既有线施工人员职责管理规定

既有线施工人员职责管理规定
1. 背景
为了确保企业既有线施工人员的工作安全、高效，提高企业的工作质量和效益，特订立本规定。

该规定是针对企业既有线施工人员职责管理的制度，旨在规范既有线施工人员的职责范围、管理标准和考核标准。

2. 职责范围
2.1 既有线施工人员的职责包含但不限于：
•工作任务：完成既有线施工任务，依照设计方案进行线路改造、维护和修理等工作；
•施工安全：负责施工现场的安全管理和防护措施，确保人身安全和工程质量；
•施工进度：依照施工计划完成工程任务，确保施工进度的顺利进行；
•资料管理：负责施工过程中的资料记录和整理，包含施工日志、进度报告、验收报告等；
•设备维护：负责施工设备的维护、保养和管理，确保设备的正常运转；
•协调搭配：与其他部门进行协调搭配，解决施工中的问题和难题。

2.2 既有线施工人员还需遵守公司现行的安全生产和相关管理制度，严格执行
国家和企业规定的各项安全标准和操作规程。

3. 管理标准
3.1 既有线施工人员应依照公司的规定和要求，高效完成工作任务，确保施工
质量和工程进度。

3.2 既有线施工人员应做好施工现场的安全管理和防护措施，保证施工过程中
的人身安全。

3.3 既有线施工人员应注意施工设备的维护保养，确保设备的正常运转，同时
做好相关设备的管理工作。

3.4 既有线施工人员应及时记录和整理施工过程中的资料，包含施工日志、进
度报告、验收报告等。

3.5 既有线施工人员应与其他部门进行有效的协调搭配，解决施工中的问题和
难题。

4. 考核标准
4.1 施工质量：依据工程验收结果、工程质量标准的达标情况，评估既有线施工人员的质量绩效。

4.2 施工进度：依据施工计划的完成情况、工程进度的达标情况，评估既有线施工人员的进度绩效。

4.3 安全管理：依据施工过程中的事故率、违章违纪情况等，评估既有线施工人员的安全管理绩效。

4.4 协调搭配：依据与其他部门的协调搭配情况、问题解决本领等，评估既有线施工人员的协调搭配绩效。

4.5 备案审批：依据施工过程中的资料备案是否齐全、合规，评估既有线施工人员的备案审批绩效。

5. 评估方法
5.1 评估周期：每年进行一次绩效评估。

5.2 评估方式：采用定性和定量相结合的方式进行评估，依据各项绩效标准进行综合评分，并考虑项目特殊情况和社会评价等因素。

5.3 评估结果：依据评估结果，将绩效分为优秀、良好、合格和不合格四个等级，并进行相应的激励或惩罚。

6. 附则
6.1 本规定自发布之日起执行。

6.2 本规定由企业职能部门负责解释和修订，并及时通知既有线施工人员。

6.3 既有线施工人员应严格遵守本规定，如有违反者，将依据《企业纪律处分规定》进行相应惩罚。

6.4 本规定还适用于临时调动到既有线施工岗位的其他人员。

本规定经公司职能部门审定，现正式执行。

既有线施工人员应认真学习并遵守《既有线施工人员职责管理规定》，履行职责，做到安全施工、高效完成任务，为企业的发展做出贡献。

违反本规定的行为将受到相应的纪律处分。

企业职能部门将定期组织对既有线施工人员的绩效进行评估，并依据评估结果进行激励或惩罚。

同时，欢迎既有线施工人员提出看法和建议，共同推动企业既有线施工工作的连续优化。