安全监察(风险控制管理文档)模板
安全风险管控制度范本(七篇)
安全风险管控制度范本[公司名称]安全风险管控制度范本（二）一、目的与范围为了确保企业的生产经营安全，保护员工生命财产安全，规范公司的安全风险管控工作，制定本制度。
本制度适用于公司内部全体员工，包括各部门、各中心、全体员工。
二、安全风险管控责任1. 公司总经理担任安全风险管控的主要责任人，负责确定公司的安全策略和目标，并监督各部门、各中心的安全工作的执行情况。
2. 各部门、各中心主管负责落实公司安全策略和目标，组织开展安全培训和演练活动，建立健全内部安全管理制度，并协调解决安全风险问题。
3. 全体员工是安全生产的主体，应当遵守公司的安全规章制度，积极参与安全风险管控工作，及时报告安全隐患，配合公司的安全检查和调查工作。
三、安全风险管控措施1. 安全培训与教育：公司将组织定期的安全培训和教育活动，向员工宣传安全知识，提高员工的安全意识和风险防范能力。
2. 安全检查与评估：公司将定期组织安全检查和评估工作，发现并消除各类安全隐患，确保企业的安全运营。
3. 安全意外事故处理：公司将建立健全安全意外事故的处理机制，及时报告并处理事故，减少损失，防止事故扩大化。
4. 应急预案管理：公司将建立健全应急预案，组织演练，提高应对突发事件的能力和效率。
5. 安全奖励与惩罚：公司将建立奖惩机制，对安全工作成绩突出的个人和团队给予奖励，对违反安全规定的行为给予相应的惩罚。
四、安全风险管控迭代公司将根据实际情况和风险变化，定期对本制度进行迭代修订，保证安全风险管控措施的科学性和有效性。
五、附则1. 本制度自发布之日起执行，具体的安全规章制度和流程另行制定。
2. 本制度解释权归公司所有。
公司名称：___________________签字：_______________________日期：_______________________安全风险管控制度范本（三）一、为进一步规范煤矿安全管理工作，全面体现预防为主的思想，明确安全风险的辨识范围、方法、和安全风险辨识、评估、管控工作流程，实现对风险的超前预控，以预防事故的发生，根据《煤矿安全生产标准化基本要求评分办法》，特制定本制度。
【办公常用表格】监督检查(风险控制管理文档)
√
MP02.06.02.03-01 选用的关联交易价格 准确性控制 不适当
交易价格，确保 正确进行成本核 算和资产计价。
规划计划处处长对地面工程的关联交 易价格进行再次审核；各采油厂对试 油和新井投产以外的井下作业关联交 预防性 人工 易价格的审查，审核选用的关联交易 价格是否适当。
随时
《设计概算》；《施工 图预算》 ；《项目初步 设计的批复》；《合同 (标的）价款通知单》
《中国石油天然气股份有限公 司吐哈油田分公司工程建设造 价管理办法（暂行）》（吐哈 油字〔2000〕第132号）；《 中国石油天然气股份有限公司 吐哈油田分公司市场管理办法 （试行）》（吐哈油字〔2008 〕39号）
《中国石油天然气股份有限公 司吐哈油田分公司工程建设造 价管理办法（暂行）》（吐哈 油字〔2000〕第132号）；《 中国石油天然气股份有限公司 吐哈油田分公司市场管理办法 （试行）》（吐哈油字〔2008 〕39号）
单位名称：吐哈油田 业务流程名称：监督检查 最后更新时间：2008-12-6 17:40:48 编制部门：财务资产处
风险类别
战经报法 控制点编号 略 营 告 律
风风风风
险险险险
风险描述
风险控制管理文档
单位编码：CNPC-THYT 业务流程编码：MP02.06.02.03 版本：01 编制人：曾令福
控制目标类 控制目标具体描 关键控制编
关联交易进行核对并签字盖章，财务
√
MP02.06.02.03-02 关联交易的内容不充 准确性控制 。
资产处相关科室对各自业务范围内的
MP02.06.0 2.03-02-K2
关联交易执行情况进行审查，与关联 交易方就关联交易的内容进行核对并
安全风险管控制度范本（4篇）
安全风险管控制度范本安全风险分级管控是指在安全生产过程中，针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源，进行超前辨识、分析评估、分级管控的管理措施。
各单位主要负责人是本单位安全风险分级管控工作实施的责任主体，各业务科室是本专业系统的安全风险分级管控工作实施的责任主体。
一、职责(一)领导组职责1、矿长是安全风险分级管控第一责任人，对安全风险管控全面负责。
2、总工程师负责对安全风险分级管控实施的监督、管理、考核。
3、各副总具体负责实施分管系统范围内的安全风险分级管控工作。
4、专业务科室负责具体实施专业系统的安全风险辨识、评估分级、控制管理、公告警示等工作。
5、区队负责人负责本作业区域和工艺工序的安全风险管控工作。
6、班组长负责本作业区域的安全风险辨识管控，岗位人员负责本岗位的安全风险辨识管控。
(二)办公室职责“安全风险分级管控”办公室设立在安检科，由安检科负责检查、督促“安全风险分级管控”工作的实施情况，具体职责如下：1、制定“安全风险分级管控”工作制度，制定实施方案，明确辨识程序、评估方法、管控措施以及层级责任、考核奖惩等内容；2、制定安全风险辨识的程序和方法(通过对系统的分析、危险源的调查、危险区域的界定、存在条件及触发因素的分析、潜在危险性分析)；3、指导、督促各科室、区(队)开展“安全风险分级管控”工作；4、____相关人员对全矿“安全风险分级管控”实施情况进行检查、考核；5、承办上级部门和矿“安全风险分级管控”工作领导组交办的其他工作。
二、安全风险分级管控的辨识程序、评估方法(一)综合辨识程序1、年度辨识评估每年由矿长亲自____，制定年度安全风险辨识评估工作方案，抽调各系统技术人员，围绕人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不良因素和管理缺陷等要素，结合我矿生产系统、设备设施、作业场所等部位和环节，进行一次全面、系统的安全风险辨识评估，并对辨识出的各类安全风险进行分类梳理，综合考虑作业场所、受威胁人数、起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等，通过对系统的分析、危险源的调查、危险区域的界定、存在条件及触发因素的分析、潜在危险性分析，确定安全风险类别。
安全风险预控管理制度范本(3篇)
安全风险预控管理制度范本根据企业的实际情况和相关法律法规要求，制定安全风险预控管理制度如下：一、制度目的本制度旨在规范企业的安全风险预控工作，保障企业员工和财产安全，预防事故和灾害发生，减少安全风险对企业造成的损失。
二、责任分工1. 公司高层领导负责安全风险预控的决策和重大问题的指导。
2. 安全风险管理部门负责制定详细的安全管理制度、标准和措施，并监督执行。
3. 各部门负责本部门的安全风险预控工作，配合安全风险管理部门的监督检查。
三、安全风险评估1. 对企业内部各种可能存在安全风险的环节进行全面评估。
2. 根据评估结果，确定安全风险等级和相应的控制措施，并进行监测和动态调整。
四、安全培训教育1. 新入职员工必须接受安全培训，了解安全风险预控的相关知识和操作规程。
2. 针对特定岗位的员工，安排特殊的安全培训，提高其应对突发事件的能力和应急处理能力。
3. 针对各类安全事故的案例，进行安全教育宣传，提高员工的安全防范意识和自我保护能力。
五、安全责任制度1. 上级领导对本身所负有的安全责任进行明确，并通过签字确认的方式予以落实。
2. 各部门负责人对本部门的安全工作负有全面责任。
3. 根据安全风险评估结果，明确岗位的安全职责和操作流程。
六、安全检查和监督1. 安全风险管理部门定期对各部门安全工作进行检查和评估，及时发现安全隐患并指导整改。
2. 部门负责人要定期督促下属员工进行安全检查，确保安全措施的有效实施。
七、事故应急预案1. 制定事故应急预案，明确各部门的应急职责和协作流程。
2. 各部门要定期开展应急演练，提高员工应对事故突发情况的能力。
八、事故报告和追责制度1. 发生事故后，应立即向上级领导和安全风险管理部门报告，并进行责任追究。
2. 根据事故的程度和责任人的失职情况，给予相应的纪律处分。
九、制度宣传和培训1. 向全体员工宣传制度的内容和要求，并进行培训。
2. 利用企业内部媒体和官方网站等渠道，定期发布和宣传安全风险预控管理制度。
接受安全监察管理制度模版
接受安全监察管理制度模版安全监察管理制度模板第一章总则第一条为了保障企业安全生产，维护员工的人身安全和财产安全，根据相关法律法规，制定本安全监察管理制度。
第二条本制度适用于我公司所有员工和租用场所的安全监察工作。
第三条安全监察管理应以防范为主，以预防事故的发生为目的，实行全过程的安全监管。
第四条安全监察工作应坚持科学、公正、客观、实事求是的原则，保证安全监察工作的公正性和权威性。
第五条公司内部应建立安全监察的组织机构，明确岗位职责，确保安全监察工作的顺利开展。
第二章安全监察职责第六条安全监察部门负责全面组织、协调和推进安全监察工作，制定安全监察计划，并进行监督检查。
第七条各部门负责本部门安全工作的组织、协调和推进，确保本部门的安全监察工作落实到位。
第八条员工要严格遵守公司安全管理制度和各项安全操作规程，积极参与安全监察工作，主动发现和上报安全隐患。
第九条安全监察人员要具有相关专业知识和技能，熟悉安全监察工作的流程和要求，能够准确判断和处理安全事故。
第十条公司领导要高度重视和支持安全监察工作，确保安全监察工作的顺利进行。
第三章安全监察流程第十一条安全监察工作应以制定安全监察计划为前提，按照预定的计划进行监察。
第十二条安全监察工作首先要做好现场巡查和隐患排查，及时发现和处置安全隐患。
第十三条在现场巡查和隐患排查中，如果发现重大的安全隐患或者发生安全事故，应立即进行报告，采取紧急措施并启动相应的应急预案。
第十四条安全监察人员要准确记录巡查和排查情况，定期上报给安全监察部门。
第十五条安全监察部门对上报的巡查情况进行统计和分析，及时向公司领导汇报，制定相应的整改措施。
第四章安全监察报告第十六条安全监察部门应根据监察情况，编写年度安全监察报告，并报送公司领导。
第十七条安全监察报告要客观、真实地记录安全工作的情况，并提出相应的改进和优化建议。
第十八条公司领导要认真研究安全监察报告，采纳合理的建议，及时制定改进措施并落实到位。
安全监察工作管理制度范本
安全监察工作管理制度范本第一章总则第一条为了加强安全监察工作，防止和减少事故，保障人身和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国特种设备安全法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内的企业、事业单位、社会团体、个体工商户及其他组织的安全监察工作。
第三条安全监察工作要坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行企业自主、政府监管、社会监督的机制。
第四条国家质量监督检验检疫总局负责全国安全监察工作，县级以上地方质量技术监督部门负责本行政区域内安全监察工作。
第二章安全监察的组织实施第五条企业、事业单位、社会团体、个体工商户及其他组织是安全生产的责任主体，应当依法取得安全生产许可，建立健全安全生产责任制，加强安全生产管理，确保安全生产。
第六条企业、事业单位、社会团体、个体工商户及其他组织应当依法设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，负责本单位的安全生产管理工作。
第七条安全生产监督管理部门应当对企业、事业单位、社会团体、个体工商户及其他组织的安全生产情况进行监督检查，依法查处安全生产违法行为。
第八条安全生产监督管理部门可以聘请安全生产专家，为安全生产监察工作提供技术支持和咨询服务。
第三章安全监察的内容和方式第九条安全监察主要包括以下内容：（一）安全生产许可的申请、审查、发放和撤销；（二）安全生产法律法规、标准和政策的执行情况；（三）安全生产责任制和安全生产管理制度的建立和执行情况；（四）安全生产条件和安全生产设施的符合情况；（五）安全生产教育和培训的情况；（六）事故应急预案的制定和演练情况；（七）安全生产事故的调查处理情况；（八）其他需要监察的内容。
第十条安全监察可以采取以下方式：（一）查阅文件和资料；（二）现场检查；（三）询问有关人员；（四）对安全生产违法行为进行查处；（五）其他必要的监察方式。
第四章安全监察的程序和权限第十一条安全生产监督管理部门在进行安全监察前，应当制定监察方案，明确监察对象、内容、方式、时间和人员。
安全监察工作管理制度范本
一、总则为加强本单位的安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。
二、安全监察组织机构1. 成立安全监察领导小组，负责本单位安全监察工作的领导、组织、协调和监督。
2. 设立安全监察部门，负责具体实施安全监察工作。
三、安全监察职责1. 安全监察部门负责对生产、经营、管理等方面进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 对违反安全规定的行为进行制止和纠正，对造成安全事故的，依法进行查处。
3. 对安全管理制度、操作规程的执行情况进行监督检查，确保各项安全措施落实到位。
4. 对安全生产培训、演练、应急处理等工作进行监督，提高员工安全意识和应急能力。
5. 对安全生产责任进行考核，对不履行安全职责的单位和个人进行责任追究。
四、安全监察工作制度1. 定期安全检查制度：安全监察部门应定期对生产现场、设备设施、安全设施等进行全面检查，确保安全措施落实到位。
2. 不定期抽查制度：安全监察部门应不定期对各单位、各部门进行抽查，发现安全隐患立即整改。
3. 事故报告制度：发生安全事故后，单位应立即上报安全监察部门，并及时开展调查处理。
4. 安全培训制度：安全监察部门应定期组织安全生产培训，提高员工安全意识和操作技能。
5. 应急预案制度：安全监察部门应制定应急预案，定期组织演练，提高应对突发事件的能力。
6. 安全责任追究制度：对违反安全规定、造成安全事故的单位和个人，安全监察部门应依法依规进行责任追究。
五、安全监察工作流程1. 安全监察部门制定年度安全监察工作计划，报安全监察领导小组审批。
2. 安全监察部门组织实施安全监察工作，并对检查情况进行记录、汇总和分析。
3. 安全监察部门对检查中发现的问题，及时向相关部门反馈，并督促整改。
4. 安全监察部门对整改情况进行跟踪，确保整改措施落实到位。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行，原有相关制度与本制度不一致的，以本制度为准。
安全风险管控制度模版（三篇）
安全风险管控制度模版第一章总则第一条为了加强企业安全工作，防范和控制安全风险，保障企业人员生命安全和财产安全，制定本安全风险管控制度。
第二条本制度适用于公司全部员工，包括正式员工、临时工、实习生等。
第三条公司安全风险管控工作实行“预防为主，综合管理”的原则，通过制定风险管控措施、开展培训教育和进行风险评估，最大限度地减少安全事故的发生。
第四条公司所有员工有义务遵守本制度，公司将对违反本制度的行为进行处理，并依法追究相关责任。
第五条公司将定期组织安全风险评估和演练，优化安全风险管控机制，不断完善公司安全风险管理体系。
第二章安全风险管控责任第六条公司设立安全风险管控部门，负责组织实施公司的安全风险管控工作，并监督各部门的安全工作。
第七条公司各部门负责人是本部门的安全风险管控责任人，负责本部门的安全风险管控工作，并配合安全风险管控部门的工作。
第八条公司员工是安全工作的直接责任人，应当自觉遵守安全制度，提高安全意识，发现隐患及时报告，并积极参与安全培训和演练。
第九条公司安全风险管控部门有权将安全风险管控工作不到位的部门和员工进行通报批评，并进行相应的惩处。
第三章安全风险管控机制第十条公司建立风险评估和监测机制，定期进行安全风险评估和隐患排查，并及时采取控制措施，消除或降低安全风险。
第十一条公司建立健全安全培训制度，按照岗位和工作内容开展相应的安全培训，提高员工的安全意识和技能。
第十二条公司建立应急预案和演练机制，制定应急响应程序和责任分工，确保在安全事故发生时能够快速、有效地应对和处置。
第十三条公司建立隐患整改和复查制度，对发现的安全隐患进行整改，并进行复查确认。
第四章安全风险管控措施第十四条公司要加强安全生产知识的宣传教育，提高员工的安全意识和责任意识。
第十五条公司对公司内部的设备设施、工作环境进行定期检查和维护，确保设备设施的安全性能。
第十六条公司要配备适用的劳动保护用品和消防设备，并保持其完好有效。
风险控制和安全管理通用范本
内部编号：AN-QP-HT841版本/ 修改状态：01 / 00 In A Group Or Social Organization, It Is Necessary T o Abide By The Rules Or Rules Of Action And Require ItsMembers To Abide By Them. Different Industries Have Their Own Specific Rules Of Action, So As To Achieve The Expected Goals According T o The Plan And Requirements.编辑：__________________审核：__________________单位：__________________风险控制和安全管理通用范本风险控制和安全管理通用范本使用指引：本管理制度文件可用于团体或社会组织中，需共同遵守的办事规程或行动准则并要求其成员共同遵守，不同的行业不同的部门不同的岗位都有其具体的做事规则，目的是使各项工作按计划按要求达到预计目标。
资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。
1 风险控制电力生产的安全管理，可归纳为生产过程中对人、设备、环境风险因素的评估、消除和控制的综合管理。
因此，电力生产企业在开展安全性评价工作的基础上，通过应用风险控制的基本方法，对企业的安全管理会起到积极的主导作用，促进安全生产良性循环。
2 风险控制方法电力安全生产有其自身的特点，在风险评估的基础上，如何进行风险的消除和控制，实践中通常采取以下几种基本方法。
2.1 消除法这是从根本上消除危险源的首选方法，也是最彻底的方法。
生产现场有相当多的危险源，如孔、洞、井、地沟盖板和栏杆缺口、导线绝缘破损、压力容器泄漏、旋转机械的异常运行，温度、压力、流量等监视参数的超标等，都是可以消除的，对此类危险源一经发现，应立即消除。
安全风险管控管理制度模板
一、目的与依据1. 目的为加强本单位的安全生产管理，有效预防和控制安全风险，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。
2. 依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规。
二、适用范围本制度适用于本单位所有员工、管理人员及承包商等相关人员。
三、组织架构1. 成立安全风险管控领导小组，负责制定、实施、监督和检查安全风险管控工作。
2. 设立安全管理部门，负责日常安全风险管控工作的具体实施。
3. 各部门、车间、班组设立兼职安全员，负责本部门、本班组的安全风险管控工作。
四、安全风险辨识与评估1. 安全风险辨识（1）定期开展安全风险辨识，对生产过程中的潜在风险进行全面排查。
（2）对新设备、新材料、新工艺、新技术等实施前，必须进行安全风险辨识。
2. 安全风险评估（1）根据安全风险辨识结果，对风险进行等级划分，明确高风险、中风险、低风险。
（2）针对高风险，制定相应的管控措施；对中风险、低风险，制定相应的防范措施。
五、安全风险管控措施1. 高风险管控（1）对高风险项目，实行专人负责，落实安全责任。
（2）制定专项安全操作规程，加强现场安全监控。
（3）定期开展安全演练，提高应急处置能力。
2. 中风险防范（1）制定相关安全操作规程，加强现场安全监控。
（2）对存在中风险的项目，加强日常巡查，及时发现和消除安全隐患。
3. 低风险预防（1）对低风险项目，加强宣传教育，提高员工安全意识。
（2）加强日常巡查，及时发现和消除安全隐患。
六、安全风险检查与考核1. 安全风险检查（1）定期开展安全风险检查，对发现的安全隐患及时整改。
（2）对检查中发现的问题，要追究相关责任人的责任。
2. 安全风险考核（1）将安全风险管控工作纳入绩效考核体系，对表现突出的单位和个人给予奖励。
（2）对违反安全风险管控规定的单位和个人，依法依规进行处罚。
安全风险管控检查制度模版
安全风险管控检查制度模版一、背景与目的1. 背景：为了确保组织的安全性和可持续发展，有效的安全风险管控是至关重要的。
安全风险管理需要一套科学、系统的制度来指导和监督，从而降低组织面临的各类安全风险带来的损失和影响。
2. 目的：本制度的目的是规范组织的安全风险管控检查工作，确保全面、准确、及时地发现、评估和处理各类安全风险，提高组织安全风险管控的能力和水平。
二、适用范围本制度适用于组织内所有相关部门和人员，包括但不限于管理者、安全风险管理人员、相关从业人员等。
三、安全风险管控检查流程1. 风险识别和评估(1) 各部门应定期开展安全风险识别和评估工作，针对工作环境、设备设施、人员行为等方面进行分析，确定可能存在的安全风险。
(2) 根据风险评估结果，将风险分级并确定相应的风险控制目标和措施。
2. 风险监控和控制(1) 各部门应设立专门的风险监控岗位或委派专人负责风险监控工作，及时掌握相关风险情况，跟踪风险控制措施的执行情况。
(2) 对于已识别的高风险点和重点环节，应加强监控，确保风险控制措施的有效实施。
(3) 针对新出现的风险，应及时进行风险评估和控制措施的调整。
3. 风险应对和处理(1) 风险应对措施应根据风险评估结果和相关规范来确定，包括但不限于设置预警系统、建立应急预案等。
(2) 在出现风险事故或异常情况时，应立即启动应急响应机制，采取相应的措施进行处理，并及时报告上级主管部门。
4. 风险反馈和总结(1) 风险管控工作的效果应定期进行评估，并将评估结果及时反馈给相关部门和人员，以便调整和改进风险管控措施。
(2) 风险事故和异常情况应进行事故调查和分析，总结教训，提出改进意见，并将结果报告给上级主管部门。
四、责任与义务1. 各部门负责人应确保安全风险管控检查制度的有效实施，制定相应的工作方案和计划，并组织实施。
2. 安全风险管理人员应定期开展安全风险评估和监控工作，及时发现和控制可能存在的安全风险，并负责制定风险应对方案和预案。
安全风险管控检查制度模版（三篇）
安全风险管控检查制度模版第一章总则第一条目的与依据为了保障企业的安全风险管理工作的有效进行，减少事故的发生，保障员工的生命安全和财产安全，制定本制度。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，结合企业的实际情况制定。
第二条适用范围本制度适用于我企业的各个部门及全体员工在进行工作时的安全风险管控工作。
第三条定义1. 安全风险：指工作过程中可能导致事故发生的因素，包括人、机、料、法、环等风险因素。
2. 管控：指通过采取预防措施、监控措施、应急措施等手段，减少、消除和控制安全风险。
第二章安全风险管控检查制度第四条检查目标1. 检查安全风险管控工作的执行情况，以及相关责任人的工作履职情况；2. 发现存在的安全风险问题，并提出整改要求；3. 评价安全风险管控工作的效果。
第五条检查内容1. 安全风险管控制度的完善情况；2. 安全风险管控工作的组织实施情况；3. 安全风险识别、评估和监控等工作的开展情况；4. 安全教育和培训工作的开展情况；5. 安全设施和设备的维护和管理情况；6. 安全事故的处理和应急预案的执行情况；7. 安全风险管控措施的效果评估。
第六条检查方式1. 定期检查：由安全管理部门根据计划定期组织对各个部门进行安全风险管控工作的检查；2. 随机检查：由安全管理部门根据需要随机选择一定数量的部门进行安全风险管控工作的检查；3. 特殊检查：对特定的事故隐患、频发事故点等进行重点检查。
第三章检查程序第七条检查计划1. 按照年度制定安全风险管控检查计划，并报公司领导批准；2. 安排好检查的时间、地点和对象；3. 根据不同部门及特定工作环境的实际情况，确定检查的重点。
第八条检查通知1. 发送检查通知书，明确检查的时间、地点和要求；2. 通知抄送相关部门负责人；3. 检查通知应提前一定时间发出，以便被检查部门做好准备。
第九条检查过程1. 撰写检查记录，记录检查的过程、发现的问题及整改要求；2. 对被检查单位负责人进行询问，了解他们对安全风险管控工作的了解情况；3. 根据实际情况，进行现场检查，对存在的问题进行核查；4. 检查过程中，可以邀请相关专家或者第三方机构参与。
风险控制管理制度模版（3篇）
风险控制管理制度模版第一章总则第一条为了维护投资者利益，规范____至能投资担保有限公司(以下简称公司)的担保行为，控制公司资产运营风险，促进公司健康稳定的发展，根据《____担保法》等法律、法规和《公司章程》的规定，制定本制度。
第二条在控制风险的前提下，最大限度地为中小企业融资提供担保服务，坚持原则性与灵活性相结合，根据《公司章程》，结合中小企业现状及担保工作实际需要特制定相关代偿、追偿措施。
第二章担保总规模实行总量控制，计划管理第三条控制担保放大倍数，一般不超过____倍，特殊情况确需超过上述限额的，实务操作中，根据借款企业预期收益、资金需求量、信用状况、技术含量、市场前景、还款能力等经公司与协作银行双方充分调研协商，可适当放宽。
第三章建立风险准备金制度第四条公司按当年担保费的____%提取未到期责任准备金；按不超过当年年末担保责任余额____%的比例以及所得税后利润的一定比例提取风险准备金，用于担保赔付。
风险控制管理制度模版（2）一、引言本制度的目的是为了规范公司的风险控制管理，提高风险管理的效率和可靠性，确保公司的可持续发展。
通过建立风险控制管理制度，可以防范和化解各类风险，保护公司的利益和股东的权益。
二、概述风险控制管理是公司的一项基本管理职能，包括风险识别、风险评估、风险应对和风险监测等方面。
公司将建立全面的风险控制管理制度，明确责任和权限，并建立风险控制管理体系，确保各项风险控制措施的有效实施。
三、风险识别1. 定期对公司的业务、项目、合同等进行风险识别，明确可能存在的风险因素。
2. 汇总和分析各部门的风险报告，及时发现和预警重大风险。
3. 成立风险识别小组，组织专门的风险调研和评估，为风险应对提供依据。
四、风险评估1. 根据风险识别结果，制定风险评估的标准和方法。
2. 对已识别的风险进行定性和定量评估，评估风险的可能性和影响程度。
3. 根据评估结果，确定风险的优先级和应对策略。
五、风险应对1. 制定针对不同风险的具体控制措施，并明确责任人和落实时间。
安全监督管理规定模板
安全监督管理规定模板第一章总则第一条目的和依据为了保障企业生产经营的安全和顺利进行，确保员工的人身安全和资产安全，维护企业的社会形象和声誉，依据国家相关法律法规和公司相关规章制度，订立本《安全监督管理规定模板》（以下简称“本规定”）。
第二条适用范围本规定适用于公司内部全部生产经营活动，包含生产车间、办公区域、仓储设施等全部场合。
第三条安全监督管理原则公司的安全监督管理遵从以下原则： 1. 安全第一：人身安全和资产安全至关紧要，公司以员工的安全为首要任务； 2. 防备为主：采取乐观的防备措施，防患于未然，强化事前安全管理； 3. 综合整治：采取综合管理措施，将安全管理纳入全员工作职责，形成全员参加的良好氛围； 4. 依法合规：遵守国家相关法律法规，确保公司的合法经营和安全生产； 5. 连续改进：不绝完善安全管理制度，提高安全管理水平，确保企业连续健康发展。
第二章安全责任第四条企业安全委员会公司设立安全委员会，由总经理担负主任委员，安全负责人担负副主任委员，各部门负责人和安全管理人员为委员。
安全委员会负责公司的安全工作的领导和协调。
第五条安全管理人员职责安全管理人员的职责包含但不限于： 1. 订立和修订安全管理制度、规范、标准等，并组织实施； 2. 负责对公司内部各环节进行安全检查，发现安全隐患及时处理； 3. 组织安全培训和教育，提高员工安全意识和应急处理本领； 4. 负责对安全事故进行调查和分析，提出改进措施； 5. 帮助安全委员会做好安全工作，及时报告工作进展和安全情况。
第六条部门安全责任各部门负责人应当重视安全工作，履行以下责任： 1. 订立本部门的安全管理制度和操作规程，并组织执行； 2. 组织安全培训和教育，确保员工了解本部门相关安全事项； 3. 帮助安全管理人员做好安全检查和隐患排查工作； 4. 及时处理本部门的安全事故和突发事件，保障员工安全； 5. 向上级汇报本部门的安全情况，及时转达安全信息。
安全风险管控检查制度范本（2篇）
安全风险管控检查制度范本一、背景和目的安全风险管控是组织保障安全的重要手段，通过建立和执行安全风险管控检查制度，能够及时发现和修正安全漏洞，从而减少事故的发生和对组织的影响。
本制度旨在规范和指导组织在安全风险管控方面的工作，确保安全目标的有效达成。
二、适用范围本制度适用于组织内所有部门和人员，在组织内实施安全风险管控检查和改进的相关工作。
三、定义和缩写1. 安全风险：指可能导致组织遭受损失或危害的各种因素和事件。
2. 风险管控：指通过识别、分析和评估风险，采取相应措施降低风险的过程。
3. 检查：指对组织内部安全风险管控情况的实地核查和评估。
4. 制度：指组织内部约定的规范和程序，以指导和规范工作的进行。
四、制度内容1. 安全风险管控检查的目的和任务本制度的目的是通过安全风险管控检查，及时发现和纠正安全风险，保障组织的安全。
具体任务包括：1.1 调查和评估组织内的安全风险情况；1.2 验证组织的安全风险管理措施和控制方法的有效性；1.3 提出改进建议，优化和完善组织的安全风险管控体系。
2. 安全风险定义和分类2.1 安全风险定义：指可能对组织造成损失或危害的各种潜在因素和事件。
安全风险可以分为内部风险和外部风险。
2.2 内部风险：指由组织自身产生的风险，如设备故障、人员失误、管理不善等。
2.3 外部风险：指来自组织环境和外部因素引发的风险，如自然灾害、社会安全事件等。
3. 安全风险管控流程3.1 风险识别和评估：对组织内的安全风险进行调查和评估，包括确定风险概率和影响程度。
3.2 风险控制措施的制定和实施：根据风险评估结果，制定相应的风险控制措施，并将其落实到组织的日常运营中。
3.3 风险监控和改进：定期对风险控制措施的有效性进行监控和评估，及时发现和修正问题，确保风险得到控制。
4. 安全风险管控检查的内容和方式4.1 安全风险管控制度和制度的完善程度；4.2 安全风险识别和评估的全面性和准确性；4.3 安全风险控制措施的合理性和有效性；4.4 安全风险监控和改进的执行情况；4.5 安全风险管控工作的追踪和复审。
安全监察和隐患整改管理制度范本（2篇）
安全监察和隐患整改管理制度范本1. 序言本制度旨在规范安全监察和隐患整改工作，确保组织内部安全管理工作的有效开展，保障员工和公众的安全。
所有相关人员应遵循本制度的规定，做到安全监察和隐患整改工作的规范、高效、科学、有序。
2. 安全监察工作职责2.1 安全监察部门应负责组织和协调组织的安全监察工作，并提供相关支持。
2.2 安全监察部门应定期制定、修订和完善安全监察计划，并将计划报告给上级领导核准。
2.3 安全监察部门负责对组织内各部门、岗位的安全监察，并及时发现隐患，提出整改要求。
2.4 安全监察部门应定期向上级领导报告安全监察工作的情况，并提出改进建议。
3. 安全隐患整改管理职责3.1 相关部门应配合安全监察部门进行隐患整改工作，及时消除安全隐患。
3.2 组织应建立健全隐患整改管理制度，确保整改工作有序进行。
3.3 隐患整改工作应由有关责任人负责，并定期向上级领导进行汇报。
3.4 隐患整改工作应制定详细的整改方案，明确整改措施和完成时限。
3.5 隐患整改过程中，相关人员应及时记录整改情况，并留存相关证据。
3.6 隐患整改完成后，相关责任人应对整改结果进行评估，并向上级领导报告。
4. 安全监察和隐患整改工作流程4.1 安全监察部门制定安全监察计划并报告上级领导核准。
4.2 安全监察部门进行安全监察，发现安全隐患。
4.3 安全监察部门通知相关责任人进行隐患整改，并确定整改时限。
4.4 相关责任人制定整改方案和措施，并按期完成整改工作。
4.5 相关责任人向安全监察部门汇报整改情况，并留存相关证据。
4.6 安全监察部门评估整改结果，并报告上级领导。
4.7 上级领导对安全监察和隐患整改工作进行评估和总结。
5. 监督与考核5.1 安全监察部门应定期开展内部自查、督导和考核工作，确保工作的正常运行。
5.2 上级领导应对安全监察和隐患整改工作进行定期检查和评估，并提出改进建议。
5.3 发现重大安全隐患的情况下，应立即上报上级领导，并采取紧急措施进行处理。
安全监察和隐患整改管理制度范本
安全监察和隐患整改管理制度范本第一章总则第一条为加强本单位的安全监察工作，提高安全管理水平，确保安全生产，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内的所有生产经营单位、部门及人员。
第三条安全监察和隐患整改管理制度是本单位安全管理的重要组成部分，参照国家相关法律法规和标准，以保证人身安全和财产安全为目标。
第四条安全监察工作是由本单位的安全监察机构负责组织、协调和执行的。
第五条安全监察工作必须始终坚持预防为主的方针，采取综合治理的手段，倡导全员参与，科学管理，确保安全。
第六条安全责任制是安全监察工作的核心，各级责任人应加强安全意识，履行安全责任，确保安全工作的正常运行。
第七条组织实施本制度，要实行科学管理，做到公正、公开、公平，确保管理制度的执行。
第二章安全监察第八条安全监察是用来发现和处理各类安全问题、隐患及事故，减少和消除安全风险的工作。
第九条安全监察工作的内容包括：（一）检查现场工作环境和设备设施的安全性能；（二）检查操作人员的安全操作行为和安全防护措施的落实情况；（三）检查管理制度的执行情况和隐患的整改进展情况；（四）对发现的隐患进行评估和分类，并提出整改意见和措施；（五）对安全隐患整改完成情况进行跟踪和检查；（六）对各类安全事故进行调查和分析，总结教训。
第十条安全监察的周期和频率由安全监察机构根据具体情况进行决定，至少应进行一次年度全面监察。
第十一条安全监察机构应对每次监察结果进行总结，并向本单位负责人和各生产经营单位负责人报告。
第三章隐患整改管理第十二条隐患整改是指对安全监察中发现的隐患进行整改和消除的工作。
第十三条隐患整改工作由隐患整改组负责组织和协调，相关生产经营单位负责具体实施。
第十四条隐患整改组应将每次整改任务明确下达，并制定整改方案和时间节点。
第十五条隐患整改工作应按照“责任到人、问题到点、整改到位”的原则进行。
第十六条隐患整改工作的过程需及时记录并报告给相关责任人，确保整改工作的顺利进行。
安全风险管控检查制度范文
安全风险管控检查制度范文1. 引言为有效防范和控制企业内部安全风险，确保企业及员工的安全，提高公司整体安全管理水平，特制定本《安全风险管控检查制度》。
2. 适用范围本制度适用于公司全体员工、各部门、产业园区、营业网点等相关单位。
3. 安全风险管控检查要求3.1 管理标准3.1.1 公司领导层应高度重视安全风险管控的重要性，确立安全管理目标，建立风险管理责任体系，并明确责任人。
3.1.2 公司应制定完善的安全管理制度与规范，明确安全风险管控流程和各岗位员工的职责，确保各项制度的执行。
3.1.3 公司应配备专职或兼职的安全管理人员，负责制定、推动和监督安全风险管控工作，对违规行为进行处理和整改。
3.1.4 公司应定期组织对各部门、产业园区、营业网点等进行安全风险评估，及时发现并分析各类安全隐患，并采取措施予以解决。
3.1.5 公司应加强安全教育和培训，提高员工的安全意识与应急响应能力，并向全体员工普及相关安全知识。
3.1.6 公司应建立健全的安全信息收集、反馈和处理机制，对可能存在的安全风险进行及时掌握和处置。
3.1.7 公司应与相关政府部门、安全机构建立良好的合作关系，积极参与行业安全风险防范与交流活动。
3.2 考核标准3.2.1 公司应按照一定的频次，对各部门、产业园区、营业网点等安全风险管控工作进行定期检查和评估。
3.2.2 安全风险管控的检查和评估应参照公司制定的安全管理制度与规范，检查重点包括但不限于以下内容：•安全制度的有效性和实施情况•安全生产设备的完好性和维护情况•安全防火、防盗等安全设施的完善性和有效性•安全培训和应急预案的落实情况•安全隐患的排查、整改情况等3.2.3 检查和评估结果应及时反馈给被检查单位，指出问题和不足，并要求限期整改。
3.2.4 公司领导层应定期审核安全风险管控工作的检查、评估和整改情况，对存在的问题进行分析和解决，并采取相应的改进措施。
3.2.5 员工对公司安全风险管控工作的整体评价，作为考核公司安全管理水平的重要依据。
安全监察和隐患整改管理制度模板
安全监察和隐患整改管理制度模板第一章总则第一条目的和依据为了保障企业安全、减少事故风险，提高职工和资产安全保障意识，规范安全监察和隐患整改，订立本制度。
第二条适用范围本制度适用于企业内全部部门、职能部门、员工。
对于存在安全隐患的地方，依照本制度进行监察和整改管理。
第三条安全监察主体企业安全监察主体为职能部门。
职能部门应配备相应的安全监察人员，负责全面监察和隐患整改工作。
第四条基本原则1.安全第一，防备为主；2.法规合规，依法做事；3.责任明确，协同合作；4.整改到位，连续改进；5.奖罚分明，激励有利。
第二章安全监察管理第五条安全监察职责1.职能部门应依据安全管理要求订立安全监察工作计划，并督促各部门按计划进行监察工作；2.安全监察人员应依照相关法律法规，检查各个部门的安全管理和操作情况，并及时发现和整改存在的安全隐患；3.职能部门应加强对安全监察人员的培训和考核，提高监察质量和效果；4.职能部门应编制安全监察报告，并向企业领导层汇报。
第六条安全监察内容1.保证职工人身安全的安全设施是否完满，及时除去不安全源；2.保证职工人员对不安全化学品安全操作的认得和掌控措施是否有效，安全标识是否齐全；3.确保职工人员对工作场合、操作环境的人身安全措施是否到位；4.检查职工员工是否依照安全操作规程进行操作；5.检查各部门是否依照安全生产法律法规要求进行应急演练；6.检查职工人员防护用品的配置和使用情况。
第七条安全监察方法1.巡查法：安全监察人员定期巡查各部门并进行记录，如存在安全隐患，及时提出整改要求；2.抽查法：随机选择部门、岗位进行安全现场检查；3.点位法：安全监察人员依据特定的要求，选择关键掌控点进行检查。
第八条安全监察记录和报告1.安全监察人员应及时记录监察情况和现场隐患；2.安全监察报告应包含被监察单位的基本情况、存在的安全隐患和整改要求；3.安全监察报告应在规定时间内提交给企业领导层。
第九条安全隐患整改1.被监察单位应在接到整改要求后，立刻进行整改工作；2.整改工作包含隐患排查、整改计划订立、整改措施执行和整改报告提交；3.职能部门应对整改情况进行记录和跟踪检查，直到整改完成。
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使用单位在有关设备、设施投用前进 行检验检测并取得使用许可证书，检 测不合格者禁止投用；质量安全环保 防范性 处在有关设备、设施投用前检查取得 使用许可证书情况；对使用中的安全 设备、设施按规定进行安全评价。
特种设备检验检测报告 、使用许可证、安全评 价报告
L02.04.03K
√
L02.04.03 未按国家 规定对特种设备以及 危险物品的储存设备 、运输工具、安全设 施在投入使用前进行 检测或使用中未定期 进行安全评价
年初制定购买劳动防护用品资金使用 计划并列入财务预算；建立劳动防护 用品发放管理台帐；安全部门定期对 防范性 劳动安全设施和劳动保护设施、劳动 条件等情况进行检查。
劳动防护用品发放台帐 劳保用品及设施检查记 录
L05.07.04K
√
L05.07.04 企业的劳 动安全设施和劳动卫 生条件不符合国家规 定，或未向员工提供 必要的劳动防护用品 和劳动保护设施
国家有关名录、设备工 艺管理台帐、设备工艺 检查记录、检查记录
L02.04.04K
√
L02.04.04 使用国家 明令淘汰或禁止使用 的危及生产安全的工 艺、设备
发现不符合规定的，3个工作日内发 出整改通知单，要求使用单位立即整 控制性 改。
设备工艺整改通知
L05.07.04F
√
L05.07.04 企业的劳 动安全设施和劳动卫 生条件不符合国家规 定，或未向员工提供 必要的劳动防护用品 和劳动保护设施
建立安全设施设计审查工作机制，未 经审查禁止开展后续工作。质量安全 环保处在项目设计、施工、验收三个 防范性 阶段全程进行检查监督。建立项目建 设进展情况通报机制，按月将项目建 设进度进行通报。
安全“三同时”检查记录 、项目进展情况通报
L02.03.01K
√
发现违反“三同时”规定的，30个工作 控制性 日内按照规定进行整改；
安全生产责任书、培训 记录
L05.07.05K
√
L05.07.05 违章指 挥，强令员工违章冒 险作业
发现强令员工违章冒险作业的，作业 人员立即拒绝违章作业，并向质量安 控制性 全环保处反映情况；安全部门停止指 挥人员行使现场指挥权。
发现未按规定设置安全警示标志的， 控制性 立即责令纠正。
警示标志
L02.04.02B
√
如因设备质量造成损害的，以诉讼等 补救性 方式追究供货方责任。
起诉状
L02.04.02F
√
L02.04.02 未按规定 采购、设计安装、使 用、检测、维修、改 造和报废安全设备
对管理人员进行安全设备的安装、使 用、检测、维修、改造和报废的国家 标准或行业标准的年度培训；会同设 防范性 备管理部门建立安全设备信息管理台 帐；质量安全环保处每半年对安全设 备使用情况进行检查。
风险控制管理文档
单位名称：吐哈油田 业务流程名称：安全监察 最后更新时间：2008-7-4 18:33:05 编制部门：质量安全环保处
风险类别 控制方 控制类 法（自 型 动/人 工）
单位编码：CNPC-THYT 业务流程编码：SP08.02.07 版本： 编制人：夏荫轩
战 控制点编号 略 风 险
经 营 风 险
发现不符合规定的，当场发出整改通 知单，要求其按规定办理相关检测手 控制性 续。
特种设备设施整改通知
L02.04.04F
√
L02.04.04 使用国家 明令淘汰或禁止使用 的危及生产安全的工 艺、设备
建立设备、工艺信息管理台帐；定期 收集国家明令淘汰、禁止使用的工艺 、设备名录，并在局域网上进行公 布；规划计划部门在设计阶段对照本 防范性 单位实际情况进行辨识；设备管理部 门按年度对照名录进行设备、工艺情 况检查。
发现劳动安全设施、卫生条件不符合 国家规定，或发现劳动防护用品配备 不足的，质量安全环保处在2个工作 控制性 日内通知相关部门整改。如收到行政 处罚通知，在2个工作日内通报企业 管理法规处。
劳保用品及设施整改通 知
L05.07.04KB
√
L05.07.04 企业的劳 动安全设施和劳动卫 生条件不符合国家规 定，或未向员工提供 必要的劳动防护用品 和劳动保护设施
安全“三同时”整改通知
L02.04.01F
√
要求生产部门严格执行安全警示标志 的国家标准和行业标准，现场安全管 理人员每日进行巡查；按季度对现场 防范性 设置安全警示标志情况进行检查或随 时抽查。
现场巡查记录、整改通 知
L02.04.01K
√
L02.04.01 未按规定 设置安全警示标志或 安全警示标志不清 晰；未及时更新警示 标志或未将其设置于 醒目处 L02.04.02 未按规定 采购、设计安装、使 用、检测、维修、改 造和报废安全设备
安全设备检查记录、安 全设备管理台帐、培训 记录
L02.04.02K
√
L02.04.02 未按规定 采购、设计安装、使 用、检测、维修、改 造和报废安全设备
发现不符合规定的，3个工作日内发 出整改通知单，要求相关部门按照国 控制性 家标准和行业标准进行整改。
安全设备整改通知
L02.04.03F
√
L02.04.03 未按国家 规定对特种设备以及 危险物品的储存设备 、运输工具、安全设 施在投入使用前进行 检测或使用中未定期 进行安全评价
报 告 风 险
法 律 风 险
风险描述
控制目标类 型
控制目标具体描 关键控制编 述 号
控制措施
控制频 率（随 时/日/ 周/月 度/季 度/年 度）
控制实施证据全设施 、消防设施、职业卫 生设施等未与主体工 程做到同时设计、同 时施工、同时投入生 产和使用 L02.03.01 安全设施 、消防设施、职业卫 生设施等未与主体工 程做到同时设计、同 时施工、同时投入生 产和使用 L02.04.01 未按规定 设置安全警示标志或 安全警示标志不清 晰；未及时更新警示 标志或未将其设置于 醒目处
如行政处罚不当，会同相关部门收集 控制 相关证据，采取申请听证、行政复议 性；补 或提起行政诉讼等方式降低损失。 救性
行政复议申请、行政诉 讼状
L05.07.05F
√
L05.07.05 违章指 挥，强令员工违章冒 险作业
定期组织对管理人员开展安全知识培 训；每年与管理人员签订安全生产责 防范性 任书。