江苏省特种设备作业人员考核发证管理办法

江苏省特种设备作业人员考核发证管理办法

特种设备作业人员复审申请表

特种设备安全培训试卷

特种设备安全培训试卷 一、选择题 1 、《安全生产法》规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的( )。 A、安全宣传标语 B、安全宣教挂图 C、安全警示标志 2 、《安全生产法》规定,法律责任分为刑事责任、行政责任和( )三种。 A、民事责任 B、财产责任 C、其他法律责任 二、判断题 1 、《安全生产法》关于从业人员的安全生产义务主要有四项:即遵章守规,服从管理;佩戴和使用劳动防护用品;接受培训,掌握安全生产技能;发现事故隐患及时报告。( ) 2 、车辆出行前、行驶过程中及收车后应实行三检制度。( ) 三、填空题 1、特种设备操作人员必须经过考试合格取得( ),方可操作,操作者要( )本机的性能、结构、原理,穿戴好( )。 2、挖掘机不适宜于长距离( )。履带式挖掘机,转移距离不应超过( )公里。轮胎式挖掘机的机动性好,但自行距离不应大于( )公里。长距离行走,应用拖车拖运。 3、履带式挖掘机行驶前,应对走行机构彻底( )。行驶时,驱动轮在后,大臂在前,插上回转止动销,铲斗斗齿离地面高度应在( )m左右。选择平坦道

路行驶。 4、转弯时,要避免转( )。在崎岖不平的道路上行驶时,要( )行驶,防止石块碰撞液压马达。尽量避免在( )的地上行驶,必要时应垫以( )或砖石。在坡道上行驶时,坡度最大不应超过( )度。 5、爬坡时,铲斗斗齿距地面高度应控制在( )mm,出现异常时,可放下铲斗确保( )。上坡时驱动轮应在后面;下坡时,驱动轮应在前面且大臂在( )。 6、挖掘机工作时,其停放的位置必须( )、( )。履带停置方向应与挖掘机挖掘工作面方向( ),左右不得有(歪斜)现象。在软土地或沼泽地进,应用( )或砖石( )。行驶时液压马达应在机器后部,挖掘遇险时以便( )。 7、在挖掘机装载活动( )内、不得停留( )和( )。若往车上卸料时,应等汽车( )、驾驶人员( )驾驶室后,方可装料。挖土作业应与回转作业分开,在回转未终止时,( )落斗铲土。向挖土面回转时,应( )铲斗碰撞挖土面及从驾驶室( )越过。 8、停止作业时,应将机器驶离( ),停放在( )、( )的地方,将动臂、斗杆、铲斗油缸全部( ),铲斗置于地面;将各操纵杆置于( )的位置;( )液压泵离合器,将所有( )放在工作位置。发动机熄前应低速动转几分钟。停止作业时,应对挖掘机进行( )工作。 9、运输挖掘机,应注意空中的( ),( )的吨位和( )高度。行走要平稳,速度要慢。注意( )牢固。 10、轮台式、汽车式起重机作业前应全部伸出( ),撑脚下以方木( )。作业时严禁( )支腿操纵阀。斜坡上严禁吊重( ),满载时不得升降( )。 11、开车前必须鸣铃( );吊装过程中不得从事( )作业,检修保养时,必须

特种作业人员管理规定

一、一般规定 1、特种作业人员(包括电工、焊工、架子工、起重机司机、起重指挥人员、电瓶车司机、厂内机动车辆司机、爆破工等)必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训,并取得特种操作资格证书后,方可上岗作业。 2、特种作业人员必须在特种操作资格证书规定的作业范围内作业,并按时进行培训和复审。 3、取得操作证的特种作业人员,按规定年限进行复审,未按期复审或复审不合格者,其操作证自行失效,该特种工不准上岗作业。 4、离开特种作业岗位两年以上的特种作业人员,须重新进行安全技术培训考核,合格者方可从事原岗位工作。 5、特种工必须持证上岗,《特种作业人员操作证》不得伪造、涂改或转借。 二、管理程序 1、各施工队必须配备满足工程所需数量和种类的特种作业人员, 严格执行国家特种作业人员培训考核管理有关规定,认真做好特种作 业人员的管理、教育和培训工作。特种作业人员的取证与复审由施工 队与工程公司业务部门联络,协同办理。 2、作业队要建立特种作业人员档案,并做好劳动安全机构培训、岗前培训的有关记录。 3、特种作业人员除接受专业培训外,在从事特种作业前,还必须参加岗前安全培训教育,培训内容及要求见《安全教育、

培训制度》,未经培训或培训不合格者,不得进行特种作业操作。 4、各作业队有关部门、施工队长(班组长)要对特种作业人员作业活动进行经常性安全检查,必要时对违章操作的人要进行处罚或 进行岗前再培训,确保其有相应的安全意识。 5、特种作业人员施工前,由现场安全员进行针对性和书面安全技术交底,并督促其正确使用劳动防护用品;特种作业人员的劳动防护用品必须是符合国家标准或行业标准的合格产品,劳动防护用品的 采购、验收、保管和发放必须由专人负责,保存相关记录。 6、特种工在操作过程中要严格遵守操作规程,不允许擅自离岗或让别人代替上岗。 三、吊装作业 1、吊装盾构机部件注意事项 (1)进入施工现场的盾构件,应按照盾构机安装图纸的要求进行检查,包括截面规格、连接板、高强螺栓、垫板等均应符合设计要求。 (2)盾构件应按吊装顺序分类堆放。 (3)盾构件的吊装应根据现场所吊部件选择绑扎点及吊点,标明受力重心,并对吊索与盾构机部件绑扎处采取防护措施,必须在起重机不脱钩下进行。 (4)盾构件吊装,必须严格按规定的安全技术交底,并参照施工方案要求制定安全防护设施。严禁作业人员攀爬盾构件上下和无防护措施的情况下人员在盾构件上作业、行走。 (5)盾构件吊装时,起重人员应站在作业平台或按指定的地点

特种作业人员管理规定

特种作业人员管理规定 1.目的 为了加强公司内特种作业人员的安全技术培训、考核和管理,实现安全生产,结合公司 实际,特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于公司各类特种作业人员(含公司相关方在我公司从事特种作业的人员)的 安全技术培训、考核和管理。 3.特种作业人员的范围 3.1电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工。 3.2金属焊接、切割作业。含焊接工、切割工。 3.3起重机械(含电梯)作业。含起重机械(含电梯)司机、司索工、信号指挥工、安 装与维修工。 3.4企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的 各类机动车辆驾驶人员。 3.5登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工,高层建(构)筑物表面清洗工。 3.6锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工,锅炉水质化验工。 3.7压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工,大型空气压缩机操作工。 3.8制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工。 3.9危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、 储存保管员。 3.10经国家局批准的其他作业。 4.特种作业人员必须具备的基本条件 4.1年龄满十八周岁以上,但从事爆破作业的人员,年龄不得低于二十周岁。

4.2身体健康,无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷、职业禁忌症。 4.3初中(含初中)以上文化程度。 4.4通过规定的专业技术理论和实际操作的培训考核,了解相应工种的专业技术知识, 掌握相应工种的操作技能。 4.5符合相应工种作业特点需要的其他条件。 5.职责 5.1人力资源部负责特种作业人员日常管理。审核各单位特种作业人员取证培训的申请(包括年龄、文化程度、身体条件、岗位需求的审核);组织特种作业人员参加身体健康检查;编制特种作业人员取证培训、复审培训计划,并向重庆市有关主管部门申报批准;组织 特种作业人员参加取证培训、复审培训;建立特种作业人员档案等。 5.2安技部门对公司特种作业人员的生产作业活动进行安全监督和指导,对特种作业人 员进行遵章守纪、安全生产的考核;对特种作业人员资料档案进行备份。 5.3各部门负责本单位的特种作业人员的管理,建立本单位特种作业人员培训台帐,全 面掌握特种作业人员的取证培训、复审培训情况,并及时更新。积极配合相关部门及时对本 单位特种作业人员进行取证培训、复审培训。对特种作业人员在生产作业过程中出现的违章 行为,及时进行纠正和教育。 5.4 财务部门应保证取证培训、复审培训的经费落实到位。 5.5职工医院应积极配合相关部门对特种作业人员进行健康体检,发现存在职业禁忌或 有妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷的应及时向人力资源部进行报告。 6.工作程序 6.1各单位根据生产工作需要及现有特种设备情况,需配备特种作业人员的,应向人力 资源部提出书面申请。经人力资源部审核合格,由人力资源部发给实习证并同时报安技部门 登记备案。 6.2特种作业人员在实习期间各单位必须指定监护人,在监护人严格的指导下从事实际 操作,严禁单独上岗操作。特种作业监护人对特种作业学员实习期间的培训负有全面的责任。 6.3特种作业人员实习期满后,人力资源部应及时作出培训计划和体检计划,安排相关 人员进行体检,合格后送相关主管部门进行安全技术培训取证。 6.4申请特种作业取证人员,应备齐培训所需的材料,按时间要求参加相应工种培训。 经过培训考核合格后,由上级主管部门下发《特种作业安全操作证》。 6.5特种作业人员取证回公司后,应将操作证原件交到人力资源部统一保管,操作者手 中留有复印件备查。同时人力资源部应将取证情况报告安技部门备案。

《江苏省特种设备安全监察条例》

江苏省特种设备安全质量监督检验规则 (试行) 第一章总则 第一条根据国务院《特种设备安全监察条例》(以下简称《条例》)和《江苏省特种设备安全监察条例》(以下简称《省条例》)的规定,为了加强起重机械、大型游乐设施的制造过程和电梯、起重机械、大型游乐设施的安装(改造、重大维修)过程安全质量监督检验(以下简称监检)工作,统一监检内容和要求,保证监检质量,特制订本规则。 第二条本规则适用于《条例》规定安全监察范围:电梯、起重机械、大型游乐设施。 第三条接受监检的单位(以下简称受检单位)必须是经省级以上(包括省级)特种设备安全监察部门资格许可的企业。未经监督检验合格的不得出厂或交付使用。 第四条监检工作必须由省级以上(包括省级)特种设备安全监察部门授权的检验机构(以下简称监检单位)承担。 第五条监检工作应在现场进行。受检单位应对产品或安装(改造、重大维修)设备的安全质量负责,监检是在受检单位质量自检(以下简称自检)合格的基础上进行的监督验证。监检不能代替受检单位的自检。监检单位和检验检测人员对检验检测结果负责。 第六条在监检过程中,受检单位与监检单位发生争议时,应提 请当地特种设备安全监察部门处理,必要时可报请上级特种设备安全监察部门仲裁。

第七条监检工作的依据是国家现行的有关技术法规、标准和专业标准。 第二章监检内容和方法 第八条监检的内容包括技术资料的审查,原材料、制造安装过程的重要环节及产成品检查检验和质量管理体系运转情况三个方面。 第九条监检的具体(项目)内容按附件一~附件五。 根据不同的产品制造或安装(改造、重大维修)工程,需要增加监检项目时,由监检人员提出,以书面形式报监检单位技术负责人批准。 第十条监检方法分为三类: A类:监检人员必须及时到现场监检,并在受检单位自检合格、经监检确认后,在相应工作见证上签字;未经监检人员确认不得进行下道工序工作。 B类:监检人员一般应到现场监检。对确认的项目,在相应的工作见证上签字,如监检人员未到场,则应对受检单位提供的工作见证进行审查确认后,予以签字。 C类:监检人员到现场抽查或对受检单位的工作见证等进行审查,必要时并签字确认。 第三章监检单位、监检人员及其职责 第十一条监检单位应根据受检单位生产的具体情况,配置相应的监检人员。 第十二条监检人员必须经省级以上(包括省级)特种设备安全监察部门考核,并取得资格证书。 第十三条监检人员从事监检工作必须认真负责,秉公办事,对检验的数据和结果负责。对受检单位提供的技术资料应予保密。

特种设备管理规定培训试题

特种设备管理要求培训考试题 姓名:成绩: 一、填空(每空4分,共40分) 1、条例所称特种设备是指涉及、的锅炉压力容器压力管道电梯起重机客运索道大型游乐设施和场内专用机动车辆。 2 、特种设备生产使用单位应当建立健全特种设备安全、节能管理制度和岗位安全节能。 3、特种设备使用单位应当建立特种设备档案 4 、特种设备的应当对特种设备使用状况进行经常性检查,发现问题的应当立即处理;情况紧急时,可以决定停止使用特种设备并报告本单位有关负责人。 5、特种设备使用单位应当对特种设备作业人员进行特种设备、 教育和培训,保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全、节能知识。 6、特种设备使用单位应当制定,并定期进行事故应急演练。 7 、新条例的核心内容是以为核心注重节能减排,涵盖设计、制造、安装、改造、维修、使用、检验检测及节能8个方面。 8 、两有证:特种设备凭证(合格标志)使用;持证上岗。 二、单项选择题(每题4分,共计40分) 1、特种作业中发生事故,将导致重大的()伤害或设备损失。 A、人身 B、经济 C、物质 D、工具 2、职业道德是指从事一定职业的人们在劳动中所应遵循的()规范。 A、标准 B、准则 C、行为 D、约束 3、在轿厢运行速度超过允许值时,限速器发生电信号并产生()动作,使电

梯轿厢停止运行。A、运行B、电脉动C、机械D摩擦 4、当电梯井道高度在30—60m时,其垂直偏差应在()mm。 A、0—45 B、0—50 C、0—35 D、0—60 5、电梯机房必须通风,其环境温度应保持在()℃之间。 A、3—55 B、5—40 C、20—30 D、40—60 6、()式安全钳,由于制动后容易解脱,所以使用广泛。 A、双楔 B、滚子 C、偏心块 D、齿轮 7、瞬时动作安全钳适用于额定度≤()m/s的电梯。 A、0.8 B、1 C、1.5 D、0.63 8、当轿厢速度达到电梯额速度的()%以上时,限速器动作。 A、100 B、115 C、120 D、125 9、()限速器一般用在快速和高速电梯上。 10、A、抛块式B凸轮式C、甩球式D、甩块式 10、热继电器主要技术数据是整定()。 A、电流 B、电压 C、功率 D、过载 三、简答题:共计20分。 1、特种设备使用单位应当建立的特种设备安全技术档案包括哪些?

特种作业人员管理制度通用版

特种作业人员管理制度 第一章总则 第一条为规范特种作业人员的管理,预防事故发生,促进安全生产,根据国家有关法律、法规,制定本办法。 第二条公司结合实际情况,制定本单位的实施细则。 第二章一般规定 第四条本办法所称特种作业,是指对操作者本人,尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业。 根据国家标准及其有关规定,特种作业包括: (一)电工作业; (二)金属焊接切割作业; (三)起重机械(含电梯)作业; (四)登高架设作业; (五)爆破作业; 第五条本办法所称特种作业人员是指直接从事特种作业的人员。 特种作业人员必须具备以下条件: (一)年龄满18周岁以上,但从事爆破作业和井下瓦斯检验的人员,年龄不得低于20周岁; (二)身体健康,无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷; (三)初中以上文化程度,具备相应工种的技术、安全知识,参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格; (四)符合相应工种作业特点需要的其他条件。

第七条特种作业操作证复审由特种作业人员本人或用人单位在有效期内提出申请,由当地的考核、发证单位负责审验。 复审内容包括: (一)健康检查; (二)违章作业记录检查; (三)安全生产新知识和事故案例教育; (四)本工种安权只是考试 第三章用人单位 第八条应当加强特种作业人员的管理,按国家、行业、地方、企业的有关要求做好特种作业人员的申报、培训、考核、复审的组织工作和日常的管理检查工作。 第九条应当建立特种作业人员档案,并实行动态管理。 第十条应编制特种作业的技术操作规程、安全操作规程、特种设备维护保养规程和相应的应急救援预案。 第十一条具有连续性或需要倒班作业的特种作业应编制交接班制度。 第十二条用人单位应加强对特种作业人员进行继续教育,岗位培训的力度,做到时间保证、费用落实,通过学习培训使特种作业人员能及时掌握先进安全生产的新知识,新技术和新方法。特别是做好流动人员和分包单位的管理工作。 第十三条应当向特种作业人员提供安全防护用具和安全防护服装,并书面告知危险岗位的操作规程和违章操作的危害。 第十四条应当为从事危险作业的人员办理意外伤害保险。

江苏省特种设备安全质量监督检验规则

江苏省特种设备安全质量监督检验规则 (试行) 第一章总则 第一条根据国务院《特种设备安全监察条例》(以下简称《条例》)和《江苏省特种设备安全监察条例》(以下简称《省条例》)的规定,为了加强起重机械、大型游乐设施的制造过程和电梯、起重机械、大型游乐设施的安装(改造、重大维修)过程安全质量监督检验(以下简称监检)工作,统一监检内容和要求,保证监检质量,特制订本规则。 第二条本规则适用于《条例》规定安全监察范围:电梯、起重机械、大型游乐设施。 第三条接受监检的单位(以下简称受检单位)必须是经省级以上(包括省级)特种设备安全监察部门资格许可的企业。未经监督检验合格的不得出厂或交付使用。 第四条监检工作必须由省级以上(包括省级)特种设备安全监察部门授权的检验机构(以下简称监检单位)承担。 第五条监检工作应在现场进行。受检单位应对产品或安装(改造、重大维修)设备的安全质量负责,监检是在受检单位质量自检(以下简称自检)合格的基础上进行的监督验证。监检不能代替受检单位的自检。监检单位和检验检测人员对检验检测结果负责。 第六条在监检过程中,受检单位与监检单位发生争议时,应提请当地特种设备安全监察部门处理,必要时可报请上级特种设备安全检查部门仲裁。 第七条监检工作的依据是国家现行的有关技术法规、标准和专业标准。 第二章监检内容和方法 第八条监检的内容包括技术资料的审查,原材料、制造安装过程的重要环节及产成品检查检验和质量管理体系运转情况三个方面。 第九条监检的具体内容按附件一~附件五。 根据不同的产品制造或安装(改造、重大维修)工程,需要增加监检项目时,由监检人员提出,以书面形式报监检单位技术负责人批准。 第十条监检方法分为三类: A类:监检人员必须及时到现场监检,并在受检单位自检合格、经监检确认后,在相应工作见证上签字;未经监检人员确认不得进行下道工序工作。 B类:监检人员一般应到现场监检。对确认的项目,在相应的工作见证上签字,如监检人员未到场,则应对受检单位提供的工作见证进行审查确认后,予以签字。 C类:监检人员到现场抽查或对受检单位的工作见证等进行审查,必要时并签字确认。 第三章监检单位、监检人员及其职责

江苏省C2类安全考试题库(完整)

C2类安全考试题库 1、道德是社会意识形态,是人们共同生活及行为的准则与规范()T P1 2、道德的功能包括()ABDE P1 A、认识功能 B、调节功能 C、法制功能 D、教育功能 E、平衡功 能 3、关于道德,说法错误的是()P1 D A、引导人们追求至善的良师 B、催人奋进的引路人 C、公正的法官 D、社会矛盾的源头 4、进行公民道德教育的大课堂是()C? A、家庭 B、企业 C、社会 D、学校 5、道德是一种社会意识形态,是社会主流价值观下的准则与规范。B P1 A、强制性约束 B、非强制性约束 C、命令性 D、禁止性 6、道德是催人奋进的引路人,引领人们成为道德纯洁、理想高尚的人。P1 T 7、从道德与法律关系来看,法律对人们行为干涉的范围更广泛更深入()F P2 8、职业道德的特征包括()ABCD P2 A、普遍性 B、行业性 C、继承性 D、多样性 E、统一性 9、由于职业分工的不同,各行各业都有一些各种不同特点的职业道德要求,这 体现了职业道德的( )特点。B P2 A、普遍性 B、行业性 C、继承性 D、多样性 10、职业道德的主要内容是对员工权利的规定。()F P2

11、职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵循的()P2 D ?? A、核心 B、基本要求 C、原则 D、行为准则 12、“学而不厌,诲人不倦”,从古至今都是教师的职业道德,这说明职业道 德具有()特征P3 C A、普遍性 B、行业性 C、继承性 D、实践性 13、安全生产管理人员职业道德不仅是职业活动中的标准和要求,更体现了 其社会责任和职业追求,是对()承担的道德责任和义务P3 C A、个人 B、企业 C、社会 D、家庭 14、安全生产管理人员职业道德规范是安全生产管理人员行业和职业生涯的 立足之本。T P3 ?? 15、安全生产管理人员职业道德是建筑业健康发展的要求()T P4 16、安全生产管理人员职业道德要求从业者应具有高度负责的工作态度。() P4 T 17、建筑施工企业安全生产管理人员职业道德的内容主要体现在()等方面。 ABDE P4 A、高度负责 B、积极进取 C、知识渊博 D、严守纪律 E、实事求是 18、建筑施工企业安全生产管理的基本职业道德要求有()ABCD P5 A、高度负责 B、积极进取 C、实事求是 D、乐于奉献 E、团体合作 19、职业道德建设涉及()等多个方面ABE P5 A、政府部门 B、行业企业 C、建设单位 D、监理单位 E、职工队 伍

新版精选全国特种设备电梯培训考试题库200题(含答案)

2020年全国特种设备电梯培训考试题200题[含答案] 一、单选题 1.检验人员某甲、某乙对一台曳引驱动病床电梯的某层层门进行定期检验。检验情况如下:该电梯采用从左向右开启的旁开式双折门,层门门锁装设在最左边的门扇上,并且只在该门扇上设有验证门锁紧的电气安全装置,另外的层门门扇没有电气安全装置;层门门扇之间除了通过钢丝绳连接外,没有其他的机械连接。在门关闭门锁闭合情况下,门锁锁紧元件啮合长度为7 mm,触点弹簧被压变形量为2mm。层门自动关闭采用重锤,重锤无防脱坠落的措施。门扇与立柱之间的间隙为9mm,沿折叠门主动门(左侧第1扇门)的开启方向下端最不利的点施加150 N的力,测得门扇与门框立柱之间的间隙40mm。请根据上述情况,选择最合适的答案回答如下问题。按现行TSG T7001规定,对于病床电梯,由于磨损,门扇之间和周边的最大间隙应不大于()。TSG T7001—2009 6.2(1) A.5 mm B.6 mm C.7 mm D.10 mm 正确答案:[D] 2.根据现行TSG T7001规定,轿厢地坎下应当装设护脚板,其垂直部分的高度不小于()。(TSG T7001—2009 4.9) A.0.75 m B.1.05 m C.0.63 m D.1.25 m 正确答案:[A] 3.以下()与制动器失效导致的电梯剪切事故不是直接相关的。 A.制动弹簧锁紧螺母松动 B.制动弹簧力调整螺母松动 C.铁芯腐蚀严重,制动器打开卡阻 D.曳引能力不足 正确答案:[D] 4.如果电梯上行超速,可能会引起电梯安全保护装置动作,请问以下说法正确的是()。 A.限速器电气安全装置在安全钳电气安全装置后动作 B.限速器电气安全装置在安全钳电气安全装置前动作 C.安全钳制停轿厢发生在安全钳电气安全装置前动作之前

特种作业人员管理制度

特种作业人员管理制度 1、目的: 为加强特种作业人员的管理工作,提高特种作业人员的安全素质,防止伤亡事故,促进安全生产,根据安全生产法、生产经营单位安全培训规定、安全生产培训管理办法、特种作业人员安全技术考核办法、特种设备作业人员监督管理办法等国家法律法规和规章,制定本制度。 2、适用范围: 本制度适用于公司各部门以及外包过程人员的特种作业管理。 3、职责: 3.1、调度室负责对全公司特种作业人员的需求审核和岗位核定 3.2、安保部负责建立健全特种作业人员的管理档案,并对全公司特种作业人员的生产作业活动进行监督和指导。 3.3、使用特种作业人员的车间、部门应该建立特种作业人员管理档案,不得随意变动特种作业人员的岗位,如遇作业者本人不适合该工作岗位或因本单位因生产实际需要变动,必须事先报告调度室、安保部同意方可变动。 4、企业现有特种作业人员的作业种类如下: 4.1、电工作业(含运行和维修) 4.2、金属焊接、切割作业 4.3、危险物品作业(含危险化学品操作、储存、保管) 4.4、锅炉作业(二类司炉) 4.5、压力容器作业 4.6、起重机械作业(包括门、桥、塔式起重机械驾驶、电梯、起重工)等 4.7、各种登高作业。 4.8、厂内机动车辆驾驶作业。 4.9、特种设备管理(锅炉、压力容器、起重机械安全管理) 5、特种作业人员的日常管理: 5.1、特种作业人员必须持证上岗,严禁无证操作。特种作业人员在独立上岗作业前,必须按照国家有关规定进行与本工种相适应的、专业技术理论学习和实践操作训练,经有资质的专业培训,考核合格后,持有关行政管理机构核发的有效操作证件方能上岗作业。 5.2、特种作业人员应熟知本岗位及工种的安全技术操作规程,严格按照规程进行操作。 5.3、特种作业人员作业前须对设备及周围环境进行检查,清除周围影响安全作业的物品,严禁设备没有停稳进行检查、修理、焊接、加油、清扫等违章行。焊工作业(含明火作业)时必须对周围的设备、设施、物品进行安全保护或隔离,严格遵守厂内用电、动火审批程序。 5.4、特种作业人员必须正确使用个人防护用品用具,严禁使用有缺陷的防护用品用具。

江苏省特种设备作业人员起重机械司机理论考试习题库

江苏省特种设备作业人员 起重机械司机理论考试习题库 第一部分公共知识 、法规知识 1、《安全生产法》规定的从业人员的义务有:(ACD)。 A、遵章守规,服从管理; B、自觉加班加点; C、接受安全生产教育和培训;D发现不安全因素及时报告 2、《特种设备安全监察条例》的目的是(ABCDK A、加强特种设备的安全监察;B、保 障人民群众生命和财产安全C、防止和减少事故;D促进经济发展 3、《特种设备安全监察条例》对特种设备的(ABCD环节实施严格的控制和管理。A生产B检验检测C使用D监督检查 4、《特种设备安全监察条例》规定,对未实施生产许可证管理的特种设备,实施(C) 制度。A审批B申请备案C安全认可证 5、《特种设备安圣监察条例》规定,特种设备的作业人员及相关管理人员应当按照国家有关规定,经(C)管理部门考核合格,取得特种作业人员证书,方可从事相应的作业或者管理工作。A劳动保障B安全生产监督C特种设备安全监督 6《特种设备安全监察条例》中规定的特种设备是:(ABCD)A起重机械B压力容器C 场(厂)内机动车辆D客运索道 7、《特种设备作业人员监督管理办法》规定,特种设备作业人员应当持证上岗,按章操作,发现隐患及时处置或者报告。(A)A正确B错误

8、《特种设备作业人员监督管理办法》将锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内机动车辆等特种设备作业人员及其相关管理人员统称特种设备作业人员。(A)A、正确B错误 9、《特种设备作业人员证》持证人员应当在复审期满(B)前,向发证部门提出复审申请。A六个月B三个月C一个月 10、《特种设备作业人员证》遗失或者损毁的,持证人应当:(BC)。A及时申请重新培训B及时报告发证部门C在当地媒体予以公告 11、《特种设备作业人员证》遗失或者损毁的,持证人应当及时报告发证部门,并在 当地媒体予公告。(A)A正确B错误 12、持证作业人员违章操作或者管理造成特种设备事故的,应当注销《特种设备作业人员证》。(A)A 正确 B 错误。 13、持证作业人员以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的吊销《特种设备作业人员证》, 1 年内不得再 次申请。(B)A、正确B、错误 14、持证作业人员逾期不申请复审或者复审不合格且不参加考试的,3年内不得再次申请<特种设备作业人员证》。(A)A正确B错误 15从事特种设备作业的人员,经上岗前的培训和考核取得(c)后,方可独立操作。A上岗证B技能证c特种设备作业人员证 16、从事特种设备作业的人员应当经质监考核部门的考核,合格后取得《特种设备作 业人员证》,方可从事相应的作业或者管理

特种设备安全法培训考试试卷

特种设备安全法考试试卷 一、填空题(每空1分共20分) 1、国家对特种设备的「生产、经营、使用,实施分类的、全过程的安全监督管理。 2、任何单位和个人有权向负责特种设备安全监督管理的部门和有关部门举报 涉及特种设备安全的违法行为,接到举报的部门应当及时处理。 3、特种设备使用单位应当将定期检验标志置于该特种设备的显著位_____ 4、特种设备岀现故障或者发生异常情况,特种设备使用单位应当对其进行全面检查,消除事故隐患,方可继续使用。 5、特种设备使用单位禁止使用国家命令淘汰和已经报废的特种设备。 6、《特种设备安全法》自2014年1月1日起实施。 7、特种设备安全工作应当坚持安全第一、预防为主、预防为主、综合治理 的原则。 8国家鼓励投保特种设备安全责任保险。 二、单选题(每题2分共20分) 1、特种设备使用单位应当制定特种设备事故(B),并定期进行应急演练。 A、应急预案 B、应急专项预案 C、调查规定 D、处理办法 2、特种设备生产、经营、使用单位及其(A)对其生产、经营、使用的特种设备安全负责。 A、主要负责人 B、有关负责人 C、安全负责人 D、安全管理员 3、特种设备使用单位应当对其使用的特种设备的安全附件、安全保护装置进行定期(C)、检修,并作出记录。 A、更换 B、检查 C、校验 D、保养 4、特种设备生产、经营、使用单位应当遵守《特种设备安全法》和其他有关法律、法规,建立、健全特种设备(A )责任制度,加强特种设备安全节能管理,确保特种设备生产、经营、使用安全,符合节能要求。 A、安全 B、安全和节能 C、节能 D、安全和环保

5、特种设备的制造、安装、改造、重大修理以及锅炉清洗过程,未经监督检验的,责令限期改正;逾期未改正的,处(C)罚款;有违法所得的,没收违法所得;情节严重的,吊销生产许可证。

特种作业人员管理规定2018版

硬拷贝为非受控文件,只表明其印制时为有效版本,最新版本请查阅局域网站。

目录 1目的 (1) 2适用性 (1) 3术语和定义 (1) 3.1业主 (1) 3.2项目 (1) 3.3IPMT (1) 3.4特种作业 (1) 3.5施工特种设备操作人员 (2) 4规范性引用文件 (3) 5职责 (3) 5.1质量管理部 (3) 5.2项目部 (3) 5.3监理单位 (3) 5.4承包商 (3) 6管理程序 (4)

6.1内容与要求 (4) 6.2项目培训 (5)

1 目的 为规范xx项目一期工程的特种作业人员上岗管理,确保特种作业人员及特种设备操作人员的资质符合相关的规定,为安全作业提供保障。依据国家的法律法规,特制定本规定。 2 适用性 本规定适用于xx项目一期工程建设阶段特种作业人员上岗管理工作。 3 术语和定义 3.1 业主 是指“xx(连云港)有限公司”。 3.2 项目 是指“xx项目一期工程”。 3.3 IPMT 项目联合管理团队,英文Integrated Project Management Team的缩写。IPMT由“xx (连云港)有限公司”和“众一阿美科福斯特惠勒工程有限公司”共同组成,负责xx项目一期工程的管理和实施。 3.4 特种作业 是指容易发生事故,对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。项目施工特种作业范围:

?电工作业; ?熔化焊接与热切割作业; ?爆破作业; ?起重作业; ?脚手架作业; ?射线检测作业; ?场内机动车辆驾驶。 3.5 施工特种设备操作人员 特种作业人员及特种设备操作人员是指从事特种作业的人员,主要包括: ?电工; ?爆破作业人员(爆破员、爆破技术员、爆破安全员、爆破器械保管员); ?电焊工; ?气焊工; ?起重作业人员(司索工、信号工、机械操作工); ?架子工; ?射线检测工; ?场内机动车辆驾驶员。

江苏省特种设备重特大事故应急预案

江苏省特种 设备重特大 事故应急预 案 1总则 1.1编制目的 1.2编制依据 1.3适用范围 1.4工作原则 1.5预案体系 2组织体系 2.1应急指挥机构 2.2办事机构 2.3成员单位 2.4现场指挥部 2.5专家组

2.6使用单位 3预警和预防机制

3.1信息监测 3.2预警预防 3.3预警级别及发布 3.4预警行动 3.5预警变更解除4应急响应和处置 4.1信息报告 4.2先期处置 4.3分级响应 4.4应急处置 4.5信息发布 4.6应急结束 5后期处置 5.1善后处置 5.2社会救助

5.3事故调查 5.4恢复重建 5.5总结评估 6保障措施 6.1应急队伍保障 6.2财力保障 6.3装备与物资保障 6.4医疗卫生保障 6.5交通运输保障 6.6治安保障 6.7人员防护 6.8通信保障 6.9生活保障 6.10应急避难场所保障 6.11技术储备保障

6.12 社会动员保障 7宣传、培训和演练 7.1宣传 7.2培训 7.3演练 8监督管理 8.1预案管理与更新 8.2责任与奖惩 9附则 9.1名词术语、定义与说明 9.2预案实施时间 10附件 10.1 事故分级 10.2特种设备事故、相关事故信息报送表 10.3江苏省特种设备事故应急响应流程图

1 总则 1.1编制目的 有效预防本省特种设备重特大事故的发生,及时控制和消除突发性灾害,提高事故处置能力,最大限度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失,维护社会稳定。 1.2编制依据 本预案依据《中华人民共和国突发事件应对法》《中华人民共和国特种设备安全法》《中华人民共和国安全生产法》《特种设备安全监察条例》 《生产安全事故应急条例》《江苏省特种设备安全监察条例》《江苏省安全生产条例》《江苏省突发公共事件总体应急预案》《江苏省突发事件应急预案管理办法》《江苏省突发事件预警信息发布管理办法》《特种设备事故报告和调查处理规定》《特种设备事故报告和调查处理导则》及相关法律法规,结合江苏实际制定。 1.3适用范围 本预案适用于本省行政区域内发生的特别重大、重大特种设备(《中华人民共和国特种设备安全法》适用范围内的特种设备)事故的应急救援工作。 1.4工作原则 (1 )以人为本,减少危害。切实履行政府社会管理和公共服务职能, 把保障人民生命财产安全作为首要任务,最大程度地预防和减少特种设备事故危害。 (2)统一领导,分级负责。在省委、省政府统一领导和江苏省特种设备重特大事故应急指挥中心组织协调下,按照属地管理为主的原则,县级以上人民政府对

徐州市特种设备作业人员资格许可

发布时间:2011-10-17 10:48:26 一、办理依据 《特种设备安全法》、《特种设备安全监察条例》、《江苏省特种设备安全监察条例》、《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》等 二、办理条件 1.年满18周岁; 2.身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求; 3.有与申请作业种类相适应的文化程度; 4.有与申请作业种类相适应的工作经历; 5.具有相应的安全技术知识与技能; 6.经考试机构考试合格。 7.符合相关安全技术规范规定其他条件。 三、办理程序: 1.考试报名:申请人根据考试计划,向相应的考试机构申请报名。 2.考试:申请人参加考试机构组织的考试,并在考试结束后20个工作日内领取考试结果。 3.申请: (1)申请领证。考试合格的申请人或其委托的考试机构,向徐州质监局特种设备许可办公室(以下简称“许可办”)提出申请,并提交有关申请材料(《特种设备作业人员考试申请表》;申请人身份证复印件;申请人毕业证书复印件;考试机构出具的考试结果通知单)。

(2)申请复审。申请人向许可办提出申请,并提交有关申请材料(《特种设备作业人员复审申请表》;申请人身份证复印件;原特种设备作业人员证书)。4.受理:自收到申请材料起当场作出受理决定、不予受理决定,或者一次告知需要补正的全部内容。 5.审批:自受理申请之日起3个工作日内作出行政许可决定。符合许可条件的,于决定准予许可之日起2个工作日内制作并颁发《特种设备作业人员证》;不符合许可条件的,制作并送达《不予行政许可决定书》,书面通知申请人,并说明理由。 四、收费依据 苏价费函[2000]43号、苏财综[2000]78号及省、市有关规定 五、办理部门 受理部门:徐州质监局特种设备许可办公室 联系电话: 85803721、87922761 六、办理时限 5个工作日

特种作业人员管理制度-

特种作业人员管理制度 1.目的 为加强特种作业人员管理,增强作业人员的安全意识和实际安全操作技能,减少伤亡人数,保证安全生产,结合公司具体情况,特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于公司特种作业人员、特种设备作业人员和在公司范围内从事特种作业的外来人员。 3.引用范围 3.1《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》安监总局[2010]30号令 3.2《特种设备作业人员监督管理办法》质监局[2005]140号文 4.术语 特种作业:是指在生产劳动过程中,容易发生伤亡事故,对操作人员本人,尤其对他人和周围设施的安全有重大危害的作业称为特种作业,从事特种作业的人员称为特种作业人员。 5.公司现有特种作业和特种作业人员的范围 5.1电工作业(含运行和维修) 5.2金属焊接、切割作业 5.4压力容器作业 5.5厂内机动车辆驾驶作业。(叉车) 5.6登高作业 6.职责 6.1生产部负责对公司特种作业人员的岗位核定,建立健全的特种作业人员管理档案,汇总统计公司特种作业人员(见附件1特种作业人员管理台账),有权对公司特种作业人员的生产作业活动进行安全监督和指导。

6.2特种作业人员所在部门应建立健全特种作业人员管理档案,各部门不得随意变动特种作业人员的岗位。如遇作业者本人不适合该工作岗位或公司因生产实际需要变动,必须事先报告生产部、生产部经同意后方可变动。 7.管理内容 7.1特种作业人员必须持证上岗,严禁无证操作。特种作业人员在独立上岗作业前,必须按照国家有关规定进行与本工种相适应的、专业技术理论学习和实践操作培训。经有资质的专业培训机构培训考核合格,取得特种设备操作资格证后方能上岗作业。 7.2特种作业人员应熟知本岗位及工种的安全技术操作规程,严格按照相关规程进行操作。 7.3特种作业人员作业前须对设备及周围环境进行检查,清除周围影响安全作业的物品,严禁设备没有停稳进行检查、修理、焊接、加油、清扫等违章行为。焊工作业(含明火作业)时必须对周围的设备、设施、物品进行安全保护或隔离,严格遵守公司内用电、动火审批程序。 7.4特种作业人员必须正确使用个人防护用品、用具,严禁使用有缺陷的防护用品、用具。 7.5安装、检修、维修等作业时必须严格遵守安全作业技术规程,作业结束后必须清理现场残留物,关闭电源,防止遗留事故隐患,因作业疏忽或违章操作而造成的安全事故的,视情节按照公司有关规章制度追究责任人责任。 7.6特种作业人员在作业现场作业期间,必须有人进行现场监护,禁止单独作业。监护人发现或作业者自己发觉视力障碍,反应迟缓,体力不支,血压上升,身体不适等有危及安全作业的情况时,应立即停止作业,任何人不得强行命令或指挥其进行作业,发生危险时,现场作业人员和监护人员必须组织抢救,减少损失,避免事故扩大。 7.7特种作业人员在工具缺陷、作业环境不良的生产作业环境,且无可靠防护用品和无可靠防范措施情况下,有权拒绝作业。 7.8特种设备使用部门应负责特种作业人员日常的教育培训管理工作。生产部应加强对日常教育培训管理工作督导。 7.9各部门应加强规范化管理,对特种作业人员生产作业过程中出现的违章

江苏特种设备作业人员考试平台叉车司机题库

江苏特种设备作业人员考试平台叉车司机题库

叉车司机考试题库(答案) 1、《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全 的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急 措施后撤离作业场所。(A).A、正确; 2、《安全生产法》规定:生产经营单位的从业人员有依法 获得安全保障的权利,并应当依法履行安全生产方面 的义务。(A) A、正确; 3、《安全生产法》规定的安全生产管理方针是(A)。 A、安全第一、预防为主; 4、《工业企业厂内铁路、道路运输安全规程》适用于工业 企业厂内铁路、道路及其装卸(包括工厂所属码头号) 的设计、施工、生产。(A) A、正确; 5、《特种设备安全监察条例》规定,特种设备使用单位应 当向直辖市或者设区的市的特种设备安全监督管理 部门登记。(C)应当置于或者附着于该特种设备的显 著位置。 C、登记标志; 6、《特种设备安全监察条例》规定:特种设备包括其附属的 安全附件、安全保护装置。(A )A正确 7、《特种设备安全监察条例》所称的县以上地方特种设备 安全监督管理部门在现行体制下是指(B)。 、质量技术监督部门 8、《特种设备质量监督与安全监察规定》规定,安装、大修、 改造后电梯、厂内机动车辆、厂内机动车辆和大型洲乐 设施的质量和安全技术性能,经施工单位自检合格后, 由(B) 向规定的监督检验机构提出验收检验申请。 B、使用单位 9、《特种设备质量监督与安全监察规定》规定,厂内机动车 辆在投入使用前,将(B)固定在特种设备显著位置上后, 方可以投入正式使用。 B、安全检验合格标志; 10、《特种设备质量监督与安全监察规定》规定,从型式试 验合格到提出生产许可证或者安全认可证取证申请的 期限,最长不得超过(B)个月。 B、6 11、《特种设备质量监督与安全监察规定》规定,特种设备 安全监察机构开展厂内机动车辆的质量监督与安全监 察工作中,不能收取费用。(B) B、错误 12、《特种设备质量监督与安全监察规定》所称“社会中介 组织"是指不隶属于任何政府行政部门或企业,单独从 事某方面专业业务并经注册的法人组织。(A)A、正确; 13、《特种设备质量监督与安全监察规定》所称“验收检验” 是指(A)。 A、对特种设备经安装、大修、改造 后,授权监督检验机构所进行设备检验的特定称呼; 14、《特种设备作业人员监督管理办法》规定,(B D)应建 立特种设备作业人员管理档案。

特种作业人员管理制度

特种作业人员管理制度 一、目的 为加强和规范公司特种作业人员的管理~制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于公司各部门、车间外来单位的特种作业人员管理。三、管理职能与职责 3.1、本制度由公司安环部制定。 3.2、安环部对公司各部门、车间外来单位的特种作业人员进行综合监督管理。 3.3、各部门、车间在各自的职责范围内依据本制度实施监督管理和落实。 四、管理内容及要求 4.1、在生产劳动过程中容易发生伤亡事故~对操作人员本人尤其对他人和周围设施的安全有重大危害的作业称为特种作业~从事特种作业的人员称为特种作业人员。 4.2、特种作业范围:电工,运行、维修,作业, 金属焊接(切割)作业,压力容器、锅炉、起重作业,包括桥、门式起重机驾驶、起重工等,, 建筑登高架设作业、厂内机动车车辆驾驶作业、锅炉水处理等。 4.3、从事特种作业人员必须年满十八周岁以上~工作认真负责、身体健康~没有妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷~具有本工种作业所需要的文化程度和安全、技术知识及实践经验。 4.4、特种作业人员的培训、发证和复审 4.4.1、特种作业人员必须持证上岗~严禁无证操作。特种作业人员在独立上岗作业前~必须按照国家有关规定进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学

习和实践操作训练。经有资质的专业培训机构培训与考核合格后~持有关行政管理机构核发的有效操作证件方能上岗作业。 4.4.2、各部门需要增加使用特种作业人员的~报安环部核准后~书面报告经主管领导批准~由安环部组织安排培训和考核。 4.4.3、特种作业人员在培训期间各部门必须安排其参加脱产培训~受培训人员必须按时参加学习、考核。 4.4.4、特种作业人员到期复审和新增特种作业人员的初审~由各车间向安 环部提供需要复审、初审的人员名单~安环部负责组织进行安技培训。 4.4.5、取得操作证的特种作业人员~必须按规定定期进行复审~超过期限不复审的~不得继续独立作业。 4.5特种作业人员应熟知本岗位及工种的安全技术操作规程~严格按照相关规程进行操作。 4.6对违章作业和造成事故者~公司有关部门根据违章或事故情节~有权扣证1—12个月~对情节严重者~由发证部门吊销操作证~并给予一定的经济处罚或行政处分~直至追究刑事责任。 4.7 公司安环部建立特种作业人员管理档案~记录考核发证、复审和监督检查等情况 4.8 外来人员在我公司范围内从事特种作业的~由业务接洽部门负责将特种作业人员的持证情况报告安环部~经安环部确认后方可进行特种作业~特种作业人员应当遵守公司其他安全作业管理规定。 五、记录 特种作业人员台账

相关文档
最新文档