

十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于年月日起生效。

短期劳务合同模板(六篇)

短期劳务合同模板(六篇)

短期劳务合同模板甲方(用人单位):_____名称_____经济类型_____法定代表人(单位负责人):_____电话_____地址_____乙方(劳动者):_____姓名:_____ 性别:_____ 年龄:_____文化程度_____身份证号码_____就业证号码_____地址_____甲乙双方根据《劳动法》及相关法律法规的规定,平等自愿、协商一致,签订本次短期劳动合同。

一、合同期限1、自____年____月____日起至____年____月____日止或工作(工程)结束止。

二、工作内容甲方分配乙方在_____岗位担任_____职务(工种)。

在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:_____。

三、工作时间1、甲方实行每日不超过____小时、每周不超过____小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按照规定支付加班工资。

日加班不超过____小时,月加班不超过____小时。

四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第_____项执行;1、实行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资____元,每月工资____元;2、实行计件工资制,具体标准为____________________。

3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。

五、劳动保险1、甲方和乙方按照当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。

2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执行。

六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。

七、违约责任1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。

2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。

3、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。

短期用工合同范本6篇

短期用工合同范本6篇

短期用工合同范本6篇篇1短期用工合同范本甲方:(单位名称)乙方:(个人姓名)鉴于甲方需要临时性补充人手,乙方愿意应聘,经甲方面试通过,现依据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规,双方就以下事项达成协议,签订本短期用工合同:一、工作内容及期限1. 乙方将在甲方从事以下工作(具体工作内容);2. 本合同自(具体日期)至(具体日期)止。

二、工作地点工作地点为甲方的办公场所(地址)。

三、工作时间1. 工作时间为每周(具体天数)天,每天工作(具体小时数)小时;2. 工作时间为(具体时间段)。

四、工资及结算方式1. 乙方的工资为每月人民币(具体金额)元;2. 工资发放方式为(具体方式);3. 工资结算日期为每月的(具体日期)日。

五、工作保险1. 甲方将为乙方购买工伤保险;2. 乙方在工作期间如因工作原因受伤,甲方将负责乙方的相关医疗费用和赔偿责任。

六、工作规定1. 乙方需遵守甲方的工作纪律和规定;2. 乙方需保护甲方的商业秘密,不得擅自泄露。

七、其他事项1. 如乙方在工作期间有违规行为,甲方有权解除合同;2. 双方如需变更合同内容,需经双方协商一致后签订书面补充协议。

八、合同解除1. 本合同期满自动解除,甲方不再需要乙方继续工作;2. 如因工作需要提前终止合同,需提前(具体天数)天通知乙方,双方协商解除合同。

九、附则1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效;2. 本合同未尽事宜,双方可通过协商解决。

甲方(单位名称):乙方(个人姓名):日期:年月日日期:年月日(盖章)(签字)篇2短期用工合同范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号:(身份证号码)联系电话:(联系电话)根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,甲乙双方经友好协商一致,特订立本短期用工合同,共同遵守以下条款:第一条合同期限本合同自(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止,合同期限为(年)个月。

短期用工劳动合同模板(通用5篇)

短期用工劳动合同模板(通用5篇)

短期用工劳动合同短期用工劳动合同模板(通用5篇)随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,很多场合都离不了合同,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。

那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编收集整理的短期用工劳动合同模板(通用5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

短期用工劳动合同1用人单位甲方:____________盖章______劳动者乙方:____________甲乙双方根据《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等有关法律法规及自治区政策规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。

一、自合同期限______年______月______日起至______年______月______日止或工作工程结束止。

二、工作内容甲方分配乙方在岗位从事工作。

在正常情况下乙方完成生产工作任务,具体生产工作任务为:三、工作时间工时制度。

1、甲方实行国家规定的制度。

甲方依法实行综合计算工作制和不定时工作制的,需要当地人力资源和社会保障行政部门批准方可执行。

2、实行计件工资制的,其劳动工时由甲乙双方依法协商确定。

四、劳动报酬实行:______元。

甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月标准为:每月/日______元;或按双方约定日为工资发放月。

工资办法执行。

计时工资制,工资______元;计件工资制,工资乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地最低工资标准的工资。

五、1、劳动保险和劳动保护甲乙双方应严格按照国家法律法规和自治区有关政策规定,依法参加社会保险,履行缴费义务。

乙方个人应缴纳的社会保险费,由甲方依法从乙方的工资中代扣代缴。

2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家法律法规和自治区有关规定执行。

3、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。

六、违约责任1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。

2、乙方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。

短期劳务合同的范本5篇

短期劳务合同的范本5篇

短期劳务合同的范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1短期劳务合同范本甲方(委托方):__________乙方(接受方):__________鉴于甲方急需相关工作人员协助完成特定项目,且乙方具备相关技能和经验,双方经友好协商,达成以下协议:一、工作内容及要求:1.乙方接受甲方委托,从事__________工作,具体工作内容为:__________。

2.乙方应按照甲方的工作安排和要求,认真完成工作任务,保证工作质量,并积极配合甲方的工作安排。

二、工作地点和工作时间:1.工作地点为__________,工作时间为每日__________,休息时间为__________。

2.乙方应按照工作时间和工作地点要求准时到岗,并不得迟到早退,如有特殊情况需请假,应提前向甲方请假。

三、保密条款:乙方应对甲方的商业秘密和机密信息保密,不得擅自泄露或透露给第三方,违反保密条款的,应承担相应的法律责任。

四、报酬及结算:1.甲方向乙方支付的报酬为每小时__________元,总计_______元(大写:__________),乙方应按照实际工作时间计算,月底结算报酬。

2.结算方式为_______(例如:银行转账、现金支付等),乙方应提供正确的银行账号或收款方式。

五、风险责任:1.乙方在工作过程中因自身原因造成甲方的人员伤亡或财产损害的,应承担相应的赔偿责任。

2.乙方需自行购买工作意外险或健康险等相关保险,以确保在工作过程中发生意外时能及时获得赔偿。

六、解除协议:1.如因乙方个人原因,需解除协议的,应提前通知甲方并经双方协商一致,书面解除协议。

2.如因甲方原因解除协议的,甲方需提前通知乙方,并支付相应的违约金或补偿。

七、其他事项:1.本合同自双方签字盖章生效,至__________年__________月__________日终止,如双方需续签合同,应提前15天书面通知对方并协商续签事宜。

2.双方如有其他约定,应按照协商一致的原则执行。

关于短期劳务合同范本6篇

关于短期劳务合同范本6篇

关于短期劳务合同范本6篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:_______________________________________联系方式:_______________________________乙方(劳务人员):___________________________住址:_______________________________________联系方式:_______________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就短期劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 合同开始日期:____年____月____日。

2. 合同结束日期:____年____月____日。

3. 劳务期限:自合同开始日起至合同结束日止,为期______个月。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________________工作。

2. 乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行。

2. 休息休假:按照国家法定休息日进行休息,如遇特殊情况需加班的,按照国家规定支付加班工资或安排补休。

四、劳务报酬1. 甲方应按照国家规定及合同约定支付乙方劳务报酬。

2. 劳务报酬发放时间:每月______日发放上月工资。

3. 劳务报酬标准:按照甲方规定的标准执行。

五、社会保险与福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方在劳务期间享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家和地方规定的劳动保护条件、劳动防护用品及其他必要的劳动条件,保障乙方在劳务过程中的安全和健康。

七、劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策,遵守甲方的相关规章制度,履行合同约定的义务。

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合同编号:YT-FS-8809-80
短期劳务合同范本(完整
版)
Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.
互惠互利共同繁荣
Mutual Benefit And Common Prosperity
短期劳务合同范本(完整版)
备注:该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款,并根据当事人一致协商达成协议,同时也明
确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。

文档可根据实际情况进行修改和使用。

用人单位名称(以下简称甲方):
聘用劳务人员(以下简称乙方):联系电话:户口所在地:身份证号:
甲方分配乙方从事工作,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。

一、协议期限:
本协议有效期限自年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点:
乙方根据甲方的工作需要,从事岗位(工种)工作,工作地点为道真巴渔110kV变电站新建工程施工场地及甲方安排其他地点。

三、用工约定:
1、乙方签订劳务用工协议后,在试用期内经发现不符合录用条件的,立即解除其劳务用工关系(试用期
内按实际日工计酬);
2、劳务用工协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。

甲方不再留用,劳务用工协议即时终止;
3、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前三十日以书面形式通知甲方。

四、工作职责:
1、要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作;
2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。

做到遵章守纪保证出勤;
3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》及其它甲方指定各种规章制度,杜绝各类事故发生。

如违反安全操作规程、违章作业,出现工伤事故,本人应负一定责任;
4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必须承担全部责任。

五、工作时间:
1、乙方在甲方工作期间,执行工时制度。

根据现场工作需要加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

2、乙方必须规定的劳动日数出满勤,缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方负责人请假,否则按旷工处理,负责人应在请假单上签字,并做好保存,以便月底报考勤计工资时备查。

3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过天/月,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

六、劳动保护和劳动条件:
甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方。

七、劳动报酬:
1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则;
2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月日以货币的形式支付乙方工资,工资不得低于当地最低工资标准。

八、劳动纪律约定
1、甲方负责对乙方进行职业道德、技术业务、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的培训教育。

2、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。

乙方对甲方违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝,有权立即解除合同;
3、乙方因擅自离职,玩忽职守、违章违纪、不诚实守信,给甲方利益、形象造成损害的,甲方有权主张乙方承担赔偿责任,并解除劳动合同;对情节严重的,可移交司法机关追究乙方法律责任。

九、有下列情形之一,甲方可解除本协议:
1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;
2、因乙方失职,给甲方利造成损失的;
3、不服从分配,有违法、违纪行为者;
4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,造成质量和安全防火责任事故者;
5、隐瞒身体健康情况并影响工作者;
6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;
7、甲方宣告解散的。

十、其它:
1、双方必须严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,根据情况给予经济补偿;
2、本协议经甲、乙双方签字后生效;
3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商一致后,进行修订和补充;
(其它未尽事宜补充条款.)
甲方(盖章):____ 乙方:_____
代表人(签字):____ 身份证号码:____
_____年____月_____日_____年____月_____日
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