离职后保密协议书9篇

离职后保密协议书9篇
第1篇示例：
离职后保密协议书
鉴于离职员工对公司的业务秘密、商业机密等敏感信息有了一定
程度的了解，为了保护公司的合法权益，避免敏感信息被泄露，特制
订本离职后保密协议书。

以下是双方的协议内容：
第一条保密范围
离职员工承诺在离职后对公司所提供的信息、访问过的系统、接
触过的文件、了解的商业计划等任何商业机密和业务秘密保密，不得
以任何方式对外泄露或利用。

第二条保密义务
1. 离职员工保证在离职后对公司的所有商业机密和业务秘密保密，不得泄露或利用。

2. 离职员工应当妥善保管任何可能包含公司商业机密和业务秘密
的文件、资料等，不得外泄或遗失。

3. 离职员工不得利用离职后获得的任何信息和机会对公司进行任
何形式的侵害。

第三条保密期限
离职员工对公司的商业机密和业务秘密保密无限期，即使离职后再也不与公司有任何关联，也需一直遵守保密义务。

第四条违约责任
1. 如离职员工违反保密协议的规定泄露公司的商业机密和业务秘密，公司有权追究其法律责任，包括但不限于赔偿公司的损失、承担诉讼费用等。

2. 公司保留追究离职员工其他法律责任的权利，包括但不限于要求相关部门或单位进行调查、报警处理等。

第五条协议变更与解释
本协议如有变更，应经双方书面协商一致后方可生效；本协议如有争议，应首先通过友好协商解决，协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条其他
1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效，至离职员工遵守协议义务的所有期限止。

2. 本协议一式两份，离职员工与公司各持一份，具有同等法律效力。

以上是离职后保密协议书的内容，双方应严格遵守协议的约定，确保公司的商业机密和业务秘密得到有效保护。

希望离职员工能够明
晰自己的法律责任，珍惜公司的信任和机会，为公司和自己的未来发展创造更好的条件。

感谢合作！
第2篇示例：
【离职后保密协议书】
一、为维护公司商业秘密和利益，减少员工离职对公司造成的影响，特制定本保密协议书。

二、在本协议书中，“公司”指所属公司，包括但不限于所有分支机构及关联公司；“员工”指签订本协议的离职员工。

三、员工在公司工作期间，由于工作需要了解到公司的技术、经营信息，或者接触到公司的商业秘密、专利技术、客户资料等，作为公司的一员有义务保守这些信息的机密性。

员工不得向任何第三方透霢、泄漏公司的商业秘密，否则将承担相应的法律责任。

四、员工离职后，公司认为其掌握关键信息可能对公司造成不利影响时，公司有权要求员工签订本保密协议书。

员工应当在离职月份内签订此协议书。

逾期未签订的，公司有权向员工追究法律责任。

五、员工签订本保密协议书后，应当在法律允许情况下主动配合公司的调查和处理。

员工对于公司的调查和询问应当如实提供信息，并与公司共同维护公司的利益。

六、员工在公司离职后应当立即停止一切与公司有关的行为，包括但不限于转让公司资料、透穿商业秘密、侵犯公司知识
产权等。

员工必须如实向公司交还所有公司物品和文件。

公司有
权对员工的行为进行监督和调查。

七、员工对本保密协议书的内容和义务有义务向公司承担法律责任，在任何时候不得违反该协议。

员工也有权在法律许可的情况下对
公司进行维权。

八、员工保证对公司的商业信息和商业秘密具有高度保密意识，
不得将此信息透露给第三方，不得将公司资源用于非公司
事务。

九、在员工签订本协议书时，公司将向员工提供相关培训和指导，以便员工了解公司商业秘密和保密规定。

员工应当
自觉遵守公司的保密规定并加以执行。

十、本协议书自签订日起生效，至员工与公司之间不存在商业利
益关系时截止。

双方应当遵守协议书的相关规定。

十一、员工以自愿的方式签订本协议书，协议书的内容和相关义
务对双方具有约束力。

违反协议的一方应对违约行为承
担相应的法律责任。

十二、本协议书适合于所有离职员工签订。

公司有权在合理范围
内调整协议书的相关规定，并应将调整通知员工。

十三、如员工需要与公司解除协议，应当提前书面通知公司，并经公司同意后才能解除协议。

十四、如员工与公司之间发生任何纠纷或争议，应当优先通过友好协商解决。

如无法解决，双方应当通过法律途径解决。

离职员工______________（签字）
公司______________（签字）
日期：______________
第3篇示例：
离职后保密协议书
为了保护公司的商业机密和重要信息，我们制定了这份离职后保密协议书。

请您在签署并遵守本协议的严格遵守以下约定：
第一条：定义
1. 本协议中，“公司”指您离职的公司，即您曾经所服务的工作单位。

2. “离职员工”指已经离开公司的员工，无论是因为自愿离职、辞退还是其他原因。

3. “保密信息”指公司的商业机密和重要信息，包括但不限于商业计划、市场策略、客户信息、产品信息等。

第二条：内容
1. 离职员工保证在离职后不得向任何第三方透露或泄露公司的保密信息，无论是口头还是书面。

2. 离职员工不得利用公司的保密信息从事与公司竞争的活动，包括但不限于成立竞争性企业、招揽公司客户等。

3. 离职员工在处理个人和公司之间的纠纷时，不得利用公司的保密信息来谋求个人利益。

4. 离职员工应当对公司的保密信息进行妥善保管，防止泄露和不当使用。

第三条：保密义务的期限
1. 离职员工对公司的保密信息负有永久的保密义务，即使离职后的几年内仍然有效。

2. 离职员工不得以任何理由解除或减轻对公司的保密义务，即使是因为公司违反了相关法律法规或合同规定。

第四条：违约责任
1. 如果离职员工违反本协议的约定，公司有权要求其承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿公司因此造成的损失。

2. 如果离职员工因违反本协议而导致公司遭受严重损失，公司有权要求其承担刑事责任。

第五条：其他事项
1. 本协议适用于公司所有离职员工，不分部门和职位。

2. 公司有权监督和检查离职员工的履行情况，确保公司的保密信息得到有效保护。

以上为离职后保密协议书的内容，希望离职员工严格遵守，并认识到对公司的保密信息负有重要的责任。

感谢您的配合与支持！
第4篇示例：
离职后保密协议书
甲方：（公司名称）
乙方：离职员工
鉴于：
1. 乙方是甲方公司的员工，根据公司规定需要遵守公司的保密责任；
2. 乙方即将离职，为了保护公司的商业机密和其他重要信息，甲乙双方达成以下保密协议：
一、保密范围
1. 乙方承诺在离职后继续承担公司保密义务，不得擅自泄露公司商业机密、客户信息、公司内部规章制度等涉及公司利益的机密信息；
2. 乙方在离职后不得将公司的商业秘密转让、出售或以其他方式泄露给第三方；
3. 乙方在离职后不得利用公司的商业机密从事竞争性业务或者为竞争对手提供公司商业机密信息。

二、保密期限
1. 乙方对于其在公司工作期间获得的商业机密和其他重要信息，除非经公司书面同意，否则在离职后永久保密；
2. 乙方在公司离职后应立即归还公司的所有机密资料、文件和信息，并且不得擅自保留任何与公司相关的资料。

三、保密义务的履行
1. 乙方应当自觉遵守保密协议的约定，不得违反协议规定；
2. 乙方应当在公司要求下积极协助公司进行商业机密和其他重要资料的保护工作，对于公司的保密工作尽到应尽的义务。

四、违约责任
1. 乙方如违反保密协议的约定，给公司造成损失的，应当承担相应的法律责任；
2. 公司有权要求乙方赔偿公司因乙方泄露商业机密而导致的实际损失，并有权追究乙方的法律责任。

五、协议效力
1. 本保密协议自双方签署之日起生效，并且具有法律效力；
2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

日期：年月日
以上是关于离职后保密协议书的内容，希望离职员工能够了解并严格遵守协议的约定，共同保护公司的商业机密和其他重要信息。

希朤双方能够秉承诚实守信的原则，合作愉快，工作顺利。

第5篇示例：
离职后保密协议书
一、协议双方：
甲方：xxx公司
乙方：xxx（离职员工姓名）
二、背景：
甲方是一家专业xxx服务公司，乙方自入职以来一直在公司担任xxx岗位。

由于个人原因，乙方决定离职，双方经协商一致，特订立本协议，明确离职后的保密责任。

三、保密内容：
乙方在工作期间接触到公司的机密信息，包括但不限于产品设计、商业计划、客户名单、技术资料等。

离职后，乙方应承诺对公司的商
业秘密进行保密，不得擅自泄露给第三方或利用该信息从事任何违反
公司利益的行为。

四、保密期限：
乙方应对公司的商业秘密负有永久的保密责任，在离职后不论何
时何地都不得泄露公司的商业秘密。

五、违约责任：
如乙方违反本协议，泄露公司商业秘密或利用商业秘密损害公司
利益，公司有权追究乙方的法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担
违约责任等。

六、其他约定：
1. 本协议自双方签署之日起生效，至乙方离职日后生效。

2. 本协议为保密协议，不涉及其他方面的法律责任。

七、签署：
八、本协议一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。

签署人：日期：
以上是关于【离职后保密协议书】的全部内容，希望双方能够严格按照协议内容履行，保护公司的商业秘密，维护双方的合法权益。

感谢您的配合！
第6篇示例：
离职后保密协议书
甲方：公司名称
乙方：离职员工姓名
为维护甲方的商业机密和保护甲方的商业利益，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议：
一、保密内容
1.1 乙方在本公司服务期间所知悉的与公司商业活动相关的所有信息、资料均属于甲方的商业机密，包括但不限于公司的机密技术、商业计划、客户资料等，乙方应对其保密，不得擅自泄露或用于其他非商业目的。

1.2 乙方应对公司的商业机密进行严格保密，不得以任何形式对外披露或泄露，包括口头、书面、电子等方式。

1.3 乙方在离职后，无论是否与甲方有商业往来，均应继续遵守本协议第一条的保密义务。

二、保密责任
2.1 乙方应对甲方的商业机密负有保密责任，不得将商业机密透露给任何第三方。

2.2 乙方应妥善保管甲方的商业机密，不得将其带出公司或外借给他人，确保公司信息的安全性和保密性。

2.3 乙方应对自己在公司服务期间所获得的关于公司商业活动的信息和资料进行合理使用，不得滥用或泄露给他人。

三、违约责任
3.1 乙方如违反本协议第一条和第二条的规定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

四、协议变更
4.1 本协议自双方签字生效，自离职之日起生效，具有约束力，期限至公司商业机密不再具有保密价值为止。

4.2 本协议的任何修改或补充必须经双方书面协商和签署的书面协议方可生效。

五、争议解决
5.1 本协议涉及的任何争议应友好协商解决，如果协商不成，应提交至本公司所在地人民法院解决。

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。

特此协议，以表明双方的共识。

公司名称（盖章）：离职员工姓名（签字）：
日期：日期：
以上为离职后保密协议书，如有任何争议，以本协议为准。

第7篇示例：
离职后保密协议书
为了明确离职员工在离职后对公司保密的责任和义务，保护公司的商业秘密和利益，特制定本保密协议书，经离职员工在本人自愿的情况下签署后生效。

一、定义
1.1 公司：指离职员工曾在其服务的公司。

1.2 离职员工：指离职后仍对公司有保密义务的员工。

1.3 保密信息：指公司的商业秘密、技术秘密、经营信息和其他未公开的信息，包括但不限于产品信息、客户信息、供应商信息、业务策略、市场分析、财务数据等。

二、保密义务
2.1 离职员工承诺在离职后仍对公司的保密信息保密，不得向任何单位或个人透露或泄露。

2.2 离职员工不得利用公司的商业秘密或知识产权从事与公司竞
争的活动。

2.3 离职员工离职后无论任何原因要求返回或销毁公司的保密信息。

2.4 离职员工不得擅自使用或泄露公司的商业信息或知识产权，
否则将承担法律责任。

三、保密范围
四、保密期限
4.1 本保密协议书自离职员工签署之日起生效，直至公司认为保
密信息已经为公众所知晓时为止。

4.2 如果离职员工违反保密协议约定，公司有权对其进行追究法
律责任。

4.3 如果离职员工发现任何其他人员或单位侵犯公司的保密信息，应及时通知公司，并在合理范围内协助公司维护权益。

五、解释及争议解决
5.1 本保密协议书的解释权归公司所有。

5.2 本保密协议书所引起的争议，双方应友好协商解决，若协商
不成，可向有管辖权的法院提起诉讼。

六、附件
6.1 保密协议书的附件为公司的《保密规定》，离职员工在签署本协议书时应同时签署遵守公司的保密规定。

特此确认：离职员工（签字）____________
日期_________
以上为《离职后保密协议书》，请双方遵守并履行协议内容，共同维护公司的商业秘密和利益。

愿我们共同努力，共创美好未来。

第8篇示例：
离职后保密协议书
为了保护公司的商业秘密和机密信息，我们制定了以下离职后保密协议书。

请您认真阅读并遵守以下协议，以确保公司的利益得到充分的保护。

一、定义
1.1 本协议所称的“机密信息”包括但不限于以下内容：
（1）产品的设计、研发、生产等相关信息；
（2）销售渠道、销售策略等商业信息；
（3）公司的财务信息、人事信息等管理信息；
（4）其他属于公司商业秘密的信息。

1.2 本协议所涉及的“保密期限”指的是您离开公司后的一定时
间内，对公司的机密信息进行保密的期限，具体期限另行协商。

1.3 本协议涉及的“违约责任”指的是您因泄露公司的机密信息
而产生的法律责任。

二、保密义务
2.1 作为公司的员工，您在离职后仍应当继续保守公司的机密信息，不得擅自泄露或用于其他商业用途。

2.2 您应当在保密期限内对公司的机密信息保密，并采取必要的
措施确保该信息的安全性，如限制对该信息的传播范围、加强信息存
储的安全性等。

2.3 您不得将公司的机密信息透露给任何第三方，包括家人、朋
友和其他公司或组织。

2.4 您离开公司后应当立即交还或删除公司提供的所有机密信息，包括文件、资料、电子文档等。

三、违约责任
3.1 如果您违反本协议的保密义务，公司有权要求您承担违约责任，并有权追究您的法律责任。

3.2 您违约造成公司损失的，公司有权要求您进行赔偿，包括但
不限于经济损失、商誉损失等。

3.3 公司有权向法律机构投诉您的违法行为，并保留追究司法责
任的权利。

四、其他条款
4.1 若因您的个人原因或其他不可抗力因素造成违约情况，应及
时向公司报告，公司将酌情处理。

4.2 本协议的条款适用中华人民共和国法律。

双方如对协议条款
的解释产生分歧，应当协商解决，若仍无法达成一致意见，则应当通
过法律途径解决。

4.3 本协议自双方签字生效，有效期至您离开公司后的保密期限
届满。

请您务必认真阅读并遵守以上协议，以确保公司的利益得到充分
的保护。

祝您在今后的工作生活中一切顺利！
第9篇示例：
离职后保密协议书
鉴于离职员工可能掌握公司机密信息或涉及公司商业秘密，为保
护公司的合法权益，特拟定本《离职后保密协议书》(以下简称“协议”)，并由离职员工认可并自愿遵守。

第一条定义
离职：指员工在公司工作结束后的离职行为，包括但不限于劳动
合同终止、辞职、解聘等。

机密信息：指公司的商业秘密、技术秘密、经营信息等，在此不
限于书面、口头、电子、影像等形式的信息。

第二条保密义务
1. 离职员工保证在离职后的一年内不得泄露公司的任何机密信息，包括但不限于商业计划、客户信息、产品资料等。

2. 离职员工承诺在离职后不得从事与公司业务有竞争关系的工作，不得在竞争对手公司从事商业活动。

3. 离职员工承诺在离职后不得利用公司机密信息谋取个人利益，
不得造成公司经济损失。

第三条违约责任
1. 若离职员工违反本协议的任何约定，公司有权要求其承担赔偿
责任，包括但不限于赔偿公司因此受到的损失、承担违约金等。

2. 公司有权追究离职员工的法律责任，包括但不限于起诉、申请
仲裁等，保护公司的合法权益。

第四条知识产权
1. 离职员工保证离开公司后不会利用公司的知识产权进行侵权行为，包括但不限于侵犯公司的专利、商标、著作权等权利。

2. 离职员工保证在离职后不得从事任何会侵犯公司知识产权的活动，否则将承担相应的法律责任。

第五条其他约定
1. 若因合同纠纷导致的争议，双方应协商解决，若无法达成一致意见，应向有关部门申请调解或诉讼解决。

2. 本协议自离职员工签署之日起生效，有效期为一年。

3. 本协议的解释权归公司所有。

第六条生效及变更
2. 对于本协议的任何变更，需双方协商一致，并签署书面文件确认。

本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

离职员工：_____________ 公司代表：_____________
签署日期：_____________
本人已阅读清楚协议内容，自愿遵守协议各项约定。

【附：离职员工签名】
总结：本《离职后保密协议书》旨在保护公司的合法权益，离职员工必须严格遵守保密义务，不得泄露公司的机密信息，否则将承担相应的法律责任。

希望双方能够诚信合作，共同维护公司的利益。

感谢阅读！。